Вакансии

Задачи: — Собирать, анализировать и согласовывать требования с заказчиками и заинтересованными сторонами — Прорабатывать варианты реализации и готовить постановки задач для разработки — Проектировать интеграции, API, модели данных и архитектурные решения — Описывать процессы и решения в BPMN, UML и ER — Готовить техническую и пользовательскую документацию — Участвовать в тестировании, разборе дефектов и приемке функционала — Взаимодействовать с разработчиками, архитекторами, методологами и бизнес-заказчиками — Участвовать в сопровождении систем и разборе сложных кейсов на третьей линии — Исследовать новые технологии и предлагать направления развития систем Требования: — Опыт работы системным аналитиком от 4 лет — Опыт продуктовой разработки и самостоятельного ведения задач от сбора требований до внедрения — Опыт сбора, анализа и документирования требований, подготовки ТЗ, постановок на разработку и архитектурной документации — Уверенное владение BPMN и UML: Activity и Sequence Diagram — Опыт проектирования ER-моделей и понимание принципов построения моделей данных — Опыт работы с ХД / DWH и системами отчетности в микросервисной архитектуре — Понимание синхронных и асинхронных интеграций — Опыт проектирования и анализа REST API, работа с Postman или аналогами — Знание SOAP, понимание структуры запросов и ответов, опыт работы с SOAP UI или аналогами — Умение читать и анализировать XSD-схемы — SQL: уверенное использование JOIN и UNION, понимание нормальных форм и отличий реляционных и нереляционных БД — Понимание блокчейн-технологий: асимметричное шифрование и его применение в блокчейне; жизненный цикл транзакции от кошелька до появления в блокчейне; деривация адресов; понимание multisig и MPC, их назначения и различий — Будет плюсом опыт проведения технических интервью и онбординга системных аналитиков, а также работа с PlantUML.

Ищем QA Intern для тестирования продукта и повышения стабильности платформы SpaceAI — защищённого слоя между ИИ/LLM/AI-агентами и корпоративными системами. Задачи: — тестировать web‑интерфейс и API; — составлять и проходить тест‑кейсы; — находить, описывать и воспроизводить баги; — проводить smoke и regression testing; — работать вместе с разработчиками над качеством релизов. Требования: — базовое понимание QA и жизненного цикла разработки; — понимание HTTP, REST API и client‑server архитектуры; — желательно знакомство с Postman, DevTools и Git; — внимательность, самостоятельность и желание быстро расти в QA. Условия и развитие: — работа с реальным B2B AI/Security‑продуктом; — сильная практическая практика на живой платформе; — возможность вырасти из стажёра в полноценного QA Engineer; — по задачам: 20% фронт, 80% бэк; — тестирование интеграций с ИИ‑агентами, упор на негативные кейсы; — постепенный переход к автоматизации тестирования через ИИ‑подход. Команда: CEO, CTO, Golang Dev, R&D (математик/ML), AppSec Developer, DevOps, CMO, CPO.

Требования: — Гражданство и локация РФ — Опыт системного анализа от 5–6 лет, из них минимум 2–3 года в финтехе или банковской сфере — Практический опыт работы с СБП — Понимание регуляторной базы — Знание принципов антифрод-защиты и работы систем оркестрации платежей — Проектирование интеграций: REST API, SOAP, OpenAPI/Swagger, WSDL — уверенное составление и чтение спецификаций — Асинхронный обмен: Kafka, RabbitMQ — Моделирование данных и процессов: ER-модели, UML (особенно Sequence diagrams), BPMN, C4 для архитектурного контекста — Микросервисная архитектура: понимание принципов, ограничений и паттернов взаимодействия между сервисами — Инструменты: Jira, Confluence, Postman, Draw.io — Декомпозиция сложных многокомпонентных задач на атомарные технические требования и пользовательские истории — Умение описывать платёжные сценарии: happy path, альтернативные потоки (FAIL, TIMEOUT, REFUND), обработку ошибок — Самостоятельность: ведение задач от сбора требований до промышленной эксплуатации, без микроуправления Задачи: — Аналитика по задачам СБП-платежей — Уточнение требований — Декомпозиция процессов — Моделирование и проектирование — Документирование — Сопровождение тестирования Условия: — Full-time, 5/2 — Вилка до 250к рублей на руки

