Вакансии

Требования к специалисту: — опыт работы с 1С:ERP Управление холдингом (УХ); — опыт работы с финансовым контуром; — уверенное знание финансового учета: сбор и распределение затрат, расчет и учет себестоимости, формирование и контроль БДР; — знание бухгалтерского и налогового учета; — знание принципов РСБУ и МСФО; — опыт работы с казначейством и соответствующим функционалом 1С:ERP УХ; — понимание взаимосвязи финансового, бухгалтерского и управленческого учета. Возможна разовая командировка к заказчику (Армения) за счет компании.

Location: Пермь Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку * продавать банковские продукты и услуги * обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера * проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег. Требования * имеешь образование среднее и выше * доброжелателен и готов помогать клиентам * активно используешь гаджеты и программы MS Office * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы * корпоративный планшет для комфортной работы * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком. #начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей

В издательство «Феникс» открыт поиск специалистов на аутсорс по направлениям: литературное редактирование, корректура, верстка, художественное оформление. Также рассматривается кандидат на должность выпускающего редактора в штат с форматом работы хоум-офис, полная удаленка, полная занятость, не фриланс. Для работы с текстом необходимо указать опыт работы и примеры проектов, а также выполнить тестовое задание после знакомства с расценками и жанровой спецификой портфеля. Для верстальщиков требуется портфолио с примерами и указание оплаты постранично. Для дизайнеров и художников необходимо портфолио с примерами и указание оплаты за чб и цветовой лайн, полноцвет, разворот обложки, леттеринг. Для выпускающего редактора нужно указать в резюме образование, опыт работы и выпущенные проекты. Все расценки и условия сотрудничества обсуждаются лично.

Задачи: — Генерация и обоснование решений: самостоятельно придумывать, как закрыть потребность бизнеса, и аргументировать этот подход (вместо пассивного сбора требований). — Прямая постановка ТЗ на разработку: перевод бизнес-требований на технический язык (уровень метаданных, структуры данных, логики кода) для финального программиста. — Контроль реализации: проверка качества кода и архитектурных решений, выполняемых программистом. Требования: — Практический бэкграунд в разработке (обязательно в недавнем прошлом): кандидат должен отлично читать и понимать код 1С, уметь писать его самостоятельно при необходимости. — Глубокое знание типовых конфигураций 1С: понимание стандартных механизмов и логики построения типовых решений. — Умение работать «руками» с кодом: специалист должен четко понимать, как его бизнес-идея будет реализована в коде, чтобы ставить ТЗ напрямую программисту без промежуточных звеньев. — Опыт в СМБ (Средний/Малый бизнес): опыт работы в огромных корпорациях (с командами по 40–100 человек и узкой специализацией) скорее будет минусом. — Нужен человек с широким функционалом, привыкший решать задачи комплексно. Условия: — Командировки: нет. — Локация: РФ. — Формат работы: удаленный. — График: full time. — Грейд: Middle+/Senior. — Оклад на руки: 180 000 - 230 000 руб.

В рамках удалённой работы в ритейле системный аналитик 1С будет заниматься контролем правильности данных в 1С Управление торговлей (УТ) и формированием отчётности при финансовом закрытии квартала. В обязанности входит консультирование пользователей по автоматизированной системе финансов (АСФ) и заполнению строки 5Б в универсальных передаточных документах (УПД), а также разбор нестандартных ситуаций. Аналитик принимает и анализирует обращения, воспроизводит проблемы в 1С, классифицируя их как баги или процессные разрывы. Для разработчиков он формирует подробные технические задания с описанием шагов воспроизведения, области влияния и необходимости корректировки последующих документов. Также специалист выявляет и описывает несоответствия в процессах (AS-IS/TO-BE), предлагает изменения и согласовывает их с заинтересованными подразделениями. Взаимодействие с финансовой службой и руководителями необходимо для приоритизации исправлений и утверждения стратегии. Требуется понимание принципов финансового учёта или желание в них разобраться, а также готовность погрузиться в процессы финансового закрытия и специфику регламентных операций. Необходимо знание или быстрая адаптация к работе в 1С УТ, включая навигацию по документам и понимание их взаимосвязей. Программирование и использование консоли запросов не требуются, но важно ориентироваться в системе или иметь стремление этому научиться. Опыт составления технических заданий с конкретными указаниями по правкам и охвату документов, а также опыт анализа бизнес-процессов с разделением проблем на системные и процессные, являются обязательными. Аналитическое мышление и умение воспроизвести ситуацию по описанию пользователя для выявления первопричины также необходимы.

