Вакансии

Location: Москва; Санкт-Петербург Workplace: Офис, Гибридный Яндекс разрабатывает технологии автономного вождения. Мы ищем сильного QA-инженера с опытом работы в больших продуктовых проектах. Вам предстоит тестировать инструменты для валидации и верификации качества автономного автомобиля и грузовика. Яндекс несколько лет разрабатывает технологии автономного вождения. Мы уже запустили автономные автомобили и грузовики, а также автономных роботов доставки. Сейчас наш автономный флот тестируется в некоторых районах Москвы, в Мурино (Ленинградская область), в Сочи и в Иннополисе. Приглашаем в команду опытного QA-инженера. Обязанности Работа с инструментами тестирования и валидации Вам предстоит тестировать инструменты для валидации и верификации качества автономного автомобиля и грузовика. Вы будете развивать существующие инструменты и писать новые — в том числе в роли заказчика для команды инфраструктуры и симулятора. Предстоит проводить функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование сервисов, составлять и поддерживать тестовую документацию: тест-кейсы, чек-листы, инструкции. Нужно будет отвечать за тестирование релизов, системно работать с инцидентами и баг-репортами, разрабатывать и запускать автоматические тесты в актуальных фреймворках для тестирования, работать над увеличением покрытия интеграционных и E2E-сценариев для функциональности с участием ML-сервисов. Взаимодействие с командой и планирование её задач Нужно будет работать вместе с командами разработки и продукта, менеджерами, участвовать в стратегическом планировании команды тестирования. Больше о разработке в Яндексе — в канале Yandex for Developers Требования * Более трёх лет работали QA-инженером * Работаете с командной строкой и Git * Разбираетесь в процессах деплоя и CI * Тестировали продукты с ML или Big Data * Понимаете принципы тестирования и автоматизации * Умеете применять в работе техники тест-дизайна * Тестировали REST API и микросервисы * Работали в больших продуктовых проектах Будет плюсом * Умеете писать автотесты и встраивать их в CI * Работали с Pytest или Playwright * Тестировали ROS/ROS2-based-системы * Тестировали роботизированные системы в симуляторе или симуляторы роботизированных систем * Умеете работать с командной строкой Unix shell * Выстраивали процессы тестирования или автоматизации тестирования * Знаете Python или JavaScript или готовы активно развиваться в этом направлении

Location: Москва Workplace: Гибридный Домиленд — PropTech‑направление Яндекса. Мы создаём цифровую экосистему для девелоперов, управляющих компаний и жителей. Ищем ведущего менеджера продукта для повышения ценности приложения для пользователей и ценности платформы для партнёров. Домиленд — PropTech‑направление Яндекса. Мы создаём цифровую экосистему для девелоперов, управляющих компаний и жителей. Наш SaaS‑продукт включает мобильное приложение для жителей, CRM для управляющих компаний и интеграции с партнёрскими системами. Мы ищем ведущего менеджера продукта. В его задачи войдёт обеспечение роста продукта в двух направлениях: повышение ценности приложения для пользователей и ценности платформы для партнёров. Нужно будет прорабатывать стратегию и добиваться результатов, отражающихся в метриках. Обязанности Стратегия развития продукта Вы будете формировать стратегию развития продукта и отстаивать её перед стейкхолдерами. Нужно повышать ценность продукта для жителей и партнёров — девелоперов и управляющих компаний. Также предстоит выявлять препятствия, которые мешают росту приложения, и решать проблемы с привлечением, активацией и удержанием пользователей. Развитие экосистемы Вы будете развивать мобильное приложение для жителей, CRM‑решение для партнёров, а также расширять экосистему — интегрировать партнёрские системы и подключать новые. Стратегическое управление Вы будете придумывать гипотезы роста для приложения и CRM, проверять их и доказывать эффект с помощью данных. Нужно будет раскладывать цели в приоритизированный бэклог и отстаивать приоритеты, а также вести команду разработки — фокусировать её на задачах, которые приносят результат. Больше о создании продуктов в Яндексе — в канале Yandex for Products Требования * Работали продакт‑менеджером в B2C‑продукте * Умеете формировать стратегию продукта и собирать из целей приоритизированный бэклог * Работаете самостоятельно и выбираете решения, которые реально приближают команду к цели * Умеете аргументированно доказывать и защищать своё видение и приоритеты проектов * Принимаете решения на основе данных: ставите эксперименты и считаете продуктовые метрики Будет плюсом * Работали с B2B2C‑продуктом, где ценность нужно создавать одновременно для конечных пользователей и для бизнес‑партнёров * Развивали мобильное приложение или CRM/SaaS‑решение * Знаете PropTech, ЖКХ или работали с девелоперами и управляющими компаниями * Руководили кросс‑функциональной командой разработки

