Операционное управление - обеспечение бесперебойной работы филиала, контроль всех бизнес-процессов, оптимизация операционной деятельности. Финансовое управление - контроль бюджета и бухгалтерского учета, управление доходами и расходами, анализ финансовых показателей (формирование, согласование, утверждение бюджета движения денежных средств).
УдалённоheadГеография найма не уточнена, офис: Краснодар
Location: Санкт-Петербург
Команда корпоративно – инвестиционного блока приглашает опытного специалиста на позицию кредитного инспектора в сегменте Крупный и Средний бизнес. Ваша основная задача - структурирование кредитных сделок (оборотное, инвестиционное кредитование и проектное финансирование) и защита сделок на кредитном комитете.
Обязанности
* структурирование сделки, построение финансовой модели, коммуникация со службами Банка в части сбора документов и формирования итогового пакета материалов и заключений для принятия решения по сделке
* защита сделки на кредитном комитете
* сопровождение клиента в рамках процесса кредитования, корректировка условий сделки в случае необходимости изменений
* обеспечение прироста качественного кредитного портфеля.
Требования
* высшее образование в области: финансы, банки, экономика или бухгалтерия
* опыт реализации кредитных сделок в сегменте Крупный и Средний бизнес не менее 1 года (оборотное, инвестиционное кредитование и проектное финансирование)
* опыт выступления на кредитном комитете.
Условия
* адрес офиса: Санкт-Петербург, Невский пр. 99-101
* трудоустройство согласно ТК РФ
* гарантированный доход плюс премиальное вознаграждение
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* льготные условия кредитования
* ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* корпоративная пенсионная программа
* обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
* курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
* реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение.
Location: Петрозаводск
Команда блока Корпоративно-инвестиционный бизнес занимается кредитованием компаний, документарным бизнесом, инвестиционно-банковскими услугами, торговыми операциями с ценными бумагами и другими сервисами для бизнес-клиентов Сбера.
Мы ищем старшего клиентского менеджера в команду, которой будет заниматься активными продажами действующим компаниям-клиентам Сбера.
Обязанности
### **Вам предстоит:**
* привлекать клиентов сегмента средний и крупный бизнес
* продвигать продукты и услуги Сбера клиентам крупного и среднего бизнеса
* структурировать сделки, готовить материалы и заключения для кредитного комитета
* защищать вопросы на кредитном комитете Сбера
* формировать отчетность и работать с клиентской аналитикой
* участвовать в мониторинге и работать с проблемной задолженностью.
Требования
### **Мы ожидаем, что у вас есть:**
* высшее образование в одном из направлений: финансы, банки, экономика или бухгалтерия
* опыт привлечения клиентов сегмента малый, крупный или средний бизнес от 1.5 лет
* опыт успешно реализованных крупных кредитных сделок
* опыт работы с ИИ-инструментами
* общетеоретические и практические знания в части бухгалтерского учета и анализа финансовой-хозяйственной деятельности, налогового учета, ценных бумаг, оценки бизнеса
* знание действующего законодательства РФ в части вопросов, связанных с кредитованием корпоративных клиентов.
Условия
### **Работа у нас - это:**
* официальное оформление с первого дня
* оклад, квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* программа адаптации и помощь руководителя на старте
* работа со всеми отраслями бизнеса и широкая линейка продуктов
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* уникальная система обучения Сбера для карьерного развития и роста
* корпоративная пенсионная программа
* бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
leadПетрозаводск
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Location: Вологда
Развивайте успешный бизнес наших клиентов вместе с нами.
Хотите видеть реальный результат своей работы каждый день? Становитесь клиентом номер один, помогайте эффективно решать финансовые задачи бизнеса.
Продавайте выгодные решения, структурируйте крупные сделки и защищайте проекты на самом высоком уровне.
У вас будут интересные задачи, развитие профессиональных компетенций и стабильная карьера в одной из крупнейших финансовых организаций страны.