Задачи: — Работа на проектах с различными конфигурациями и базами по ТЗ: ERP / КА, УТ 11 , ЗУП 3.1, БП 3; — Написание запросов на языке запросов 1С; — Работа с СКД (система компоновки данных), БСП (библиотека стандартных подсистем), БПО (библиотека подключаемого оборудования); — Написание http- и web-сервисов (знание принципов построения XDTO-объектов); — Написание обменов со сторонними системами посредством XML, TXT, JSON с использованием прямого подключения, промежуточной базы, файлов, http- и web-сервисов; — Работы по сопровождению клиентов (небольшие доработки, обновления баз 1С). Требования: — Общий опыт работы программистом от 1,5 лет; — Уверенное владение УТ 11 и БП 3, общие знания по ЗУП 3.1, знание УНФ 1.6, КА, ERP и розницы будет преимуществом; — Опыт работы в дистрибуции, оптовых продажах, логистике и на производстве будет преимуществом; — Знание бухгалтерского и управленческого учета на начальном уровне; — Уверенное владение навыками написания запросов на языке запросов 1С, СКД, БСП, механизмом http- и web-сервисов (принципы построения XDTO-объектов); — Опыт в написании обменов со сторонними системами посредством XML, TXT, JSON с использованием прямого подключения, промежуточной базы, файлов, http- и web-сервисов; — Знание стандартного функционала конфигураций БП 3.0, УТ 11.Х, ЗУП 3.Х. Будет преимуществом: — Наличие сертификатов "Профессионал по платформе" и/или "Специалист по платформе"; — Опыт в написании SQL запросов; — Опыт работы на платформе 1С.Элемент (разработка, проектирование, поддержка); — Опыт работы с высоконагруженными системами 1С; — Опыт работы с блокировками. Условия: — Полностью удаленная работа без выездов; — Уровень заработной платы по итогам собеседования; — Полностью официальные выплаты по ТК (оклад + премия); — Гибкий график начала и окончания рабочего дня; — Обучение за счет работодателя (после испытательного срока); — Премирование сотрудников за получение сертификатов по 1С.

Location: Гулькевичи Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * консультировать клиентов в отделении банка * продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением * обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера * проводить платежи и переводы. Требования * имеешь образование среднее и выше * активно используешь гаджеты * доброжелателен и готов помогать клиентам * готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работа недалеко от дома * корпоративный планшет для комфортной работы * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. #клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер

Задачи: — Развивать Telegram-канал как полноценное родительское медиа, а не корпоративный блог бренда. — Понимать, что волнует родителей сегодня, и превращать эти вопросы в сильные темы и материалы. — Формировать и развивать редакционную концепцию и контент-рубрики. — Планировать контент: от идеи и темы до публикации и анализа результата. — Самостоятельно искать интересные темы, героев и экспертов. — Брать интервью и работать с экспертами: психологами, нейропсихологами, педагогами, тренерами, врачами и другими специалистами. — Писать тексты разных форматов: короткие посты, разборы, интервью, колонки, чек-листы, истории, подборки, исследования, спецпроекты. — Уметь увидеть хороший инфоповод там, где другие видят обычную новость. — Следить за реакцией аудитории и понимать, почему один материал читают и обсуждают, а другой — нет. — Развивать комьюнити вокруг канала: провоцировать осмысленные обсуждения, вопросы, истории родителей. — Работать в связке с SMM-специалистом, но сохранять редакционную независимость и интересы читателя. Требования: — Имеет 3+ года опыта в редактуре / журналистике / контент-медиа. — Имеет опыт работы с Telegram-каналами или другими медийными площадками с регулярной аудиторией от 1,5 лет. — Умеет писать самостоятельно, а не только редактировать чужие тексты. — Умеет работать с разными форматами: интервью, колонки, экспертные материалы, истории, разборы, подборки, короткие посты, спецпроекты. — Умеет находить темы самостоятельно. — Умеет превращать сложную экспертную информацию в понятный, живой и интересный материал. — Имеет опыт проведения интервью. — Умеет работать с экспертами и авторами: поставить задачу, получить нужный материал, дать редакторский фидбек и довести текст до публикации. — Понимает основы контент-аналитики Telegram. — Способен анализировать контент и делать выводы. — Умеет самостоятельно вести редакционный процесс. Условия: — Удалёнка.

Задачи: — создавать медицинский контент для разных digital-форматов: статьи, email-рассылки, посты, лендинги, сценарии видео и другие материалы для специалистов здравоохранения; — работать с медицинской литературой, клиническими рекомендациями, ОХЛП, публикациями и результатами клинических исследований; — адаптировать сложную медицинскую информацию под конкретную задачу, формат и канал, сохраняя медицинскую точность; — работать с disease awareness и брендированным Rx-контентом; — дорабатывать материалы по комментариям медицинских советников, бренд-менеджеров и редактора; — участвовать в разработке контентных идей, образовательных и креативных проектов. Требования: — высшее медицинское или фармацевтическое образование; — понимание принципов доказательной медицины; — умение работать с научными источниками; — способность читать и анализировать англоязычные медицинские публикации; — умение выделять главное, выстраивать логику материала и адаптировать информацию под коммуникационную задачу; — креативность и готовность предлагать нестандартную подачу и форматы; — грамотный русский язык и хороший стиль; — внимание к деталям; — готовность работать с обратной связью и соблюдать сроки. Преимущества: — опыт создания медицинского или фармацевтического контента; — опыт с Rx-препаратами и материалами для врачей; — понимание medical / legal review; — опыт работы с материалами фармкомпаний; — опыт разных форматов — от постов и рассылок до лонгридов, сценариев и спецпроектов; — базовые навыки Figma; — понимание digital-коммуникаций в фарме. Условия: — удалённая работа; — проживание на территории РФ; — оформление по ТК РФ; — оплата обсуждается индивидуально.

