Вакансии

Фокус на формировании и реализации маркетинговой стратегии, управлении продуктовым портфелем, клиентским портфелем, работе с эффективностью процессов.

• Единая маркетинговая стратегия, план, медиастратегия и бюджет; баланс brand/performance;

Location: Москва Команда блока Финансы реализует масштабный проект внедрения платформы для управления финансовой моделью Группы. Реализуемая система будет включать в себя широкое пространство взаимосвязанных финансовых сервисов, в том числе систему сценарного моделирования финансовой модели Группы Сбер. Перед командой проекта стоят задачи проектирования и реализации на базовых сервисах платформы решения, обеспечивающего автономное определение лучшего варианта управления финансами Группы в условиях ограничений, комфортный клиентский путь всех участников процесса. Обязанности ### **Чем предстоит заниматься:** * формированием стратегической концепции продукта, продуктового видения, детальных тактических планов производства и внедрения отдельных фичей * организацией и проведением глубокой проработки методологии решения * формированием обеспечивающего реализацию целей блока бэклога команды и его приоритизация, а также пополнением и актуализацией по результатам проведения клиентских исследований, анализа отраслевых практик, осуществления сбора и анализа клиентских предпочтений * обеспечением качественной и своевременной поставки инкремента в соответствиями с концепцией развития продукта и потребностями стейкхолдеров * обеспечением достижения качества реализации процесса и удовлетворенности пользователей * выстраиванием эффективного взаимодействия с заказчиками, контрагентами и стейкхолдерами * обеспечением качества разработки, поставки, эксплуатации, сопровождения АС, поддержки пользователей, управление инцидентами по АС. Требования ### **Мы ждем, что вы:** * имеете опыт построения сложных финансовых моделей и их систем, моделирования прогнозов, сценарной аналитики * владеете математическими или статистическими методами оптимизации, практическая реализация промышленных кейсов решения оптимизационных задач * имеете опыт успешного внедрения систем класса EPM, знание бизнес-процесса создания продукта (ИТ) * имеете опыт руководства командой/подразделением/проектом * опыт выстраивания автономных процессов или внедрения решений с GenAI будет являться преимуществом. Условия ### **Что мы предлагаем:** * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * ежегодный пересмотр зарплаты, годовую премию * корпоративный спортзал и зоны отдыха * уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративную пенсионную программу.

Location: Москва **О компании и продукте** Мы – SberTech и мы разрабатываем IT-продукты для крупнейшей экосистемы России - Сбер. Ключевой продукт SberTech – новая технологическая платформа, которая обеспечивает высокий уровень цифровизации, аналитику данных, скорость принятия решений и вывода продуктов на рынок. Platform V - платформа для автоматизации бизнес задач розничного блока, корпоративного блока, внутренней работы сотрудников компании и Экосистемы. Назначение: предоставление платформы для разработки бизнес функционала. **О команде (подразделении)** Мы выпускаем композитные ИТ-продукты Platform V в разработке которых принимает участие более 50 команд. Выстраиваем процессы управления супер-релизным циклом. Наша цель – обеспечить Time to market и релизное управление продуктами на полном жизненном цикле. Функциональные области платформы •       Сервисы безопасности •       Сервисы поддержки •       Сервисы обеспечения надежности •       Сервисы маршрутизации •       Прикладные сервисы печати и передачи файлов •       Сервисы поддержки многоблочности •       Интеграционные решения Обязанности ### Твои задачи: **_Ключевая миссия роли: создать и провести сквозную стратегию развития качества, не имея прямого функционального подчинения QA — через влияние, баланс потребностей бизнеса и команд, и горизонтальное управление._** * аудировать текущий ландшафт — 50+ команд разработки (ок.500 сотрудников), 15 продуктов разной уровни сложности, дефект-менеджмент, автоматизация, инструменты * разработать стратегию QA на ближайший год — с дорожной картой, бенчмарками и рисками * управлять матрично — выстраивать отношения с руководителями подразделений, где линейно и функционально находятся QA-инженеры (со своими целями, задачами и бэклогами от бизнеса), добиваясь реализации стратегических QA-инициатив без директивного давления * внедрить AI в тестирование (генерация тестов/автотестов, предсказание дефектов, авто-анализ логов) и масштабировать лучшие практики * возглавить стрим перехода на SDD подход в разработке * построить единую систему метрик— по всем командам * управлять изменениями — запустить программу повышения квалификации QA, провести модификацию роли QA с учётом использования AI. Требования ### Мы ожидаем, что у тебя есть: * опыт от 3 лет на позиции Head of QA / Director of Quality в компании с техблоком от 500+ разработчиков * опыт работы в матричной структуре, где QA-инженеры линейно подчиняются другим руководителям (продуктовым, бизнесовым, разработки) — и вы успешно реализовывали центральную QA-стратегию, не ломая их процессы * опыт бюджетирования и защиты стратегии перед топ-менеджментом * умеете разговаривать на двух языках: с топ-менеджментом — языком бизнес-рисков, ROI и компромиссов; с инженерами в командах — их технологиями, болячками и мотивацией * успешно внедрил как минимум один AI/ML-инструмент в тест-процессы (нагрузка 100+ тестировщиков) * опыт использования LLM (GPT, Claude и аналоги), опыт работы с AI-инструментами разработки (GitHub Copilot, Cursor, Codeium, Claude Code), понимание принципов их работы и ограничений * опыт использования и внедрения систем управления тестированием и отчетности (Zephyr Scale / TestIT / TestOps / Allure Reports) * опыт встраивания процесса тестировния в CI/CD процессы (Jenkins / GitLab CI / TeamCity / Argo Workflows). Условия ### Работа в СберТехе - это: * гибридный формат работы * годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты * статус аккредитованной ИТ-компании * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи * корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях * 90 дней удаленной работы из любого региона РФ * льготная ипотека в Сбере * бесплатная подписка СберПрайм, которой можно поделиться с 3 близкими.

