Разработка вакансии - удалённо

Ищем сильного Full-Stack разработчика с хорошим пониманием backend/frontend-разработки, баз данных, сетевого взаимодействия и архитектуры высоконагруженных систем. Основной стек Backend: Node.js, Express, Sequelize Frontend: React, Vite, Tailwind CSS, Zustand, Axios Databases: MySQL, PostgreSQL Real-time: WebSocket, Socket.IO, Centrifugo Базы данных — Уверенная работа с MySQL / PostgreSQL — Транзакции, блокировки (locks), конкурентный доступ — Построение и оптимизация сложных SQL-запросов — Понимание race conditions и проблем конкурентности Infrastructure / DevOps — Docker — Настройка Nginx — Redis, RabbitMQ и очереди задач — Easticsearch + Kibana — Prometheus + Grafana — Понимание CDN — Понимание принципов защиты от DDoS на уровнях L3/L7 — Понимание работы proxy / reverse proxy Frontend — React — Vite — Понимание нативной конфигурации Webpack — Tailwind CSS — Zustand — Axios — Базовое знание PixiJS — Базовое понимание SEO API / Integrations — Умение разбираться и работать с недокументированными API — OAuth и основные принципы авторизации — Telegram Bot API — Опыт/понимание работы с TDLib AI-инструменты — Уверенная работа с Claude и ChatGPT — Использование AI-инструментов в ежедневной разработке: анализ и написание кода, рефакторинг, отладка и поиск решений — Умение грамотно ставить технические задачи нейросетям и проверять результат Security — Понимание SQL Injection и способов защиты — Проверка подмены типов и некорректных входных данных — Race conditions — Базовое понимание криптографии: RSA, SHA и хеширование — Понимание обфускации — Понимание browser/device fingerprinting Architecture — Умение проектировать архитектуру высоконагруженных систем — Понимание масштабирования, отказоустойчивости и конкурентной обработки данных — Понимание взаимодействия между сервисами, очередями, БД, кешем и real-time компонентами Будет плюсом — Базовое понимание теории вероятностей — Понимание принципов работы blockchain и основных сетей: Bitcoin, TON, Ethereum/ERC, TRON — Опыт работы с нестандартными API и интеграциями

Задачи: — Руководить кросс-функциональной командой backend/frontend разработчиков: постановка задач, 1-on-1, feedback, развитие специалистов. — Отвечать за архитектуру продукта и ключевые технические решения. — Вести техническое обновление существующего контура без остановки продукта и с сохранением обратной совместимости. — Работать с high-load и распределёнными системами: PostgreSQL, Redis, очереди, идемпотентность, Saga/Outbox, консистентность, миграции больших объёмов данных без даунтайма. — Участвовать в найме и технических интервью. — Разбирать инциденты и доводить postmortem до системных изменений. — При необходимости подключаться к разработке на сложных или критичных участках. Требования: — 5+ лет коммерческой разработки сложных проектов на Node.js / TypeScript, в том числе 2+ года production-опыта с NestJS. — Опыт самостоятельного принятия архитектурных решений и ведения технических проектов в роли Tech Lead. — Глубокое знание PostgreSQL и опыт работы с БД под высокой нагрузкой. — Практический опыт с распределёнными системами и high-load. — Понимание frontend-архитектуры, SSR и API-контрактов. — Продуктовое мышление. — Будет плюсом: Vue 3 / Nuxt, Kubernetes и observability, опыт долгосрочных технических миграций и модернизации legacy, инженерные метрики и работа с AI-инструментами в разработке. Условия: — Полностью удалённая работа. — Русскоязычная команда из 8+ стран. — Высокая автономия и зона ответственности с первого месяца. — Прямое взаимодействие с CTO и продуктовой командой. — AI-first инженерный процесс: Cursor, Claude Code и внутренние AI-инструменты. — Продукт с миллионами пользователей и сложным high-load доменом. — Отбор состоит из нескольких этапов: знакомство, техническое интервью, разговор про управление и лидерство, все этапы с CTO и командой, процесс может занимать до 3 недель.

