Задачи:
— Разрабатывать и представлять продуктовую стратегию
— Создавать и приоритизировать дорожную карту для улучшения функциональности продукта и достижения ключевых метрик
— Проводить рыночные и пользовательские исследования для выявления возможностей роста продукта
— Работать с метриками для мониторинга ключевых показателей, использовать аналитические системы и принимать решения на основе данных
— Оптимизировать бизнес-модель продукта и монетизацию
— Проводить A/B тесты совместно с аналитической командой и управлять бэклогом экспериментов
— Координировать кросс-функциональную команду дизайнеров, разработчиков и аналитиков
— Работать с маркетинговой командой для формирования стратегии продвижения продукта
— Сотрудничать с арт-командой для разработки соответствующей контент-стратегии
— Наставлять и поддерживать развитие других продукт-менеджеров в команде
Требования:
— Минимум 3 года опыта работы продукт-менеджером над крупными B2C мобильными приложениями с подписочными моделями и фокусом на рынках Tier 1
— Опыт проведения как количественных, так и качественных пользовательских исследований
— Инициативность и проактивный подход
— Продвинутые навыки управления проектами и успешное выполнение проектов в срок
— Умение анализировать рынок мобильных приложений: выявлять тренды и отслеживать конкурентов
— Глубокое понимание монетизации мобильных приложений
— Опыт разработки как компонентов роста, так и основных функций продукта
— Практический опыт работы с аналитикой и A/B тестированием
Условия:
— Официальное трудоустройство с первого дня
— Удалённая работа из любой точки мира или в офисе компании
— Гибкий график работы
— Корпоративные мероприятия и тимбилдинги
— Индивидуальный подход к профессиональному росту и развитию внутри компании
— Команда профессионалов, готовых наставлять и делиться знаниями и опытом
Задачи:
— участвовать в разработке систем выявления и скоринга подозрительной активности с применением технологий машинного обучения;
— разрабатывать системы управления санкциями и проверки прав доступа;
— работать в кросс-функциональной команде вместе с продуктовыми аналитиками, дата-сайентистами и бэкенд-инженерами;
— помогать защищать пользователей Авито.
Требования:
— уверенно владеть Python;
— иметь опыт проектирования высоконагруженных и отказоустойчивых систем в микросервисной архитектуре;
— готовность развиваться по T-shaped-модели, изучать другие языки программирования и участвовать в разработке на них, например на Golang;
— понимание ответственности инженера не только в написании кода, но и в проектировании систем, работе с нефункциональными и функциональными требованиями;
— готовность помогать коллегам внутри команды и за её пределами;
— документировать результаты работы и понимать важность этого;
— стремление понять, какую проблему решает задача, над которой работаете.
Задачи:
- Разработка и сопровождение backend-сервисов на Python в микросервисной архитектуре
- Разработка нового функционала платформы мониторинга и валидации моделей
- Участие в развитии компонента автоматизированной валидации моделей
- Проектирование и реализация REST API и интеграционных взаимодействий между сервисами
- Разработка и сопровождение интеграций с внутренними системами банка
- Оптимизация производительности приложений и SQL-запросов
- Участие в проектировании технических решений и code review
- Анализ, локализация и устранение дефектов
- Развитие и поддержка пользовательского интерфейса платформы на React
- Взаимодействие с аналитиками, тестировщиками, DevOps-инженерами и другими участниками команды
Требования:
- Опыт коммерческой разработки на Python от 3 лет
- Уверенное знание Python 3 и принципов разработки ПО
- Опыт разработки backend-приложений с использованием FastAPI
- Опыт проектирования и разработки REST API
- Уверенные знания SQL и опыт работы с реляционными базами данных
- Опыт работы с SQLAlchemy
