Вакансии

Location: Москва Workplace: Комбинированный Мы в поисках руководителя группы поддержки 1С:ЗУП. Задачи Управлять группой поддержки 1С Обеспечивать устранение инцидентов на второй линии ИТ-поддержки Организовывать эффективное взаимодействие с продуктовыми командами корпоративных систем и смежниками Эксплуатировать и развивать процессы поддержки системы (управление инцидентами, проблемами, изменениями, знаниями) Организовывать учёт работ в Jira и ведение базы знаний в Confluence Контролировать качество выполнения задач сотрудниками своей группы Обеспечивать подбор, обучение, адаптацию новых сотрудников поддержки Развивать сотрудников своей группы Анализировать бизнес-процессы и предлагать решения по их оптимизации Самостоятельно решать заявки (в сложных случаях) Требования Опыт работы с 1С:ЗУП (ред. 3.1, желательно КОРП) от трёх лет на уровне консультанта/аналитика техподдержки Глубокие знания прикладной функциональности ЗУП 3.1: расчёт заработной платы, кадровый учёт, табель, воинский учёт, НДФЛ, страховые взносы, регламентированная отчётность Понимание методологии кадрового учёта и расчёта зарплаты (знание трудового законодательства РФ) Навыки настройки и доработки без программирования: использование штатных механизмов 1С (наборы дополнительных реквизитов и сведений, отчёты на СКД, профили и группы доступа) Работа с типовыми отчётами и аналитикой: умение настраивать и интерпретировать отчёты Понимание базовых принципов интеграционного взаимодействия систем с помощью АПИ Понимание принципов работы электронного документооборота Опыт настройки Jira, Confluence или аналогичных систем Будет плюсом Опыт работы руководителем не менее года Опыт аналитики или разработки 1С Опыт работы с интеграциями (обмен с кадровым ЭДО, банковскими системами, табельными системами) Сертификаты 1С (1С:Специалист-консультант по ЗУП, 1С:Профессионал) Опыт работы с Vanessa Automation

Location: Москва Workplace: Комбинированный Ищем менеджера по администрированию льгот в отдел льгот и нематериальной мотивации (департамент вознаграждения и организационного планирования). Формат работы: офис VK в Москве, гибридный график, оформление по ТК РФ. Отдел льгот и нематериальной мотивации VK отвечает за всё, что компания даёт сотрудникам помимо зарплаты: программу гибких льгот «Код заботы», ДМС, компенсацию питания, зарплатный проект, программу лояльности и корпоративный спорт. Мы работаем как продуктовая команда: запускаем новые механики, считаем их эффект и докручиваем на реальных данных. Ищем специалиста, который возьмёт на себя ежедневную поддержку работы программ: карты «Код заботы», компенсацию питания и операции на платформе гибких льгот. Это роль универсала: сегодня вы разбираете реестр от банка, завтра сверяете отчёт провайдера питания, а потом описываете процесс, чтобы рутину забрала автоматизация. Как устроена роль: Вы входите в группу, которая отвечает за операции, отчётность, закупки и автоматизацию отдела У роли два руководителя: руководитель операционной группы отвечает за процессы, сроки и качество данных, руководитель группы льгот — за продуктовые правила и приоритеты по программам Вы точка, где продукт встречается с операциями: правила программы превращаются в работающий процесс Задачи Чем предстоит заниматься Карты «Код заботы»: Полный цикл администрирования карт: заявки сотрудников, заказ и выпуск у банка-партнёра, контроль поставки, блокировка при увольнении, перевыпуск при переводе, обнуление лимитов Вывод средств с платформы на карту: проверка заявок, загрузочные файлы, контроль зачисления Регулярная сверка держателей карт со списком сотрудников Отчётность по тратам для бухгалтерии и финансов, прогноз остатков на корпоративных счетах Компенсация питания: Работа с провайдером: списки сотрудников, лимиты и начисления, качество сервиса и сроки ответов Ежемесячная сверка, закрывающие документы и статистика использования Разбор подозрительных операций вместе с аналитиком Платформа гибких льгот и сервис: Операции на платформе вместе с вендором: списки, начисления, лимиты, проверка данных после загрузки Сложные обращения сотрудников по картам, питанию и платформе: разбираете кейс, отвечаете и устраняете причину Процессы и улучшения: Описываете процессы и пишете инструкции, чтобы задачу мог подхватить коллега Находите ручные операции, готовите ТЗ на автоматизацию и тестируете доработки перед релизом Готовите ТЗ и документы к закупкам по своим программам Подхватываете смежные программы, когда это нужно команде: ДМС, зарплатный проект Требования Что для нас важно: Опыт от двух лет в администрировании льгот, компенсаций или C&B-операциях в компании от 1000 сотрудников Опыт работы с подрядчиками по льготам: страховой компанией, провайдером питания, банком или платформой