Продуктовый менеджер
Зарплата не указана
Вакансии
Загружаем вакансии…
Загружаем вакансии…
Зарплата не указана
Задачи: — Формировать редакционную стратегию и контент-планы. — Искать темы вместе с инженерами и продуктовыми командами: от архитектурных решений и миграций до экспериментов и разборов ошибок. — Готовить и редактировать статьи, сохраняя техническую точность и живую подачу. — Вести спецпроекты, работать с авторами и подрядчиками, помогать экспертам участвовать в обсуждениях. — Следить за результатами публикаций и улучшать показатели блогов. Требования: — Опыт от 3 лет в ИТ-медиа, технологическом блоге, контент-агентстве или продуктовой ИТ-компании. — Умение самостоятельно развивать тему, выстраивать работу с экспертами и согласующими. — Уверенная работа с Markdown, HTML и Figma. — Опыт публикаций на Хабре, работы с техническими схемами и запуска корпоративного блога будет плюсом. Условия: — Оформление по ТК РФ. — ДМС с первого месяца. — График 5/2 с 10:00 до 19:00. — Возможность работать удалённо из РФ или в гибридном формате. — Офисы в Москве, Санкт-Петербурге и Самаре. — Предоставление техники, обучение, wellbeing-программа и корпоративные скидки. На одном из этапов может быть тестовое задание.
Зарплата не указана
Задачи: — Преобразовывать бизнес-требования в ML-задачи, собирать пайплайн, обучать и проверять модель, внедрять её в реалтайм-сервис и тестировать с помощью A/B-теста. — Искать точки роста, предлагать и отстаивать свои идеи, запускать рекомендации на новых поверхностях и вертикалях. — Ранжировать с учётом предпочтений, доступности и загрузки ресторана, скорости и стоимости доставки, а также балансировать органику с рекламным продвижением. — Сотрудничать с продуктовыми командами, аналитиками и MLOps, решать общие задачи, проводить совместные эксперименты и защищать результаты. Требования: — Опыт разработки на Python или C++. — Хорошее знание методов анализа данных и ML с практическим применением. Будет плюсом: — Опыт создания рекомендательных систем или поиска. — Опыт работы с высоконагруженными реалтайм-системами.
Зарплата не указана
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Задачи: — Определять и реализовывать опыт продукта безопасности Cribl. — Проектировать для специалистов по безопасности в областях обнаружения, оповещений, расследований, триажа, поиска, охвата угроз, телеметрии и AI-поддерживаемых рабочих процессов. — Вести дизайн от постановки проблемы и исследований до прототипирования, валидации и внедрения. — Проектировать рабочие процессы для создания и управления обнаружениями, обзора оповещений, расследований, триажа, поиска, охвата угроз, нормализации и обогащения. — Применять суждения по безопасности к доказательствам, происхождению, уверенности, серьезности, разрешениям, аудиту, разрушительным действиям и операционным рискам. — Проектировать AI-поддерживаемые и агентные интерфейсы с ясностью намерений, контекста, источников, возможностей, неопределенности и одобрения пользователя. — Использовать дизайн-систему Cribl и вносить вклад в переиспользуемые компоненты, паттерны, рекомендации и модели взаимодействия. — Работать в Figma для исследования, прототипирования, документации, сотрудничества и передачи, включая библиотеки, переменные, компоненты, варианты и токены. — Сотрудничать с инженерами, менеджерами продуктов и дизайнерами для поддержки реализуемости, доступности, устойчивости и высококачественной реализации. — Регулярно делиться работой через критики и рабочие сессии. — Давать и принимать конкретную конструктивную обратную связь. — Использовать исследования и продуктовые данные для приоритизации возможностей, оценки концепций и улучшения рабочих процессов. — Четко коммуницировать обоснования дизайна, компромиссы и рекомендации техническим и нетехническим партнерам. Требования: — 5+ лет опыта проектирования сложного