Вакансии

Задачи: — Квалифицировать лиды: компании, контакты ЛПР, первые касания. — Проводить первичные коммуникации по email, LinkedIn и телефону. — Работать в CRM: вести базу, фиксировать этапы сделок и историю общения. — Помогать в presale: готовить коммерческие предложения, презентации и сметы вместе с технической командой. — Назначать встречи и передавать квалифицированных клиентов старшему менеджеру. — Участвовать в развитии sales-процессов и базы знаний. Требования: — Грамотная устная и письменная речь. — Базовое владение CRM, digital-инструментами. — Английский язык — от B1 для переписки и документации. — Аналитическое мышление и умение резюмировать информацию. — Обучаемость, исполнительность, ответственность. — Желание развиваться в IT и B2B-продажах. Будет плюсом: — Опыт стажировки или работы в B2B, IT, web-студии или digital-агентстве. — Понимание процессов IT-разработки, DevOps или облачных решений. — Опыт холодных звонков и работы с возражениями. — Базовое понимание ROI, финансов и маркетинга. Условия: — Обучение и наставничество от старших менеджеров. — Понятную систему роста до Middle IT Sales Manager. — [Оклад + % от сделок / фиксированная ставка + бонусы] — обсуждается по итогам собеседования. — [Гибкий график / оплачиваемый отпуск / ДМС / компенсация обучения].

Задачи: — тестировать мобильные приложения и веб-интерфейсы (Android, iOS, десктоп); — проверять считыватели, контроллеры и умные устройства на тестовых стендах; — заниматься видеомонтажом для датасета; — искать баги и описывать их для разработчиков; — участвовать в тестировании системы распознавания номеров в различных условиях; — учиться и задавать вопросы с поддержкой наставника. Требования: — базовое понимание тестирования: баги, тест-кейсы, причины сбоев; — техническая смекалка: умение пользоваться Windows, понимание IP-адреса и работы интернета; — умение формулировать мысли; — желание учиться; — будет плюсом знание SQL, Postman, Python или опыт сборки ПК (не обязательно). Условия: — своевременная заработная плата; — наставник для поддержки; — гибкий график, возможность совмещать с учёбой; — работа с реальным железом и софтом, используемым на объектах; — корпоративные обеды, чай, кофе, печеньки, поддержка коллег, приятная атмосфера.

Задачи: — Работа с продуктовым портфелем компании и участие в решениях о развитии продуктов на основе рыночных данных и потребностей клиентов. — Проведение анализа продуктового портфеля компании и ассортимента ключевых конкурентов (характеристики, цены, позиционирование, каналы продаж). — Формирование и актуализация ассортиментной матрицы с учётом рыночных сегментов и потребностей клиентов, предложения по выводу или модернизации продуктов. — Проверка продуктовых гипотез, оценка ёмкости сегментов, поиск перспективных ниш и подтверждение решений данными. — Формулирование УТП и позиционирования продуктов для закрытия болей клиентов и усиления продаж. — Проведение мониторинга цен и позиционирования на рынке, фиксация динамики и изменений у конкурентов. — Участие в формировании ценовой стратегии: сбор данных, расчёты по маржинальности и рентабельности, подготовка предложений по ценовым корзинам и сегментам. — Анализ статистики продаж по линейкам и каналам, выявление точек роста и узких мест, предложение решений и отслеживание эффекта. — Сопровождение процесса вывода новых продуктов: сбор требований, постановка задач R&D и производству с точки зрения рынка, фиксация критериев успеха и метрик. — Координация этапов запуска, отслеживание сроков и соответствия продукта рыночным ожиданиям. — Сбор и структурирование обратной связи от продаж и клиентов, превращение её в продуктовые гипотезы и предложения по доработкам. — Подготовка материалов для поддержки продаж: конкурентные сравнения, презентации, скрипты, кейсы, FAQ с фокусом на выгодах для клиента. — Участие в обучении команды продаж. Требования: — Рассматриваются два профиля кандидатов: Профиль А — продуктовый маркетолог с подтверждённым опытом работы в роли специалиста/менеджера по продукту или продуктового маркетолога от 2 лет, опытом участия в выводе продуктов на рынок или продуктовых инициативах, либо смежные роли с реальным продуктовым вкладом. Профиль Б — специалист из светотехники с образованием и опытом работы в светотехнике от 2 лет, глубоким знанием продукта, рынка и специфики отрасли, готовностью освоить продуктовый маркетинг (возможна оплата обучения при условии эффективности и вклада). — Для обоих профилей обязательно высшее образование или профессиональная переподготовка/повышение квалификации в области продуктового маркетинга либо управления продуктом (для профиля Б — стремление развиваться в продуктовом маркетинге). — Готовность работать в реальном секторе (производство, B2B) и быстро осваивать недостающую часть экспертизы — продуктовую или техническую, в зависимости от профиля. — Ключевые компетенции и навыки: умение проводить маркетинговый анализ (рынок, конкуренты, потребители) и делать чёткие выводы с рекомендациями; уверенная работа с данными в Excel (сводные таблицы, графики, расчёты маржинальности, долей рынка и т.п.), готовность осваивать дополнительные инструменты аналитики; способность структурировать информацию, готовить отчёты, презентации и материалы для обучения; базовые знания финансовой модели продукта (себестоимость, маржинальность, рентабельность) и готовность углублять их. — Личностные качества: исполнительность и внимание к деталям; проактивность и готовность предлагать улучшения; ответственность и ориентация на результат; хорошие коммуникативные навыки для взаимодействия с техническими и коммерческими подразделениями; клиентоориентированность и понимание роли внутреннего клиента. Условия: — Работа в стабильной компании с собственным производством и понятными процессами. — Наставничество и поддержка со стороны руководителя. — Возможность быстро набраться практического опыта в продуктовом управлении и вырасти до самостоятельной роли. — Официальное трудоустройство с первого дня, конкурентный уровень дохода (обсуждается по итогам собеседования). — Профессиональный рост в команде единомышленников. — Уютный офис в пешей доступности от метро Алексеевская. — Корпоративный ДМС после 1 года работы.

