Вакансии

Workplace: Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно Сейчас мы ищем Главного разработчика Golang в команду Финансовые сервисы. Это системное направление внутри экосистемы компании с динамикой стартапа: короткие циклы, минимум бюрократии, быстрые релизы и фокус на ценности для клиента. Мы создаём финансовые услуги, которые делают оплату, накопления, вознаграждение за лояльность и управление средствами проще и выгоднее. Всё это органично встроено в повседневные покупки и онлайн-сервисы Magnit, а сложная архитектура и интеграции с партнёрами остаются «под капотом». Масштаб — миллионы пользователей. Продукт напрямую влияет на ключевые финансовые метрики бизнеса и меняет к лучшему ежедневный опыт клиентов. Это не про «разработку фичей», а про end-to-end решения с измеримым эффектом. Стек: Go, Kafka, Postgres, Kubernetes, Docker Задачи Развивать финансовые услуги экосистемы Магнит Создавать новые услуги "с нуля", прорабатывая архитектуру и реализуя интеграции с партнерами и внутренними продуктами Участвовать в полном цикле разработки: от получения задачи до запуска в продакшен и проверки метрик Создавать отказоустойчивые системы с SLA 99.95% и временем отклика p99 < 100ms Проводить Code review в команде Писать автотесты Требования Опыт коммерческой разработки на Go от 3-х лет Опыт коммерческой разработки backend от 5 лет Понимание протоколов HTTP/GRPC Знания устройства баз данных Будет плюсом Опыт работы в финтехе Условия Оформление в аккредитованную ИТ-компанию Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально) ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи Технику для работы График работы 5/2 с гибким началом Работу в максимально уютном офисе в центре Москвы (ст. м. Савёловская), в Краснодаре или удаленно из других городов РФ, так же есть офисы в Санкт-Петербурге (ст. м. Балтийская) и в Иннополисе Возможность реализовать свой опыт и потенциал в интересных и многоплановых проектах Развитие – мы оплачиваем обучение на курсах и участие в конференциях Возможность проведения и участия в митапах, хакатонах, где можно познакомиться с работой других подразделений Наличие корпоративных скидок PRIMEZONE и программ лояльности от компании Наличие корпоративной библиотеки курсов Возможность рекомендовать компанию своим друзьям, участвуя в реферальной программе Формат работы Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно

Workplace: Удаленно RWB (Wildberries & Russ) — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Поиск — первое, чем пользуется покупатель на WB, это высоконагруженная и технически сложная система. Обязанности Проектировать и разрабатывать инфраструктуру для обработки высоконагруженного потока бизнес-телеметрии (миллионы сообщений в секунду) с сервисов поиска; Создавать алгоритмы сборки трейсов из спанов через построение графов, включая валидацию корректности графов, сверка с эталонными данными (нормалями); Участвовать в завершении MVP нового продукта для трейсинга, оптимизировать производительность и надежность системы; Интегрировать технические решения с ClickHouse, Elasticsearch, Prometheus и другими компонентами стека; Взаимодействовать с командами поискового движка и DevOps для настройки инфраструктуры. Требования Имеете опыт разработки на Golang не менее трех лет, применяете лучшие практики языка для создания эффективного и поддерживаемого кода; Работаете с высоконагруженными системами и микросервисной архитектурой; Имеете опыт работы с Kafka, ClickHouse, Elasticsearch; Имеете опыт работы с графовыми базами данных и алгоритмами работы с графами (будет преимуществом); Готовы погружаться в задачи бизнес-трассировки и поисковой инфраструктуры. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Строить и автоматизировать пайплайны обучения в ClearML, от экспериментов DS до воспроизводимого артефакта в model registry; Автоматизировать деплой моделей в Triton, включая конвертацию в ONNX и TensorRT, конфигурацию, выкатку без участия инженера, канареечные релизы и откаты; Развивать Python-сервисы вокруг Triton, единый inference gateway, gRPC, батчинг и очереди; Ускорять инференс через профилирование, dynamic batching, ensemble и BLS, TensorRT-оптимизации; Держать SLA инференс-контура – метрики, алертинг, разбор инцидентов, дежурства в ротации; Поддерживать JupyterHub, ClearML-агенты и шаблоны проектов для DS-команд; Вместе с инфраструктурным инженером проектировать размещение моделей на GPU-кластере; Общаться с DS-командами, понимать их потребности и переводить в технические решения; Закладывать стандарты и шаблоны, чтобы раскатать контур на весь отдел Trust & Safety. Требования Уверенный Python, опыт асинхронных сервисов (FastAPI, asyncio), gRPC и работы с очередями (Kafka); Опыт с Nvidia Triton Inference Server или другим model serving (TorchServe, vLLM, KServe) с готовностью глубоко освоить Triton; Опыт работы с ClearML, Kubeflow, MLflow или аналогичной MLOps-платформой на уровне пайплайнов, трекинга экспериментов и model registry; Инженерное понимание ML-стека – PyTorch, ONNX, конвертация и упаковка моделей, GPU-инференс; Kubernetes на уровне разработчика сервисов, включая деплой, Helm-чарты, ресурсы, HPA и отладку подов; Опыт с GitLab CI, инфраструктурой как код, мониторингом и логами; Умение взаимодействовать с DS-командами и доводить решения до прода, а не до прототипа. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Отвечать за GPU-кластер целиком: драйверы, GPU Operator, DCGM-мониторинг, утилизация, планирование ёмкости; Выстроить стратегию разделения GPU между командами в гетерогенной среде, квоты и приоритеты; Поднять единый Kubeflow и ClearML как стандарт для DS-команд отдела; Оптимизировать inference-инфраструктуру - автоскейлинг GPU-нод, bin-packing, утилизация; Строить инфраструктуру Embedding Store (pgvector, FAISS, qdrant); Общаться с DS-командами, понимать их потребности и переводить в инфраструктурные решения; Раскатать платформу на остальные команды Trust & Safety с полноценной мультитенантностью. Требования Глубокое понимание Kubernetes: операторы, scheduling, resource management, GPU в K8s (device plugin, GPU Operator); Практический опыт с NVIDIA GPU: драйверы и CUDA-стек, DCGM, MIG или time-slicing; Опыт развёртывания и поддержки MLOps-платформ для DS-команд (ClearML, MLflow, Kubeflow, Airflow или аналоги); Linux и bare-metal, IaC (Ansible или Terraform), Helm; Опыт разработки на Python или Go: операторы, экспортеры, внутренний тулинг; Умение взаимодействовать с DS-командами и переводить потребности в технические решения; Проактивность и желание строить платформу, а не просто поддерживать сервисы. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Удаленно Объединённая компания RWB (Wildberries & Russ) — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Анализировать предметную область, выявлять зависимости между системами, определять границы сервисов и точки интеграции; Готовить системные спецификации: функциональные и нефункциональные требования (производительность, безопасность, масштабируемость, надёжность), критерии приёмки, User Stories и Use Cases; Проектировать API и контракты взаимодействий, поддерживать спецификации (OpenAPI/AsyncAPI), согласовывать интерфейсы с разработчиками и смежными командами; Создавать и поддерживать аналитические артефакты: C4-диаграммы, sequence-диаграммы, ER-модели; Участвовать в архитектурных обсуждениях, готовить ADR по своим решениям, проходить arch review; Согласовывать требования с разработкой, QA и эксплуатацией, обеспечивать единое понимание задачи в команде; Участвовать в груминге, планировании, оценке трудоёмкости, сопровождать задачи до приёмки и релиза; Помогать QA с критериями приёмки и тест-кейсами, проверять соответствие реализации требованиям; Поддерживать актуальность документации в Wiki и других системах хранения знаний; Принимать в зону ответственности закреплённые подсистемы и развивать экспертизу по ним. Требования Имеете опыт работы системным аналитиком от 2х лет в командах разработки распределённых систем; Умеете собирать требования у бизнеса, переводить их в формальные спецификации и доводить до разработки без потерь; Владеете практикой проектирования API (REST, gRPC, message brokers) и описания контрактов через OpenAPI/AsyncAPI; Понимаете, когда