Задачи:
— ввод в эксплуатацию, сопровождение и вывод из эксплуатации средств криптографической защиты информации (СКЗИ), преимущественно линейки КриптоПро;
— выполнение требований регулятора и правил пользования к СКЗИ;
— обучение пользователей и контроль исполнения требований правил пользования;
— актирование, установка, модификация и удаление СКЗИ.
Требования:
— высшее образование в области информационной безопасности или профессиональная переподготовка (не менее 512 часов);
— опыт работы не менее 3 лет;
— опыт внедрения и эксплуатации КриптоПро HSM, УЦ, NGate, CSP и JSP, ИнфоТеКС Coordinator HW, VA, Код Безопасности Континент, Соболь;
— опыт эксплуатации защищенных каналов связи TLS, ГОСТ-шифрование;
— понимание модели OSI, чтение и составление сетевых схем L2/L3, знание сетевых протоколов и принципов информационной безопасности;
— опыт администрирования АПКШ, КриптоПро УЦ, КриптоПро HSM;
— опыт установки, монтажа, наладки и технического обслуживания СКЗИ;
— знание действующего законодательства в области информационной безопасности;
— навыки самостоятельной разработки нормативных документов по информационной безопасности;
— уверенное владение ОС Windows и Linux;
— навыки ведения деловой переписки.
Условия:
— заработная плата по результатам собеседования;
— график работы 5/2 с 08:00 до 17:00, пятница до 15:30;
— место работы у станции метро Нижегородская;
— оформление по ТК РФ;
— компенсация проезда в пригородных электропоездах;
— бесплатные обеды;
— надбавка за стаж и ежегодная индексация;
— увеличенный отпуск;
— льготы на отдых и оздоровление для сотрудника и его родных;
— корпоративная жизнь и спорт;
— и многое другое.
Проводить тестирование продукта Pangolin и сопутствующих средств (скриптов развёртывания, сценариев работы с БД) – регрессионное тестирование, тестирование нового функционала. Хорошее знание теории тестирования, процессов разработки.
Директор по маркетингу возьмет на себя задачи по разработке и реализации маркетинговой стратегии по всему портфелю компании в Узбекистане, будет отвечать за вывод новых продуктов на рынок от оценки потенциала и ценообразования до плана запуска и контроля первых результатов, а также будет отвечать за управление digital-продвижением безрецептурных брендов.
Офис#маркетинг #фарма #релокация; Готовность к релокации в Узбекистан (г; Релокационный пакет (содействие в переезде и адаптации в Ташкенте)
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Техническая проработка крупных фич: проектирование решения, оценка рисков, декомпозиция и подготовка задач к разработке. Проектирование архитектурных решений: рассмотрение альтернатив и trade-offs, защита решений перед командой / TL / архитектором, документирование ADR.
· Аналитика рынка, отслеживание трендов на рынке коммерческой недвижимости. · Формирование программ конференций по всем отраслям сферы коммерческой недвижимости.
Задачи:
-Создание нового функционала, написание чистого, эффективного и поддерживаемого кода, реализация бизнес-логики;
-Написание и выполнение Unit тестов, поиск и исправление ошибок (багов) в коде;
-Устранение сбоев, внесение изменений, добавление новых функций, адаптация под меняющиеся требования;
-Улучшение производительности существующих приложений, снижение затрат на инфраструктуру;
-Обеспечение взаимодействия с другими системами, базами данных, веб-сервисами и API;
-Участие в код-ревью, обсуждение задач, обмен знаниями с коллегами;
-Документирование написанного кода (Java doc, описание readme).
Требования:
-Высшее техническое образование;
-Опыт работы разработчиком в ИТ-проектах по созданию или развитию информационных систем от 3-х лет;
-Знания Java Core 11, Spring, Spring Boot, Hibernate;
-Понимание принципов и технологий разработки программного обеспечения, ООП, многопоточность, коллекции, управление памятью;
-Знание технологий взаимодействия и интеграции информационных систем (REST API, брокеры сообщений RabbitMQ);
-Понимание распределенной архитектуры информационных систем;
-Уверенное владение SQL, опыт работы с СУБД;
-Умение работать с системой контроля версий (Git), сборки (Maven, Gradle), IDE (IntelliJ IDEA, Eclipse);
-Умение писать Unit тесты, проводить различное тестирование.
Будет плюсом:
-Знание CI/CD;
-Знание Spring Cloud;
-Работа с высоконагруженными системами;
-Знания SOAP;
-Умение работать с Docker, составлять Dockerfile и Docker Compose;
-Уверенная работа с Linux, умение писать Shell скрипты.
