Вакансии

— довести переезд на Kubernetes (70% уже сделано). — строить отказоустойчивую сеть с гео-узлами и запускать новые гео.

Участвовать в полном цикле подбора и адаптации персонала. Развивать HR-процессы и работать с ключевыми показателями: укомплектованностью, текучестью и вовлечённостью команды.

-Проектирование сценариев и пайплайнов: разработка сложных системных запросов и построение цепочек (агентов) с использованием визуальных инструментов (основной стек — Langflow). -Опыт работы с LLM: уверенное понимание архитектуры современных текстовых моделей, их ограничений и возможностей.

-Ваша роль объединяет несколько ключевых функций в IT-компании, работающей с решениями для автоматизации бизнеса, в частности, на базе 1С и Клеверенс (мобильные решения для терминалов сбора данных - ТСД). -Технические: Опыт внедрения Склад 15, знание типовых конфигураций 1С: Предприятие (опыт работы с торговыми, складскими конфигурациями).

-развивать новый проект, а так же поддерживать уже имеющийся. -разрабатывать и поддерживать онлайн-игры: создание игровых механик, улучшение пользовательского опыта, оптимизация производительности, исправление багов, тестирование игр и участие в интеграции новых функций.

-За фронтенд своей продуктовой области целиком: от проработки задач с продактами и дизайнерами до реализации, релиза и мониторинга в проде. -За технические решения по этому фронтенду.

-Участвовать в разработке AI-решения для анализа документов, изображений и текста (KYC-верификация), включая работу с Computer Vision (CV), OCR и NLP. -Подбирать и адаптировать модели под бизнес-задачи.

• Разрабатывать стратегию продаж в Казахстане и развивать экспорт. • Строить дистрибьюторскую сеть и расширять географию.

• Вы управляете сроками, приоритетами, рисками и релизами. • Вы знаете SQL, REST/SOAP API, JSON/XML.

• Анализировать поведение партнёров и строить сегменты. • Запускать персонализированные предложения и сценарии.

• Разрабатывать и реализовывать стратегию развития компании. • Отвечать за финансовые результаты: выручку, чистую прибыль, EBITDA, наценку и расходы.

Задачи: — Руководить департаментом: доходность портфелей, развитие бизнеса, контроль рисков. — Управлять собственным и клиентским инвестиционными портфелями. — Развивать направление институциональных инвесторов и ИПИФ. — Взаимодействовать с регулятором, управлять и развивать команду. Требования: — Опыт работы от 10 лет в инвестициях / управлении активами. — Высшее финансовое или экономическое образование. — Опыт работы на KASE и AIX. — Владение портфельным управлением и оценкой активов. — Знание законодательства Республики Казахстан по рынку ценных бумаг. — Владение русским и английским языками, казахский желателен.

— Организация работы аналитической команды, контроль сроков и качества. — Развитие аналитической инфраструктуры с нуля.

• Разработать производственную и инвестиционную модель. • Определить мощности, технологии и оборудование.

• Формировать маркетинговую стратегию экосистемы. • Развивать продуктовый маркетинг в B2C и B2B/МСБ, бренд и PR.

Задачи: — Управлять складской, сортировочной и транспортной логистикой, last mile и сетью точек выдачи. — Отвечать за P&L, KPI, себестоимость и эффективность. — Развивать региональную сеть, масштабировать процессы и автоматизацию. — Управлять крупной командой через руководителей, работать с подрядчиками и франчайзинговой сетью. Требования: — 10+ лет в операционном управлении, логистике, e-commerce, marketplace, retail или FMCG. — Сильная экспертиза в складской логистике и last mile. — Опыт управления P&L, крупными командами и автоматизацией процессов. — Английский на уровне B2 и выше. Условия: — Ключевая позиция в растущем международном бизнесе. — Работа с собственниками и топ-командой. — Релокационный пакет для кандидатов из других стран.

Задачи: — Управление несколькими проектами и командами одновременно. — Контроль качества и экономики проектов. — Взаимодействие с топ-менеджментом клиентов. Требования: — Опыт работы от 3 лет на позиции Manager. — Экспертное знание МСФО и МСА. — Умение работать с топ-менеджментом клиентов. — Наличие сертификатов ACCA или «Аудитор РК» будет преимуществом. Условия: — График работы с 09:00 до 18:00, офисный формат. — Командировки по Казахстану примерно раз в 2–3 месяца. — Ежегодный performance review и карьерный рост внутри аудиторской практики. — Годовой бонус по KPI. — Работа в международной сети. — Официальное оформление по ТК РК.

— Own and drive the quarterly strategy for the core team responsible for the performance optimisation part of the product; — Define quarterly OKRs and initiatives in collaboration with product team and aligned with broader company strategy and OKRs;