Задачи: - Определять пути решения объёмных задач и их отдельных модулей - Интегрироваться по API с другими сервисами компании - Разрабатывать unit-тесты - Проводить техническое ревью требований и кода - Проект: тарифы и расчёт комиссии по брокерским операциям, отчётность клиентов, управление движением денежных средств (системы ВТБ Мои инвестиции и ВТБ Онлайн) Требования: - От 2 лет промышленной разработки - Уверенное знание Spring Boot 2+ - Опыт проектирования и разработки микросервисной архитектуры - Понимание принципов работы с серверами баз данных, очередей, приложений - Умение писать поддерживаемый и тестируемый код - Умение работать самостоятельно, читать спецификации внешних систем - Стек: Spring Boot 2, Postgres, Kafka, Docker, Openshift

Задачи: — Управлять командой разработки: декомпозировать и распределять задачи, проводить code review, отвечать за финальный результат. — Развивать команду: техническая экспертиза, отбор разработчиков. — Участвовать в разработке наиболее сложных низкоуровневых компонентов. — Проектировать сложную архитектуру. — Принимать ключевые технические решения. — Отвечать за производительность, отказоустойчивость и качество работы системы. Требования: — Опыт коммерческой разработки от 6 лет на C++ и Java. — Акцент на экспертное владение C++ (17/20). — Java 17. — Опыт создания или глубокой оптимизации движков, планировщиков запросов. — Понимание колоночного хранения, принципов индексации и алгоритмов сжатия/компакции данных. — Понимание принципов многопоточности и управления памятью на низком уровне. — Linux: оперирование командной строкой, знание основных команд. — Хорошее знание SQL: написание запросов. — Понимание сетевого взаимодействия и RPC-фреймворков. — Будет плюсом опыт работы с bRPC, BDB JE, S3/HDFS, Iceberg. — Опыт участия в разработке продуктов "с нуля". Условия: — Работа в компании, аккредитованной в российском реестре ИТ-компаний. — Работа в команде с международным опытом и высоким уровнем экспертизы. — Участие в разработке и развитии мощного продукта в области управления данными. — Оформление в соответствии с ТК РФ. — Локация: можно работать из любого города РФ. — Формат работы: удаленный. Этапы отбора в команду: краткое собеседование с IT-рекрутером и техническое собеседование с экспертом и CTO.

Требования: - Опыт работы с конфигурацией УТ11 от 3-х лет - Наличие опыта работы в торговых компаниях - Навыки аналитика, командной разработки - Уровень знаний middle/senior - Организованность и самодисциплина - Понимание бизнес-процессов, нацеленность на результат - Умение быстро разбираться в чужом коде и проектировать технические решения по поставленным бизнес- и функциональным требованиям - Понимание принципов разработки и развития высоконагруженных систем - Навыки оптимизации существующих алгоритмов и механизмов - Знание принципов командной разработки - Умение быстро осваивать новую информацию и инструменты разработки - Опыт работы интеграций Обязанности: - Анализ поступающих требований на разработку, проектирование технической реализации решения - Разработка нового и доработка существующего функционала - Исправление программных ошибок по заявкам от пользователей или технического анализа внутри отдела - Доработка, оптимизация существующего функционала, интеграция с внешними системами Условия: - Оформление по ТК РФ - Заработная плата по результатам собеседования - Предоставление полиса ДМС (после испытательного срока) - График работы 5/2 с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00 по Мск времени - Рассматриваем удаленный формат работы