льгот. Договор, акты, сверки, эскалации Уверенный Excel или Google Таблицы: ВПР или XLOOKUP, сводные таблицы, фильтры, сверка списков на тысячи строк Аккуратность с данными: проверяете результат до отправки, а не после вопроса от сотрудника Понимание, как льготы облагаются НДФЛ и страховыми взносами, на уровне, достаточном для разговора с бухгалтерией Умение вести несколько процессов параллельно, расставлять приоритеты и заранее предупреждать о рисках Понятная письменная речь: отвечаете сотрудникам коротко и без канцелярита Умение описать процесс так, чтобы по нему мог работать другой человек Ключевые навыки: Администрирование льгот, компенсации и льготы, C&B, работа с подрядчиками, Excel, Google Таблицы, сверка данных, работа с персональными данными, описание бизнес-процессов, Jira Что мы предлагаем: Программы, которыми пользуются тысячи сотрудников VK: результат вашей работы виден сразу Команду, которая запускает новые проекты Свободу перестроить процессы и передать рутину в автоматизацию Будет плюсом Опыт с платформами гибких льгот или кафетерием льгот Опыт с корпоративными картами, зарплатным проектом или компенсацией питания Участие в закупках и тендерах Jira и Confluence 1С или SAP HR Power Query, макросы или ИИ-инструменты для автоматизации рутины

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании ИРТЕЯ является дочерней компанией ПАО «МТС», сохраняя при этом атмосферу стартапа. У нас динамичность и стремление к результатам сочетаются с комфортом и стабильностью корпоративной среды. В стенах ИРТЕЯ создается будущее российской мобильной связи. Наш флагманский продукт для российских операторов – базовая станция LTE/5G, построенная на принципах открытой архитектуры OpenRAN. ИРТЕЯ приглашает талантливых специалистов присоединиться к нашей команде. Мы ищем не просто сотрудников, мы ищем единомышленников, которые разделяют нашу страсть к прогрессу и инновациям. Обязанности организация работ по тестированию/валидации/исследованию вычислительного оборудования (серверы x86); разработка и сборка тестовых стендов и тестовой инфраструктуры; cоставление спецификаций на закупку оборудования/комплектующих; поиск неисправностей, зависимостей и системных связей исследуемого оборудования; cоставление тест-отчетов, структуирование информации, оформление результатов в корпоративной среде (Confluence); взаимодействие с командой разработки РЭА (архитекторы, разработчики электроники); организация заводских тестов при постановке на производство. Требования высшее техническое образование; релевантный опыт работы от 5 лет; готовность работать в офисе с реальным оборудованием; грамотная устная и письменная речь; английский (чтение технической документации); уверенный пользователь Linux: работа с CentOS, Ubuntu (administration, network, bash); уверенное знание HW- и SW-компонент вычислительной техники, понимание их взаимосвязей в рамках серверной системы; уверенное знания в областях электротехники и электроники; опыт работы в телекоммуникационных компаниях; опыт работы с инфраструктурой виртуализации и контейнеризации: VMware ESXi, KVM like, Docker, Kubernetes. Будет плюсом: опыт автоматизации на одном из языков: python, java, go, c#, с использованием тестовых Фреймворков: gtest/robot/xUnit* или подобных, а также с использованием ПО непрерывной интеграции: gitlab/teamcity/jenkins; опыт тестирования высоконагруженного ПО (в том числе low latency); опыт тестирования встраиваемых платформ или ARM; опыт работы с телекоммуникационным оборудованием. Условия cовременную инфраструктуру для разработки и контроля качества ПО; работу в динамично развивающейся команде профессионалов высокого уровня, у нас поощряются горизонтальные связи и постоянный обмен опытом; возможность предлагать свои решения и реализовывать самые смелые идеи; корпоративную технику для комфортной работы. А ещё: конкурентный уровень зарплаты, официальное оформление и полное соблюдение ТК РФ; медицинскую страховку со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж; возможность застраховать родственников с корпоративной скидкой; единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, скидки и предложения от партнеров.