Задачи:
— Писать экспертные тексты: описания для каталогов, кейсы объектов, посты в профильные каналы.
— Переводить технические характеристики с инженерного на человеческий, превращая их в понятные B2B-выгоды.
— Работать с CMS: публиковать новости, обновлять каталог, загружать техдокументацию.
— Готовить презентации и прикладные маркетинговые материалы.
— Ставить ТЗ продакшену, передавать материалы, контролировать сроки съёмок и анимации, собирать правки.
— Искать идеи подарков и сувениров для партнёров, находить и проверять типографии и производства, сравнивать коммерческие предложения и выбивать лучшие условия.
— Заказывать цветопробы, вычитывать макеты, принимать тиражи в офисе.
— Операционно сопровождать участие компании в отраслевых мероприятиях: полиграфия, раздатка, сувениры, образцы.
— Учитывать остатки мерча и полиграфии, выдавать сувениры по регламенту.
— Собирать закрывающие документы, готовить счета, вести реестр платежей и передавать всё в бухгалтерию.
Требования:
— Опыт в маркетинге, контенте, рекламе или event — от 2 лет.
— Писать грамотно и структурно: статьи, кейсы, посты, презентации.
— Работать с подрядчиками по видео, 3D, анимации — от ТЗ до приёмки.
— Работать с полиграфией и мерчом: подбор, переговоры, контроль качества.
— Знать CMS на базовом уровне: Tilda, Bitrix, WordPress.
— Уверенно владеть Excel / Google Таблицами.
— Базово работать в Figma, Corel, Photoshop, Illustrator — поправить макет, проверить вёрстку.
— Быть внимательным, системным и ответственным.
Будет плюсом:
— Опыт с технической, строительной или промышленной тематикой.
— Понимание B2B-продвижения сложных продуктов.
— Навыки работы с нейросетями — для драфтов текстов, визуализации идей, концептов.
Условия:
— Заработная плата — 120 000 рублей после вычета НДФЛ до вычета 137930 рублей, выплаты дважды в месяц без задержек.
— Официальное оформление с первого дня по ТК РФ, оплачиваемые отпуск и больничные.
— График 5/2, 08:00–17:00.
— Офис в БЦ «Сокол Плейс» — м. Сокол, Чапаевский пер., 14.
Как откликнуться:
— Приложите к отклику портфолио или примеры проектов: тексты, статьи, кейсы, работы с видео- и 3D-продакшеном, образцы полиграфии, мерча или сайтов.
— Без портфолио отклик не рассматривается.
Задачи:
— Владение информацией о продукте, его особенностях, существовании на рынке, отличиях от конкурентов и т.д.
— Наличие собственной базы потенциальных B2B клиентов
— Поиск новых клиентов и поддержка долгосрочного сотрудничества
— Формирование коммерческих предложений
— Планирование поставок товара
— Выполнение плановых показателей
Требования:
— Опыт запуска на рынок продукта «с нуля» с конкретными примерами узнаваемости бренда
— Ответственность за рутинные операции и конечный результат
— Высокая работоспособность без «раскачки»
— Грамотность устной и письменной речи
— Умение работать в команде
— Умение вести переговоры
— Навык эффективно организовать свое время
Условия:
— Работа в светлом офисе в центре Москвы (в пешей доступности от м. Авиамоторная)
— Стабильная своевременная выплата зарплаты
— Прозрачная схема премирования, бонус без верхнего предела
— Обучение по работе с продукцией (в том числе с помощью иностранных партнеров)
— Возможна стажировка за границей (Китай, Вьетнам)
— Карьерный рост
— Отсутствие бюрократии, быстрый контакт с руководством для принятия решений
— Возможен гибкий график, удаленный или гибридный формат работы
— Бесплатное тестирование продукта премиум-класса
— Оплачиваемая корпоративная связь
— Предоставление рабочего ноутбука
— Китайский чай и индонезийский кофе для офисных кофе-брейков
— Столовые и кафе в здании бизнес-центра, а также пешая доступность к ТЦ «Город» с хорошим фуд-кортом
Задачи:
— Вести полный цикл подбора сотрудников (региональный подбор).
— Работать с вакансиями различных направлений строительства.
— Подбирать специалистов различного уровня, в том числе middle/senior и руководителей направлений.
— Самостоятельно проводить первичные интервью, оценивать релевантность опыта, профессиональную мотивацию и соответствие кандидата задачам позиции.
— Выстраивать эффективную коммуникацию с внутренними заказчиками, качественно снимать заявку и помогать формировать реалистичный профиль кандидата.