- Опыт работы с React и TypeScript
- Опыт разработки и сопровождения пользовательских интерфейсов
- Опыт работы с Kafka или аналогичными брокерами сообщений
- Понимание принципов микросервисной архитектуры
- Опыт работы с Docker и Git
- Понимание CI/CD-процессов
- Способность самостоятельно решать задачи и принимать технические решения на уровне Middle+
УдалённоmiddleГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Разрабатывать контент-стратегии для YouTube-каналов Movavi на основе целей команды и общей стратегии бренда
— Управлять производством видео от идеи и съемок до монтажа и публикации
— Писать сценарии видео на английском и русском языках
— Организовывать съемки с удаленными ведущими и создателями пользовательского контента (UGC)
— Анализировать ключевые метрики, включая просмотры, удержание и конверсии, и использовать эти данные для тестирования новых форматов и гипотез
Требования:
— Опыт работы с рынком YouTube США
— Опыт производства видео от концепции до релиза
— Навыки написания сценариев и управления процессом съемок
— Опыт удаленной работы с создателями UGC и видео ведущими
— Понимание принципов SEO и продвижения видео на YouTube
— Глубокое понимание алгоритмов и аналитики YouTube
— Опыт работы с брендированными YouTube-каналами
— Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 лет
Условия:
— Официальное трудоустройство с первого дня
— Удаленная работа из любой точки мира или в офисе компании
— Гибкий график работы
— Корпоративные мероприятия и тимбилдинги
— Индивидуальный подход к профессиональному росту и развитию внутри компании
— Команда профессионалов, готовых наставлять и делиться знаниями
Квалификации:
— Опыт работы 3+ года, полный рабочий день, удаленно
— Рекомендуется портфолио или ссылки на YouTube-каналы, над которыми кандидат работал
Кто вы:
— Продюсер, способный вести рост и развитие YouTube-каналов, обеспечивать полный цикл производства видео, писать сценарии на нескольких языках и использовать данные для улучшения форматов и показателей.
Задачи:
— Разработка программного кода Oracle PL/SQL / PostgreSQL PL/pgSQL
— Проектирование и оптимизация баз данных
— Оптимизация SQL-запросов, в том числе для высоконагруженных приложений
— Разработка для финансовых приложений
— Разработка отчётов (Crystal Reports, JasperSoft iReport, Jasper Studio)
— Миграция данных и кода из Oracle в PostgreSQL
— Взаимодействие с группами аналитики, внедрения, поддержки и тестирования
— Тестирование собственного кода, в том числе с использованием ИИ
Требования:
— Опыт работы с реляционной СУБД (Oracle / PostgreSQL) не менее 3 лет
— Опыт проектирования БД
— Умение оптимизировать SQL-запросы
— Опыт разработки для финансовых приложений (или базовые знания предметной области)
— Желание и умение работать с ИИ-инструментами (Claude Code / Cursor / Codex)
— Опыт работы с SVN, Git
— Технический английский
— Умение работать в команде
Будет плюсом:
— Знакомство с Oracle RAC, Oracle Data Guard, Oracle Golden Gate
— Опыт работы с PostgreSQL, MySQL, Informix, MSSQL Server, DB2
— Основы администрирования СУБД Oracle
— Опыт работы в UNIX/Linux
— Опыт разработки на Python, Java, C++
— Разговорный английский
Условия:
— Полностью удалённая работа из любой точки мира
— Гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 11:00 по GMT+3)
— Быстрый и понятный онбординг с наставником
— Участие в разработке уникальных и вдохновляющих проектов
— Современную технику для работы
— Реферальную программу для сотрудников