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании ИРТЕЯ является дочерней компанией ПАО «МТС», сохраняя при этом атмосферу стартапа. У нас динамичность и стремление к результатам сочетаются с комфортом и стабильностью корпоративной среды. В стенах ИРТЕЯ создается будущее российской мобильной связи. Наш флагманский продукт для российских операторов – базовая станция LTE/5G, построенная на принципах открытой архитектуры OpenRAN. ИРТЕЯ приглашает талантливых специалистов присоединиться к нашей команде. Мы ищем не просто сотрудников, мы ищем единомышленников, которые разделяют нашу страсть к прогрессу и инновациям. Обязанности организация тестирования/валидации серверного ПО BIOS/BMC; разработка и настройка тестовой SW-инфраструктуры; разработка (организация разработки) средств автоматизации; поиск неисправностей, зависимостей и системных связей исследуемого оборудования; разработка и настройка средств автоматизации тестирования, подбор тестового ПО; составление тест-отчетов, структуирование иформации, оформление результатов в корпоративной среде (Confluence); взаимодействие с командой разработки РЭА (архитекторы, разработчики электроники, разработчики ПО BIOS/BMC); организация/участие в заводских тестах при постановке на производство. Требования высшее техническое образование либо студент старших курсов профильного ВУЗа/специальности; веренное знание ОС Linux (CentOS, Ubuntu); знание и базовый опыт разработки скриптов Bash понимание функционирования сервера: HW-компонент, ВМС/BIOS и их взаимодействие; знание основ сетей Ethernet/IP (MAC, TCP/UDP, DHCP, IP-адресация). Будет преимуществом: опыт работы в области тестирования ПО (QA); опыт работы в ЦОД и/или администратором сети; уверенное знание HW-компонент вычислительной техникии (CPU, DDR, SSD, Motheboard, FAN); знания и навыки в области программирования (Python). Условия Cовременную инфраструктуру для разработки и контроля качества ПО; Работу в динамично развивающейся команде профессионалов высокого уровня, у нас поощряются горизонтальные связи и постоянный обмен опытом; Возможность предлагать свои решения и реализовывать самые смелые идеи; Корпоративную технику для комфортной работы. А ещё: Конкурентный уровень зарплаты, официальное оформление и полное соблюдение ТК РФ; Медицинскую страховку со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж; Возможность застраховать родственников с корпоративной скидкой; Единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, скидки и предложения от партнеров.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании Мы ищем старшего менеджера по продукту в команду управления линейкой CORE, который возьмет на себя задачу поддержания конкурентоспособности и развития нашей массовой тарифной линейки. Вы будете отвечать за жизненный цикл продукта: от анализа рынка и поиска уникальных преимуществ, до реализации идей и работы над монетизацией. Цель - сделать наш массовый продукт заметным и привлекательным для клиентов. Обязанности разрабатывать и актуализировать продуктовую стратегию CORE линейки тарифов; искать новые точки роста в массовом сегменте, выводить на рынок новые продукты и услуги; монетизировать существующую базу; проводить анализ и структурирование клиентского пути (CJM, on boarding); формировать roadmap развития CORE линейки с учетом разработки. Требования опыт продуктового управления, создания и развития продукта, работы с метриками; опыт построения и оптимизации CJM; навык формулирования гипотез, аргументации результатов и составления БТ; понимание экономики продукта и способов влияния на метрики; способность к кросс-функциональному взаимодействию; опытный пользователь Excel, PowerPoint, Miro, Jira, Confluence. опыт работы в телекоме - преимущество. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Удаленная работа Обязанности Разработка и поддержка исполнительных модулей (agents, controllers, orchestrators), реализующих автоматическую настройку и контроль сетевых устройств операторского класса. Интеграция модулей с существующей инфраструктурой: взаимодействие с сетевым оборудованием через NETCONF / RESTCONF / gNMI, SNMP, CLI; обмен данными со смежными системами через брокеры сообщений (Kafka, RabbitMQ); интеграция с системами инвентаризации, мониторинга и фиксации аварий. Создание и поддержка моделей данных (YANG, JSON Schema, Protobuf) и MIB-таблиц, используемых исполнительными модулями для сбора телеметрии и отправки команд оборудованию. Автоматизация полного цикла «конфигурация → развёртывание → мониторинг → отклик» с помощью библиотек на Python / Go, формирующих и применяющих конфигурации к сетевому оборудованию, а также реагирующих на события сети. Проектирование и сопровождение хранилища состояния сети (PostgreSQL): фиксация текущих топологий, параметров сервисов, истории изменений и сценариев отката. Тестирование и валидация модулей: написание модульных и интеграционных тестов; построение и поддержка CI/CD-пайплайнов (GitLab CI, GitHub Actions); запуск автоматизированных проверок в тестовой лаборатории с эмуляторами и реальным оборудованием. Подготовка и поддержка технической документации (design documents, API specs, runbooks) в Confluence, участие в code review и согласовании архитектурных решений. Требования Стаж работы не менее 5 лет разработчиком backend с использованием требуемого языка программирования; Экспертный уровень владения требуемым языком