Задачи:
— Лидирование проработки методологии, бизнес-процессов и проектных решений по блоку МСФО: изменение типовой конфигурации, интеграции, оценка реализуемости, сравнение вариантов (преимущества, недостатки, риски).
— Моделирование и демонстрация процессов на копии базы на реальных кейсах; настройка и подготовка системы под процессы Заказчика.
— Защита проектных решений перед Заказчиком: какие потребности закрываются, особенности и риски каждого варианта.
— Сбор и анализ детальных требований по итогам моделирования и демонстраций.
— Проектирование доработок; анализ и оценка проектных решений консультантов.
— Постановка задач аналитикам и разработчикам 1С в терминах логики, алгоритмов и метаданных 1С:ERP.УХ (регистры, справочники, документы и т.д.).
— Тестирование доработок: сценарии и проведение функционального / UAT-тестирования по МСФО.
— Обучение и консультирование ключевых пользователей; сопровождение закрытия периода и ввода в ПЭ.
— Проектирование целевой модели МСФО и регламента закрытия в связке с регламентированным учётом, НСИ и филиальной структурой.
— Управление функциональным объемом блока МСФО.
Требования:
— Экспертное знание функциональных областей «МСФО» и «регламентированный учёт», подкреплённое практикой: регистры, настройки, модель и методики учёта в 1С:ERP или 1С:ERP.УХ.
— Экспертное знание МСФО и практики трансформации РСБУ → МСФО (корректировки, оценочные обязательства, отложенные налоги, переоценка, курсовые разницы).
— Знание стандартов МСФО, в т.ч. актуальных изменений (ФСБУ 9/2025 «Доходы» с учётом IFRS 15).
— Практический опыт внедрения 1С:ERP / 1С:ERP.УХ для учёта и отчётности по МСФО: настройка, контроль проводок, сверки с РСБУ и аудитором, закрытие периода.
— Опыт внедрения блока МСФО: от учётной политики и карты счетов до первого промышленного закрытия и сопровождения аудита.
— Опыт участия в проектах полного цикла (обследование / моделирование → проектирование → реализация → тестирование → обучение → ОПЭ / ПЭ) в роли функционального архитектора.
— Опыт проектирования решений на платформе 1С; глубокое понимание архитектуры и функциональности 1С:ERP / 1С:ERP.УХ для организации финансового контура.
— Опыт адаптации методологии учёта под возможности 1С:ERP / 1С:ERP.УХ.
— Уверенное владение инструментами постановки задач: ТЗ, ФТ, проектные решения, протоколы, JIRA (или аналог).
— Способность формулировать требования для аналитиков и разработчиков 1С с однозначными правилами отражения и отчётности (программирование не обязательно).
— Опыт работы в проектных командах от 10 человек.
— Презентационные навыки, аналитическое мышление, нацеленность на результат, умение работать в команде и с конечным заказчиком.
Задачи:
— придумывать и вести публикации в канале Хаба: составлять контент-план, писать посты и ставить ТЗ дизайнеру;
— поддерживать tone of voice и формат канала, делать контент максимально прикладным для экспертов;
— модерировать переписку, отвечать на вопросы экспертов, разрешать споры и конфликты, деликатно ограничивать самопиар и поток анонсов;
— общаться с экспертами для создания материалов;
— поддерживать активность в чате экспертного сообщества и возвращать вовлечённость, если коммуникация затихает;
— быть голосом сообщества преподавателей и экспертов, связанных с программами НИУ ВШЭ.
Требования:
— опыт в комьюнити-менеджменте или SMM, желательно с экспертными или образовательными аудиториями;
— спокойствие в конфликтных ситуациях;
— проактивность;
— интерес к образовательным проектам и уважение к экспертизе участников;
— отличное знание русского языка;
— умение поддерживать единый Tone of Voice;
— понимание особенностей контента в Telegram и разных форматов: текстов, карточек, опросов и экспертных постов;
— умение просто, ёмко и живо рассказывать о сложном без потери смысла;
— умение чётко ставить ТЗ дизайнеру и предлагать собственные идеи;
— хорошая насмотренность, мониторинг трендов и умение находить подходящие идеи;
— при использовании нейросетей — умение работать с ними качественно и вдумчиво.
Условия:
— проектная работа;
— полностью удалённый формат.