Требования: — Уверенное владение SQL (сложные запросы, оконные функции, JOIN-ы, агрегации) и Python (библиотеки Pandas, NumPy, матплотлиб/сиборн). — Опыт анализа моделей данных и источников данных. — Понимание Data Lake, DWH, ETL/ELT. — Структурное мышление, самостоятельность. Задачи: — Собирать, обрабатывать и трансформировать данные из различных источников для анализа. — Разрабатывать, поддерживать и актуализировать дашборды и регулярные отчеты в BI-системах. — Проводить ad-hoc исследования по запросам бизнеса, находить причины аномалий и точки роста. — Участвовать в проектировании витрин данных совместно с инженерами. — Переводить бизнес-задачи на язык цифр и понятно презентовать результаты анализа для команды. Условия: — Работа в современной IT-компании и участие в технологичных проектах. — Работа над проектами в области Data Lake и AI. — Возможность работать с современным стеком технологий и развиваться в направлении Data & AI. — Взаимодействие с сильной командой Data Engineers, AI Engineers, архитекторов и разработчиков. — Профессиональный и карьерный рост внутри компании. — Обучение и развитие технических и аналитических компетенций. — Участие в реализации крупных и перспективных проектов.

Location: Kyiv Workplace: onsite Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.  Команда продуктової розробки шукає QA Engineer, який підключиться до тестування back-end частини екосистеми Ajax. Наші продукти працюють на мікросервісній архітектурі та обробляють дані з мільйонів пристроїв у реальному часі, тож якість back-end напряму впливає на надійність систем безпеки наших користувачів. Основні hard skills: Розуміння теорії тестування та життєвого циклу розробки ПЗ ( SDLC / STLC ); Навички створення та підтримки різних видів тестової документації; Глибоке розуміння теоретичних основ клієнт-серверної архітектури; Розуміння принципів роботи REST API; Розуміння принципів роботи баз даних. Буде плюсом: Досвід користування Postman, Swagger/OpenAPI або аналогічними інструментами; Базові навички роботи з даними і запитами; Досвід роботи з Jira/Confluence або аналогічними системами; Розуміння процесу тестування мікросервісної архітектури та принципів взаємодії між сервісами; Базові навички роботи з Git. Які стоять задачі: Тестування Back-end; Робота з власним бінарним протоколом, а також з gRPC та API; Тестування в межах монолітної та мікросервісної архітектур; Робота з базами даних та сховищами: MongoDB, Redis, S3; Робота з внутрішніми емуляторами; Участь в аналізі та оновленні технічної документації; Взаємодія з іншими командами: розробниками, бізнес-аналітиками; Взаємодія з учасниками Beta Test та командою Support; Робота з Git та Jenkins. Пропонуємо: Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво; Місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою; Конкурентну заробітну плату; Медичне страхування; Корпоративні заняття з англійської мови; Можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax; Знижки на продукти компанії та партнерів Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.