Требования к кандидату: — Опыт в тестировании от 3-х лет — Ручное тестирование web- и мобильных приложений — Тестирование REST API (Postman, Swagger) — Разработка и поддержка автотестов на Java (Selenium) — Опыт с Cypress — Знание SQL (MySQL), умение работать с JSON/XML — Работа с Jira, Confluence — Опыт с Jenkins, Allure, JMeter — Работа с Git — Умение писать тест-кейсы и чек-листы — Анализ требований, участие в планировании тестирования Основные обязанности: — Тестирование web- и мобильных приложений — Тестирование REST API — Разработка и поддержка автотестов — Создание тест-кейсов и чек-листов — Анализ требований и планирование тестирования — Поиск, локализация и сопровождение дефектов в Jira — Взаимодействие с командами разработки и аналитики — Демонстрация функционала заказчикам и команде Будет плюсом: — Опыт настройки автоматического мониторинга сервисов — Опыт работы в телеком-сфере Что предлагают: — Современные и уютные офисы в Астане и Алматы — Гибридный формат работы после прохождения испытательного срока — Возможность стать частью продукта, который используется миллионами людей по всей стране — Здоровый work-life баланс

What we're looking for: — 2+ years of experience in test automation — Strong Python skills for writing and debugging test scripts — Experience with Pytest, Cypress, or similar frameworks — Understanding of client-server architecture and microservices — Experience with CI/CD tools such as GitHub Actions — Familiarity with web application security and performance testing — Experience with Git and QA methodologies Nice to have: — JavaScript/TypeScript — API testing experience (Postman, Swagger) — Databases (PostgreSQL, SQLite) — Kubernetes and performance testing experience

Требования: — Высшее техническое образование; — Опыт работы в области системного анализа от 5 лет: опыт сбора, анализа и управления требованиями, проектирования решений и документирования реализованных функциональных возможностей; — Опыт участия в продуктовой разработке; — Опыт проведения технических интервью и адаптации новичков; — Практический опыт применения нотаций моделирования; — Умение описывать процессы в BPMN и создавать UML-диаграммы; — Знание принципов REST, опыт проектирования REST-сервисов, умение анализировать работу REST-сервисов с использованием Postman или аналогичных инструментов, а также через консоль браузера; — Понимание основных типов интеграций и принципов взаимодействия систем (синхронное и асинхронное взаимодействие); — Знание SOAP, понимание структуры запросов и ответов, умение анализировать работу SOAP-сервисов с использованием SOAP UI или аналогичных инструментов; — Знание и умение работать с XSD-схемами; — Практический опыт работы с SQL, включая использование операторов JOIN и UNION; — Знание основных нотаций описания ER-моделей и опыт проектирования моделей данных с использованием ER; — Понимание различий между реляционными и нереляционными базами данных; — Знание первых трех нормальных форм. Будет преимуществом: — Знание и опыт использования операторов определения данных в SQL (создание, изменение и удаление таблиц); — Опыт построения UML-диаграмм (activity, sequence) с использованием PlantUML. Условия: — Работа в IT-аккредитованной компании; — Удаленный формат работы из РФ; — Долгосрочный проект на проекте крупного банка.

Обязанности: — разработка тестовой документации (TestRay for Jira); — проведение функционального и регрессионного тестирования; — тестирование требований; — взаимодействие с аналитиками и разработчиками; — взаимодействие с командой технической поддержки пользователей. Требования: — опыт ручного тестирования от 3 лет; — опыт работы в любой TMS системе (TestIT/TestRail/Zephyr и др.); — опыт составления тестовой документации; — опыт работы с bug-трекерами; — опыт работы в БД, написание запросов SQL с JOIN; — опыт работы с Postman / REST API; — опыт работы с DevTools, теоретическая база ИИ; — понимание основ Machine Learning и работы нейросетей (LLM, Computer Vision и т.д.); Будет огромным плюсом, если вы уже сталкивались с оценкой качества генеративных моделей или работали с разметкой данных; — стрессоустойчивость, готовность работать на результат. Условия: — офисный формат работы; — рабочий график: пятидневная рабочая неделя (Пн. – Чт. с 09:00 до 18:00, Пт. с 09:00 до 16:45); — достойное вознаграждение: конкурентная заработная плата по результатам собеседования, а также премии за эффективную работу и достигнутые результаты; — официальное трудоустройство: полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% от оклада после 11 месяцев работы в Компании) и выплату заработной платы дважды в месяц; — компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню; — добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончании испытательного срока, с широким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию; — возмещение до 50% затрат на занятия спортом; — профессиональное обучение и сертификация за счет компании; — организация внутренних и внешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов; — партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков от Skyeng и Skillbox; — доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital; — дополнительные выходные: возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) для сотрудников, проработавших в компании более 11 месяцев.