B2B ПО, корпоративных платформ или продуктов для технических пользователей. — Опыт в области безопасности, включая дизайн продуктов безопасности, операции безопасности, обнаружение угроз, реагирование на инциденты, охоту за угрозами, инженеринг обнаружения, SOC, SIEM, EDR, SOAR или смежные дисциплины. — Понимание реалий специалистов по безопасности: шумные сигналы, неполные данные, давление времени и высокие риски. — Сильное продуктовое мышление и навыки интерактивного дизайна для упрощения сложных технических рабочих процессов без излишнего упрощения. — Опыт проектирования AI-поддерживаемых, агентных, разговорных или других новых моделей взаимодействия. — Экспертные навыки работы в Figma, включая продвинутое прототипирование и документацию дизайна. — Опыт работы с дизайн-системами и вклад в них. — Понимание, когда использовать существующие паттерны и когда расширять их. — Знание AI-инструментов и моделей взаимодействия AI UX. — Умение проектировать опыт, где AI помогает, рекомендует, генерирует, исследует или действует, сохраняя понимание, контроль и доверие пользователя. — Опыт тесного сотрудничества с продуктом и инженерией в итеративной и изменяющейся среде. — Сильные коммуникативные, фасилитационные и проблемно-решающие навыки, включая способность работать при неполной информации. — Портфолио с кейсами, демонстрирующими роль, процесс, решения, сотрудничество и результаты. — Готовность представить и обсудить предыдущие работы. Желательно: — Знакомство с исследовательскими инструментами, такими как Dovetail. — Опыт работы с данными безопасности, обнаружениями, оповещениями, расследованиями, разведкой угроз, телеметрией, конвейерами данных или аналитическими рабочими процессами. — Опыт проектирования для ролей, разрешений, арендаторов, сред или разных уровней технической экспертизы. Плюсом: — Понимание доступного дизайна продуктов и инклюзивных практик взаимодействия. — Знакомство с принципами WCAG, клавиатурным взаимодействием, управлением фокусом, семантической структурой, контрастом цветов и паттернами доступного контента. — Знакомство с OCSF, MITRE ATT&CK, KQL, Sigma, правилами обнаружения, разведкой угроз или смежными концепциями. Условия: — Удалённая работа с возможными обязанностями вне стандартных рабочих часов из-за работы в разных часовых поясах.
Задачи: — Проектировать архитектуру и развивать backend-сервисы для хранения и процессинга данных — Отвечать за техническое качество: code review, стандарты разработки, тестирование, документацию — Развивать команду Python-разработчиков: участвовать в найме, менторить, распределять и декомпозировать задачи — Интегрировать внутренние и внешние системы, проектировать REST/gRPC API — Создавать инструменты управления потоками данных и автоматизации инфраструктуры — Совместно с DevOps выстраивать CI/CD, деплой и observability: метрики, логи, алертинг — Участвовать в техническом планировании, оценке сроков и рисков, взаимодействовать со смежными командами Требования: — 5+ лет коммерческой разработки на Python, из них 1–2+ года в роли Team Lead / Tech Lead / Lead Developer — Опыт проектирования высоконагруженных распределённых сервисов — Глубокое знание SQL и опыт с PostgreSQL, MySQL и другими СУБД — Уверенная работа в UNIX и командной строке — Docker + Kubernetes: образы, манифесты/Helm, деплой — Опыт построения unit/integration-тестов и культуры code review — Понимание observability: Prometheus, Grafana или аналоги Будет плюсом: — GitLab CI/CD — Terraform, Ansible, Infrastructure as Code — Kafka, RabbitMQ и другие очереди/стриминг — Vault, Sealed Secrets, External Secrets — Java или Go Условия: — Белая зарплата по итогам опыта и навыков — Годовой бонус — Помощь с релокацией, документами и визами для сотрудника и семьи — Офисный формат работы в г. Лимассол и современное рабочее место — Гибкое начало рабочего дня — Корпоративные завтраки и обеды — Спортзал в офисе — 4 дополнительных day-off в год — Русскоязычная команда и минимум бюрократии — Частичная компенсация английского — Обучение, конференции, митапы и курсы за счёт компании — Возможности профессионального и материального роста — Большая команда: Team Lead, Tech Lead, PM и коллеги, к которым всегда можно обратиться за помощью