Задачи: — обучение в течение 4 недель до первого теста — 6 занятий по баингу — практика сразу в команде LIDERA на реальных задачах — по итогу оффер на позицию junior-баера Требования: — копирайтеры, SMM-специалисты и маркетологи — все, кто работает с текстами и креативами — готовность учиться и быстро применять знания на практике — возможность заниматься офлайн в Санкт-Петербурге Условия: — развитие навыков и перспектива карьерного роста — поддержка, менторство и понятный путь развития — минимум бюрократии и здоровая атмосфера в команде — гибкий график, с возможностью в дальнейшем работать гибридно или удалённо

Location: Tbilisi, Georgia; Bogota, Colombia Workplace: remote Complete planning tasks under supervision with growing independence. Execute planning of standard and moderately advanced tactics within defined frameworks. Conduct audience research and build target audience profiles. Create structured presentations using RFP templates. Collaborate with internal teams on task execution and delivery. 9–12 months of experience in media or digital marketing. General understanding of digital channels and campaign strategy. Hands-on experience with social media, paid social, or any other digital channels. English proficiency: at least B2. Basic proficiency in presentation tools (e.g., PowerPoint, Google Slides).

Задачі: — щодня генерувати нові ідеї та концепції для реклами; — створювати рекламні зображення за допомогою AI; — придумувати сюжети, персонажів, ситуації та візуальні концепції; — тестувати нові можливості AI для генерації зображень і відео; — працювати в тандемі з маркетинговою та креативною командами. Вимоги: — креативність і готовність швидко навчатись; — досвід у креативному маркетингу, SMM, дизайні чи копірайтингу — плюс, але не обов'язково; — вміння активно працювати з ChatGPT, Midjourney, Nano Banana, Flux, Kling, Veo та іншими AI-інструментами; — гарна візуальна надивленість; — вміння придумувати сюжети, персонажів і діалоги; — інтерес до мемів, фільмів, ігор та інтернет-культури. Умови: — робота з найсучаснішими AI-інструментами; — графік ПН-ПТ, 10:00-19:00; — офіс біля метро Васильківська з генератором і Starlink; — повний соцпакет: відпустка, лікарняні, медстрахування; — корпоративи, спорт та безкоштовні курси англійської.

Задачи: — Проектирование фич (вайрфреймы) и их тест на пользователях; — Работа с данными: SQL, ETL (1С, BigQuery), Python и BI-отчетность; — Анализ метрик (Retention и др.) и проверка гипотез; — Плотная работа с дизайном, разработкой и маркетингом. Требования: — Релевантный опыт или профильное обучение/курсы; — Аналитический склад ума + понимание основ дизайна; — Желание общаться с клиентами и быстро расти. Условия: — Аккредитованная ИТ-компания, офис в 2 мин. от метро; — Помощь наставника на старте; — График 5/2, скидки на SPA.

Задачи: — запуск рекламы в Facebook с реальными бюджетами — анализ результатов, поиск точек роста и оптимизация кампаний — работа с инфраструктурой для полноценной работы Требования: — базовое понимание FB Ads — хотя бы небольшой опыт самостоятельных заливов — готовность работать с аналитикой, а не действовать вслепую — желание разбираться в причинах результата, а не просто повторять чужие связки Условия: — возможность работать с опытной командой, перенимать рабочие подходы

Задачи: — вести соцсети и аккаунты; — создавать и контролировать контент-план; — контролировать таргетолога и контекстолога; — анализировать рекламу, заявки и показатели; — готовить отчётность и предлагать идеи по продвижению. Условия: — график 5/2, понедельник–пятница; — работа офлайн; — зарплата 200 000 ₸ плюс бонус до 100 000 ₸.

