Задачи:
— Участие в разработке реального продукта с активной фазой развития.
— Возможность влиять на развитие продукта и предлагать свои технические решения (обязательно).
— Получение практического опыта работы в продуктовой IT-команде.
Требования:
— Опыт работы с Front-end и Back-end технологиями.
— Готовность работать удалённо с гибким графиком около 20 часов в неделю.
Условия:
— Полностью удалённая работа.
— Гибкий график — около 20 часов в неделю.
УдалённоГеография найма не уточнена
JКомпания не указана
47
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Задачи:
— Внедрение SAP FI/CO с опытом 8–10+ лет и руководство командой.
— Участие минимум в 2 полных циклах внедрения SAP S/4HANA.
— Руководство рабочими потоками SAP Finance и управление командами onshore/offshore.
— Знание НДС ОАЭ, корпоративного налога, мультивалютного учета и финансовой консолидации.
— Практический опыт или сильная функциональная экспертиза в SAP S/4HANA Cash Management, SAP FSCM – Receivables Management, SAP RE-FX – Real Estate Management.
Требования:
— Высшее образование в области финансов, бухгалтерии, компьютерных наук или смежных областях.
— Наличие квалификаций CA, CPA, CMA или ACCA будет преимуществом.
— Опыт миграции с устаревших ERP-систем, таких как Oracle EBS, на SAP S/4HANA.
— Сертификаты SAP в области финансового учета S/4HANA или RISE with SAP S/4HANA Cloud.
— Опыт работы в странах GCC в конгломератах, EPC, подрядных организациях или недвижимости.
Условия:
— Локация: Дубай, ОАЭ.
Контакт для отклика: yalla@hrqultures.com
seniorDubai
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
🔹Обязанности: формирование и реализация стратегии развития сбытовой функции (теплоснабжение, электроснабжение); руководство подразделениями, работа с дебиторской задолженностью;
Москва
JКомпания не указана
70
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Задачи:
— проектирование надёжных систем
— принятие стратегических технических решений
— руководство разработкой продукта
— создание продукта с нуля (от 0 до 1)
Требования:
— опыт работы архитектором ПО, инженером или техническим лидером
Условия:
— участие в стартапах с венчурным финансированием
Объявление предназначено для технических сооснователей, готовых внести значимый вклад в развитие стартапа.
Задачи:
— Развивать функциональность 1С:Управление торговлей 11.5, прежде всего в части товарного и складского учета.
— Разрабатывать и поддерживать расширения.
— Разбираться в существующем коде, находить и устранять причины ошибок.
— Участвовать в развитии обменов между 1С:Управление торговлей и базами 1С:Бухгалтерия.
— Самостоятельно прорабатывать техническое решение, проверять изменения и доводить задачи до рабочего результата.
— Участвовать в доработках казначейского контура.
Требования:
— Уверенный опыт разработки в 1С:Управление торговлей.
— Хорошее понимание складского учета и практический опыт его автоматизации.
— Опыт работы с расширениями и доработки действующих конфигураций.
— Опыт разработки и сопровождения обменов между базами 1С.
— Самостоятельность, системное мышление и внимательное отношение к проверке своего кода.
— Опыт казначейских доработок (заявки на оплату, лимиты, платежный календарь) будет преимуществом.
Условия:
— Формат работы: удалёнка.
— Оформление по ТК РФ.
— Планируется переход на собственные серверы с Linux и PostgreSQL.
— Зарплата 250 000 ₽ в месяц.
О команде и работе:
— В команде есть PM и разработчики 1С.
— Приоритеты и приемка результата — со стороны CTO.
— Фокус роли — техническая разработка, без управления командой и подрядчиками.
— Инфраструктуру сопровождает подрядчик.
