Задачи:
— Анализ требований, взаимодействие с заказчиком/бизнес-аналитиками по выявлению "белых пятен" и неявных ожиданий
— Разработка и документирование функциональных/нефункциональных требований в области высоконагруженного ИТ-решения трансформации бизнес-событий в бухгалтерский учет
— Разработка технических спецификаций: описание методов вызова API, форматов сообщений/полей, обработки ошибок, форматно-логического контроля
— Анализ интеграции со смежными продуктами и информационными системами
— Участие в функциональном(системном), интеграционном тестировании
— Разработка и согласование эксплуатационной документации
— Обработка распорядительных документов в сроки, предусмотренные нормативными актами, контроль согласования документов
— Участие в декомпозиции и оценке задач, ведении беклога, заполнения базы знаний по ИТ-решению, анализу инцидентов/проблем, формировании запросов на изменения
Требования:
— Опыт работы в банковской сфере, в аналогичной должности (Системный аналитик) от 3-х лет
— Опыт работы на бэковых кредитных процессах
— Коммуникационные навыки, умение находить общий язык как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками
— Опыт работы с SoapUI, GraphQL, GRPC
— Опыт работы с брокерами сообщений - Kafka или/и RabbitMQ
— Понимание принципов работы с реляционными и нереляционными БД
— Умение читать и писать запросы простой выборки c условиями и отбором столбцов, объединение таблиц (join, where), понимание основ SQL БД
— Опыт проектирования высоконагруженных интеграционных решений с использованием REST API, обмена сообщениями, событиями
— Знание принципов REST-архитектуры, событийной-архитектуры, структуры HTTP-запросов
— Знание и понимание технологий интеграции: REST, XML, JSON, веб-сервисы, MQ
— Понимание принципов построения информационной модели системы (UML class diagram)
— Знакомство с Docker, Openshift, Kubernetes
— Понимание основ авторизации, аутентификации, сертификат(закрытый/открытый ключ)
Задачи:
— Разрабатывать backend-логику и API для веб-сервисов и мобильных приложений (основной язык — PHP, фреймворк Laravel)
— Участвовать в сопровождении и расширении текущих решений (Laravel, Yii2)
— Писать документацию и автотесты к своему коду
— Взаимодействовать с профессиональной frontend-командой (не требуется full-stack)
Требования:
— Глубокое понимание PHP (актуальные проекты — на 8.3)
— Опыт с Laravel (версия 11) и/или Yii2
— Ответственность и зрелость: не совмещать с фрилансом и сторонними проектами
— Английский язык на уровне чтения технической документации будет плюсом
Условия:
— Полная занятость
— График 5/2
— Формат работы: удалённо
Задачи:
— Проектирование и разработка сложных UI-фич на TypeScript + React (Next.js)
— Участие в технических решениях: выбор стеков, оптимизация производительности, контроль архитектуры
— Code-review и менторство: помогать коллегам расти, делиться экспертизой, удерживать высокий уровень кода
— Взаимодействие с backend- и дизайн-командами: уточнение API, обсуждение UX, совместный delivery
— Интеграция с платформенными сервисами и CI/CD-конвейером
— Работа с техдолгом: инициирование и выполнение улучшений, автоматизация рутин
— Тестирование: написание unit/e2e-тестов (Jest, Playwright) и обеспечение покрытия критического функционала
Требования:
— Уверенный TypeScript / JavaScript 5+ лет
— Опыт продакшен-разработки на React (hooks, SSR/CSR, state-менеджмент)
— Хорошее знание Node.js: отладка, профилирование, server-side рендеринг
— Понимание архитектурных паттернов, SOLID, чистого кода
— Опыт оптимизации загрузки и производительности
— Навыки написания автотестов, работы с Cypress/Playwright
— Умение разбираться в продуктовых требованиях и предлагать технические решения
— Готовность брать ответственность за результат, предлагать улучшения, доводить задачи до продакшена
Условия:
— Влияние на продукт и технические решения — твоё мнение важно
— Современный, хорошо подобранный стек без legacy-балласта
— Прозрачные процессы, адекватное планирование и mature CI/CD
— Удаленный формат, полная занятость с гибким графиком
— Конкурентная зарплата
УдалённоseniorМожно работать из любой страны
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Реформировать и развивать команду ML/MLops вместе с промпт инженерами.