О компании и команде Продукт Дататека — это портал для работы с данными Банка. Предоставляет единый интерфейс для всего клиентского пути при работе с данными: от создания и описания данных, через поиск, получение и обработку данных до разработки и внедрения моделей в одной системе. Задачи: — Подготовка, настройка и поддержка CI/CD пайплайнов — Сопровождение команд разработки, помощь в развертывании их приложений — Поиск и устранение неисправностей в работе сервисов Требования: — Уверенное знание ОС Linux и навык работы в командной строке — Понимание принципов работы Git (управление ветками, коммиты, слияние кода) — Практические навыки работы с Docker (сборка образов, запуск контейнеров) — Базовые навыки работы с Kubernetes (понимание Pods, Deployments, Services, работа с kubectl) — Будет плюсом: знание Ansible и опыт написания простых плейбуков — Будет плюсом: знание Jenkins (понимание принципов работы, настройка простых джоб и пайплайнов) Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ в аккредитованную IT компанию, белая заработная плата — Удаленный формат работы в Москве/Московской области — ДМС после испытательного срока — Корпоративное обучение, возможности профессионального развития и карьерного роста — Внутренние профессиональные сообщества и митапы для обмена опытом — Совместные активности и мероприятия (вечера настольных игр, random coffee, книжный, шахматный клубы, беговой клуб в летний сезон, онлайн йога) и другие well-being активности.

Компания Tez — необанк, цифровой филиал Hamkorbank и часть международной финтех-экосистемы Fintech Farm. Город работы: Ташкент, Узбекистан.

Talabgor lego, scratch, arduino va 3d modellashtirishlar bilan ishlagan bo'lishi kerak. 6-15 yoshlik bolalarga dars bera oladigan pedagogik mahorat talab qilinadi.

Location: Milan, Italy Are you ready to grow with the world’s largest law firm? Join Dentons Italy Team today. Dentons Italy is currently looking to grow its Corporate M&A group with the appointment of a Junior Associate based in our Milan office. Our Corporate M&A Team consists of specialized lawyers, recognized among the best for their areas of expertise. Collaborating in the Corporate M&A department means being part of a rapidly growing group, as well as receiving specific training and being involved in the most innovative legal issues. Dentons offers a diverse range of activities in a dynamic work environment, practice-oriented training in an international context and the opportunity to gain 360 degree work experience. Dentons is not only the largest law firm in the world, providing quality and value to clients, but it is also a world-class firm of high profile professionals. Dentons is a leader in the Acritas Global Elite Brand Index, winner of the BTI Client Service 30 Award and recognized by leading business and legal publications for its innovations in client service, including the founding of Nextlaw Labs and the Nextlaw Global Referral Network. Dentons' polycentric approach and talents challenge the status quo to promote client interests. We are always looking for the best professionals. Our DNA is made up of talent, innovation and passion. Requirements Italian Law Degree with a minimum score of 105/110. Current license to practice law in Italy. Between 1 and 2 years PQE in the Corporate M&A field, gained in a comparable law firm. High level of English (Certificate C1). Other foreign languages are a plus. Vocation and motivation for exercising the legal profession. Excellent negotiation and communications skills. Global mentality and enthusiasm. You are able to adapt to an international environment and eager to grow both professionally and personally with us. Benefits Enrollment in the firm's training plan. Competitive rewarding package. A clearly structured career path. You will have access to Daisy, Dentons' proprietary AI tool. You will work closely with professionals who are recognized among the best in their areas of practice, in an international and stimulating working environment. Welfare program. Personal Budget for Training. Agile Working (as per internal policy). Opportunity to perform pro bono legal assistance. Involvement in corporate events (e.g. annual Fee Earners Retreat). About us Across over 80 countries, Dentons helps you grow, protect, operate and finance your organization by providing uniquely global and deeply local legal solutions. Polycentric, purpose-driven and committed to inclusion, diversity, equity and sustainability, we focus on what matters most to you. www.dentons.com Diversity & Inclusion Essential to our success as a global law firm is our ability to attract and retain the best talent from a diverse range of backgrounds. We want a work environment where everyone can reach their potential and we have an inclusive culture, which respects individual differences. We undertake and support a number of internal and external initiatives aimed at increasing diversity within the profession and we encourage all our partners and staff to get involved. We welcome you to learn more about diversity and inclusion at Dentons.