Вакансии

Мы делаем высоконагруженную СУБД, в которой полнотекстовый поиск, векторный поиск и аналитика живут в одной системе. Аналитический движок и хранение построены на DuckDB, поиск — на IResearch, собственном C++-движке core-команды. Задачи: — Глубоко разбираться в кодовой базе: storage, query engine, поисковый слой. Reverse engineering архитектуры, поиск узких мест, документирование ключевых компонентов — Развивать слой на DuckDB: планирование и исполнение запросов, хранение, catalog/store, апстрим-бампы и расширения — Развивать поисковый движок: инвертированный индекс и columnstore, скоринг (BM25, WAND/MaxScore), векторные индексы (IVF, квантизация), токенизаторы, компрессия постинг-листов — Развивать протоколы и коннекторы: foreign servers, форматы и источники (Parquet, Iceberg, CSV, JSON на S3/HDFS), совместимость с ClickHouse/Elasticsearch — Профилировать CPU/память/диск, оптимизировать критические участки, гонять бенчмарки (ClickBench, ann-benchmarks, FTS) — Писать модульные, интеграционные и нагрузочные тесты, участвовать в SQL-фаззинге и код-ревью Требования: — Уверенное владение современным C++ — От 3 лет системного программирования — Сильные алгоритмы, структуры данных, многопоточность и concurrency — Опыт с высоконагруженными системами — Умение разбираться в сложном чужом коде — Понимание работы ОС: память, диск, сеть Будет плюсом: — Опыт с DuckDB, ClickHouse, Elasticsearch/Lucene — Разработка баз данных, поисковых систем или query engines — Полнотекстовый поиск / IR (инвертированный индекс, BM25) — Векторный поиск / ANN (IVF, HNSW, квантизация) — Колоночное хранение, векторизованное исполнение, query planning Условия: — Гибкий подход к началу рабочего дня — Возможность гибридного или удалённого формата работы — Сильная инженерная команда — Реальное влияние на архитектуру продукта — ДМС со стоматологией — Компенсация спорта — Компенсация изучения иностранного языка — Корпоративное обучение.

Задачи: — Искать и анализировать Adult 18+ сайты и рекламные площадки; — Находить контакты владельцев сайтов, администраторов и вебмастеров; — Вести переговоры и добиваться лучших условий по размещениям; — Закупать и запускать рекламные размещения: баннеры, кнопки и другие форматы; — Анализировать CTR, конверсии, оплаты и ROI; — Тестировать новые площадки и рекламные форматы; — Оптимизировать размещения и отключать неэффективные источники; — Формировать и масштабировать пул прибыльных Adult-площадок; — Самостоятельно отвечать за результат направления. Требования: — Опыт закупки рекламы и размещений на сайтах; — Практический опыт работы с Adult 18+ площадками — большое преимущество; — Понимание рынка Adult-трафика и специфики работы с вебмастерами; — Опыт переговоров напрямую с владельцами сайтов / админами; — Умение работать с CTR, CR, ROI и другими performance-метриками; — Аналитическое мышление и ориентация на результат; — Самостоятельность и высокий уровень ownership; — Готовность самостоятельно выстраивать и масштабировать направление. Условия: — Зарплата от $3,000 + бонусы за результат; — Итоговая компенсация обсуждается по итогам опыта и ожиданий; — Remote / гибкий формат работы; — Работа напрямую с продуктом и командой разработки; — Долгосрочное сотрудничество; — Возможность существенно влиять на масштабирование направления и бизнеса.

Location: UK, London Workplace: OnSite Here at Humanoid, we believe in a future where robots amplify human potential. That’s why we’ve set out on a mission to build the world’s most capable, commercially-scalable, and safe humanoid robots. We’re bringing that mission to life with HMND‑01 - our rapidly developed humanoid platform being deployed in real industrial environments - and we’re growing the team to take it even further. ABOUT THE ROLE We're hiring a Senior Autonomy Engineer focused on Spatial Intelligence to join our team. In this role, you will bridge the gap between classical spatial geometry and next-generation AI. You will lead the design and development of robust state estimation, long-term mapping, and localisation loops, with a specific focus on integrating modern machine learning techniques and foundation geometry models into our core navigation stack. Your work will ensure our robots possess rock-solid spatial awareness and execute highly reliable trajectories over extended deployments in complex, real-world environments. WHAT YOU'LL DO - Architect the spatial intelligence layer that unifies 3D geometry with semantic scene understanding to ensure safe and efficient navigation and locomotion in complex environments - Develop advanced 3D spatial reasoning capabilities that provide our robots with long-term persistent spatial memory and a deep contextual awareness of their surroundings. - Own the entire perception lifecycle by training large-scale multimodal networks and deploying and integrating them for ultra-low latency performance on edge hardware - Bridge the gap between conceptual research and physical reality by implementing state-of-the-art 3D representations that track and interpret the environment state - Collaborate with cross-functional teams to bridge the gap between large-scale model training and reliable robot integration. - Stay ahead of the field, rapidly evaluate new model architectures, benchmarks, and datasets to guide our embodied AI roadmap. WHAT WE'RE LOOKING FOR - Exceptional software engineering skills with a proven track record of shipping complex ML systems into production. - Strong background in 3D scene understanding and the design of efficient spatial data structures. - Deep experience in machine learning for vision or embodied AI, ideally with large models (VLMs, transformers, or multi-modal architectures). - Proficiency in PyTorch and hands-on experience building, fine-tuning, and deploying large-scale ML systems. - High-impact individual contributor capable of taking projects from conceptual research to high-performance robot code. - Comfortable working in a fast-moving, research-driven environment with evolving models, data, and tools. WHAT WE OFFER - Competitive equity: stock options with meaningful upside as we scale. - 30+ paid days off, including 23 days of annual leave, all UK bank holidays, and additional company closure days (including Christmas–New Year shutdown). - Private healthcare, including virtual and in-person care. - Pension scheme with 8% total contribution (5% employee, 3% employer) on full earnings. - Free daily breakfast, catered lunch, and snacks in-office. - Work at the frontier - collaborate daily with world-class engineers, researchers, and product experts building the next generation of AI and humanoid robotics. - Real ownership - direct access to founding leadership, meaningful input on product direction, and the ability to drive key initiatives from day one.

