Разработка вакансии - удалённо

Ищем Frontend разработчика уровня Middle+ или Senior, владеющего JavaScript и TypeScript, а также опытного в работе с React, Redux, MobX, Reatom, REST API и GraphQL API. Ваша задача будет заключаться в разработке и поддержке фронтенд-части приложений для международного холдинга, который успешно работает в Европе более десяти лет. Компания динамично развивается и имеет IT аккредитацию, предоставляя возможности для участия в инновационных проектах.

Задачи: — разработка инфраструктуры для DeFi-протоколов и vault-продуктов — построение индексаторов — разработка API — работа с Quant-инженерами Требования: — опыт 5–8+ лет в бэкенд-разработке — опыт с Rust (или C++/Go/Zig) — ключевые навыки: PostgreSQL, опыт с блокчейном/DeFi, высокая автономность Условия: — удалённая работа — зарплата $140,000 – $180,000 в год (гросс) (оценка)

About Sezzle: With a mission to financially empower the next generation, Sezzle is revolutionizing the shopping experience beyond payments, blending cutting-edge tech with seamless, interest-free installment plans that make shopping smarter and more accessible. They are redefining how people discover, interact with, and purchase the things they love while driving real impact on merchant sales through increased conversions and higher order values. Sezzle is building an innovative, dynamic team passionate about creating a unique shopping journey. About the Role: We are seeking a talented and motivated AI Engineering Intern who is best in class with a high IQ plus a high EQ. This role offers an exciting opportunity to thrive in a dynamic, fast-paced environment within a rapidly growing team, with abundant prospects for career advancement. You will join the Data Science team and play a key role in designing and building foundational A.I. systems at Sezzle. What You'll Do: — Design A.I. systems from the ground up — Generate reliable and accurate training data for A.I. systems — Collaborate closely with engineers, data analysts, and business end users to build effective systems — Write accurate and efficient SQL queries What We Look For: — Proficiency in SQL and Python — Solid understanding of data analysis and database structures — Currently enrolled in a postsecondary institution studying MIS, Business Analytics/Data Analytics, Computer — Demonstrated experience working with Claude or equivalent large language model tools is required; candidates must be comfortable leveraging AI to enhance productivity, research, and communication. About You: — You have relentlessly high standards and continually raise the bar — You ensure defects do not get sent down the line and fix problems permanently — You are not bound by convention and enjoy developing new ways to do things — You value speed and calculated risk-taking in business decisions — You earn trust by listening attentively, speaking candidly, and treating others respectfully — You can respectfully challenge decisions when you disagree and commit once a decision is made — You focus on delivering key inputs with quality and timeliness, rising to occasions despite setbacks Interview Process: — Application submitted — Wonderlic test (30-40 min) — SQL and Python Questions (30 minutes) — Interview with recruiters (30 min) — Interview with engineers (1 hour) — Interview with engineering leadership (30-45 min) — Offer Sezzle’s Technology Stack: Languages: Golang, Typescript, Python Frontend: Typescript - React and React Native Backend: Golang Database: MySQL, Postgres, Elasticsearch DevOps & Cloud: AWS, Kubernetes Version Control: Git CI/CD: Gitlab Testing: Developer-driven, focus on automated unit, integration, and end-to-end tests Compensation: The salary for the A.I. Engineering Intern is $1,000 USD monthly gross.