— Анализировать рынок труда, уровень заработных плат и доступность кандидатов по отдельным направлениям маркетинга.
— При необходимости предлагать заказчикам корректировки требований, условий вакансии или стратегии поиска на основании ситуации на рынке.
— Самостоятельно выбирать и использовать эффективные источники привлечения кандидатов: отклики, прямой поиск, базы резюме, профессиональные сообщества, рекомендации и другие каналы.
— Пребординг и онбординг финальных кандидатов.
— Вести работу с кандидатами и вакансиям в соответствии с принятыми в компании процессами и сроками подбора.
Требования:
— Опыт самостоятельного подбора персонала (массовый и точечный).
— Практический опыт закрытия вакансий в направлении строительства — одно из ключевых требований к позиции.
— Понимание основных специализаций строительства и особенностей поиска специалистов разных профилей.
— Умение глубоко погружаться в специфику вакансии и работать с внутренним заказчиком как партнер по подбору.
— Развитые коммуникативные навыки, самостоятельность и умение одновременно вести несколько вакансий.
— Умение аргументированно работать с данными рынка и давать заказчику обратную связь по реалистичности профиля и условий вакансии.
Условия:
— Официальное трудоустройство с первого дня работы, полное соблюдение ТК РФ.
— Доход: фиксированный оклад.
— График работы: 5/2, 9:00-18:00.
— Гибридный формат работы: офис/дом.
— Рабочее место: г. Москва, м. Полянка.
— Работа в команде: два рекрутера + руководитель отдела.
ГибридМосква
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— настройка, сопровождение и обновление АБС ЦФТ-Банк;
— поддержка, настройка дистрибутива и локальная разработка в продуктах «Расчётный центр», «Кредиты», «Депозиты»;
— разработка и доработка пользовательских отчётов;
— разбор заявок, анализ ошибок, чтение кода (2‑я линия);
— администрирование доступов пользователей в ЦФТ по ролевой политике;
— консультирование сотрудников банка по вопросам ЦФТ;
— участие в настройке мониторинга систем;
— взаимодействие с вендором.
Требования:
— глубокое знание архитектуры АБС ЦФТ (IBSO) и продуктовой линейки ЦФТ‑Банк;
— реальный опыт сопровождения ЦФТ-Банк и разработки на PL/SQL;
— уверенная работа с Oracle Database и умение оптимизировать SQL‑запросы;
— понимание банковского бухгалтерского учёта и логики учётных процессов в АБС ЦФТ;
— умение разбирать ошибки, читать код и закрывать задачи 2‑й линии.
Условия:
— стабильный доход;
— корпоративные программы обучения, включая треки для разных групп должностей, управленческие тренинги и открытые тренинги для сотрудников;
— возможность обучения на внешних площадках-партнёрах банка;
— льготные условия кредитования для сотрудников (упрощённая процедура без страхования, поручительства и обеспечения);
— программа корпоративных скидок BestBenefits;
— график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 мск;
— удалённый формат работы;
— открытая культура общения, внутренний информационный портал и телеграм-канал для сотрудников;
— выходной в день рождения.
Задачи:
— Организовывать рабочий день руководителя, встречи и переговоры.
— Готовить презентации, коммерческие предложения, отчёты и документы.
— Работать с Excel, таблицами, CRM и офисными программами.
— Использовать нейросети и ИИ для решения бизнес-задач.
— Вести социальные сети компании: следить за актуальностью информации, готовить и публиковать посты, новости и другие материалы.
— Контролировать регулярность публикаций, следить за активностью и обратной связью в социальных сетях.
— Вести деловую переписку и взаимодействовать с партнёрами и клиентами.
— Контролировать выполнение поручений и сроки.
— Находить информацию, анализировать её и предлагать решения.
— Помогать руководителю в реализации новых проектов.
Требования:
— Быстро думаете и быстро действуете.
— Уверенно владеете компьютером, Excel и офисными программами.
— Умеете работать с ИИ-инструментами и применять их на практике.
— Способны самостоятельно создавать качественные презентации.
— Легко осваиваете новые программы и технологии.
— Обладаете грамотной речью, презентабельным внешним видом и хорошими коммуникативными навыками.
— Ответственны, организованны, внимательны к деталям.
— Стрессоустойчивы и умеете работать в режиме многозадачности.
— Проявляете инициативу, не боитесь сложных задач и умеете самостоятельно находить решения.
— Обладаете высокой работоспособностью и ориентированы на результат.
