Location: Златоруновск п
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* обслуживать клиентов в отделении Сбера\\
* проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег
* консультировать клиентов и продавать продукты Сбера.
Требования
* ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* возможность работать неполный день
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работу недалеко от дома
* уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Условия
* специалист со средним образованием и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов.
Присоединяйся к команде Сбера!
#менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #специалист\_банка #начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер
🌸Поддерживать и оптимизировать базы данных Oracle, в которых реализована критически важная бизнес-логика: PL/SQL-пакеты, хранимые процедуры и триггеры. 🌸Заниматься тюнингом производительности, анализировать планы выполнения SQL-запросов (execution plans) и выявлять причины медленного выполнения бизнес-операций.
ГибридseniorМожно работать из любой страны
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
• Lead the technical direction for ML-driven tools and systems that support the development of CD PROJEKT RED games, with a focus on Unreal Engine workflows, production pipelines, developer.
— Drive the implementation of skills-based talent practices, including skills frameworks and capability profiles. — Partner with business leaders to identify critical skills, assess capability gaps, and support workforce planning.
— Управление командой рекрутеров и результатами найма, закрытие сложных вакансий, включая C-level; — Опыт сложных индустрий и внедрения AI (будет плюсом).
Location: Москва
В штаб дивизиона «Подбор и перемещения» ищем специалиста, который поможет прогнозировать нагрузку, обосновывать потребность в ресурсах и готовить решения для повышения эффективности подбора, внутренних карьерных перемещений и адаптации. В этой роли вы сможете влиять на то, как дивизион планирует работу и использует ресурсы. Ваши расчёты и рекомендации станут основой решений руководства.
Обязанности
* прогнозировать объёмы работы и нагрузку, рассчитывать потребность в численности при разных сценариях
* развивать модели расчёта численности на основе объёмов, трудоёмкости и производительности
* заранее выявлять риски дефицита ресурсов и предлагать варианты действий
* координировать проекты на стыке подбора, карьерных перемещений и адаптации, согласовывать решения между командами
* организовывать работу с рисками и сопровождать проверки
* готовить аналитические записки и презентации для руководства: от проверки данных до выводов и рекомендаций
Требования
* опыт бизнес-планирования, моделирования численности и/или операционной эффективности от 3 лет
* продвинутое владение Excel: построение расчётных моделей с пониманием допущений и ограничений
* умение самостоятельно разбираться в неоднозначных задачах: уточнять проблему, находить данные, проверять гипотезы и предлагать решение
* способность договариваться с разными командами и доводить совместные задачи до результата
* кратко и убедительно излагать сложные выводы в текстах и презентациях
* аналитика данных и визуализация данных
* системное мышление и решение проблем
* использование ИИ в рабочих процессах
* SQL как плюс
* опыт в HR-сфере как плюс
Условия
* комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская (офисный режим работы на период исп. срока, далее гибрид)
* возможность самореализации, видеть результаты своих трудов
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития, семинары, тренинги, конференции
* программа адаптации и помощь руководителя на старте
* ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* корпоративная пенсионная программа
* корпоративные мероприятия.
Планирование поставок из Китая с учётом прогноза продаж, сроков производства и логистики. Управление товарными запасами, оборачиваемостью и доступностью продукции.
Требуется специалист по монтажу видео для создания контента в формате RYTP. Основная задача — обработка и монтаж видеоматериалов согласно заданному стилю. Для участия необходимо заполнить анкету.
Что нужно делать: самостоятельно настраивать VK Рекламу и Яндекс Директ; работать с клиентской базой: сегментация, рассылки, повторные продажи;
УдалённоУсловия: полная занятость; фикс 80 000 ₽ + KPI, общий доход до 150 000 ₽; большую часть работы можно выполнять удалённо; обязательно проживание в Улан-Удэ и регулярные выезды в магазины
Задачи:
— участие в проектах студии цифровых решений для бизнеса, включая CRM, интеграции, автоматизацию, базы данных, веб-сервисы и другие IT-решения
— формирование направлений работы с учётом компетенций разработчика
Требования:
— ответственность, соблюдение сроков и качество работы
— понимание своего кода и технических решений
— приветствуется использование ИИ при условии ответственности за результат
— готовность при необходимости общаться с клиентом и объяснять предлагаемые решения
— опыт за пределами обычной разработки сайтов будет плюсом
Что хотят узнать о кандидате:
— три лучших кейса и общее количество реализованных проектов
— компетенции, технологии и задачи, за которые готов браться
— примерная стоимость услуг (сайты, доработки, интеграции и другие задачи)
— готовность к проектному сотрудничеству в статусе самозанятого или ИП
Условия:
— студия занимается привлечением клиентов и организацией проектов
— стоимость работы определяет сам разработчик, согласовывается до начала проекта
— без навязывания фиксированных расценок
— долгосрочное сотрудничество с 2–4 специалистами
Контакт для отклика: @Liber_ator
Location: Анапа
Каждый второй предприниматель малого и среднего бизнеса в России работает со Сбером. Наша команда создаёт технологичные решения, постоянно улучшает свои навыки и развивается вместе с малым бизнесом страны.