Обеспечивать выполнение планов по привлечению и кредитованию крупных корпоративных клиентов, включая структурирование сделок, согласование условий и контроль лимитов.

• продуктовая юридическая поддержка: Юридическое сопровождение запуска и доработки продуктов компании на всех этапах — от идеи до вывода на рынок; • разработка и актуализация пользовательских соглашений, условий использования (ToS), публичных офферов, политик конфиденциальности и иных пользовательских документов;

Ищем руководителя, который полностью возьмёт на себя маркетинг подписочного VPN-сервиса и будет отвечать за рост платящей базы и выручки.

Location: Одинцово Руководитель в малом бизнесе Сбера — это профессионал, который знает, что нужно бизнесу, умеет выстраивать долгосрочные отношения, создает лучший сервис для клиентов и комфортную атмосферу для команды. Он всегда рядом с сотрудниками, умеет слышать и понимать их запросы, помогает и развивает, берет на себя ответственность за результат и открыто обсуждает способы улучшения работы. Это вакансия для лидеров, готовых делиться опытом и заряжать сотрудников на успех. На позиции есть возможность как вертикального, так и горизонтального роста, а именно — переход в другие сферы и сегменты корпоративного бизнеса. Обязанности * организация процесса продаж продуктов и услуг, сегмента ответственность за выполнение KPI * обеспечение соблюдения моделей и стандартов сервиса сотрудниками * обеспечение и контроль мероприятий риск-культуры * обеспечение порядка работы с документацией согласно требованиям Банка * участие в принятии решения по кредитным заявкам для клиентов * ведение переговоров с первыми лицами компаний, проведение совместных встреч с клиентами * решение сложных вопросов клиентов и сотрудников * формирование и развитие команды * наставничество: обучение сотрудников на своем примере. Требования * высшее образование (финансы/банки, экономика/бухгалтерия) * релевантный опыт работы в должности Начальника сектора продаж клиентам малого бизнеса от 1 года или успешный опыт работы в роли Главного клиентского менеджера в малом бизнесе с опытом замещения руководителя или с наличием статуса преемник * опыт руководящей работы от 2 лет * успешный опыт продаж банковских продуктов, владение техниками продаж корпоративным клиентам * знание продуктовой линейки малого бизнеса * знание налогового, бухгалтерского учета и финансово-хозяйственной деятельности компании * умение управлять результатом и брать на себя ответственность * готовность к проведению выездных встреч на территории клиента совместно с менеджерами * опыт работы с ИИ-инструментами. Условия * регулярное корпоративное обучение * ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний * материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа * яркая и насыщенная корпоративная жизнь * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Фокус на формировании и реализации маркетинговой стратегии, управлении продуктовым портфелем, клиентским портфелем, работе с эффективностью процессов.