программирования (Python, Golang) - глубокое понимание архитектуры и внутренного устройства требуемого языка; экспертное знание фреймворков требуемого языка; Опыт оптимизации производительности на уровне кода и архитектуры; Экспертный уровень владения многопоточностью, многопроцессностью, и асинхронными программированием; Понимание принципов ACID, проектирование race-free и data-консистентных подходов; Экспертный уровень владения SQL, DDL, структур обеспечения целостности данных и быстродействия; NoSQL; опыт анализа плана выполнения и оптимизации запросов; Понимание принципов шардирования и репликации; Опыт взаимодействия с очередями и брокерами; Опыт построения распределенных и отказоустойчивых хранилищ данных; Глубокое понимание сценариев работы СУБД PostgreSQL, паттернов и антипаттернов, и методологии повышения производительности при сохранении консистентности; Опыт работы со статистическими базами данных (Clickhouse и тд); Умение проектировать, реализовывать высоко-нагруженные и распределенные системы; Знание и понимание паттернов Enterprise-разработки; Опыт работы с микросервисной архитектурой; Опыт использования и знания принципов контейнеризации, виртуализации, Kubernetes; Опыт настройки и анализа журналов, метрик, мониторинга, и навыки резюмирования на основании выше описанных источников данных; Уверенное понимание принципов построения безопасных приложений, основных векторов атаки и принципов их нивелирования; Уверенное понимание паттернов автотестирования, подходов и типов; уверенное знание основных фреймворков тестирования; Умение видеть долгосрочные перспективы, риски и возможности выбираемых решений; оценка влияния решений комплексно на продукт; Уверенный опыт работы с Linux; Углубленную экспертизу в работе с Git; Опыт кросс-ревью мерж-реквестов коллег по проектам участия; Опыт сопровождения жизненного цикла проекта; Опыт решения инцидентов (первичной диагностике проблем с проектами участия); Опыт обсуждения и процесса оптимизации ведомых проектов; Опыт процесса CI/CD, релиза и финального (пред-релизном) тестирования продуктов, замещая технического лида; Опыт эксплуатации сетей операторского класса не менее 5 лет: настройка, мониторинг, локализация и аварийное восстановление. Глубокое понимание технологий, лежащих в основе предоставляемых сервисов: IP/MPLS, Ethernet (включая 802.1Q, QinQ), QoS, механизмы резервирования (FRR, LAG, VRRP, BFD). Уверенная работа с SNMP и понимание структуры MIB: чтение MIB-таблиц, использование данных MIB в системах мониторинга и в логике исполнительных модулей. Опыт создания/модификации собственных MIB и настройки SNMP-агентов - как преимущество. Опыт работы с оборудованием нескольких вендоров и понимание различий в их моделях управления. Чтение технической документации на английском языке (RFC, вендорские user manuals). End-to-end автоматизация сети на Python / Go: проектирование и сопровождение библиотек и сервисов, работа с API сетевого оборудования (NETCONF, RESTCONF, gNMI, SNMP), построение модульных, поддерживаемых решений. Написание модульных и интеграционных тестов, использование моков и эмуляторов сетевого оборудования. Декомпозиция сложных задач: умение разбивать крупные инициативы на чётко определённые подзадачи, оценивать их трудоёмкость и обеспечивать выполнение в согласованные сроки. Дополнительные требования (приветствуются) Опыт работы с YANG-моделями (в связке с NETCONF/RESTCONF/gNMI). Знание gRPC / Protobuf, опыт работы с Kafka или иными брокерами сообщений. Опыт работы с системами контейнеризации (Docker) и оркестрации (Docker Swarm / Kubernetes). Знакомство с инструментами наблюдаемости (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry). Опыт работы в OSS/BSS-системах или в продуктах автоматизации сети. Условия программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника материальная помощь в сложных жизненных ситуациях корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.) предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Сейчас мы в поиске опытного менеджера проектов, который будет отвечать за координацию команды и достижение поставленных бизнес-целей. Ваша роль будет заключаться в управлении проектами от концепции до реализации, а также в обеспечении их соответствия срокам, бюджету и качеству. Обязанности Участвовать в проработке новых телеком-сервисов и клиентских сценариев; Собирать и структурировать требования от бизнес-заказчиков и смежных команд, самостоятельно описывать бизнес- и функциональные требования по закреплённым задачам; Описывать клиентские сценарии, основной процесс, альтернативные варианты, ограничения и исключения; Декомпозировать задачи на отдельные функциональные блоки и формулировать критерии приёмки, координировать выполнение между участниками