Компания Anker Walter Holz, входящая в состав Smart Group, ищет в свою команду Инженер-конструктора (архитектор).
Обязанности:
— Разработка рабочей документации и спецификаций изделий по дизайн-проектам для производства изделий на заводе и их последующей сборки на объекте;
— Разработка проектов стеновых панелей, потолочных панелей, СТК, огнестойких и звукоизоляционных дверных блоков, а также их конструктивных подсистем из металла;
— Подготовка документации для согласования с заказчиком, выдачи задания на производство дверей и панелей, строительно-монтажных работ и смежных производств (металл, покраска, гибка);
— Ведение внутренней электронной переписки (CRM система);
— Работа в крупных коммерческих проектах, ведение графика проекта;
— Участие во внутренних совещаниях;
— Выезд на строительную площадку (по необходимости).
Требования:
— Высшее профильное образование - архитектор/инженер-проектировщик, конструктор (Архитектура/ПГС);
— Опыт разработки сложной рабочей документации;
— Знание норм проектирования разделов АР, АИ;
— Знание современных строительных и отделочных материалов;
— Высокий уровень и скорость владения AutoCAD, а также знание 3d-программ;
— Знание основ производственного процесса мебели (по продукции компании процесс производства схожий).
Условия:
— Разноплановые и уникальные задачи;
— Работа по договору на 6-9 месяцев с возможной пролонгацией;
— График работы 5/2, 9-18, удаленный формат;
— Работа с уникальными и интересными продуктами;
— Масштабные проекты федерального уровня;
— Постепенное введение в должность под руководством наставника;
— Баланс между работой и жизнью.
Задачи:
— Разрабатывать и улучшать RAG-приложения: chunking, embeddings, retrieval и reranking.
— Строить LLM-воркфлоу и агентов с использованием LangChain, LangGraph, LlamaIndex, CrewAI или аналогичных.
— Разрабатывать переписывание запросов, классификацию намерений, маршрутизацию и структурированное извлечение.
— Интегрировать LLM API/модели в производственные системы.
— Работать с OpenAI, Gemini, Hugging Face и PyTorch.
— Вносить вклад в SFT, LoRA, QLoRA, PEFT и оценку LLM.
— Работать с OCR, PDF/DOCX, STT и памятью для диалогов.
— Создавать API с Python / FastAPI и работать с Docker, Git, тестированием и CI/CD.
— Мониторить и улучшать качество моделей, задержки и стоимость.
— Брать ответственность за отдельные функции/компоненты под наставничеством старшего инженера.
Требования:
— 2–4 года опыта в NLP / ML / Information Retrieval / Applied AI.
— Сильные навыки Python.
— Практический опыт с LLM / RAG / AI-agent приложениями.
— Понимание трансформеров, embeddings, prompting, retrieval, chunking и reranking.
— Опыт с LangChain / LangGraph / LlamaIndex / CrewAI.
— Опыт с Qdrant / Pinecone / Milvus / Weaviate / Elasticsearch.
— Опыт с OpenAI / Gemini / Hugging Face и знание PyTorch.
— Понимание оценки LLM и снижения галлюцинаций.
— Навыки FastAPI, REST, Docker, Git.
— Многоязычный NLP будет плюсом.
— Профессиональный английский.
Желательно:
— Знания SFT / LoRA / QLoRA / PEFT.
— Знания BM25 / RRF.
— Опыт с RAGAS / DeepEval / LangSmith / Langfuse.
— Опыт с OCR/STT.
— Опыт с Graph RAG.
— Опыт с vLLM/TGI/Triton.
— Оптимизация под GPU.
— Знание корейского языка.
Условия:
— Работа в Инчхоне, Южная Корея.
— Полная занятость.
— Формат работы: офис / гибрид.
— Конкурентная зарплата, обсуждается индивидуально.
— Возможна поддержка с визой и релокацией.
ГибридmiddleЮжная Корея; Visa and relocation support may be available
Обязанности:
— Производить холодный подбор персонала, основной фокус на рабочих профессиях в производстве (грузчики, укладчики-упаковщики, операторы линий и т.д.);
— Заниматься активным поиском кандидатов на всех доступных ресурсах;
— Проводить телефонные собеседования, организовывать поток кандидатов на очные собеседования;
— Работа в Estaff;
— Работать с большим потоком входящих и исходящих звонков.