Задачи: — Разобраться в архитектуре TenChat и текущем процессе разработки. — Определить, какие задачи продуктовая команда сможет решать через вайбкодинг и где потребуется участие инженера. — Подобрать и настроить ИИ-инструменты для работы с существующей кодовой базой продукта. — Создать процесс от идеи до выпуска: описание задачи продактом, подготовка реализации с помощью ИИ, тестирование, просмотр результата, внесение правок и выпуск. — Подготовить контекст проекта для ИИ: описание архитектуры, правила работы с кодом, документацию по API, инструкции и шаблоны типовых задач. — Настроить среду, в которой продакт сможет запускать разработку с помощью ИИ, видеть результат и проверять пользовательские сценарии. — Организовать автоматические проверки и понятный порядок технического контроля перед выпуском изменений. — Провести первые фичи через этот процесс совместно с продакт-менеджером, устранить затруднения и подготовить инструкции для самостоятельной работы. — Развивать backend: создавать API и серверную логику, работать с базами данных и интеграциями, дорабатывать архитектуру для новых задач. — При наличии fullstack-опыта — реализовывать необходимые изменения в веб-интерфейсе. — Оценивать, насколько новый процесс сокращает время от постановки задачи до выпуска и объём ручной работы разработчиков при сохранении качества. Требования: — Коммерческий опыт backend-разработки на Java и Spring Boot. — Практический опыт вайбкодинга: создание и доработка работающих приложений с помощью ИИ, включая работу с существующим кодом. — Умение выстраивать последовательную работу ИИ с задачей: передавать контекст, декомпозировать изменения, проверять и исправлять результат. — Понимание полного цикла разработки: интерфейс, API, базы данных, тестирование и выпуск. — Умение самостоятельно оценивать сгенерированный код и отвечать за качество технического решения. — Способность переводить продуктовые задачи в технические решения и объяснять процесс коллегам без глубоких знаний программирования. — Самостоятельность в настройке процесса и доведении его до регулярного использования командой. Будет преимуществом: — Fullstack-опыт с JavaScript/TypeScript и современными frontend-фреймворками. — Опыт создания инструментов, с которыми продакты или другие нетехнические специалисты могли самостоятельно реализовывать задачи. — Кейсы внедрения ИИ в командную разработку с измеримым сокращением сроков. Условия: — Оформление по ГПХ на проект. — Удалённая работа и гибкий график. — Возможность влиять на архитектуру продукта и процесс разработки TenChat.

Задачи: — Развивать расширение EasyDocs для 1С:ЗУП, добавлять новые кадровые документы и дорабатывать существующие — Вести интеграцию с облачным сервисом по HTTPS/JSON, реализовывать вызовы REST API, разбирать ответы, согласовывать изменения контрактов с backend-командой — Поддерживать и оптимизировать выгрузку оргструктуры (сотрудники, подразделения, должности, штатное расписание, графики работы, зарплатные проекты и т.д.) на клиентах со штатом в тысячи человек — Развивать отправку документов на подпись, формировать печатные формы и разделять их по сотрудникам, встраивать команды в типовые формы ЗУП — Работать с триггерами интеграции: подписки на события изменения данных, регламентные задания выгрузки и уведомлений, очередь на плане обмена, регистры сопоставления сущностей 1С с идентификаторами в сервисе — Разрабатывать интерфейс рабочего места КЭДО: управляемые формы обработки, отчёты на СКД — Покрывать код тестами: юнит-тесты на YAxUnit, UI-автотесты пользовательских сценариев — Разбирать инциденты на боевых базах: принимать обращения от поддержки и клиентов, воспроизводить проблему, диагностировать через журнал регистрации и отладочные режимы — Сопровождать обновления базовой конфигурации: проверять и чинить адаптированные объекты ЗУП при выходе новых релизов ЗУП и БСП, поддерживать две линейки сборки (коробочную и 1cfresh) — Выпускать релизы расширения: версионирование, миграции данных между версиями, сборка .cfe, работа с исходниками в Git Требования: — От 1 года работы в конфигураторе 1С — Опыт разработки на языке 1С — Опыт работы с API — Способность ручной отладки ошибок — Грамотная письменная и устная речь — Практический опыт применения нейросетей — Аналитические способности, живой ум и сообразительность — Желателен опыт в веб-разработке, предпочтительно бэкенд — Желательно высшее образование либо 5 и более лет коммерческого опыта разработки — Знание 1С: ЗУП плюс — Опыт автотестирования в 1С (YAxUnit, xUnitFor1C, Vanessa Automation или аналоги) Условия: — Оформление по ТК РФ — Работа удаленно

Задачи: — Разработка нового и модификация существующего функционала на платформе 1С 8 (самописная конфигурация); — Создание и доработка конфигураций, отчетов, обработок; — Рефакторинг и оптимизация программного кода, запросов и схем обмена данными. Требования: — Опыт в программировании на платформе 1С 8 от 3 лет; — Опыт доработок нетиповых конфигураций 1С 8, а также разработки собственного функционала; — Знание СКД, опыт работы с управляемыми формами; — Знание инструментов и форматов интеграции (Шина данных, http-сервисы, xml, JSON); — Умение использовать Postman для тестирования http-сервисов и их документирования; — Опыт совместной (командной) разработки (хранилище). Будет плюсом: — Опыт администрирования 1С 8; — Опыт администрирования Linux и PostgreSQL на базовом уровне. Условия: — Оформление по ТК, предоставление социального пакета, официальная заработная плата; — График работы 5/2; — Удаленный формат работы; — Возможность профессионального роста; — Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом.