проекта; Согласовывать требования и решения с бизнес- и техническими командами, формировать план реализации по своим проектам, контролировать сроки и зависимости; Участвовать в функциональном и бизнес-тестировании, сопровождать запуск функциональности и период стабилизации после релиза, собирать обратную связь, анализировать возникающие ошибки и ставить задачи на необходимые доработки; Поддерживать проектную документацию в актуальном состоянии и готовить регулярный статус по проектам, срокам, рискам и открытым вопросам. Требования Опыт от 1 года в системном или интеграционном анализе, управлении IT-проектами, продуктовой разработке или другой технической роли; Практический опыт написания бизнес-, функциональных или интеграционных требований; Умение структурировать информацию и переводить бизнес-задачу в понятную постановку для технической команды; Базовое понимание процесса разработки IT-продуктов: требования, оценка, разработка, тестирование и запуск; Понимание принципов работы API и взаимодействия информационных систем; Способность работать одновременно с бизнес- и техническими специалистами; Опыт работы с Jira, Confluence или аналогичными инструментами. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предло жен ия от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; Мобил ьная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы ищем руководителя проектов в отдел архитектуры сетей корпоративных клиентов для развития продуктов Smart LTE и Wi-Fi для корпоративных клиентов. Вы станете ключевой связующей точкой между владельцами продуктов и техническим блоком компании. Если вы обладаете глубокой экспертизой в сетевых технологиях, навыками эффективного взаимодействия со смежными подразделениями для достижения стратегических целей бизнеса, будем рады вашему отклику! Обязанности управлять изменениями и развивать продукты фиксированного бизнеса на стороне технического блока (SmartLTE, Wi-Fi для бизнеса); быть точкой входа в технический блок для владельцев продуктов; заниматься сбором\выявлением, балансировкой, калибровкой и согласованием требований со стейкхолдерами; определять состав работ и ресурсы; подготавливать календарный план реализации проекта; декомпозировать и формализовывать задачи проекта; заниматься разработкой проектных артефактов (концепция, требований, планы по срокам и бюджету и др.); проводить контроль исполнения задач смежными подразделениями и инженерами. Требования опыт в управлении проектами от 4-х лет. Опыт в телеком компаниях - будет плюсом; экспертное знание сетевых технологий и основ построения фиксированных и подвижных сетей связи; организаторские способности и технический back ground (важны обе составляющие в равной степени); умение определять проблемные зоны и эффективно управлять взаимозависимостями между командами; опыт ведения бэклога и постановки требований для разработки; продвинутое знание программ или их аналогов: MS Project, MS PowerPoint, Jira, Confluence, Miro. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр КИОН, сервис КИОН Музыка, книжный сервис КИОН Строки, безлимитные мессенджеры и соцсети; Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Удаленная работа О компании Продукт Единое окно РТК - разработка бизнес-приложения для автоматизации обслуживания потенциальных и действующих абонентов мобильной, фиксированной и спутниковой связи, а также клиентов, желающих приобрести какой-либо товар или услугу в офисе продаж Обязанности проведение экспертизы запросов пользователей на изменение функционала ИТ -решений в зоне ответственности подразделения; оценка требований для планирования ресурсов ИТ-подразделения; Детализация бизнес- и пользовательских требований в системные и технические требования, описанные в соответствующем уровне детализации, достаточном для использования участниками продуктовой команды, разработчиками и Заказчиком; Аналитическая поддержка работ по реализации интеграционных ИТ сервисов в зоне ответственности подразделения; Обеспечение инфраструктурных изменений ИТ ландшафта под нужды партнерских продуктов в зоне ответственности подразделения; Обеспечение проработки мероприятий по повышению качества поставляемых ИТ решений в зоне ответственности подразделения; Участие в ревью артефактов аналитики. Тестирование и проведение демо бизнес-заказчику. Подготовка документации: описания сценариев, закрывающая документация (ПиМ, ТЗ), описание разработанных методом и структур. Требования извлечение и валидация требований; работа со стейкхолдерами; трассировка требований; описание бизнес-процессов IDEF, BPMN, EPC, UML; практический опыт подготовки документации (Описание бизнес-процессов, ЧТЗ, ИТЗ, ПиМ); понимание основ проектирования API (SOAP, HTTP REST); умение описать API в нотации OpenAPI; понимание нотации C4, уверенные