Location: Томск
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
### Что нужно делать:
* организация процесса продаж банковских продуктов для клиентских менеджеров
* формирование и развитие команды клиентских менеджеров
* совместные выезды с клиентскими менеджерами с целью проведения наставнических сессий по продажам
* планирование планов по продажам для каждого клиентского менеджера;
* взаимодействие со смежными подразделениями банка
* формирование отчетности и подготовка аналитических материалов
* реализация мотивационных программ.
Требования
### Мы ждем, что ты:
* специалист с высшим образованием и опытом работы в продажах от 3х лет
* умеешь формировать презентационные материалы
* имеешь опыт публичных выступлений и переговоров с руководителями компаний
* умеешь работать в режиме многозадачности;
* уверенный пользователь MS Office.
* Готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
### Что мы предлагаем:
* квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
* уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Присоединяйся к команде Сбера!
Location: Челябинск
_Приглашаем принять участие в конкурсе на вакансию исполнительного директора по работе с корпоративными клиентами._
Обязанности
### **_Функциональные обязанности:_**
* руководить командой клиентских менеджеров (в подчинении 3 сотрудника)
* отвечать за выполнение бизнес-плана
* согласовывать условия сделок со смежными подразделениями банка в рабочих группах (юридическое управление, управление безопасности, залоговая экспертиза, экспертиза рисков и др.)
* готовить материалы для рассмотрения вопросов финансирования на коллегиальных органах банка
* готовить отчётность, заключения и обзоры по своему направлению для руководства и заинтересованных сторон.
Требования
### **_Ожидания от кандидата:_**
* высшее образование (экономика/ финансы и кредит/менеджмент)
* опыт работы в сфере продаж и/или кредитования корпоративных клиентов от 3-х лет
* управленческий опыт по направлению деятельности от 2-х лет
* навыки сложных переговоров в первыми лицами компаний
* навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский).
Условия
### **_Мы предлагаем:_**
* ежегодный пересмотр зарплаты, квартальные и годовую премии
* гибкую систему премирования и возможность влиять на свой доход
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* корпоративную пенсионную программу.
написание тест-кейсов и создание тестовых сценариев с упором на кросс-функциональное покрытие: проверка установки и удаления (.deb), корректности зависимостей, работы в изолированных средах (Docker/Podman), интеграции с GUI (X11/Wayland) и системными политиками безопасности. Умение свободно работать в командной строке (grep, less, vim, анализ stdout/stderr).
ГибридМосква
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Разрабатывать и создавать уникальную упаковку по брифу от менеджера разной сложности (от маленькой бирки до целой серии упаковок); Работа со стандартами упаковки и поддержание общего фирменного стиля;
Управление присутствием на картах и классифайдах (Local SEO/Marketing): Полный цикл ведения карточек филиалов: создание, подтверждение и актуализация данных (Яндекс Карты, 2ГИС, Google Maps, Авито).
Ищем маркетолога отвечающего за маркетинговую стратегию компании. Предстоит управлять бюджетом и аналитикой, выстроить работу всех каналов продвижения, руководить командой и подрядчиками.
• Поддержка CRM и телефонии: администрирование amoCRM (настройка роботов, триггеров, прав доступа) и платформы Скорозвон (запуск проектов обзвона, управление базами). • Контроль интеграций: обеспечение бесперебойной связки amoCRM + Скорозвон + сайт/мессенджеры, оперативное устранение сбоев в передаче данных.
Разрабатывать фичи на React 19 и TypeScript в режиме strict. Уверенный опыт разработки на React: хуки, контекст, мемоизация, эффекты, управление перерисовками.
Location: Tashkent, Uzbekistan
В
DMED
мы создаём масштабные цифровые и государственные проекты. Мы ищем системного и опытного
Head of PMO Dev
, который возьмёт на себя управление процессами разработки, администрирование Jira/Confluence и развитие команды проектных менеджеров для обеспечения высокого качества и соблюдения сроков поставки продуктов.
Сквозные процессы
Стандарты проектов:
Владение стандартами ведения проектов (планирование, статусы, риски, отчётность, релизный флоу, работа с багами и техдолгом).
Регламенты:
Поддержка и развитие действующих регламентов, доведение начатых инициатив до внедрения.
Исключения и оптимизация:
Ведение реестра исключений из стандартов и пересмотр неработающих правил.
Балансировка процессов:
Выстраивание общего процесса для двух направлений с разными заказчиками без потери скорости.
Jira и инструменты
Администрирование Jira Cloud:
Настройка проектов, workflow, схем доступов, автоматизаций, Plans и дашбордов на уровне сайта.
База знаний:
Поддержка и структурирование базы знаний и регламентов в Confluence.
Интеграции и отчётность:
Выстраивание интеграций и отчётности для руководства.
Развитие менеджеров
Управление командой:
Найм, онбординг, увольнение менеджеров, их закрепление за направлениями и переводы.
Оценка и рост:
Проведение 1:1, ПИР, перформанс-ревью по матрице компетенций, калибровка оценок с продакт-оунерами.
Ресурсы и нагрузка:
Контроль нагрузки менеджеров, отпусков, замещений, ворклогов и овертаймов.
Обучение и разборы:
Проведение собраний отдела, организация обучения, разбор инцидентов и отклонений по срокам.
Автономия:
Повышение самостоятельности менеджеров для принятия решений без лишней эскалации.
Requirements
Опыт и квалификация
Опыт в IT:
От 5 лет в проектном управлении в IT-разработке, из них не менее 2 лет — руководителем команды менеджеров (от 5 человек) или руководителем PMO.
Трансформация процессов:
Подтверждённый опыт постановки процессов с нуля или их пересборки (способность показать внедрённый регламент/процесс и названный измеримый результат).
