Компания Centicore занимается продуктовой разработкой проектов Заказчиков под ключ. Вакансия Senior DevOps с удалённым форматом работы (РФ) и зарплатой 300 000-400 000 рублей на руки.
Требования:
— Опыт работы от 4-5 лет в эксплуатации высоконагруженных распределённых ИТ-систем.
— Отличные знания Kubernetes.
— Практический опыт настройки сетевых фабрик и Service Mesh (например, Istio, Linkerd).
— Опыт развертывания, оптимизации и масштабирования open-source компонентов Observability: сборщики и CDC (Vector, Debezium, OpenTelemetry Collector).
— Опыт работы с брокерами Apache Kafka (настройка кластеров, тюнинг партиций, управление квотами, обеспечение отказоустойчивости).
— Навыки администрирования, горизонтального масштабирования и резервного копирования баз данных (реляционных и аналитических/временных рядов): VictoriaMetrics, ClickHouse, Elasticsearch.
— Уверенное владение инструментами Infrastructure as Code (Terraform / OpenTofu, Ansible).
— Опыт построения CI/CD пайплайнов (GitLab CI, ArgoCD).
— Уверенное владение Bash/Shell.
— Хорошие навыки автоматизации рутинных задач на Python или Go.
Условия:
— Удалённый формат работы в IT аккредитованной компании.
— Длительный проект.
— Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней в год и оплачиваемые больничные.
— Предоставление техники (MAC, Windows).
— ДМС со стоматологией.
— Компенсация хобби/спортзала/английского языка.
— Компенсация профессионального обучения.
— Возможность участия во внутренних программах компании и активностях, например, в реферальной программе «приведи друга».
— Онлайн и оффлайн корпоративные мероприятия (йога, шахматы, покер, квиз, марафон, CS2 и др.).
— Программа лояльности Сентибонусы за проявление активностей, стаж работы и др..
— Оформление по ТК.
* Own the roadmap for a product area in each rotation, and decide what the team builds next and why. * Talk to customers, users and internal experts to understand their problems, and turn what you learn into clear requirements.
Тебе предстоит отвечать за стратегическое развитие направления: формировать позиционирование и ассортиментную стратегию, определять приоритеты запуска новых продуктов, управлять маркетинговым бюджетом и продвижением. Нам важно: Высшее образование в области маркетинга, менеджмента или смежных направлений.
ГибридМосква
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи: придумывать идеи разного масштаба: от мерча и небольших спецпроектов до больших съёмочных кампаний и продуктовых запусков; писать слоганы, нейминги, креативные лайны и сценарии роликов для разных форматов: наружная реклама (OOH), digital, партизанский маркетинг, мерч;
Location: Москва
Наша команда занимается архитектурой управления учетными записями, ролями, аутентификацией, авторизацией, секретами, привилегированным доступом, пользовательским сетевым доступом, доступом AI-агентов, доступом к непромышленным стендам, доступом к данным.
Обязанности
* проектирование концептуальной архитектуры функциональных областей управления доступом
* контроль реализации в части соответствия архитектуре
* управление архитектурными отклонениями и долгами
* проведение экспертиз архитектурных решений и процессов
* выявление технологических, архитектурных рисков и рисков безопасности
* выявление и устранение дублей решений
* разработка скетчей, паттернов архитектурных решений, защита и согласование с экспертами
* разработка архитектурных стандартов, архитектурных требований
* выбор оптимальных архитектурных решений в условиях недостатка информации
* проведение исследований и разработка концепций и стратегий развития
* выработка инновационных решений, не имеющих наработанной мировой практики.
Требования
* не менее 7–10 лет в сфере информационной безопасности и ИТ-архитектуры, из них минимум 3–5 лет на позициях ведущего эксперта или архитектора в области IAM/PAM/IGA
* успешный опыт разработки и внедрения целевой архитектуры IAM/PAM/IGA в крупных компаниях (Enterprise-уровень, от 1000+ сотрудников)
* умение транслировать бизнес-требования, процессы, продуктовое видение, клиентские пути и регуляторные ограничения в масштабируемые архитектурные решения
* опыт проведения архитектурных комитетов, защиты архитектурных решений, обоснования trade-off и прохождения архитектурных развилок, ведения переговоров с внутренними заказчиками, архитекторами смежных областей, командами разработки, внутренними регуляторами, экспертизы архитектурных решений и архитектурного контроля, проведения исследований, распространения и развития компетенций
* понимание составляющих корпоративной архитектуры, TOGAF, ArchiMate, ARIS, BABOK, опыт работы с EA-репозиторием, опыт визуализации структурных и поведенческих диаграмм, потоков данных, знание нотаций BPMN и eEPC
* знание стандартов INCITS 359, ГОСТ Р 59383, ГОСТ Р 58833, ГОСТ Р 70262.2, ГОСТР 59453.1, ГОСТ 57580, ГОСТ Р 71753, NIST SP 800-63, СТО БР
* знание моделей управления правами: RBAC, ABAC, ReBAC, управление доступом к данным, знание принципов Need-to-know, Need-to-use, Least privilege, Deny-by-default, SOD, JIT (Just-In-Time)
* глубокое знание протоколов: OAuth 2.0, OIDC, Token Exchange, LDAPS, Kerberos. Знание протоколов: SAML 2.0, SCIM, FIDO2, SPIFFE, XACML
* понимание архитектуры AI-сервисов, знание принципов и особенностей доступа AI-агентов, опыт использования ИИ в повседневной работе
* знание архитектуры PAM, Secret Management, IAM/IGA, систем управления межсервисным доступом
* понимание технологий REST, X.509, mTLS, Kafka, K8s, ITSM (CMDB), FreeIPA, Open Policy Agent (OPA)/Rego, различных технологий аутентификации, Zero Trust (ZTA), IDFW, Agile и DevOps.
