Задачи:
— вести и развивать медиа: составлять контент-план, генерировать идеи, писать тексты, супервизировать работу дизайнеров, снимать результаты и строить гипотезы эффективности контента
— усиливать Tone of Voice: переупаковывать и создавать форматы по взаимодействию с аудиторией
— говорить с аудиторией на одном языке
— поддерживать и повышать KPI по ключевым метрикам
— работать над узнаваемостью HR-бренда и вовлечённостью аудитории
— взаимодействовать с командой инфлюенс-маркетинга: супервизировать блогерский контент, участвовать в генерации идей для имиджевых роликов
— взаимодействовать с командой бизнес-маркетологов: принимать и уточнять брифы на посты, согласовывать готовые материалы
Требования:
— высшее образование по специальности (журналистика / реклама и PR / медиакоммуникации / смежные)
— абсолютная грамотность
— креативное мышление
— понимание Tone of voice бренда и умение адаптировать его под разные форматы коммуникации
— опыт работы пишущим SMM-менеджером или креативным копирайтером, наличие опыта в SMM и креативных агентствах
— понимание актуальной повестки и трендов, умение создавать контент из инфоповода и наоборот
— опыт работы с контентом для молодой аудитории
— понимание, как крупные бренды создают контент для Gen Z и поколения Альфа
— знание SMM-метрик и понимание, как на них влиять
— знание площадок Telegram и VK — тренды, особенности контента и продвижения
— навыки взаимодействия с подрядчиками и внешними специалистами (креативные агентства, внештатные авторы)
— навык работы с дизайнером в креативной паре / тесной связке
— умение составлять ТЗ на дизайн, подбирать референсы, проверять сданные дизайнером материалы на соответствие брифу и запросам бренда, на висячие предлоги, опечатки и так далее
Условия:
— гибридный формат работы (3 дня в неделю из офиса)
— белая заработная плата, оформление согласно Трудовому кодексу РФ
— комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR
— поддержка: IT-отсрочку и консультации HR/юристов
— прозрачные процессы и открытую коммуникацию
— работу без логирования времени, с фокусом на доверии и результате
— ДМС: медицинское страхование за счет компании
— развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры
— личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей
— бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок
— организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.
Сейчас мы ищем интернет-маркетолога, который поможет нам построить эффективную систему продвижения за рубежом, сохранив и улучшив результаты российского проекта. Международный маркетинг:
Задачи:
— Привлекать корпоративных клиентов в B2B-сегменте: промышленность, IT, девелопмент, образование, НКО
— Вести полный цикл продаж: от первого контакта и презентации до подписания договора
— Участвовать в переговорах с собственниками и руководителями компаний
— Вместе с проектным отделом готовить индивидуальные предложения и коммерческие офферы
— Вести сделки в собственной CRM и следить за конверсией по воронке
— Наладить первый контакт, понять задачу клиента и довести его до презентации продукта
Обязанности по этапам работы:
1. Первый контакт: работать по готовому скрипту, представляться, кратко рассказывать о компании, предлагать бесплатную консультацию или демонстрацию продукта
2. Выявление потребности: понять, что нужно клиенту (CRM-система, интернет-магазин, корпоративный сайт или портал, мобильное приложение, Telegram- или AI-бот, SEO, поддержка)
3. Заполнение карточки клиента в CRM: ФИО, должность, компания, сфера деятельности, интересующий продукт, email, рабочий телефон, суть задачи
4. Назначение презентации: согласовать время, поставить встречу в календарь, за 15 минут до начала отправить ссылку на онлайн-встречу (Zoom, Яндекс Телемост, Google Meet, Telegram)
5. Работа с воронкой: обновлять статусы сделок, фиксировать итоги звонков, комментарии и напоминания, передавать тёплых клиентов менеджеру презентаций
6. Отчётность: ежедневно предоставлять количество звонков и назначенных встреч, актуальность данных в CRM, выполнение KPI по воронке
Требования:
— Опыт в продажах от 1 года, желательно B2B или digital / IT (готовы рассматривать и без опыта в IT, если есть сильные продажи)
— Умение вести диалог с руководителями и слышать задачу, а не читать скрипт с листа
— Аккуратность в CRM: если сделки не заполнены, воронки не существует
— Самостоятельность и дисциплина — формат удалённый
— Плюсом будет насмотренность в digital: понимание, чем сайт отличается от портала, а CRM от учётной системы
Условия:
— Процент от продаж без верхнего потолка
— 1 000 ₽ за каждую результативно назначенную презентацию
— 10% от суммы закрытой сделки
— Гибкий график, удалённая работа или гибрид
— Обучение продукту, готовые скрипты, поддержка руководителя отдела продаж
— Карьерный рост в IT и участие в проектах вместе с командой разработчиков
Обучение:
— Ведение проектов: Scrum и Kanban, планирование задач, контроль сроков и согласований, цикл от идеи до релиза
— Продуктовое мышление: превращение задачи клиента в концепцию, digital-стратегию и коммерческое предложение
— Веб-разработка на уровне понимания: современные сайты и платформы на Next.js и NestJS, API, фронтенд и бэкенд
— Мобильная разработка: создание приложений на Flutter — от прототипа до публикации в сторах
— Digital-маркетинг: SEO-продвижение и контекстная реклама (Яндекс Директ, Google Ads)
Как откликнуться:
Напишите пару строк о своём опыте в продажах и о том, что продавали раньше. Созвонимся на 20 минут, покажем продукт и обсудим условия.
На данной позиции предстоит: Управление командой: торговый маркетинг, партнерские каналы, размещение рекламы; Формирование и реализация стратегии управления трейд-маркетингом;
Задачи:
— Владение стратегией продукта, дорожной картой и выполнением интеграций ClickHouse с облачными стратегическими партнерами.
— Поиск возможностей для совместных инноваций с партнерами.
— Определение и реализация интеграций "лучше вместе" с каждым стратегическим партнером от совместной дорожной карты до запуска.
— Управление компромиссами встраиваемых интеграций: биллинг и учёт, идентификация и аутентификация, безопасность и локализация данных, координация между командами ClickHouse и партнёров.
— Проектное управление сложными многоорганизационными запусками: листинги на маркетплейсах, процессы сертификации, совместный маркетинг с партнерами, сроки общего доступа.
— Владение техническими стандартами и критериями сертификации интеграций в рамках программы House Mates.
— Измерение и коммуникация бизнес-эффекта совместных инноваций, принятия продукта и стратегии руководству.
— Представление ClickHouse на внешних мероприятиях и в совместном контенте.
Требования:
— Опыт выпуска интеграций в сторонние платформы: маркетплейсы гипермасштабируемых облаков, встроенные или нативные интеграции, партнерства ISV или OEM/white-label.
— Понимание компромиссов, влияющих на интеграции (биллинг, аутентификация, безопасность, межкомандные зависимости) и опыт принятия таких решений.
— Сильные навыки управления проектами и опыт запуска, зависящего от нескольких команд и компаний.
— Терпение и настойчивость в работе с партнерами с разными приоритетами, умение находить креативные решения для продвижения.
— Техническая компетентность для понимания интеграции от начала до конца, включая provisioning, аутентификацию, биллинг и поток данных, способность вести технические разговоры с инженерами.
— Энергия и интерес к внешней работе: звонки с партнерами, общение с клиентами, публичное представление продукта.
— Практический, ответственный подход: написание спецификаций, проведение звонков с партнерами, внимание к деталям.
— Комфорт в условиях неопределенности и быстроменяющейся среды.
Преимущества:
— Опыт создания интеграций с гипермасштабируемыми облаками и современными технологическими компаниями.
— Опыт управления или поддержки программы технологических партнеров.
— Опыт работы в компаниях баз данных или инфраструктуры данных.
— Знакомство с ClickHouse или аналогами (Snowflake, BigQuery, Databricks).
— Опыт работы в удаленных, мультивременных зонах.
Условия:
— Гибкая рабочая среда, удалённая работа.
— Взносы работодателя на медицинское страхование.
— Опционы на акции компании для новых сотрудников.
— Гибкий отпуск в США, щедрые условия в других странах.
— Помощь в организации домашнего офиса (500 USD).
— Возможности участия в глобальных встречах и оффсайтах.
Обязанности: PR-стратегия и коммуникационный план: Разработка и реализация коммуникационных планов для винотек, брендов компании и каналов продаж. Развитие всех возможных каналов коммуникации компании.
— Build a strong team to ensure high performance and growth: hiring, coaching and mentoring, leading engineers and managers; — Define and execute the mobile game product's tech roadmap, making AI-driven innovation an integral part of its technical strategy;
Привлекать региональных предпринимателей, бизнесменов и инвесторов, заинтересованных в покупке недвижимости в Москве. Подбирать блогеров и сообщества, в том числе вне тематики недвижимости;
* Own large, hospital and care organizations’ deployments end-to-end, including project plans, timelines, dependencies, risks and stakeholder alignment. * Lead live product demos for prospective clients and support commercial efforts in Spain.
Ваши обязанности: Подготовка и проведение online-занятия английского языка, как индивидуально так и в группах от 2 до 5 человек. С помощью коммуникативной и игровой методики стараться найти подход к каждому ребёнку.
Развивать продажи на Kaspi, Ozon KZ, Wildberries KZ и в сервисах быстрой доставки: Choco Рядом, Arbuz, Яндекс Лавка, Яндекс Еда и других площадках. Управлять ассортиментом, ценами, промоактивностями и представленностью товаров.
Задача: подготовка медиаплана с прогнозом по охвату и привлечению пользователей, настройка рекламной кампании и дальнейшая оптимизация продвижения Roblox-мира на аудиторию РФ.
УдалённоГеография найма не уточнена
Зарплата не указана
ГибридmiddleГеография найма не уточнена
120 000 – 170 000 ₽
УдалённоГеография найма не уточнена
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 5 · Job Hunters