Задачи: — Разрабатывать, документировать и выполнять комплексные тест-кейсы на основе функциональных и нефункциональных требований — Выполнять ручное тестирование веб-приложений (юзабилити, функциональность, производительность) — Выявлять, документировать и отслеживать дефекты ПО с помощью систем трекинга задач — Сотрудничать с разработчиками, сетевыми инженерами и менеджерами продуктов для определения и поддержания стандартов качества — Выполнять регрессионное и сквозное тестирование — Валидировать интеграции между системами, сервисами и телекоммуникационными сетевыми компонентами — Обеспечивать соответствие внутренним стандартам качества, телекоммуникационным регуляциям и отраслевым требованиям — Участвовать в планировании тестирования, оценке и сессиях ревью — Предоставлять четкую и действенную обратную связь, способствовать непрерывному улучшению процессов Требования: — Опыт работы в QA / тестировании ПО не менее 3 лет — Обязателен опыт работы в телекоммуникационной отрасли — Глубокое понимание методологий, принципов и лучших практик тестирования ПО — Знание REST API и WebSocket сервисов — Хорошее понимание сетевых протоколов TCP/IP, HTTP, HTTPS — Знакомство с системами контроля версий (Git) — Опыт работы с CI/CD пайплайнами и концепциями — Умение писать четкую и подробную тестовую документацию (тест-планы, тест-кейсы, баг-репорты) — Сильные аналитические и проблемно-решающие навыки — Отличные коммуникативные и коллаборационные способности Технические навыки: — Инструменты тестирования API: Postman, Swagger или аналогичные — Инструменты QA / трекинга задач: GitLab, Jira или аналогичные — Тестирование баз данных: SQL — Инструменты веб-разработки: Browser DevOps и сопутствующие инструменты отладки Будет плюсом: — Понимание технологий Deep Packet Inspection (DPI) — Практический опыт с телекоммуникационными протоколами RADIUS, Diameter — Опыт работы с инструментами мониторинга и логирования Grafana, Kibana, ELK Stack, Splunk — Знакомство с телеком-стандартами и нормативными рамками Условия: — Конкурентная зарплата и пакет льгот — Возможность работать с комплексными телекоммуникационными системами уровня оператора — Культура сотрудничества и развития в инженерной команде — Поддержка профессионального развития и сертификаций

Требования: — Опыт тестирования web и mobile-приложений не менее 2 лет. — Уверенное знание TypeScript. — Понимание принципов автоматизированного тестирования и практический опыт написания автотестов. — Опыт работы с Playwright, Cypress, Selenium, Appium или аналогичными инструментами автоматизации тестирования. — Понимание REST API и практический опыт работы со Swagger и Postman. — Опыт работы с Git. — Умение составлять тест-кейсы и чек-листы, грамотно оформлять баг-репорты. — Внимательность к деталям, аналитическое мышление и ответственность. — Опыт работы с Jira, YouTrack или аналогичными системами будет преимуществом. Обязанности: — Разработка и поддержка автоматизированных тестов для web и mobile-приложений. — Автоматизация функционального и регрессионного тестирования. — Тестирование REST API с использованием Swagger и Postman. — Анализ результатов автотестов, поиск и описание ошибок. — Поддержка и развитие существующей тестовой инфраструктуры. — Подготовка тестовой документации. — Взаимодействие с командой разработки для повышения качества продукта. Условия: — Работа в офисе в Ташкенте. — Полная занятость. — Испытательный срок — 2 недели. — Возможность профессионального роста в продуктовой IT-компании. Зарплата: — 6 000 000–15 000 000 сум (по результатам собеседования).