Location: Чита В Читинском отделении Байкальского банка открыт конкурсный подбор на позицию Начальник отдела зарплатных проектов.       Мы ищем сильного лидера, который сможет не только поддерживать высокий уровень сервиса, но и развивать направление, увеличивая долю рынка и внедряя лучшие практики. Это отличная возможность для внутреннего кандидата проявить себя и занять ключевую роль в развитии зарплатных проектов ГОСБ Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в мессенджере, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности * выполнять ключевые показатели бизнес-плана, активно привлекая клиентов на ФОТ * анализировать рынок, определять целевые сегменты и территории для развития * наставлять команду, развивать компетенции сотрудников и выстраивать регулярный менеджмент * организовывать и проводить мероприятия для увеличения доли рынка ФОТ * готовить аналитическую и управленческую отчётность по направлению * вести переговоры, выстраивать долгосрочные отношения с клиентами * обеспечивать кросс-функциональное взаимодействие с другими подразделениями банка. Требования * высшее экономическое образование * управленческий опыт не менее 3 лет, в подчинении не менее 10 человек * навык выстраивания регулярного менеджмента и развития команды * опыт работы в сети ВСП и в Управлении прямых продаж не менее года * знание продуктовой линейки банка в части зарплатных проектов и розничных продуктов * отличные коммуникативные навыки, умение вести сложные переговоры. Условия * комфортные рабочие условия в современном офисе по адресу: г.Чита ул.Полины Осипенко,40 * релокационные гарантии в случае переезда * постоянное профессиональное развитие благодаря доступу к образовательным ресурсам Виртуальной школы Сбера и программам обучения в СберУниверситете * полис расширенного медицинского страхования (ДМС) для вас и ваших близких * участие в корпоративной пенсионной программе * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * гибкая ипотека с дисконтом, составляющим ⅓ ключевой ставки Центрального Банка.

Сейчас мы ищем Head of Gameplay Development, который возьмет на себя техническое лидерство Gameplay Development направления OneState и команды из 60+ специалистов. В этой роли ты будешь определять technical vision gameplay-направления, принимать ключевые архитектурные решения и развивать команду, напрямую влияя на будущее продукта.

Location: Иркутск Отдел по работе с корпоративными клиентами промышленности и машиностроения ищет в команду опытного клиентского менеджера Обязанности * Сопровождение и развитие базы клиентов сегмента "Крупный и средний бизнес"; * Сбор информации о бизнесе клиента с целью формирования подходящего ему продуктового предложения; * Выявление и формирование потребности у клиентов сегмента КСБ в банковских продуктах и услугах; * Обучение клиентов функционалу и использованию продуктов и услуг Банка; * Выполнение целевых показателей бизнес-плана по закрепленной клиентской базе; * Телефонные звонки с целью привлечения новых клиентов в банк; * Ведение документации по продажам, организует или инициирует согласование документов с клиентами и внутри Банка. Требования * Высшее образование (экономика/финансы и кредит/банковское дело/бух.учет); * Опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования юридических лиц от 3х лет;   **Личностные качества:** * Стремление к достижениям, связанными с продажами. * Высокий уровень развития навыков коммуникации; * Клиентоцентричность; * Умение работать в условиях многозадачности; * Стрессоустойчивость; * Обучаемость. Условия * конкурентная заработная плата и бонусы за достижение целей * возможность профессионального роста и развития * работу в команде профессионалов, которые разделяют ваши ценности и стремления; * возможность влиять на развитие компании и ее продуктов * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

Твои задачи: — Формирование и развитие продуктовой стратегии для мобильного приложения «Семья»; — Анализ рынка, конкурентов и потребностей пользователей, проведение интервью и исследований;

• Координировать проекты, направленные на развитие продукта, повышение конверсии, улучшение показателей одобрения, управление рисками и удержание клиентов. • Организовывать взаимодействие между командами разработки, маркетинга, Risk Management и операционного направления.