Задачи: — Разрабатывать и сопровождать решения на базе 1С с учётом потребностей бизнеса; — Участвовать в развитии архитектуры системы; — Автоматизировать ручные операции; — Создавать и дорабатывать отчёты, обработки и выгрузки данных; — Настраивать обмены между 1С и внешними системами, включая маркетплейсы; — Развивать выгрузки данных из 1С в ClickHouse и DataLens; — Контролировать достоверность и сходимость данных; — Сопровождать закрытие месяца, регламентные задания и обмены; — Подключать и настраивать торговое оборудование: сканеры штрихкодов и терминалы сбора данных; — Работать напрямую с собственником, бухгалтерией, складом, розницей и командой аналитиков. Требования: — Опыт разработки на 1С от 3 лет; — Уверенное знание конфигурации «1С:Комплексная автоматизация»; — Опыт разработки интеграций и обменов с внешними системами; — Знание СКД; — Опыт работы с ТСД; — Навыки оптимизации кода и запросов; — Умение разбираться в чужом коде и доработанных конфигурациях; — Самостоятельность и умение общаться с внутренними заказчиками. Преимущества: — Понимание торговых и складских процессов в опте, дистрибуции или e-commerce; — Опыт работы с ClickHouse; — Участие в проектах миграции между конфигурациями 1С; — Интерес к AI-инструментам и интеграции LLM с 1С. Условия: — Полностью удалённая работа; — Оформление по ТК РФ; — График 5/2 по московскому времени; — Заработная плата 200 000–250 000 рублей на руки + годовая премия; — Возможность влиять на архитектуру и предлагать улучшения; — AI-friendly команда

Проект: Банк. Создание омниканального диалогового канала с клиентом по обслуживанию и продажам. Требования: — Коммерческий опыт Android-разработки от 3 лет. — Уверенное знание Kotlin и понимание особенностей работы языка. — Опыт разработки на Kotlin Coroutines и Flow. — Практический опыт разработки UI на Jetpack Compose. — Опыт разработки и поддержки экранов на XML. — Понимание принципов построения Android-приложений и жизненного цикла компонентов. — Практический опыт применения архитектурных подходов MVVM и/или MVI. — Опыт работы с Dependency Injection (Dagger, Koin или аналогичные решения). — Опыт работы с навигацией в Android-приложениях (Jetpack Navigation, Cicerone или аналогичные решения). — Умение читать существующий код, разбираться в чужих решениях и поддерживать большие кодовые базы. — Способность самостоятельно реализовывать задачи и доводить фичи до продакшена. — Опыт участия в code review и командной разработке. Будет плюсом: — Опыт работы с многомодульными проектами. — Опыт написания unit-тестов. — Опыт миграции экранов с XML на Compose. Условия: — Работа по ИП. — Оплата до 1600 руб/час (фуллтайм по производственному календарю РФ). — Сроки проекта: 3 месяца с возможной пролонгацией. — Гражданство РФ и локация: РФ/РБ. — Удалённая работа. — Аутстафф.

Задачи: — Design, build, and operate backend infrastructure for new DeFi protocols and vault products — Build vault management, curation, and constraint-based allocation systems — Build high-throughput blockchain indexers and data-ingestion pipelines — Design performant, stable, and well-documented APIs for applications and internal systems — Work with Quant Engineers to turn reviewed models into reliable production services — Work closely with smart contract engineers on systems that consume onchain state and submit onchain transactions — Take technical ownership of projects and help maintain a high engineering standard across the team Требования: — 5-8+ years of backend engineering experience, including ownership of production systems — Strong experience with Rust; experience with C++, Go, Zig, or another systems language can substitute — Experience building high-performance, data-intensive, or event-driven backend systems — Strong PostgreSQL knowledge — Experience with blockchain, DeFi, financial infrastructure, or another environment involving real capital — The ability to work independently in a high-autonomy environment — Strong judgment around correctness, reliability, and security

