Location: Нижний Новгород
Workplace: Удаленная работа
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
В новую команду технического блока мы приглашаем инженера второй линии поддержки, чья задача - решать технические вопросы традиционной и мобильной телефонии B2B и B2O клиентов.
Обязанности
устранять аварийные ситуации клиентов B2В/B2O в традиционной и мобильной телефонии;
принимать и обрабатывать инциденты от клиентов компании, внутренних сотрудников и внутрисетевого мониторинга о возникших проблемах;
маршрутизировать инциденты в смежные подразделения Компании в соответствии с зонами ответственности за оборудование.
Требования
опыт в технической поддержке от 1 года, желательно в сфере телекома и связи;
уверенные знания сетевых технологий, модели OSI и ОКС-7, стека протоколов TCP/IP;
понимание принципов работы традиционной телефонии, SIP-протоколов, мобильной сети.
Условия
оформление по трудовому договору в штат компании;
оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI;
пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
полностью удаленный формат работы;
корпоративную сотовую связь;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
Location: Нягань
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами.
Мы ищем в команду монтажника оборудования связи.
Обязанности
выполнять работы по подключению абонентов (оборудование связи, системы видеонаблюдения, приставки цифрового ТВ и т.д.);
устранять повреждения на сетях связи.
Требования
знание принципов работы монтажного оборудования;
3 группа электробезопасности и выше будет плюсом.
Условия
оклад + квартальные премии;
оформление в штат компании;
график 5/2 с 8:30 до 17:30, пятница - сокращенный день;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 44 календарных дня + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Горно-Алтайск
**Релокация на Алтай обязательна!**
**Курорт "Манжерок"** — крупнейший туристический проект России. Мы создаем инфраструктуру мирового уровня, и наши ИТ-сервисы развиваются столь же стремительно. Нам необходим опытный руководитель, "играющий тренер", службы кибербезопасности, способный оперативно решать технические задачи и обеспечивать защиту данных по самым высоким стандартам.
Обязанности
**Чем предстоит заниматься:**
• организовывать работу отдела кибербезопасности,
• оценивать риски кибербезопасности,
• разрабатывать нормативные акты и стандарты кибербезопасности,
• противодействовать внешним и внутренним угрозам,
• анализировать защищенность информационных систем и процессов,
• защищать персональные данные пользователей,
• взаимодействовать с операторами обработки данных,
• обучать сотрудников вопросам кибербезопасности,
• выявлять и устранять уязвимости,
• контролировать исполнение требований кибербезопасности.
Требования
**Ждём от кандидата**:
• готовность переехать на Алтай минимум на два года,
• наличие опыта работы руководителем отдела кибербезопасности в крупной организации от трех лет,
• практическое владение вопросами сетевой безопасности и администрированием защитных средств,
• опыт стратегического планирования в области кибербезопасности,
• профильное высшее образование либо профессиональную подготовку в сфере информационной безопасности,
• глубокое понимание механизмов работы средств защиты информации (DLP, SIEM, WAF),
• компетентность в международных стандартах и фреймворках (CVE, CWE, CVSS, MITRE ATT&CK).
Будет плюсом:
• опыт работы с SGRC-системами,
• практические навыки применения зарубежных стандартов информационной безопасности.
Условия
**Что мы предлагаем:**
* работу в офисе на территории лучшего курорта страны, 5/2, 9-18 ч.
* компенсация расходов на аренду жилья,
* корпоративное питание,
* ДМС со стоматологией с первого рабочего дня, действует в т.ч.в Москве, в Санкт-Петербурге,Новосибирске
* подписку на сервис СберПрайм+
* занятия по сноуборду и горным лыжам
headГорно-Алтайск; Релокация на Алтай обязательна!
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Разработка backend-сервисов для AI-ассистента в мобильном банкинге.
— Реализация обмена сообщениями в реальном времени через WebSocket.
— Интеграция AI-агентов с системой поддержки Chat2Desk.
— Разработка API, управление историей диалогов и передачей контекста между AI-агентом и оператором.
— Участие в проектировании архитектуры и принятии технических решений.
— Обеспечение производительности, стабильности и качества сервисов.
Требования:
— От 5–7+ лет коммерческого опыта в backend-разработке, уверенное владение Golang.
— Опыт проектирования и разработки клиент-серверных приложений и API.
— Практический опыт работы с WebSocket и интеграциями.
— Понимание архитектуры высоконагруженных систем.
— Опыт выявления технических рисков и самостоятельного принятия архитектурных решений.
Location: Москва
Workplace: Гибрид
RWB (Wildberries & Russ) — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. WB Такси — это новое направление в экосистеме RWB. Здесь есть возможность разрабатывать сервис с нуля и напрямую влиять на его развитие. Мы создаем продукт, который будет востребован со стороны клиентов и водителей СНГ.
Обязанности
Управлять полным циклом проектов от инициации до закрытия;
Разрабатывать и поддерживать проектную документацию, включая планы, графики и бюджеты;
Координировать работу кросс-функциональных команд для достижения целей проекта;
Оценивать риски и разрабатывать стратегии их минимизации;
Оптимизировать процессы управления проектами с целью повышения эффективности;
Проводить регулярные встречи и презентации по статусу проектов.
Требования
Имеете опыт работы менеджером проектов не менее 3 лет;
Знаете методологии управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall);
Имеете навыки коммуникации и лидерства;
Имеете опыт работы с инструментами управления проектами (Jira, Trello, YouTrack и др.).
Условия
Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Location: Москва
Workplace: Офис
RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста.
Наша команда развивает маркетинговые и продуктовые коммуникации моделей продаж «Витрина» (DBS), «Витрина экспресс» (EDBS) и «Самовывоз» (Click&Collect) на Wildberries.
Работаем с разными категориями товаров, продавцами и партнёрами. Запускаем коммуникационные проекты для продавцов и покупателей, участвуем в рекламных кампаниях, развиваем контент и реализуем спецпроекты.
Обязанности
Развивать PR-направление: находить инфоповоды, собирать фактуру, готовить материалы и взаимодействовать с пресс-службой;
Совместно с SMM-командой планировать контент, писать публикации и предлагать новые форматы для продавцов и покупателей;
Участвовать в рекламных кампаниях 360° и спецпроектах: готовить брифы, взаимодействовать с продавцами и партнёрами, сопровождать запуски;
Координировать коммуникационные проекты, взаимодействовать со смежными командами, контролировать задачи и сроки;
Готовить коммуникационные материалы, презентации и тезисы для мероприятий и выступлений.
Требования
Опыт работы от 1 года в маркетинге, коммуникациях, SMM, PR или смежных направлениях;
Грамотную письменную речь, навыки копирайтинга и редактуры;
Понимание основ маркетинга, SMM и принципов работы с разными аудиториями.
Навыки проектного менеджмента, самостоятельность, инициативность и умение работать в команде;
Уверенное владение офисными инструментами и таблицами, понимание Figma, Telegram, таск-трекеров, Wiki и Markdown;
Опыт работы в e-commerce, IT или технологических компаниях;
Участие в PR-проектах, рекламных кампаниях и спецпроектах;
Навыки аналитики коммуникаций и оценки эффективности проектов;
Опыт работы с ИИ-инструментами;
Условия
Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Location: Москва
Workplace: Гибрид, Удаленно
Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Обязанности
Настраивать и осуществлять доработки конфигурации 1С:БП Корп. под специфику компании. Это может включать изменение пользовательского интерфейса, добавление новых реквизитов, отчётов, обработку данных, интеграцию с другими системами;
Разрабатывать новую функциональность с учётом бизнес-требований, например, создание модулей для автоматизации процессов по БУ и НУ;
Реализовывать интеграции с внешними системами, настраивать обмены данными между 1С:БП Корп. и другими информационными системами;
Анализировать и оптимизировать бизнес-процессы в финансовом направлении. Выявлять узкие места в работе системы и предлагать улучшения для повышения эффективности и сокращения затрат;
Оказывать поддержку и сопровождение информационных систем, обновление конфигураций при изменении законодательства, устранение ошибок, обеспечение бесперебойной работы базы данных.