Откликайся и мы поможем тебе освоить специальность, предоставим базу клиентов и возможности для развития!
Обязанности
* развивать бизнес клиентов из закрепленной базы, подбирая решения от Сбера
* выезжать на переговоры к клиентам
* предлагать клиентам продукты, рекомендованные ИИ -системой для их бизнеса
* продавать банковские продукты и помогать с их оформлением.
Требования
* специалист с высшим или неполным высшим образованием
* имеешь опыт работы в сфере продаж корпоративным клиентам или банковских продуктов физ. лицам, или развития партнёров от 6-ти месяцев
* знаешь основы финансовой деятельности организации и базовые банковские продукты для юр. лиц.
* имеешь опыт работы с ИИ-инструментами.
Условия
* работа в крупнейшем банке России
* возможность карьерного роста
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* льготные условия кредитования
* ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* корпоративная пенсионная программа
* обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
* курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
* реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.
**Присоединяйся к команде Сбера!**
#клиентский\_менеджер\_малого\_бизнеса #менеджер\_по\_работе\_с\_корпоративными\_клиентами #менеджер\_по\_работе\_с\_юридическими\_лицами #клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #менеджер\_по\_эквайрингу #финансовый\_консультант #менеджер\_по\_лизингу #менеджер\_по\_развитию\_бизнеса #менежер\_по\_кредитованию
**Мы будем рады, если у тебя есть опыт в компаниях:** ВТБ, Альфа Банк, Тинькофф, Промсвязьбанк, Открытие, Юникредит Банк, Газпромбанк, Россельхозбанк, Райффайзен Банк, Ситибанк, Совкомбанк.
✔️ Team Leadership: Lead, mentor, and develop a high-performing team of CRM Specialists. ✔️ CRM Strategy: Execute department-wide strategies that drive engagement and long-term customer value.
Location: Москва, гибрид, RU; Россия
О команде
Команда Graduate Recruitment & Education развивает стажировки и образовательные проекты Авито для студентов. Мы помогаем начинающим специалистам получить практический опыт, поддерживаем наставников и создаём совместные образовательные программы с вузами.
Мы ищем руководителя команды сопровождения. Вам предстоит развивать программы для стажёров и студентов, выстраивать работу с наставниками и поддерживать сообщества выпускников. В этой роли вы сможете влиять на то, как участники знакомятся с Авито, развиваются и строят карьеру в компании.
Какие задачи вас ждут:
формировать стратегию направления, годовые и квартальные планы, планировать бюджет и управлять им, улучшать процессы и автоматизировать повторяющиеся задачи;
развивать команду сопровождения: нанимать сотрудников, ставить цели, распределять задачи и управлять загрузкой команды;
контролировать качество сопровождения стажёров и студентов от старта программы до выпуска: адаптацию, коммуникации, индивидуальную поддержку и мероприятия в рамках программ;
выстраивать работу с наставниками и руководителями стажёров: организовывать обучение, обмен опытом, сбор обратной связи и своевременную оценку результатов участников программ;
развивать сообщества выпускников и внутренний бренд стажировок: вовлекать сотрудников в наставничество, мероприятия и рекомендации;
помогать решать вопросы по студентам, стажёрам и наставникам, которые возникают на стыке процессов комьюнити и других функций: HR BP, C&B, T&D, HR Admin, Legal, Compliance;
развивать аналитику программ: оценивать успешность завершения, переход в штат и удовлетворённость участников, отслеживать результаты студентов, удержание и карьерный рост выпускников, использовать выводы для улучшений.
Мы ждём, что вы:
не менее пяти лет работаете в HR направлении;
знакомы с молодёжной аудиторией и понимаете особенности работы со студентами, стажёрами и начинающими специалистами;
управляли командой от 3 человек: нанимали сотрудников, ставили цели, составляли планы развития и оценивали результаты;
разрабатывали планы развития направления, управляли бюджетом и несколькими параллельными проектами;
организовывали очные и онлайн-мероприятия и умеете оценивать их результат;
работаете с данными, строите отчётность и можете на основе анализа предложить изменения в программе или процессе;
умеете договариваться с руководителями, внутренними командами и внешними партнёрами и искать решение для всех заинтересованных сторон;
самостоятельно определяете приоритеты, распределяете ответственность и доводите командные задачи до результата.
Работа у нас — это:
возможность развивать стажёрские и образовательные программы Авито вместе с командой, экспертами компании и вузами;
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания.
You’ll be learning from exceptional people, taking on real responsibility from day one (not just side projects), and contributing to products used by 80+ millions users across the globe.
Location: Бузулук
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку
* продавать банковские продукты и услуги
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* активно используешь гаджеты и программы MS Office
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей
Location: Бугуруслан
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку
* продавать банковские продукты и услуги
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* активно используешь гаджеты и программы MS Office
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей