Вакансии

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности развивать корпоративный портал Bitrix24(Enterprise коробочная версия) заниматься интеграцией с внешними системами (Rest, RabbitMQ) разрабатывать свои типы пользовательских полей создавать свои Активити для БП оптимизировать запросов и производительности баз данных разрабатывать и поддерживать компоненты и модули Bitrix24 Требования уверенное владение PHP 8.x.(Знания стандартов Psr) знание MySQL(PostgreSQL) опыт работы с Api Bitrix24 и Rest Api знание ООП знание основных архитектурных паттернов уверенные знания Инструментов автоматизации(Роботы, Триггеры, Бизнес-процессы, Смарт-процессы) знание HTML5, CSS3, JavaScript (ES6+), Написание своих Extensions опыт работы с Linux(знание основных команд), Nginx, Php-fpm, Docker(на уровне создания образов) знание структуры коробочной версии Bitrix24 опыт работы с Bitrix24 в роли разработчика опыт работы с одним из фреймворков( Laravel, Symfony) уверенное пользование Git понимание как работают брокеры сообщений(Желательно опыт написания консьюмеров) Условия официальное оформление по ТК РФ формат работы: 5/2 премии по итогам отчетного периода ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе; консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности анализировать исходные данные и проводить полный комплекс предпроектных и проектных изысканий для определения тех. возможности строительства ВОЛС и определения объемов работ; запрашивать технические условия по объектам проектирования; разрабатывать и выпускать проектную документацию на строительство линейно-кабельных сооружений; согласовывать проектную документацию с заказчиком Требования знание отрасли телекоммуникаций, принципов построения сетей связи, знание нормативных документов (РД 45.120-2000, ГОСТ, СНиП) знание ПК и прикладных программ (AutoCAD/nanoCAD, Adobe, MS Office (Word, Excel, Visio, Power Point) Условия стабильный доход: оклад, премии по результатам работы (уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом) график работы: 5/2 офисный формат работы ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе. Консультацию психологов и программу поддержки сотрудников отпуск 28 календарных дней компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности организовывать техническое обслуживание и обеспечивать бесперебойное электроснабжение офисных зданий предотвращать аварийные ситуации, а также оперативно организовывать работы по ликвидации аварий и отклонений в работе электрооборудования обеспечивать технический надзор за ходом работ подрядных организаций взаимодействовать со смежными подразделениями компании, а также с внешними энергоснабжающими и электросетевыми организациями вести всю необходимую техническую и эксплуатационную документацию по вопросам эксплуатации электроустановок Требования опыт практической работы по организации технической эксплуатации действующих электроустановок от 1 года навыки работы с технической и проектной документацией умение выстраивать эффективное взаимодействие как внутри команды, так и со смежными подразделениями и внешними подрядчиками внимание к деталям и понимание своей зоны ответственности Условия стабильный доход: оклад, премии по результатам работы (уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом) график работы: 5/2 офисный + разъездной формат работы локация: ул. Саратовская, д. 9, стр. 1 ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе. Консультацию психологов и программу поддержки сотрудников отпуск 28 календарных дней компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Йошкар-Ола Workplace: В офисе О компании Ищем инженера в команду технического блока, чья задача — обслуживать транспортную сеть, которая обеспечивает стабильную работу всей инфраструктуры МТС Обязанности устранять аварии на транспортной сети, включая магистральную; проводить техническое обслуживание оборудования транспортной сети и ВОЛС; участвовать в расширении и модернизации транспортной сети; участвовать в приёмке новых узлов и фрагментов транспортной сети; контролировать наличие ЗИП для оборудования транспортной сети и отправлять неисправное оборудование в ремонт. Требования опыт выполнения монтажных работ желателен; ориентированность на результат и высокое качество. Условия оформление в штат компании; оклад + премия по результатам выполнения KPI и доплаты за дежурства; график 5/2; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день + 24 календарных дня для сотрудников, работающих в районах Крайнего Севера/16 календарных дней для сотрудников, работающих в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера/8 календарных