Сейчас в команду ищут арт-директора, который возьмёт на себя развитие визуального языка бренда, обеспечит целостность коммуникаций во всех каналах и поможет вывести качество креативных материалов на новый уровень. Обязанности: Развивать визуальную айдентику и дизайн-систему СберМобайла, поддерживать и актуализировать брендбук и гайдлайны.
ГибридМосква; Сильное концептуальное мышление: умение находить визуальные образы, метафоры и решения, отвечающие коммуникационной задаче
Разработка автоматизированных сценариев и инструментов, облегчающих тестирование и анализ эффективности антивируса. Ручной и автоматизированный поиск дефектов в разрабатываемом ПО, разработка PoC-эксплойтов.
Задачи:
— Разрабатывать и сопровождать решения на базе 1С с учётом потребностей бизнеса;
— Участвовать в развитии архитектуры системы;
— Автоматизировать ручные операции;
— Создавать и дорабатывать отчёты, обработки и выгрузки данных;
— Настраивать обмены между 1С и внешними системами, включая маркетплейсы;
— Развивать выгрузки данных из 1С в ClickHouse и DataLens;
— Контролировать достоверность и сходимость данных;
— Сопровождать закрытие месяца, регламентные задания и обмены;
— Подключать и настраивать торговое оборудование: сканеры штрихкодов и терминалы сбора данных;
— Работать напрямую с собственником, бухгалтерией, складом, розницей и командой аналитиков.
Требования:
— Опыт разработки на 1С от 3 лет;
— Уверенное знание конфигурации «1С:Комплексная автоматизация»;
— Опыт разработки интеграций и обменов с внешними системами;
— Знание СКД;
— Опыт работы с ТСД;
— Навыки оптимизации кода и запросов;
— Умение разбираться в чужом коде и доработанных конфигурациях;
— Самостоятельность и умение общаться с внутренними заказчиками.
Преимущества:
— Понимание торговых и складских процессов в опте, дистрибуции или e-commerce;
— Опыт работы с ClickHouse;
— Участие в проектах миграции между конфигурациями 1С;
— Интерес к AI-инструментам и интеграции LLM с 1С.
Условия:
— Полностью удалённая работа;
— Оформление по ТК РФ;
— График 5/2 по московскому времени;
— Заработная плата 200 000–250 000 рублей на руки + годовая премия;
— Возможность влиять на архитектуру и предлагать улучшения;
— AI-friendly команда.
• Backend: опыт разработки на .NET, проектирования и интеграции REST API, работы с Kafka и MS SQL Server. • Frontend: опыт разработки на JavaScript с использованием React или Vue, уверенное владение HTML и CSS.
УдалённоseniorКомпания Centicore 🩵 находится в поисках Ведущего разработчика .NET
Location: Алматы
Задачи
Настраивать активное сетевое оборудование и серверы;
Обеспечивать отказоустойчивую работу сети и каналов связи в ЦОДах и офисах;
Участвовать в настройке и сопровождении L4/L7 балансировщиков для сервисов внутри ЦОДов;
Участвовать в проектировании сетевой связности для Kubernetes-кластеров (BGP-пиринг с MetalLB и т. п.);
Обеспечивать мониторинг сети и Wi-Fi-оборудования и поддерживать его в актуальном состоянии;
Находить и устранять проблемы со связью, проводить глубокую диагностику на уровне пакетов (tcpdump, pcap) на сетевом оборудовании и серверах;
Автоматизировать рутинные операции по настройке и мониторингу оборудования;
Тестировать новое активное сетевое оборудование;
Внедрять и улучшать сетевые решения и процессы эксплуатации.
Требования
Понимание принципов построения сетей и работы стека протоколов TCP/IP;
Понимание устройства сетевого стека Linux и принципов маршрутизации в Linux;
Знание принципов работы протоколов динамической маршрутизации OSPF и BGP;
Понимание принципов работы туннелей и VPN (IPsec, WireGuard и др.);
Понимание принципов работы межсетевых экранов, маршрутизаторов и коммутаторов;
Умение диагностировать сетевые проблемы с помощью tcpdump, Wireshark и анализа pcap-дампов как на Linux-серверах, так и на активном сетевом оборудовании (захват трафика на портах, SPAN/mirror, встроенные средства захвата на Juniper, Huawei, Cisco и т. д.);
Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix, VictoriaMetrics, Prometheus и др.);
Понимание принципов IaC и автоматизации конфигурации;
Готовность работать с технической документацией на английском языке;
Умение эффективно взаимодействовать с коллегами, находить общий язык с разными командами и выстраивать рабочую коммуникацию.
Будет плюсом
Опыт настройки и эксплуатации Enterprise Wi-Fi;
Опыт интеграции сетевого оборудования с внешними системами по протоколу RADIUS;
Опыт работы с операторами связи;
Понимание принципов работы L4 и L7 балансировщиков нагрузки, опыт настройки nginx, HAProxy или аналогов (health-check, схемы балансировки, терминация TLS, проксирование);
Понимание HTTP и TLS (handshake, сертификаты) и опыт диагностики их проблем;
Участие в диагностике VoIP (SIP/RTP, QoS, NAT) на уровне сети, без настройки самой телефонии;
Опыт интеграции Kubernetes с сетевой инфраструктурой, например MetalLB в режимах L2 и BGP;
Умение программировать или писать скрипты для автоматизации управления сетевым оборудованием и серверами.
Задачи:
— Разработка frontend-части сайта elementaree.ru на стеке React и Apollo GraphQL Client
— Поддержка мобильных приложений, построенных на web-view технологии
— Участие в проектировании, включая дизайн, планирование и code review
— Адаптивная верстка новых компонентов и партнерских проектов
— Интеграция с аналитическими сервисами (Яндекс.Метрика, Google Analytics, GTM и др.)
— На старте кандидат будет единственным разработчиком на проекте после онбординга
Требования:
— Понимание принципов проектирования и работы веб-приложений
— Знание стандартов Javascript ES2015+
— Опыт разработки SPA на React и знакомство с экосистемой React
— Навыки адаптивной и кроссбраузерной верстки, mobile first
— Опыт работы с css-препроцессорами
— Понимание клиентского и серверного рендеринга веб-страниц
— Навыки работы с системами контроля версий Git и Github-flow
— Знание методологии Канбан
— Будет плюсом знание TypeScript, опыт анимации на React, знакомство с GraphQL, Apollo Client, тестированием и SSR-фреймворками
Условия:
— Полная занятость
— Возможность удалённой работы
- Полный цикл подбора персонала: от формирования профиля вакансии до выхода кандидата на работу. - Развитие и совершенствование процесса адаптации (Onboarding).
- Выстраивать и оптимизировать операционные процессы: проводить диагностику текущей деятельности, выявлять узкие места и внедрять улучшения в процессы выдачи и сопровождения кредитных продуктов. Также рассматриваем кандидатов из банковского сектора и кредитного финтеха с опытом в потребительском кредитовании и пониманием специфики микрофинансового бизнеса.
Проводить интервью с заказчиками и бизнес-заказчиками для выявления, сбора и формализации бизнес-требований к разработке и модификации ПО. Проектировать и описывать интеграционные взаимодействия между системами.