Требования
Имеете высшее техническое образование;
Понимаете принципы работы и архитектуры 1С:БП Корп. системы, принципы взаимодействия её модулей и компонентов;
Умеете разрабатывать и оптимизировать процессы, создавать эффективные решения для автоматизации бизнес-процессов;
Работали в роли разработчика в нескольких типовых решениях 1С:БП Корп;
Имеете глубокие знания языка 1С, понимаете синтаксис языка и опыт работы с различными функциями и возможностями этой системы;
Работали с высоконагруженными системами в крупных компаниях;
Умеете работать с базами данных, в частности - SQL;
Разрабатывали отчёты и обработки;
Читаете и корректируете чужой код;
Имеете навыки анализа проектной (технической) документации: технического задания, технического проекта, инструкции по развёртыванию системы, инструкции по администрированию системы.
Условия
Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Location: Москва
Workplace: Гибридный
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
МТС — лидер технологий**.
Обязанности
планировать и запускать CVM-кампании с нуля;
осуществлять мониторинг кампаний и их эффективности;
вносить корректировки в кампании на основе анализа данных;
работать с командой над улучшением клиентского опыта и увеличением LTV;
осуществлять A/B-тестирование и оптимизацию кампаний. Анализировать данные и выдавать рекомендации по улучшению кампаний;
участвовать в процессах тестирования, настройки системы, мониторинга, контроля качества работы канала и запущенных кампаний;
выявлять причины некорректной работы реализованных CRM-кампаний и взаимодействие с ИТ и другими подразделениями в части устранения неполадок.
Требования
опыт работы в B2C или B2B маркетинге от 2-3 лет;
понимание принципов управления жизненным циклом клиента (LTV, CLV, RFM-анализ и т.д.);
навык работы с CRM-системами;
опыт работы с A/B-тестами, способность анализировать метрики кампаний (CTR, CPA, ROI и др.);
хорошее владение SQL, знание Python будет преимуществом;
способность анализировать данные и делать обоснованные выводы;
умение работать в команде и взаимодействовать с различными отделами (IT, продукт, дизайн).
Условия
удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Location: Москва
Workplace: Гибрид
RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста.
Обязанности
Разрабатывать и поддерживать дашборды в BI-системах;
Готовить сложные SQL-выгрузки и работать с большими объемами данных;
Формировать регулярную и ad-hoc отчетность для руководства;
Анализировать коммерческие показатели, готовить аналитические выводы и рекомендации;
Собирать и анализировать требования внутренних заказчиков;
Контролировать качество данных и сопровождать аналитическую отчетность.
Требования
Имеете опыт работы коммерческим или бизнес-аналитиком в e-commerce или консалтинге от 2х лет;
Уверенно владеете SQL;
Разрабатывали дашборды в BI-системах;
Уверенно владеете Excel;
Работали с большими объемами данных;
Понимаете принципы коммерческой аналитики и ключевые бизнес-метрики;
Автоматизировали отчетность и аналитические процессы;
Будет плюсом - владение Python, понимание принципов работы AirFlow.
Условия
Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
— самостоятельно строит производство «с нуля»: от помещения и оборудования до первой партии и серии; — формирует команду (около 30 человек на старте: руководители, мастера, начальники смен, операторы) и умеет её вести;
Обязанности: Определять логистическую стратегию группы по двум направлениям: внутренние перевозки по России (от хозяйств и элеваторов до перерабатывающих предприятий, портов и покупателей) и экспортные отправки. Решать, какие виды транспорта, маршруты и собственные активы (вагоны, элеватор, флот) дают компании максимальную маржу и устойчивость.
Задачи:
— Работа с лидами в CRM системе.
— График работы полный день или неполный для студентов.
Требования:
— Возраст от 18 лет.
Условия:
— Офисная работа в Ташкенте.
— Зарплата 4.000.000 сум + KPI + бонусы.