дней для сотрудников, работающих в остальных регионах Севера, где установлена северная надбавка и региональный коэффициент; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Пермь Workplace: В офисе О компании МТС — лидер технологий. Мы развиваем телеком, цифровые и финансовые сервисы для тех, кто хочет не зависеть от обстоятельств и стремится действовать умнее в новых условиях. Наши технологии меняют пользовательский опыт и задают направление развития всей индустрии. Обязанности подключать услуги домашнего интернета и ТВ: проводить монтаж оборудования в доме абонента, устранять неисправности при необходимости; помогать клиентам выбрать тариф, настроить роутер или ТВ приставку, показывать, как работает сервис. Требования специалиста с опытом или без. Наставники научат монтажу и работе с инструментом с нуля; того, кто готов к разъездной работе в пределах города. Условия оформление в штат компании; ежемесячный доход: фиксированная часть + премия за количество выполненных заявок; возможность дополнительного дохода за привлечение новых клиентов; удобный график работы 2/2 (с 9.00 до 21.00) и возможность работать недалеко от дома; оплата мобильной связи, безлимитный мобильный интернет; компенсация ГСМ; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; предоставление брендированной одежды и инструменты; поддержку бригадира на старте работы и профессиональное развитие внутри технической команды; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Владимир Workplace: В офисе О компании МТС — лидер технологий. Мы развиваем телеком, цифровые и финансовые сервисы для тех, кто хочет не зависеть от обстоятельств и стремится действовать умнее в новых условиях. Наши технологии меняют пользовательский опыт и задают направление развития всей индустрии. Обязанности подключать услуги домашнего интернета и ТВ: проводить монтаж оборудования в доме абонента, устранять неисправности при необходимости; помогать клиентам выбрать тариф, настроить роутер или ТВ приставку, показывать, как работает сервис. Требования специалиста с опытом от 1 года; того, кто готов к разъездной работе в пределах города. Условия оформление в штат компании; ежемесячный доход: фиксированная часть + премия за количество выполненных заявок; возможность дополнительного дохода за привлечение новых клиентов; удобный график работы 2/2 (с 9.00 до 21.00) и возможность работать недалеко от дома; оплата мобильной связи, безлимитный мобильный интернет; компенсация ГСМ; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; предоставление брендированной одежды и инструменты; поддержку бригадира на старте работы и профессиональное развитие внутри технической команды; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС Web Services (MWS) — бигтех-компания, предоставляющая облачные, AI-сервисы и платформенные решения под разные задачи бизнеса: от работы с данными до разработки продуктов и оптимизации процессов. Также мы запустили новую публичную платформу собственной разработки — MWS Cloud Platform. Наша команда делает проекты, направленные на молодых специалистов, чтобы они могли узнать больше про ИТ-направление в МТС. Мы курируем стажировки по ИТ-направлению, организуем собственную олимпиаду по программированию и много работаем с вузами - запускаем образовательные программы и интегрируемся в карьерные мероприятия. Ищем менеджера образовательных проектов, который усилит нашу команду и будет лидировать две образовательные программы в вузе-партнере, а именно комплексно развивать программы с точки зрения образования, бренда и карьеры, курировать реализацию образовательных курсов, создавать лучший опыт для студентов, заниматься продвижением программ внутри ВУЗа и вовне. Обязанности выстраивать стратегическое партнёрство с ВУЗом; актуализировать образовательные программы бакалавриата и магистратуры совместно с методистом, внутренним заказчиком и экспертами ВУЗа; искать экспертов-преподавателей; взаимодействовать с ВУЗом по реализации программ; заполнять необходимую документацию (учебные планы дисциплин, описания курсов, информация о преподавателях программы, наполнение страницы программы на сайте вуза); вести документооборот (сопровождение заключения договора с ВУЗом на реализацию программы и ведение всех коммуникаций, курирование оформления экспертов в вузе в роли преподавателей); организовывать продвижение программ на внешнюю аудиторию; реализовывать приемную кампанию и отбор студентов (организация собеседований со студентами, курирование разработки тестовых заданий и организация всего процесса отбора с привлечением экспертов Заказчика); поддерживать и развивать образовательные проекты