Требования: — Опыт тестирования мобильных приложений — Законченное высшее образование — Опыт тестирования веб приложений, API, мобильных приложений — Знание теории и процессов тестирования — Знание техник тест дизайна — Умение анализировать требования к ПО и грамотно составлять тест кейсы — Опыт от 3 лет Задачи: — Ручное функциональное тестирование веб приложений, API, мобильных приложений — Составление тестовой документации, участие в регрессе — Работа с Postman и Базами данных — Участие в скрам мероприятиях Условия: — На время онбординга (2-3 недели) офис, далее возможна удаленная работа — Москва, ул. Стромынка 18, стр.27 — Белая заработная плата, оформление согласно Трудовому кодексу РФ — Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR — Поддержка: IT-отсрочка и консультации HR/юристов — Прозрачные процессы и открытая коммуникация — Работа на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате — ДМС: медицинское страхование за счет компании — Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры — Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей — Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок — Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.

Задачи: — оценивать трудоёмкость написания тестовых сценариев и тестирования — анализировать требования, декомпозировать задачи бэклога и прорабатывать тест-кейсы — тестировать программное обеспечение — выстраивать оптимальный процесс работы команды тестирования на проекте — работать с автоматизацией тестирования — внедрять современные методы работы в тестирование ПО, такие как работа с ИИ и агентами — работать с дефектами: анализировать, локализовывать, регистрировать, проверять устранение — участвовать в приемо-сдаточных испытаниях — активно взаимодействовать со всеми участниками процесса — запускать новые функции для миллионов пользователей. Требования: — опыт создания тестовой модели с нуля — опыт работы тестировщиком от 3 лет — практический опыт функционального, интеграционного тестирования сервисных шин и процессов интеграции данных — знание основ теории тестирования и опыт работы с тест-дизайном (проектирование тестовой модели и создание набора тестовых случаев для оптимального тестового покрытия) — знание жизненного цикла разработки ПО — умение работать в системах проектного управления и базах знаний, таких как Confluence, Jira — понимание технологий и принципов работы приложений (клиент-серверная архитектура, REST-сервисы, GET- и POST-запросы) — опыт работы с JSON, XML, XSD — опыт работы с Postman, Insomnia — опыт тестирования веб и мобильных приложений — понимание особенностей тестирования различных платформ — внимательность, аккуратность, терпение, ответственность, аналитический склад ума — опыт настройки тестовых сред: установка прикладного программного обеспечения, конфигурирование — знание основ Java core — опыт написания и поддержки UI/API-автотестов на языке программирования Java — работа с Git Будет плюсом: — опыт управления небольшой командой тестирования, внедрение оптимизации и улучшения процессов в работу команды — опыт работы по Agile — опыт работы в банковской сфере — опыт настройки CI/CD пайплайнов (GitLab CI, Jenkins) для прогона автотестов — опыт написания и построения заглушек — опыт внедрения ИИ-инструментов в процессы тестирования — инструментальное владение AI для анализа, генерации тестовых данных и автоматизации тестирования. Условия: — офисный формат по адресу Кутузовский проспект 32к1 (после исп. срока возможен гибрид) — ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия — расширенный ДМС и льготное страхование для семьи — уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития — выгодная ипотека для сотрудников — подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких — вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера — корпоративная пенсионная программа.