Location: Москва Workplace: Офис RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста. Наша команда развивает маркетинговые и продуктовые коммуникации моделей продаж «Витрина» (DBS), «Витрина экспресс» (EDBS) и «Самовывоз» (Click&Collect) на Wildberries. Работаем с разными категориями товаров, продавцами и партнёрами. Запускаем коммуникационные проекты для продавцов и покупателей, участвуем в рекламных кампаниях, развиваем контент и реализуем спецпроекты. Обязанности Развивать PR-направление: находить инфоповоды, собирать фактуру, готовить материалы и взаимодействовать с пресс-службой; Совместно с SMM-командой планировать контент, писать публикации и предлагать новые форматы для продавцов и покупателей; Участвовать в рекламных кампаниях 360° и спецпроектах: готовить брифы, взаимодействовать с продавцами и партнёрами, сопровождать запуски; Координировать коммуникационные проекты, взаимодействовать со смежными командами, контролировать задачи и сроки; Готовить коммуникационные материалы, презентации и тезисы для мероприятий и выступлений. Требования Опыт работы от 1 года в маркетинге, коммуникациях, SMM, PR или смежных направлениях; Грамотную письменную речь, навыки копирайтинга и редактуры; Понимание основ маркетинга, SMM и принципов работы с разными аудиториями. Навыки проектного менеджмента, самостоятельность, инициативность и умение работать в команде; Уверенное владение офисными инструментами и таблицами, понимание Figma, Telegram, таск-трекеров, Wiki и Markdown; Опыт работы в e-commerce, IT или технологических компаниях; Участие в PR-проектах, рекламных кампаниях и спецпроектах; Навыки аналитики коммуникаций и оценки эффективности проектов; Опыт работы с ИИ-инструментами; Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

— Вести технические цели команды от постановки до результата. — Отвечать за доступность, стабильность, безопасность платформы и стоимость инфраструктуры.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Центр управления данными (DataGov) развивает сервисы и практики управления данными для дата-специалистов, продуктовых команд и бизнес-пользователей. В рамках направления Data Quality команда систематизирует практики управления качеством данных и внедряет их в процессы разработки продуктов и построения дата-пайплайнов. Отдельный фокус — автоматизация DQ-процессов с использованием Python, LLM и AI-агентов. Обязанности - Контроль качества данных: обеспечение покрытия данных проверками качества (DQ-контролями) в соответствии с требованиями заказчиков; - Сбор и анализ требований: взаимодействие с внутренними заказчиками, выявление потребностей и формализация требований к качеству данных; - Разработка DQ-контролей: создание, настройка и сопровождение проверок качества данных во внутреннем инструменте компании; - Аналитика и отчётность: сбор, систематизация и визуализация статистики по результатам проведённого анализа и работы DQ-контролей; - Ad-hoc аналитика: выполнение разовых аналитических запросов для решения операционных задач, исследование данных и подготовка выводов Требования В том числе Студенты бакалавриата, специалитета или магистратуры; SQL: написание запросов с использованием `SELECT`, `JOIN`, `GROUP BY`, `HAVING`, подзапросов и агрегатных функций; - Excel: работа с таблицами, формулами и сводными таблицами; - Основы работы с базами данных: понимание реляционной модели данных, структуры таблиц и связей между ними; - Аналитические навыки: умение исследовать данные, выявлять аномалии, находить закономерности и формулировать выводы; - Документирование требований: умение структурировать и описывать бизнес-требования, формировать понятные технические задания; Будет преимуществом: - Основы Data Quality: понимание основных характеристик качества данных; - Grafana: базовые навыки работы с дашбордами, визуализации и мониторинга показателей, понимание принципов работы панелей, фильтров и запросов к источникам данных; - Python: базовое знание языка, понимание основ обработки данных; - BI-инструменты: опыт работы или знакомство с Power BI, Yandex DataLens, Tableau, Apache Superset или аналогичными инструментами визуализации и анализа данных; - Продвинутый SQL: оконные функции, CTE, работа со сложными запросами; - ETL/ELT: общее понимание процессов загрузки, преобразования и обработки данных; - Git: базовые навыки работы с системой контроля версий. Условия Cобственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах; Профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше; Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации; Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку. А еще: Прием врачей общей практики и массаж в офисе; Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Роль сфокусирована на работе с маркетинговыми данными, обеспечении консистентности ключевых метрик (LTV, CAC, ROI) и подготовке инсайтов для принятия решений: работа с большими датасетами, анализ маркетинговых воронок, помощь команде в понимании эффективности каналов. Задачи: анализ маркетинговой эффективности по каналам (Meta, Google и др.);