О проекте: Платформа объединит предложения нескольких поставщиков автозапчастей в единую систему с функциями: единый каталог, поиск по артикулу, бренду и названию, сопоставление товаров разных поставщиков, цены и остатки, сроки поставки, интеграции с поставщиками, B2B-личные кабинеты, корзина и заказы, система ролей, интеграция с 1С, административная панель, API, дальнейшее масштабирование системы. Основные задачи: На первом этапе: изучить требования проекта, спроектировать архитектуру, определить структуру БД, спроектировать API, определить архитектуру интеграций, продумать обработку и нормализацию данных поставщиков, определить подход к поиску и сопоставлению товаров, подготовить техническую документацию, декомпозировать разработку на этапы. После утверждения архитектуры: разработка backend, реализация API, интеграции с поставщиками, интеграция с 1С, работа с каталогом, заказами, пользователями и ролями, подготовка production-инфраструктуры, дальнейшее развитие и масштабирование проекта. Требования: Обязательно: 5+ лет коммерческой разработки, уверенный Node.js / TypeScript, PostgreSQL, проектирование backend-архитектуры, REST API и интеграции, Docker, Linux, Git, способность самостоятельно декомпозировать сложные задачи. Будет большим плюсом: опыт в B2B, e-commerce, marketplace, большие товарные каталоги, 1С, ERP, Redis, RabbitMQ / Kafka, высоконагруженные системы. Условия: Удалённая проектная работа, 20–30 часов в неделю на первом этапе; первый этап — архитектура и техническое проектирование; после перехода проекта в активную разработку возможна загрузка 30–40 часов в неделю по согласованию; работа долгосрочная, по мере прохождения этапов проекта; это не разовая задача и не подработка на несколько дней — рассматривается специалист для длительного участия в проекте.

Задачи: — Управление и менторство: организация работы команды оперативного контура, контроль и планирование задач, менторство. — Совмещение управленческих функций с личным участием в реализации («играющий лидер»). — Работа с требованиями: формализация требований к 1С:ERP УХ в области кастомизации процессов оперативного контура (Продажи, Закупки, Склад, Контроль качества, Производство, НСИ, Интеграции). — Архитектура и проектирование: конфигурация системы в части оперативного контура, проектирование, тестирование и сдача заказчику доработок 1С:ERP УХ. — Миграция и обучение: планирование и выполнение миграции данных, консультирование и обучение пользователей. Требования: — Опыт управления командой от 5 человек, навыки управления проектом и командой (обязательно). — Глубокий опыт работы со сферой и направлением 1С:ERP УХ. — Знание стэка (функциональные блоки): Продажи, закупки, производство, контроль качества, склад и логистика, НСИ, интеграции. — Умение собирать и формализовать бизнес-требования заказчика. — Системная формализация требований: моделирование на данных, проверка гипотез в системе, моделирование на схемах, защита вариантов реализации с аргументацией плюсов и минусов. — Понимание и умение описывать требования в виде функциональных спецификаций и схем (нотации BPMN, UML). — Постановка ТЗ разработчикам, проведение внутреннего тестирования и грамотная фиксация замечаний. — Понимание организации прав доступа и опыт доработки типовых ролей. — Знание архитектуры метаданных, связей объектов и алгоритмов 1С. — Опыт проектирования сложных доработок. — Высокий уровень коммуникативности, стрессоустойчивость. — Проведение мастер-классов по работе в системе, демонстрация доработанного функционала заказчику, передача знаний в виде инструкций. — Высшее образование. Условия: — Командировки: нет. — Локация: РФ. — Формат работы: удаленный. — График: Full time. — Оклад на руки: 250 000 - 300 000 руб. Суть проекта: переход с системы 1С:УПП на 1С:ERP УХ. Технологический стэк: 1С:ERP УХ. Команда: более 10 человек (финансовый и оперативный контур, консультанты, разработчики, функциональные и технические архитекторы, PMO, РП).

Задачи: — Разрабатывать модули ядра, микросервисы и интеграции с внешними системами. — Проектировать реляционные модели данных в PostgreSQL и оптимизировать запросы. — Разбираться в существующей архитектуре большого проекта и проводить рефакторинг. — Самостоятельно декомпозировать задачи и доводить их до продакшена. — Периодически дорабатывать интерфейсы административных панелей и личных кабинетов на React. Требования: — Коммерческий опыт в разработке на Node.js и NestJS — от 3 лет. — Уверенный TypeScript и понимание асинхронного программирования в Node.js. — Отличное знание SQL и PostgreSQL. — Умение самостоятельно разбираться в чужом коде без детальной документации. — Базовый опыт работы с React.js и готовность переключаться на UI-задачи. — Будет плюсом: опыт в foodtech, delivery, retail или логистике; опыт работы с геозонами, маршрутизацией, сменами/расписаниями или интеграцией с iiko. Условия: — Удалённая работа, полный рабочий день. — Вилка зарплаты от 200 000 до 250 000 рублей на руки. — Компенсация профильного обучения и курсов. — Регулярный пересмотр зарплаты при расширении зоны ответственности. — Работа в аккредитованной IT-компании Hiplabs.