Удалённо🏦 CMA — Разработчик программного обеспечения (Oracle / PostgreSQL) 📍Remote ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Разработка программного кода Oracle PL/SQL / PostgreSQL PL/pgSQL Проектирование и оптимизация баз данных Оптимизация SQL-запросов, в том числе для высоконагруженных приложений Разработка для финансовых приложений Разработка отчётов (Crystal Reports, JasperSoft iReport, Jasper Studio) Миграция данных и кода из Oracle в PostgreSQL Взаимодействие с группами аналитики, внедрения, поддержки и тестирования Тестирование собственного кода, в том числе с использованием ИИ МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА НА ВАКАНСИЮ: Опыт работы с реляционной СУБД (Oracle / PostgreSQL) не менее 3 лет Опыт проектирования БД Умение оптимизировать SQL-запросы Опыт разработки для финансовых приложений (или базовые знания предметной области) Желание и умение работать с ИИ-инструментами (Claude Code / Cursor / Codex) Опыт работы с SVN, Git Технический английский Умение работать в команде Будет плюсом: Знакомство с Oracle RAC, Oracle Data Guard, Oracle Golden Gate Опыт работы с PostgreSQL, MySQL, Informix, MSSQL Server, DB2 Основы администрирования СУБД Oracle Опыт работы в UNIX/Linux Опыт разработки на Python, Java, C++ Разговорный английский МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Полностью удалённую работу из любой точки мира Гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 11:00 по GMT+3) Быстрый и понятный онбординг с наставником Участие в разработке уникальных и вдохновляющих проектов Современную технику для работы Реферальную программу для сотрудников CONTACTS https://t.me/anastasiya2244
Чем будешь заниматься:
• Вести свою продуктовую зону и её ключевую метрику
• Запускать гипотезы через HADI-циклы
• Проводить discovery и находить точки роста
• Работать с воронкой и аналитикой
• Писать PRD, ставить задачи дизайну/разработке, быстро прототипировать
• Проводить A/B-тесты и принимать решения по релизам
Кого ищем:
• Мышление через данные, а не ощущения
• Ownership и проактивность
• Мышление экспериментами, инкрементами, точками роста
• Быстрая валидация гипотез
Можно без опыта. Но опыт в HADI-циклах, A/B тестах, продуктовой аналитике, будет плюсом
Компания АЛТ развивает собственные внутренние IT-сервисы для автоматизации бизнес-процессов: логистика, документооборот, отчеты, интеграции с внешними системами, уведомления и внутренние инструменты для сотрудников. Сейчас мы ищем стажера-разработчика / младшего Python-разработчика в помощь действующему инженеру-разработчику. Это позиция для человека, который хочет получить реальную практику, работать с живыми задачами бизнеса и развиваться под наставничеством опытного специалиста. Компания имеет IT-аккредитацию.
Чем предстоит заниматься:
— помогать в разработке и поддержке внутренних сервисов компании;
— писать скрипты и небольшие backend-сервисы на Python;
— работать с интеграциями по API: получать данные, отправлять запросы, обрабатывать ответы и ошибки;
— дорабатывать бизнес-логику внутренних сервисов: очереди, таймауты, правила распределения задач, автоматические действия;
— работать с базами данных: читать, записывать, сверять данные, помогать искать расхождения;
— участвовать в подготовке отчетов и выгрузок в Excel;
— помогать с ботами, уведомлениями, генерацией документов и PDF;
— разбирать ошибки, читать логи, помогать искать причины сбоев;
— участвовать в деплое, работе с контейнерами и CI/CD на базовом уровне;
— делать небольшие правки во frontend при необходимости;
— участвовать в код-ревью и разборе задач вместе с наставником.
Что важно для нас:
— базовое знание Python;
— понимание ООП;
— базовое знание SQL;
— умение читать чужой код и разбираться в логике;
— аккуратность, внимательность, желание доводить задачи до результата;
— готовность учиться, задавать вопросы и самостоятельно искать решения;
— интерес к backend-разработке, автоматизации и интеграциям.
Будет плюсом опыт или интерес к одному из направлений:
— backend: FastAPI, Litestar, Django;
— frontend: React, Vue или базовая верстка;
— базы данных: PostgreSQL, MongoDB;
— очереди и кэш: RabbitMQ, Redis;
— инфраструктура: Linux, Docker, Kubernetes, GitLab CI;
— аналитика: сложные SQL-запросы, Excel, макросы, отчеты, дашборды.