Задачи: — Разработка на платформе 1С 8х управляемое приложение по ТЗ и без ТЗ, внедрение готовых решений, настройка, обучение, сопровождение и консультирование клиентов, написание инструкций, ведение отчетности. — Установка и настройка конфигураций и платформы 1С Предприятие, преимущественно торговые конфигурации (УТ 11.1 - 11.5), а также Альфа-авто, КА. — Обслуживание конфигураций и платформы (обновление, закрытие месяцев, чистка кэшей, настройка прав, типовые обмены). — Доработка конфигураций (обычные/управляемые формы, мобильный и веб-клиенты, синхронизация с сайтами, маркетплейсами, торговое оборудование, смс-рассылки, http, ftp, REST, SOAP). — Аудит производительности высоконагруженных систем, оптимизация, поиск узких мест и кривого кода. Требования: — Опыт работы с 1С не менее 3 лет, программирование не менее 2 лет. — Срок работы на предыдущем месте не менее 2 лет. — Хорошее знание обычного и управляемого приложения 1С. — Хорошее знание УТ 11.х, опыт работы с УТ 10.3. — Понимание принципов работы реляционных баз данных, знание базовых понятий, настроек и методов оптимизации MS SQL. — Понимание принципов оптово-розничной торговли. — Аналитическое мышление, коммуникабельность, умение писать оптимальный и понятный код. — Порядочность, ответственность и пунктуальность. Будет плюсом: — Наличие рекомендаций с предыдущего места работы. — Опыт работы с 1С 7.7. — Опыт работы с ЭДО, торговым оборудованием. — IT-навыки: настройка/администрирование ОС, SQL, Postgres, VPN. — Опыт работы в сфере запчастей. Условия: — Комфортные условия работы, официальное трудоустройство. — Постоянный пул клиентов. — Рост заработной платы и повышение квалификации. — Помощь в спорных вопросах с клиентами. — График работы 5/2, с 9:00 до 18:00, час обеда. — Отпуск 28 дней начиная с 6 месяцев работы. — Формат работы, обязанности и зарплата обсуждаются и зависят от качеств и амбиций соискателя. — Испытательный срок до 3 месяцев. — Обязательная часть собеседования — тестовые задачи в режиме онлайн.

Задачи: — Интегрировать новых платёжных провайдеров по технической документации; — Реализовывать API-интеграции на PHP/Laravel; — Реализовывать запросы на создание платежей; — Обрабатывать callback/webhook от платёжных систем; — Работать со статусами платежей и корректно обрабатывать их изменения; — Реализовывать и проверять подпись запросов (HMAC, SHA256 и другие механизмы); — Обрабатывать повторные callback-запросы, сетевые ошибки и нестабильность внешних API; — Разбираться в документации сторонних сервисов и существующем коде; — Писать понятный и поддерживаемый код; — Взаимодействовать с англоязычными специалистами со стороны платёжных провайдеров. Требования: Обязательно: — Коммерческий опыт разработки на PHP от 1 года; — Уверенное знание Laravel; — Практический опыт работы с платёжными системами / payment providers; — Опыт интеграции внешних API; — Хорошее понимание REST API, JSON и HTTP; — Понимание HTTP methods, status codes и headers; — Опыт работы с API keys / tokens; — Понимание принципов подписи запросов (HMAC, SHA256 и т.п.); — Опыт работы с MySQL или PostgreSQL; — Способность самостоятельно разобраться в технической документации и реализовать интеграцию. Будет плюсом: — Глубокое понимание Redis; — Опыт работы с очередями (Laravel Queues); — Опыт интеграции нескольких платёжных провайдеров; — Опыт работы с webhook/callback и механизмами повторной обработки запросов; — Опыт в fintech/payment processing. Требования к специалисту: — Умение самостоятельно разобраться в документации нового платёжного провайдера и довести интеграцию до рабочего состояния; — Умение задавать вопросы при необходимости и самостоятельно искать решения в документации, коде и технических ресурсах; — Английский B1+ для чтения технической документации, переписки и участия в рабочих звонках; — Внутренняя коммуникация в команде на русском. Условия: — Удалённая работа; — Рабочее время ориентировочно 10:00–19:00 по Москве с возможным сдвигом на 1–2 часа; — Гибкость в рамках согласованного рабочего окна; — Сотрудничество по контракту с компанией; — Оплата 2000–3000 USDT в зависимости от опыта и уровня специалиста; — Испытательный срок 1,5 месяца; — Оплачиваемый отпуск; — Без тестового задания.