О нас Playerok — это маркетплейс цифровых товаров и услуг. Мы соединяем покупателей и продавцов, берём на себя безопасность сделки и запускаем собственные продукты. Строим масштабный бизнес на быстрорастущем рынке, на стыке гейминга, финтеха и e-commerce. Кого мы ищем: Мы в поиске тиммейта на позицию Backend-разработчика в департамент разработки. Нам нужны инженеры, которые мыслят масштабом всей системы и хотят строить надёжную, производительную и устойчивую платформу. Если ты не боишься копаться в глубине - в профилировании Node.js, сетевых протоколах, транзакциях в БД, очередях сообщений и кешах. Если тебе интересно находить узкие места и устранять их до того (это конечно в идеале), как они становятся проблемой - тогда тебе точно к нам. Чем предстоит заниматься: — Рефакторинг кодовой базы, переписывание на Clean Arhitecture и постепенное выделение сервисов; — Обеспечивать масштабируемость и надёжность платформы при росте нагрузки; — Реализацией продуктовых фич в новых сервисах; — Активно анализировать и улучшать имеющуюся observability платформы с фокусом на performance optimization; — Работать в связке с DevOps/SRE; — Исследовательскими R&D задачами; — Проявлять инициативу: предлагать улучшения и доводить их до внедрения. Что для нас важно: — Уверенный опыт промышленной разработки на Node.js (у нас Nest.js) от 4 лет; — Знание реляционных и аналитических БД (PostgreSQL, ClickHouse): оптимизация запросов, индексация, шардинг/репликация; — Навыки system design: построение fault-tolerant систем, масштабирование по горизонтали и вертикали; — Умение писать дизайн-документы - мы активно работаем над документированием системы; — Опыт работы с Redis и Kafka; — Опыт работы с Kubernetes; — Опыт работы с nginx и haproxy. Что мы предлагаем: — Полностью удаленный формат работы. — Оплата от 400.000 руб (финальная сумма обсуждается на встрече с успешным кандидатом); — Возможность выбрать форму сотрудничества и оплаты (все налоги — наша забота); — Онбординг-квест — не бросим в бой без подготовки, введем в курс дела и подключим к команде; — Занятость 5/2 с 8-часовым рабочим днем; — Пауза на восстановление — «перезагрузиться» можно в оплачиваемом отпуске или на больничном.

Требуется специалист на вакансию «SAP консультант». Требования: — опыт работы на уровне senior — знание SAP Условия: — зарплата от 256 000 до 280 000 ₽ — возможность работать удалённо

Требуется программист 1С:ТЛЭ (Транспортная логистика / TMS) в компанию ABS Group. Требуемые навыки: — senior уровень — опыт работы с WMS — автоматизация процессов — системная интеграция — разработка решений по интеграции Условия: — полный рабочий день — возможна удалённая работа

Hard Skills: — Опыт работы CTO/Head of Engineering от 3-х лет в B2B, e-commerce или логистических проектах; — Практический опыт построения микросервисной или модульной архитектуры (DDD, API-first, event-driven); — Глубокое понимание CI/CD, контейнеризации (Docker, Kubernetes) и облачной инфраструктуры; — Опыт интеграции с 1С/ERP, WMS, CRM и платежными шлюзами; — Разговорный английский на уровне B2 Soft Skills: — Стратегическое мышление и умение переводить бизнес-задачи на технический язык; — Лидерские качества и опыт антикризисного управления.

Ищется Frontend разработчик уровня Middle/Senior для работы над высоконагруженным веб-приложением в игровой индустрии, связанном с проектом для знакомств и общения, имеющим 500 тысяч активных пользователей в день. В обязанности входит разработка с использованием React, TypeScript и библиотеки PixiJS, а также применение технологий JavaScript, CSS3, HTML5, WebSockets и WebGL.