Electronic Mushroom ищет Game / Level дизайнера - аналитика для работы над интерактивными проектами на Unreal Engine 5. Нам нужен специалист, который умеет глубоко погружаться в новую предметную область, разбирать сложные реальные процессы и превращать их в понятные, визуально сильные и логически выстроенные игровые пространства и сценарии. Главная задача - не просто сделать уровень, а понимать, почему он устроен именно так, какие сущности и процессы в нём должны быть представлены, как они связаны между собой и как перевести всё это в систему, с которой дальше сможет работать команда. Задачи: • Изучение предметной области проекта: документации, экспертных материалов и референсов. • Анализ реальных процессов и декомпозиция их на игровые и проектные сущности. • Проектирование логики, структуры и композиции уровней в Unreal Engine 5. • Поиск визуально сильных решений с сохранением баланса между реализмом, игровостью и художественной выразительностью. • Формирование и ведение дизайн-документации по уровням и проектам. • Создание структурных таблиц с сущностями, связями и логикой уровня. • Перевод технических событий, рисков и процессов в понятные визуальные сценарии. • Разработка сценариев роликов и критических событий внутри проекта. • Адаптация существующего контента под новые требования, ограничения и сценарии. • Подготовка нескольких вариантов решения и аргументированный выбор наиболее подходящего. • Работа с обратной связью и доведение решений до финального ревью. • Фиксация принятых решений и изменений, актуализация документации после итераций. • Взаимодействие с разработчиками, художниками, техническими специалистами и другими участниками команды. Требования: • Опыт работы с Unreal Engine 5 от 2 лет. • Либо опыт работы с Unity / другими игровыми движками от 5 лет. • Сильное системное и аналитическое мышление. • Умение читать сложную техническую документацию и превращать информацию из неё в понятную структуру. • Умение создавать дизайн-документы, спецификации, таблицы и сценарии. • Хорошее визуальное мышление и понимание композиции. • Базовое понимание физических и технических процессов. • Уверенная работа с инструментами обработки визуального контента: растровая/векторная графика, базовый видеомонтаж. • Самостоятельность, инициативность и внимание к деталям. • Готовность документировать решения и поддерживать материалы проекта в актуальном состоянии. Преимущества: • Опыт работы с промышленными или архитектурными симуляторами. • Опыт погружения в реальные производственные процессы или другие сложные предметные области. • Навыки narrative design или написания сценариев. • Навыки 3D-моделирования. • Опыт работы над техническими, образовательными или serious-game проектами. Условия: • Удаленный формат с обсуждением возможности выезда на ивенты. • Проектная занятость (3 небольших проекта до конца года, плюс большой проект с февраля 2027). • Ставка обсуждается по результатам выполнения тестового задания и собеседования. • Работа по ИП или самозанятости.

Задачи: — Владение аккаунтами MSP/IT: управление планом успеха, проведение проверок состояния, квартальных обзоров и обзоров после инцидентов. — Технические консультации: изучение стеков Windows, Linux, Hyper-V, VMware, M365, Google tenants, различных хранилищ и RMM/PSA; проверка дизайна резервного копирования; помощь в правильном использовании продукта; объяснение ограничений и планов развития. — Управление эскалациями: полное сопровождение технических эскалаций, взаимодействие с поддержкой, предпродажами, продуктовой и инженерной командами; выявление повторяющихся проблем и некорректных данных в CRM. — Рост в портфеле: выявление реальных возможностей расширения использования продукта, предоставление технической информации менеджерам по работе с клиентами, защита продлений лицензий. — Голос клиента: сбор и передача обратной связи по продукту с доказательствами, номинация аккаунтов для звонков с клиентами. Требования: — Опыт 4+ года в технической роли с клиентами: TAM, старший специалист поддержки, SE, сервис-доставка или резервное копирование/восстановление. — Практические знания резервного копирования и восстановления, включая retention, RPO/RTO, immutability. — Опыт работы с MSP multi-tenant средами. — Умение ясно и кратко писать отчеты по аккаунтам. — Устойчивость в эскалациях, умение общаться с разными уровнями клиентов. — Владение Rest API. Плюсы: — Опыт работы в MSP или поддержка MSP. — Знания M365/Google backup, Azure/AWS storage, Hyper-V/VMware. — Знакомство с RMM/PSA (ConnectWise, Autotask, Ninja и др.). — Дисциплина в работе с CRM. Условия: — Гибридный формат работы. Контакт для отклика: kate.f@msp360.com Ссылка для отклика: https://t.me/sky_inside