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС Web Services (MWS) — бигтех-компания, предоставляющая облачные, AI-сервисы и платформенные решения под разные задачи бизнеса: от работы с данными до разработки продуктов и оптимизации процессов. Также мы запустили новую публичную платформу собственной разработки — MWS Cloud Platform. Наша команда делает проекты, направленные на молодых специалистов, чтобы они могли узнать больше про ИТ-направление в МТС. Мы курируем стажировки по ИТ-направлению, организуем собственную олимпиаду по программированию и много работаем с вузами - запускаем образовательные программы и интегрируемся в карьерные мероприятия. Ищем менеджера образовательных проектов, который усилит нашу команду и будет лидировать две образовательные программы в вузе-партнере, а именно комплексно развивать программы с точки зрения образования, бренда и карьеры, курировать реализацию образовательных курсов, создавать лучший опыт для студентов, заниматься продвижением программ внутри ВУЗа и вовне. Обязанности выстраивать стратегическое партнёрство с ВУЗом; актуализировать образовательные программы бакалавриата и магистратуры совместно с методистом, внутренним заказчиком и экспертами ВУЗа; искать экспертов-преподавателей; взаимодействовать с ВУЗом по реализации программ; заполнять необходимую документацию (учебные планы дисциплин, описания курсов, информация о преподавателях программы, наполнение страницы программы на сайте вуза); вести документооборот (сопровождение заключения договора с ВУЗом на реализацию программы и ведение всех коммуникаций, курирование оформления экспертов в вузе в роли преподавателей); организовывать продвижение программ на внешнюю аудиторию; реализовывать приемную кампанию и отбор студентов (организация собеседований со студентами, курирование разработки тестовых заданий и организация всего процесса отбора с привлечением экспертов Заказчика); поддерживать и развивать образовательные проекты ВУЗа после запуска обучения по программе (курирование чатов со студентами, проработка процесса трудоустройства лучших студентов, организация мероприятия в офисе для студентов по окончанию курса); участвовать в разработке концепций мероприятий в вузе для школьников и студентов; организовывать и сопровождать участие спикеров и экспертов в мероприятиях ВУЗа; организовывать вовлечение МТС в спецпроекты ВУЗа совместно с командой спецпроектов (конференции, хакатоны и др.) с целью продвижение компании и образовательных программ в вузе; контролировать и использовать систему метрик в образовательных программах ВУЗа и организовывать улучшения на основе полученных данных; работать с трудоустройством студентов с образовательных программ, включая работу с привлекательностью бренда и продвижением трудоустройства студентов внутри компании; искать зоны улучшения в рабочих задачах посредством автоматизации и использования ИИ. Требования опыт работы менеджером проектов по работе с ВУЗами/менеджером образовательных проектов, желательно в ИТ-компании от 2-х лет; опыт сотрудничества с ВУЗом; опыт запуска и реализации образовательных курсов и/или полноценных образовательных программ в ВУЗах; знание образовательного рынка и трендов EdTech; стратегическое мышление - умение видеть направления развития и совершенствования партнёрства; соблюдение дедлайнов, договорённостей; готовность развиваться и здоровое восприятие ОС; умение строить взаимодействие в кросс-функциональной команде; самостоятельность, многозадачность, интерес к работе с молодежной аудиторией; структурность; навыки делового общения; умение работать в формате проектной деятельности; умение выстраивать партнерские отношения с внутренними заказчиками и партнерами. Условия формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт; гибридный график (офис в Москве); ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Центр продуктов кибербезопасности - стратегическое направление для Компании ПАО «МТС». Мы делаем ставку на развитие передовых решений в области информационной безопасности для защиты бизнеса и инфраструктуры наших клиентов. Наша цель - использовать потенциал современных криптографических технологий для создания продуктов, обеспечивающих надёжную защиту данных и коммуникаций в условиях растущих требований регуляторов и киберугроз. Сейчас мы в активном поиске профессионалов, амбициозных экспертов, готовых стать частью нашей быстро растущей команды. Если вы разбираетесь в криптографических технологиях и средствах защиты информации, умеете переводить сложные требования регуляторов в продуктовые решения и хотите влиять на развитие СКЗИ-продуктов - эта вакансия для вас! Обязанности лидировать техническое направление криптографической защиты: формировать стратегию и архитектуру продуктов с учётом рыночных