Условия:
— Доход: фиксированный оклад + бонусы от сделок.
— Офис в центре Москвы.
— Работу непосредственно с руководителем компании.
— Возможность получить практический опыт в сфере недвижимости и управления бизнесом.
— Разнообразные задачи и участие в интересных проектах.
— Обучение в процессе работы.
— Реальную перспективу карьерного и финансового роста внутри компании.
Важно:
— При отклике необходимо ответить в сопроводительном письме на вопросы об опыте работы с нейросетями и ИИ-инструментами, CRM-системами, уровне владения Excel и программами для создания презентаций.
— Отклики с ответами рассматриваются в приоритетном порядке.
Опыт работы не является решающим фактором, важны способности, ответственность, инициативность и умение быстро осваивать новое.
Задачи:
— Заведение служебных записок на начисление дополнительного дохода в ЭДО, внесение предварительных данных по дополнительному доходу;
— Отправка отчета по продажам, остаткам в магазинах, матрице, адресной программе;
— Проверка своевременной оплаты счетов поставщиками;
— Ведение документооборота;
— Согласование проведенных активностей;
— Организация приема деловых партнеров;
— Выполнение заданий руководителя (отчёты, таблицы).
Требования:
— Релевантный опыт работы от 6 месяцев (на позиции ассистента / секретаря / помощника руководителя);
— Уверенное владение Excel, PowerPoint, Bitrix;
— Ответственность, аналитический склад ума, коммуникабельность;
— Желание развивать свой потенциал и экспертизу в сильной команде;
— Высшее законченное образование.
Условия:
— Оформление в соответствии с ТК РФ;
— Своевременная выплата заработной платы;
— Место работы: БЦ «Омега Плаза», ул. Ленинская слобода, д. 19;
— График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;
— Гибридный формат работы после испытательного срока (4 дня в офисе, 1 - удаленно);
— Полис ДМС через 3 месяца работы в компании;
— Корпоративная мобильная связь;
— Скидки на покупки в сети магазинов «Подружка», скидки у компаний партнеров;
— Доступ к сервису корпоративных скидок и привилегий Best Benefits;
— Корпоративная жизнь с праздниками, подарками и мероприятиями.
Задачи:
— организация встреч с партнерами, встреча гостей;
— ведение календаря, информационная поддержка руководителя;
— подготовка совещаний;
— travel - поддержка (заказ билетов, оформление виз, бронирование отелей);
— выполнение личных поручений, family office;
— административно-хозяйственная поддержка приемной;
— чай/кофе, заказ еды в ресторане, сервировка;
— координация водителей.
Требования:
— высшее образование;
— опыт работы на аналогичной позиции от двух лет;
— знание делового этикета;
— хорошая память, высокий уровень эмпатии, организационных и коммуникативных способностей;
— умение работать в режиме многозадачности;
— грамотная устная и письменная речь, умение вести деловую переписку;
— хорошее знание MS Office, умение работать с офисной техникой;
— английский язык, как преимущество.
Условия:
— официальное оформление;
— стабильная, прозрачная система оплаты труда на высоком уровне;
— годовая премия;
— расширенный пакет ДМС со стоматологией, после успешного прохождения испытательного срока;
— программы льготного кредитования для сотрудников;
— работа в комфортном офисе в шаговой доступности от м. Киевская.
Задачи:
— прием сырья или готовой продукции на производстве;
— перемещение сырья по цехам производства.
Требования:
— готовность к физической работе.
Условия:
— ставка за дневную смену 4880руб., за ночную смену 5300руб.;
— бонус за рекомендацию другу/знакомому;
— график работы 2/2, с 07:00 до 19:00, либо с 19:00 до 07:00;
— новогодние подарки для ваших детей;
— льготное питание и форма, помощь в оформлении медкнижки;
— официальное трудоустройство по ТК РФ;
— комфортные условия труда (столовая, шкафчики, раздевалки, душевые);
— для детей сотрудников: участие в тематических детских конкурсах, кулинарных мастер-классах;
— скидки от партнеров (фитнес клубы, турагентства, аквапарк и др.);
— место работы: г. Москва ул.Милашенкова,4, метро Фонвизинская.
Задачи:
— Заказывать продукты, канцелярию, расходники в офис.
— Находить поставщиков, если нужно.
— Периодически проводить инвентаризацию.
— Искать, анализировать и систематизировать информацию, возвращаться с обоснованным выбором (например, найти и сравнить компании, которые могут провести онлайн корпоратив, подобрать ноутбук для сотрудника и тд).