Условия
* офис рядом с м. Кутузовская
* гибридный график (50/50)
* ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* льготная ипотека в Сбере, подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
– организовывать эффективную работу инфлюенс-канала с фокусом на измеримый бизнес-результат; – находить и валидировать релевантных блогеров, каналы и агентства на YouTube, в Telegram и на других площадках (включая спецпроекты и амбассадорские программы);
Location: Москва
Наша команда ведет разработку платформы мульти-продуктового веб-терминала электронной торговли продуктами финансового рынка SberCIB Terminal.
Мы ведем разработку сразу по нескольким направлениям:
* Развитие платформы веб-терминала:
1. Развитие архитектуры системы как платформы
2. Интеграция с новыми поставщиками рыночных данных
3. Интеграция с другими торговыми системами: Equity, Bonds, Commodities
4. Оптимизация скорости получения данных и выполнения операций
5. Развитие административных модулей.
* Развитие продуктовой линейки:
1. Конверсия по 35+ валютным парам, деривативы, межбанковские депозиты и кредиты
2. Сделки с драгоценными металлами
3. Эмиссии ценных бумаг
4. Торговля акциями и облигациями
5. Казначейские операции со счетами клиентов
6. Новости и трейдерская аналитика
7. Структурные депозиты.
* Развитие интерфейса веб-приложения.
* Развитие AI-агентов веб-терминала с навыками:
1. Клиентской поддержки
2. Консультирования по продуктам в терминале
3. Помощи в оформление сделок
4. Продаж новых продуктов.
Продукт можно посмотреть, перейдя по ссылке: [https://sbercib.ru/terminal](https://sbercib.ru/terminal).
Обязанности
### Основные задачи:
* управление группой разработки – распределение задач, оценка реализации, взаимодействие с другими участниками команды (тестировщики, аналитики, руководители), а также со смежными командами
* взаимодействие с продуктовыми командами в части разработки, тестирования, внедрения и сопровождения продуктов на базе разработанной платформы
* помощь в построении как мастер-, так и продуктовых команд – подбор и выстраивание процессов их онбординга.
* помощь в выборе технологического стека для платформенных и продуктовых компонентов.
Требования
### Мы ожидаем:
* опыт разработки от 5 лет с использованием: Java 11, Spring, Netty
* опыт руководства командой разработки от 3 лет
* понимание принципов проектирования архитектуры ПО
* понимание алгоритмов и структур данных, опыт разработки многопоточных программ
* опыт работы с нейросетями, особенно в части AI PDLC/SDLC.
### Будем плюсом:
* опыт работы с различными финансовыми продуктами, торговыми площадками, финансовыми протоколами типа FIX, FAST, и т. п.
Условия
### Работа в Сбере – это:
* гибридный график
* современный офис на Вавилова, 19 с собственным паркингом, столовой, кафетериями, зонами отдыха и спортзалом
* ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* программа адаптации и помощь наставника на старте
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* льготная ипотека и кредитование от Сбера
* бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.
Location: Москва
АС ЦАРС – это централизованный архивный сервис, масштабный продукт, который охватывает всю Россию. У нас хранятся все документы всех отделений банка. В хранилищах трудятся 1000 человек и сотни роботов. Мы используем полностью автоматизированные хранилища с разреженным воздухом. Наш продукт упрощает жизнь сотрудникам банка и внешним контрагентам, представляет возможности найти и получить скан документа, или заказать оригинал с доставкой. Продукт является облачным решением в контейнерной среде, построен в микросервисной архитектуре и активно развивается. Вся наша разработка разбита на несколько кросс-функциональных команд, в каждой из которых есть представители разных компетенций – аналитики, разработчики, инженеры по качеству, продуктовые менеджеры. Команда формируется вокруг определенной части сервиса, а её состав определяется направлением деятельности.