— Структуризировать и автоматизировать все требующие того процессы.
— Оптимизировать генеративные пайплайны для сокращения расходов отдела.
— Самолично ставить продуктовые цели и вести отдел на острие технологий, методологий и трендов для их достижения.
— Вести задачу целиком — от запроса продукта до оценки результата после релиза.
— Управлять командой: ставить задачи, контролировать прогресс, помогать в сложных кейсах, проводить one-to-one и ревью.
— Участвовать в найме и онбординге новых инженеров, помогать им быстрее выходить на результат.
— Выстраивать и улучшать процессы внутри команды: стандарты, шаблоны, документация.
— Работать с LoRA: подбирать, тестировать и при необходимости обучать модели.
— Самостоятельно разворачивать staging, включая нестандартные ноды, и поддерживать его паритет с production.
— Создавать и дорабатывать промпты и workflow, проводить тестовые генерации и сверять результат с эталоном.
— Готовить превью, карточки и выкладывать готовый контент.
— Автоматизировать рутинные процессы с помощью AI-агентов.
— Контролировать метрики своих позиций, проводить эксперименты и принимать решения по их результатам.
Требования:
— Опыт работы в ML/AI от 3 лет.
— Опыт руководства командой — умение ставить задачи, распределять нагрузку, проводить ревью и развивать сотрудников.
— Опыт выстраивания процессов разработки: планирование, декомпозиция задач, код-ревью, контроль качества и сроков.
— Опыт работы с ComfyUI и собственными workflow, уверенный Python на уровне скриптов и API.
— Готовность работать с Wan 2.2, i2v, LoRA и генеративными пайплайнами.
— Умение получать рабочий результат с помощью AI-агентов и проверять его качество.
— Готовность самостоятельно разбираться в новых этапах процесса и отвечать за задачу целиком.
— Портфолио или репозиторий с примерами работ и разбором решений.
Условия:
— Работа с уникальными и технически сложными AI-проектами.
— Реальное влияние на развитие ML-продуктов и команды.
— Гибкий график и удалённый формат работы.
— Среда, где решения принимаются на основе экспертизы и Data-driven подхода.
Задачи:
— Развивать и поддерживать IT-инфраструктуру, обеспечивать стабильность и отказоустойчивость систем.
— Настраивать и сопровождать процессы CI/CD, автоматизировать развёртывание и эксплуатацию сервисов.
— Работать с контейнеризацией и оркестрацией на базе Docker и Kubernetes.
— Автоматизировать инфраструктурные и эксплуатационные задачи с использованием Ansible, Bash и Python.
— Администрировать базы данных, обеспечивать резервное копирование, восстановление и мониторинг.
— Поддерживать и оптимизировать процессы загрузки, преобразования и обработки данных (ETL).
— Участвовать в развитии хранилищ данных (DWH) и витрин данных.
— Настраивать мониторинг, алертинг и диагностику инфраструктуры и сервисов.
— Анализировать и устранять проблемы производительности, загрузки и обработки данных.
— Использовать AI-инструменты и AI-агентов для автоматизации рутинных DevOps-задач и повышения эффективности работы.
Требования:
— Опыт работы в DevOps и/или Data Engineering от 4 лет с практическими навыками в обоих направлениях.
— Уверенное владение Linux (Ubuntu/Debian, CentOS/RHEL).
— Опыт работы с Docker, Kubernetes и Helm.
— Практический опыт работы с Ansible и CI/CD на базе GitLab.
— Навыки автоматизации с использованием Bash и Python.
— Уверенное владение SQL и опыт работы с PostgreSQL.
— Опыт работы с одной или несколькими СУБД: PostgreSQL, ClickHouse, Greenplum.