Жизненный цикл разработки (SDLC):
Глубокое понимание релизных циклов, QA, баг-триажа, управления техдолгом и оценки задач.
Инструменты и структура
Администрирование Jira:
Опыт администрирования Jira на уровне сайта (workflow-схемы, permission schemes, автоматизации, дашборды) и свободное владение Confluence.
Матричное управление:
Опыт работы в матричной структуре и применения влияния без прямой власти (навыки эффективных договорённостей с продактами, разработкой и топ-менеджментом).
People Management:
Опыт полного цикла управления людьми (найм, 1:1, оценка по компетенциям, ИПР, увольнения).
Будет плюсом
Опыт в проектах для госсектора или здравоохранения.
Опыт одновременного применения продуктовой и проектной моделей.
Опыт внедрения Scrum или спринтовой разработки.
Benefits
Официальное трудоустройство;
Работа в развивающейся IT-компании;
Молодой и дружный коллектив;
График работы: пн–пт с 9:00 до 18:00.
Участие в масштабных цифровых и государственных проектах.
Конкурентную заработную плату.
Современный офис с комфортной инфраструктурой.
Простор для карьерного и профессионального роста.
Location: Южно-Сахалинск
Центр развития Индийского направления в поисках Исполнительного директора в г Владивосток по программе релокация!
Обязанности
* управляет командой страновых менеджеров (2 сотрудника в подчинении)
* лично привлекает крупнейших клиентов и закрывает сложные кросс-продажи
* ведет переговоры с первыми лицами компаний-партнеров
* разрабатывает и защищает бизнес-план своего направления
* экспертно сопровождает внутренних и внешних контрагентов при реализации сделок
Требования
* опыт работы от 5 лет в привлечении или организации продаж крупным корпоративным клиентам в банковской сфере
* управленческий опыт от 3 лет оперативного руководства клиентско-продуктовой командой (сегменты средний, крупный, крупнейший бизнес)
* знание английского языка B2 и выше (обязательно для ведения переговоров без переводчика)
* навык публичных выступлений, глубокое знание корпоративных банковских продуктов, умение структурировать сложные сделки
* готовность к регулярным командировкам
Условия
* **работа в г Владивосток (есть релокационный пакет)**
* стабильный оклад, квартальные и годовые премии
* ежегодный пересмотр зарплаты, квартальной и годовой премии
* график работы 5/2
* комфортный современный офис по адресу: г Владивосток, ул Набережная зд13стр1
* уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* корпоративная пенсионная программа
* насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей семьи
Южно-Сахалинск; Центр развития Индийского направления в поисках Исполнительного директора в г Владивосток по программе релокация!; работа в г Владивосток (есть релокационный пакет)
Location: Хабаровск
Центр развития Индийского направления в поисках Исполнительного директора в г Владивосток по программе релокация!
Обязанности
* управляет командой страновых менеджеров (2 сотрудника в подчинении)
* лично привлекает крупнейших клиентов и закрывает сложные кросс-продажи
* ведет переговоры с первыми лицами компаний-партнеров
* разрабатывает и защищает бизнес-план своего направления
* экспертно сопровождает внутренних и внешних контрагентов при реализации сделок
Требования
* опыт работы от 5 лет в привлечении или организации продаж крупным корпоративным клиентам в банковской сфере
* управленческий опыт от 3 лет оперативного руководства клиентско-продуктовой командой (сегменты средний, крупный, крупнейший бизнес)
* знание английского языка B2 и выше (обязательно для ведения переговоров без переводчика)
* навык публичных выступлений, глубокое знание корпоративных банковских продуктов, умение структурировать сложные сделки
* готовность к регулярным командировкам
Условия
* работа в г Владивосток (есть релокационный пакет)
* стабильный оклад, квартальные и годовые премии
* ежегодный пересмотр зарплаты, квартальной и годовой премии
* график работы 5/2
* комфортный современный офис по адресу: г Владивосток, ул Набережная зд13стр1
* уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* корпоративная пенсионная программа
* насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей семьи
Хабаровск; Центр развития Индийского направления в поисках Исполнительного директора в г Владивосток по программе релокация!; работа в г Владивосток (есть релокационный пакет)
What you will do Write high-quality, performant backend code primarily in Go. Implement new microservices and responsibly manage migration away from legacy services.
ГибридBACKEND DEVELOPER (MAPS) | RELOCATION TO CYPRUS | WHEELY #relocation to #cyprus #fulltime #backend #itjob https://teletype.in/@remoteit/JL7R8fmdw0z; RELOCATION TO CYPRUS | WHEELY Location: Cyprus; office-based in Nicosia four days a week with one remote day of choice; Relocation support is available, including visa sponsorship and an allowance; Professional development stipend and relocation support
Ищем руководителя, который лично проведёт первые сделки со школами своего региона и выстроит отдел продаж. Вы берёте ответственность за коммерческий результат региона: от первого контакта со школой до оплат...
УдалённоheadЕсли первые поступления будут только во втором месяце, раньше этого выплат не будет
Чем предстоит заниматься: Управление командой: Возьмете под управление двух менеджеров (все их вопросы — через вас). Постановка задач, приоритетов, оценка времени, контроль результативности.
Развивать SMM-направление КОНТРЛ и влиять на то, каким будет продукт. Отвечать за качество SMM-проектов для крупных федеральных брендов: стратегию, контент, tone of voice, визуальную подачу, рубрикаторы, креативные концепции и спецмеханики.
Responsibilities: Analyze information to determine, recommend, and provide innovative solutions to complex business problems related to existing system. Owner and subject matter expert for Large Software Systems and business initiatives.
УдалённоseniorTebra only initiates contact with candidates via email from an official Tebra email address (@