требований и потребностей клиентов; направлять и координировать взаимодействие между технической поддержкой вендоров, партнёров, дистрибуторов и подразделениями внедрения; выстраивать и развивать отношения с вендорами СКЗИ: обсуждать воронку, планы продаж, повышать экспертизу и статус партнёрских соглашений ПАО МТС, готовить техническую документацию, материалы для обучения и внутренних команд; развивать сотрудничество с дочерними предприятиями ПАО МТС по направлению информационной безопасности; участвовать в переговорах с клиентами на уровне CISO, CTO, руководителей ИБ-подразделений - выявлять потребности и презентовать технические возможности решений, разрабатывать и согласовывать технические спецификации и технико-коммерческие предложения. Требования опыт работы с решениями криптографической защиты информации (СКЗИ, PKI, VPN, HSM, средства ЭП) от 3 лет - в роли архитектора, пресейла или технического эксперта (sales-solution); понимание требований регуляторов (ФСБ России, ФСТЭК) к СКЗИ, классов защиты (КС1, КС2, КС3, КВ, КА); знание протоколов защищённой передачи данных: TLS/SSL, IPsec, ГОСТ TLS; знание сетевых технологий: TCP/IP, маршрутизация, VPN (IPsec, SSL), NAT, VLAN, QoS; опыт работы с продуктами вендоров и наличие сертификатов (КриптоПро, ИнфоТеКС, С-Терра, Код Безопасности, Аладдин Р.Д. и др.) - как преимущество; умение доносить сложные технические концепции простым языком для разных аудиторий. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; cобственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный Обязанности Возглавлять разработку и развитие системы автоматизации подбора персонала (ATS) для группы компаний МТС, обеспечивая инновационный подход к цифровой трансформации HR процессов; Проводить исследования рынка, custdev и UX-тестирования для понимания потребностей пользователей; Приоритизировать бэклог и составлять дорожную карту развития продукта, ориентируясь на стратегические цели компании; Работать с продуктовой аналитикой, отслеживать здоровье продукта и проводить A/B тесты для принятия обоснованных решений; Формулировать и реализовывать стратегию развития продукта, взаимодействуя со всеми участниками процесса и стейкхолдерами. Требования 2+ лет опыта в качестве PO; Глубокое понимание продуктового цикла, включая Discovery и Delivery процессы; Опыт работы с различными каналами коммуникации и знание принципов формирования воронки привлечения/продаж; Умение работать с продуктовой аналитикой и A/B тестами; Отлично развитые коммуникативные навыки и soft skills, умение работать в большой команде; Максимальный уровень самостоятельности в работе и отличные навыки приоритизации; Data-driven подход к управлению процессами и продуктом. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города. Обязанности выстраивать работу департамента на основе процессного подхода и цифровой трансформации управлять реализацией проектов: обеспечивать планирование, контроль сроков, качества и бюджета руководить большой командой проектных, производственных и полевых специалистов управлять проектными рисками и оперативно решать критические ситуации формировать и внедрять эффективные финансовые модели контролировать затраты и обеспечивать рентабельность деятельности департамента вести управленческую отчетность, участвовать в бюджетировании и стратегическом планировании Требования опыт построения департаментов в крупных полевых, эксплуатационных и строительных подразделениях с последующей цифровизацией и выстраиванием процессов для обеспечения эффективной работы опыт управления крупными полевыми командами (штатный персонал и подрядные организации) по направлениям СМР, ПНР, ПТО, МТО опыт работы руководителем или директором подразделения/департамента от 5 лет глубокое знание внутренних и внешних инженерных систем (СКС, СКУД, видеонаблюдение, ОПС, СОУЭ, диспетчеризация и др.) будет преимуществом навыки антикризисного управления, стратегического и операционного планирования уверенное владение инструментами управления проектами и отчетностью Условия конкурентную заработную плату: оклад + KPI возможность участвовать в масштабных проектах возможность влиять на стратегию и развитие инженерного направления работу в команде профессионалов, поддержка руководства компании ДМС с 1 месяца работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе, консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы находимся в поиске Лида продуктового маркетинга в команду центра продуктового маркетинга (B2B), способного построить стратегию, вести GTM проекты, поддерживать продажи и работать в кросс функциональной среде. Если вы умеете быстро мыслить, структурировать задачи и вести команду к измеримым результатам, ждем ваше резюме. Обязанности разрабатывать product positioning и messaging для B2B-аудиторий (enterprise, SMB), управлять линейкой продуктов и