Не обязательно знать все сразу. Нам важнее базовая техническая подготовка, логика мышления и желание развиваться.
Мы предлагаем:
— заработную плату до 40 000 рублей до вычета НДФЛ;
— официальное оформление;
— работу преимущественно в офисе, полный рабочий день;
— возможность гибко согласовывать учебные вопросы и отработки при необходимости;
— реальные задачи, а не учебные проекты «в стол»;
— работу рядом с действующим инженером-разработчиком;
— возможность освоить backend, интеграции, базы данных и инфраструктуру на практике;
— участие в создании внутренних IT-продуктов компании;
— понятные задачи, обратную связь и постепенный рост сложности;
— стабильную компанию с IT-аккредитацией;
— возможность профессионального и зарплатного роста внутри компании.
Уровень дохода может быть пересмотрен индивидуально после прохождения испытательного срока и по результатам работы.
Кому подойдет вакансия:
— студенту технической специальности, в том числе студенту 4 курса;
— выпускнику, который хочет начать карьеру в разработке;
— начинающему Python-разработчику;
— специалисту, который уже писал учебные или pet-проекты и хочет перейти к реальным бизнес-задачам;
— человеку, которому интересно не просто писать код, а понимать, как IT помогает бизнесу работать быстрее и точнее.
Будет преимуществом при отклике:
— ссылка на GitHub / GitLab;
— описание учебных, pet- или рабочих проектов;
— примеры кода;
— опыт работы с API, базами данных или автоматизацией процессов.
Если вы хотите развиваться в backend-разработке, работать с реальными задачами и получать практический опыт под наставничеством, откликайтесь.
Location: Москва, офис или гибрид, RU; Россия
О команде
Авито Реклама развивает рекламные продукты для продавцов на Авито и внешних рекламодателей. Юнит отвечает за рекламный кабинет: от регистрации и запуска кампаний до таргетингов, креативов, платежей, API, SDK и отчётности.
В команде — 3 продакт-менеджера. Они работают с выделенными кросс-функциональными командами разработки, дизайна и аналитики. У команды есть продуктовая и AdTech-экспертиза, высокая самостоятельность и развитая аналитическая культура.
Мы ищем опытного руководителя, который возглавит юнит, объединит направления общей стратегией и будет отвечать за развитие сотрудников, а также достижение продуктовых и бизнес-целей. В этой роли важно задавать фокус, повышать качество решений и помогать продакт-менеджерам достигать результатов, которые влияют на продуктовые и бизнес-цели.
Какие задачи вас ждут:
формировать и реализовывать стратегию развития рекламного кабинета, определять приоритетные направления;
переводить стратегию в цели и планы команд, распределять ресурсы между инициативами с учётом ожидаемого эффекта, затрат и межкомандных зависимостей;
управлять 3–4 продакт-менеджерами:
ставить цели;
оценивать результаты;
развивать компетенции и самостоятельность;
участвовать в найме, повышении и других кадровых решениях;
повышать качество продуктовой работы команды:
исследований;
приоритизации;
проверки гипотез;
оценки результатов запусков;
связывать решения с бизнес-результатами, оценивать влияние инициатив на ключевые показатели и корректировать планы на основе данных;
согласовывать приоритеты с руководителями смежных продуктовых и бизнес-направлений, учитывать разные интересы и обеспечивать реализацию совместных инициатив.
Примеры будущих задач:
улучшать опыт рекламодателей на всём пути: от регистрации и первой кампании до регулярного использования кабинета и анализа эффективности рекламы;
развивать сценарии для продавцов на Авито, внешних рекламодателей и агентств, в том числе в Авито Pro;
находить и проверять точки роста рекламного кабинета с учётом потребностей разных сегментов рекламодателей и целей бизнеса.