— Помогать в организации корпоративов, дней рождений сотрудников, заниматься закупкой подарков для клиентов и пр.
— Поддерживать порядок в офисе, встречать гостей (клиентов, партнеров, кандидатов на вакансии).
— Получать и отправлять корреспонденцию, посылки.
— Оказывать тревел-поддержку нашим сотрудникам, организовывать встречи (выбирать ресторан и бронировать столик).
— Администрировать корпоративный магазин для сотрудников, оперативно обрабатывать заказы и отправлять их.
— Курировать мерч компании, отслеживать наличие.
— Заниматься внутренними коммуникациями, составлять еженедельный дайджест новостей.
— Заниматься документами партнерского отдела (акты, счета).
Требования:
— Опыт с похожими задачами от 2 лет.
— Уверенно работаешь MS Office/Google документами.
— Умеешь начать работать с задачей и успешно довести ее до конца.
— Грамотно пишешь и говоришь, творчески подходишь к решению задач.
— Умеешь быстро находить и систематизировать информацию, самостоятельно разбираться в непонятных темах.
— Можешь работать в режиме многозадачности.
Условия:
— Трудоустройство согласно ТК РФ, белая ЗП.
— Групповые занятия английским после окончания испытательного срока.
— Обучение за счет компании – курсы, тренинги, семинары, конференции.
— Адекватное руководство, лояльное к любым полезным инициативам.
Задачи:
— Разработка и отладка программного обеспечения для микроконтроллеров семейств STM32 и ESP32;
— Участие в тестировании макетных образцов и прототипов, включая взаимодействие с другими участниками проектной команды;
— Подготовка и оформление программной документации согласно принятым стандартам;
— Техническое сопровождение серийных устройств: обновление, оптимизация и расширение функционала встроенного ПО.
Требования:
— Опыт разработки программного обеспечения для встраиваемых систем от 3 лет;
— Уверенное владение языками программирования C/C++;
— Практический опыт работы с системами контроля версий Git и GitLab;
— Опыт разработки под микроконтроллеры STM32 и ESP32;
— Знания в области цифровой схемотехники;
— Глубокое понимание архитектуры микроконтроллеров и принципов работы периферийных модулей, включая настройку тактирования, работу с прерываниями и DMA, а также использование интерфейсных модулей UART, SPI, CAN, I2C.
Условия:
— Работа в частной российской космической компании, разрабатывающей радиотехнические комплексы для космических аппаратов и наземных станций;
— Официальное трудоустройство по ТК РФ;
— График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня;
— Ежегодная индексация заработной платы с учетом достижений и вклада в развитие компании;
— Корпоративный полис ДМС после успешного завершения испытательного срока;
— Бесплатные обеды в офисе;
— Корпоративная система скидок на товары и услуги партнеров компании;
— Бонусы за рекомендации успешных кандидатов;
— Подарок ко Дню рождения;
— Современный офис в бизнес-центре «Новодмитровский» рядом со станциями метро «Савеловская» и «Дмитровская».
Задачи:
— разработка, доработка и сопровождение функциональности на платформе BPMSoft;
— разработка и сопровождение пакетов, конфигураций и переиспользуемых компонентов BPMSoft;
— настройка и программная доработка разделов, карточек, деталей, справочников, представлений, бизнес-правил и пользовательских сценариев;
— разработка серверной логики на C# и .NET: сервисов, обработчиков событий, бизнес-правил, фоновых задач и API;
— разработка и доработка клиентской части на JavaScript, включая пользовательские интерфейсы и сценарии работы в системе;
— проектирование, реализация и сопровождение бизнес-процессов, уведомлений, маршрутов согласования и автоматических действий;
— разработка и сопровождение интеграций BPMSoft с внешними системами по REST и SOAP;
— реализация асинхронного обмена через Apache Kafka и RabbitMQ: разработка производителей и потребителей сообщений, обработка ошибок и повторная обработка;
— использование Redis для кэширования, хранения временных данных, распределённых блокировок и повышения производительности прикладных компонентов;
— разработка SQL-запросов, участие в сопровождении модели данных, анализ и оптимизация производительности;
— диагностика и устранение ошибок в конфигурации, программном коде, бизнес-процессах и интеграциях;
— написание модульных и интеграционных тестов, участие в code review, подготовка технической документации и поставке изменений через CI/CD.
