Вакансии

- Привлекать клиентов по направлению DSP - прямые рекламодатели и рекламные агентства; - Выполнять план продаж;

* Own the roadmap for a product area in each rotation, and decide what the team builds next and why. * Talk to customers, users and internal experts to understand their problems, and turn what you learn into clear requirements.

— работать с обученными агентами в Claude, ChatGPT и Codex и дорабатывать тексты в авторском стиле эксперта; — писать прогревы и продающие посты по стратегии;

🔹 Активная работа с обученными агентами в Claude, использование ChatGPT и Codex для создания и доработки текстов в авторском стиле эксперта. 🔹 Написание прогревов и продающих постов со смыслами из стратегии и подстройкой под голос эксперта.

Задачи: — Ведение ежедневного бухгалтерского и финансового учета для кипрской компании — Обработка счетов поставщиков, возмещение расходов сотрудников и другие платежи компании — Управление авансами сотрудников, командировочными расходами и отчетами о расходах — Мониторинг дебиторской и кредиторской задолженности, проведение банковских сверок — Обеспечение налогового соответствия на Кипре, включая НДС и обязательные взносы — Подготовка и подача налоговых деклараций, контроль сроков и платежей — Поддержка закрытия месяца и года, финансовой отчетности и аудитов — Координация с банками, поставщиками, внешними бухгалтерами, аудиторами и налоговыми консультантами Требования: — Опыт работы в бухгалтерии или финансовых операциях не менее 3 лет — Практический опыт ведения бухгалтерии и налогообложения на Кипре — Знание НДС, налоговой отчетности и местных финансовых требований — Уверенные навыки работы с Excel и опыт работы с бухгалтерским ПО — Внимательность к деталям и способность работать самостоятельно — Владение английским языком на уровне B2+ — Проживание на Кипре Плюсы: — Знание греческого языка — Опыт работы в международных компаниях или многонациональных структурах — Опыт взаимодействия с налоговыми органами, банками и государственными учреждениями Кипра — Знание SAP, NetSuite или аналогичных систем — Опыт работы в финтехе, технологической или финансовой сфере — Наличие сертификата ACCA или эквивалента Условия: — Конкурентная заработная плата — Поддержка обучения: курсы, занятия по английскому и конференции с возмещением до 100% — Уникальная программа лояльности для сотрудников — Командные выезды: оплачиваемые поездки на виллу на Кипре — Корпоративные мероприятия с призами — Корпоративный MacBook — Награда «Сотрудник месяца» — До 28 календарных дней отпуска, 8 корпоративных праздников и 5 личных дней в год — Четкие карьерные треки с реальной возможностью роста до эксперта или руководителя

• вести переписку с входящими лидами из воронки; • выявлять запрос и потребность потенциального клиента;

Engage with Solutions Architects to understand the full use case demand plan for prioritized customers. Lead the post-technical-win account strategy and execution plan for the majority of Databricks use cases within our most strategic accounts.

Мы запускаем проект, посвящённый реальным историям людей, которые работают или ищут работу в Армении. В рамках проекта мы хотим услышать не идеальные карьерные пути или истории известных экспертов, а настоящие ситуации, с которыми сталкиваются люди: длительный поиск работы после переезда, отсутствие откликов на множество отправленных резюме, смена профессии или сферы деятельности, неожиданные способы трудоустройства, разочарования в работодателях или коллегах, осознание несоответствия работы своим ожиданиям, а также решения, которые впоследствии вызвали сожаления или кардинально изменили жизнь. Каждая история должна описывать конкретный случай, который мы планируем подробно проанализировать, чтобы понять причины произошедшего и возможные альтернативные варианты развития событий. Перед участием предусмотрено небольшое общение для знакомства и обсуждения истории. Участники могут сохранять анонимность, изменять детали и не раскрывать имена компаний или других лиц.

• разрабатывать REST API на FastAPI: платежи, рассрочки и оплата частями, подписки, возвраты; • подключать банки и платёжных партнёров, принимать и проверять вебхуки;

— писать и готовить материалы разных жанров — от новостного до развлекательного контента; — проводить интервью и встречи с коллегами;

✍️ Вакансия Технического директора / CTO. для вендора и системного интегратора с продуктом в сегменте Промышленная связь и безопасность.