— Понимание принципов построения хранилищ данных (DWH) и организации ETL-процессов.
— Опыт работы с Apache NiFi и/или Apache Airflow.
— Опыт настройки мониторинга и алертинга (Grafana, Prometheus или аналоги).
— Понимание сетевых технологий и протоколов TCP/IP, HTTP, DNS.
— Умение самостоятельно решать технические задачи и взаимодействовать с проектной командой.
Будет плюсом:
— Практический опыт разработки ETL-процессов, хранилищ и витрин данных.
— Опыт работы с Python-библиотеками SQLAlchemy и Pandas.
— Знакомство с продуктами Arenadata (ADB, ADS, ADH).
— Опыт работы с Hadoop, PySpark или Apache Kafka.
— Опыт работы с Terraform и OpenStack.
— Опыт настройки высокодоступных и масштабируемых систем.
— Понимание принципов Data Quality и опыт автоматизации проверок качества данных.
— Практический опыт использования AI/LLM-инструментов и AI-агентов для автоматизации инженерных задач.
Требуется ведущий 1С-разработчик для работы над крупными проектами внедрения и поддержки на базе 1С:Управление Холдингом и других типовых конфигураций. В обязанности входит создание новых модулей, доработка существующего функционала, решение задач интеграции, участие в приемо-сдаточных испытаниях, а также поддержка пользователей на этапах тестирования и эксплуатации. Важно взаимодействовать с заказчиками на профессиональном уровне. Кандидат должен иметь опыт работы разработчиком или ведущим разработчиком 1С не менее двух лет, предпочтительно в интеграторе или франчайзи, а также опыт участия в автоматизации крупных компаний. Необходимо уверенное владение 1С:Бухгалтерия предприятия КОРП или 1С:Бухгалтерия предприятия, опыт работы с 1С:Управление Холдингом, особенно в части регламентированного учета. Знания бухгалтерского и налогового учета будут преимуществом. Сертификаты 1С:Профессионал или 1С:Специалист и опыт работы с 1С:СППР приветствуются. Предлагается белая зарплата с окладом и надбавками, оплата переработок по повышенным ставкам, бонусы за получение сертификатов, возможность удаленной работы или из офиса в Москве или Орле. Процесс отбора включает техническое и менеджерское интервью. Ищется ответственный и коммуникабельный специалист, способный писать качественный код и эффективно работать в команде.
Задачи:
— Разработка масштабной системы видеомониторинга и интеллектуальной видеоаналитики
— Техническое лидерство направления Computer Vision
— Ответственность за архитектуру AI-решений и развитие инженерной команды
— Работа с production-системами, GPU-инференсом и Multimodal AI
— Техническое руководство командой Computer Vision Engineers
— Менторинг, code review и развитие инженерных практик
— Проектирование архитектуры production-систем видеоаналитики
— Разработка и оптимизация обработки RTSP-видеопотоков
— Работа с NVIDIA DeepStream, GStreamer, TensorRT и Triton Inference Server
— Внедрение моделей YOLO, ViT, DETR, Swin и Video Transformers
— Оптимизация инференса через ONNX, TensorRT, OpenVINO, CUDA и Quantization
— Разработка AI-сервисов на FastAPI / gRPC
— Работа с Docker и Kubernetes
— Участие в найме и технической оценке специалистов
Требования:
— Коммерческий опыт в Computer Vision / Video Analytics
— Опыт технического лидерства или наставничества
— Опыт запуска production AI-систем
— Знание Python, PyTorch, OpenCV, YOLO
— Опыт работы с RTSP, GStreamer, NVIDIA DeepStream, TensorRT
— Опыт с ONNX, OpenVINO, CUDA или Quantization
— Понимание высоконагруженных систем обработки видеопотоков
— Опыт с Docker и Kubernetes
— Знание Vision Transformers и мультимодальных моделей
Будет преимуществом:
— Опыт работы с Triton Inference Server
— Знание C++ / CUDA
— Опыт работы с Kafka
— Знание MLflow / MLOps
— Опыт с VLM, RAG, LangGraph, vLLM, Function Calling
— Опыт формирования AI-команд
Условия:
— Полная занятость
— График 5/2
— Офисный формат
— Заработная плата 700 000–1 700 000 ₸ до вычета налогов
— Возможность влиять на архитектуру и технологический стек
— Работа над масштабной production-системой
Адрес: Астана, улица Сыганак, 60/2
Задачи:
— Играть ключевую роль в продаже платформы RiskOps крупным финансовым учреждениям.