Требования:
— Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
— Опыт подбора на массовые вакансии или опыт работы в производственных, логистических компаниях или ритейле рассматривается как преимущество;
— Навык работы с большими объемами информации;
— Отличные коммуникативные навыки, активная жизненная позиция, стремление к саморазвитию, самостоятельность, стрессоустойчивость.
Условия:
— Оформление по договору ГПХ;
— Сдельная оплата труда (оклад 12.000 gross + kpi за каждого оформленного кандидата 5500 т.р);
— Компенсация мобильной связи;
— Доступы предоставляем;
— График работы: 5/2 (удаленно);
— Работа в крупном, устойчивом и узнаваемом российском холдинге;
— Возможности профессионального развития и карьерного роста.
УдалённоГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
В зоне ответственности крупная производственная площадка численностью до 1000 сотрудников.
Требования:
— Ищем сильного производственного руководителя с опытом в пищевой промышленности.
— Экспертиза в управлении САРЕХ, модернизации производства и повышении операционной эффективности будет преимуществом.
Условия:
— Позиция предполагает релокацию в рамках стран СНГ.
— Конкурентный доход, обсуждается индивидуально.
Компания Группа компаний СКАУТ (SCOUT), ООО "СКАУТ МАШИНЕРИ РУС" и ООО "СКАУТ СЕРВИС" разрабатывает, производит и внедряет специализированную технику для сельского хозяйства, городской инфраструктуры и коммунального хозяйства. Компания является резидентом технопарка Skolkovo и производственной компанией в реестре малых технологических компаний (МТК). Продукция доступна для закупки в рамках государственных и корпоративных закупочных процедур по 44-ФЗ и 223-ФЗ. Для сельхозтоваропроизводителей доступен льготный лизинг по программам Росагролизинг.
Задачи:
— Развитие продаж сельскохозяйственной и коммунальной техники и оборудования SCOUT в корпоративном сегменте (B2B и B2G) через поиск новых клиентов, выход на лиц принимающих решения, проведение переговоров и заключение контрактов на поставку техники, запусков пилотной эксплуатации.
— Основная модель работы — hunter-продажи: поиск клиентов с нуля через отраслевые мероприятия, профессиональные связи, партнерские каналы (лизинговые компании, дилеры, интеграторы).
— Ведение клиента на всем жизненном цикле сделки — от первого контакта до повторных поставок техники.
— Маркетинг дополнительно обеспечивает менеджера входящими заявками в сегменте, за который отвечает менеджер.
Требования:
— Опыт работы с B2B клиентами и крупными предприятиями обязателен.
— Опыт продаж капиталоемкой техники и понимание цикла сложной сделки.
— Опыт закрытия крупных сделок.
— Работа с бюджетными организациями по 44-ФЗ / 223-ФЗ, субсидиями.
— Высокий уровень энергии и четкая поставленная речь.
— Амбициозность и стрессоустойчивость.
— Готовность к частым командировкам.
— Способность вести переговоры с руководителями предприятий.
Условия:
— Конкурентная заработная плата.
— Корпоративный автомобиль.
— Оформление по ТК РФ.
— Три дополнительных выходных на непредвиденные случаи.
Задачи:
— Внедрение и руководство системой охраны труда, промышленной безопасности и экологии;
— Планирование и контроль бюджета отдела;
— Проведение внутренних аудитов и целевых проверок условий труда, промышленной и экологической безопасности;
— Контроль применения средств индивидуальной защиты;
— Внедрение и актуализация локальных актов, инструкций и регламентов по направлению;
— Расследование несчастных случаев и профессиональных заболеваний;
— Учет и отчетность по требованиям Минтруда;
— Организация специальной оценки условий труда (СОУТ) и обязательных медицинских осмотров.
Требования:
— Высшее техническое образование;
— Опыт 5+ лет на руководящих должностях в области охраны труда и промышленной безопасности на производственных предприятиях;
— Знания и применение трудового права и охраны труда: Трудовой кодекс РФ, федеральные законы, приказы Минтруда РФ;
— Знание Федерального закона № 116-ФЗ, соответствующих постановлений Правительства РФ и технических регламентов;
— Знание Федерального закона № 7-ФЗ и сопутствующих правовых актов.