О компании Aidentity — стартап в сфере AI × Human Intelligence. Продукт, который помогает человеку лучше понять свои сильные стороны и найти свое призвание. Стадия: MVP → развитие продукта → масштабирование Нам нужно: — Опыт работы в стартапе / яркое желание его получить — Готовность влиять на продукт с первого дня — Мышление продуктом, а не выполнение задач — Готовность работать только за долю от компании — ML / Data Science / AI — Python и привычный ML-стек — работа с данными, построением признаков, обучением и оценкой моделей — ML-эксперименты и проверка качества результатов — самостоятельное исследование неизвестной области — интерес к задачам на стыке AI, психологии, человеческие качества и рекомендационные систем — recommendation systems, embeddings, NLP/LLM, clustering, similarity / ranking models. Что предстоит делать ✔️создавать систему синтетических профилей данных ✔️развивать и улучшать алгоритм подбора профессий ✔️проектировать систему, которая будет обучаться на данных пользователей и специалистов ✔️экспериментировать с ML/AI-подходами и проверять гипотезы ✔️оценивать качество рекомендаций и разрабатывать метрики для сравнения разных подходов ✔️исследовать способы персонализации результатов для разных пользователей ✔️в перспективе — работать с NLP/LLM и другими AI-инструментами для анализа и обогащения данных ✔️участвовать в проектировании ML-части продукта и принимать технические решения вместе с командой Что предлагаем: — Удаленка — Гибкий график, part-time — Долгосрочное участие — Опционы — Маленькая команда, где слышат каждого — Продукт с большой миссией Подойдет тем, кто любит эксперименты и не боится неопределенности, готов влиять на будущий результат

Мы готовим контент для мультимедийной экспозиции: сценарии интерактивных зон, аудио-гиды, мультимедиа и Digital-сопровождение. Задачи: - Превращать научные материалы (статьи, интервью с экспертами, архивные документы по научным проектам) в понятные увлекательные тексты и сценарии для создаваемого пространства - Писать сценарии экспозиций, аудиогидов, видеороликов, интерактивов и игровых механик - Работать в связке с научными консультантами: проверять факты, соблюдать точность формулировок, не упрощать до искажения - Структурировать большие объёмы информации: вычленять главное, выстраивать «крючки» внимания - Адаптировать один и тот же материал под разные форматы и аудитории: школьники, взрослые, специалисты, иностранные гости - Участвовать в редактуре, согласованиях и защите концепций перед командой и заказчиком Условия: - Проектная работа - Оплата по договорённости

Мы создаём музей / мультимедийную экспозицию / пространство, сочетающее науку и современные технологии. Сейчас готовим контент для экспозиции: сценарии интерактивных зон, аудио-гиды, мультимедиа и Digital-сопровождение. Задачи: — Превращать научные материалы (статьи, интервью с экспертами, архивные документы по научным проектам) в понятные увлекательные тексты и сценарии для создаваемого пространства — Писать сценарии экспозиций, аудиогидов, видеороликов, интерактивов и игровых механик — Работать в связке с научными консультантами: проверять факты, соблюдать точность формулировок, не упрощать до искажения — Структурировать большие объёмы информации: вычленять главное, выстраивать «крючки» внимания — Адаптировать один и тот же материал под разные форматы и аудитории: школьники, взрослые, специалисты, иностранные гости — Участвовать в редактуре, согласованиях и защите концепций перед командой и заказчиком Условия: — Проектная работа, оплата по договорённости.

BiCo – это аккредитованная IT-компания с 21-летним опытом на рынке. Компания является лидером в сфере тендеров и закупок и главным информационным ресурсом по электронным торгам. Компания оказывает помощь участникам тендеров на каждом этапе и обеспечивает информацией о закупках от государственных и коммерческих заказчиков России и СНГ. BICOTENDER.RU – первая и самая полная система тендеров России и СНГ. Основной функционал: — Оказывать качественный сервис; — Работать с тремя базами клиентов (развивать действующих, возвращать ушедших, обрабатывать входящие заявки с сайта); — Продавать все продукты компании (система поиска, услуги сопровождения, электронная цифровая подпись и аккредитации); — Строить долгосрочные отношения с клиентами; — Вести отчётность о работе с клиентами в CRM-системе. Требования: — Опыт работы в сфере продаж или работы с клиентами от 1 года (B2B сегмент); — Опыт удалённой работы от 1 года; — Опыт проведения исходящих звонков с целью продаж; — Ориентация на результат; — Желание иметь заработок без потолка; — Заинтересованность в развитии. Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Удобный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (по МСК); — Полностью удалённый формат работы; — Оклад + KPI + % со сделок + бонусы за результат; — Средний доход в отделе от 100 000 рублей; — Оплачиваемое обучение, тренинги и деловые игры; — Опытный наставник на период испытательного срока; — Индивидуальный подход руководителя; — Надёжная поддержка команды; — Возможность карьерного роста (ведущий специалист, руководитель группы); — Развитие внутренних специалистов через Кадровый резерв 2 раза в год.