Присоединяйтесь и сделайте следующий шаг в своем профессиональном развитии!
Обязанности
### Вам предстоит:
* продвигать продукты и услуги Сбера клиентам крупного и среднего бизнеса
* структурировать сделки, готовить материалы и заключения для кредитного комитета
* защищать вопросы на кредитном комитете Сбера
* формировать отчетность и работать с клиентской аналитикой
* участвовать в мониторинге и работать с проблемной задолженностью.
Требования
### Мы ожидаем, что у вас есть:
* высшее образование в одном из направлений: финансы, банки, экономика или бухгалтерия
* опыт привлечения клиентов сегмента крупнейший, крупный или средний бизнес от 3 лет
* опыт успешно реализованных крупных кредитных сделок
* опыт работы с ИИ-инструментами
* общетеоретические и практические знания в части бухгалтерского учета и анализа финансовой-хозяйственной деятельности, налогового учета, ценных бумаг, оценки бизнеса
* знание действующего законодательства РФ в части вопросов, связанных с кредитованием корпоративных клиентов.
Условия
### Работа у нас - это:
* место работы: г. Вологда, ул. Предтеченская д.33
* официальное оформление с первого дня
* оклад, квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* программа адаптации и помощь руководителя на старте
* работа со всеми отраслями бизнеса и широкая линейка продуктов
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* уникальная система обучения Сбера для карьерного развития и роста
* корпоративная пенсионная программа
* бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Разработка, доработка и поддержка модулей 1С:ERP по направлениям: бухгалтерия, склад, снабжение и др. Интеграция 1С:ERP с внутренними и внешними системами компании.
Доработка 1С: Управление Холдингом по предоставленным функциональным требованиям (изменение функционала программы под бизнес-процессы Компании, создание новых подсистем, развитие систем взаимодействия); Организация и поддержка механизмов синхронизации между информационными базами компании;
Задачи:
— Контроль и финансовое управление самофинансируемого плана медицинского страхования.
— Анализ и отслеживание медицинских и рецептурных претензий, выявление тенденций и ключевых факторов затрат совместно с актуариями и брокерами.
— Администрирование страхования stop-loss, координация продления полисов и подача заявок на возмещение.
— Управление отношениями с третьими сторонами (TPA, PBM, брокеры и страховщики), обеспечение выполнения SLA.
— Взаимодействие с отделами зарплаты и бухгалтерии для управления выставлением счетов, финансированием претензий и сверкой взносов сотрудников.
— Руководство ежегодным процессом открытой регистрации, включая обновления систем, коммуникации и аудиты.
— Управление изменениями в регистрации, квалификационными событиями, проверкой права на иждивенцев и обработкой COBRA.
— Поддержка программ по временной и долгосрочной нетрудоспособности, согласование премий при активных отпусках по FMLA/LOA.
— Обеспечение соблюдения федеральных и государственных нормативов (ERISA, ACA, HIPAA, COBRA, FMLA).
— Поддержание документации плана, включая описания, сводки и отчеты.
— Координация ежегодного тестирования на недискриминацию и аудитов.
— Поддержка сотрудников по сложным вопросам претензий и подготовка коммуникаций по преимуществам плана.
Требования:
— Степень бакалавра в области управления персоналом, бизнеса, финансов или смежной области.
— 5 лет опыта в администрировании программ медицинского и социального страхования.
— Опыт управления самофинансируемыми медицинскими планами, включая stop-loss, TPA и PBM.
— Профессиональные сертификаты (желательно): CEBS, SHRM-CP/SHRM-SCP, PHR/SPHR.
— Опыт работы с HRIS, предпочтительно Workday.
— Продвинутые навыки работы с MS Excel (сводные таблицы, VLOOKUP/XLOOKUP, моделирование данных).
— Глубокие знания нормативных требований ERISA, ACA, HIPAA, COBRA и IRS Section 125.