Задачи:
— Предоставление консультационной поддержки заказчику в течение 3 месяцев после запуска решения в промышленную эксплуатацию;
— Обеспечение гарантийного обслуживания сроком 1 год, устранение критических ошибок, возникших не по вине заказчика;
— Анализ и уточнение требований заказчика, оценка объёма и реализация доработок в рамках запросов на изменения и новых функциональных задач;
— Модернизация текущих и создание новых отчётных решений BEx‑запросов, рабочих книг и механизмов рассылок;
— Создание и адаптация расчётных моделей: трансформации данных, Calculation View, композитные провайдеры, ABAP‑программы;
— Реализация функционала в полном цикле: от извлечения данных из внешних систем до формирования итогового отчёта или внешней выгрузки;
— Координация тестирования и приёмо‑сдаточных испытаний совместно с представителями заказчика;
— Формирование комплекта документации: проектные решения, функциональные спецификации, протоколы тестирования, инструкции для пользователей и материалы для передачи в поддержку;
Требования:
— Не менее 7 лет опыта работы с SAP BW, включая от 2 лет в позиции архитектора;
— Практический опыт внедрения и развития решений SAP BW в розничной торговле;
— Навыки интеграции SAP BW с SAP ERP и прочими системами‑источниками данных;
— Владение моделями данных ключевых модулей SAP ERP и стандартным бизнес‑контентом SAP BW;
— Опыт руководства командой консультантов: постановка задач, контроль сроков и качества;
— Практика взаимодействия с заказчиком, от сбора требований до презентации проектных решений;
— Экспертиза в оптимизации производительности SAP BW/4HANA и платформы HANA;
— Понимание отраслевой и экономической терминологии ритейла;
— Умение оценивать трудозатраты и формировать планы работ по проектам SAP BW;
— Развитые навыки коммуникации и организации рабочих процессов;
— Подтверждённый опыт участия в 5+ проектах SAP BW полного цикла;
— Опыт проектирования сложных моделей данных и механизмов загрузки в SAP BW/4HANA и HANA;
— Уверенное применение ABAP‑инструментария: BAdI, User Exits, Routines, AMDP, разработка экстракторов;
— Опыт защиты архитектурных и проектных решений, проведения нагрузочного тестирования и организации приёмо‑сдаточных испытаний;
Условия:
— Аутстафф проект для розничной компании;
— Проект характеризуется значительным масштабом: объём базы данных - порядка 25 ТБ, ежедневный объём загрузок составляет 70-120 млн строк, система обслуживает около 7 000 пользователей (с устойчивой тенденцией к росту), в активной эксплуатации находится порядка 400 отчётов;
— Специфика проекта обусловлена отраслевой направленностью (ритейл): реализованы узкоспециализированные функциональные блоки, используются сложные модели данных и отработаны механизмы обработки больших объёмов информации.
Задачи:
— Внедрение, сопровождение и развитие решений по направлению "Управление материальными потоками, закупками и складскими запасами" на базе SAP S/4HANA
— Организация взаимодействия внутренних заказчиков и подрядчика при проектировании
— Экспертная поддержка бизнес-заказчика при анализе альтернативных вариантов, включая проработку и выбор целевого решения
— Контроль качества разрабатываемых решений в рамках проекта по направлению MM, включая сроки реализации
— Разработка и реализация модели центра компетенций SAP и способа поддержки и сопровождения решения в промышленной эксплуатации по направлению MM
— Прием результатов проекта внедрения по направлению MM, включая документирование, и организация передачи результатов проекта в промышленную эксплуатацию (на поддержку)
— Экспертная поддержка сопровождения и развития шаблонного решения по направлению MM
— Организация и экспертная поддержка программы развития (тиражи) по направлению MM
Требования:
— Высшее образование
— Глубокие знания и практический опыт проектного внедрения SAP-решений по материальному учету, закупкам и складской логистики (опыт внедрения S/4HANA является преимуществом)
— Экспертные знания архитектуры SAP ERP, межмодульного взаимодействия и интеграции, а также не менее одного из специализированных логистических решений на базе SAP (SRM, Ariba, TMS, EWM и др.)
— Экспертные знания функционала системы SAP ERP (MM) и межмодульной интеграции
— Базовые знания языка программирования ABAP
— Знания процессов по управлению программами и проектами
— Знание методологий по управлению ИТ-архитектурой
— Возможность предоставить целостную картину и предложить несколько альтернативных решений
— Опыт организации работы команды консультантов по направлению и выполнения контроля качества результатов и соблюдения сроков
Условия:
— Полная занятость
— График 5/2
— Формат работы: удалённо или гибрид или офис
Руководство отделом внедрения и эксплуатации ИТ решений по направлению автоматизации складских процессов (руководители проектов, аналитики, DevOps, внедрение); Управление портфелем проектов (WCS, АСУ ТП, ИТ инфраструктура, интеграционные решения и др.);
-Разрабатывать и поддерживать новые возможности платформы с учётом высоких нагрузок и безопасности данных. -Создавать чат-боты и SmartApps, интегрируя их с системами заказчиков.
Нужно разработать AI-конструктор, который будет автоматически создавать сайты на основе анализа конкурентов, готовой базы блоков и правил генерации контента. У нас уже есть база сайтов, блоков и правила написания текстов.
-Развивать архитектуру и backend собственной платежной платформы, обеспечивать ее отказоустойчивость и готовность к росту нагрузки. -Разрабатывать интеграции с международными PSP, эквайерами и платежными оркестраторами, объединяя их за единой внутренней моделью платежа.