Задачи: — Обеспечивать поддержку и стабильную работу бизнес-приложений и информационных систем на платформе ELMA — Вести разработку решений на ИТ платформе ELMA в соответствии с функциональными требованиями, в оговорённые сроки и в соответствии со стандартами разработки и безопасности, принятыми в компании — Осуществлять контроль за разрабатываемыми решениями, проводить анализ публикуемого кода, вести и описывать техническое решение публикуемой разработки, проводить работы по оптимизации кода приложений — Вести администрирование платформы ELMA (управление релизами, обновлениями и т.д.) Требования: — Высшее техническое образование (предпочтительно в сфере Информационных технологий) — Опыт работы в области информационных систем и технологий на должности младшего программиста или специалиста по разработке прикладных систем от 2 лет, непосредственно предшествующих работе в данной должности — Уверенное знание TypeScript/JavaScript, HTML — Общие основы практических задач с использованием СУБД (PostgreSQL, MS SQL) — Знание принципов работы REST API и интеграции информационных систем — Практический опыт работы с API и HTTP-запросами — Умение работать с JSON: чтение, анализ и формирование структуры данных — Опыт тестирования API с использованием Postman — Понимание основных HTTP-методов (GET, POST, PUT, PATCH, DELETE), кодов ответа и принципов передачи данных — Навыки системного анализа: формализация требований, описание функциональности, построение BPMN/UML-диаграмм, описание интеграций и взаимодействия систем Будет преимуществом: — Знание Python — Навыки или опыт системного администрирования Условия: — Официальное трудоустройство в штат компании — Гибридный формат работы (30% удаленной работы, остальное время в офисе рядом с м. Павелецкая) — Расширенная программа ДМС с первого дня работы, страхование жизни, психологическая поддержка, корпоративные спортивные команды и мероприятия, скидки на фитнес — Поддержка профессионального и карьерного роста, индивидуальные планы развития, тренинги и программы развития компетенций — Программа детского питания для детей сотрудников и другие льготы для поддержки семейных ценностей — Корпоративный магазин на территории офиса

Задачи: — тестировать web-интерфейс и API; — составлять и проходить тест-кейсы; — находить, описывать и воспроизводить баги; — проводить smoke и regression testing; — работать вместе с разработчиками над качеством релизов. Требования: — базовое понимание QA и жизненного цикла разработки; — понимание HTTP, REST API и client-server архитектуры; — желательно знакомство с Postman, DevTools и Git; — внимательность, самостоятельность и желание быстро расти в QA. Условия: — работа с реальным B2B AI/Security-продуктом; — сильная практика на живой платформе; — возможность вырасти из стажёра в полноценного QA Engineer; — удалённая работа, парт-тайм; — без оплаты, для опыта (пет-проект); — длительность стажировки по договорённости с кандидатом; — предоставление документов, закрывающих и рекомендательных писем от ООО. Дополнительно: — по задачам: 20% фронт, 80% бэк; — тестирование интеграций с ИИ агентами, упор на негативные кейсы; — постепенный переход к автоматизации тестирования через ИИ-подход; — команда включает CEO, CTO, Golang разработчика, R&D, AppSec Developer, DevOps, CMO, CPO.

Чем предстоит заниматься: Сбор и оценка требований; Выдача заданий в работу, тестирование и выверка CRs по собственным постановкам; Работа с ветками в системе контроля версий, обновление приложений; Реализация новых функциональностей, поддержка (L3) и развитие текущих систем с соблюдением SLA; Командировки на производственные площадки (г. Липецк) для сбора обратной связи и контроля внедрения новых функциональностей. Для нас важно: Понимание жизненного цикла разработки ПО: SDLC, Agile/Scrum/Kanban; Знание основных артефактов системного анализа: требования, user stories, use cases, BPMN, UML, спецификации API, интеграции; Понимание архитектуры систем: микросервисы, REST API, очереди, БД, интеграции; Владение Jira, Confluence, Miro или аналог, Excel/Google Sheets; Понимание SQL, Postman, Swagger на уровне терминов и применения. Работа в группе НЛМК - это: ДМС, включая стоматологию; Страхование жизни и страховка для путешественников; Корпоративная мобильная связь; Система скидок для сотрудников НЛМК ИТ; Частичная компенсация питания в корпоративных столовых; Возможность обучения за счет работодателя; Активная корпоративная жизнь; Поддержка от компании в жизненно важных событиях; Бесплатный доступ к электронной библиотеке.