Условия:
-Официальное оформление и стабильный прозрачный доход;
-Офисный формат работы, офис на м. Марьина Роща;
-Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с экспертами, центр карьерного консультирования;
-Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт;
-Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы;
-Здоровье: ДМС, включая стоматологию и скидки на страхование родственников;
-События для детей сотрудников: праздники, профориентационные игры, образовательные курсы;
-Партнерские программы и скидки для сотрудников: магазины-партнеры, фитнес-клубы, образовательные платформы, досуговые мероприятия;
-Комфортный офис.
Location: Москва
Мы приглашаем опытного управленца для работы с ключевым для банка сегментом.Это позиция предполагает не только знание специфики зарплатных проектов, но и способность выстраивать стратегические отношения на высшем уровне.
Основная задача направления — увеличение доли зарплатных клиентов в крупном и крупнейшем бизнесе, развитие долгосрочных партнерских отношений с корпоративными заказчиками и обеспечение устойчивого выполнения командных KPI.
Обязанности
### Обязанности:
* управление деятельностью команды, включая планирование, контроль и оценку результатов работы сотрудников
* организация наставничества и повышения квалификации подчинённых
* проведение переговоров с лицами, принимающими решения
* разработка и внедрение креативных подходов к привлечению зарплатных клиентов в условиях высокой конкуренции
* взаимодействие со смежными подразделениями
* подготовка отчётности по ключевым показателям эффективности команды.
Требования
### Требования:
* высшее образование (экономическое, финансовое, управленческое)
* опыт руководящей работы в банковском секторе (розница)
* опыт управления командой от 3 человек
* подтвержденный опыт выполнения плановых показателей
* знание зарплатных проектов и продуктов для корпоративных клиентов
* навыки стратегического планирования и управления командой
* навыки наставничества и развития персонала
* владение инструментами контроля KPI
* ответственность и самостоятельность
* желателен опыт в территориальных банках Сбера или крупных банках-конкурентах (втб, газпромбанк, альфа-банк)
* навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский)
* опыт внедрения изменений в командах с низкой эффективностью.
Условия
### Условия:
• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• официальное оформление
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный ⅓ ключевой ставки ЦБ.
Location: Москва
Департамент SberDevices приглашает присоединиться к команде Эксплуатации. Мы занимаемся поддержанием и развитием экосистемы умных устройств и сервисов с виртуальными ассистентами «Салют». Наша цель — обеспечивать бесперебойную работу продуктов, которыми пользуются миллионы пользователей.
Работа по графику 2/2 (смена длится 12 часов), включая ночные смены и выходные дни. Современный IT-офис вблизи Москва-Сити в пяти минутах от метро "Кутузовская", с фитнес залом.
Обязанности
* Мониторинг и контроль: Круглосуточное наблюдение за состоянием ИТ-услуг и бизнес-сервисов в системах мониторинга (Zabbix, Grafana, Стек ELK). Своевременное выявление аномалий, отклонений от SLA и предаварийных ситуаций.
* Управление инцидентами: При возникновении сбоя — оперативная регистрация инцидента в Service Management (SM), первичная диагностика по чек-листам, оповещение ответственных администраторов и руководства согласно установленным регламентам.
* Координация: Организация и модерация телефонных конференций с участием всех вовлеченных сторон (разработчики, администраторы, сторонние подрядчики). Ваша задача — обеспечить оперативный сбор команды для устранения проблемы.
* Первичное реагирование: Самостоятельное выполнение простых сценариев восстановления сервисов по инструкциям (перезапуск компонентов, проверка логов, переключение трафика на резервные мощности) под руководством старших администраторов.
* Обработка запросов: Прием и корректное переназначение заявок от пользователей и смежных отделов, контроль сроков их выполнения.
Требования
* Понимание базовых принципов работы сетей: стек протоколов TCP/IP, основы маршрутизации, DNS, HTTP/HTTPS.
* Уверенное владение ОС Linux (умение работать с командной строкой, читать логи, управлять процессами, анализировать сетевые соединения).
* Базовые навыки работы с системами мониторинга и логов (Zabbix, Grafana, Kibana) — умение читать дашборды и строить простые запросы.
* Знание основ Python (понимание синтаксиса, умение читать готовые скрипты, написание простых автоматизаций будет плюсом).
* Готовность работать по графику 2/2 (смена длится 12 часов), включая ночные смены и выходные дни. Это фундаментальное условие, так как мы работаем 365 дней в году.
Будет преимуществом:
* Опыт работы в технической поддержке или службе мониторинга (Service Desk, NOC, Help Desk).