Зарплата не указана
Задачи: – проводить технический и коммерческий аудит сайта; – собирать и кластеризовать семантическое ядро, оптимизировать структуру B2B-каталога и внутреннюю перелинковку; – создавать и оптимизировать посадочные страницы, карточки номенклатуры, статьи, FAQ и технические таблицы; – вносить правки на сайте: метатеги, контент, базовый HTML/CSS, формы и CTA-элементы; – применять ИИ-инструменты для ускорения генерации ТЗ, текстов и анализа выдачи; – вести аналитику, готовить регулярную отчетность и контролировать внедрение доработок. Требования: – опыт в SEO от 2 лет строго в сегменте B2B, промышленности, оборудования или сложной техники (опыт только в классическом e-commerce не подойдет); – уверенное владение профессиональным софтом: Яндекс.Вебмастер, Google Search Console, Яндекс.Метрика, GA4, Key Collector, Screaming Frog, Ahrefs/Serpstat; – понимание технического SEO, базовые знания HTML/CSS и опыт работы с CMS (MODX будет плюсом); – опыт оптимизации под нейровыдачу и GEO (AI Search / Generative Engine Optimization) будет преимуществом; – самостоятельность, системность и готовность работать руками. Условия: – полностью удаленный формат работы; – уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом; – стабильная компания в реальном секторе B2B с многолетней историей; – график 5/2 с 08:15 - 17:15 мск (фуллтайм); – оклад + KPI-бонус, выплаты дважды в месяц; – доступ к сайту, аналитике, CMS и необходимым рабочим инструментам; – поддержка по продуктовой экспертизе со стороны компании; – возможность работать со сложным промышленным B2B-проектом, где результат SEO влияет на реальные коммерческие запросы; – в дальнейшем возможна дополнительная мотивация за качественные входящие лиды и продажи по органическому трафику. Ключевые обязанности: – проведение технического и коммерческого SEO-аудита сайта; – разработка и реализация SEO- и AI Search / GEO-стратегии; – продвижение ключевых продуктовых направлений; – разработка и поддержание структуры сайта и каталога; – формирование, кластеризация и обновление семантического ядра под B2B-запросы; – выстраивание внутренней перелинковки между материалами, формами поставки, изделиями, применениями и отраслями; – техническая оптимизация сайта: индексация, sitemap, robots.txt, canonical, 404/301/302, дубли, title, description, H1-H3, скорость загрузки; – создание и оптимизация карточек продуктов, посадочных страниц, статей и базы знаний; – подготовка структуры SEO/GEO-страниц: таблицы, FAQ, краткие ответы, применения, аналоги, формы поставки, CTA и тд; – самостоятельное внесение базовых правок на сайте: тексты, заголовки, метатеги, таблицы, FAQ, внутренние ссылки, изображения, CTA-блоки; – использование ИИ-инструментов для анализа выдачи, кластеризации, структуры страниц, черновиков контента, проверки ошибок и подготовки ТЗ; – постановка задач и реализация по техническим доработкам и контроль внедрения в случае аутсорса; – анализ индексации, позиций, трафика, заявок и качества входящих обращений; – подготовка коротких регулярных отчётов: что сделано, что внедрено, что растёт, что мешает. Дополнительно: – опыт продвижения сайтов в металлургии, машиностроении, промышленном оборудовании, химии или смежных B2B-нишах будет плюсом; – опыт работы с MODX или похожими CMS; – понимание AI Search / GEO / AEO; – навыки аккуратной правки HTML/CSS с помощью ИИ-инструментов; – опыт создания структуры каталогов, карточек товаров и посадочных страниц для сложных B2B-продуктов.