В рамках данной позиции предстоит заниматься разработкой новых функций для уже существующих сервисов, а также созданием новых backend-сервисов с нуля. В задачи входит участие в проектировании архитектуры и выборе технических решений, написание unit- и интеграционных тестов, а также повышение наблюдаемости сервисов через логи, метрики и трейсинг. Требуется опыт коммерческой разработки на Python не менее 6 лет, знание FastAPI или Litestar (Starlite) для backend-разработки, опыт работы с Kafka и/или Redis Pub/Sub, уверенное владение PostgreSQL, а также опыт с event-driven архитектурой. Необходимы навыки работы с Git, Docker и CI/CD. Работа выполняется удаленно.

Задачи: — Администрирование Google Workspace и Cloud Identity — Управление устройствами macOS через Jamf и Apple Business Manager — Автоматизация процессов приема, изменения ролей и увольнения сотрудников — Создание интеграций между HR, IAM, MDM, ITSM и SaaS платформами — Разработка внутренних AI-ассистентов и автоматизаций IT-поддержки — Автоматизация администрирования с использованием Python, Bash, PowerShell, Apps Script и API — Поддержка IAM, SSO, MFA, VPN, DNS, сертификатов и корпоративных SaaS Требования: — Опыт работы в системном администрировании от 5 лет — Опыт работы с Jamf и Apple Business Manager — Глубокие знания Google Workspace и Cloud Identity — Опыт работы с API, SCIM, SSO, SAML/OIDC/OAuth и автоматизацией — Навыки программирования на Python, Bash, PowerShell, Apps Script — Опыт создания AI-ботов или автоматизированных IT-воркфлоу — Хорошие знания macOS, Windows, Linux и сетевых технологий Желательно: — Опыт с Okta, Duo, Entra ID, JSM, n8n, LLM/RAG — Опыт работы в FinTech, знание PCI DSS, ISO 27001 Условия: — Локация: Кипр, Лимассол — Формат работы: офис

Задачи: — Архитектура, реализация и оптимизация игровых систем в Unity/C#; — Быстрое прототипирование функций и проведение внутренних тестов; — Разработка переиспользуемых модулей для будущих VR-проектов; — Интеграция VR-фреймворков (например, XR Interaction Toolkit); — Отладка, профилирование и улучшение производительности и стабильности; — Участие в мозговых штурмах по дизайну и формирование видения продукта; — Обеспечение высокого качества управления и игровых механик для отличного UX; — Внесение инициативных предложений по техническим и процессным улучшениям. Требования: — Опыт разработки игр 5+ лет; — Уверенные знания C# и Unity; — Опыт выпуска проектов на Unity; — Практический опыт работы с игровыми системами, шейдерами и оптимизацией; — Сильные навыки решения проблем и самостоятельность; — Страсть к играм и созданию качественного продукта; — Умение работать самостоятельно и в команде; — Хорошее понимание пользовательского опыта и дизайна взаимодействия; — Владение английским языком для ежедневного общения и документации.

Задачи: — Разрабатывать backend-сервисы на C++20 для электронной трейдинговой платформы. — Работать с логикой переговоров и исполнения сделок. — Разрабатывать интеграции с внутренними и внешними системами. — Работать с микросервисной и распределенной архитектурой. — Участвовать в проектировании новой функциональности. — Разбираться с проблемами в production вместе с QA и Support. — Работать в международной команде разработчиков и представителей бизнеса. Требования: — 5+ лет коммерческой разработки на C++. — Сильный C++17/20. — Хорошее понимание STL, templates и generic programming. — RAII, object lifetime, data structures & algorithms. — Базовое понимание multithreading и concurrency. — Опыт разработки под Linux. — Опыт работы со сложными backend / distributed systems. — Умение самостоятельно разбираться в проблемах, сообщать о блокерах и нормально работать с командой. — Английский B2+. — Electronic trading / financial markets (плюсом). — FIX, market data, exchanges, order management (плюсом). — Fixed income / equities / derivatives (плюсом). — FlatBuffers / Protobuf (плюсом). — Redis, messaging / pub-sub (плюсом). — Python (плюсом). — CMake / Conan (плюсом). Условия: — Полностью удаленный формат работы. — Релокационный пакет в Польшу. — Долгосрочная работа над большой production-системой, без коротких проектов и bench. — Международная команда сильных C++ инженеров.

