Вакансии

Компания «Сбер» ищет middle QA инженера для работы в продукте «СберИнкассация», который создает и внедряет digital-решения для управления инкассаторскими услугами. Задачи: — Ревью системных требований — Тестирование UI/UX форм — Тестирование backend сервисов — Тестирование REST API — Проверка бизнес-логики банковских процессов — Тестирование интеграций между сервисами — Анализ сетевых запросов и логов — Проверка корректности данных в базе — Локализация дефектов на разных уровнях системы — Подготовка и актуализация тестовой документации — Участие в регрессионном тестировании — Проведение end-to-end тестирования системы Требования: — Опыт ручного тестирования от 3 лет — Опыт тестирования web-приложений — Опыт тестирования backend сервисов и API — Тестирование UI веб-приложений (React / JavaScript) — Тестирование REST API — Тестирование Kafka интеграций — Работа с Insomnia — Работа с DevTools и HAR анализом — Работа с SQL (PostgreSQL) — Работа со сниферами Fiddler/Charles Proxy — Анализ логов сервисов — Работа с OpenShift / Kubernetes — Работа с JSON Будет плюсом: — Понимание Java backend сервисов — Опыт тестирования микросервисной архитектуры — Опыт написания автотестов (Java) — Использование ИИ инструментов в работе Условия: — Комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская — Офисный формат работы — Ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия — Корпоративный спортзал и зоны отдыха — Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ — Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития — Программа адаптации и помощь руководителя на старте — Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа — Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.

– Опыт работы от 3-х лет в продюсировании съемок в fashion, lifestyle, luxury или premium-сегменте; – Понимание продуктового контента и сезонных дропов, работа с плотным календарем запусков;

• Сбор и формализация бизнес- и системных требований. • Подготовка ТЗ, спецификаций и проектной документации.

- Design business processes, workflows, and system requirements for an HMS platform. - Collaborate with developers and stakeholders.

— вести и развивать общие стандарты и методологии тестирования. — наставлять и обучать тестировщиков и команды автоматизации и ручному тестированию.

– Опыт работы геймдизайнером от 2 лет на коммерческих проектах (в идеале доведённых до релиза). – Умение писать понятную, структурированную документацию (GDD, фича-документы, схемы, флоучарты) и превращать хаос в рабочую систему.

Задачи: — Управление полным циклом разработки в кросс-функциональной команде (6–12 человек): от анализа бизнес-требований и проектирования до релиза и эксплуатации. — Формирование новых продуктовых стримов: найм, сборка команд с нуля и участие в разработке на этапе запуска. — Архитектура сервисов команды, согласование технического видения с кросс-командами и архитекторами, системная работа с техдолгом. — Обеспечение качества и надежности: наблюдаемость (observability), отказоустойчивость, инцидент-менеджмент. — Совместная работа с Product Manager: формирование, оценка и приоритизация бэклога. — Развитие инженерной культуры: проведения 1:1, PDP, менторство и технические интервью. Требования: — Опыт управления командами бэкенд-разработки от 3 лет. — Глубокая экспертиза в бэкенде (Java / Go), готовность погружаться в код и проводить code review. — Практический опыт построения процессов поставки (Scrum/Kanban) и регулярных релизов. — Опыт работы в финтех-индустрии, банковском секторе или высоконагруженных E-commerce / PayTech проектах. — Понимание принципов проектирования высоконагруженных и отказоустойчивых распределенных систем. — Опыт запуска продуктов или инженерных команд с нуля будет преимуществом. — Рабочий язык команды — русский. Условия: — Гибкий формат работы: полная удалёнка или поддержка при релокации в международный хаб компании. — Автономия в решениях: ответственность за архитектуру, процессы и формирование собственной команды. — Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально по результатам интервью). — Компенсация подписок на AI-инструменты (ChatGPT, GitHub Copilot и др.)

- Experience in QA for 3+ years. - Strong experience in test analysis and design, including requirements analysis, risk identification, gaps, and edge cases.

– Коммерческий опыт работы с Golang от 5 лет. – Опыт разработки многопоточных приложений;

Задачи: — находить новых клиентов и развивать бизнес: искать компании, которым могут быть полезны услуги агентства, выходить на лиц, принимающих решения, знакомить их с агентством и доводить переговоры до реальных проектов — самостоятельно выстраивать процесс привлечения клиентов и видеть возможности там, где другие ещё не начали искать Требования: — от 1 года опыта в B2B-продажах и реальные результаты — умение искать клиентов с нуля, работать с холодными контактами и письмами — навыки ведения переговоров, презентации услуг и работы с возражениями — самостоятельность, системность и готовность работать с длинным циклом сделки — опыт в digital или mobile marketing будет отдельным плюсом