Задачи: — Настраивать, развёртывать и сопровождать решения KSC, KESL, KSMG, Dozor в production-среде — Разрабатывать и актуализировать политики защиты, исключения, профили сканирования, карантин — Работать с интеграциями с почтовыми системами, каталогами (LDAP), системами управления инцидентами — Настраивать централизованные системы уведомлений по событиям ИБ с маршрутизацией по ответственным за направления защиты: почтовая безопасность, защита конечных устройств, сетевые атаки, инциденты DLP — Контролировать соблюдения требований Приказа №117, ФЗ-152 и иных НПА в части технической защиты информации — Подготавливать отчётность, участвовать в аудитах и проверках — Вести реестр инцидентов ИБ, проводить анализ причин, внедрять превентивные меры Требования: — Опыт развёртывания, настройки и сопровождения решений «Лаборатории Касперского»: KSC, KESL и др. — Знание архитектуры и компонентов перечисленных решений: умение настраивать политики защиты, обновления, сканирования, карантин, отчётность, интеграции с внешними системами — Знание требований нормативно-правовых актов в сфере ИБ: Приказ ФСТЭК №117, ФЗ-152, методические рекомендации ФСТЭК — Навыки настройки централизованного мониторинга и оповещения: формирование и автоматическая маршрутизация уведомлений по инцидентам и событиям ИБ ответственным лицам в разрезе направлений защиты (почта, конечные устройства, сетевой периметр, DLP, EDR и др.) — Опыт взаимодействия с командами инфраструктуры, сетей и прикладных систем для согласования политик, диагностики инцидентов и реализации сквозных мер защиты — Опыт работы с Linux Условия: — Офисный формат работы, м. Римская/Площадь Ильича — Техника для комфортной работы — ДМС, частичная компенсация фитнеса, доступ к сервису корпоративных скидок — Внутренние обучения и многое другое — Работа в профессиональной среде с высококлассными экспертами — Ежегодные сессии профессионального развития с планом индивидуального развития и обратной связью — Сообщества по интересам: Лига Спорта, Лига Творчества, Лига Интеллекта и др., возможность организовать свое сообщество и получить поддержку от компании

Компания ggsel, являющаяся маркетплейсом цифровых товаров и одной из ведущих площадок СНГ с 2017 года, ищет старшего модератора в свою команду. Основные обязанности включают экспертизу игровых ценностей, валюты, предметов и RMT, контроль качества решений модераторов и пересмотр сложных случаев, поддержку продавцов в нестандартных ситуациях, анализ данных и метрик для выявления причин проблем, развитие правил и процессов, управление командой с постановкой задач, проведением 1:1 и предоставлением обратной связи, наставничество и адаптацию новых сотрудников, координацию задач с другими отделами, а также автоматизацию процессов с использованием Google Sheets и Excel. Требуется опыт в модерации или контроле качества контента, понимание игровых экономик и RMT, способность принимать решения в сложных ситуациях, инициативность и системное мышление, умение работать с большими объемами данных и формулировать гипотезы, опыт управления командой, продвинутые навыки работы с Excel и Google Sheets, а также наличие ПК и стабильного интернета. Дополнительным преимуществом будет опыт разработки инструкций и регламентов, знание авторского права и товарных знаков, опыт работы с жалобами правообладателей и chargeback, а также широкий кругозор в игровой индустрии. Предлагается удаленная работа из любой точки мира, конкурентоспособная зарплата с перфоманс-ревью дважды в год, график 5/2 с плавающими выходными и рабочим временем с 10:00 до 18:00 по МСК, возможности для профессионального развития и оплаты обучения, а также влияние на процессы и возможность стать экспертом в направлении.

Построить контент-систему вокруг личного бренда Андрея Ваккера: находить сильные темы, планировать выпуски, готовить сценарии, собирать и публиковать контент, а затем улучшать его по результатам.

Задачи: – выходить на лиц, принимающих решения (PRD, CMO, GR-директора), используя личные контакты и профессиональные связи; – выявлять актуальные боли и задачи бизнеса (защита репутации, продвижение повестки, антикризис) и предлагать релевантные форматы спецпроектов; – курировать сделки от первого контакта и переговоров до реализации интеграции и подведения итогов. Требования: – эксперты с теплым пулом прямых контактов ЛПР в PR- и GR-службах конкретных отраслей; – глубокое понимание корпоративных процессов и задач крупного B2B-сегмента; – развитые навыки ведения переговоров на уровне топ-менеджмента. Условия: – гибкий формат работы: проектное партнерство, независимое кураторство или совмещение с основной занятостью; – высокий доход: агентский процент от бюджета каждого реализованного спецпроекта (возможен фиксированный оклад при системном ведении пула клиентов); – полная продуктовая и экспертная поддержка: проект берет на себя всю фактуру, аналитику, разработку КП, редакционную и производственную часть.

Задачи на стажировке: Сувенирная продукция для клиентов.

Разработать стратегию продвижения и контент-план для набора учеников в мини-группу. Вести Telegram как основную площадку, дублировать публикации в Instagram* и ВКонтакте 5-6 дней в неделю.

Студия полного цикла, работающая с экспертами из различных областей, расширяет штат и приглашает монтажера для постоянного сотрудничества. В обязанности входит выполнение монтажа видео для различных проектов. Кандидат должен быть готов работать в команде и обеспечивать качественный результат на регулярной основе. Подробности условий и процесс отклика доступны на официальном сайте студии.