Задачи: — Обеспечение стабильной работы внутренней IT-инфраструктуры компании и техническая поддержка полностью удаленной международной команды. — Администрирование Microsoft 365, Google Workspace, ChatGPT Enterprise и других корпоративных сервисов. — Автоматизация внутренних процессов с использованием AI-инструментов и платформ автоматизации (например, n8n, Make), включая разработку AI-ассистентов по внутренней базе знаний, автоматизацию онбординга сотрудников, транскрибацию и саммаризацию встреч, а также другие проекты по автоматизации и цифровизации внутренних процессов компании. — Настройка и сопровождение VPN, удаленного доступа, пользовательских рабочих мест и других инструментов для удаленной работы. — Организация технической части процессов онбординга и оффбординга сотрудников: создание и настройка учетных записей, предоставление и отзыв доступов, настройка рабочих мест и корпоративных сервисов. — Анализ текущей IT-инфраструктуры, выявление возможностей для ее развития и внедрение технических улучшений. — Поиск, оценка и внедрение новых IT-сервисов и решений для повышения эффективности работы компании. — Подготовка и поддержание в актуальном состоянии технической документации. Требования: — Опыт работы системным администратором или IT-специалистом широкого профиля от 5 лет. — Опыт сопровождения корпоративной IT-инфраструктуры и поддержки пользователей. — Опыт работы с распределенными (remote-first) командами. — Отличное знание Windows, macOS, Microsoft 365, Google Workspace, VPN, компьютерных сетей и технологий удаленного доступа. — Практический опыт использования современных корпоративных AI-инструментов на базе LLM (например, ChatGPT Enterprise, Microsoft 365 Copilot, Claude for Work, Gemini for Google Workspace) в рабочих процессах. — Опыт автоматизации рабочих процессов с использованием AI-инструментов и/или платформ автоматизации (например, n8n, Make, Power Automate). — Опыт сопровождения веб-серверов и корпоративных сайтов. — Понимание принципов резервного копирования, защиты данных, информационной безопасности, а также безопасного использования корпоративных AI-инструментов (включая требования конфиденциальности, DLP и GDPR). — Умение объяснять технические вопросы простым языком, эффективно взаимодействовать с бизнесом, фиксировать договоренности и доводить задачи до результата. — Самостоятельность, инициативность и готовность брать ответственность за развитие своего направления. — Опыт взаимодействия с внешними IT-подрядчиками. — Английский язык не ниже Upper-Intermediate (B2), рабочий язык компании. Будет преимуществом: — Опыт разработки AI-ассистентов по внутренней документации и корпоративным базам знаний (RAG). — Практический опыт интеграции AI-решений с использованием OpenAI API, Anthropic API, Gemini API. — Опыт разработки или сопровождения корпоративных и клиентских порталов. — Навыки программирования (Python, PowerShell, Bash). Условия: — Полностью удаленная работа в международной компании. — Part-time занятость (ориентировочно 20-30 часов в месяц). — Прямое взаимодействие с руководством компании и возможность предлагать собственные решения по развитию IT направления. — Высокий уровень самостоятельности и возможность стать локомотивом IT-изменений внутри компании. — Работа в международной команде, использующей современные цифровые инструменты и лучшие мировые практики. — Заработная плата: 1500–2500 руб./час (в зависимости от опыта и навыков кандидата; возможна повышенная оплата внеурочных или более сложных задач). — При занятости около 5–7 часов в неделю (20–30 часов в месяц) ориентировочный доход составит 30 000–75 000 руб. в месяц.