* Знание систем управления инцидентами (Jira Service Management, OTRS).
* Понимание принципов работы баз данных (SQL) и очередей сообщений (Kafka/RabbitMQ).
* Навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом;
* Опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов;
* Инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
Условия
* Инновационные, амбициозные проекты и задачи, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти;
* Среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды;
* Сплоченная команда, работающая над общими задачами и умеющая хорошо отдыхать;
* Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам
* Стабильная заработная плата и годовой бонус;
* Работа по графику 2/2 (смена длится 12 часов), включая ночные смены и выходные дни. Современный IT-офис вблизи Москва-Сити в пяти минутах от метро "Кутузовская", с фитнес залом;
* Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития;
* Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа;
* Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
* Подписка Прайм с возможностью использования трёх близких;
* Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Location: Москва
Наша команда создаёт платформу для подключения внешних AI-агентов и навыков к AI-ассистенту СберБизнес. Это новый продукт, который позволит предпринимателям решать бизнес-задачи (работа с документами, договорами, маркетплейсами, HR-аналитика и тд) через единый чат-интерфейс, не переключаясь между десятками сервисов.
Проект стартует с нуля, и у вас будет возможность повлиять на архитектуру, клиентский путь и бизнес-логику продукта с первых дней.
Стек проекта: Java 25, Spring Framework, Spring Boot, PostgreSQL, Hibernate,
Gradle.
Инструменты: Jenkins, Jira, Bitbucket, Confluence, Podman (Docker), Kubernetes (OpenShift).
Обязанности
* проектировать решения, в том числе разрабатывать детальную внутреннюю архитектуру сервиса, включая интеграционные сценарии
* работать в Agile-команде (ежедневные стендапы, 2х-недельные спринты, демонстрация, ретроспектива)
* проводить и проходить Code Review.
Требования
* опыт разработки приложений в микросервисной архитектуре
* уверенное знание Java 17+
* уверенные знания Spring Framework, Spring Boot,
* умение писать Unit-тесты, знание фреймворков JUnit, Mockito
* опыт разработки REST-сервисов
* опыт работы с реляционными БД PosgreSQL (требования ACID)
* опыт работы с Docker
* умение работать в команде: дружелюбность и открытость к взаимодействию
* активность, инициативность, ответственность.
Условия
* комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
* офисный/гибридный формат работы
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* система обучения для профессионального и карьерного развития
* расширенный полис ДМС с первого дня работы и страхование для семьи
* программа ипотеки для сотрудников
* бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
самостоятельной настройкой объектов конфигурации 1С (ЗУП, ERP): виды документов, печатные формы, роли пользователей, профили доступа, настройки электронной подписи.
Location: Воронеж
Сбер — это 14 тысяч подразделений по всей стране, а масштабы компании и система поддержки сотрудников открывают возможности для карьеры в любом направлении.
Обязанности
* мониторинг финансового состояния ВСП;
* анализ и прогнозирование денежных потоков в ВСП;
* формирование при помощи АС рекомендации/заявки на подкрепление/вывоз денежных средств ВСП, соблюдение показателей качества управления кассовой ликвидностью ВСП;
* формирование отчетов, аналитики и презентации на массивах данных;
Требования
* высшее экономическое/математическое/техническое образование;
* отличное знание MS Excel, знание MS PowerPoint;
* знание специфики работы ВСП Сбера.
* знание ПК, знание информационных систем;
* знание принципов управления ликвидностью коммерческого банка, математической статистики, принципов прогнозирования;
Условия
* стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
* официальное оформление с первого дня
* ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
* корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Присоединяйся к команде Сбера!
Компания IBS — ведущий российский системный интегратор и разработчик цифровых решений для крупных компаний и государственного сектора. Вакансия инженера по нагрузочному тестированию в команде, работающей над масштабной HR-платформой с 230 000 активных пользователей и более 40 приложений на одной платформе.
Задачи:
— Разработка средств нагрузочного тестирования: скриптов, эмуляторов, утилит генерации тестовых данных.
— Создание заглушек для изолированного тестирования компонентов.
— Построение отчетов о выполненном нагрузочном тестировании.
— Анализ результатов, выявление узких мест и проблем производительности.
— Коммуникация с командой разработчиков и тестировщиков для уточнения сценариев и локализации проблем.
— Участие в планировании нагрузочных тестов и выборе стратегии тестирования.
Требования:
— Опыт от 6 месяцев коммерческого опыта в нагрузочном тестировании.
— Знание теории тестирования: виды нагрузочного тестирования и их назначение.