О компании: Мы — Re-Outstaff компания, которая по своей модели напоминает классическое IT-менторство, но кардинально отличается следующими моментами: - Не берем больших предоплат и зарабатываем только на реально трудоустроенных клиентах: в отличие от большинства курсов менторства в Rust, которые превратились в продажу роадмапов и баз знаний, мы хантим вакансии, а не предоплаты учеников. - Сейчас мы строим сильную оргструктуру и зрелые процессы, которые на голову будут опережать рынок менторства. Наша цель — доминировать в нише найма Rust-разработчиков и задавать стандарты качества для всей индустрии. Задачи: - Каждый ученик взаимодействует с 7 разными менторами, каждый из которых курирует свою узкую область. - Индивидуальный подбор подходящего направления на HR-скрининге, исходя из интересов и сильных сторон. - Возможные задачи: запись курсов и воркшопов, разработка легенды на основании опыта, проведение экзаменов для учеников, проведение мок-собеседований, поддержка ученика после оффера, помощь в прохождении собеседования и другие. - Также ищут 3 руководителей в разные департаменты направления Golang. Требования: - Опыт работы Middle+/Senior Rust Developer от 3–6 месяцев. - Наличие текущей основной работы в качестве Rust-разработчика. - Готовность уделять проекту 4 часа в день. Условия: - Полностью удаленная работа. - Part-time (частичная занятость). - Оплата привязана к результату — офферу, который получает ученик. Почему это может быть интересно: - Прямое влияние на доход: оплата зависит от реального результата, возможность самостоятельно определять размер заработка. - Монетизация опыта: возможность капитализировать опыт в разработке, совмещая с основной работой. - Экспертность в найме: быть в курсе актуальных трендов и требований IT-рынка. - Прокачка Hard Skills: создание конкурентного преимущества для учеников через уровень «overqualified», что дает возможность подтянуть технические навыки. - Карьерный лифт: возможность быстрого перехода в топ-менеджмент, рост руководителей внутри компании с оплатой выше рыночной.