Условия:
— Полная занятость.
— Удаленная работа из США.
— Годовой оклад в диапазоне $90,000–$103,000 в зависимости от геозоны и квалификации.
— Возможность переменной оплаты и комплексного пакета льгот.
Контакт для отклика отсутствует.
Ссылка для отклика: https://weworkremotely.com/remote-jobs/tebra-senior-benefits-administrator
УдалённоseniorTebra only initiates contact with candidates via email from an official Tebra email address (@
Задачи:
— Разработка и поддержание эффективной, независимой программы управления рисками второго уровня для Sezzle Bank.
— Измерение и управление кредитными, рыночными, ликвидными и операционными рисками, включая юридические, комплаенс и технологические риски, а также риски, связанные с моделями.
— Создание корпоративной системы управления рисками, определяющей культуру риска, аппетит и лимиты банка.
— Мониторинг рисков и операционной деятельности для обеспечения соответствия утверждённым политикам и допускам.
— Взаимодействие с Советом директоров и Комитетом по рискам и комплаенсу.
— Управление отношениями с регуляторами, включая OCC Examiner-in-Charge.
— Администрирование плана стратегического развития CRA и обеспечение готовности к проверкам.
— Контроль за функциями комплаенса, BSA/AML/OFAC, информационной безопасности и соответствием требованиям.
— Поддержка и взаимодействие с бизнес-подразделениями и аудитом.
Требования:
— 15–20+ лет опыта в банковской или финансовой сфере, включая управление рисками, кредитами, комплаенсом или аудитом.
— Минимум 7–10 лет на руководящих позициях в области управления рисками в регулируемых финансовых учреждениях.
— Опыт работы с федеральными банковскими регуляторами (OCC, FDIC, Федеральный резерв) и процессом проверок.
— Глубокие знания корпоративных систем управления рисками, банковских нормативных требований и управления вторым уровнем контроля.
— Опыт управления программами комплаенса, BSA/AML, OFAC, CRA и кибербезопасности.
— Навыки коммуникации на уровне Совета директоров.
— Опыт работы с инструментами больших языковых моделей, такими как Claude, и комфорт в использовании ИИ для повышения продуктивности.
Предпочтительные квалификации:
— Высшее образование в области финансов, экономики, бухгалтерии или математики; предпочтительно магистратура.
— Сертификаты FRM (GARP), CERP (ABA), CAMS, CRCM или CPA.
— Опыт управления рисками моделей и CECL/стресс-тестирования.
— Опыт создания банка с нуля или построения функции управления рисками второго уровня.
Условия:
— Полная занятость, удалённая работа.
— Конкурентоспособная компенсация, зависящая от опыта и квалификации.
— Неограниченный оплачиваемый отпуск, волонтёрские часы и саббатикал.
— Медицинская, стоматологическая и страховая защита.
— Скидки на абонементы в спортзал LifeTime.
— Пенсионные накопления с соответствием работодателя (401k).
Контакты и отклик:
Откликаться по ссылке: https://weworkremotely.com/remote-jobs/sezzle-chief-risk-officer
Готовиться к запуску заранее: изучать карточку клиента, отрасль, объём, участников и то, что уже обсудили продажи. Проводить структурированную онлайн-встречу примерно на час и держать её темп.
Готовить, проверять и согласовывать договоры с клиентами, партнёрами и подрядчиками. Вести переговоры по договорам с юристами крупных клиентов, работать с протоколами разногласий.
— Рассказывать собственникам и финдиректорам, как ИИ-агенты ведут учёт в реальных компаниях, так чтобы они приходили к нам. — Запустить и вести каналы в Telegram, на YouTube, VC и Хабре с ритмом, который держится.