навыки использования SOAP UI, Swagger Editor, Postman. Jira, Confluence, Visio; навыки работы со стеком ELK Mongo, SQL; навыки работы с Kafka; знание видов интеграций и умение применять их на практике; знание основ проектирования интерфейсов и опыт работы с Figma; будет плюсом: Знание Linux, Docker Навыки в разработке на различных языках; программирования (Java, JavaScript, Groovy, Python, C#), умение читать и понимать код. Навыки работы в Enterprise Architect. Условия Собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах; Профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше; Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации; Участие во внешних IT конференциях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров. Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку; А еще: ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию; Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; Отпуск 28 календарных дней (+3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день); Прием врачей общей практики и массаж в офисе; Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности погружаться в разные бизнес-домены, определять роли и владельцев данных разбирать текущую и целевую отчётность, выявлять разрывы самостоятельно проектировать витрины и собирать на их основе MVP в Power BI фиксировать бизнес‑правила, атрибуты, требования к доступу и качеству формулировать User Stories и Acceptance Criteria создавать и поддерживать бэклог в Jira, приоритизировать задачи с руководителем вводить новые бизнес‑термины и определения, согласовывать с Data Steward и Data Owner актуализировать бизнес‑словарь в Confluence проверять корректность отображения новых атрибутов и таблиц в OpenMetadata формировать регламенты RBAC/ABAC и правила качества данных размещать документацию в Confluence взаимодействовать с инженерами, Data Quality Specialist, Data Steward и Data Governance Lead Требования опыт проектирования витрин данных навык сбора и согласования требований с бизнесом умение описывать процессы, требования, показатели и правила расчёта понимание управления данными, качества данных и ролей владельцев данных уверенный SQL владение Excel, презентациями, BI‑инструментами (Power BI, Tableau или аналоги) сильные коммуникативные навыки, умение договариваться, вести встречи системное мышление, ориентация на результат Будет плюсом: опыт с OpenMetadata, знание DWH/Lakehouse, опыт в телекоме/банке/ритейле, владение BPMN/UML, понимание BABOK и DAMA‑DMBoK Условия стабильный доход: оклад, полугодовые фиксированные премии формат работы: гибридный ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе; консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы находимся в поиске Менеджера продукта в команду центра маркетинга конвергентного бизнеса. Задача - развивать продукт, объединяющий банковские карты, тарифы и уникальные выгоды для разных сегментов клиентов. Если ты умеешь разбираться в сложных системах, выстраивать процессы и запускать продукты, которые меняют рынок, - мы ждем именно тебя. Обязанности формировать концепцию и запускать конвергентные продукты на стыке банковских и телекоммуникационных услуг; анализировать рынок, выявлять тенденции, проводить конкурентный анализ; изучать и адаптировать логику работы сложных финтех и телеком систем; управлять бэклогом, формировать и приоритизировать задачи в соответствии со стратегией; ставить задачи команде разработки, контролировать их исполнение; инициировать запуск, разрабатывать и внедрять новые продукты и услуги, подготавливать продуктовую документацию; участвовать в продажах и маркетинге. Требования опыт проектного/продуктового управления, создания и развития продукта, работы с метриками; опыт в телекоме — преимущество; опыт построения и оптимизации CJM; навык формулирования гипотез, аргументации результатов и составления БТ; понимание экономики продукта и способов влияния на метрики; способность к кросс-функциональному взаимодействию; опытный пользователь Excel, PowerPoint, Miro, Jira, Confluence. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы развиваем сегментные продукты МТС: молодёжь, нерезиденты, семья и высокодоходные клиенты. Витрины для них живут в приложении «Мой МТС», на сайте и в личном кабинете на сайте. Вы будете отвечать за рост сегментов на этих витринах, за конверсию подключения сегментных продуктов и за то, чтобы доля МТС в каждом сегменте росла быстрее рынка. Обязанности разрабатывать дорожную карту развития сегментов на всех витринах; готовить продуктовые концепты и бизнес-кейсы, защищать их перед стейкхолдерами; проводить исследования (CustDev, CJM, анализ рынка и конкурентов) и находить точки роста; формулировать гипотезы, запускать A/B-тесты и принимать решения по их результатам; повышать