Обязанности
* обеспечивать бесперебойную работу информационных систем в тестовой и промышленной средах
* развивать функционал сопровождаемых систем и совершенствовать единые процессы сопровождения для всех групп разработки
* контролировать наличие и выполнение SLA по всем сопровождаемым АС
* организовывать и участвовать в приёмо-сдаточных испытаниях внедряемых систем
* определять единую техническую политику эксплуатации и внедрять решения по доступности, масштабированию и безопасности ИТ-сервисов
* планировать внешние и внутренние ресурсы для обеспечения непрерывности сервисов и балансировать нагрузку между группами
* решение задач кросс-сервисных взаимодействий в рамках процессов тестирования
* развитие и адаптация процессов разработки и сопровождения
* решать административные вопросы направления и управлять эскалациями от смежных команд
* внедрять решения на базе ИИ и нейронных сетей для прогнозирования сбоев, автоматического анализа инцидентов и оптимизации процессов сопровождения
Требования
* высшее техническое образование
* опыт администрирования, разработки и сопровождения АС
* опыт управления с общей численностью от 10 человек
* опыт от 3 лет на позиции Head of IT / DevOps / SRE / Infrastructure
* опыт построения процессов обеспечения непрерывности ИТ-сервисов
* навыки сопровождения инфраструктур
* опыт построения инцидент- и проблем-менеджмента в крупной команде
* опыт построения систем мониторинга, выявления и устранения узких мест в инфраструктуре
* опыт планирования, организации и контроля внедрения и обновления АС
* опыт взаимодействия с командами разработки и смежными командами сопровождения
Условия
* работа в офисе
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Location: Москва
Команда платформы Sber911 реализует задачи по контролю качества и полноты метрик. Нам требуется стажёр для выполнения измеримых аналитических работ: актуализация реестров метрик, оценка качества передаваемых данных, проведение замеров ключевых показателей.
Обязанности
**•** **Актуализировать перечень продуктовых и технологических метрик платформы 911**
– сбор существующих метрик из документации и дашбордов,
– удаление устаревших, добавление новых, согласование формул с PO,
– ведение единого реестра метрик (таблица Excel / Google Sheets)
**•** **Определить полноту и качество передаваемых метрик**
– сверка передаваемые данные с системой визуализации и данные из документов,
– выявление расхождений (отсутствующие метрики, ошибки, задержки),
– подготовка отчёта с классификацией проблем и рекомендациями
**•** **Формировать требования**
– разработка атрибутного состава событий для расчета метрик,
– сбор событий для расчета метрик,
– свертку событий в метрики
Требования
• Обучение в российском ВУЗе на 3-6 курсе бакалавриата и специалитета или 1-2 курсе магистратуры
• Наличие любого опыта работы, релевантного направлению стажировки, а также опыта в проектах
• базовое знание SQL / Excel (сводные, ВПР, построение графиков)
• понимание метрик и KPI
• умение чётко документировать результаты (писать короткие отчёты)
• внимательность к деталям, умение работать с неоднозначными входными
• опыт работы с дашбордами
• базовое знание PowerPoint
Условия
• Оплачиваемая стажировка.
• Длительность стажировки: 3-6 месяцев
• Формат работы: офис в г. Москва, проезд 2-й Южнопортовый, 12Ак1стр1
• 40 часов в неделю
• Возможность заниматься спортом в одном из спортзалов банка
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
В этой роли вы будете отвечать за разработку и актуализацию тарифных моделей, проводить анализ юнит-экономики и прибыльности по партнёрам и продуктам, принимать участие в переговорах с ключевыми B2B-партнёрами по тарифам и revenue share, совместно с продуктовой и sales-командой заниматься тестированием и внедрением тарифных гипотез.
- возглавить продуктовое направление и будет отвечать не только за развитие продуктового портфеля, но и за реальные бизнес-результаты: метрики, unit-экономику, клиентский опыт и retention.
• Анализировать данные о продажах, чеках, заказах, категориях и продуктовых событиях. • Анализировать бизнес-требования и готовить ТЗ для отчётов и показателей.
Ищу сильного специалиста, который умеет мыслить не только как аналитик, но и как владелец продукта - видеть бизнес-цели, предлагать решения и брать ответственность за результат. - Опыт в финтехе, кредитовании или микрофинансировании.
— писать SEO-оптимизированные статьи: составлять контент-план на основе нозологии и маркетингового плана, подбирать семантику, писать и согласовывать тексты с медицинской дирекцией; — проверять оригинальность и стилистику материалов, подбирать изображения и верстать статьи;
— Разработка дизайна: создание баннеров для главной страницы, промо-графики и рекламных креативов, которые повышают вовлечённость и конверсию сайта и приложения. — Поддержка маркетинговых кампаний: дизайн сезонных акций, запусков новых продуктов и специальных предложений в digital-среде.