Мы ждём, что вы:
имеете не менее 5 лет опыта управления продакт-менеджерами, в том числе командой от 3 человек в прямом подчинении одновременно;
руководили зрелой продуктовой командой: управляли самостоятельными, опытными продакт-менеджерами, отвечали за их цели, оценку результатов и профессиональное развитие;
отвечали за стратегию и результаты нескольких направлений:
определяли общий фокус;
приоритизировали инициативы;
распределяли ресурсы между командами;
развивали B2B-продукты или цифровые продукты для бизнес-пользователей с несколькими сегментами и разными пользовательскими сценариями;
можете привести примеры измеримого влияния вашей команды на бизнес-показатели и объяснить собственный вклад в достигнутые результаты;
обладаете развитым бизнес-мышлением: умеете связывать потребности пользователей, продуктовые метрики и экономику бизнеса при принятии решений;
обладаете продуктовой экспертизой:
умеете оценивать качество исследований;
оценивать обоснованность гипотез и выбирать подходящие методы их проверки;
критически оценивать выводы из данных;
умеете сочетать самостоятельность продакт-менеджеров с общей стратегией и ответственностью за результат команды;
имеете опыт работы с межкомандными зависимостями, согласования решений с руководителями смежных функций и урегулирования различий в приоритетах.
Будет здорово, если вы:
работали в AdTech, цифровой рекламе, рекламных кабинетах или продуктах для управления и оценки эффективности рекламы;
развивали агентские сценарии, кабинеты для малого и среднего бизнеса или инструменты для продавцов.
Работа у нас — это:
возможность определять развитие рекламного кабинета внутри компании масштаба Авито и влиять на опыт разных сегментов рекламодателей;
руководство зрелой командой продакт-менеджеров и работа с выделенными командами разработки, дизайна и аналитики;
сложные продуктовые задачи на пересечении пользовательского опыта, рекламных технологий и экономики бизнеса;
команда с AdTech-экспертизой, аналитической культурой и продуктовым подходом;
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания.
Задачи:
- написание сервисов для команды рекомендательных систем;
- разработка систем мониторинга качества рекомендательных систем;
- настройка мониторинга и алертинга качества данных;
- написание unit тестов (pytest), тестов для различных участков ML пайплайна, участие в код ревью.
Требования:
- опыт работы с рекомендательными системами от 2х лет;
- опыт полного цикла решения ML-задач: от аналитики до вывода моделей в прод (от 3-х лет);
- отличные знания Python, SQL, классического ML-стека и соответствующих ему библиотек;
- владение одним из DL фреймворков (torch/tensorflow/keras);
- глубокое понимание рекомендательных систем: подходы, типичные проблемы, метрики, А\Б тестирование;
- опыт написания Unit-тестов, разработки архитектуры и Code Review;
- опыт работы с инструментами разработки и CI/CD — Git, Jenkins, GitLab, Jira.
Задачи:
— Развивать внутренний AI-сервис для автоматизации ad-hoc запросов бизнеса, аналитиков и дата-инженеров
— Проектировать и реализовывать AI-агентов, workflows и сценарии text2sql, retrieval, explanation и генерации готовых результатов
— Подготавливать и улучшать данные для агентов: витрины, описания таблиц и полей, join-логику и бизнес-правила
— Реализовывать сценарии сборки отчетов, прогнозов, сверки данных, сценарного планирования и выявления отклонений в воронке продаж
— Развивать функциональность генерации графиков, таблиц, Excel-выгрузок, слайдов и других пользовательских артефактов
— Улучшать качество ответов агентов, тестировать решение на реальных кейсах и внедрять улучшения по данным, промптам и логике workflows
Требования:
— Опыт работы от 4+ лет
— Уверенный Python и SQL
— Опыт работы с аналитическими БД, желательно ClickHouse и PostgreSQL
— Практический опыт создания AI-агентов и LLM workflows, включая prompt engineering, function calling, structured output и reasoning
— Опыт подготовки данных для AI-сервисов: витрины, метаданные, справочники и правила работы с таблицами
— Понимание требований production-сервиса: API, авторизация, логирование, обработка ошибок и безопасность
— Опыт интеграции AI-решений с внутренними и внешними источниками данных
— Плюсом: опыт с Yandex AI Studio, open-source моделями и Next.js
Условия:
— Формат работы: удаленно
— Занятость: полная, full-time
— Трудоустройство: ТК/ИП
— Вилка зарплаты: от 250 000 до 290 000 ₽ в месяц
Задачи:
— Разработка и доработка функционала LMS-платформы на базе PHP.