проводить customer development; разрабатывать и запускать GTM‑стратегии новых продуктов, координировать их с менеджерами по продуктам, продажами и маркетингом, оценивать unit‑экономику и управлять воронкой от лида до сделки; создавать и распространять sales‑enablement и экспертный контент (презентации, кейсы, white papers, блог, e‑mail‑рассылки) и готовить выступления на отраслевых конференциях; обучать команду продаж продукту, разрабатывать battle‑cards, скрипты и FAQ, поддерживать подготовку предложений и налаживать feedback‑loop с продуктовой командой; мониторить ключевые метрики (MQL, SQL, CAC, CPL, ROI, churn), анализировать воронку и win/loss, формировать отчётность и дашборды; участвовать в построении и развитии команды продуктовых маркетологов, постановка целей, менторство и performance‑review, распределять зоны ответственности и взаимодействовать с кросс‑функциональными командами (продукт, продажи, бизнес, дизайн, аналитика, исследования). Требования опыт в product marketing от 4 лет, понимание жизненного цикла B2B-продукта и enterprise‑sales‑cycle (включая ABM); умение разрабатывать и реализовывать стратегии B2B‑продуктов, переводя технические фичи в бизнес‑ценность; уверенная работа с CRM, BI‑инструментами и аналитикой; опыт работы с unit-экономикой, бюджетированием, прогнозированием выручки; опыт создания полного спектра B2B‑контента (landing‑page, sales‑kits, white‑papers) и запуск media/performance‑кампаний уровня T1/T2; стратегическое мышление: видение продукта в рыночном контексте и ориентация на метрики, а не на «красивые» презентации; отличные коммуникативные навыки для взаимодействия с продакт‑менеджерами, продажами, топ‑менеджментом и смежными отделами; лидерство и опыт управления командой (2‑3 человека), способность делегировать, контролировать и развивать сотрудников; умение быть гибким и способным быстро адаптироваться в условиях неопределённости и при запуске новых продуктов. Условия оклад + годовой бонус; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: В офисе Обязанности продавать и продвигать комплексные решения по строительству и проектированию ВОЛС продвигать услуги по размещению в ЦОД (колокейшн) привлекать новых клиентов: встречи, переговоры, в том числе, на уровне ТОП менеджмента, выявление потребностей, построение доверительных отношений готовить и согласовывать технико-коммерческие предложения, учитывая специфику телеком-рынка отслеживать актуальный статус проектов и формировать отчетность для внутренних и внешних стейкхолдеров выступать навигатором для внутренних команд, объединяя усилия для максимальной лояльности клиентов работать с возражениями: грамотно сопровождать клиента на всех этапах, искать решения, преодолевать барьеры Требования опыт работы от 3 лет на рынке B2O / B2B- Телеком знание технологических и бизнес-процессов в телекоммуникациях: принципов работы магистральных сетей, DCI, ЦОД, VPN знание конъюнктуры телеком-рынка, законодательства и нормативной базы в сфере связи способность говорить с клиентами на одном языке: понимание их технических и бизнес-потребностей стратегическое мышление и аналитические способности для работы с сложными инфраструктурными проектами проактивность и напористость в отстаивании взаимовыгодных решений Условия высокий оклад + ежеквартальная премия график работы: 5/2 офис ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; материальную помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе; консультацию психологов и программу поддержки сотрудников компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Находимся в поиске руководителя направления социальных и благотворительных программ - человека, который превратит социнвестиции компании в стратегический актив: усилит репутацию бренда, создаст измеримый общественный эффект и обеспечит синхронизацию социальных инициатив с бизнес-приоритетами МТС. Роль предполагает полную ответственность за архитектуру корпоративной благотворительности, управление портфелем проектов, развитие партнёрств с государством, НКО и экспертным сообществом, а также руководство командой из четырёх специалистов. Обязанности Разрабатывать и реализовывать долгосрочную стратегию социальных и благотворительных программ МТС, синхронизированную с бизнес-стратегией компании; Управлять репутацией бренда через социальные инициативы: проектировать смыслы, позиционировать в PR, экспертно продвигать ключевые месседжи МТС на форумах, конференциях, лекциях; Формировать архитектуру корпоративной благотворительности: создавать проектные модели взаимодействия с партнёрами, бизнес-направлениями и продуктами МТС; контролировать процедуры отбора проектов и распределения бюджета; обеспечивать соответствие законодательству; Управлять портфелем социальных программ МТС: формировать и приоритизировать собственные проекты, руководить проектной