Дополнительно:
— Лидов достаточно на одного оператора.
— Компания: AkMobile.
— Контакт для отклика: @iPROHR https://t.me/iPROHR.
Workplace: Удаленно
Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Команда Геосервисов занимается улучшением качества карт, геокодингом, построением маршрута и не только.
Обязанности
Писать код на Go, Python и Node.js (TypeScript);
Проектировать архитектуру новых микросервисов;
Проводить интеграции с внешними сервисами и существующими микросервисами WB;
Обрабатывать большие массивы данных;
Проводить отладку ошибок.
Требования
Хорошо знаете алгоритмы и структуры данных, включая графовые алгоритмы;
Имеете опыт обработки больших массивов данных (десятки и сотни гигабайт): потоковая обработка без загрузки всего в память, многопоточность, профилирование и поиск узких мест по CPU и памяти.
Имеете опыт проектирования, развёртывания и поддержки высоконагруженных HTTP-сервисов с несколькими репликами;
Имеете опыт работы с геоданными: PostGIS, QGIS, OpenStreetMap, GeoPandas и т.д. Понимание систем координат и проекций, векторных тайлов и стилей MapLibre;
Имеете опыт с вычислительной геометрией: упрощение и генерализация, пространственные индексы, работа с полигонами и линиями.
Условия
Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Workplace: Удаленно
Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Обязанности
Разработка и развитие методологии сетевой безопасности: формирование требований, стандартов,рекомендаций и методик проверок безопасности сетевой инфраструктуры;
Проведение аудитов сетевой безопасности: анализ конфигураций FW/NGFW (OPNsense, nftables, Fortinet, Check Point), сетевых устройств. Выявление небезопасных конфигураций, нарушений сегментации и отклонений от требований безопасности;
Проведение ревью безопасности технических решений: экспертиза сетевой архитектуры и изменений инфраструктуры, оценка безопасности сетевых взаимодействий, сегментации, маршрутизации и публикации сервисов. Формирование рекомендаций по снижению выявленных рисков;
Автоматизация: разработка и сопровождение инструментов (Python/Go/Bash) для аудита конфигураций, выявления отклонений от эталонов, анализа сетевых политик и формирования отчётности. Интеграция с инфраструктурными API и сервисами ИБ;
Взаимодействие со смежными командами: участие в разборе сложных сетевых проблем и инцидентов, консультирование по вопросам сетевой безопасности, подготовка технических заключений и поддержка документации;
Контроль устранения недостатков: оценка критичности выявленных проблем, согласование мер по их устранению со смежными командами, проведение повторных проверок и контроль выполнения требований безопасности.
Требования
Глубокое понимание сетевых технологий и протоколов: TCP/IP, DNS, HTTP(S), TLS, VLAN, VRF, NAT, OSPF/BGP, VPN, принципов маршрутизации и фильтрации трафика;
Практический опыт работы с FW/NGFW (OPNsense, nftables, Fortinet, Check Point, PT NGFW), понимание механизмов и принципов построения политик безопасности;
Понимание принципов построения и защиты виртуальных сетей, SDN и сетевой виртуализации (Proxmox, Open vSwitch, VXLAN, виртуальные маршрутизаторы и межсетевые экраны);
Понимание сетевой архитектуры Kubernetes: CNI, Cilium, eBPF, Network Policies, Service Networking, Ingress и механизмов сетевой изоляции workloads;
Знание принципов сегментации и микросегментации, DMZ, Zero Trust, Least Privilege и методов ограничения сетевой связности;
Опыт проведения технических аудитов и Security Review: анализ конфигураций, выявление небезопасных настроек, оценка рисков и формирование рекомендаций по устранению недостатков;
Умение анализировать сетевой трафик и диагностировать сложные проблемы сетевой связности с использованием Wireshark, tcpdump и других инструментов.
Опыт автоматизации технических задач с использованием Python/Go/Bash, понимание Git, GitLab CI/CD и принципов работы с API.
Условия
Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Location: Оренбург
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
МТС — лидер технологий.