Условия:
— Оформление в штат с первого дня, испытательный срок 3 месяца;
— Компенсация аренды квартиры, оклад и годовая премия до 20% от годового дохода;
— Пятидневная рабочая неделя с 8:30 до 17:30, место работы — г. Череповец, Индустриальный парк;
— ДМС после испытательного срока, ланч-карта, корпоративный автобус до завода, доплата за дополнительный отпуск и санаторий для детей сотрудников.
Задачи:
— Исследовать аудиторию и тренды, находить перспективные форматы для Reels, TikTok и YouTube Shorts, придумывать сценарии и сильные заходы.
— Самостоятельно создавать видео через нейросети: визуалы, аватары, озвучку, монтаж, субтитры и адаптации под разные площадки.
— Через Codex, Claude и другие инструменты разрабатывать автоматизации, связывать сервисы и собирать полный процесс: от идеи до готового контента и анализа результатов.
— Настраивать работу с API, обработку данных, пакетную генерацию и программную сборку видео; находить и исправлять ошибки.
— Создавать повторяемые процессы, контролировать качество, сокращать время и стоимость производства.
— Проверять маркетинговые гипотезы, анализировать охваты, удержание, переходы и заявки, развивать работающие подходы.
Требования:
— От 2-3 лет практической работы с кодом.
— Умение читать, понимать, изменять и отлаживать код, работать с API и интеграциями.
— Знание Python и/или JavaScript/TypeScript, Git, понимание того, как запускать и поддерживать созданные решения.
— Способность самостоятельно оценивать код, предложенный AI, и отвечать за его работоспособность.
— Минимум 6 месяцев регулярного создания контента через AI, желательно год и больше.
— Наличие опубликованных работ и реальных проектов, где нейросети были основой производства.
— Глубокое практическое владение Codex и Claude: работа с проектами, контекстом, файлами, агентами и многоэтапными задачами.
— Умение разбивать большую задачу на шаги, организовывать работу AI и проверять результат.
— Следить за актуальными моделями и применять новые возможности в работе.
— Опыт с HeyGen, Kling и аналогичными инструментами для видео, аватаров и озвучки.
— Умение подбирать подходящую связку и объединять её в устойчивый производственный процесс.
— Понимание контента и маркетинга: как зацепить внимание, удержать зрителя, адаптировать формат под аудиторию и привести заинтересованного человека к следующему действию.
— Визуальный вкус и самостоятельный контроль качества обязательны.
— Будут плюсом собственные контентные проекты, подтверждённые результаты органического продвижения и уже работающие системы автоматизированного производства.
Условия:
— Готовы оплачивать мощные AI-инструменты под задачи — ориентировочно две-три подписки с бюджетом около $200 каждая в месяц.
— Обеспечивают доступ к необходимым AI-инструментам.
— Формат сотрудничества и оплату обсудят индивидуально, исходя из опыта и объёма ответственности.
Требования:
- Знание нотации BPMN
- Умение собирать и структурировать требования
- Понимание основ тестирования
- Понимание жизненного цикла разработки ПО
- Умение работать с документацией
- Опыт работы с Jira
- Навыки публичных выступлений
- Желательно базовое понимание производственных процессов
Обязанности:
- Сбор и анализ функциональных требований клиентов
- Разработка проектной документации
- Согласование требований и постановка задач для разработчиков
- Функциональное тестирование по поставленным задачам
Условия:
- Официальное трудоустройство, график 5/2
- Работа в команде профессионалов и обучение для новичков
- Возможность удаленной или офисной работы в Ижевске
- Перспективы карьерного роста до руководителя проектов
Компания осуществляет ремонтно-строительные работы в Ленинградской области по государственным контрактам более 5 лет. Основные объекты: школы, детские сады и дома культуры.