командой, контролировать сроки, качество и результаты; Развивать сеть социальных партнёрств: взаимодействовать с госструктурами, НКО, образовательными учреждениями, фондами, экспертными сообществами; заключать стратегические соглашения; представлять интересы компании в профильных ассоциациях; Координировать операционную деятельность по социнвестициям в рамках вертикалей и дочерних обществ МТС, разрабатывать и внедрять модели оценки социального эффекта, контролировать исполнение бюджетов и эффективность расходов; Управлять командой направления (4 человека): ставить задачи, развивать компетенции, оценивать эффективность, мотивировать и планировать нагрузку. Требования Иметь высшее образование (менеджмент, социология, ГМУ, связи с общественностью, социальная работа, маркетинг или смежные направления); Иметь опыт работы от 5 лет в сфере КСО/ESG, корпоративной благотворительности, социальных проектов или смежных областях, из них не менее 2 лет на руководящей позиции; Иметь подтверждённый опыт разработки и реализации стратегий социальных программ в крупных компаниях или фондах, управления портфелем проектов и бюджетом; Знать российское законодательство в сфере благотворительности, НКО, грантов, спонсорства и смежных нормативных актов; иметь опыт работы с внутренними политиками и ЛНА; Иметь навыки построения и развития партнёрств с госструктурами, НКО, фондами, образовательными учреждениями; опыт представления компании в отраслевых ассоциациях и на публичных площадках; Владеть сильными управленческими и коммуникативными навыками: опытом руководства командой, ведения переговоров, публичных выступлений, написания текстов и презентаций для внутренних и внешних стейкхолдеров; Обладать системным мышлением, аналитическими навыками, умением работать с данными и отчётностью. Условия оклад + годовой бонус; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы находимся в поиске Chief Product Officer (CPO), который будет отвечать за стратегическое развитие продуктов в направлении Телеком/Финтех, улучшение клиентского опыта и создание интегрированных решений, которые меняют жизнь миллионов пользователей. Ваша роль будет заключаться в том, чтобы стать стратегическим лидером, который будет формировать будущее продуктовой стратегии компании, опираясь на глубокое понимание рынка, потребностей клиентов и технологических возможностей. Обязанности Формировать стратегию, нести ответственность за достижение бизнес-целей; Управлять бизнес требованиями, бэклогом разработки , приоритизацией; Осуществлять Data-Driven подход, заниматься оценкой эффективности, поиском точек роста продуктов; Заниматься развитием и улучшением клиентского опыта во всех каналах взаимодействия; Синхронизировать работу кросс-функциональных команд; Осуществлять контроль сроков и качества запусков. Требования Опыт в роли Product Owner/Chief Product Owner (PO/CPO+) и выше — от 3-х лет; Опыт работы в телекоме, банковской сфере/финтехе; Действующий опыт создания новых продуктов/сервисов (B2C, B2B и т.д.) с конкретными кейсами, отражающими масштаб и результат; Наличие компетенции в исследованиях (discovery), проектировании пользовательского опыта и понимании концепций customer journey; Ориентация на результат, развитый product vision; Навык стратегического планирования работы команды, включая управление бэклогом, бюджетом, сроками, стейкхолдерами. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание, специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Краснодар Workplace: В офисе О компании Центр индустриальных продуктов и решений - стратегическое направление для Компании ПАО «МТС». Мы делаем основную ставку на развитие отраслевых решений для цифровизации различных индустрий. Наша цель - использовать потенциал AI, IIoT, Robotics и других прорывных технологий для создания лучших продуктов, и решений, которые изменят жизнь людей и бизнес-процессы компаний! Сейчас мы в активном поиске профессионалов, амбициозных экспертов, готовых стать частью нашей быстро растущей команды во всех регионах России. Если вы стремитесь к инновациям, готовы принимать вызовы и желаете стать частью команды, которая формирует будущее, то эта вакансия для вас! Обязанности генерировать идеи и активности для продвижения IoT-решений для потенциальных и действующих клиентов; управлять воронкой продаж направлений IoT в регионах в зоне ответственности; проводить переговоры с клиентами на уровне СЕО, СЕО-1; участвовать в разработке и согласовании технико-экономических обоснований, бизнес-кейсов, коммерческих предложений; организовывать эффективное техническое взаимодействие между подразделениями компании; управлять проектами: планировать и контролировать процесс и сроки реализации проектов. Требования опыт ведения сложных переговоров в высоко конкурентной среде; умение доносить сложное простым языком; понимание принципов построения