Role Purpose The Head of Partnerships is responsible for the strategic leadership, direction, and management of Bravo Networks' partnership portfolio. The role ensures the development, optimisation, and performance of key partner relationships, delivering sustainable value to the network, its members, and wider stakeholders. Operating as a senior representative of Bravo Networks, the Head of Partnerships will lead the commercial and strategic engagement with insurer and service provider partners, ensuring contractual commitments are delivered, opportunities for growth are maximised, and relationships are managed effectively at all levels. The role combines strategic leadership, commercial management, data-driven insight, and stakeholder engagement to support the achievement of Bravo's business objectives. Key Responsibilities Develop and execute the partnerships strategy in line with Bravo Networks' overall business objectives. Identify opportunities to enhance partner performance, strengthen commercial relationships, and drive mutual growth. Represent Bravo Networks at a senior level with insurers, service providers, and strategic partners. Act as a trusted advisor and relationship lead across the partnership portfolio. Relationship Management Lead and maintain senior-level relationships across all partner accounts. Establish regular governance and engagement frameworks to ensure effective communication and collaboration. Manage complex stakeholder relationships, balancing the needs of partners, members, and the wider Bravo business. Resolve commercial or operational challenges through effective negotiation and stakeholder management. Commercial and Contract Management Lead the development, negotiation, and management of partnership agreements and commercial frameworks. Ensure all contractual obligations, service commitments, and performance measures are clearly defined and achieved. Work closely with Bravo and insurer market teams to maximise the effectiveness and value of partnership arrangements. Identify opportunities for enhanced commercial return and strategic value creation. Performance and Data Insight Oversee the collection, analysis, and interpretation of partnership performance data. Produce meaningful commercial insights and recommendations to support strategic decision making. Monitor partner performance against agreed objectives, contractual commitments, and key performance indicators. Utilise market intelligence and performance data to identify trends, risks, and opportunities. Collaboration and Stakeholder Engagement Work collaboratively with the wider Bravo leadership team, insurer market teams, operations, finance, and other key stakeholders. Good collaboration required across the Distribution and Services Team Ensure alignment between partnership objectives and wider business priorities. Support business development initiatives and market-facing activities where partnership engagement is required. Promote a culture of collaboration, transparency, and continuous improvement. Governance and Risk Management Ensure robust governance processes are in place across the partnership portfolio. Monitor compliance with contractual, regulatory, and company requirements. Identify and manage commercial, operational, and reputational risks relating to partnership arrangements. Maintain accurate reporting and oversight of partnership activity and outcomes. Key Accountabilities Delivery of the Bravo Networks partnership strategy. Management and performance of partner relationships and commercial agreements. Achievement of partnership revenue, growth, and value targets. Delivery of contractual commitments and service standards. Production of meaningful data analysis, reporting, and performance insights. Effective stakeholder engagement across internal and external audiences. Identification and delivery of strategic partnership opportunities. Knowledge, Skills and Experience Essential Significant experience in partnership, insurer, supplier, or relationship management within insurance or financial services. Strong commercial and negotiation skills. Experience managing senior stakeholder relationships. Proven ability to analyse and interpret complex data and performance information. Experience developing and managing contractual and commercial frameworks. Strong communication, presentation, and influencing skills. Ability to operate strategically while maintaining operational oversight. Ability to travel for Partnership meetings and events. Mainly London. Desirable Existing knowledge of insurance distribution, broker networks, or affinity arrangements. Experience leading strategic partnership programmes. Understanding of regulatory and governance requirements within financial services. Leadership Behaviours Builds trusted and credible relationships. Thinks strategically and acts commercially. Delivers results through collaboration and influence. Uses insight and data to drive decision making. Challenges constructively and seeks continuous improvement. Demonstrates integrity, accountability, and professionalism. Represents Bravo Networks positively and effectively both internally and externally.

Задачи: — совершенствовать функционал проекта с высокой нагрузкой; — проектировать и поддерживать отказоустойчивые и масштабируемые сервисы; — оптимизировать производительность сервисов и SQL-запросов; — работать с распределёнными системами и межсервисным взаимодействием; Требования: — опыт коммерческой разработки на Go от 4+ лет; — опыт разработки высоконагруженных backend-систем; — опыт работы с Kafka; — опыт работы с реляционными СУБД и NoSQL; — опыт проектирования и обслуживания отказоустойчивых и масштабируемых сервисов; — навыки работы с DevOps-инструментами Terraform, Packer, Docker; — умение писать быстрый, безопасный и простой код; — высшее профильное образование. Будет плюсом: — опыт работы с Kubernetes; — опыт разработки решений в области безопасности; — опыт работы с gRPC; — успешное прохождение алгоритмических секций в Яндексе или других крупных технологических компаниях ранее

Требуется разработчик Fullstack с навыками React и PHP. Требуемые навыки: — senior уровень — PHP — React — TypeScript — Laravel — SQL Возможен полный рабочий день и удалённый формат работы.

Planner5D — один из мировых лидеров в нише home design, меняющий индустрию с помощью передовых технологий AI и 3D-графики. Требования: — 6+ лет опыта — Знание Java и/или Kotlin — Знание Python — Знание SQL — Свободный английский язык Формат работы: удалённо из ряда стран. Размер компании — 120 человек.