— Знание основных метрик производительности (время ответа, пропускная способность, количество одновременных пользователей, загрузка CPU/памяти).
— Понимание назначения мониторинга при нагрузочном тестировании.
— Уверенное владение JMeter, знание типов элементов и порядка их исполнения.
— Опыт работы с системами мониторинга Grafana и Prometheus.
— Базовые знания командной строки Linux.
— Знание SQL на уровне понимания JOIN, GROUP BY, функций агрегирования.
— Понимание работы HTTP и REST API.
Будет преимуществом:
— Опыт нагрузочного тестирования крупных высоконагруженных систем.
— Опыт тестирования микросервисной архитектуры.
— Навыки написания скриптов на Python и Shell для автоматизации.
— Опыт работы с очередями Kafka, RabbitMQ и базами данных под нагрузкой.
— Понимание принципов работы с Kubernetes и OpenShift.
Условия:
— Полная занятость, 5/2.
— Официальное трудоустройство по ТК РФ.
— ДМС после испытательного срока на сотрудника и детей.
— Работа над уникальной HR-платформой с сотнями тысяч пользователей.
— Профессиональное развитие и обмен опытом в сильной команде.
Location: Белгород
Workplace: В офисе
Обязанности
Продавать современные смартфоны, гаджеты и аксессуары, помогая клиентам выбрать идеальное решение для их потребностей.
Подключать тарифные планы, услуги и сервисы, а также финансовые продукты МТС, обеспечивая клиентам полный спектр цифровых решений.
Консультировать клиентов и абонентов, предоставляя профессиональные рекомендации по вопросам связи, гаджетов и цифровых технологий.
Требования
Желание общаться с людьми и решать их задачи.
Стремление к результатам и высокой продуктивности.
Умение работать в команде и поддерживать клиентоориентированный подход.
Интерес к цифровым технологиям — это поможет вам быть в тренде и предлагать клиентам актуальные решения.
Нет опыта? Не проблема!
Если вы новичок в продажах или работе с клиентами, не переживайте! Мы:
1. Проведем подробное обучение для новичков.
2. Предоставим поддержку от опытного наставника на каждом этапе.
3. Создадим комфортную среду для вашего профессионального роста.
Условия
Гарантированную премию первые 2 месяца работы, чтобы вы могли стартовать уверенно.
Стабильный оклад + ежемесячная премия, зависящую от ваших результатов.
Мотивационные программы, включая ежегодные поездки за рубеж для лучших сотрудников!
Бесплатную корпоративную связь для вас и льготный тарифный план для всей вашей семьи и друзей.
ДМС с полным покрытием стоматологических услуг — уже через 6 месяцев работы.
Оплачиваемое обучение и поддержку от опытного наставника, чтобы вы могли быстро развиваться в профессии.
Карьерный рост в любой области компании, включая пути, например, Продавец-консультант → директор салона → директор сектора.
Location: Москва
Workplace: Гибридный
О компании
Мы ищем менеджера по продукту в блок по управлению закупками. Это роль для сильного эксперта, который умеет выстраивать процессы и влиять на ключевые бизнес-решения.
Обязанности
вести и приоритизировать продуктовый бэклог в соответствии с целями продукта;
собирать и уточнять требования внутренних бизнес-заказчиков;
исследовать потребности пользователей и улучшать клиентские пути: описывать процессы, строить CJM, Sequence Diagrams, USM и другие артефакты продуктового дизайна;
управлять командой внутренней разработки и командой подрядчика, контролировать выполнение;
слаженно работать в команде других владельцев продуктов на этом проекте;
выстраивать эффективные коммуникации с заказчиками, пользователями и смежными продуктовыми командами;
формировать и проверять продуктовые гипотезы, оценивать результаты внедрения изменений.
Требования
опыт работы Product Owner / Product Manager от 3 лет;
опыт управления внутренними корпоративными продуктами (ERP/CRM, другие системы Enterprise уровня, например SAP, ORACLE) от 2 лет;
опыт работы с кросс-функциональными командами и несколькими потоками разработки;
опыт построения CJM, user story mapping (USM), описания пользовательских сценариев и секвенций взаимодействия;
навыки коммуникации, управления стейкхолдерами и построения рабочих отношений внутри команды и с бизнесом;
умение формировать бизнес-кейсы и обосновывать продуктовые решения;
сильные навыки приоритизации;
знание процесса закупок будет отличным преимуществом.
Условия
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
cобственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Балаково
Workplace: В офисе
Обязанности
Продавать современные смартфоны, гаджеты и аксессуары, помогая клиентам выбрать идеальное решение для их потребностей.