Обязательные требования: — От 3 лет коммерческого опыта разработки на Java — Опыт Senior Developer, Tech Lead или технического лидера — Участие в олимпиадах по программированию — ICPC, IOI, Codeforces или аналогичных соревнованиях — Сильные знания алгоритмов, структур данных и оценки сложности — Глубокое знание Java, Spring Boot и экосистемы Spring — Опыт проектирования микросервисных и распределённых систем — SQL и NoSQL, оптимизация запросов и баз данных — Kafka и/или RabbitMQ — Docker и Kubernetes — CI/CD, мониторинг, логирование и observability — Опыт принятия архитектурных решений и проведения code review Задачи: — Разрабатывать backend-сервисы на Java и Spring Boot — Проектировать микросервисы, интеграции и отказоустойчивые компоненты — Принимать ключевые технические решения — Повышать производительность и стабильность high-load систем — Находить системные узкие места и разбирать production-инциденты — Декомпозировать задачи и участвовать в планировании — Проводить code review и поддерживать инженерные стандарты — Менторить разработчиков и развивать команду — Взаимодействовать с разработчиками, DevOps и аналитиками Будет преимуществом: — Призовые места или выход в финальные этапы олимпиад — Высокий рейтинг на Codeforces, LeetCode или аналогичных платформах — Опыт с DDD и Event-Driven Architecture — Работа с high-load и legacy-системами — Архитектурные ревью и подготовка ADR — Участие в найме и технических интервью — Английский язык B2+

Location: Boston, MA Workplace: OnSite At WHOOP, we're on a mission to unlock and inspire performance for life. WHOOP empowers members to perform at a higher level through a deeper understanding of their bodies and daily lives. WHOOP is looking for an enthusiastic Senior Embedded Engineer to join our Software Organization as part of the Embedded Engineering team. You will work with Hardware, Signal Processing, Manufacturing and Product teams to develop and deliver against Hardware and Software roadmaps. The Embedded team’s mission is to build and deploy stable, accurate, and power efficient firmware platforms for all our in house developed devices via a seamless 24/7 connection and interaction between our mobile apps. At Whoop, the Embedded team is at the intersection of the Hardware and Software domains, bridging the gap between the physical and the digital world. As a Senior Embedded Engineer you will collaborate with a diverse group of the industry’s best and brightest engineers in supporting current products, as well as developing new cutting edge products that help our members achieve their health and fitness goals with industry leading monitoring and data analysis. RESPONSIBILITIES: - Develop and test firmware in C for WHOOP’s product line, including features optimized for low-power performance. - Take ownership of complex firmware features and ensure they meet performance, power, and reliability goals. - Debug and resolve challenging issues across software, hardware, manufacturing, and system integration. - Define, write, and maintain clear technical requirements and documentation. - Participate in code reviews to ensure clarity, correctness, and adherence to coding standards. - Design and improve firmware self-tests, validation tools, CI workflows, and internal development tools. - Support electrical development by evaluating components, bringing up drivers, and contributing to hardware design discussions. - Leverage AI as a development tool and share learnings with the team. - Collaborate with Electrical, Signal Processing, Mobile, and Manufacturing teams to validate designs and refine interfaces. - Mentor teammates by providing guidance on design, implementation, and debugging. - Identify opportunities to improve performance, power efficiency, stability, and reliability across the firmware platform. QUALIFICATIONS: - Bachelor’s or Master’s in Electrical Engineering, Computer Engineering, Computer Science, or a related field. - 5+ years of embedded firmware development experience. - Excellent problem-solving and analytical skills, with the ability to resolve ambiguous issues independently. - Excellent interpersonal, written, and verbal communication skills, with experience mentoring and collaborating across teams. - Strong experience with electronics debugging tools such as oscilloscopes, multimeters, power supplies, and logic analyzers. - Proficient with device driver development and 32-bit RISC architectures such as ARM Cortex. - Proficient in C/C++ programming. - Strong understanding of electrical engineering fundamentals, with proficiency in reading schematics and hardware specifications. - Experience working with operating systems (OS) and real-time operating systems (RTOS). - Strong understanding of system communication protocols such as I2C, SPI, USART/UART, and BLE. - Experience with version control using git and modern CI/CD workflows. - Experience with unit, integration, and functional testing for embedded systems. - Experience with Agile software development practices. - Experience working on high-volume consumer electronics products preferred. - Willingness to act as both a team player and a technical leader. Learn more about our Software Org and how to be successful in your engineering career at WHOOP via our Career Framework https://engineering.prod.whoop.com/careerframework. Also check out our AI studio blog here. https://engineering.prod.whoop.com/ai-studio/   This role is based in the WHOOP office located in Boston, MA. The successful candidate must be prepared to relocate if necessary to work out of the Boston, MA office.   Interested in the role, but don’t meet every qualification? We encourage you to still apply! At WHOOP, we believe there is much more to a candidate than what is written on paper, and we value character as much as experience. As we continue to build a diverse and inclusive environment, we encourage anyone who is interested in this role to apply.   WHOOP is an Equal Opportunity Employer and participates in E-verify https://www.e-verify.gov/ to determine employment eligibility. It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability.   The WHOOP compensation philosophy is designed to attract, motivate, and retain exceptional talent by offering competitive base salaries, meaningful equity, and consistent pay practices that reflect our mission and core values.   At WHOOP, we view total compensation as the combination of base salary, equity, and benefits, with equity serving as a key differentiator that aligns our employees with the long-term success of the company and allows every member of our corporate team to own part of WHOOP and share in the company’s long-term growth and success.   The U.S. base salary range for this full-time position is $150,000 - $215,000. Salary ranges are determined by role, level, and location. Within each range, individual pay is based on factors such as job-related skills, experience, performance, and relevant education or training.   In addition to the base salary, the successful candidate will also receive benefits and a generous equity package.   These ranges may be modified in the future to reflect evolving market conditions and organizational needs. While most offers will typically fall toward the starting point of the range, total compensation will depend on the candidate’s specific qualifications, expertise, and alignment with the role’s requirements.   Learn more about WHOOP https://www.whoop.com/us/en/careers/?srsltid=AfmBOopKmph9d0DLBlogZu8mx6do0dzjNS8eJlfc4PQqQtdU6F8DGKBg.