Задачи: — Выполнять функциональное, интеграционное, регрессионное и приёмочное тестирование; — Проводить финальные release test runs перед выкладкой в production; — Анализировать требования до старта разработки: выявлять пробелы, противоречия и неочевидные сценарии; — Тестировать API (Postman /REST Assured), интеграции между сервисами, брокеры сообщений (RabbitMQ /Kafka), данные в БД (PostgreSQL /MS SQL Server); — Выстраивать прозрачную трассируемость: требования → тест-кейсы → test runs → дефекты → релизы в TMS; — Готовить отчётность по результатам тестирования: покрытие, статус, дефекты, остаточные риски, рекомендация по релизу; — Применять AI-инструменты в QA: генерация тест-кейсов, анализ требований, автоматизация тестовой документации; — Участвовать в выстраивании QA-процессов и улучшении SDLC/STLC; — Менторить Junior и Middle QA-специалистов; проводить ревью тест-кейсов и баг-репортов. Требования: — Опыт в QA-инженерии C# от 5 лет; — Глубокое знание техник тест-дизайна: эквивалентное разбиение, граничные значения, попарное тестирование, state transition; — Уверенная работа с API-тестированием: Postman, REST Assured или аналоги; — Навыки SQL-тестирования: PostgreSQL и /или MS SQL Server; — Опыт тестирования асинхронных систем и брокеров сообщений: RabbitMQ и / или Kafka; — Уверенная работа с TMS (Qase, TestRail, Zephyr) и Jira; — Опыт написания автотестов: Selenium, Playwright, Cypress или аналоги; — Понимание CI/CD-процессов и участие в тестовых пайплайнах; — Интерес к применению AI в QA-процессах; — Опыт менторинга Junior /Middle QA-специалистов. Условия: — Работа в команде экспертов; — Широкий технологический стек, сотни проектов; — Гибкий график работы; — Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры); — Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии; — Выстроенные процессы удаленной работы, просторные офисы с зонами коворкинга; — Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях; — Развитая система наставничества, сертификация за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка; — Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills; — 50+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании; — Уютный мерч; — Полный соцпакет и «белая» зарплата; — Корпоративная база знаний и социальная сеть для удобства общения с каждым из 1500+ сотрудников; — Гибкий ДМС (депозит/риск) + подключение родственников по желанию; — Забота о ментальном здоровье: онлайн-консультации с психологом.

Location: Cyprus; Russia; Poland; Belarus; Georgia; Romania About the Role We are an international broker. Our clients fund and withdraw through approximately 60 payment methods across Asia, Africa, LATAM, and the Middle East. Payments Product is now a standalone function, and we are building the team around it. This is an early core hire. We are looking for a Payment Integration Manager who will own payment integrations end to end—from the initial technical call with a provider through to stable production. You will also be the first line of response for every payment incident and the person responsible for deciding whether a new integration is ready to go live. This is a technical operations role rather than a coordination role. Key Responsibilities 1. Payment Provider Onboarding & Integration Manage the full onboarding cycle for new payment providers, including: Initial technical calls Credentials and sandbox access Configuration and test design User Acceptance Testing (UAT) Production launch Post-release stabilisation Define integration acceptance standards and own the go/no-go decision before launch. Review provider API documentation and translate it into implementation-ready specifications for engineering, covering edge cases, failure paths, and confirmation model behaviour. 2. Payment Incident Management Own the first-line response for payment incidents, including: Failed and stuck transactions Unconfirmed payments Payment method-level anomalies Investigate and drive incidents to resolution rather than simply escalating them. Diagnose provider-side versus platform-side issues using logs, API responses, and transaction data. Communicate findings clearly to providers, engineers, and internal stakeholders. 3. Technical Testing & Verification Perform hands-on verification of payment integrations. Conduct manual checkout testing across mobile and desktop. Verify callbacks and API behaviour using Postman or equivalent tools. Execute SQL queries to investigate transaction data. Validate asynchronous payment statuses, confirmation models, redirect flows, and failure scenarios. 4. Payment Method & Provider Catalogue Maintain a comprehensive catalogue of payment methods and providers, documenting: Supported capabilities Available integration types Completed testing Known failure modes Build the initial capability inventory of all live payment methods and providers. Convert ambiguous provider documentation and undocumented operational knowledge into actionable specifications. 5. Payment Performance Analysis Produce a 90-day breakdown of deposit attempts, categorised by outcome: Completed transactions Declined by the provider Abandoned by the user Abandoned during redirect Completed but never confirmed back to the platform Requirements Essential Qualifications & Experience 4+ years of experience in payments, PSP integrations, or fintech platforms, with hands-on ownership of integrations rather than coordination alone. Working knowledge of APIs, webhooks, asynchronous payment statuses, callback mechanics, confirmation models, redirect flows, and common failure modes. Ability to review provider API specifications and identify missing information. Experience using Postman or equivalent tools for API testing. Experience performing structured checkout testing across mobile and desktop. Proven ability to investigate live payment incidents using logs and API responses. Ability to distinguish provider-side issues from platform-side problems. Experience translating incomplete or ambiguous technical documentation into clear specifications for engineering. Strong communication skills and composure during incidents. Basic knowledge of using AI tools in daily work. Working proficiency in both English and Russian, as both languages are used daily. What Success Looks Like in the First Year First Few Months — Operational Ownership Take ownership of first-line payment incidents, build the payment method and provider catalogue using documentation and direct investigation, and produce the 90-day deposit attempt analysis. By Mid-Year — Integration Acceptance Standards Establish the integration acceptance framework and apply it to a live provider onboarding process, from initial engagement through production launch. Second Half — Established Processes & Decision-MakingAs the team expands, a Systems Analyst will assume responsibility for formal verification, while the integration acceptance gate remains under your ownership. Maintain an accurate and up-to-date provider catalogue, ensure the integration acceptance gate is fully operational, and take ownership of incident-related decisions. Recruitment Process Our recruitment process consists of four stages: HR Interview: Background, motivation, and overall role alignment. Technical Interview: Payment integration knowledge, technical tools, hands-on experience, and incident diagnosis. Product & Problem-Solving Interview: Integration decisions, prioritisation, and practical problem-solving. Final Interview: Discussion with senior stakeholder. Benefits Fixed monthly compensation of [depending on experience] Fully remote work within GMT to GMT+4, with no relocation required End-to-end ownership of a provider from first call to production, and the go or no-go decision on every integration Scope that grows with the business: cards, alternative payment methods, a card programme and new entities Corporate AI tooling as part of the working process