Location: Remote (Central & South America) Workplace: Remote ABOUT CLIPBOARD Our mission is to uplift as many communities as possible. We do this through our app-based marketplace that connects healthcare professionals with the workplaces that need amazing workers. This enables hundreds of thousands of people to achieve financial stability for themselves and their families while providing essential care to millions of people across the U.S. Founded in 2016, we are a remote-first team of over 1,000 people building a top Y-Combinator company https://www.ycombinator.com/topcompanies/ and have been profitable since 2022. We’re the leader in Long-Term Care staffing and are rapidly expanding into Home Health, Hospitals, and more, meaning we have more work to do than people to do it, and are growing our team to support millions more people and their communities. About the Role: Worker Operations is the team that owns end-to-end operations and support for the supply-side (the workers) of our marketplace. We are over 200 team members who serve the 400,000+ (and growing) active professionals on our marketplace. As a Worker Operations Team Lead your primary role is to be an exceptional coach for your team. Your responsibility is to provide agents with constructive feedback, identify the root causes of performance issues, and train them to address and correct those problems. You maintain high standards for your team and aren’t afraid to say, “This needs improvement, and here’s why.” You ensure that the customer experience remains the focal point of every discussion, set SMART goals for performance improvement, and deliver feedback that aligns with our standards. You’re also hands-on, willing to dive into customer issues directly, and you become a product expert so that you can coach your agents effectively. This is a fully remote position. Team members are expected to maintain working hours that overlap with Pacific Time (PT) and be available to work weekend shifts as needed. Day-to-Day Responsibilities: - Closely monitoring agent performance, primarily in terms of quality, productivity, and attendance metrics, with a primary goal of maintaining quality assurance scores above 90% - Providing frequent coaching to agents based QA feedback, metrics, customer survey responses, and your own ticket observations - Occasionally handling angry customer escalations - Ensure schedule adherence by agents and desired productivity levels - Maintaining coaching logs and providing regular written feedback to agents - Comfortably navigate our support environment, which includes tools such as Zendesk, Metabase, and Amazon Connect - Listen to team members’ feedback and resolve any challenges or conflicts - Initiate consequence management steps in the case of low-performing team members - Delegate tasks to high potential team members to build a culture of learning and development in the team - Suggest and lead team building activities for team motivation EXPERIENCE - 2+ years of coaching experience – Demonstrated success coaching individuals through structured feedback, development planning, and performance improvement. - 2+ years of people management experience – Experience leading customer support teams, driving performance, engagement, and accountability. - 2+ years of customer support experience – Strong foundation in delivering exceptional customer service and resolving complex customer issues. WHAT SUCCESS LOOKS LIKE IN WORKER OPERATIONS - Customer obsessed – Puts workers at the centre of every decision and consistently delivers a world-class experience. - Data-driven problem solver – Uses data, trends, and root cause analysis to identify issues and deliver sustainable improvements. - Thrives in ambiguity – Adapts quickly to changing priorities, products, and processes while maintaining high performance. - Communicates with clarity – Shares information proactively, aligns stakeholders, and provides clear, actionable feedback. - Bias for action – Takes ownership, moves with urgency, and focuses on delivering outcomes over perfection. - Continuously learns – Quickly develops expertise in new tools, products, and processes, applying that knowledge to improve both personal and team performance. - Raises the talent bar – Invests in coaching, challenges others to improve, and builds a culture of accountability and excellence. - Resilient under pressure – Maintains sound judgement and consistent execution during periods of high volume, incidents, and operational change. System Requirements - Minimum 15Mbps wired internet connection - Minimum i5 processor or equivalent - Minimum 12GB Ram - Quiet working environment - Steady power and internet connection HIRING PROCESS - Application Review - Case Study - First Round Interview/Case Discussion - Interview with Head of Worker Support Quick Note on Scammers: Clipboard would never ask you for money or your bank details to participate in our hiring process. Report any scammers impersonating the Clipboard hiring team members here https://forms.gle/SyGaxHFbon7Hg9fW6.