О компании FANzino — B2B-провайдер игр нового формата в мире онлайн-гемблинга. Задачи: — Проектирование, внедрение и поддержка CI/CD пайплайнов с использованием GitLab CI/CD. — Развертывание, администрирование и масштабирование приложений в Kubernetes (K8s). — Управление доступами и развертывание систем Jira, Confluence. — Управление и оптимизация инфраструктуры на базе AWS (EC2, S3, RDS, VPC, IAM, EKS и др.). — Управление DNS. — Администрирование и глубокое понимание операционных систем Linux. — Настройка, мониторинг и обеспечение отказоустойчивости кластеров Kafka и NATS. — Управление и поддержка кластеров баз данных (PostgreSQL, MySQL, Clickhouse) включая репликацию, бэкапирование и восстановление. — Внедрение и поддержка систем мониторинга, логирования и оповещения (Prometheus, Grafana, ELK Stack). — Внедрение и проектирование PKI и SSH инфраструктуры управления доступами. — Обеспечение безопасности инфраструктуры и приложений. — Менторство и передача знаний младшим членам команды. — Поиск и устранение неисправностей, оптимизация производительности систем. Требования: — Опыт работы на позиции DevOps Engineer от 5 лет. — Экспертные знания Kubernetes: опыт развертывания, управления, масштабирования и траблшутинга кластеров. — Понимание архитектуры K8s. — Глубокие знания Linux: администрирование, сетями, файловыми системами. — Опыт работы с GitLab CI/CD: создание и поддержка сложных пайплайнов, интеграция с различными инструментами. — Практический опыт с Apache Kafka: установка, настройка, мониторинг, оптимизация производительности и обеспечение отказоустойчивости кластеров. — Уверенный опыт работы с AWS: проектирование и управление инфраструктурой, знание основных сервисов (EC2, S3, RDS, VPC, IAM, Route 53, CloudWatch, EKS). — Опыт администрирования кластеров баз данных: знание принципов репликации, резервного копирования, восстановления, мониторинга производительности. — Опыт работы с системами управления конфигурациями Ansible и инструментами Infrastructure as Code - Terraform. — Работа с предоставлением доступов через SSH, PKI. — Опыт работы с системами мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, ELK Stack, Zabbix). — Понимание принципов сетевой безопасности и опыт применения лучших практик. Будет плюсом: — Наличие сертификаций AWS (например, AWS Certified DevOps Engineer - Professional). — Сертификации Kubernetes (CKA, CKAD). — Опыт работы с другими облачными провайдерами (Azure, GCP). — Знание других брокеров сообщений (RabbitMQ, Redis Streams). — Опыт работы с сервис-мешами (Istio, Linkerd). Личные качества: — Сильные аналитические и навыки решения проблем. — Отличные коммуникативные навыки. — Умение работать в команде и самостоятельно. — Проактивность и желание развиваться в новых технологиях. — Ответственность и внимание к деталям. Условия: — Работа из офиса: офис на Кипре (Лимассол). — Гибкое начало рабочего дня. — Компенсация питания в офисе. — Официальное оформление по ТК Кипра. — 4 дополнительных day off. — Отсутствие легаси.

