Вакансии

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Сейчас мы в поиске менеджера продукта, который будет отвечать за разработку, продвижение и совершенствование решений в области видеоаналитики. Ваша задача — понимать потребности рынка, управлять жизненным циклом продуктов и обеспечивать их успешное внедрение, оставаясь в тренде технологий безопасности. Обязанности Проводить исследования рынка видеоаналитики и AI-решений, отслеживать тренды, оценивать вендоров (VMS, CV-модели, LLM-инфраструктура), управлять рисками зависимости от поставщиков; Формировать и защищать roadmap продуктов: от гипотезы и пилота до масштабирования, передачи в сервисную поддержку и итеративного улучшения; Проектировать архитектуру решений: стыковка CV-метаданных с LLM-пайплайнами (RAG, генерация отчётов, калькуляции), выбор между cloud/on-premise/hybrid с учётом 152-ФЗ и требований ФСТЭК; Готовить ТЗ, спецификации, участвовать в тендерах (44-ФЗ/223-ФЗ), аргументировать ценность решения через призму регуляторики и TCO/ROI; Управлять бэклогом разработки: декомпозиция инициатив в User Story, написание CJM/BJM, приоритизация через RICE/WSJF, работа с кросс-функциональной командой (R&D, интеграторы, devops, аналитики, архитекторы, дизайнеры); Настраивать метрики продукта: качество детекции (Precision/Recall), консистентность LLM-вывода, экономика (ARPU, LTV, Retention), сбор обратной связи от продаж и заказчиков; Обеспечивать поддержку продаж: упаковка решений, демо-сценарии, поддержка пилотов, подготовка материалов. Требования Опыт работы Product Manager / Product Owner в B2B/B2G-проектах от 3 лет, с успешными кейсами запуска или развития IT-продуктов; Понимание принципов работы систем видеонаблюдения и видеоаналитики: VMS-архитектура, протоколы (ONVIF, RTSP), метрики качества CV-моделей, ограничения edge/cloud-развёртываний; Понимание регуляторных требований: 152-ФЗ (ПДн в видео/AI), 572-ФЗ, 44-ФЗ/223-ФЗ; Понимание полного цикла продукта: от гипотезы и CustDev до пилота, масштабирования, передачи в сервис и итеративного улучшения; Опыт работы с вендорами видеоаналитики (Macroscop, Trassir, NtechLab, VisionLabs) и оборудования (Dahua, Hikvision) будет преимуществом; Опыт продуктизации LLM/RAG-решений: проектирование пайплайнов (чанкинг, эмбеддинги, векторный поиск), контроль галлюцинаций, валидация структурированного вывода, понимание on-premise инференса (Ollama, квантизация, расчёт VRAM) и опыт интеграции AI-решений с 1С, ERP, CRM-системами (пример Bitrix24) будет плюсом. Условия формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт; гибридный график; оклад + годовой бонус; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Звенигород Workplace: В офисе Обязанности ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: разрабатывать и проводить мероприятия: создавать сценарии, проводить игры, квесты, викторины, мастер-классы, спортивные занятия и танцевальные программы; работать с гостями: привлекать отдыхающих к активностям, поддерживать позитивную атмосферу; проводить детскую анимацию: работать с детьми в детском клубе, проводить творческие занятия; проводить вечернюю анимацию: принимать участие в вечерних шоу, караоке, тематических вечеринках; оказывать поддержку команде: в подготовке реквизита, площадки, музыкального сопровождения, костюмов; взаимодействовать с командой: координировать работу с диджеем и аниматорами, предоставлять фото и видео отчеты о проделанной работе шеф-аниматору. Требования навык работы с гостями; навык проведения мероприятий. Условия стабильный доход; график работы: 2/2 или 5/2; оплату любых переработок; бесплатное проживание на территории пансионата; ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; отпуск 28 календарных дней; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку, образование или питание. Специальные предложения и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Волгоград Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. В команду по продажам мы ищем Торгового представителя. Обязанности посещать торговые точки по маршруту, отгружать сим-карты МТС; заниматься поиском новых торговых точек; выполнять план продаж; вести текущую отчетность; размещать рекламные материалы; обучать и мотивировать продавцов. Требования знание ПК (MS Windows, MS Office); коммуникабельность, желание достигать высоких результатов; навыки ведения переговоров; готовность к разъездному характеру работы по городу и области; Преимуществом будет являться опыт работы на должностях менеджер по продажам, торговый представитель, промоутер, продавец-консультант в таких компаниях как: Связной, ДНС (DNS), Теле2 (Tele2), Билайн (Вымпелком), Мегафон, Yota, Samsung, Технопарк, М.Видео. Условия оформление по трудовому договору (аутсорсинг); совокупный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI; отпуск 28 календарных дней; компенсацию сотовой связи; график 5\2, с понедельника по пятницу, с 9:00 до 18:00; наставничество на старте работы: обучение, тренинги; дополнительная мотивационная программа "Миссия выполнима» с денежным вознаграждением для результативных сотрудников карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.