— Сотрудничать с командой продаж для понимания бизнес, функциональных и технических потребностей клиентов, партнеров и демонстрировать, как платформа решает эти задачи.
— Поддерживать квалификацию клиентов и владеть техническим аспектом, выступая доверенным советником.
— Быть связующим звеном между продажами и командами продукта и разработки, передавая обратную связь для формирования дорожной карты.
— Вести организацию и руководство несколькими предложениями RFP.
— Проводить демонстрации продукта и технические продажи удаленно и на местах по Европе.
— Помогать команде продаж в подготовке индивидуальных презентаций, ориентированных на идентификацию.
— Понимать бизнес-потребности клиентов и предлагать решения с образовательным и проблемно-ориентированным подходом.
— Управлять формальными тендерами (RFP, RFI), создавать и сопровождать предложения на протяжении всего процесса продаж.
— Взаимодействовать с различными заинтересованными сторонами для обеспечения правильного комплектования команд и обмена рыночной информацией.
Требования:
— Высшее образование в области компьютерных наук или эквивалентный опыт в продажах корпоративного программного обеспечения и техническая компетентность.
— Более 5 лет опыта работы консультантом по решениям в сложных средах, поддержка расширения клиентского портфеля.
— Опыт в финансовой индустрии, особенно в решениях по идентификации.
— Коммерческий опыт в роли консультанта по решениям или инженера предпродаж, поддержка продаж корпоративного ПО в сложных и критичных средах.
— Опыт работы в SaaS-компании на стадии роста.
— Способность понимать потребности клиентов и консультативно предлагать решения на базе продуктов Feedzai.
— Сильные бизнес-навыки, презентационные и коммуникативные способности.
— Организованность, самостоятельность и способность работать в быстром темпе.
— Высокая мотивация, амбициозность и настойчивость.
— Способность решать проблемы, обучаемость и позитивный настрой.
— Готовность к командировкам до 30%, работа удаленная.
Условия:
— Удаленная работа с необходимостью путешествовать по Европе до 30% времени.
Задачи:
— Реализовывать большие (и маленькие) стратегические задачи вспомогательные инструменты для приложения ИВИ для Smart TV-платформ
— Рефакторить и оптимизировать
— Тестировать свой код
— Участвовать в улучшении процессов
— Изучать новые технологии на предмет применения их на платформе
Требования:
— Знаете и понимаете базовые принципы разработки ПО (SOLID, ООП/ФП и т.д)
— Умеете работать с технологиями из нашего стека и знаете как эффективно использовать JavaScript, TypeScript, React, Redux, Docker и т.д.
— Умеете работать с legacy-кодом
— Умеете искать решения для сложных технических задач и продуктовых фич
— Умеете оценивать сроки своей работы
— Понимаете и разделяете ценности и принципы Agile и командной работы
— Умеете слушать, договариваться и помогать
— Ставите цели команды в приоритет
— Обладаете адекватным уровнем перфекционизма и получаете удовольствие, когда миллионы пользователей ежедневно пользуются тем, что вы создали
Условия:
— Полная занятость
— График: 5/2
— Формат работы: гибрид (Москва)
Задачи:
— Получать готовую аудиозапись примерно на 40 секунд с рассказом турагента про конкретный отель.
— Получать название отеля и все доступные видеоматериалы из платного Telegram-канала.
— Подбирать кадры точно под текст и собирать из них ролик.
— Создавать ролики из 20-30 коротких фрагментов.
— Использовать автоматические субтитры в CapCut с предоставленным шрифтом и оформлением.