платформенных решений, типовой архитектуры, протоколов интернет вещей; базовое знание технологий передачи данных, применяемых в продуктовых вертикалях IOT, понимание принципов их работы; способность разрабатывать индивидуальные решения и коммерческие предложения; ответственность, нацеленность на результат, лидерские качества, умение организовать и работать в команде, умение убеждать. Условия оформление в штат компании; оклад + квартальная премия в размере 42% по результатам выполнения KPI; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях прием врачей общей практики в офисе, консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание; специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы мтс; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр kion, сервис мтс музыка, книжный сервис строки от мтс, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Мы ищем руководителя проектов в отдел архитектуры сетей корпоративных клиентов для развития продуктов Smart LTE и Wi-Fi для корпоративных клиентов. Вы станете ключевой связующей точкой между владельцами продуктов и техническим блоком компании. Если вы обладаете глубокой экспертизой в сетевых технологиях, навыками эффективного взаимодействия со смежными подразделениями для достижения стратегических целей бизнеса, будем рады вашему отклику! Обязанности управлять изменениями и развивать продукты фиксированного бизнеса на стороне технического блока (SmartLTE, Wi-Fi для бизнеса); быть точкой входа в технический блок для владельцев продуктов; заниматься сбором\выявлением, балансировкой, калибровкой и согласованием требований со стейкхолдерами; определять состав работ и ресурсы; подготавливать календарный план реализации проекта; декомпозировать и формализовывать задачи проекта; заниматься разработкой проектных артефактов (концепция, требований, планы по срокам и бюджету и др.); проводить контроль исполнения задач смежными подразделениями и инженерами. Требования опыт в управлении проектами от 4-х лет. Опыт в телеком компаниях - будет плюсом; экспертное знание сетевых технологий и основ построения фиксированных и подвижных сетей связи; организаторские способности и технический back ground (важны обе составляющие в равной степени); умение определять проблемные зоны и эффективно управлять взаимозависимостями между командами; опыт ведения бэклога и постановки требований для разработки; продвинутое знание программ или их аналогов: MS Project, MS PowerPoint, Jira, Confluence, Miro. Условия ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; Подписка на онлайн-кинотеатр КИОН, сервис КИОН Музыка, книжный сервис КИОН Строки, безлимитные мессенджеры и соцсети; Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибридный О компании Продукт Маркетплейс B2B - это онлайн витрина всех цифровых продаж телеком продуктов МТС. Обязанности Сбор, обработка и анализ информации о существующих продуктах и бизнес процессах, существующих в компании; Формирование требований к изменению продуктов и бизнес процессов компании, разработка и согласование с заинтересованными лицами требований к автоматизации; Непрерывное ведение документов, описывающих требования к средствам автоматизации бизнес-процессов и продуктов компании; Участие в процессе оптимизации бизнес-процессов и продуктов компании, а также в процессе создания ИТ решений в условиях различных подходов к организации таких процессов (водопадная, итеративная и др. модели организации ИТ производства); Координация реализации проектов в рамках оптимизации бизнес процессов и продуктовых решений; Создание CJM путем анализа бизнес процесса и проведения исследований с клиентами. Требования Понимание назначения стратегического анализа и планирования. Умение читать и понимать материалы по стратегическому планированию; Знание и владение современными методами описания требований User Story, Customer Journey Map, User Story Map и пр.; Знание и опыт владения инструментами автоматизации при работе с вышеперечисленными методологиями включая инструменты совместной работы; Знание и понимание классических и современных процессов организации производства и развития ИТ решения; Знание и опыт использования инструментами анализа многомерных не структурированных данных (сводные таблицы Excel, Power BI и пр.); Знание BPMN, UML; Опыт в телеком компании. Условия собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах; профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше; внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации; участие во внешних IT конференциях. Наши эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще мы организуем собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводим митапы для разработчиков и инженеров. полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях; отпуск 28 календарных дней (+3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день); прием врачей общей практики и массаж в офисе; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании КИОН – онлайн-кинотеатр, который предлагает более 150 телеканалов, тысячи фильмов, сериалов, мультфильмов и документальных проектов. Флагманское направление платформы – оригинальный контент. Среди originals КИОН такие хиты, как «Почка», «Обоюдное согласие», «Первый номер», «Хрустальный» и «Актерище», новые проекты выходят первого числа каждого месяца. Обязанности анализ конкурентов и лучших практик (в т.