Appbooster — одна из ведущих AdTech-компаний в сфере мобильного маркетинга, работает с 2013 года, привлекла пользователей в более 10 000 приложений. Вакансия Product Marketing Manager в команду мобильного B2C-приложения с DAU 20 000+, где пользователи получают вознаграждение за целевые действия, игровые события и прохождение уровней. Роль на стыке маркетинга и продукта, влияющая на привлечение, вовлечение и удержание пользователей, с возможностью работать с игровыми и виральными механиками и выводом продукта на международные рынки. Задачи: — Вести полное маркетинговое сопровождение продукта: формирование гипотез, планирование активностей, запуск и анализ результатов — Привлекать новых пользователей и развивать каналы привлечения — Следить за окупаемостью привлечения и искать точки роста эффективности — Работать с текущей аудиторией: развивать вовлечение, удержание, возвращаемость, снижать отток — Искать новые источники трафика, запускать тесты и оценивать гипотезы — Совместно с продуктовой командой улучшать пользовательский опыт и конверсии на разных этапах воронки — Работать с упоминаниями и отзывами, улучшать пользовательский опыт — Развивать реферальную программу и искать новые механики привлечения через текущую аудиторию Требования: — 5+ лет в продуктовом маркетинге: разработка и реализация маркетинговой стратегии, анализ рынка, конкурентов и аудитории — Опыт работы с мобильным продуктом, понимание ASO, ASA, in-app и мотивированного трафика — Знакомство с Amplitude, AppsFlyer, AppMetrica, диплинками и постбэками — Data-driven подход, работа с DAU, MAU, CTR, CR, ARPU, CAC, ROI, понимание юнит-экономики и когортного анализа — CRM-маркетинг: пуши, триггерные цепочки, сегментация, реактивация — Понимание пользовательского опыта, опыт работы с продуктовой и дизайн-командой над UX и конверсиями — Постановка задач дизайнерам и видеомейкерам, тестирование креативных гипотез, работа с UGC и виральным контентом — Понимание механики закупки рекламы, постановка задач байерам, работа с медиапланом и оценка рекламных кампаний в web и in-app — Управление маркетинговыми проектами: планирование, координация, работа с бюджетами, сроками и KPI Будет плюсом: — Опыт развития реферальной программы: виральные механики, экономика реферала, защита от накрутки — Опыт создания контента, понимание основ SEO и ИИ — Опыт работы с инфлюенс-маркетингом — Глубокий опыт работы с AI — Английский B1+ Условия: — Свобода в выборе гипотез, инструментов и подходов — Удалённый формат работы без ограничений по локации, гибкий график — ДМС после 3 месяцев работы — Корпоративный Mac и необходимые инструменты — Системный процесс performance review раз в год, быстрый обмен открытым фидбеком — Компенсация 30% на занятия английским в партнёрских школах или с преподавателем, English speaking club — Компенсация внешних курсов и программ обучения с индивидуальными условиями — Открытая и нетоксичная корпоративная культура, прозрачные процессы планирования и принятия решений — Полноценный онбординг и возможность проявлять себя — Корпоративные подарки на день рождения

Appbooster — одна из ведущих AdTech-компаний в сфере мобильного маркетинга, работает с 2013 года, привлекла пользователей в 10 000+ приложений. Ищем опытного Product Manager, который возьмёт оунерство над SaaS-платформой Appbooster Platform — технологической платформой для продвижения мобильных приложений с инструментами ASO, аналитикой, запуском и управлением рекламными кампаниями, собственным источником мотивированного трафика и интеграциями с внешними системами. Платформа работает в 115 странах, имеет сложную бизнес- и бэкенд-логику, включая атрибуцию трафика, множество API-интеграций, MCP-сервер и взаимосвязанные процессы. Задачи: — владеть продуктом: отвечать за метрики, проверку гипотез, приоритизацию, фокусы команды и достижение результата; — искать точки роста выручки: анализировать воронку пользователей, юнит-экономику, поведение клиентов, выявлять узкие места и формулировать пути роста платформы; — запускать эксперименты для проверки гипотез, доводить до выводов через проблему, метрику, ожидаемый эффект и способ проверки; — самостоятельно ставить задачи дизайну, разработке, тестированию; — развивать экосистему вокруг платформы (ASO-сервис, связка с ORM) для работы продуктов как единого целого; — участвовать в адаптации продукта под зарубежные рынки; — оценивать потенциал направлений и аргументированно предлагать масштабирование или заморозку. Требования: — опыт в B2B-продуктах от 3 лет с полным циклом: анализ → гипотеза → запуск → результат → выводы; — опыт работы с выручкой и монетизацией: Revenue, ARPU, LTV, retention, конверсия в оплату; — аналитические навыки: самостоятельный анализ данных, построение воронок, выводы; — опыт постановки задач разработке: написание спецификаций, перевод бизнес-задач в ТЗ без потери деталей; — использование AI-инструментов в рабочем процессе для исследований, анализа конкурентов, прототипирования, документации. Будет плюсом: — понимание мобильного маркетинга и экосистемы сторов: UA, ASO, трекинг (AppsFlyer/Adjust), атрибуция, специфика App Store и Google Play; — английский от уровня B2; — опыт в adtech, mobile UA или ASO-инструментах; — опыт работы с платформенными/маркетплейс-продуктами; — опыт вывода продукта на международные рынки. Условия: — полноценный ownership продукта, минимум бюрократии, фокус на результат; — свобода в выборе гипотез, инструментов и подходов; — удалённый формат работы без ограничений по локации и гибкий график; — ДМС после 3 месяцев работы; — корпоративный Mac и необходимые инструменты; — системный процесс performance review раз в год и быстрый обмен открытым фидбеком; — компенсация 30% затрат на занятия английским в партнёрских школах или с личным преподавателем, English speaking club; — компенсация внешних курсов и программ обучения с индивидуальными условиями; — открытая и нетоксичная корпоративная культура, прозрачные процессы планирования и принятия решений; — полноценный онбординг и возможность проявлять себя; — корпоративные подарки на день рождения.