Условия:
— работа в крупной компании, официальное трудоустройство согласно ТК;
— полностью белый доход, стабильный оклад;
— удобный график: 5/2 с 9 до 18;
— сокращенный рабочий день в пятницу;
— удаленный формат работы;
— льготы и бенефиты: ДМС после 3 месяцев работы, корпоративная библиотека, сервис корпоративной лояльности BestBenefits, скидки и бонусы от партнеров;
— корпоративные обучающие курсы в удобном приложении на телефоне;
— помощь опытных коллег на период испытательного срока и после него;
— свободное общение с руководством компании: предлагай любые идеи и реализовывай интересные проекты!
Требования:
— от 3 лет коммерческого опыта разработки на C# и .NET, включая .NET 8;
— практический опыт разработки, настройки или сопровождения решений на BPMSoft, Creatio;
— уверенное знание C# и платформы .NET: ООП, SOLID, асинхронное программирование, обработка исключений, работа с HTTP API и сериализацией данных;
— опыт разработки серверной логики, клиентских доработок, пакетов и расширений в BPM/CRM-системах;
— понимание устройства BPMSoft: объекты и модель данных, разделы, карточки, детали, бизнес-процессы, права доступа и пакеты;
— практический опыт разработки и сопровождения интеграций по REST API и SOAP, работы с JSON и XML;
— практический опыт работы с Apache Kafka и RabbitMQ: публикация и обработка сообщений, топики, очереди, обменники, группы потребителей, маршрутизация, сериализация, подтверждения доставки, повторная обработка и обработка ошибок;
— понимание принципов асинхронного взаимодействия: гарантии доставки, идемпотентность, повторная обработка и согласованность данных в распределённых системах;
— практический опыт работы с Redis: кэширование, управление временем жизни ключей, базовые структуры данных и консистентность кэша;
— уверенное владение SQL и опыт работы с реляционными базами данных: сложные запросы, оптимизация, индексация и анализ производительности;
— опыт командной разработки с использованием Git.
Задачи:
— Проектирование бесшовных интеграций: разработка требований к API для обмена данными с ERP (1С, Галактика, Монолит и пр.), телематическими системами, маркетплейсами и другими платформами.
— Анализ партнерского опыта: исследование взаимодействия пользователей со страховыми продуктами внутри сторонних интерфейсов (витрины, маркетплейсы, личные кабинеты) для удобства и незаметности встраивания.
— Спецификации событий и вебхуков: описание логики обмена данными между системами с триггерами на конкретные события.
— Сбор, анализ и документирование требований со стороны заказчика, трансформация их в системные требования.
— Постановка и отслеживание задач для команды разработки.
— Участие в анализе и разборе дефектов ПО.
— Участие в проектировании и анализе архитектуры системы, интеграционных взаимодействий и клиентского пути.
— Документирование интеграционных сценариев: создание понятной документации для партнеров (API инструкции, онбординг гайды и пр.).
— Работа с юридическими и compliance-ограничениями: участие в согласовании форматов и составов данных, легитимных для передачи в интеграциях.
Требования:
— Опыт интеграции с корпоративными ERP-системами или банковскими/финтех платформами.
— Глубокое понимание методологий проектирования сложных информационных систем (UML, BPMN), опыт моделирования бизнес-процессов и построения архитектурных моделей.
— Опыт описания функциональных решений as is, to be.
— Умение проводить экспресс оценку требований.
— Умение проводить декомпозицию сложных процессов и выделять ключевые требования.
— Глубокое понимание и практический опыт проектирования интеграционных взаимодействий.
— Умение видеть картину целиком, где платформа — часть большого IT-ландшафта клиента.
— Знание цикла разработки ПО.
— Опыт использования RESTfull, JSON, JSON-schema, OpenAPI, AsyncAPI.
— Опыт использования SQL на продвинутом уровне.
— Работа в рамках гибких методологий (Scrum, Kanban).
— Будет плюсом опыт работы в сфере крупных B2B платформ, финансовых продуктов.
Условия:
— Гибридный формат работы (современный офис в Москве на метро Кутузовская).
— Льготные ипотечные условия кредитования.
— Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Ситимобил, Сбер Еаптека и другие.
— ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких.
— Корпоративная пенсионная программа.
— Детский отдых и подарки за счет Компании.
— Обучение за счет Компании, онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
— Придумывать темы и форматы, которые могут заинтересовать федеральные, деловые и технологические СМИ. — Выстраивать отношения с журналистами и редакциями, инициировать комментарии, интервью, колонки и другие форматы.
• Опыт в управлении проектами от 2-3 лет, лучше всего в EdTech, IT или консалтинге. • Уверенно работаете с цифрами: понимаете юнит-экономику, умеете собрать бюджет и защитить его.