Задачи: — Руководство функцией тестирования в компании — Координация распределенных QA-команд — Управление загрузкой специалистов — Распределение тестировщиков между проектами — Построение и развитие процессов тестирования — Участие в развитии QA-направления и команды — Взаимодействие с продуктовыми и техническими командами Требования: — Опыт руководства командой тестирования от 3 лет — Практический опыт управления QA-инженерами — Опыт распределения ресурсов между проектами и командами — Опыт выстраивания или оптимизации процессов тестирования — Понимание полного цикла тестирования ПО — Опыт взаимодействия с кросс-функциональными командами — Разговорный русский язык Условия: — Официальное трудоустройство по ТК Уз (лицензия оплачивается за счет работодателя) — Социальный пакет — Расширенная страховка ДМС, включающая стоматологию — Комфортный современный офис — Тренажерный зал в офисе — Командообразующие мероприятия — Пятидневная рабочая неделя с графиком на выбор: 09:00–18:00 или 10:00–19:00 — Полная занятость
от 4 000 $
Задачи: — Разработка стратегии продвижения с помощью рекламных размещений на ресурсах партнеров и блогеров, включая YouTube- и Telegram-каналы и др.: анализ рынка, аудитории, конкурентов и эффективности рекламных кампаний. — Поиск подходящих партнеров и заключение договоренностей с ними о рекламных размещениях и интеграциях. — Формирование и согласование плана по количеству, периодичности, тематике и стилистике публикаций. — Менеджмент размещений у блогеров: формирование ТЗ и брифов, контроль графика размещения контента, контроль выполнения договоренностей. — Формирование месячного бюджета на закупку контента и контроль проведения выплат. — Ведение финансовой и маркетинговой отчетности по блогерам. Требования: — Понимание специфики продвижения через Influence-каналы и опыт работы с блогерами (закупки размещений на YouTube, в Telegram и на других площадках) от 2-х лет. — Опыт работы в edtech будет плюсом. — Понимание маркетинговых метрик и аналитики: умение рассчитывать окупаемость размещений, работа с фокусом на лидогенерацию. — Навык копирайтинга: составление ТЗ и контроль написания текстов. — Проактивность и ответственность. — Грамотный русский язык. Условия: — Полностью удалённая работа. — График full-time 5/2 с гибким началом рабочего дня. — Ежемесячный бонус за выполнение KPI. — Оформление по ТК РФ, с возможностью оформления в юридическое лицо в Казахстане. — Возможность влиять на маркетинговые материалы и продукты: тестировать гипотезы, улучшать лендинги инфлюенса, участвовать в продуктовых встречах, предлагать новые идеи. — Обмен опытом с коллегами из других отделов. — Доступ к онлайн-курсам Эдюсон.
110 000 – 150 000 ₽
Задачи: — Разработка стратегии бренда и продуктового портфеля, включая анализ сегментов рынка (эконом, премиум, супер-премиум, холистик, специализированные корма) и определение целевых аудиторий. — Управление полным жизненным циклом продукта: совместная работа с R&D по концепции новых продуктов, вывод продуктов на рынок и их модернизация, анализ рынка, поведения потребителей и активности конкурентов для корректировки ассортиментной и ценовой политики. — Создание и реализация годового маркетингового плана в интеграции с планами продаж и производства. — Проведение коммуникационных кампаний с эмоциональным storytelling и научными доказательствами (рецептуры, исследования, сертификаты). — Работа с ключевыми мнениями лидерами отрасли (ветеринары, зооинженеры, блогеры, грумеры). — Развитие программы лояльности и образовательного контента, создание экспертного контента по питанию, здоровью и поведению животных, позиционирование бренда как надежного источника знаний. — Планирование и контроль производства ATL/BTL материалов (ТВ, digital, POS-материалы), разработка стратегии для сетей — планограммы, промо-активности, обучение мерчандайзеров. — Подготовка коммерческих предложений и презентаций для ключевых клиентов (сети, гипермаркеты, онлайн-площадки), анализ эффективности дистрибуции и мерчендайзинга. — Разработка digital-стратегии для повышения узнаваемости и продаж (таргетинг, контекст, content-маркетинг), работа с маркетплейсами и собственным D2C сайтом. — Внедрение CRM-стратегий — программы лояльности, триггерные рассылки, сбор обратной связи. — Определение и контроль маркетингового бюджета (A&P), мониторинг ключевых метрик: рыночная доля, ROI, CAC, NPS, уровень повторных покупок, анализ эффективности рекламных активностей и воронки продаж. — Построение и развитие команды: бренд-менеджеры, digital-маркетологи, торговые маркетологи; взаимодействие с рекламными и исследовательскими агентствами. Требования: — Опыт работы в маркетинге и управлении брендами в сфере FMCG. — Глубокое понимание сегментирования рынка и целевых аудиторий. — Опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий и планов. — Умение работать с большими массивами рыночных данных (Nielsen, GFK, внутренняя аналитика). — Навыки B2B и B2C коммуникации: уверенное ведение переговоров с сетью и общение с потребителем через рекламу. — Лидерские качества для управления кросс-функциональными проектами (продажи, производство, R&D, логистика). — Навыки работы с digital-каналами, CRM и e-commerce платформами. Условия: — Работа в стабильной, динамично развивающейся компании с возможностями для профессионального и карьерного роста. — Конкурентоспособная зарплата (обсуждается индивидуально). — Участие в масштабных и значимых проектах. — Официальное оформление с соблюдением ТК РФ с первого рабочего дня (включая оплату отпусков и больничных). — Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, бесплатное питание, корпоративный спорт (йога, футбол, забеги), корпоративный психолог, скидки для сотрудников на товары и услуги от компаний-партнеров.