ч. международных), выявление возможностей для роста онлайн бизнесов; определение ключевых метрик успеха, быстрый анализ и подготовка ответов на задачи от топ менеджмента и акционера; участие в разработке и актуализации стратегии, аналитическая поддержка бизнесов в рамках реализации стратегических инициатив; ad-hoc задачи, требующие работы в Excel, например: актуализация модели рынка, моделирование эффектов от инициатив, отражение новых инициатив в финансовой модели компании. Требования опыт консалтинговых проектов по стратегии в качестве консультанта или заказчика внутри крупной компании; понимание онлайн бизнесов, практическое знание, что такое CAC, LTV, управление оттоком, пакетные тарифы и т.д.​​​​​​​; готовность работы руками в PPT / Excel – AI инструменты вместо аналитиков в команде; способность транслировать executive-level коммуникацию на слайдах; опыт в онлайн медиа и в Big3 / Tier2 будет преимуществом. Условия оклад + годовой бонус; программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни; очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой; оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника; материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр КИОН, сервис КИОН Музыка, КИОН Строки и т.д.); предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом; возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты; внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС Банк развивает цифровые финансовые сервисы и делает их доступными для всех. Обязанности участвовать в подготовке, структурировании и реализации сделок M&A и сделок на рынках капитала для МТС Финтех готовить презентационные материалы по сделкам для высшего руководства готовить финансовые модели в рамках сделок, анализировать рынок и стратегическую целесообразность координировать процесс due diligence потенциальных целей для приобретения участвовать в подготовке NBO/TS и транзакционной документации вовлекаться в специальные проекты по корпоративным финансам, в том числе на рынках акционерного капитала Требования опыт работы в in-house M&A, инвестиционных холдингах, инвестиционных банках или Big4 (advisory, оценка) не менее 3 лет высшее образование по направлению экономика / финансы / математика сильные технические навыки по корпоративным финансам, в первую очередь по анализу финансовой отчетности и финансовому моделированию сильные навыки подготовки качественных презентаций / аналитических материалов для топ-менеджмента и акционеров свободное владение английским языком готовность к ненормированному рабочему графику и “сan do attitude” наличие любых уровней CFA, ACCA и иных профессиональных сертификатов является плюсом Условия В МТС Банке ждет возможность предлагать и реализовывать идеи, открытость к экспериментам, профессиональное развитие за счет новых, интересных и сложных задач А еще: достойная заработная плата отсутствие дресс-кода офисный график работы 5/2, 09:00-18:00, пятница сокращенный рабочий день до 16:45 современный и уютный офис в 2х минутах от м. Технопарк корпоративное кафе «Мечта» и отличный кофе на первом этаже БЦ специальный тариф на мобильную связь для тебя и близких и корпоративные предложения на банковские продукты забота о тебе и твоей семье: ДМС со стоматологией, сессиями с психологом и госпитализацией, страхование от несчастных случаев и болезней 24/7 и страхование выезжающих за рубеж. К ДМС можно подключить детей и родственников на всякий случай в офисе работает врач, а для желающих мы периодически организуем вакцинацию – это удобно мы за спорт: вместе тренируемся в MTS Running Club, в офисе есть бесплатный тренажерный зал. Присоединяйся к корпоративным спортивным командам поддержка сотрудников: программа материальной помощи в различных жизненных ситуациях

• Основная цель позиции: Обеспечить достижение стратегических целей Компании и роста её стоимости за счёт эффективного управления бизнесом, ресурсами и командой.

Ключевые задачи: · Формирование операционной модели и стратегии развития газового бизнеса компании: от переработки газа до отгрузки готовой продукции (полимеры).

Разработать и реализовать маркетинговую стратегию, связанную с целями бизнеса и планом продаж. Сформировать позиционирование бренда и образовательных продуктов, контролировать единообразие коммуникации во всех каналах.