ВУЗа после запуска обучения по программе (курирование чатов со студентами, проработка процесса трудоустройства лучших студентов, организация мероприятия в офисе для студентов по окончанию курса); участвовать в разработке концепций мероприятий в вузе для школьников и студентов; организовывать и сопровождать участие спикеров и экспертов в мероприятиях ВУЗа; организовывать вовлечение МТС в спецпроекты ВУЗа совместно с командой спецпроектов (конференции, хакатоны и др.) с целью продвижение компании и образовательных программ в вузе; контролировать и использовать систему метрик в образовательных программах ВУЗа и организовывать улучшения на основе полученных данных; работать с трудоустройством студентов с образовательных программ, включая работу с привлекательностью бренда и продвижением трудоустройства студентов внутри компании; искать зоны улучшения в рабочих задачах посредством автоматизации и использования ИИ. Требования опыт работы менеджером проектов по работе с ВУЗами/менеджером образовательных проектов, желательно в ИТ-компании от 2-х лет; опыт сотрудничества с ВУЗом; опыт запуска и реализации образовательных курсов и/или полноценных образовательных программ в ВУЗах; знание образовательного рынка и трендов EdTech; стратегическое мышление - умение видеть направления развития и совершенствования партнёрства; соблюдение дедлайнов, договорённостей; готовность развиваться и здоровое восприятие ОС; умение строить взаимодействие в кросс-функциональной команде; самостоятельность, многозадачность, интерес к работе с молодежной аудиторией; структурность; навыки делового общения; умение работать в формате проектной деятельности; умение выстраивать партнерские отношения с внутренними заказчиками и партнерами. Условия формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт; гибридный график (офис в Москве); ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности Организовывать и выполнять предупредительные мероприятия, направленные на снижение повреждаемости ЛКС сторонними организациями на территории обслуживаемого участка. Требования Желателен опыт работы в сфере связи и телкоммуникаций. Условия стабильный доход: оклад, премии по результатам работы (уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом); график работы: 5/2; офисный формат работы + разъезды; ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе. Консультацию психологов и программу поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней; компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.

Location: Мурманск Workplace: В офисе О компании Сейчас мы ищем специалиста на позицию Главного ИНЖЕНЕРА-ЭНЕРГЕТИКА, который организует работу отдела так, чтобы всё оборудование и энергоустановки работали стабильно и без сбоев. Обязанности обеспечивать бесперебойное электроснабжение и устранение неисправностей энергетического оборудования на всех базовых станциях сотовой связи ПАО МТС (Мурманская обл. + г. Мурманск); осуществлять технический надзор за правильной эксплуатацией, и непосредственное участие в техническим обслуживании и ремонте оборудования энергоснабжения и сетей БС; разрабатывать и осуществлять планы по модернизации и автоматизации энергетического оборудования, перспективному развитию энергетического хозяйства, снижению издержек; организовывать работу отдела главного энергетика. Требования понимание процесса эксплуатации электрооборудования до и выше 1000 В; опыт обслуживания и ремонта оборудования систем телеметрии и узлов учета электроэнергии; опыт ведения переговоров с контролирующими органами; наличие группы по электробезопасности не ниже третьей (до и выше 1000 В); умение работать с технической документацией. Условия оформление по трудовому договору в штат компании; оклад + годовая премия по результатам выполнения KPI; график 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница - сокращенный день; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 52 календарных дня + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Чита Workplace: В офисе Обязанности посещать торговые точки по маршруту, отгружать сим-карты МТС; заниматься поиском новых торговых точек; выполнять план продаж; вести текущую отчетность; размещать рекламные материалы; обучать и мотивировать продавцов. Требования знание ПК (MS Windows, MS Office); коммуникабельность, желание достигать высоких результатов; навыки ведения переговоров; готовность к разъездному характеру работы по городу и области. Условия официальное трудоустройство (аутстаффинг); совокупный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI; график 5\2 с 09:00 до 18:00 компенсацию транспортных расходов и сотовой