LEOMAX — это крупная российская группа компаний, которая занимается дистанционной торговлей, телемагазинами и интернет-коммерцией. Задачи: — проводить анализ существующих технологий и формировать на их основе конкурентоспособные IT-продукты — формировать продуктовую стратегию, value proposition, бизнес-модели и pricing — заниматься поиском и привлечением ключевых клиентов и партнеров — выстраивать модели продаж и масштабирование успешных продуктов.
Зарплата не указана
Требования: — Уверенное владение современными инструментами генерации и обработки изображений на базе ИИ — Умение работать с промптами, референсами, стилями, пресетами и настройками генерации — Умение добиваться повторяемого результата и сохранять заданную стилистику в серии изображений — Понимание принципов композиции, света, цвета, перспективы и построения изображения — Умение работать с исходным изображением продукта и интегрировать его в создаваемый визуал — Умение выявлять и исправлять характерные ошибки и артефакты AI-генерации — Базовые навыки работы в Adobe Photoshop или аналогичном графическом редакторе — Понимание требований к коммерческому визуальному контенту и подготовке материалов для дальнейшей обработки — Умение систематизировать рабочие решения: сохранять и описывать промпты, настройки, модели, пресеты и последовательность действий Задачи: — Создание и доработка визуального контента с использованием генеративных AI-инструментов: изображения, интерьерные сцены, продуктовый контент, карточки товара, баннеры и другие маркетинговые материалы — Генерация визуального контента на основе реальной продукции компании с сохранением ее внешнего вида, пропорций, материалов и ключевых особенностей — Настройка и применение AI-моделей, пресетов, промптов, стилей и шаблонов под визуальные стандарты бренда и конкретные задачи — Создание вариативного контента на основе исходных материалов: изменение окружения, фона, стилистики, цветовых решений и других элементов изображения — Подготовка и адаптация AI-сгенерированных материалов к дальнейшему продакшну: отбор лучших вариантов, устранение базовых артефактов и подготовка материалов к передаче ретушеру, дизайнеру или другим специалистам — Участие в разработке и настройке типовых AI-процессов (pipeline): генерация изображений, перекрасы, создание вариаций визуала и адаптация контента под разные каналы и форматы — Тестирование новых AI-инструментов и подходов для создания визуального контента, оценка качества и возможностей их применения в рабочих процессах — Систематизация успешных решений: создание шаблонов промптов, пресетов, простых инструкций и гайдов для повторного использования командой — Взаимодействие с фотографами, ретушерами, дизайнерами и другими участниками процесса производства визуального контента Условия: — Белая заработная плата до 120 000 рублей до вычета налога — Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня — Выплаты дважды в месяц — Удаленный формат работы — График работы 5/2, 8 часовой рабочий день с 8.30 до 17.30 — Наставничество и обучение — Оплачиваемые отпуска и больничные — ДМС — Скидки на продукцию компании — Бонусы от партнёров — Подарки сотрудникам и детям — Программы признания и поощрения стажа — Обучение и развитие внутри компании — Возможности карьерного роста
Задачи: — Участвовать в формировании продуктовой стратегии data platform — Управлять ожиданиями стейкхолдеров и превращать потребности бизнеса в понятные data products, contracts и delivery plans — People Management: составлять планы развития DE, проводить performance review, 1:1, менторинг, дизайн команды и организация найма при необходимости — Работать со всеми стейколдерами команды (аналитики, dx, security, legal) над развитием data pipelines — Участвовать в развитии архитектуры платформы, модели данных — Управлять техническими решениями в продуктовых командах — Искать и реализовывать меры по оптимизации расходов на storage, compute и pipeline execution — При необходимости подключаться к сложным инициативам как staff data engineer Требования: — Опыт разработки по стеку: Python, Hadoop/Spark, Greenplum/Clickhouse/PostgreSQl, Yandex cloud/GCP/AWS/Azure, Kafka/RabbitMQ — Опыт руководства data engineering или платформенной командой от 5 человек — Понимание data platform architecture, data contracts, lineage, monitoring, reliability — Опыт управления качеством данных и операционными метриками — Сильная коммуникация с бизнесом и смежными командами — Опыт найма, развития и оценки инженеров