Задачи: — Развитие брендового портфеля, запуск новых продуктов и премиальных направлений — Построение коммерческой модели с тесной интеграцией маркетинга, продаж и трейд-маркетинга — Развитие трейд-маркетинга как драйвера роста — Повышение ROI маркетинговых и коммерческих инвестиций, решения на основе данных — Долгосрочное партнёрство с федеральными сетями — Формирование сильной команды и развитие управленческой культуры Требования: — 5+ лет в роли Commercial / Commercial & Marketing / Marketing Director с обязательным руководством трейд-маркетингом — Опыт в крупных системных FMCG-компаниях — Глубокая экспертиза в работе с федеральными сетями и категорийном менеджменте — Опыт построения или трансформации трейд-маркетинговой функции — Опыт вывода новых брендов или премиализации портфеля — Уверенная работа с P&L и опыт партнёрства с собственниками и топ-командой — Подтверждённый опыт трансформации команд и бизнес-процессов Условия: — Возможность определять стратегию одного из крупнейших игроков отрасли — Высокая автономия и мандат на трансформацию — Работа в тесной связке с CEO и собственниками — Масштабные задачи и сильная управленческая команда

▪️ Разрабатывать продуктовую стратегию и roadmap. ▪️ Анализировать рынок, конкурентов и потребности клиентов.

Location: Москва Ищем методолога в риски залогового кредитования. Обязанности * методологическое сопровождение процесса принятия решений по залоговому кредитованию (жилищные кредиты, автокредиты) – написание технологических схем и отрисовка в системе проектирования * описание алгоритмов принятия решения по кредитным заявкам — написание методик/распоряжений * анализ влияния изменений кредитного продукта / процесса / законодательства на процедуру принятия решений * экспертиза рисков в рамках процесса принятия решений * рассмотрение и анализ материалов проверок ЦБ / подразделений внутреннего контроля по направлению принятия решений в залоговом кредитовании Требования * высшее экономическое или техническое образование; * знание законодательства регулирующего управление рисками в кредитной организации, в том числе требования регулятора * глубокое знание кредитных продуктов, особенно продукты жилищного кредитования и автокредитования * глубокое знание законодательства, регулирующего потребительское кредитование, в т.ч. ипотечное и автокредитование * опыт разработки и ведение нормативных документов – технологические схемы, методики, регламенты, распоряжения и др. * опыт описания процессов в системах проектирования – приветствуется; * умение системно мыслить: вы умеете превращать массивы информации в лаконичные и понятные документы Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * офисный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

• Управление полным циклом разработки в кросс-функциональной команде (6–12 человек): от анализа бизнес-требований и проектирования до релиза и эксплуатации. • Формирование новых продуктовых стримов: найм, сборка команд с нуля и участие в разработке на этапе запуска.

– Опыт работы в event-маркетинге от 5 лет (преимущественно в fashion, luxury или premium-сегменте). – Опыт разработки креативных концепций и реализации мероприятий разного масштаба.

Вам предстоит Проектировать и развивать архитектуру систем, аргументированно принимать ключевые технические решения и быть ответственным за них; Проводить архитектурное ревью задач после системных аналитиков: проверять полноту и реализуемость требований, находить риски до начала разработки;

Location: Москва Мы — команда Customer Experience. Наша миссия — делать продукты и услуги Сбера максимально удобными и приятными для клиентов. Каждый день мы работаем над совершенствованием клиентских путей, напрямую влияя на впечатления и эмоции миллионов людей. Ты будешь частью команды Пакетов, которая создает и развивает премиальный класс обслуживания и уникальные продуктовые пакеты. Мы фокусируемся на разных сегментах клиентов, их жизненных ситуациях и задачах, предлагая персонализированные решения. Обязанности Тебе предстоит: * представлять интересы своего подразделения при разработке, внедрении и адаптации методологии и практик производственного процесса * выстраивать коммуникацию внутри своего подразделения о планируемых и внедряемых изменениях в производственном процессе * формировать единую позицию от подразделения по планируемым изменениям в производственном процессе * участвовать в проработке требований в части их применимости в работе команд своего подразделения * доводить до сотрудников своего подразделения информации о планируемых и внедряемых изменениях в производственном процессе, влияющих на работу команд. Требования Мы ждем от кандидата: * высшее образование * опыт работы от 3 года на позиции координатора проектов, администратора команды (предпочтительно в ИТ или крупной корпоративной среде) * навыки визуализации данных: уверенное владение PowerPoint, будет плюсом: знание основ Figma или Pixso * системный подход, опыт работы с бюджетами * продвинутые навыки работы с MS Excel * опыт работы с дэшбордами GigaView. Будет плюсом: * навыки работы с генеративными AI-моделями * опыт создания AI-агентов и использования их в работе. Условия Что мы предлагаем: * офис рядом с метро Кутузовская * формат работы офисный на период испытательного срока, далее гибридный * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Задачи: — управлять командой до 10 человек; — искать новых поставщиков и развивать работу с действующими партнёрами; — анализировать закупочные цены, показатели и эффективность; — контролировать дебиторскую задолженность поставщиков и её взыскание; — улучшать процессы и повышать эффективность команды. Требования: — понимание рынка поставщиков и принципов работы с ними; — опыт управления командой; — любовь к цифрам, аналитике и работе с показателями; — системное мышление и умение принимать решения; — инициативность, самостоятельность и ориентация на результат. Условия: — удалённая работа; — география кандидатов: вне РФ, Беларуси и Украины (из-за особенностей VPN); — знание украинского языка будет преимуществом.