В команду листинга (сервис коммерциализации товаров) мы ищем аналитика, который будет работать на всех этапах жизненного цикла продукта: от сбора и валидации требований до приемочного тестирования и сопровождения внедренных решений. ● Опыт самостоятельного ведения задачи от бизнес-требований до релиза.
Location: Москва
В команде по работе с корпоративными клиентами открыта позиция Главного клиентского менеджера. Эта роль предполагает привлечение клиентов сегмента крупнейшего, крупного и среднего бизнеса.
На этой позиции вы будете привлекать и сопровождать крупнейших клиентов в сфере промышленности.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех!
Обязанности
Чем предстоит заниматься:
* продвигать продукты и услуги Сбера клиентам крупнейшего, крупного и среднего бизнеса
* структурировать сделки, готовить материалы и заключения для кредитного комитета
* защищать вопросы на кредитном комитете Сбера
* формировать отчетность и работать с клиентской аналитикой
* участвовать в мониторинге и работать с проблемной задолженностью.
Требования
Мы ждем, что вы:
* имеете опыт привлечения клиентов из сегмента крупного бизнеса
* обладаете опытом работы с инвестиционным и проектным финансированием
* владеете знаниями и предыдущим опытом по структурированию сделок
* защищали сделки на кредитном комитете
* имеете общетеоретические и практические знания в части бухгалтерского учета и анализа финансовой-хозяйственной деятельности, налогового учета, ценных бумаг, оценки бизнеса
* получили высшее образование в одном из направлений: финансы, экономика или бухгалтерия.
Условия
### Мы предлагаем:
* комфортный и современный офис (г. Москва, пер. Оружейный, 41)
* ежегодный пересмотр зарплаты, квартальную и годовую премию
* уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписку Прайм с возможностью совместного использования на троих членов семьи
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбер
* корпоративную пенсионную программу.
-Выстроить централизованную систему IT-безопасности и управления инфраструктурой для всех юридических лиц группы компаний. -Управление доступами — разделение данных, дисков и папок по юридическим лицам, централизованная выдача и отключение доступов, контроль onboarding/offboarding.
УдалённоleadГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Providing entry and exit point functionality for Company partners in Azerbaijan on all issues related to the maintenance and development of profitable business, solving emerging difficulties and issues. Establishing and maintaining trust long-term business relationships with representatives of local partners.
Задачи:
— Формировать и актуализировать методологию учёта для операций с ценными бумагами, ПФИ, РЕПО, ЦФА и цифровыми активами, включая разработку подходов к учёту криптовалюты в рамках требований регулятора.
— Обеспечивать достоверность отчётности в Банк России: отвечать за ключевые формы (баланс, ОФР, ОДДС, примечания), готовить раскрытия и пояснения, защищать методологические решения перед регулятором и аудиторами.
— Настраивать и контролировать сверки между системами учёта (ДиБ и 1С), выявлять расхождения, ставить задачи на автоматизацию и следить за качеством данных.
— Управлять бухгалтерским участком: распределять задачи, развивать команду, обеспечивать преемственность, замещать руководителя при необходимости.
— Выстраивать процессы по денежным потокам («Банк Клиент»), учёту доверительного управления и формированию клиентской отчётности.
Требования:
— Опыт от 5 лет в бухучёте профучастников рынка ценных бумаг, банков или страховых компаний, желательно с управленческой ролью.
— Глубокое понимание учёта биржевых и внебиржевых операций, РЕПО (в т.ч. с КСУ), ПФИ — обязательно; опыт по ЦФА и цифровым активам будет плюсом.
— Уверенное знание 20 значного плана счетов Банка России, нормативных актов ЦБ по учёту и отчётности, основ налогового учёта по финансовым инструментам.
— Практические навыки работы в 1С 8.3, 1С 7.7 (учёт ДУ), 1С «Фабрика XBRL».
— Умение ставить задачи на автоматизацию, формализовать процессы, тестировать доработки и оценивать их влияние на отчётность.
Москва
JКомпания не указана
51
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
• Бюджетирование: Организация бюджетного цикла, факторный анализ отклонений (объёмные/ценовые показатели), краткосрочные и долгосрочные прогнозы. • Финансовая стратегия: Долгосрочная стратегия (устойчивость, рентабельность, инвестпривлекательность), управление ресурсами и капиталом, источники финансирования, защита бизнес-планов.
В должности главного бухгалтера в группе компаний предстоит руководить бухгалтерской службой, обеспечивать корректное ведение бухгалтерского и налогового учёта, а также унифицировать учётную политику и контролировать своевременное закрытие отчётных периодов. В задачи входит налоговое планирование, сопровождение проверок со стороны ФНС и аудиторских проверок. Также необходимо принимать участие в автоматизации учётных процессов и подготовке к переходу на отчётность по МСФО. Работа охватывает бухгалтерский и налоговый учёт нескольких юридических лиц, вопросы налогообложения, внешнеэкономической деятельности и внутригрупповых операций. Важной частью является организация внутреннего контроля, консолидация данных и управление командой бухгалтеров. Предлагается масштабная управленческая роль с возможностью создать единую систему учёта для всей группы и участвовать в ключевых проектах по автоматизации и трансформации отчётности.
Москва
JКомпания не указана
64
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
• Own features end-to-end from ideation to production for 500M+ users. • Thrive in a fast-paced environment, adapting to real-time data and AI breakthroughs.
Поддерживать и администрировать Identity Provider (IdP); Поддерживать и развивать CI/CD-пайплайны: сборка, тестирование, проверки безопасности, деплой;
You'll own the data behind ordering and catalog operations: figure out why orders run late and where supplier integrations break, then turn what you find into clear tasks for engineering. - Build and own dashboards for orders, catalog health and customer activation.
УдалённоmiddleГеография найма не уточнена
JКомпания не указана
25
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Engage with prospective clients to understand their business challenges and requirements related to ERP and CRM systems. Develop and deliver tailored product demonstrations, presentations, and workshops.
🕹 Список обязанностей: Выстроить централизованную систему IT-безопасности и управления инфраструктурой для всех юридических лиц группы компаний. Управление доступами — разделение данных, дисков и папок по юридическим лицам, централизованная выдача и отключение доступов, контроль onboarding/offboarding.
УдалённоseniorГеография найма не уточнена
JКомпания не указана
58
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.