Задачи: — Писать чек-листы и тест-кейсы; — Писать баг-репорты; — Заводить задачи и дефекты в системы для управления тестированием; — Проверять API в Postman или аналогичных инструментах; — Работать с базами данных. Ожидания: — Высшее/ средне-специальное профильное техническое образование; — Понимание жизненного цикла разработки и тестирования ПО; — Умение проектировать тестовую модель: чек-листы, тест-кейсы; — Навык оформления дефектов и приоритизации; — Опыт работы с инструментами управления тестированием и баг-трекинга (Jira, Redmine, Mantis или аналогами); — Базовые знания клиент-серверной архитектуры и API (понимание HTTP/HTTPS, кодов ответов, методов и т.д.); — Начальные навыки работы с базами данных и SQL; — Понимание нефункциональных видов тестирования и умение их применять; — Коммуникативные навыки, работа в команде и аналитическое мышление. Условия: — Официальное оформление и стабильный прозрачный доход; — Территориально: м. Бауманская; — Формат работы - 5/2 офис; — Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования; — Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт; — Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы; — Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации); — Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия.

Задачи: — проводить тестирование, взаимодействовать со смежными командами в рамках интеграций — работать с дефектами, в том числе участвовать в разборе кейсов пром — вести документации, актуализировать кейсы — писать и актуализировать автотесты в понятном фреймворке (внутренняя документация и примеры есть) Требования: — знание и понимание методологии тестирования систем, видов тестирования, инструментов — владение инструментами: инструменты администрирования БД, например, DBeaver, Postman и аналоги, анализаторы траффика, умение их настраивать, пользоваться — опыт работы в JIRA/Confluence, в том числе с модулями для тестирования — знание SQL на уровне join — понимание OSI и более подробно работы протоколов HTTP/HTTPS — понимание различия и опыт работы с REST API/SOAP, асинхронными взаимодействиями — тестирование пользовательских интерфейсов, знание Figma и аналогов — понимание работы и различия frontend/backend, монолитной и микросервисной архитектуры Будет плюсом: — опыт работы с микросервисами — опыт и желание развития компетенции в области автоматизированного тестирования — опыт работы в тестировании документарных бизнес-процессов (работа с заявками, статусами документов и т.д.) — инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Условия: — комфортный современный офис — возможность выбрать удобный график – офис/гибрид — ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия — корпоративный спортзал и зоны отдыха — более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития — программа адаптации и помощь руководителя на старте — расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа — гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ — подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких — вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.