Задачи:
— Регулярные выезды на объекты для обмеров, фото- и видеосъемки;
— Проверка фактически выполненных работ на соответствие проекту и исполнительным схемам ВОР;
— Контроль заполнения журнала работ;
— Заполнение и подписание актов освидетельствования скрытых работ (АОСР) и других актов;
— Составление дефектных ведомостей на дополнительные работы;
— Контроль выполнения работ на объектах, сбор и систематизация информации с объектов и чатов;
— Отражение работ на планах и схемах, свод данных в учетную таблицу;
— Оформление технической документации объектов: расчеты проектных и фактических объемов работ, ведомости объемов работ, потребность в материалах, исполнительная документация (акты и исполнительные схемы);
— Ежемесячное закрытие выполненных объемов работ: подача данных для расчета КС-2 и оформления документов ИД, защита выполненных объемов в службах заказчика и технадзора;
— Завершение работ объектов: подача данных для расчета исполнительных смет, сбор и передача пакета документов в службу заказчика и технадзора, защита выполненных объемов, передача документов в архив;
— Выполнение поручений руководителя отдела ПТО;
— Составление отчетных документов ежедневных, еженедельных, ежемесячных и ежеквартальных сводок.
Требования:
— Опыт работы инженером ПТО от 3 лет, опыт по капитальному ремонту будет преимуществом;
— Знание общестроительных и ремонтно-отделочных работ, включая инженерные коммуникации и слаботочные сети (преимущество);
— Рассматриваются успешные выпускники строительных специальностей;
— Опытный пользователь ПК;
— Свободное владение AutoCad или аналогом;
— Опыт работы с офисной техникой;
— Знание основных групп и видов строительно-монтажных и ремонтно-строительных работ, материально-технических ресурсов и их экономических и технических параметров;
— Ориентирование в структуре строительных и сметных нормативных документов, знание порядка их применения;
— Знание требований нормативных технических и руководящих документов в области организации строительного производства (преимущество);
— Умение применять документальные и инструментальные методы определения объемов ремонтно-строительных работ;
— Оформление необходимой документации согласно ГОСТ и указаниям;
— Умение читать техническое задание и составлять его;
— Навыки грамотной письменной и устной речи, делового общения и переписки;
— Умение работать самостоятельно и в команде;
— Высокий уровень самоорганизации, ответственности и дисциплины;
— Соблюдение правил и методов производственной коммуникации в организации.
Условия:
— График работы с 8:00 до 17:00;
— Производственный офис в Ленинградской области, Волосовский район, деревня Бегуницы, дом 69 (в 2 часах езды на муниципальном транспорте до Санкт-Петербурга);
— Возможность удаленной работы;
— Предоставление квартиры;
— Возможен переезд семьей;
— Компенсация транспортных расходов.
Проект: Банк. Создание омниканального диалогового канала с клиентом по обслуживанию и продажам.
Требования:
— Коммерческий опыт Android-разработки от 3 лет.
— Уверенное знание Kotlin и понимание особенностей работы языка.
— Опыт разработки на Kotlin Coroutines и Flow.
— Практический опыт разработки UI на Jetpack Compose.
— Опыт разработки и поддержки экранов на XML.
— Понимание принципов построения Android-приложений и жизненного цикла компонентов.
— Практический опыт применения архитектурных подходов MVVM и/или MVI.
— Опыт работы с Dependency Injection (Dagger, Koin или аналогичные решения).
— Опыт работы с навигацией в Android-приложениях (Jetpack Navigation, Cicerone или аналогичные решения).
— Умение читать существующий код, разбираться в чужих решениях и поддерживать большие кодовые базы.
— Способность самостоятельно реализовывать задачи и доводить фичи до продакшена.
— Опыт участия в code review и командной разработке.
Будет плюсом:
— Опыт работы с многомодульными проектами.
— Опыт написания unit-тестов.
— Опыт миграции экранов с XML на Compose.
Условия:
— Работа по ИП.
— Оплата до 1600 руб/час (фуллтайм по производственному календарю РФ).
— Сроки проекта: 3 месяца с возможной пролонгацией.
— Гражданство РФ и локация: РФ/РБ.
— Удалённая работа.
— Аутстафф.
Наша компания - российский производитель трикотажных изделий, успешно работающий на рынке более 10 лет. За это время накоплен уникальный опыт, позволяющий сочетать традиции качества с передовыми технологиями производства. Компания гордится своей репутацией надежного производителя, которому доверяют клиенты по всей стране. В связи с расширением направления приглашается менеджер по работе с федеральными и региональными торговыми сетями.