— Поддержка и доработка существующего программного кода.
— Разработка и сопровождение REST API.
— Разработка и оптимизация SQL-запросов.
— Исправление ошибок и оптимизация производительности системы.
— Участие в код-ревью.
— Подготовка технической документации по реализованному функционалу.
— Работа с Git (Merge Request, Code Review).
— Участие в тестировании и устранении замечаний QA.
— Взаимодействие с аналитиками, тестировщиками и другими участниками команды.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на PHP от 3 лет.
— Уверенное знание PHP 7.4+.
— Хорошее знание SQL и опыт работы с PostgreSQL или MySQL.
— Опыт разработки REST API.
— Понимание принципов ООП, SOLID и паттернов проектирования.
— Опыт работы с Git.
— Опыт работы с Linux (Ubuntu будет преимуществом).
— Навыки написания чистого, поддерживаемого и документируемого кода.
— Умение анализировать существующий код и разрабатывать новый функционал.
— Опыт участия в командной разработке.
Будет преимуществом:
— Опыт разработки на платформе Moodle/Iomad.
— Опыт разработки модулей и плагинов для Moodle.
— Знание архитектуры Moodle.
— Базовые знания HTML5, CSS3 и JavaScript.
— Понимание принципов информационной безопасности и требований OWASP.
— Опыт участия в государственных или образовательных ИТ-проектах.
Условия:
— Участие в крупном проекте по развитию LMS-платформы.
— Работа над задачами по разработке и развитию образовательной системы.
— Возможность профессионального роста и развития.
— Работа в команде опытных разработчиков, аналитиков и QA-инженеров.
— Конкурентоспособная заработная плата.
— Долгосрочный проект с возможностью дальнейшего сопровождения.
Задачи:
- заниматься разработкой API и UI, актуализацией и сопровождением автотестов ADCM;
- проводить анализ запусков автотестов в Allure;
- тесно взаимодействовать с разработчиками, системными аналитиками, и архитекторами в Feature Team;
- развивать внутреннюю QA документацию.
Требования:
- обладать хорошим знанием Python 3.10 и выше;
- иметь опыт работы с библиотеками и фреймворками: pytest, playwright, requests;
- уметь проводить тестирование и писать API и UI автотесты;
- иметь опыт работы с ООП, async;
- иметь опыт работы с Postgres и уметь писать SQL запросы (CRUD operations);
- иметь опыт работы с Linux и Docker;
- понимать принципы построения веб-приложений, клиент-серверной архитектуры;
- проводить code-review;
Будет плюсом:
- опыт работы и/или администрирования Allure TestOps;
- знание Ansible и опыт написания плейбуков;
- знание устройства различных СУБД.
Задачи:
— Проектировать и разрабатывать ETL/ELT пайплайны по цепочке Source → ODS → DDS → витрины данных.
— Строить витрины и схемы под аналитику и отчётность; оптимизировать SQL (индексы, партиционирование, предикативный pushdown).
— Настраивать доступ к данным через федеративные SQL-движки, REST/JSON API, батч- и файловые выгрузки, асинхронную обработку тяжёлых выборок.
— Вести пайплайны в Airflow с инкрементальной загрузкой, идемпотентностью и контролем качества данных (DQ).