— Добавлять вспышку, переход и звук клика для динамичности монтажа.
— Выбирать самые красивые и эффектные моменты из предоставленных видео.
Требования:
— Умение выбирать действительно красивые кадры.
— Опыт работы с монтажом в CapCut.
— Ответственность и интерес к работе с туристическим контентом.
— Подходит начинающим монтажёрам для набора опыта и опытным специалистам для быстрой сборки роликов.
Условия:
— Оплата на старте 500 ₽ за один ролик.
— Постоянная работа, не разовая задача.
— Планируется выпускать около пяти роликов в день (около 2500 ₽ в день).
— На один ролик требуется от 30 минут до часа, зависит от опыта.
— Все материалы и понятное техническое задание предоставляются, не нужно писать сценарий, записывать звук или искать исходники самостоятельно.
Lagrange Labs ищет опытного QA Engineer уровня Middle+ или Senior для удаленной работы на полный рабочий день. В обязанности входит разработка тестовой документации и тест-дизайна, проведение комплексного функционального тестирования с применением различных методов и уровней, регулярное регрессионное тестирование новых версий, взаимодействие с другими командами для координации процессов, а также анализ результатов внешнего тестирования. Кандидат должен иметь не менее трех лет коммерческого опыта в тестировании ПО, знание специфики Web 3, уверенные навыки работы с SQL для написания запросов и проверки данных в базах, системный подход к решению задач, хорошие коммуникативные способности и умение свободно читать техническую документацию на английском языке. Компания предлагает полностью удаленную занятость с конкурентной зарплатой в диапазоне 4200–6000 USD, работу в передовой команде, занимающейся ZK-инфраструктурой, а также возможность повышения квалификации за счет работодателя.
Задачи:
— читать коды Java
— работать с REST API: формировать запросы, обрабатывать ответы и участвовать в тестировании интеграций
— осваивать Camunda, BPMN и бизнес-логику процессов под руководством наставника
Требования:
— сильное логическое мышление
— технический интерес
— высокая обучаемость
— базовое понимание API и обмена данными в JSON
— рассматриваются выпускники или студенты 4 курса
— коммерческий опыт работы с BPM-системами не обязателен, важен потенциал быстрого освоения технологий
Условия:
— локация: Алматы
— формат работы: гибрид
Основные требования:
— знание казахского и русского языков;
— грамотная устная и письменная речь;
— клиентоориентированность и умение выстраивать долгосрочные отношения;
— способность понятно объяснять технические вопросы;
— внимательность, ответственность и самостоятельность;
— готовность быстро изучить продукт и рабочие процессы;
— уверенное владение компьютером и онлайн-сервисами;
— готовность работать с CRM и вести историю коммуникаций;
— опыт в Customer Success, сопровождении клиентов, технической поддержке или IT/SaaS-сфере будет преимуществом;
— понимание принципов интеграции CRM-систем, мессенджеров и других онлайн-сервисов приветствуется.
Чем предстоит заниматься:
— сопровождать клиентов после подключения к продукту;
— знакомить клиентов с возможностями платформы и помогать начать работу;
— проводить обучение и консультации по использованию продукта;
— помогать с первичной настройкой и решением возникающих вопросов;
— контролировать прохождение клиентом этапов внедрения;
— поддерживать регулярную связь с клиентами;
— отслеживать удовлетворённость и риски отказа от продукта;
— помогать продлевать подписки и развивать сотрудничество;
— фиксировать обращения и результаты коммуникаций в CRM;
— собирать обратную связь и передавать её продуктовой и технической командам.
Что мы предлагаем:
— обучение продукту и процессам Customer Success;
— одну неделю стажировки для знакомства с продуктом и рабочими процессами;
— испытательный срок продолжительностью один месяц;
— официальное трудоустройство после успешного прохождения испытательного срока;
— поддержку руководителя и команды;
— возможность профессионального и карьерного роста;
— работу с современным IT-продуктом в развивающейся компании;
— полный рабочий день в офисе в Алматы.