В команду по продажам мы ищем Супервайзера агентов по продажам.
Обязанности
управлять и развивать эффективность вверенной группы агентов в салонах связи МТС;
выполнять планы по продажам услуг фиксированного бизнеса (интернет, ТВ, мобильная связь)
формировать, обучать и мотивировать команду;
проводить плановые аудиты работы агентов, предоставлять обратную связь;
увеличивать объем продаж на территории Оренбургской области.
Требования
опыт работы в продажах: нам важны практические знания механики продаж и отработки возражений;
способность выстроить работу команды агентов прямых продаж;
умение обучать, развивать и мотивировать команду.
Условия
оформление в штат компании;
фиксированная часть + ежемесячная премия 15% от дохода агентского канала, по результатам выполнения KPI;
график 5/2, с понедельника по пятницу, с 11:00 до 20:00;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
#фиксированный бизнес # интернет # прямые продажи # управление командой # ТВ # МТС # развитие продаж # руководитель # ТВ
Location: Нижний Новгород
Workplace: В офисе
О компании
МТС — ведущий технологический оператор связи в России. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта.
Отдел оперативной дежурной службы ищет специалиста, который будет участвовать в работе с оперативными запросами от правоохранительных органов и обеспечивать корректность и своевременность предоставляемой информации.
Обязанности
оперативно обрабатывать запросы от правоохранительных органов;
подготавливать и согласовывать официальные ответы;
обеспечивать соблюдение требований по защите данных и информационной безопасности;
отвечать на входящие звонки правоохранительных органов и смежных подразделений компании.
Требования
техническое/юридическое образование;
умение быстро обрабатывать и анализировать информацию;
внимание к деталям и нюансам;
готовность работать в ночные смены и способность не терять концентрацию в любое время суток;
развитые коммуникативные навыки.
Условия
оформление в штат компании;
оклад + годовая премия;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
отпуск 28 календарных дней;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Сейчас ищем сильного руководителя отдела обработки (ТЛ/РОП), который возьмёт на себя управление командой, выстраивание процессов продаж и выполнение финансовых показателей отдела. • Управлять отделом обработки: контролировать работу операторов, распределять нагрузку и обеспечивать выполнение планов.
О нас и проекте:
Разрабатываем LLM-агентную платформу, которая от имени пользователя ведет переписку в мессенджерах. Решаем нетривиальные задачи на стыке AI, автоматизации и безопасности.
Задачи:
— Бэкенд и API для оркестрации LLM-агентов (память диалогов, мультиязычность, профили пользователей, эскалация на оператора);
— Интеграция агентов с мессенджерами: обработка квалификации, возражений, передача живому оператору;
— Разработка личного кабинета для клиентов: онбординг, дашборд с метриками качества AI, портрет пользователя;
— Работа с фермой устройств: автоматизация на Playwright/Android, обход поведенческого антидетекта (в т.ч. для сбора данных и тестирования);
— Обеспечение безопасности: шифрование данных, работа с KMS, ведение журналов доступа к чувствительной информации.
Требования:
— Опыт Python в продакшене от 3 лет — уверенное владение и архитектурные решения;
— Реальный коммерческий опыт с LLM-приложениями (от прототипа до прода);
— React/Next.js на уровне, достаточном для самостоятельной разработки ЛК и дашборда;
— Практический опыт с браузерной автоматизацией (Playwright/Puppeteer) и/или Android-фермой;
— Понимание устройства антифрод-систем и способов их обхода;
— Готовность работать с чувствительными данными, знание подходов к шифрованию и управлению ключами.
Условия:
— Полностью удаленный формат;
— Гибкий график — 4 часа в день (20 часов в неделю), можно разбивать по своему усмотрению в рамках рабочего дня (по согласованию с командой);
— Заработная плата — 60 000 ₽ на руки;
— Уровень — Lead / Senior (высокая самостоятельность и ответственность);
— Участие в развитии внутренней ИИ-экосистемы для студии с 10+ активными проектами;
— Детали проекта и конкретные задачи обсуждаем на собеседовании.