Задачи: — Участие в проектах по разработке новых и доработке существующих программных модулей для учетных систем на платформе 1С.Предприятие 8; — Доработка прикладных решений по техническим заданиям; — Диагностика проблем в работе учетных систем и корректировка ошибок в работе пользователей; — Составление документации к разработкам. Требования: — Техническое высшее образование; — Опыт программирования на платформе 1С Предприятие 8; — Знание типовых конфигураций 1С: УТ, 1С:ERP; — Знание AxelotWMS, 1С: УАТ, 1C: ДО желательно; — Релевантный опыт работы от 2-х лет. Условия: — Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня; — Полностью официальную заработную плату с выплатами 2 раза в месяц; — Размер оклада обсуждается индивидуально; — График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 (выходные: суббота, воскресенье); — Удаленный формат работы; — Возможность профессионального роста; — Работу в стабильной и амбициозной компании с 30-летней историей.

Задачи: — Разрабатывать и развивать backend-сервисы финансовой платформы на Java/Kotlin. — Прорабатывать архитектуру, модели данных, API и интеграции. — Обеспечивать корректность финансовых операций, отказоустойчивость и восстановление после сбоев. — Оптимизировать производительность приложений и запросов к базам данных. — Писать автоматизированные тесты, проводить code review и поддерживать качество кода. — Сопровождать сервисы в продакшене: развивать мониторинг, диагностировать и устранять причины инцидентов. — Участвовать в уточнении требований, декомпозиции и оценке задач. — Помогать команде принимать технические решения и развивать экспертизу коллег. — Применять AI-инструменты для разработки, рефакторинга, тестирования и анализа кода с обязательной проверкой результата. Требования: — Опыт коммерческой backend-разработки на Java/Kotlin от 5 лет. — Глубокое знание Java Core, JVM и многопоточности. — Уверенное владение Spring Boot, REST API и подходами к интеграции сервисов. — Знание PostgreSQL/SQL: транзакции, уровни изоляции, индексы, оптимизация запросов. — Опыт работы с Kafka/RabbitMQ, понимание гарантий доставки и идемпотентности. — Опыт проектирования распределённых высоконагруженных и отказоустойчивых систем. — Понимание специфики финансовых операций: точность расчётов, согласованность данных, защита от двойного исполнения. — Опыт работы с Docker, Kubernetes, CI/CD и средствами мониторинга. — Обязательный практический опыт применения AI-инструментов и агентов в разработке, умение проверять корректность и безопасность сгенерированного кода. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня, белую заработную плату. — Аккредитованная ИТ-компания. — Возможность работать в гибком графике. — Удаленную работу. — ДМС. — Частичную компенсацию занятий спортом. — Возможность компенсации профильного обучения. — Совместные мероприятия и корпоративы.

Задачи: — Разработка, доработка и поддержка конфигураций 1С (УТ, БП, самописные решения) для онлайн и офлайн процессов компании — Интеграция 1С с внешними сервисами, сайтами, маркетплейсами, платёжными системами — Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов: торговля, склад, логистика, финансы — Анализ требований пользователей, проектирование архитектуры решений, подготовка технической документации — Поддержка пользователей, обучение сотрудников работе с новыми модулями — Участие в развитии IT-ландшафта компании, внедрение инновационных решений Требования: — Опыт работы с 1С от 6 лет: уверенное владение платформой 1С:Предприятие 8.x, знание типовых конфигураций — Глубокое понимание бизнес-процессов торговли, складского учёта, логистики — Опыт интеграции 1С с внешними системами (API, обмены, web-сервисы) — Навыки оптимизации производительности, работы с большими объёмами данных — Умение вести проекты самостоятельно: от сбора требований до запуска — Грамотная письменная и устная речь, умение объяснять сложное простыми словами — Приветствуется опыт работы в торговых компаниях, знание современных инструментов автоматизации Условия: — Оформление по ТК РФ, договор с ИП, ООО — Удалённый формат работы, график 5/2