Вакансии

Задачи: — Проводить нагрузочное тестирование систем Банка, обеспечивающих мониторинг за базами данных Pangolin (операции сбора, хранения и обмена метриками мониторинга); — Проведение нагрузочного тестирования с подготовкой инфраструктуры и данных; — Написание заключений и отчетов по проведённым тестам. Требования: — Опыт работы от 1 года (обязательно); — Знание этапов работ нагрузочного тестирования системы; — Уверенное знание методологии нагрузочного тестирования; — Опыт разработки методик нагрузочного тестирования с выделением сценариев; — Опыт формирования профиля нагрузки; — Опыт и/или желание самостоятельно выстраивать процесс нагрузочного тестирования в команде с нуля; — Уверенное понимание метрик нагрузочного тестирования; — Практический опыт написания скриптов нагрузочного тестирования (JMeter); — Опыт разработки эмуляторов и заглушек (Java, Mock и т.п.); — Опыт работы с SQL; — Практические навыки работы с системами мониторинга (например Grafana, VictoriaMetrics и т.д.); — Опыт работы с системами версионного контроля (GIT); — Понимание жизненного цикла разработки ПО; — Понимание принципов REST-архитектуры; — Понимание принципов функционирования систем на микросервисной архитектуре; — Опыт работы с баг-трекинговыми системами или понимание принципа. Будет плюсом: — Понимание работы сервисных шин и процессов интеграции данных (MQ, JMS, Kafka); — Опыт работы с оркестраторами микросервисных систем (OpenShift / Kubernetes); — Опыт работы с JSON: валидация, генерация, анализ ошибок; — Практический опыт работы по agile (Scrum, Kanban); — Понимание взаимодействия и архитектуры клиент-серверных приложений; — Опыт разработки эмуляторов и заглушек (Groovy, Java, и т.п.). Условия: — Работа в аккредитованной ИТ-компании; — Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы; — Возможность работать в удаленном формате; — ДМС с первого дня работы (включая стоматологию); — Корпоративный спорт: скидки на посещение фитнес-клубов, футбольная и волейбольная секции, собственный йога класс; — Работа в команде, использующей гибкий подход к разработке; — Работа в развивающемся IT-проекте с командой специалистов высокого уровня, возможность развития и обмена опытом.

Проектировать и оптимизировать оргструктуру, модели управления, штатные расписания и нормы управляемости. Проводить диагностику оргэффективности, выявлять дублирование функций и неэффективные процессы.

• Знание отчётности Банка России и методологии расчёта обязательных нормативов. • Понимание полного цикла автоматизации регуляторной отчётности.

As a Senior Sales Director at Tebra, you will lead a high-performing sales organization focused on driving new business across key segments. This senior leadership role goes beyond quota attainment — you’ll be a key player and important partner in shaping sales strategy, mentoring sales leaders and scaling revenue in a fast-paced SaaS environment.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ Руководство группой из 4 сотрудников: управление, контроль и настройка рабочих процессов; ДЛЯ НАС ВАЖНО Обязательно знание и умение применять стандарты ФСБУ 6, 25 в области учета собственного и арендованного имущества;

• Разработка и поддержка автоматизированных тестов для Backend API и Frontend/UI. • Создание API-, интеграционных, регрессионных и E2E-тестов.

• Анализ требований: - Прием и анализ входящей документации от заказчиков.

- Проверять приложения и сервисы руками — и по готовым сценариям, и по наитию, включая нефункциональные проверки. - Придумывать тест-кейсы под свежие фичи, аккуратно описывать шаги воспроизведения багов, следить за тем, чтобы найденное действительно чинилось.

Основной задачей будет разработка и внедрение системы внутреннего аудита и управления рисками с акцентом на аудит процессов, оценку рисков и их интеграцию в бизнес-процессы, а также расширение успешных практик внутреннего аудита на все производственные активы.

Что делать: сбор/анализ требований, моделирование бизнес-процессов, постановка задач разработчикам, интеграции, тестирование, документация, обучение.

-Develop, maintain, and improve automated tests using Playwright and TypeScript. -Extend and improve the existing test automation framework.

Опыт работы: от 3–4 лет в роли аналитика 1С на проектах внедрения или развития 1С:ERP УХ. Знание целевых контуров: глубокое понимание методологии и настроек подсистем «Управление складом и запасами» и «Управление продажами».

-Внедрение, сопровождение и развитие решений по направлению "Управление материальными потоками, закупками и складскими запасами" на базе SAP S/4HANA. -Организация взаимодействия внутренних заказчиков и подрядчика при проектировании.

-принципы методологии DevOps. -операционные системы семейства Linux.

Разработка и доработка функционала в рамках масштабного проекта на базе 1С:ЗУП. Взаимодействие с проектной командой, реализация задач с учетом специфики кадровых процессов заказчика.

Location: Москва Разработка и поддержание в актуальном состоянии стратегической архитектуры блока технологий, затрагивающей весь ИТ-ландшафт БанкаРазработка архитектурных решений и концепций в области технической архитектуры, затрагивающей GenAI-трансформацию всего ИТ-ландшафта Банка и Экосистемы СберУчастие в разработке и реализации архитектуры ключевых стратегических решений с учетом мировых трендов развития (AI-агенты, Cloud Native, Platform Engineering и т.д.) Обязанности ### Твои задачи: * анализ бизнес-стратегии компании * разработка стратегического видения и технологической стратегии * разработка и поддержание в актуальном состоянии стратегической архитектуры * согласование стратегической архитектуры технологий с заинтересованными сторонами * разработка концептуальных архитектур проектов и иных инициативРазработка архитектурных стандартов, концепций и референсных архитектур * наполнение и актуализация архитектурного каталога в зоне своей ответственности * обеспечение актуальности и полноты архитектурного репозитория (включая описание объектов и разработку диаграмм), соблюдение КПЭ по архитектурным исключениям (технологическому долгу) * исследование рынка новых технологий, участие в тематических конференциях, адаптация новых технологий под потребности Банка. Требования ### Мы ожидаем, что у тебя есть: * высшее техническое образование * опыт работы в области разработки архитектур от 3-х лет * понимание принципов построения Cloud-Native систем, GenAI-решений, Платформ * понимание подхода, инструментов и практик DevOps, GitOps, DevSecOps, FinOps * опыт разработки приложений на Python, Java построения моделей * предпочтительно знание следующих технологий: Hadoop, Spark, DWH, СУБД (PostgreSQL), IMDG (Ignite), VectorDB, GraphDB, брокеров сообщений (MQ/Kafka), S3 * приветствуется владение одной из методологий построения корпоративной архитектуры организации (TOGAF, DoDAF, Gartner-Meta и т.д.) и практик управления IT (IT4IT, ITIL, Cobit и т.д.) * опыт руководства проектными и продуктовыми командами. Условия ### Работа в Сбере - это: * гибридный формат работы, после испытательного срока * годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи * корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях * 90 дней удаленной работы из любого региона РФ * льготная ипотека в Сбере * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких.

• Формирование и развитие программы проактивного выявления угроз и Threat Hunting в Компании, включая методологию, приоритизацию исследований, hunting backlog и критерии оценки результатов;

• Опыт аналитической работы от 5 лет, желательно в digital-рекламе, AdTech или маркетинге. • Уверенное владение SQL и Python (Pandas), опыт работы с большими данными и BI-инструментами.