Зарплата не указана
Задачи: — Поиск и установление взаимоотношений с клиентами, в том числе во время проведения корпоративных тематических семинаров, конференций и выставок. — Выполнение личного плана продаж. — Проведение переговоров с лицами, принимающими решения, презентация компании и продуктового портфеля. — Подготовка и согласование коммерческих предложений. — Согласование контрактов и контроль выполнения обязательств. — Установление персональных отношений с корпоративными, внешними каналами сбыта и маркетингом. — Послепродажная поддержка и построение долговременных отношений с клиентом. Требования: — Опыт продаж заказной разработки программного обеспечения от 3-х лет. — Опыт продаж готового программного обеспечения. — Опыт продаж услуг/консалтинга в ИТ. — Понимание потребностей заказчиков. — Опыт ведения переговоров на уровне лиц, принимающих решения. — Понимание процессов проведения закупки заказчика. — Презентационные навыки. — Умение организовать процесс с «0»: от поиска лида до завершения работ по проекту. Условия: — Работа с лидерами российского рынка на крупных проектах, большой технический опыт и подтвержденная экспертиза ведения проектов в разных отраслях экономики. — Ежегодная аттестация для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития. — ДМС после испытательного срока, страхование жизни, программа онкострахования, скидки на медицину для детей. — Доступ к онлайн-курсам, большой библиотеке.
Зарплата не указана
Международная компания в сфере финтех с более чем 13-летним опытом работы, специализирующаяся на создании продуктов и сервисов в области Web3, ищет Product Manager для новых продуктов и стартапов. В обязанности входит запуск продуктов с нуля, начиная с генерации идей и гипотез, создания прототипов и MVP, а также привлечения первых пользователей. Необходимо быстро тестировать продуктовые и рыночные гипотезы, выявлять новые возможности для роста, формировать backlog и приоритеты, а также самостоятельно вести продуктовые инициативы до достижения результатов. Работа предполагает взаимодействие с международными рынками и адаптацию продуктов под различные аудитории и правовые юрисдикции. Кандидат должен иметь опыт работы Product Manager или Product Owner, умение работать в условиях высокой неопределённости, быстро проверять гипотезы и принимать решения при недостатке данных, а также развитое продуктовое мышление, самостоятельность и ориентацию на результат. Желателен опыт в fintech, инвестиционных, торговых, крипто- и Web3-продуктах. Дополнительным преимуществом будет опыт работы в стартапах или венчурных студиях, запуск нескольких продуктов, создание продуктов для международного рынка, технический бэкграунд или навыки быстрого прототипирования с использованием no-code/low-code инструментов, n8n, скриптов, а также практический опыт применения AI и больших языковых моделей в продуктовой деятельности.
Зарплата не указана
Simple Group, крупный российский импортер вина и крепких спиртных напитков с сетью винотек SimpleWine, ищет сотрудников в московский офис. Для позиции бренд-менеджера категории «Аксессуары» требуется опыт не менее 3 лет в бренд-, категорийном или продуктовом маркетинге, знание Excel и PowerPoint на продвинутом уровне, а также предпочтение будет отдано кандидатам с опытом работы в e-commerce, маркетплейсах и с собственными торговыми марками. Обязанности включают формирование и развитие ассортимента, анализ рынка и продаж, запуск новинок, продвижение категории в различных каналах (Retail, HoReCa, e-commerce, маркетплейсы), проведение презентаций и обучений, а также взаимодействие с зарубежными поставщиками. Для младшего бренд-менеджера Bruni необходим опыт в маркетинге и уверенное владение английским языком, знание 1С, Диадок и Excel будет плюсом. В задачи входит ведение маркетинговых проектов, подготовка отчетности, организация обучений и мастер-классов, координация проектных задач, анализ продаж, работа с документацией и бюджетами, а также подготовка и контроль POSM. Компания предлагает расширенную программу ДМС, компенсацию мобильной связи, доплату во время отпуска, обучение в корпоративном университете и на внешних курсах, а также скидки на продукцию и программы привилегий.