какой способ интеграции применять: синхронный/асинхронный, очереди, события - и какие у них следствия (SLA, консистентность, failure scenarios); Обладаете уверенным владением нотациями: UML, C4, sequence-диаграммы; Понимаете SQL и моделей данных, имеете представление о нормализации, денормализации и эволюции модели данных во времени; Умеете декомпозировать сложное на части системно: видеть границы между сервисами на уровне проектирования; Имеете опыт работы в Agile-командах, понимание ролей и процессов разработки; Готовность брать ответственность за свои подсистемы и развивать экспертизу по ним вдолгую; Опыт работы с AI-агентами и искусственным интеллектом; Будет плюсом - опыт работы с микросервисной архитектурой; владение BPMN; знакомство с практиками Domain-Driven Design; умение читать код, если потребуется разобраться в реализации. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Удаленно RWB (Wildberries & Russ) — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Сейчас мы ищем Senior ML Engineer в команду Поиска. Маркетплейс выходит за пределы одной страны и развивается как международная платформа, а мы делаем так, чтобы поиск одинаково хорошо находил товары для пользователя вне зависимости от локации. Для этого нужно учитывать доступность доставки уже на этапе отбора кандидатов, честно ранжировать локальные товары и товары международных продавцов, понимать запросы на разных языках и учитывать культурный контекст. Обязанности Проводить аналитику текущих проблем поиска при запросах из-за рубежа, связанных с отбором и скорингом кандидатов, а также маршрутизацией запросов при использовании переводчика; Оценивать масштаб проблемы на данных, формулировать гипотезы и доводить решения до A/B-тестов; Спроектировать дополнительный этап отбора кандидатов с учётом региона и релевантности, встроить его в существующий многостадийный поиск; Поддерживать и улучшать качество выдачи при запросах из-за рубежа. Требования Опыт работы с эмбеддингами и векторным поиском: обучение и дообучение двухбашенных (bi-encoder) моделей, sentence-transformers; ANN-индексы и векторные БД (FAISS, HNSW, Qdrant, Milvus и аналоги); Опыт работы с многоязычными моделями: мультиязычные энкодеры (XLM-R, LaBSE, mE5 и т.п.), машинный перевод, работа с омонимией и кросс-язычным сопоставлением текстов; Знание технологий полнотекстового поиска: Elasticsearch, OpenSearch, Lucene/Solr, понимание BM25 и инвертированного индекса; Опыт в ранжировании: learning-to-rank (LambdaMART, CatBoost/LightGBM в ранжирующем режиме), кросс-энкодеры для реранкинга; Опыт с высоконагруженными сервисами и жёсткими требованиями к латентности будет плюсом. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы - Startups Platform, команда в департаменте Trust & Safety. Берём задачу, у которой ещё нет решения, и доводим её до работающего сервиса. Проекты у нас разные: от распознавания документов и детекции ИИ-контента до LLM-агентов. Обязанности Проверкой качества моделей и агентов: датасеты и метрики, LLM-as-judge, разбор ошибок по логам. Выводом решений в прод и наблюдением за ними: задержки, стоимость, поведение при сбоях. В проде работают модели, которые мы разворачиваем сами. Поэтому много работы с open-weight моделями: дообучение, инференс, промпты, архитектура агента. Внешние LLM тоже используем, например для разметки. Задачи чаще приходят как проблема, а не как готовое ТЗ. Постановку вы будете уточнять сами вместе с заказчиком. Требования Имеете от трёх лет коммерческого опыта в ML; Глубоко знаете NLP и понимаете, как трансформеры и LLM устроены внутри; Cтроили системы на LLM: агентов с инструментами, RAG, многошаговые пайплайны. Подойдёт и рабочий опыт, и собственные проекты, если они доведены до конца; Ведёте задачу сами: разбираете размытую постановку, предлагаете подход, объясняете заказчику, почему выбрали именно его, и вовремя бросаете то, что не работает; Каждый день работаете с Claude Code, Codex, Cursor или похожими инструментами: умеете поставить задачу агенту и проверить, что он сделал. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Сейчас мы активно расширяем инфраструктуру и ищем Tech Lead DBA. Обязанности Разработка долгосрочной стратегии развития инфраструктуры БД и инструментов автоматизации, определение технологического стека, согласование с бизнес-стратегией; Участие в развитии DBaaS / Self-Service платформы; Управление командами DBA и DevOps: распределение ресурсов, планирование нагрузки, развитие сотрудников; Приоритизация задач автоматизации и эксплуатации, контроль сроков, качества и экономического эффекта; Утверждение архитектурных решений и стандартов; участие в критических инцидентах (эскалация); Контроль SLA, разработка и тестирование DRP, проведение учений; Оптимизация затрат: ROI, анализ лицензий, пересмотр архитектурных паттернов, автоматизация ручных операций; Сбор требований от бизнеса, демонстрация потенциала, согласование приоритетов; Интеграция с общим ИТ-ландшафтом, участие в архитектурном комитете Работа с вендорами: выбор, оценка, договоры, контроль качества; Развитие компетенций: онбординг, обучение, техническое наставничество, конференции; Отчётность перед руководством по производительности, инцидентам, экономической выгоде, планам. Требования Экспертиза в архитектуре реляционных/нереляционных СУБД и брокеров сообщений: PostgreSQL, ClickHouse, Redis, MongoDB, Kafka; Опыт администрирования крупной инфраструктуры (тысячи кластеров) БД и брокеров сообщений с SLA от 99,9%; Экспертный уровень владения Python/Bash, IaC (Ansible, Terraform), GitOps (GitLab CI/CD); Глубокий опыт работы с Docker, Kubernetes включая операторы для БД и брокеров сообщений; Реализованные проекты DBaaS по модели облачного обслуживания; Внедрение Pull модели для управления конфигурацией сервисов; Опыт построения систем мониторинга и реакции на инциденты: Grafana, Prometheus, Alertmanager, SLA/SLO, MTTR; Бюджетирование: ROI, управление затратами на лицензии; Знание стандартов ИБ (GDPR, 152-ФЗ) и понимание принципов построения безопасной инфраструктуры на всех уровнях: сеть, шифрование, доступ (RBAC), аудит; Управление персоналом: KPI, Performance Review, мотивация, разрешение конфликтов; Управление проектами: Scrum/Kanban, планирование, оценка трудозатрат, риски. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Сейчас мы в поиске DevOps инженера в Tools team. Tools Team команда, которая делает инфраструктуру надежной, простой и понятной. Мы постоянно исследуем новые подходы, активно внедряем SRE-практики и автоматизируем всё, до чего дотягиваемся. Нам важно, чтобы всё работало стабильно и предсказуемо, и при этом было интересно решать сложные задачи. Наша команда занимается внедрением и развитием OpenSource решений, превращая их в полноценные инструменты для компании. Обязанности IaC automation: автоматизировать инфраструктуру, делая её максимально устойчивой; Backup & Restore: обеспечивать сохранность и восстановление данных; Operations: выстраивать процессы доступа и ограничения функциональности сервисов; Monitoring: совершенствовать мониторинг, чтобы вовремя реагировать на проблемы; High Availability (HA): обеспечивать постоянную доступность сервисов; Disaster Recovery Testing (DRT): регулярно проверять и улучшать аварийные сценарии; Process Updates: проводить регулярные обновления и улучшения; Documentation: вести и актуализировать документацию; R\&D: искать и тестировать новые решения и подходы; Logs & Alerts: делать систему логов и алертов полезной и информативной. Требования Классное и глубокое понимание работы сервисов и умение проводить troubleshooting; Базовые знания в Linux, сетях и Kubernetes; Умение пользоваться LLM-инструментами (ChatGPT, DeepSeek, Gemini); Умение написать скрипт под задачу на любом удобном языке; Ansible составляющая обязательна; Навык находить нужные метрики и строить дашборды в Grafana; Будет круто, если ты разбирался, как работают какие-нибудь из этих сервисов: GitLab (включая gitlab-runner), Nexus, Harbor, YouTrack, Sentry, PrivateBin, YouGile, Keycloak, Nextcloud с OnlyOffice, Netbox, Allure TestOps, Redash, SonarQube. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Вместе с масштабным развитием IT направления Wildberries и Russ развивает информационную безопасность. Мы решаем сложные и разнообразные задачи: от повышения защищенности каждого сервиса до развития безопасности в рамках всей нашей инфраструктуры. RWB запускает масштабную инициативу в ЕАПТЕКЕ. Мы ищем сильного лидера для роли CISO — опытного человека с инженерным бэкграундом для руководства информационной безопасностью ЕАПТЕКА. Это ключевая роль в реализации стратегической инициативы, включая внедрение Указа Президента РФ № 250 и обеспечение соответствия требованиям Wildberries и регуляторов. Ваша миссия: Выстроить эффективную ИБ функцию ЕАПТЕКА, обеспечить соответствие требованиям RWB, регуляторов и безопасность бизнеса в условиях современного ландшафта угроз. Обязанности Реализация Указа Президента РФ №250 и обеспечение регуляторного соответствия; Участие в разработке и внедрении стратегии ИБ ЕАПТЕКА; Управление внутренней командой и координация с core-командами ИБ RWB; Обеспечение прозрачной и понятной отчетности для руководства ЕАПТЕКА и ИБ RWB; Выстраивание процессов защиты под ключ с учетом лучших практик. Требования У вас есть опыт работы с безопасностью на уровне бизнес-процессов, продуктов и IT-инфраструктуры; У вас есть навыки взаимодействия с бизнесом и IT-командами для эффективного внедрения решений; Обладаете знаниями современных технологий разработки, включая CI/CD, контейнеризацию и оркестрацию; У вас есть понимание актуальных угроз и умений оценивать риски, опыт безопасной разработки; Имеете навыки моделирования угроз и анализа рисков в современных IT-системах. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Офис Объединённая компания RWB (Wildberries & Russ) — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем команду Автоматизации складов, цель которой — трансформация складской логистики с помощью искусственного интеллекта и роботизированных систем. Мы меняем ключевые процессы: от приемки и учета до сортировки, сборки и отгрузки товаров, активно внедряя конвейерное и сортировочное оборудование, а также автономных роботов. Обязанности Руководство отделом внедрения и эксплуатации ИТ решений по направлению автоматизации складских процессов (руководители проектов, аналитики, DevOps, внедрение); Управление портфелем проектов (WCS, АСУ ТП, ИТ инфраструктура, интеграционные решения и др.); Обеспечение интеграций с внешними сервисами (WMS, оборудование автоматизации и роботизации); Обеспечение стабильной работы складских систем в режиме 24/7; Управление приоритетами задач на основе бизнес-метрик (SLA, скорость доставки, метрики производительности команд); Взаимодействие с бизнесом и смежными подразделениями, синхронизация целей; Обеспечение декомпозиции бизнес-целей в технические задачи, наполнение бэклога разработки; Внедрение и развитие DevOps-практик (CI/CD, мониторинг, отказоустойчивость) совместно с командой; Контроль внедрения ИТ-решений на складах и их адаптации под операционные процессы; Внедрение методологий и процессов управления проектами; Контроль качества аналитики и технической документации; Обеспечение эффективной коммуникации между командами разработки, аналитики, внедрения и другими кросс-функциональными подразделениями; Развитие команды: найм, обучение, performance management; Подготовка отчетности для руководства (KPI, статус проектов, риски). Требования Опыт управления ИТ/продуктовыми или проектными командами (10+ человек) от 3–5 лет; Понимание архитектуры корпоративных систем и интеграций (API, ESB, микросервисы, event-driven), принципов построения низкоуровневого ПО (PLC, АСУ ТП); Опыт работы с кросс-функциональными командами (аналитики, DevOps, внедрение); Навыки управления проектами (Agile, Scrum, Kanban, Waterfall — желательно гибридный подход); Опыт управления портфелем проектов и приоритизации задач; Знание процессов складской логистики (приемка, расклада, сборка, отгрузка, инвентаризация); Понимание CI/CD процессов и роли DevOps в поставке решений; Понимание высоконагруженных систем и требований к отказоустойчивости (24/7 операции); Опыт внедрения и сопровождения ИТ-систем, ИТ-инфраструктуры; Желательно – практический опыт автоматизации складов (fulfillment-центры, dark store, сортировочные центры). Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. В Wildberries есть большая продуктовая редакция. Помимо новостных пушей и текстов в интерфейсе мы пишем скрипты для ботов, базы знаний для операторов поддержки и справку для продавцов и покупателей из России и других стран. Чтобы наши зарубежные пользователи получали полезную и актуальную информацию, справочный контент для них мы сначала создаём на русском языке, валидируем с продуктовыми командами и центрами экспертизы, и только затем переводим на локальные языки. Мы ищем сразу трёх опытных редакторов-менеджеров, которые будут сопровождать этот процесс. Вы сможете сфокусироваться на одном из трёх сегментов контента — вот они: - база знаний для операторов и бот поддержки покупателей, FAQ для покупателей, - база знаний для операторов и бот поддержки продавцов, - публичный справочный центр селлера. Формат работы - офисный или гибридный. Обязанности Тесно общаться с командами запуска других стран, продуктовыми командами и командой поддержки пользователей; Выстраивать отношения с командой разработки систем хранения контента для улучшения инструментов редактора; Поддерживать бесперебойный процесс подготовки контента на русском языке, используя ресурсы смежных команд редакции; Контролировать качество текста на русском языке — полноту, структуру, соответствие редстандартам; Ставить задачи на переводы штатным переводчикам и подрядчикам, вести документооборот по таким задачам; Предлагать и согласовывать приоритеты с командами поддержки и развития бизнеса; Согласовывать сроки подготовки контента и управлять ими; Анализировать метрики и обратную связь от пользователей для улучшения и доработки контента для других стран; Составлять отчёты и регулярно проводить демо для команд, вовлечённых в процесс. Требования Готовность как координировать работу других редакторов, так и самостоятельно писать тексты на русском языке в случае необходимости; Хорошее знание как минимум одного иностранного языка — не важно, какого; Опыт в локализации или переводе текстов; Умение слушать и слышать других людей, синхронизировать потребности и цели нескольких команд, чтобы все пришли к общему результату, который приносит пользу бизнесу; Умение планировать, расставлять приоритеты и защищать их перед заказчиками в условиях ограниченных ресурсов; Использование в работе системного подхода: строите и документируете процессы, приучаете к ним заказчиков, а затем при необходимости улучшаете или меняете их; Не боитесь слова «нет» и не опускаете руки, когда слышите его, а ищете альтернативные способы решения своей задачи; Легко находите общий язык с людьми, бережно даёте обратную связь и готовы проявлять гибкость в рабочих отношениях; Опыт работы в сфере клиентского сервиса и опыта — если в вашем портфолио только примеры из области маркетинга и SMM, к сожалению, мы не сможем поработать вместе. Будет плюсом, если вы: Знаете любой из перечисленных языков: китайский, грузинский, армянский, узбекский, казахский, таджикский, арабский, турецкий; Работали в роли менеджера проектов и можете подтвердить этот опыт; Работали в корпорациях, а лучше — с контентом для поддержки и справочными центрами маркетплейсов; Участвовали в разработке инструментов для менеджмента контента; Знаете Smartcat, Weblate или другие CAT-инструменты. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Разрабатывать и поддерживать автотесты: API, интеграционные, E2E, регрессионные; Построение процессов тестирования, с использованием ИИ; Проектировать тестовую стратегию и тестовые сценарии для файлового хранилища; Проверять работу с большими и мелкими файлами, параллельными загрузками, версиями, удалением и восстановлением данных; Тестировать разграничение прав доступа, аудит действий, безопасность файловых операций; Проверять отказоустойчивость: сетевые сбои, недоступность сервисов, частичные ошибки загрузки, повторные операции; Интегрировать автотесты в CI/CD, анализировать нестабильные тесты и качество релизов; Работать вместе с backend-разработчиками, DevOps, аналитиком и ручными тестировщиками; Участвовать в разборе инцидентов и улучшении процессов качества. Требования Понимание кода написанного на GO; Умение писать скрипты Python/GO/bash; Опыт работы с брокерами сообщений Kafka; Опыт работы с ETCD/ClickHouse/PG; Опыт работы с Grafana K6; Опыт работы с ELK; Опыт работы с docker; Понимание основных принципов работы REST API. Опыт работы с S3; Тестирование файловых хранилищ; Опыт построения процессов тестирования с использованием ИИ. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. WB Такси развивает экосистему сервисов для клиентов, водителей и операторов поддержки. Мы уже запустили сервис в Беларуси и масштабируемся на рынок РФ и страны СНГ. Обязанности Проектировать и развивать data-платформу: разрабатывать модели хранения данных и пайплайны обработки данных; Разрабатывать и поддерживать ETL/ELT-пайплайны для обработки данных из различных источников; Участвовать в миграции существующих пайплайнов и витрин на новую data-платформу; Развивать наблюдаемость платформы: настраивать мониторинг, логирование и алерты; Оптимизировать производительность запросов и эффективность хранения данных; Обеспечивать качество данных. Требования Опыт работы дата-инженером от 2 лет; Опыт проектирование отказоустойчивых пайплайнов обработки данных, понимание принципов построения DWH, инкрементальных загрузок и контроля качества данных; Уверенное знание Python и SQL, умение писать поддерживаемый и читаемый продакшн код; Опыт работы с ClickHouse или другими аналитическими СУБД; Опыт работы с Apache Airflow или другим оркестратором. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Осуществлять приемку кода от команд; Проводить ревью поставляемого кода; Обеспечевать соблюдение требований информационной безопасности; Погружение в разрабатываемую систему: анализ текущей архитектуры, кодовой базы, интеграционных механизмов, ограничений и технического долга с последующей подготовкой предложений по развитию; Участие в архитектурном комитете в качестве представителя заказчика; Координация команд инфраструктуры в части деплоя на выделенные контура Требования Опыт проектирования и разработки сложных backend-систем и понимание полного жизненного цикла продукта — от идеи и архитектуры до эксплуатации и поддержки; Глубокое понимание архитектуры отказоустойчивых и масштабируемых сервисов; Опыт принятия и аргументации архитектурных и технических решений; Уверенное владение .NET; Понимание процессов CI/CD, деплоя, автоматизации; Опыт проведения code review и формирования требований к качеству и поддерживаемости кода; Умение понятно объяснять технические решения, аргументировать выбор технологий и находить баланс между скоростью разработки, качеством и техническим долгом; Умение взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, DevOps и другими техническими лидами; Опыт работы с высоконагруженными системами и решениями с повышенными требованиями к отказоустойчивости и масштабированию; Практический опыт работы с инцидентами, проведения post-mortem и совершенствования инженерных процессов по результатам их анализа. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Внедрять и поддерживать механизмы безопасности Kubernetes: policy-as-code, PSS/PSA, securityContext, контроль отклонений и работа с исключениями; Развивать runtime security и security observability: сбор/анализ событий, настройка правил детекта, снижение false positive, интеграции с логированием/алертингом; Улучшать сетевую безопасность кластеров: NetworkPolicies (Calico/Cilium), сегментация, контроль ingress/egress совместно с платформенной командой; Развивать автоматизацию аналитики Kubernetes-безопасности: сбор данных о конфигурациях/политиках/инцидентах, базовые отчёты и дашборды, поиск отклонений; Внедрять и сопровождать менеджмент секретов в Kubernetes: практики работы с секретами, интеграции с Vault/KMS/External Secrets, ротация и безопасная доставка секретов в workload’ы; Проводить архитектурные ревью безопасности и моделирование угроз для платформенных изменений и инфраструктурных сервисов, доводить изменения до production окружения; Автоматизировать рутину: GitOps/CI для конфигов и политик, тестирование политик, документация и runbooks. Требования