Задачи: — Запускать и масштабировать нативные кампании в вертикалях: nutra, ecommerce, insurance, loans, через ключевые сети: Taboola, Outbrain, MGID, RevContent, Bing Native и др. — Полностью вести процесс: от анализа оффера и креатива до медиабаинга, оптимизации и отчета о профите. — Строить сложные воронки: запускать трафик через преленды с мультиофферными решениями и наливать на информационные статьи с последующей конверсией в целевое действие. — Создавать и тестировать собственные креативы (заголовки, изображения, превью) для прохождения модерации и стабильного результата. Требования: — Реальный опыт арбитража трафика и медиабаинга, подкрепленный цифрами. — Знание работы основных сетей нативной рекламы (Taboola, Outbrain, MGID, RevContent) и умение масштабироваться в них. — Опыт работы с US трафиком, понимание специфики рынка, требований к креативам и особенностей прохождения модерации. — Навыки масштабирования успеха: биддинг, сегментация, ретаргетинг, кросс-офферные связки. — Знание эффективных креативов под конкретное гео и вертикаль, стабильное прохождение модерации с первого раза. — Умение выстраивать долгосрочную работу с рекламными аккаунтами, управление бюджетами, соблюдение политик площадок и минимизация рисков. — Приветствуется опыт с гибридным арбитражем (статейные ленды + монетизация / серч фид). Условия: — Комфортный и современный open-space офис на Петроградке с террасой для отдыха. — График работы 5/2 с 11:00 до 19:00. — Оплачиваемый отпуск 28 дней, оплачиваемые больничные, 5 day off в год и дополнительные дни удаленной работы в зависимости от стажа. — После испытательного срока компенсация расходов на медицину, обучение и спорт. — Процесс онбординга для плавного входа в компанию. — Выездные корпоративы 3 раза в год, ежемесячные тематические встречи. — В офисе вкусные завтраки и пятничные обеды из ресторанов. — Wellbeing-зона с массажным креслом премиум-класса. — Наставничество и поддержка во время адаптации. — Работа в международной AdTech компании с возможностью профессионального роста.

О проекте и команде: Технологическая компания, развивающая quantitative-инфраструктуру и ML-решения для рынков цифровых активов. Проект находится на pre-launch стадии, команда специализируется на quant research, machine learning и blockchain-разработке. Задачи на этой роли: — Полный цикл исследований по краткосрочной микроструктуре, LP/хеджированию, исполнению, межплощадочным сигналам, распределению риска и смежным задачам crypto/DeFi; — Дизайн исследования: гипотеза, target/разметка, baseline, метрики, причинно корректная OOS-проверка, анализ режимов и явные критерии GO/NO-GO; — Работа с данными: поиск источников, выравнивание времени, контроль качества, построение признаков и воспроизводимые контракты данных; — ML/DL по структуре задачи; RL или другие методы последовательного управления - только когда они действительно оправданы; — Реалистичная симуляция и торговая экономика: комиссии, проскальзывание, ликвидность, задержки, adverse selection, impact, fill assumptions, хеджирование и синхронизация DEX/CEX; — Paper/shadow-стратегии, анализ sim-to-real и совместная работа с quant developer при переносе доказанных решений в production; — Инженерный стандарт исследования: воспроизводимые эксперименты, чистый Python, критичные проверки, мониторинг и дисциплинированное использование LLM/агентов. Ожидания от кандидата: — Проверяемый опыт 2-3 Quant/ML проектов, где вы лично отвечали за существенную часть цепочки от постановки задачи и данных до проверки, кода и решения о внедрении либо GO/NO-GO; — Отличный Python и сильная инженерная база: вы сами пишете, отлаживаете и ревьюите исследовательский код; — Сильную статистику, вероятность, оптимизацию и работу с временными рядами: временную зависимость, leakage, selection bias, uncertainty и честную OOS-проверку; — Глубокое практическое понимание микроструктуры и исполнения: order book/flow, liquidity, latency, fees, slippage, adverse selection, impact, sizing и hedging. — Сильное практическое владение ML/DL для последовательных финансовых данных и способность отличать реальный сигнал от оптимизации метрики; — Высокую самостоятельность: структурировать неясную проблему, выбирать наиболее информативный эксперимент, быстро останавливать слабые гипотезы и принимать решения на основании доказательств; — Рабочее понимание структуры crypto-рынка. Прямой опыт DeFi/DEX будет плюсом, но сильный CEX/microstructure опыт может его компенсировать при быстрой адаптации. Условия и возможности: — Полная занятость, 5/2, гибридный/удаленный формат, офис в центре Москвы; — Работа с реальным капиталом, где качество исследования, реалистичность исполнения и риск-контроль имеют прямое значение; — Прямая работа с Quant/ML, разработкой и руководством компании, высокая самостоятельность и короткий цикл обратной связи; — Небольшая команда, где сильное исследование может стать production-системой, а не закончиться презентацией; — Компенсация всех необходимых инструменты и ПО для работы.