связи; отпуск 36 календарных дней; наставничество на старте работы: обучение, тренинги, постепенный ввод в должность; карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности принимать, модернизировать и расширять фрагменты транспортной сети mobile backhaul сопровождать работы сторонних организаций и других функциональных подразделений компании вести техническую документацию работать в действующих электроустановках до 1000 В работать на высоте с применением автовышки/подъемника Требования высшее техническое образование в области связи, радиотехники или среднее специальное профильное образование опыт работы на аналогичной должности от 2-3 лет (или в смежной сфере радиотехники) практический опыт ремонта и наладки электро- и энергоустановок знание основных технологий функционирования систем мобильной связи умение работать с технической документацией опыт работы с оборудованием марки Nokia, Бифорком Условия стабильный доход: оклад, полугодовые и годовые фиксированные премии формат работы: разъездной дополнительная компенсация за вождение корпоративного транспорта премии по итогам отчетного периода ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе; консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Тюмень Workplace: В офисе О компании МТС — это цифровая экосистема. Мы создаём и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее. Мы ищем специалиста, который поможет коллегам подбирать сложные технические решения для корпоративных клиентов. Если вы стремитесь к инновациям, готовы принимать вызовы и желаете стать частью команды, которая формирует будущее, то эта вакансия для вас! Обязанности Чем предстоит заниматься: курировать продукты МТС (видеонаблюдение, IoT, Smart Connectivity); консультировать менеджеров по техническим особенностям услуг для корпоративных клиентов; формировать и контролировать отработки воронок продаж; участвовать в переговорах с клиентами и во внешних мероприятиях (бизнес-завтраки, форумы) в качестве спикера; координировать кросс-функциональную деятельность по подключению услуг клиентам В2В. Требования Что мы ждём от кандидата: экспертный опыт продаж ИТ в b2b сегменте; желание познакомиться с продуктами М2М/IoT; опыт обучения сотрудников, проведение презентаций; внимание к потребностям клиентов; умение вести переговоры и проводить презентации. Условия Что мы предлагаем: оформление в штат компании; оклад + квартальная премия в размере 42% по результатам выполнения KPI; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы мтс; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр kion, сервис мтс музыка, книжный сервис строки от мтс, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Армавир Workplace: В офисе О компании Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами. Обязанности контролировать техническое состояние сети, работоспособность оборудования радиоподсистемы и качество предоставляемых услуг; проводить техническое обслуживание радиоподсистемы; вести эксплуатационную документацию, добавлять отчеты в базы данных ; контролировать качество работы, соответствие нормам ТБ, производственной санитарии, требованиям рациональной организации труда. Требования образование в сфере инфокоммуникационных технологий и системах связи, радиосвязи или энергетики; готовность к частым поездкам — компания предоставляет служебный автомобиль. Условия оформление в штат компании; оклад + ежегодная премия по результатам выполнения KPI; график работы 5/2 понедельник-четверг с 8:30 до 17:30, пятница - сокращенный день до 16:15; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Калуга Workplace: В офисе О компании МТС — это цифровая экосистема. Мы создаём и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее. Мы ищем в команду торгового представителя. Обязанности посещать торговые точки по маршруту, отгружать сим-карты МТС; заниматься поиском новых торговых точек; выполнять план продаж; вести текущую отчетность; размещать рекламные материалы; обучать и мотивировать продавцов. Требования знание ПК (MS Windows, MS Office); коммуникабельность, желание достигать высоких результатов; навыки ведения переговоров; готовность к разъездному характеру работы по городу и области. Условия оформление по трудовому договору; совокупный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI; график 5\2, с понедельника по пятницу; отпуск 28 календарных дней; компенсация платных дорог и парковок; участие в мотивационных программах с вознаграждением от 10000 рублей; компенсацию транспортных расходов и сотовой связи; наставничество на старте работы: обучение, тренинги; карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.

Location: Красноярск Workplace: В офисе О компании В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере. Сегодня мы ищем уверенного единомышленника, готового погрузиться в B2B-продажи инновационных IT- и digital- продуктов и поддерживать лояльность текущих корпоративных клиентов малому и среднему бизнесу. Обязанности привлекать новых клиентов (юридических лиц); работать со входящими обращениями; определять целевую аудиторию, формировать воронку продаж; совершать холодные звонки по базе потенциальных клиентов; проводить выездные встречи и переговоры на высоком уровне, в том числе и с первыми лицами компании; продавать IT – решения, оборудование, высокотехнологичные услуги в рамках региона. Требования желание развиваться в сфере продаж B2B; активность, целеустремленность, азарт и высокие амбиции; развитые коммуникативные навыки, умение находить общий язык с людьми и налаживать контакты; желание познакомиться с рынком IT-услуг. Условия оформление в штат компании; оклад + комиссионная выплата с продаж + выплата повышенной комиссии по ряду продуктов (видеонаблюдение, Cloud, IT оборудование и т.д.); график работы 5/2; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 36 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании ИРТЕЯ является дочерней компанией ПАО «МТС», сохраняя при этом атмосферу стартапа. У нас динамичность и стремление к результатам сочетаются с комфортом и стабильностью корпоративной среды. В стенах ИРТЕЯ создается будущее российской мобильной связи. Наш флагманский продукт для российских операторов – базовая станция LTE/5G, построенная на принципах программно-конфигурируемого радио (SDR) и открытой архитектуры OpenRAN. ИРТЕЯ приглашает талантливых специалистов присоединиться к нашей команде. Мы ищем не просто сотрудников, мы ищем единомышленников, которые разделяют нашу страсть к прогрессу и инновациям. Обязанности выстраивать и сопровождать проекты внедрения изменений и нового функционала на сетях Заказчиков; взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, менеджерами и внешними командами; создавать проекты, инструкции, планы действий, схемы оперативного контроля и эскалации для контроля ситуаций, влияющих на качество сервиса и продукта; отслеживать и анализировать заявки на изменения, сопровождать критичные заявки и проблемы на всех этапах решения, с момента обнаружения и до устранения; обеспечивать и контролировать сроки и качество своего проекта; заниматься подготовкой презентационных материалов, отчетности по проектам; взаимодействовать со смежными структурными подразделениями для организации единого сервиса и поддержки продукта. Требования опыт работы от 3-х лет в сфере управления ИТ/Телеком-услугами; знание методологии PMI, PRINCE2, ITIL, Incident management, Change management, Problem management; знание принципов построения ИТ-систем в целом; знание основ договорной работы, опыт взаимодействия с ИТ-подразделениями и заказчиками ИТ-услуг; опыт управления метриками проекта, формирования отчетности; опыт создания регламентов, нормативной документации по ИТ-процессам; Будет плюсом: высшее техническое/математическое образование; знание базовых принципов построения телеком сетей 4G/5G; наличие сертификатов по обучению или сертификации по PMI/PRINCE2. Условия собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах; профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше; внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации; Участие во внешних IT-мероприятиях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров; полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку. А еще: медицинскую страховку после испытательного срока со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж. А еще можно застраховать родственников с корпоративной скидкой; единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium; скидки и предложения от партнеров на фитнес, занятия английским и прочее.