Уровень дохода обсуждается индивидуально по итогам первичного собеседования и зависит от опыта и компетенций кандидата.
В мебельную мастерскую по изготовлению корпусной мебели требуется конструктор-технолог мебели.
Задачи:
— Разработка технологических документов;
— Проектирование чертежей, присадок и технической документации в Базис-мебельщик;
— Коммуникация с менеджерами, дизайнерами, производством по техническим вопросам;
— Подготовка документации для запуска в производство.
Требования:
— Опыт работы конструктором от 3 лет;
— Уверенный пользователь ПК, знание пакета MS Office (Word, Excel);
— Умение правильно оформлять чертежи;
— Знание принципов конструирования мебели;
— Знание материалов и фурнитуры, применяемых в мебельном производстве;
— Активная жизненная позиция и желание работать и зарабатывать.
Задачи:
— писать ключевые фичи и сложные части, проектировать архитектуру;
— вести разработчика в команде: ревью, менторинг, планирование;
— выстраивать CI/CD, тесты и релизный процесс;
— отвечать за производительность и стабильность приложений в сторах;
— находить, что в разработке можно автоматизировать, и доводить это до рабочего процесса.
Требования:
— 5+ лет мобильной разработки, из них 3+ на React Native и TypeScript;
— опыт лида или менторства;
— несколько приложений в App Store / Google Play с реальной аудиторией;
— архитектура приложений с нуля и при масштабировании;
— нативные модули (iOS/Android) и Expo;
— монетизация: подписки, пейволлы, реклама;
— AI в ежедневной работе;
— английский от B2, русский от C1.
Плюсом: аналитика и A/B-тесты, оптимизация под low-end устройства.
Условия:
— реальное владение техническими решениями;
— продукты с прямым влиянием на метрики;
— процессы, построенные вокруг автоматизации;
— нужные инструменты и автоматизации за счёт компании;
— минимум бюрократии и прямая работа с фаундером.
УдалённоleadЛокация: Удаленка (любая страна, кроме РФ и РБ)
Задачи:
— руководить фронтенд-направлением;
— отвечать за сроки, качество и инженерные процессы;
— развивать архитектуру и технические практики;
— нанимать и развивать сотрудников;
— оставаться hands-on и подключаться к ключевым техническим задачам;
— коммуникация с бизнесом.
Требования:
— от 7 лет опыта во фронтенд-разработке и от 3 лет в управлении;
— опыт управления командой 15+ разработчиков;
— сильную экспертизу в JavaScript и готовность работать с кодовой базой, не привязанной к фреймворкам;
— участие в архитектуре и готовность при необходимости писать код;
— опыт создания сложных адаптивных интерфейсов;
— опыт найма, менторинга и развития сотрудников.
Условия:
— формат работы: гибрид;
— город: Москва;
— занятость: full-time, ТК РФ.
Обязанности:
— Разработка и доработка backend-решений на C#/.NET.
— Участие в разработке высоконагруженных корпоративных систем.
— Обеспечение безопасности корпоративных систем.
— Реализация и оптимизация интеграций с внутренними и внешними системами.
— Взаимодействие с командой разработки.
Требования:
— Опыт разработки банковских дистанционных сервисов.
— Знание банковской предметной области.
— Опыт работы с инструментами управления жизненным циклом разработки ПО.
— Коммерческий опыт разработки на C#/.NET.
— Опыт создания или развития крупных высоконагруженных систем.
— Практический опыт интеграции через систему межведомственного электронного взаимодействия.
— Базы данных: PostgreSQL, MS SQL Server (T-SQL).
— Опыт проектирования и разработки микросервисов.
— Опыт разработки REST API / Web API.
— Умение применять IoC-контейнеры.
— Понимание подходов к защите корпоративных приложений.
— Понимание процессов CI/CD.
— Уверенная работа с Git.
— Законченное высшее образование.
Условия:
— Проектная занятость на 6 месяцев.
— Возможность работы с технически сложными и интересными проектами на хорошем технологическом стеке.
— Официальное трудоустройство.
— Удаленная работа.
Автоотклики