Технические навыки: - Знание и опыт работы с 1С Бухгалтерия, 1С ЗУП, 1С Управление Торговлей, 1С; - Умение разрабатывать и настраивать конфигурации 1С;
Location: Москва
В команду бухгалтерии НПФ Сбера ищем экономиста по налоговому учету. Основными задачами являются расчет налогов, подготовка налоговых деклараций, взаимодействие с ИФНС.
Обязанности
* участие в проектах по автоматизации налоговой функции
* подготовка и сдача налоговых деклараций по налогу на прибыль, ведение налоговых регистров
* контроль оплаты налогов
* ответы на запросы налоговых органов
* взаимодействие с ИФНС, проведение сверки расчетов по налогам, работа с ЭДО (СБИС)
* мониторинг и анализ изменений налогового законодательства, проверка хозяйственных договоров, подготовка заключений
* консультирование сотрудников компании по вопросам налогообложения.
Требования
* высшее экономическое/финансовое образование
* опыт расчета налогов (прибыль, НДФЛ с клиентов, НДС) и подготовки налоговых деклараций в некредитных/кредитных финансовых организациях от 3х лет
* опыт работы в НПФ на аналогичной должности как преимущество
* знание ОСБУ, налогового законодательства
* опыт использования ИИ-инструментов.
Условия
* уютный офис в 5 мин от метро Шаболовская
* льготные ипотечные условия кредитования
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких
* корпоративная пенсионная программа
* детский отдых и подарки за счет Компании
* обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию
* скидки на отдых в курортном комплексе «Mriya Resort & SPA» в Ялте.
Location: Москва
Команда блока «корпоративно – инвестиционный бизнес» ищет кредитного инспектора в отдел кредитования РГС.
Мы работаем над несколькими направлениями в сегментах среднего, крупного и крупнейшего бизнесов и рассматриваем следующие сделки:
· оборотное кредитование
· контрактное кредитование
· инвестиционное и проектное финансирование
· синдицированное кредитование и сделки в иностранном праве
· сделки M&A, LBO.
Обязанности
* готовить заключения по сделке, взаимодействовать со службой рисков
* анализировать финансово-хозяйственную деятельность заемщика, группы компаний
* структурировать кредитные сделки в том числе и в английском праве
* взаимодействовать с кросс-функциональными подразделениями в рамках совместных сделок
* оценивать финансовые показатели при проведении кредитного анализа
* готовить презентации по сделке, и защищать сделки на коллегиальном органе банка
* своевременно диагностировать проблемы заемщика, работать с проблемной и просроченной задолженностью.
Требования
* высшее образование в области: финансы, банки, экономика или бухгалтерия
* актуальный опыт работы в должности кредитного инспектора крупнейшего, крупного и среднего бизнеса от 2-х лет
* знание действующего законодательства РФ в части вопросов, связанных с кредитованием корпоративных клиентов
* знания бухгалтерского учета и анализа финансово-хозяйственной деятельности
* владение английским языком на уровне не ниже B1 – intermediate.
* умение использовать нейросети в повседневной работе
Условия
* стабильный оклад и премии по результатам работы
* понятные шаги для карьерного роста
* поддержка наставника и команды в период адаптации
* обучение за счет компании: курсы в Виртуальной школе и Корпоративном университете Сбера
* льготные условия кредитования
* скидки на продукты Сбера и экосистемы
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* ДМС в лучших клиниках города с первого дня для сотрудников и льготное страхование для близких
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ставки ЦБ
Требования:
— Высшее образование в области финансов, бухгалтерии, бизнеса или смежной области;
— MBA является преимуществом;
— Обширный опыт в старшем финансовом руководстве, корпоративных финансах или финансовой стратегии;
— Предыдущий опыт работы в ведущей консалтинговой компании или в одной из Большой четверки в области консалтинга/консультаций является большим плюсом;
— Сильные знания в области финансовой трансформации, улучшения бизнес-показателей, стратегического планирования и создания ценности;
— Доказанная способность работать с руководителями уровня C, владельцами бизнеса и советами директоров.