конверсию подключения сегментных продуктов; работать со Scrum-командой разработки и дизайна, вести delivery и запуски. Требования опыт работы Product Owner/менеджером по продукту от 3 лет в B2C-продуктах (мобильное приложение, сайт, ЛК); опыт развития витрин и воронок подключения: оптимизация лендингов, карточек продуктов и повышение конверсии; проведение A/B-тестов: от формирования гипотезы и критериев успеха до оценки результатов; проведение исследований: CustDev, построение CJM, поиск точек роста на основе данных; уверенная работа с метриками и аналитикой (SQL, BI); опыт разработки стратегии, подготовки концептов и бизнес-кейсов. опыт запуска партнёрских продуктов и работы с внешними партнёрами; умение работать со многими стейкхолдерами: маркетинг, бизнес-подразделения, юристы, дизайн, разработка; опыт работы в Scrum-команде, знание Jira и Confluence. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы - команда «Стрим 1С». Занимаемся переводом и сопровождением дочерних компаний группы МТС на продукты 1С. В нашем арсенале такие конфигурации как: УТ, БП, ДО, УХ, БФ, ЗУП, где мы применяем как типовые механизмы платформы, так и индивидуальные (нестандартные) доработки, полностью отвечающие задачам бизнеса. Обязанности Обрабатывать инциденты и запросы в Service Desk, реагировать на алерты мониторинга и выполнение действий в рамках SLA, включая эскалацию в ИТ-подразделения при необходимости; Консультировать пользователей по работе с 1С: решение вопросов, связанных с типовым и нетиповым функционалом, настройка учётных записей и управление правами доступа в соответствии с политиками безопасности; Анализировать причины сбоев: воспроизведение ошибок в тестовой среде, диагностика проблем и поиск эффективных решений; Фиксировать и сопровождать задачи по устранению дефектов: постановка задач в Jira, взаимодействие с разработчиками, контроль исполнения; Разрабатывать и поддерживать актуальную документацию: создание инструкций, руководств и статей в Confluence для пользователей и команды поддержки. Требования Опыт работы в технической поддержке пользователей 1С: приём, классификация и закрытие заявок в Service Desk, соблюдение SLA, работа с приоритетами, эффективная коммуникация с пользователями; Опыт в одной или нескольких конфигурациях: Управление холдингом (УХ), Документооборот (ДО), Зарплата и управление персоналом (ЗУП), Бухгалтерия предприятия (БП); Способность разбираться в незнакомом функционале и бизнес-процессах 1С, анализировать нестандартные решения, понимать их назначение и логику взаимодействия в системе без необходимости детального изучения чужого кода; Умение создавать и поддерживать инструкции и руководства в Confluence, формировать задачи в Jira: полное описание шагов воспроизведения ошибки. Понимание приоритизации и взаимодействия с разработкой; Будет преимуществом: наличие сертификатов 1С, опыт работы с консолью запросов и базовыми функциями конфигуратора. Условия Собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах; Профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше; Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации; Участие во внешних IT конференциях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров; Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию; Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; Отпуск 28 календарных дней (+3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день); Прием врачей общей практики и массаж в офисе; Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Москва Ищем креативных и энергичных full stack инженеров по функциональному тестированию для развития процессов контроля качества и автоматизации тестирования. Мы – трайб (группа, состоящая из бизнес- и ИТ-команд), занимающийся управлением рисками корпоративно-инвестиционного бизнеса Сбера, для чего мы разрабатываем и развиваем современные информационные системы. В трайбе более 800 человек. Ищем человека в группу, ответственную за продукт "Риск-решения: глобальные рынки и страны", в которую входит 90 человек. Наши решения помогают клиентам – юридическим лицам пользоваться различными банковскими продуктами, а Банку – соблюдать нормативы и выстраивать эффективные бизнесы. Перед нами стоят цели технологической трансформации значимых для бизнеса систем. Ищем опытного инженера по автоматизации тестирования, готового применять самые передовые подходы к АТ с применением ИИ.     