Задачи:
— Поиск и привлечение новых торговых сетей и развитие действующих партнеров.
— Работа с собственной базой контактов и расширение клиентского портфеля.
— Проведение переговоров с представителями федеральных и региональных торговых сетей.
— Подготовка и рассылка коммерческих предложений.
— Организация и проведение деловых встреч и презентаций.
— Подготовка и предоставление образцов продукции потенциальным клиентам.
— Заключение договоров и сопровождение сделок.
— Контроль дебиторской задолженности и своевременного поступления оплат.
— Ведение отчетности и клиентской базы в CRM.
— Взаимодействие с производственным и логистическим подразделениями компании.
Требования:
— Опыт работы с федеральными или региональными торговыми сетями.
— Наличие собственной базы контактов в сетевом ритейле (обязательное условие).
— Навыки подготовки коммерческих предложений и презентаций.
— Опыт сопровождения клиентов на всех этапах сделки.
— Знание рынка текстильной продукции будет преимуществом.
— Уверенный пользователь ПК, Excel и CRM-систем.
— Готовность к редким командировкам по территории России.
Условия:
— Официальное трудоустройство.
— Конкурентная заработная плата: оклад + премия по результатам работы.
— Прозрачная система мотивации без ограничения уровня дохода.
— Корпоративная мобильная связь.
— Компенсация командировочных расходов.
— Работа в стабильной и развивающейся компании.
— Возможность профессионального и карьерного роста.
Компания Aurus специализируется на разработке программного обеспечения для корпоративной связи и контакт-центров с 2010 года. Мы разрабатываем собственные продукты, некоторые из которых не имеют аналогов в мире. В связи с расширением отдела продаж мы открываем вакансию Менеджера по работе с ключевыми клиентами / Account Manager (B2B, телефония и контакт-центры).
Мы предлагаем:
Интересные и технически сложные проекты.
Сильный, профессиональный коллектив.
Мы делаем то, чем пользуются компании-лидеры.
Качественно поставленные производственные процессы.
Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
Ежегодную индексацию ЗП.
Работу в аккредитованной Минцифры компании.
ДМС с первого рабочего дня.
Гибридный режим работы (определённые дни работы из офиса).
Уютное рабочее пространство в Технопарке новосибирского Академгородка для резидентов офиса.
Дадим обратную связь на всех этапах отбора - от отклика до финального интервью.
Задачи:
— Развитие продаж программных решений по телефонии, записи, аналитике коммуникаций, КЦ и смежным продуктам.
— Работа с действующими и новыми заказчиками.
— Работа через партнеров и интеграторов: поиск, развитие, совместные встречи, сопровождение воронки.
— Выход на ЛПР и ЛВР у заказчика: ИТ, руководитель КЦ, руководитель клиентского сервиса, безопасность, закупки.
— Ведение длинных сделок: выявление потребности, формирование сценария применения, координация пресейла, коммерческое предложение, защита решения.
— Участие в формировании стратегии сделки и карты влияния.
— Контроль воронки, сроков, состава участников и причин зависания сделки.
— Дожим проектов до "пилота", договора и расширения.
Требования:
— Умение ориентироваться в рынке контакт-центров, корпоративной телефонии, UC/CC, понимание основных вендоров и классов решений.
— Знание архитектуры контакт-центра на базовом рабочем уровне: телефония, маршрутизация, рабочее место оператора, запись, QA, WFM, речевая аналитика, CRM-интеграции, безопасность, хранение записей.
— Понимание разницы между вендором, интегратором, оператором связи, разработчиком платформы, облачным сервисом.
— Системность, умение держать длинную воронку, составлять план развития клиента и план действий по сделке.
— Приветствуются знание английского и/или других иностранных языков, спортивные достижения, служба в армии.
— Опыт проектных B2B-продаж.
— Опыт длинного цикла сделки.
— Опыт работы с несколькими стейкхолдерами.
— Умение формировать предложение под роль ЛПРа.
— Умение вести переговоры не только по цене, но и по бизнес-задаче.
— Умение развивать партнеров, а не просто “передавать лиды”.
— Умение оказывать влияние без формального подчинения.
— Умение проводить совместные встречи и удерживать партнера в сделке.
— Умение объяснить партнеру кому, когда и как продавать решение.