Location: Томск Workplace: В офисе О компании Требуется сотрудник по сопровождению и контролю деятельности кассовых подразделений Обязанности проведение кассовых проверок офисов Банка по видео либо на основании утвержденной методологии и требований регулятора (контроль соблюдения кассовой дисциплины), подготовка Актов по итогам проверки подготовка ответов на запросы ЦБ по кассовой дисциплине анализ текущих процессов работы касс, предложения по оптимизации участие и контроль в составлении графиков работы и графиков отпусков кассовых работников Требования опыт работы в области обеспечения кассового обслуживания юридических и физических лиц знание действующего законодательства и нормативных актов ЦБ РФ, относящихся к вопросам организации кассовой работы и кассового обслуживания клиентов знание ПК умение работать в режиме многозадачности Условия ДМС со стоматологией с самого старта Оформление по ТК РФ Оплачиваемые отпуска и больничные Предлагаем много корпоративных бонусов и скидок

Создание рекламных креативов и баннеров. Разработка обложек для видео, постов и социальных сетей.

- Создавать статичные карточки для запретграма, VK и Telegram: карусели, обложки, сториз. - Монтировать короткие видео и Reels: нарезка, субтитры, ритм, звук.

Location: Москва В Центре робототехники Сбера мы обучаем модели, которые должны управлять роботами в сложных реальных условиях. Для этого мало просто собрать большое количество данных: нужно понимать, какие записи полезны, где в них ошибки и каких примеров модели не хватает. Сейчас нам нужен Data Analyst / Data Engineer в Data Conveyor Team, который будет находить проблемы в данных, оценивать их качество и проверять через обучение моделей, как состав датасета влияет на результат. Это роль на стыке анализа данных, инженерии данных и практических ML-экспериментов: нужно не только строить проверки качества, но и запускать обучение или дообучение моделей на разных версиях данных, сравнивать метрики и превращать выводы в конкретные решения по сбору, разметке, фильтрации и выборке. Первый этап отбора на эту вакансию — общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности * строить автоматические и полуавтоматические пайплайны проверки качества данных, чтобы находить технические и смысловые дефекты до попадания данных в обучение * запускать или сопровождать обучение и дообучение моделей на разных версиях датасетов, чтобы измерять влияние качества, состава и фильтрации данных на метрики модели * разрабатывать метрики качества данных и использовать их как диагностический сигнал до тех пор, пока не доказана связь с успешностью модели на роботе и в тестовых сценариях * формировать фильтры, уровни качества и стратегии выборки по качеству, разнообразию, задачам, объектам, окружениям, роботам, источникам и типам ошибок * проводить сравнительные эксперименты с составом данных, чтобы проверять, какие данные действительно помогают модели, а какие можно исключить или отправить на доработку * анализировать ошибки модели и переводить их в конкретные запросы на данные: что дособирать, что переразметить, что удалить, что добавить в выборку * готовить теги задач, объектов, окружений и ошибок, эталонные наборы примеров, правила контроля качества разметки и критерии приемки * исследовать, как изменения камер, конфигурации робота, калибровки или других сенсоров влияют на качество данных и результат модели * готовить краткие технические отчеты: гипотеза, данные, метрики, ограничения, выводы, рекомендуемые изменения для релиза датасета или плана сбора данных. Требования * 3+ года опыта в data analysis, data engineering, ML engineering, applied ML или близкой области * уверенный Python: pandas/polars, numpy, visualization, notebooks, batch data processing * SQL и опыт работы с большими датасетами, manifests, metadata, dashboards или analytics pipelines * понимание экспериментального дизайна: ablations, контрольные группы, statistical reliability, интерпретация метрик * базовое понимание ML training / eval loop и связи состава данных с метриками модели * умение анализировать мультимодальные данные: видео, временные ряды, actions, task metadata, labels * способность переводить наблюдения из данных и ошибок модели в actionable recommendations * хорошая письменная коммуникация для отчетов, журналов решений и постановки задач смежным командам. Будет плюсом: * опыт с robot learning, VLA, imitation learning, RL, CV/VLM datasets или embodied AI * опыт с W&B, MLflow, Hydra, experiment tracking, dataset lineage * опыт с annotation QA, active learning, data curation, anomaly detection или quality scoring * понимание domain shift, camera shift, embodiment gap, task transfer и data-centric AI * навыки работы с генеративными AI-моделями * опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия * офисный формат работы, адрес офиса Автозаводская 23а к2 * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