В работе старательно избавляемся от рутинных операций за счет комбинирования автоматизации, передовых подходов и технологий, использующих всю мощь искусственного интеллекта. В работе придерживаемся принципов открытого доверительного взаимодействия, взаимной помощи и командной работы, максимального раскрытия потенциала каждого члена команды. В работе мы используем: ● C#, PostgreSQL ● REST API, Kafka, DropApp ● АТ: Java, Junit 5, Spring, Allure TestOps ● Git, Jenkins, DPM, BitBucket, Nexus, Swagger ● jira, Confluence ● DevOps, Agile-принципы Обязанности **Вам предстоит:** ● Провести AI-PDLC трансформацию функции тестирования с переходом на автономные решения c применением AI инструментов ● Планировать, разрабатывать и выполнять новые автоматические функциональные тесты для повышения качества решения ● Поддерживать и развивать инфраструктуру автоматизации тестирования ● Строить сложные тестовые модели и гибко управлять их изменениями на основе зависимостей ● Участвовать в развитии процессов тестирования и качества продукта Требования **Ожидания от кандидата:** ● Навыки промышленного использования технологий искусственного интеллекта в решении задач ● Опыт в функциональном тестировании от 6 лет, умение выстраивать и улучшать процессы контроля качества на основе метрик и лучших практик ● Экспертные знания Core Java, опыт разработки и поддержки фреймворков и средств автоматизации тестирования ● Опыт работы со стеком: JUnit 5, Spring Framework, Spring Data JPA, Hibernate. Готовность обучать коллег принципам автоматизации тестирования ● Умение настраивать инфраструктуру автоматизации тестирования для запусков и анализа прогонов (Jenkins, Allure, Jira API) ● Умение выполнять проверки для Rest API, Kafka, GRPC и навык обучения этому. ● Навыки использования инструментов тестирования интеграционных решений: эмуляторов, заглушек ● Умеете организовывать процесс автоматического тестирования, включая декомпозицию задач, разработку и отладку, code review **Будет плюсом:** ● Практический опыт использования технологий AI: MCP, skills, SDD, LLM as a Judge, RAG, agentic coding ● Опыт тестирования систем банков ● Опыт работы с языком Groovy и поддержки CI/CD pipeline ● Опыт настройки тестового окружения (Openshift, DropApp) ● Быстро обучаетесь новому, высоко мотивированы на быстрое и качественное выполнение задач ● Креативны, энергичны и позитивны ● Имеете опыт работы в Agile-командах Условия * гибридный график: 2 дня в офисе, 3 – удалённо (обсуждаемо), после испытательного периода. На испытательном периоде - офис. * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Задачи: — Разработка и развитие платформ: серверная часть на NestJS, интерфейсы на React и Next.js, интеграции с банками и внешними системами через API. — Работа по задачам в Jira с понятным критерием готовности: оценка, разработка, автотесты, передача в тестирование через merge request в GitLab. — Проверка кода коллег; для Senior – наставничество и сложные изменения. — Разбор замечаний заказчиков и инцидентов промышленной эксплуатации по своим системам. — Описание своих решений в Confluence, чтобы систему мог сопровождать не только автор. Требования: — Коммерческая разработка на TypeScript и Node.js: для Middle – от 2 лет, для Senior – от 5 лет. — Серверная часть: NestJS или аналог, REST API, реляционные СУБД (схемы, запросы, миграции), фоновые обработчики. — Интерфейсы: React, Next.js; умение довести задачу от API до экрана. — Git и проверка кода через merge request, автотесты на измененное поведение, Docker; GitLab CI и Kubernetes – плюс. — Умение оценить трудоемкость своей задачи и заранее сообщить, если срок под угрозой. — Для Senior: проектирование модулей в заданной архитектуре, проверка сложных изменений, разбор инцидентов, наставничество. — Опыт финансовых, биржевых или платежных систем, знание типовых уязвимостей веб-приложений – преимущество. — Чтение технической документации на английском языке. Условия: — Продукты в промышленной эксплуатации у реальных заказчиков финансового рынка. — Понятный порядок работы: каждая задача с исполнителем, сроком и критерием готовности, код проходит проверку, результат проверяет тестирование. — Рост от Middle до Senior и Team Lead. — Оффлайн формат с возможностью перехода на гибридный режим после выстраивания процессов и KPI, офис в центре Астаны. — Оклад по результатам собеседования плюс ежемесячная бонусная часть сверх оклада по результатам работы. — Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РК. География и формат работы: — Офис в Астане с возможностью гибридного формата после выстраивания процессов и KPI.

Чем предстоит заниматься: Проверять выполненные доработки на соответствие требованиям.

тестировать WEB/IOS/Android (Android Studio/DevTools/Charles). тестировать REST API (Postman, Swagger) Анализировать ТЗ.

Выявление процессов, которые можно автоматизировать ИИ-агентами: интервью с заказчиками, анализ текущей работы, оценка применимости и ожидаемого бизнес-эффекта. Описание сценариев агента: входные данные, доступные действия, бизнес-правила, ожидаемые результаты, уточнения у пользователя и условия передачи задачи человеку.