— Вести каталог данных, глоссарий и data lineage; следить за согласованностью источников.
— Доводить задачи до прода в GitOps-флоу (GitLab CI + ArgoCD), контейнеризация (Docker / K8s).
Требования:
— Уверенный Python и очень уверенный SQL (оконные функции, оптимизация запросов).
— Опыт построения ETL/ELT-пайплайнов и оркестрации (Airflow или аналог).
— Понимание моделирования данных и хранилищ (DWH / DataMart, слои ODS/DDS, нормализация, партиционирование).
— Опыт с реляционными и аналитическими СУБД (PostgreSQL; плюсом — Vertica / Trino / ClickHouse).
— Понимание Git, CI/CD и контейнеризации (Docker), базовое понимание Kubernetes.
— Внимание к качеству данных, идемпотентности и инкрементальной загрузке.
— Интерес к финансовому домену: транзакции, отчётность, регуляторные данные, справочники.
Плюсом будет:
— Федеративные движки (Trino / Presto), каталоги данных и data lineage (OpenMetadata / DataHub). GitOps (ArgoCD), стриминг (Kafka), dbt, IaC.
— Опыт с финансовыми и регуляторными данными, витринами для отчётности, безопасностью данных.
— Базовое понимание LLM/RAG (эмбеддинги, retrieval) — как смежное направление команды.
Условия:
— Работа с современным data-стеком в финансовом домене национального масштаба.
— Менторство и турбо-рост в команде, которая катает продукты в прод каждый месяц.
— ДМС для вас и членов семьи.
— Оплачиваемый отпуск и 100% официальное оформление.
ГибридАстана; ПРОСЬБА направлять CV только в случае, если указанный уровень заработной платы вас устраивает
Задачи:
— Разработка продукта по речевой аналитике, который слушает звонки и встречи, подсказывает менеджеру в моменте, заполняет CRM.
— Держать архитектуру в голове и доводить фичу до прода.
Требования:
— Опыт работы с Vue 3 / Nuxt 3, TypeScript, Prisma + PostgreSQL.
— Знание AI-слоя (LLM, RAG, realtime).
— Опыт работы с AI-native технологиями: Claude Code, MCP.
— Системное понимание важнее, чем знание синтаксиса наизусть.
Условия:
— Продукт на ранней стадии, возможность расти вместе с ним.
— Зарплата на старте 100 000-160 000 ₽ в месяц с ростом до 300-350 тыс/мес в течение года по мере развития продукта и зоны ответственности.
Задачи:
— Управление и оптимизация платных рекламных кампаний на платформах Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads и других.
— Создание полнофункциональных воронок кампаний (Brand Awareness, Consideration, Conversion, Retargeting).
— Написание, тестирование и оптимизация рекламных текстов для постоянного улучшения эффективности.
— Управление бюджетами платных медиа, прогнозирование и планирование расходов.
— Анализ данных с помощью Google Analytics и перевод их в инсайты.
— Тесное сотрудничество с командами Growth, Product Marketing и Design для разработки эффективных кампаний.
— Ведение креативной стратегии, включая разработку и управление творческими материалами.
— Написание креативных брифов для UGC-креаторов и внутренних дизайнеров.
— Управление проектами и коммуникация при работе с видео и статическими материалами, внимание к деталям (переходы, текст, хуки).
— Внедрение инноваций на основе анализа креативных показателей, трендов и клиентских инсайтов.
— Проведение исследований креативов через Ads Library и глубокий анализ аудитории.
— Исследование и применение AI-инструментов для генерации креативов, рекламных текстов и улучшения рабочих процессов.
Требования:
— Опыт работы в performance marketing не менее 3 лет в бренде или агентстве с практическим опытом управления платным поиском, социальными каналами и креативной разработкой.
— Владение немецким языком на уровне не ниже B2 с подтверждённой способностью писать эффективные рекламные тексты на немецком и адаптировать кампании для немецкоязычной аудитории.
— Умение сочетать сторителлинг с данными для создания высококонверсионных рекламных материалов.
— Опыт руководства креативными командами, агентствами и UGC-креаторами.
— Знание технологий цифрового маркетинга, стратегий медиа-байинга и влияния оптимизаций кампаний на ключевые метрики (CPA, CVR, CTR).
— Отличные организационные навыки и опыт работы с системами управления проектами.
— Опыт работы с Google Analytics или аналогичными аналитическими платформами.
— Экспериментальный подход и интерес к применению AI-инструментов в маркетинге.
— Приветствуется опыт работы с платформами креативной аналитики, например Motion.
Условия:
— Работа в быстрорастущем стартапе с целью охвата более двух миллионов пользователей к 2025 году.
— Международная и разнообразная команда.
— Гибридный формат работы: 2 дня в неделю в офисе в Берлине (вторник и четверг, обед за счёт компании).
— Гибкий график и возможность работать удалённо до 2 месяцев в году.
— Годовой бюджет на обучение €2,000 и доступ к платформе Good Habitz.
— 30 дней отпуска в год + официальные праздники (или 40 дней с корректировкой оплаты); месячный саббатикал после 5 лет работы.
— Абонемент Urban Sports Club и подписка Oliva.
— Индивидуальные терапевтические сессии и воркшопы по осознанности и цифровому благополучию.
— Корпоративные скидки от партнёров.
— Единовременный бонус на организацию рабочего места дома €1,000.
— Ежемесячные командные мероприятия (каякинг, лазертаг, игровые вечера).
— Конкурентная зарплата, бонусы и акции до IPO.
Компания помогает с релокацией в Германию.
Мы строим продукт, через который пользователи находят и покупают билеты на события: концерты, спектакли, спорт, фестивали.
Открыты три роли:
1. Product Lead: Афиша
Ownership за весь покупательский опыт: от поиска события до повторной покупки. Нужен человек с 5+ лет опыта, который умеет работать с деревом метрик, строить гипотезы и управлять несколькими командами.
2. Product Manager: Acquisition & Retention
Воронка, конверсия, CRM, A/B тесты, повторные покупки. Если вы умеете превращать поведенческие данные в рост метрик, то это ваша роль.
3. Product Manager: B2B
Кабинет организатора: self-service, аналитика, финансы. Ищем человека с опытом в B2B или SaaS, который умеет работать с бэклогом и вести команду от идеи до релиза.
Задачи:
- Разработка и сопровождение backend-сервисов на Python в микросервисной архитектуре
- Разработка нового функционала платформы мониторинга и валидации моделей
- Участие в развитии компонента автоматизированной валидации моделей
- Проектирование и реализация REST API и интеграционных взаимодействий между сервисами
- Разработка и сопровождение интеграций с внутренними системами банка
- Оптимизация производительности приложений и SQL-запросов
- Участие в проектировании технических решений и code review
- Анализ, локализация и устранение дефектов
- Развитие и поддержка пользовательского интерфейса платформы на React
- Взаимодействие с аналитиками, тестировщиками, DevOps-инженерами и другими участниками команды
Требования:
- Опыт коммерческой разработки на Python от 3 лет
- Уверенное знание Python 3 и принципов разработки ПО
- Опыт разработки backend-приложений с использованием FastAPI
- Опыт проектирования и разработки REST API
- Уверенные знания SQL и опыт работы с реляционными базами данных
- Опыт работы с SQLAlchemy
- Опыт работы с React и TypeScript
- Опыт разработки и сопровождения пользовательских интерфейсов
- Опыт работы с Kafka или аналогичными брокерами сообщений
- Понимание принципов микросервисной архитектуры
- Опыт работы с Docker и Git
- Понимание CI/CD-процессов
- Способность самостоятельно решать задачи и принимать технические решения на уровне Middle+
УдалённоmiddleГеография найма не уточнена, офис: Москва