Подключать тарифные планы, услуги и сервисы, а также финансовые продукты МТС, обеспечивая клиентам полный спектр цифровых решений.
Консультировать клиентов и абонентов, предоставляя профессиональные рекомендации по вопросам связи, гаджетов и цифровых технологий.
Требования
Желание общаться с людьми и решать их задачи.
Стремление к результатам и высокой продуктивности.
Умение работать в команде и поддерживать клиентоориентированный подход.
Интерес к цифровым технологиям — это поможет вам быть в тренде и предлагать клиентам актуальные решения.
Нет опыта? Не проблема!
Если вы новичок в продажах или работе с клиентами, не переживайте! Мы:
1. Проведем подробное обучение для новичков.
2. Предоставим поддержку от опытного наставника на каждом этапе.
3. Создадим комфортную среду для вашего профессионального роста.
Условия
Гарантированную премию первые 2 месяца работы, чтобы вы могли стартовать уверенно.
Стабильный оклад + ежемесячная премия, зависящую от ваших результатов.
Мотивационные программы, включая ежегодные поездки за рубеж для лучших сотрудников!
Бесплатную корпоративную связь для вас и льготный тарифный план для всей вашей семьи и друзей.
ДМС с полным покрытием стоматологических услуг — уже через 6 месяцев работы.
Оплачиваемое обучение и поддержку от опытного наставника, чтобы вы могли быстро развиваться в профессии.
Карьерный рост в любой области компании, включая пути, например, Продавец-консультант → директор салона → директор сектора.
Location: Ярославль
Сбер в поисках Старшего специалиста по организации спортивных мероприятий.
Цель вакансии - развитие корпоративной культуры и благополучия сотрудников через организацию спортивной и социальной жизни в офисе.
Обязанности
* организация работы спортивного зала: составление расписания, контроль загрузки
* подбор и администрирование работы тренеров, заключение договоров с провайдерами услуг
* аренда внешних спортивных площадок для нужд банка
* полный цикл организации корпоративных соревнований (от идеи до награждения): спартакиады, олимпиады, забеги
* ведение бюджета направления, работа в SAP GUI (оформление заявок, загрузка отчетов и договоров)
* ведение отчетности в Excel, документооборот
* организация корпоративного питания: анализ деятельности, разработка предложений по совершенствованию, ввод в эксплуатацию новых объектов, подготовка ТЗ на выбор оператора, контроль качества блюд и ассортимента, материально-техническое оснащение столовых.
Требования
* высшее образование
* опыт разработки и реализации спортивных мероприятий
* ведение отчетности по проведенным мероприятиям
* опыт работы с ИИ инструментами.
Условия
* официальное трудоустройство
* работа в крупнейшем банке России
* формат дохода: оклад + годовая премия
* расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Location: Москва
Управление Модельных Рисков - «by-design» уникальное подразделение, которое «видит» все AI/ML модели Банка, понимает процессы/точки принятия решений моделями, кривая обучения у наших сотрудников «круче», чем в подразделениях, разрабатывающих модели.
Наша цель – помочь Банку зарабатывать больше и улучшать клиентский опыт за счет повышения эффективности моделей и их использования в Бизнес процессах.
Мы ищем DS/Quant с экспертизой на стыке финансовой математики, торговых алгоритмов и ML для работы в направлении Модельного Риска Торговой Книги. Вы будете выступать ключевым звеном контроля качества моделей и агентов, используемых в оценке рисков и ценообразовании финансовых инструментов.
Обязанности
* оценка качества моделей ClassicML, работающих на финансовых рынках, в том числе торговых алгоритмов
* проведение независимой оценки качества моделей прайсинга финансовых инструментов, а также риск-моделей (включая VaR, CVA, PFE)
* создание инструментов автоматизированного и автономного управления модельным риском.
Требования
* знание теории вероятностей, математической статистики и случайных процессов
* опыт работы на стороне разработки или валидации ClassicML моделей
* уверенные навыки программирования на Python, опыт разработки структурированного и поддерживаемого кода
* знание базовых принципов построения моделей прайсинга производных финансовых инструментов
* опыт работы с количественными моделями в финансах или смежных областях будет преимуществом
* участие в летних школах или курсах: Vega, ЦМФ – также является преимуществом.
Условия
* работа в удобном и современном офисе недалеко от станции метро Кутузовская
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Обеспечивать документальное сопровождение проекта (размещать и контролировать размещение проектных документов, готовить и учитывать сопроводительные и иные официальные письма, участвовать в подготовке и контролировать передачу отчетных документов в сторону Заказчика/получать от подрядчиков);