Зарплата не указана
Компания создает ИИ-ассистента здоровья, который помогает пользователю понимать своё состояние, видеть динамику, работать с анализами, медицинскими документами и генетическими данными, ставить цели и получать персональные следующие шаги. Работа в сфере профилактического здоровья, без постановки диагнозов и назначения лечения. У продукта два направления: Азия — подписка, маркетплейс товаров для здоровья и referral-программа; Глобальный рынок — mobile-first подписочное приложение вокруг ИИ-ассистента. Задачи: — Выстроить стратегию роста, позиционирование, end-to-end воронку и команду с нуля. — Positioning, GTM, сегментация, ICP и JTBD. — Growth-воронка: acquisition → activation → conversion → retention. — Performance, ASO, CRM/lifecycle, контент, партнёрства и инфлюенсеры. — Onboarding, paywall, подписки, retention и growth-аналитика. — Управление CAC, LTV, payback, conversion, churn и бюджетом. — Построение маркетинговой команды. Требования: — 7+ лет в маркетинге, 3+ года в leadership-роли. — Опыт B2C mobile/subscription-продуктов. — Кейсы масштабирования выручки, платящей аудитории, retention или LTV при контролируемом CAC. — Сильные performance/growth, продуктовая аналитика, A/B-тесты, attribution. — Понимание ASO, paywall, mobile funnel и SKAN. — Английский — уверенный/свободный. — Будет плюсом: HealthTech/wellness/fitness, Asia, marketplace/e-commerce, referral/community, Web3 и premium subscriptions. Условия: — Формат работы: full-time, remote. — Компенсация: конкурентная, обсуждается индивидуально. — Команда: международная.
Зарплата не указана
Задачи: — Развитие моделей поискового ранжирования и рекомендательных систем. — Тюнинг моделей и feature engineering. — Разработка новых ML-решений с нуля. — Вывод моделей в production. — Анализ A/B-тестов и результатов экспериментов. Требования: — 6+ лет опыта. — Опыт внедрения ML-моделей в production. — Знание ML и нейросетей для обработки текста. — Опыт в ranking, recommendations или NLP. — Уверенный Python: NumPy, SciPy, PyTorch, Scikit-learn. — Знание алгоритмов и структур данных. — SQL и опыт работы с большими данными. — Понимание A/B-экспериментов. Будет плюсом: — Java. — Cassandra, Hive, Presto, Kafka. — Hadoop. — LightGBM. Условия: — Полная занятость. — График 5/2, 8 часов в день. — Удалённая работа или офис. — Гибкий график. — Оформление по ТК РФ. — «Белая» зарплата. — ДМС с первого месяца. — Обучение и конференции за счёт компании. — Well-being программа. — Офисы в 10 городах России. Основные задачи проекта: — Развитие поиска и рекомендаций. — Улучшение продуктовых метрик через ML-модели. — Работа с высоконагруженным поисковым кластером. — Полный цикл ML: данные → модель → production → A/B-тест. О компании: — Крупный технический департамент. — Около 600 специалистов в IT, Data и Product. — 60+ команд. — ML-продукты используются миллионами пользователей.
от 450 000 ₽
Задачи: — Отвечать за поиск и анализ причин оттока / цементирования клиента в базе — Оценивать эффект проектов, связанных со снижением оттока: потенциальные эффекты и постанализ после запуска — Создавать инструменты (дашборды/отчеты) для отслеживания KPI Требования: — Аналитическое мышление: способность структурировать информацию и выявлять закономерности — Готовность работать 5/2 в офисе в Москве (в других регионах возможен гибрид или удаленка) — Работа с данными: уверенное владение SQL — Визуализация: опыт работы с Power BI, Tableau или аналогичными инструментами — Статистический анализ: базовые знания статистики и методов анализа данных — Программирование: базовые знания Python для обработки данных (желательно) — Метрики: понимание основных продуктовых метрик и их взаимосвязей — Документация: умение составлять технические задания и аналитические отчеты — Коммуникабельность: умение четко доносить мысли до команды и стейкхолдеров — Внимание к деталям: способность замечать мелкие, но важные аспекты — Самоорганизация: умение планировать работу и соблюдать дедлайны — Проактивность: инициативность в поиске решений и улучшений — Критическое мышление: способность анализировать информацию и делать обоснованные выводы — Стрессоустойчивость: работа в условиях многозадачности и сжатых сроков — Обучаемость: готовность изучать новые инструменты и методологии
Зарплата не указана
Зарплата не указана
Зарплата не указана
от 240 000 ₽
80 000 – 120 000 ₽