Location: Berlin Workplace: Hybrid OUR STORY: Every year millions of people are either filing their taxes in fear or giving up on their tax refund altogether. We're working on fixing that. Our intuitive app enables anyone, regardless of education or background, to file their taxes with newfound confidence. Spread across Germany, Spain and the UK, the team at Taxfix Group with its brands Taxfix and Steuerbot, is a compassionate group of solution-finders. We speak our minds openly, and with over 400 professionals, including tax experts, developers, and IT security experts, we're rich in ideas and voices. The group has facilitated more than 3.5 billion euros in tax refunds for its customers since its founding in 2016. THE OPPORTUNITY: Taxfix is building a portfolio of AI-native, SaaS-oriented businesses across different stages of maturity — from established profit pools to scaling businesses and earlier-stage growth bets. We are looking for senior commercial leaders who can take ownership of one of these business areas and build it into a focused, repeatable, and durable growth engine. This role is for high-agency commercial builders who combine strong revenue ownership, sharp customer understanding, and disciplined execution with the ability to operate in ambiguity, experiment quickly, and make clear strategic choices. You will report to the COO or a designated business line leader and work closely with a senior product counterpart in a joint business-building setup. You will own the commercial side of the business while shaping shared priorities across product, monetization, and growth. You will partner closely with Product, Marketing/Growth, Sales, Partnerships, Operations/Service Delivery, Finance, Legal, Data/Analytics, and People. The initial focus is Germany, with potential to support expansion into additional markets. The exact scope will depend on your experience spike and where we see the strongest fit.   YOUR RESPONSIBILITIES: Own commercial strategy and outcomes. Define growth ambition, profitability targets, commercial priorities, and the execution roadmap for a major business area. Make key commercial choices. Shape ICP, segmentation, positioning, value proposition, pricing, packaging, channels, and customer lifecycle. Build repeatable growth loops. Improve acquisition, activation, conversion, retention, expansion, and win-back through disciplined experimentation. Lead revenue generation. Build or scale the right commercial motion — product-led, sales-assisted, partner-led, account-based, lifecycle-driven, or hybrid. Partner closely with Product. Work with a senior product counterpart on roadmap implications, monetization priorities, and business-critical product choices. Establish performance discipline. Define KPIs, forecasting, dashboards, review rituals, and accountability mechanisms. Build strong teams. Hire, coach, and raise the bar for commercial talent while creating clear ownership and leadership capacity. Manage complexity. Anticipate regulatory, operational, data, partner, and compliance risks and create practical guardrails.   WHAT SUCCESS LOOKS LIKE: Success depends on the maturity and economics of the business you lead. In more mature businesses, success may mean sharper focus, stronger pricing and commercial discipline, better profitability, healthier cash generation, and durable growth. In scaling or earlier-stage businesses, success may mean clearer ICP and positioning, stronger conversion and retention, validated propositions and channels, healthier unit economics, and repeatable growth loops. Across all cases, success means stronger commercial judgment, faster learning, better execution, and tight alignment between product direction, monetization, and business outcomes.   YOUR PROFILE: - 10+ years of experience in commercial, sales, GTM, strategy, or general management roles; experience in SaaS, subscriptions, platforms, marketplaces, fintech, or B2B services is strongly preferred. - Proven ability to build or scale a commercial engine, including sales motion, segmentation, pricing, packaging, channels, lifecycle, and operating cadence. - Strong sales background with hands-on ownership of revenue outcomes, pipeline quality, conversion, forecasting, and commercial performance. - Strong P&L and unit economics orientation, including CAC, payback, retention, expansion, margin trade-offs, service cost, and cash implications. - Strong product-commercial judgment and ability to work closely with Product without relying on hierarchy. - High ownership, structured execution, and comfort operating in ambiguity. - Data-driven and experiment-minded, using evidence, customer signals, and fast learning loops to improve performance. - Talent multiplier with experience hiring, coaching, delegating, and developing strong leaders. - Fluent in English; German is a strong plus.   PARTICULARLY RELEVANT EXPERIENCE SPIKES We are hiring across several priority business lines and do not expect every candidate to cover all of them. We are especially interested in profiles with one or more of the following spikes: Consumer SaaS / self-service Experience scaling consumer SaaS, subscription, or product-led growth businesses with high-volume digital funnels, including conversion, lifecycle, retention, pricing, experimentation, and efficient acquisition. Consumer SaaS / expert-assisted services Experience scaling SaaS subscription businesses where software and service delivery are deeply connected, including expert support, operations, quality control, capacity planning, and service economics. SaaS for self-employed professionals Experience building and scaling Business SaaS solutions for self-employed professionals, SMEs, accountants, or similar B2B ecosystems, including sales-led or partner-led GTM, onboarding, retention, expansion, and platform monetization. WHY TAXFIX?  - A chance to do meaningful, people-centric work with an international team of passionate professionals. - Holistic well-being with free mental health coaching sessions. - A monthly allowance to spend on an extensive range of services that you can use and roll over as flexibly as you like. - Employee stock options for all employees—because everyone deserves to benefit from the success they help to create. - 30 annual vacation days and flexible working hours. - A generous learning budget to support your personal and professional development and guidance from our internal L&D experts. - Work from abroad for up to six weeks every year. Just align with your team, and then enjoy your trip. - Plenty of opportunities to socialise as a team. In addition to internal meetups, our international team hosts regular get-togethers—virtually and in person when possible. - Free tax declaration filing, of course, through the Taxfix app—and internal support for all personal tax-related questions. - Have a four-legged friend in your life? We’re happy to have dogs join us in the office. Excited? So are we. Learn more about Team Taxfix https://medium.com/taxfix on our blog and get a glimpse of our culture.   At Taxfix, we believe that incredible things happen when you have a wealth of perspectives and experiences. We're proudly committed to equal employment and development opportunities no matter your gender, race, religion, age, sexual orientation, colour, disability, or place of origin. To help mitigate any potential unconscious biases, we ask that you refrain from including your picture, age, or marital status on your CV. Let your experiences speak for themselves. Not sure if you meet all the requirements for this role? Please apply anyway. You might bring something special to the team that we hadn't considered previously.