Задачи:
— Контроль качества производимых медицинских изделий на всех этапах производства
— Выполнение лабораторных анализов, испытаний, измерений и других видов исследований
— Ведение работ по учету реактивов и расходных материалов, прекурсоров; заказ реактивов и материалов
— Взаимодействие со сторонними лабораториями
— Контроль и обеспечение своевременного метрологического обеспечения лаборатории и производства
— Контроль за уборкой производственных помещений, организация мероприятий по программе Пест-контроль
— Воспроизведение методов лабораторного анализа
— Участие в валидации процессов и аналитических методик
— Составление аналитических протоколов
— Участие во внутренних проверках
Требования:
— Высшее образование (химическое, химико-технологическое, химико-фармацевтическое, фармацевтическое)
— Опыт работы в лаборатории от 1 года
— Хорошие базовые знания в области химии
— Владение современными методами контроля качества продукции, сырья и материалов
— Владение титрометрическими и хроматографическими методами исследований
— Опыт в проведении работ и составлении отчетов и протоколов по валидации аналитических методик (приветствуется)
— Личные качества: доброжелательность, ответственность, аккуратность, исполнительность, пунктуальность, грамотность, внимательность, готовность и желание обучаться, умение работать в команде
— Навыки работы в чистых зонах (желательно)
Условия:
— Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
— Оформление согласно ТК РФ, своевременная выплата заработной платы, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
— Отличный коллектив, демократичное руководство, поддержка руководства компании
— Удобное расположение офиса, 3 минуты от метро Румянцево, Бизнес-парк Румянцево
— График работы: пятидневный режим работы понедельник - пятница; суббота, воскресенье - выходной, с 08-00 до 17-00
— Уютный офис с кухней, чай, кофе за счет компании
— Частичная компенсация питания
— Материальная помощь при значимых событиях
— Корпоративные мероприятия
Обязанности:
— Подготовка технической и эксплуатационной документации: ФТТ, ТЗ, спецификаций и др;
— Разработка схем бизнес-процессов (моделирование бизнес-процессов, объектная модель, ролевая модель);
— Разработка схем интеграционных взаимодействий на уровне процессов (ERP, LIMS, EAM, APS, SCADA и др.);
— Валидация и верификация требований совместно с командами проекта;
— Разработка и актуализация архитектуры бизнес-процессов;
— Сбор и анализ бизнес‑требований, формализовать их в виде ФТТ, ТЗ и проектных решений;
— Проведение предпроектного обследования предприятий;
— Обучать и консультировать заказчиков и команду внедрения
Требования:
— Профильный стаж на аналогичных позициях: не менее 3 лет;
— Управленческий опыт: опыт работы в составе проектной команды от 5 человек, участие в согласовании описание бизнес процессов с Заказчиком (Клиентом);
— Опыт работы в крупных компаниях, системных интеграторах, государственном или производственном секторах (например: нефтегаз, энергетика, машиностроение, металлургию, химическую промышленность, пищевое производство);
— Понимание специфики бизнес-процессов промышленных предприятий.
— Понимание архитектуры и назначения систем класса BI;
— Понимание принципов интеграции производственных систем;
— Готовность в командировкам
Условия:
— Максимально избегаем бюрократии и работаем на результат.
— Даем свободу влияния на подходы к работе – мы готовы обсуждать любые ваши идеи.
— Выдаем всю необходимую новую технику.
— Оформляем по ТК на бессрочный договор с первого дня.
— Индексируем заработную плату ежегодно за стабильные результаты.
— Предоставляем ДМС , профильное обучение и повышение квалификации за счет компании, корпоративные скидки на занятия спортом и изучение иностранного языка.
— Общаемся «на ты», уважаем и ценим время друг друга.
— Проводим крутые корпоративы.
— Партнеры ценят нас за стабильные команды, выполнение обещаний, человеческие отношения.
— Это работает не только на партнеров, но и внутри: мы стабильны, проводим регулярные фидбеки 1to1, выполняем обещания и олицетворяем человеческие отношения к друг другу.