— Консультировать клиентов (владельцев магазинов, кафе, точек услуг) по работе POS-системы в чате, мессенджерах и по телефону. — Помогать с подключением и первичной настройкой: регистрация, загрузка товаров, настройка оборудования, подключение оплаты.

Мы ищем креативного и опытного SMM менеджера, который приумножит узнаваемость бренда, и создаст трафик из новых клиентов. • Разработка SMM стратегии под цели бизнеса на каждый квартал, чтобы это приносило окупаемость контента.

Писать экспертные тексты — описания для каталогов, кейсы объектов, посты в профильные каналы. Переводить технические характеристики с инженерного на человеческий, превращая их в понятные B2B‑выгоды.

Приглашаем в команду отдела маркетинга Сети детских глазных клиник «Ясный взор» интернет маркетолога, хорошо разбирающегося в аналитике и интернет коммуникациях. Сбор и аналитика данных со всех источников:

Задачи: — Анализ текущего состояния социальных сетей, конкурентов и целевой аудитории; — Разработка SMM-стратегии и предложение идей для развития площадок; — Составление контент-плана и визуальной сетки на месяц с учётом целей бренда и продаж; — Адаптация контента под разные площадки с учётом особенностей каждой из них (Instagram, Дзен, Telegram, VK и другие); — Разработка тем, сценариев и механик для Reels/коротких видео; — Написание текстов для постов, сторис и рекламных публикаций; — Организация и контроль создания контента: съёмки, монтаж, оформление; — Оформление сторис, создание визуальных цепочек и вовлекающих сценариев; — Анализ эффективности контента: охваты, вовлечённость, прирост аудитории, переходы и другие показатели; — Подготовка регулярной отчётности и выводов по результатам работы; — Поиск и коммуникация с блогерами, экспертами и лидерами мнений для интеграций; — Участие в разработке идей для коллабораций и нативных рекламных размещений; — Следить за трендами в SMM и предлагать актуальные форматы для развития бренда; — Анализировать, какие форматы лучше работают на каждой площадке, и корректировать стратегию. Требования: — Обязательно с подтверждёнными кейсами; — Опыт работы с beauty/косметическими брендами; — Понимание особенностей продвижения товаров на маркетплейсах; — Опыт работы с экспертным контентом (косметологи, врачи, специалисты индустрии красоты); — Наличие кейсов с успешными Reels/короткими видео с примерами роликов и результатами (охваты, просмотры, вовлечённость, рост аудитории); — Опыт создания контента, который выходит за пределы текущей аудитории и привлекает новых подписчиков; — Понимание механик продвижения Reels: сценарии, первые секунды ролика, удержание внимания, вовлекающие форматы. Условия: — График работы 5/2, удаленно; — В сопроводительном письме указывать пожелания по заработной плате.

In this role, you'll have significant ownership of your work, make impactful decisions daily, and report directly to the founders.

Проектирование контентных пайплайнов (аналог ETL). -Сбор идей/скриптов → Генерация промптов → Вызов API нейросетей (видео/аудио/изображения) → Автоматизированный рендер и монтаж (ffmpeg и аналоги) → Выгрузка готового ролика.

• Animate 10–17 min videos from our storyboard and voiceover.

Для озвучки персонажа в команду приглашают актёра, умеющего передавать эмоции, характер и настроение. Вам предстоит озвучивать реплики, диалоги и эмоциональные реакции персонажа, предлагать варианты интонаций и подачи и поддерживать выбранную манеру и звучание персонажа.

Кого ищем Человека, который каждый день решает рабочие задачи через нейросети. Обязательно Ежедневная работа с нейросетями: тексты, изображения, видео, анализ.

• Снимать короткие вертикальные видео на английском языке длительностью 15–60 секунд. • Точно повторять подачу, эмоции и механику предоставленных видеореференсов.