О компании и команде Мы — ITK Академия, резиденты Сколково и аккредитованная IT-компания. Помогаем специалистам развиваться в IT и получать реальный коммерческий опыт на проектах наших партнёров. Сегодня рынку нужны не просто выпускники курсов, а разработчики, которые умеют решать реальные бизнес-задачи. Поэтому мы создали систему развития, которая помогает начинающим специалистам быстрее выйти на уверенный профессиональный уровень и получить опыт коммерческой разработки. Сейчас мы ищем Junior 1С-разработчика, который хочет развиваться в профессии и участвовать в реальных проектах под руководством опытных наставников. Ожидания от кандидата • Опыт работы с 1С от 6 месяцев или профильное обучение с практикой; • Понимание архитектуры платформы 1С:Предприятие; • Базовые навыки программирования на встроенном языке 1С; • Знание основ работы с запросами, регистрами и объектной моделью платформы; • Аналитический склад ума и желание развиваться в разработке. Будет преимуществом • Высшее техническое или экономическое образование; • Опыт работы в поддержке 1С (особенно 2-я линия поддержки); • Опыт анализа и исправления ошибок конфигураций; • Знание типовых конфигураций (УТ, БП, ЗУП и др.); • Опыт разработки на Python, Java или других backend-языках и желание перейти в экосистему 1С. Условия работы • Удалённый формат работы; • Индивидуальный план развития; • Прозрачный карьерный трек Junior → Middle; • Доход 60 000 – 90 000 ₽ (в зависимости от уровня и прогресса). • Официальное трудоустройство после дообучения. • Менторское сопровождение 12 месяцев: помощь, рекомендации, разбор задач.

Задачи: — Выполнять функциональное, интеграционное, регрессионное и приёмочное тестирование; — Проводить финальные release test runs перед выкладкой в production; — Анализировать требования до старта разработки: выявлять пробелы, противоречия и неочевидные сценарии; — Тестировать API (Postman /REST Assured), интеграции между сервисами, брокеры сообщений (RabbitMQ /Kafka), данные в БД (PostgreSQL /MS SQL Server); — Выстраивать прозрачную трассируемость: требования → тест-кейсы → test runs → дефекты → релизы в TMS; — Готовить отчётность по результатам тестирования: покрытие, статус, дефекты, остаточные риски, рекомендация по релизу; — Применять AI-инструменты в QA: генерация тест-кейсов, анализ требований, автоматизация тестовой документации; — Участвовать в выстраивании QA-процессов и улучшении SDLC/STLC; — Менторить Junior и Middle QA-специалистов; проводить ревью тест-кейсов и баг-репортов. Требования: — Опыт в QA-инженерии C# от 5 лет; — Глубокое знание техник тест-дизайна: эквивалентное разбиение, граничные значения, попарное тестирование, state transition; — Уверенная работа с API-тестированием: Postman, REST Assured или аналоги; — Навыки SQL-тестирования: PostgreSQL и /или MS SQL Server; — Опыт тестирования асинхронных систем и брокеров сообщений: RabbitMQ и / или Kafka; — Уверенная работа с TMS (Qase, TestRail, Zephyr) и Jira; — Опыт написания автотестов: Selenium, Playwright, Cypress или аналоги; — Понимание CI/CD-процессов и участие в тестовых пайплайнах; — Интерес к применению AI в QA-процессах; — Опыт менторинга Junior /Middle QA-специалистов. Условия: — Работа в команде экспертов; — Широкий технологический стек, сотни проектов; — Гибкий график работы; — Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры); — Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии; — Выстроенные процессы удаленной работы, просторные офисы с зонами коворкинга; — Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях; — Развитая система наставничества, сертификация за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка; — Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills; — 50+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании; — Уютный мерч; — Полный соцпакет и «белая» зарплата; — Корпоративная база знаний и социальная сеть для удобства общения с каждым из 1500+ сотрудников; — Гибкий ДМС (депозит/риск) + подключение родственников по желанию; — Забота о ментальном здоровье: онлайн-консультации с психологом.