О нас: Приложение KUSH (продолжение веб-проекта Кушвспорте) в AppStore и Google Play — честный прозрачный рейтинг спортивных прогнозистов. Уже 14 лет позволяет отличить тех, кто действительно играет в плюс, от псевдокапперов-мошенников. Вся статистика рассчитывается на основе ставок на виртуальную валюту, фактически повторяя функционал букмекера, но без взимания денег с пользователей. Задачи: — Помочь стартовать рост аудитории приложения на зарубежных рынках рентабельными способами. Требования: — Опыт mobile marketing / app growth / user acquisition / product marketing от 3 лет на зарубежных рынках. — Опыт работы с несколькими из инструментов: Apple Ads, Google App Campaigns, In-app сети / DSP, OEM, Telegram, Facebook, TikTok или другие подходящие источники трафика. — Понимание конкурентной среды в популярных регионах и каналах закупки трафика. — Способность подготовить медиаплан и прогноз по результатам маркетинговых мероприятий. — Не подходит опыт только с мотивированным трафиком, накруткой установок, шаблонным ASO или закупкой дешевых инсталлов без понимания качества пользователей. — Будет плюсом опыт рекламы приложений схожей тематики и понимание специфики и ограничений этой сферы. Условия: — Частичная или проектная занятость. — Гибкие условия оплаты в зависимости от пожеланий и компетенций. В отклике рекомендуется указать, с какими приложениями работали, какие каналы запускали и какие были результаты. Резюме приветствуется. Далее возможен созвон и подробное обсуждение.

О нас: Приложение KUSH (продолжение веб-проекта Кушвспорте) в AppStore и Google Play — честный прозрачный рейтинг спортивных прогнозистов. Уже 14 лет позволяет отличить тех, кто действительно играет в плюс, от псевдокапперов-мошенников. Вся статистика рассчитывается на основе ставок на виртуальную валюту, фактически повторяя функционал букмекера, но без взимания денег с пользователей. Задачи: — Помочь стартовать рост аудитории приложения на зарубежных рынках рентабельными способами. Требования: — Опыт mobile marketing / app growth / user acquisition / product marketing от 3 лет на зарубежных рынках. — Опыт работы с несколькими из инструментов: Apple Ads, Google App Campaigns, In-app сети / DSP, OEM, Telegram, Facebook, TikTok или другие подходящие источники трафика. — Понимание конкурентной среды в популярных регионах и каналах закупки трафика. — Способность подготовить медиаплан и прогноз по результатам маркетинговых мероприятий. — Не подходит опыт только с мотивированным трафиком, накруткой установок, шаблонным ASO или закупкой дешевых инсталлов без понимания качества пользователей. — Будет плюсом опыт рекламы приложений схожей тематики и понимание специфики и ограничений этой сферы. Условия: — Частичная или проектная занятость. — Гибкие условия оплаты в зависимости от пожеланий и компетенций. В отклике рекомендуется указать, с какими приложениями работали, какие каналы запускали и какие были результаты. Резюме приветствуется. Далее возможен созвон и подробное обсуждение.

Задачи: — Участие в развитии подсистемы физических лиц и расчётов НДФЛ; — Участие в оптимизации текущих алгоритмов распределённой обработки больших данных; — Доработка и оптимизация SQL запросов к Oracle; — Перенос бизнес-логики из Oracle на C#; — Программирование нового функционала; — Поддержка и рефакторинг текущего legacy решения; — Импортозамещение и разделение монолита на микросервисы в cloud-native парадигме. Требования: — Разработка на C# от 5-ти лет; — Разработка на PL\SQL для Oracle от 3-х лет; — Опыт использования ADO.NET и новых ORM; — Знание паттернов проектирования GoF; — Опыт массовой распределённой обработки данных, например MapReduce; — Опыт написания модульных тестов; — Опыт удалённой отладки, без доступа к продуктивной среде; — Работа в команде по Scrum; — Знание Git и версионирование SQL. Будет плюсом: — Опыт чтения и поддержки legacy кода на C# и PL\SQL; — Опыт использования Grafana; — Опыт использования k8s. Условия: — Возможность работы в офисе, по гибридному графику или полностью дистанционно на территории РФ; — Рабочий график: пятидневная рабочая неделя (Пн. – Чт. с 09:00 до 18:00, Пт. с 09:00 до 16:45); — Конкурентная заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и достигнутые результаты; — Официальное трудоустройство с соблюдением требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска и выплату зарплаты дважды в месяц; — Компенсация больничного листа до 7 дней с полной оплатой; — Добровольное медицинское страхование (ДМС) после испытательного срока; — Возмещение до 50% затрат на занятия спортом; — Профессиональное обучение и сертификация за счет компании; — Организация митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов; — Партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков; — Доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital; — Возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных дней в течение года для сотрудников с опытом работы более 11 месяцев.