Задачи:
— Участвовать во встречах с заказчиками, выявлять их задачи, бизнес-процессы и требования к программным продуктам;
— Проводить предпроектные обследования нефтегазовых компаний, в том числе зарубежных;
— Анализировать существующие инженерные и производственные процессы заказчика и определять возможности их цифровизации и автоматизации;
— Формализовывать бизнес- и функциональные требования и совместно с продуктовой командой переводить их в требования к программному обеспечению;
— Участвовать в подготовке и проведении демонстраций продуктов, технических презентаций, PoC и пилотных проектов;
— Консультировать заказчиков по применению программных решений;
— Участвовать в создании прототипов новых функций и пользовательских сценариев;
— Использовать современные AI-инструменты для анализа информации, подготовки прототипов, работы с данными и повышения собственной эффективности;
— Участвовать в развитии продуктов на основе обратной связи от пользователей и анализа реальных производственных процессов;
— Готовить презентации, аналитические материалы, технические документы и отчеты на русском и английском языках.
Требования:
— Высшее образование (нефтегазовое, техническое, инженерное, физико-математическое, IT или смежное);
— Английский язык не ниже B2 для свободного участия с зарубежными заказчиками;
— Высокие аналитические способности, умение структурировать большой объем информации;
— Способность разобраться в технической или производственной задаче и объяснить ее как инженеру-разработчику, так и представителю бизнеса;
— Уверенные коммуникационные и презентационные навыки;
— Интерес к vibe coding, AI-assisted development и быстрому прототипированию;
— Желание использовать современные AI-инструменты для самостоятельного создания прототипов и проверки идей;
— Готовность к командировкам, в том числе зарубежным.
Будет преимуществом:
— Опыт работы в нефтяной, нефтегазовой или нефтесервисной компании;
— Понимание процессов добычи нефти и газа;
— Знание хотя бы одного из направлений механизированной добычи (Artificial Lift): УЭЦН / ESP, УШГН / SRP, газлифт / Gas Lift;
— Владение инженерным ПО для нефтегазовой отрасли (PROSPER, SubPUMP, Autograph, DesignPro или аналогичными решениями);
— Опыт анализа производственных данных;
— Базовые знания SQL, Python или других инструментов работы с данными;
— Опыт использования ChatGPT, Claude, Cursor, Copilot или других AI-инструментов не только для поиска информации, но и для решения практических задач и создания прототипов;
— Опыт участия в проектах цифровизации, автоматизации или внедрения программного обеспечения.
Условия:
— Работа в аккредитованной в Минцифре компании;
— Право на получение льготной IT-ипотеки;
— Конкурентный уровень заработной платы;
— Программы индивидуального развития, оплата профильных курсов и участия в конференциях;
— Компенсация спортивных занятий;
— ДМС;
— Офис в Москве, Санкт-Петербурге или Тюмени.
Задачи:
— Сбор и обработка данных о деятельности компании;
— Анализ продаж в различных разрезах;
— Ведение баз данных (отчёты по продажам, отчёты по товарным категориям, по торговым сетям);
— Анализ и оценка рынка: объем и доля рынка, оценка конкурентной среды;
— Подготовка аналитических отчетов по запросам, автоматизация существующих отчётов;
— Развитие своего участка работы, внесение оптимизационных предложений
Требования:
— Высшее образование;
— Опыт работы от 1 года;
— Продвинутое знание Excel (сложные формулы, сводные таблицы, ВПР, массивы);
— Желательно знание Power Query и Power Pivot;
— Аналитический склад ума, системный подход к решению задач;
— Аккуратность, внимательность к деталям, ответственность.
Условия:
— Работа в производственно- торговой компании (производство и реализация молочных продуктов);
— Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничные;
— График 5/2 с 09:00 до 18:00 полный рабочий день в офисе (гибрид и удаленку не рассматриваем);
— Возможность карьерного роста (до аналитика) и материального роста;
— Офис в 2 минутах пешком от ст. м. Пролетарская.
Задачи:
— анализировать открытые кадастровые данные и информацию по объектам недвижимости;
— работать с гипотезами и данными для подготовки коммерческих предложений по снижению кадастровой стоимости;
— обрабатывать и систематизировать информацию в Excel;
— выезжать на объекты клиентов в Москве и Московской области;
— работать с планами и выполнять необходимую разметку в AutoCAD или аналогичной профильной программе;
— готовить информацию и материалы для дальнейшего сопровождения проекта;
— работать с внутренней документацией и вести проекты в Bitrix24.
