Задачи:
— Выполнение поручений руководителя.
— Контроль локаций и координация операторов.
— Работа с подрядчиками и поставщиками.
— Организация закупок, доставок и ремонтов аппаратов.
— Поиск товаров, услуг и решений.
— Работа с таблицами, отчётами и ChatGPT.
— Участие в запуске новых проектов.
Требования:
— Свободный русский язык (обязательно).
— Уверенное владение ПК, Excel и Google Таблицами.
— Знание ChatGPT или готовность освоить.
— Сообразительность, инициативность, ответственность.
— Организованность и умение решать нестандартные задачи.
— Грамотная речь и навыки общения.
— Готовность к выездам по Ташкенту.
— Возраст: желательно 20–30 лет (рассмотрим до 40).
— Личный автомобиль приветствуется, но не обязателен.
Условия:
— Смешанный формат работы: дистанционно и на объектах.
— Обучение и перспективы карьерного роста до руководящей должности.
— Зарплата: от 3 000 000 до 5 000 000 сум, по результатам собеседования.
Что предстоит делать: -Самостоятельно запускать, вести и оптимизировать рекламные кампании в Google Ads для русскоязычной аудитории. -Выбирать рекламные форматы и подходы, эффективность которых вы можете подтвердить актуальной практикой.
УдалённоРоссия; Нам нужен специалист с актуальным практическим опытом Google Ads на русскоязычную аудиторию (находящуюся в России), и опытом продвижения подписочных B2C SaaS-продуктов; Отдельно отметьте опыт привлечения пользователей, находящихся в России
- Создавать графику для рекламы, социальных сетей, презентаций и материалов о продукте. - Делать короткие анимации: объяснять сценарий использования, показывать работу продукта и выделять главное в сообщении.
— Проектировать и реализовывать ключевые пользовательские сценарии (онбординг, план профилактики, чекапы, напоминания), превращать медицинские данные в понятные пользователю выводы и шаги — без излишней тревожности;
Обязанности: Активное привлечение новых клиентов (конечные потребители, строительные-монтажные организации, дизайнерские агентства) по предоставленной базе контактов; Работа с существующей базой клиентов, в т.ч.
• Развивать воронку Telegram-бота: от первого запуска и триала до покупки, продления и возврата пользователей. • Самостоятельно предлагать акционные рассылки: выбирать аудиторию, предложение, время и последовательность сообщений.
Задачи:
— Проводить телефонные переговоры и личные встречи с клиентами с целью урегулирования финансовых вопросов;
— Оценивать платежеспособность клиентов, оказывать содействие в оптимальном разрешении проблемной ситуации;
— Вести отчетность о проделанной работе в информационной системе.
Требования:
— Опыт работы в продажах, страховых компаниях, банковских сферах будет являться преимуществом;
— Готовность к разъездной работе;
— Навык работы с ПК.
Условия:
— Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия от 90 000 руб., размер премии не ограничен;
— Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000, третий 10 000 рублей и четвертый месяц 5 000 рублей;
— Оформление по ТК РФ;
— Страхование жизни с первого рабочего дня;
— Полис ДМС от 6 месяцев работы;
— Материальные выплаты для сотрудников (при рождении детей, в случае болезни и т.д.);
— Подарки детям на Новый год, День рождения;
— Бесплатное корпоративное обучение и регулярные тренинги;
— Разъездной характер работы;
— Бесплатная корпоративная телефонная связь, смартфон, ноутбук;
— Быстрый карьерный рост — первое повышение возможно получить уже в первые 6 месяцев работы;
— Насыщенная корпоративная жизнь, конкурсы и акции с призами для сотрудников (сертификаты Ozon, техника и аксессуары Apple);
— Бонус за каждого, кто присоединится к команде по рекомендации 20 000 руб.
Задачи:
— Автоматизация сбора доказательств.
— Настройка и эксплуатация платформы автоматизации GRC: подключение источников данных, создание плагинов для доказательств, определение наборов данных, написание правил анализа и организация непрерывного мониторинга, замена ручных процессов скриншотов на автоматизированные сборщики, сопоставленные с контролями.
— Автоматизация рабочих процессов GRC и выполнение compliance как кода.
— Использование Claude Code (или аналогов) и MCP для запросов доказательств, сопоставления контролей, анализа пробелов, обзоров поставщиков и отчетности.
— Создание и поддержка агентских систем команды.
— Управление политиками, определениями контролей и автоматизацией в GitHub через ветки, pull-запросы и ревью.
— Проектирование тестирования контролей и управление исправлениями.
— Инструментирование тестирования по стандартам SOC 2, ISO 27001, ISO 27017/27018, ISO 27701, PCI DSS и ISO 42001 для непрерывного обеспечения, а не точечных снимков, и работа с владельцами контролей и инженерами для устранения пробелов с автоматизированными доказательствами.
Требования:
— Опыт 5+ лет в области compliance, GRC или IT-аудита, практический опыт с SOC 2, ISO 27001, PCI DSS и смежными стандартами.
— Опыт 1+ года использования агентских AI-систем (Claude Code, Codex и др.) для реальной работы по compliance с реализованной автоматизацией.
— Уверенное владение GitHub: репозитории, ветки, pull-запросы и код-ревью.
— Знание CI/CD будет преимуществом.
— Быстрая обучаемость новым инструментам.
— Способность самостоятельно настраивать платформу автоматизации GRC.
— Глубокое понимание GRC: проектирование контролей, доказательства, риски и мышление аудиторов.
— Знание облачных технологий (AWS, Azure, GCP): IAM, вычисления, хранение, сеть и контролей безопасности.
— Системное мышление и предпочтение автоматизации повторяющейся ручной работы.
Преимущества:
— Умение читать API, JSON и логи.
— Навыки скриптинга (Python, bash, TypeScript).
— Опыт работы с платформами автоматизации GRC (Vanta, Drata или аналогичными).
— Опыт интеграции через API и легкое программирование.
— Сертификаты CISA, CISSP, ISO 27001 Lead Auditor или аналогичные.
— Опыт в области управления рисками AI, AI governance или ISO 42001.
— Опыт работы в технологической, SaaS или инженерной среде.
Условия:
— Полная занятость, гибридный формат работы, офис в Берлине.
— Зарплата от 76 000 до 106 000 евро в год.
— Помощь с релокацией в Германию: поддержка с визой, сервисы по месту назначения, бонус на покрытие расходов (временное жилье и др.).
— Профессиональный и личный рост: обучение, коучинг, регулярная обратная связь.
— Комплексные льготы для сотрудников в Германии: конкурентная оплата, медицинское обслуживание (включая психическое здоровье), страхование рисков, оплачиваемый отпуск.
— Поддержка обустройства домашнего офиса, стипендии на здоровье и уход за питомцами, возможности для обучения и развития.
Aggressively prospecting and hunting for net new accounts, building pipeline from the ground up through disciplined outbound activity, executive outreach, and creative prospecting strategies. Managing and creating demand for expansion on existing customers to widen the footprint of Collibra within accounts.
Что нужно будет делать Представлять компанию и являться её лицом для наших партнеров. Сопровождать клиентов, решать их задачи с помощью медийной и контекстной рекламы.
Уфа
ГибридПомогают с релокацией (Германия); Comprehensive benefits for candidates based in Germany: Competitive pay along with life care (including mental health care and risk benefits) and ample, defined time off; Relocation support: Comprehensive support for your move to Berlin, including visa assistance, destination services, and a relocation bonus to cover expenses such as temporary housing
Автоотклики