Требования: • Агентная разработка (vibe coding) • Опыт продуктовой разработки от 4 лет, уровень senior fullstack • Агентные CLI-инструменты (Claude Code, Codex CLI, Cursor agent mode, Aider) как основной способ работы • Spec-driven development: формулирование функциональных и нефункциональных требований до первого промпта; умение писать инженерные спецификации и контекстные файлы (правила, схемы, markdown) • Модульность: слабая связанность, доменные границы, нарезка проекта на небольшие изолированные файлы • Управление контекстным окном для предотвращения дрейфа и галлюцинаций • Умение сбросить сессию агента и начать заново с более жёсткими ограничениями • Разработка в несколько потоков, менеджмент репозитория под агентную работу, опыт коллаборативной AI-разработки • Ревью и аудит AI-кода: слабые имена, дублирование, отсутствующие проверки, небезопасная работа с данными • Тесты как способ управления агентом: юнит- и интеграционные тесты пишутся до логики фичи • Инфраструктура и восстановление: версионирование, снапшоты БД, бэкапы, CI, процедуры восстановления данных • Готовность писать код руками при необходимости и ответственность за результат, включая код, сгенерированный агентом • Современный типизированный backend-язык с асинхронностью, моделью ошибок, управлением зависимостями, воспроизводимым окружением • HTTP API и realtime-транспорт: REST, двусторонние соединения, стриминг, протокол сообщений, переподключения, валидация схем • Автотесты: юнит- и интеграционные, изоляция внешних сервисов и зависимостей, поддержание тестовых данных • Реляционные БД: схема, миграции, индексы, нетривиальные запросы, понимание пределов БД • Разрешение конфликтов зависимостей, включая бинарную несовместимость библиотек • Компонентный SPA-фреймворк и типизированный JavaScript; готовность сменить фреймворк за неделю • Компонентные тесты в браузерном окружении • Realtime-клиент: переподключения, стриминг, рантайм-валидация сообщений • Медиа в браузере: доступ к устройствам ввода, работа с аудиопотоком, кодирование и передача • Состояние на клиенте и ограничения браузера: защищённый контекст, сертификаты в dev, хранилище • Умеренность в UI: простой интерфейс без тяжёлых фреймворков и дизайн-систем • Классические CV-задачи: детекция, эмбеддинги, кластеризация, обработка изображений и метаданных, дедупликация • Локальные LLM: форматы весов и квантизации, размер контекста, латентность, стоимость запроса; умение измерять • Речевые модели: распознавание и синтез речи, баланс качества и ресурсов, ограничения по задержке и длине входа • Мультимодальные модели: генерация описаний по изображению, оценка качества генерации • Эмбеддинги и векторный поиск: семантический поиск, гибридные схемы, переранжирование, метрики качества • Ресурсы и эксплуатация inference: одна модель на процесс, память ускорителя, батчинг, прогрев, поведение под нагрузкой • Не требуется: обучение моделей с нуля, MLOps, распределённое обучение • Пайплайны обработки как идемпотентные стадии с фиксацией состояния • Понимание разницы между инкрементальным и полным пересчётом и цены ошибки • Целостность данных при деплое, сведение расходящихся баз, миграции данных • Границы сервисов: процессы, владение данными, поведение при отказах • Контейнеризация: образы с тяжёлыми зависимостями, тома для данных и весов моделей, политики перезапуска, диагностика падений • Linux и сеть: удалённый доступ, проброс портов, разрешение конфликтов, чтение логов • Скриптование рутины: деплой, синхронизация данных, ротация логов • Уверенное владение Git, включая нетривиальные операции; чтение истории • Базовая безопасность: сервис без аутентификации локален, секреты не в репозитории, dev/prod режимы разведены • Автоматические smoke-проверки интерфейса после изменений • 4+ года разработки, из них 2+ года бэкенда в продакшене • 1+ год реального фуллстека: разработка клиента и сервера • Проект с LLM/ML как частью продукта • Запуск моделей локально или on-premise • 2–3+ месяца ежедневной работы через агентные инструменты Задачи: • Подключение и настройка USB-камеры: интеграция с ПО, захват видеопотока, детекция лиц, распознавание жестов • Реализация стереоскопического режима 2D→3D на телевизоре без специализированной 3D-панели • Разработка клиентских интерфейсов для телевизора и мобильного устройства по дизайн-макетам, адаптация вёрстки, интеграция с бэкендом, двустороннее realtime-взаимодействие • Разработка технической документации, инженерных спецификаций и контекстных файлов, используемых при агентной разработке

Работаем полностью удалённо.