Практический опыт с Kubernetes: RBAC, ServiceAccounts, securityContext, Admission, Audit Logs, PSS/PSA, харденинг Control Plane; Понимание контейнеров и Linux security на прикладном уровне; Опыт работы с 1–2 доменами: policy engines (Kyverno / OPA Gatekeeper), runtime monitoring/detection (Falco/Tetragon/Tracee или аналоги), NetworkPolicies (Calico/Cilium); Опыт secret management: Vault/External Secrets/KMS, понимание ротации, прав доступа, безопасной доставки секретов; Инструменты эксплуатации: Terraform/Ansible, Helm/Kustomize, GitOps (ArgoCD/Flux); Автоматизация: Python/Go/Bash, написание интеграций/утилит, работа с K8s API, логами/метриками; Базовая наблюдаемость: Prometheus/Alertmanager/логирование, умение разбираться в инцидентах и писать понятные runbooks. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. WB Такси развивает экосистему сервисов для клиентов, водителей и операторов поддержки. Мы уже запустили сервис в Беларуси и масштабируемся на рынок РФ и страны СНГ. Обязанности Разрабатывать и поддерживать ETL/ELT-пайплайны для загрузки и обработки данных из различных источников; Участвовать в миграции существующих процессов загрузки данных на новую data-платформу на базе ClickHouse; Развивать и поддерживать инструменты оркестрации и обработки данных; Автоматизировать процессы разработки и эксплуатации data-платформы: CI/CD, тестирование, развёртывание и управление конфигурациями; Развивать наблюдаемость платформы: настраивать мониторинг, логирование и алерты, участвовать в расследовании и устранении инцидентов; Повышать надёжность и производительность пайплайнов: оптимизировать выполнение задач, обеспечивать повторную обработку данных и восстановление после сбоев. Требования Опыт работы Data Engineer от 2 лет; Уверенное знание Python и SQL, опыт разработки и сопровождения data-пайплайнов; Практический опыт работы с Docker, Kubernetes и инструментами CI/CD (GitLab CI или аналоги); Опыт работы с Apache Airflow или другим оркестратором, понимание принципов построения надёжных процессов обработки данных; Опыт работы с ClickHouse или другими аналитическими СУБД, понимание принципов построения DWH и инкрементальных загрузок; Опыт диагностики технических проблем, понимание принципов мониторинга, логирования и обеспечения отказоустойчивости систем. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Управлять сквозными операционными процессами — координировать работу логистики, склада, доставки и сервиса, обеспечивать бесперебойность операций; Выстраивать и контролировать кросс‑функциональное взаимодействие между подразделениями для достижения общих целей; Разрабатывать и внедрять стандартные операционные процедуры (SOP), регламенты и инструкции для типовых процессов; Внедрять и отслеживать ключевые показатели эффективности (KPI) и уровни обслуживания (SLA), анализировать отклонения и корректировать процессы; Проводить картирование процессов, выявлять узкие места и предлагать решения по оптимизации; Руководить командой из 5–20 человек: ставить задачи, контролировать исполнение, развивать сотрудников, работать с мотивацией и вовлечённостью; Реализовывать операционные проекты — запускать новые процессы, масштабировать решения, управлять изменениями; Фиксировать результаты проектов и готовить отчётность по ключевым метрикам (объёмы, сроки, качество исполнения). Требования От 3 лет в операционном управлении, из них не менее 1,5 лет на руководящей позиции (руководитель направления/блока); Опыт управления командой от 5 до 20 человек; Отраслевой опыт в одной из сфер: e‑commerce, ритейл, дистрибуция, производство или транспорт; Навыки построения и оптимизации процессов: картирование, разработка SOP, внедрение KPI/SLA, контроль исполнения; Системное мышление и ориентация на результат, способность видеть процесс целиком и расставлять приоритеты; Умение договариваться со смежными функциями, выстраивать рабочие процессы между разными подразделениями; Стрессоустойчивость и готовность к работе в режиме многозадачности, умение сохранять эффективность в условиях высоких нагрузок и сжатых сроков. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.