Требования:
— профильное образование или практический опыт в кадастровой сфере;
— опыт работы в AutoCAD или аналогичной программе для работы с планами и чертежами;
— готовность выезжать на объекты;
— уверенное владение Excel: формулы, обработка и структурирование больших объёмов данных;
— рассматриваются начинающие специалисты с хорошей профильной базой, мышлением и готовностью работать.
Условия:
— доход 100 000 ₽ на руки;
— 13-я зарплата при выполнении плана отдела;
— дополнительный доход за отдельные кадастровые работы при наличии квалификационного аттестата кадастрового инженера;
— удалённый формат работы с выездами на объекты в Москве и Московской области;
— возможность самостоятельно группировать выезды и выстраивать рабочий график вокруг проектов;
— обучение внутренней методике работы по снижению кадастровой стоимости;
— поддержка руководителя и команды на этапе погружения;
— работа с реальными объектами и возможность быстро набирать практический опыт в кадастровой и аналитической части;
— современные инструменты для работы, включая Bitrix24;
— перспектива профессионального роста внутри производственного направления компании.
Позиция подходит тем, кто уже сделал первые шаги в кадастровой сфере и хочет перейти от отдельных технических задач к более комплексной работе с объектами, аналитикой и проектами по снижению кадастровой стоимости.
Задачи:
— Планирование и проектирование масштабируемой сетевой инфраструктуры компании, развитие команды и операционных процессов.
— Обеспечение стабильной, отказоустойчивой и безопасной работы сети, включая межфилиальную связь и удаленный доступ.
— Администрирование корпоративной IP-телефонии (Xorcom).
— Управление беспроводной сетью Wi-Fi (контроллеры Eltex SoftWLC).
— Обеспечение информационной безопасности сетевого периметра.
— Контроль доступности и производительности сетевых сервисов, ведение технической документации и разработка схем сети.
Требования:
— Глубокое знание стека TCP/IP, модели OSI.
— Уверенное владение протоколами маршрутизации: BGP (iBGP, eBGP), OSPF, GRE.
— Понимание работы протоколов резервирования шлюзов (HSRP, VRRP) и агрегации каналов (LACP, Etherchannel).
— Опыт анализа трафика (tcpdump, Wireshark).
— Опыт администрирования оборудования Cisco (включая ASA), Huawei, Eltex, MikroTik.
— Опыт работы с продуктами UserGate (межсетевые экраны) и S-Terra (криптошлюзы/VPN) будет преимуществом.
— Администрирование серверных ОС: Windows Server, Linux (любой дистрибутив).
— Понимание сервисов каталогов и аутентификации: AD, Tacacs, Radius.
— Настройка DNS, DHCP, GP.
— Опыт работы с системами виртуализации (VMWare).
— Опыт построения территориально распределенных и отказоустойчивых сетей.
— Знание серверного оборудования Dell, систем хранения данных (СХД) и сетевых хранилищ (Synology, QNAP).
— Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix, NetXMS).
— Понимание принципов информационной безопасности и опыт внедрения технических средств защиты (NAT, ACL, port security, DHCP snooping, ARP Inspection, IPSec).
— Знание VLAN, STP, LLDP, SIP.
— Опыт построения и управления Wi-Fi сетями (Eltex SoftWLC).
— Знание IP-телефонии Xorcom.
— Умение проектировать и визуализировать сети (составление схем в любых редакторах).
— Системное мышление, ответственность за результат, готовность развивать команду.
Первоочередные задачи:
— Модернизация границы сети (Интернет-периметр): замена существующих решений на межсетевые экраны нового поколения (NGFW) отечественного производства UserGate.
— Модернизация каналов связи (VPN): реорганизация защищенных каналов связи между офисами.
— Замена устаревшего оборудования на сертифицированные криптошлюзы S-Terra для обеспечения соответствия требованиям информационной безопасности.
Условия:
— Работа в аккредитованной ИТ-компании.
— Удаленный формат работы с приездом в офис и производственные локации при необходимости.
— Оформление по ТК РФ с первого дня.
— График работы: 5/2, 8-часовой рабочий день.
— Корпоративное обучение, возможность профессионального роста.
Автоотклики