Location: Белоярский Workplace: В офисе О компании МТС — лидер технологий. Мы развиваем телеком, цифровые и финансовые сервисы для тех, кто хочет не зависеть от обстоятельств и стремится действовать умнее в новых условиях. Наши технологии меняют пользовательский опыт и задают направление развития всей индустрии. Обязанности подключать услуги домашнего интернета и ТВ: проводить монтаж оборудования в доме абонента, устранять неисправности при необходимости; помогать клиентам выбрать тариф, настроить роутер или ТВ приставку, показывать, как работает сервис. Требования специалиста с опытом или без. Наставники научат монтажу и работе с инструментом с нуля; того, кто готов к разъездной работе и имеет действующее водительское удостоверение категории В. Условия оформление в штат компании; ежемесячный доход: фиксированная часть + премия за количество выполненных заявок; возможность дополнительного дохода за привлечение новых клиентов; удобный график работы 2/2 (с 9.00 до 21.00) и возможность работать недалеко от дома; оплата мобильной связи, безлимитный мобильный интернет; компенсация ГСМ; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 47 календарных дней; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; предоставление брендированной одежды и инструменты; поддержку бригадира на старте работы и профессиональное развитие внутри технической команды; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Москва Workplace: Удаленная работа О компании Юрент – часть экосистемы МТС и один из самых крупных сервисов аренды электросамокатов. Фиолетовые самокаты вы наверняка видели на улицах города или даже катались на них. Мы создаём новый транспорт, новый стиль передвижения и меняем облик городов. Сейчас мы в поиске человека на роль Head of Marketplace Efficiency, который будет отвечать за развитие всех алгоритмов эффективности — от динамического ценообразования до распределения парка между городами и управления задачами в полях. Вместе мы точно сможем больше ⚡️ Обязанности Построить и возглавить команду, развивая компетенцию алгоритмов эффективности; Определить стратегию развития этого направления и построить процессы от гипотез до внедрения в прод; Обеспечить измеримый эффект (3–7 % инкремента GMV/EBITDA) за счёт повышения эффективности площадки; Разрабатывать, внедрять и улучшать алгоритмы, обеспечивающие баланс спроса и предложения, оптимизацию цен, и повышение загрузки парка; Курировать развитие следующих направлений: динамическое ценообразование и тарифная политика по регионам, распределение парка по городам, релокация парка между городами в сезонные пики, оптимизация размещения парка внутри города, алгоритмы эффективности для задач по замене АКБ и сервисным операциям; Определить и развивать технологический стек для задач эффективности: работа с существующей инфраструктурой данных (ClickHouse, S3, Trino, Iceberg), аналитическими инструментами (Python, SQL, Superset) и формирование подходов к дальнейшему масштабированию; Работать в тесной связке с командами продукта, аналитики, коммерции, операций и региональными менеджерами; Формировать понятные для бизнеса метрики эффективности и обеспечивать прозрачную систему мониторинга; Обеспечивать обратную связь командам и участвовать в разработке тарифной и операционной стратегии компании. Требования 3+ лет управленческого опыта (Team Lead / Head-уровень); Опыт создания и внедрения алгоритмов эффективности (динамическое ценообразование, распределение ресурсов, оптимизация загрузки); Уверенные навыки работы с данными: Python, SQL, опыт взаимодействия с DWH и BI-инструментами; Понимание экономики маркетплейса или платформы: баланс спроса и предложения, влияние цен на поведение пользователей; Системное мышление, умение измерять эффект через GMV, EBITDA и другие бизнес-метрики; Лидерские качества и готовность строить процессы с нуля. Условия Возможность запустить с нуля ключевое направление и влиять на прибыль всей компании; Широкую автономию в выборе инструментов, подходов и технологий; Интересные профессиональные задачи; Талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы, где вы сможете наблюдать, как выстраиваются четкие процессы там, где был беспорядок и участвовать в их построении; Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией; Сильный федеральный бренд, один из лидеров на рынке России; Полностью белая и своевременная заработная плата и официальное оформление по ТК РФ; Удаленная работа 5/2, 8-ми часовой рабочий день, с гибким началом дня; Обучение и развитие (оценка компетенций сотрудников, составление ИПР для сотрудников); Полное отсутствие бюрократии; ДМС (стоматология, телемедицина, психолог, вызов врача на дом, а также вызов «скорой помощи», полис путешественника); Бонусы для поездок на электросамокатах Юрент.