Также нужно выполнить тестовое задание.
Задачи:
— разрабатывать backend и микросервисы
— разрабатывать и развивать frontend
— интегрироваться с текущими сервисами через API
— участвовать в проектировании и реализации новых функций
Требования:
— опыт работы с React и Node.js (Express)
— знание REST API
— опыт работы с PostgreSQL
— опыт работы с i18n будет плюсом
Условия:
— удалённая работа
— проектная занятость
— оплата поэтапно или фиксированная стоимость проекта
Для отклика необходимо прислать резюме, ссылку на GitHub, несколько слов о релевантном опыте и желаемую вилку по оплате.
УдалённоГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— обеспечить стабильную работу, администрирование и развитие используемых в компании внешних систем (Контур, ЕГАИС, Честный Знак, Меркурий и др.)
— поддержка пользователей, управление инцидентами, внедрение изменений и непрерывное улучшение процессов
Требования:
— опыт сопровождения/администрирования внешних B2B-систем или интеграционных сервисов
— опыт работы с минимум 2-мя системами из перечня: Контур (Диадок/EDI/Экстерн), ЕГАИС, Честный Знак, Меркурий
— опыт работы на 2-й или 3-й линии поддержки (разбор эскалаций, root cause analysis)
— опыт взаимодействия с вендорами и подрядчиками по инцидентам и доработкам
— опыт проектного сопровождения внедрений / опыт внедрения систем
— понимание интеграций (API, обмен с ERP/учётными системами) на уровне постановки задач и приёмки
— опыт ведения бэклога и приоритизации запросов бизнеса
— понимание принципов EDI (форматы, маршрутизация, типовые ошибки обмена)
— знание основ электронного документооборота (ЭДО, ЭЦП, МЧД)
— опыт администрирования описанных систем
— понимание регуляторного контекста: маркировка (Честный Знак), ветеринарная отчётность (Меркурий), алкоголь (ЕГАИС) — хотя бы в части, релевантной сопровождению
— навыки диагностики инцидентов: логи, трассировка сообщений, воспроизведение сценариев
— опыт документирования процессов и создания инструкций для пользователей
— базовые навыки управления задачами/инцидентами (тикет-система, SLA, эскалации)
— уверенный пользователь MS Office
— опыт работы с Service Desk / ITSM — обязателен или быстро осваиваем
Условия:
— зарплата 235 000 рублей, gross
— формат работы удалённый, гибрид в Москве желателен
— гражданство РФ
— вид занятости full-time
— вид оформления любой (ТК РФ, ТД в приоритете)
Сфера деятельности заказчика: общественное питание
Компания ЗАМЕСКИНО — AI-продакшн полного цикла, строит AI киностудию в Калининграде. Вакансия сценариста уровня senior для удалённой проектной работы или в штате с оплатой по договору.
Задачи:
— Работа в одном или нескольких направлениях: кино (короткий метр), реклама (ролики до 1,5 минуты), сериалы для брендов (короткие сериалы для соцсетей).
Требования:
— Опыт в больших рекламных роликах для брендов и в игровом кино или сериалах.
— Сильное портфолио с реализованными проектами.
— Умение самостоятельно держать драматургию и сроки.
— Не рассматриваются кандидаты с опытом только в коротких роликах для Instagram и мультфильмах.
Условия:
— Удалённая работа.
— Проектная работа или штат.
— Оплата по договору.
— Тестовое задание обязательно, оплачивается при принятии сценария.
Для отклика необходимо отправить одним сообщением: тестовое задание (ссылка на PDF), портфолио, направление и условия работы, сроки и цены (ролик 1,5 мин, короткий метр, сериал 10 серий по 1,5 мин).
Задачи:
— Формировать и реализовывать HR-стратегию блока с учётом бизнес-планов и портфеля проектов.
— Планировать численность и ФОТ; совершенствовать оргструктуру, нормы труда и управляемости, повышать производительность совместно с руководителями.
— Разрабатывать и внедрять системы мотивации и премирования, связывая KPI со сроками, бюджетом, качеством и безопасностью строительства.
— Обеспечивать подбор ключевых специалистов и руководителей, развивать кадровый резерв и преемственность.
— Сопровождать оценку, развитие и удержание сотрудников, организационные изменения; консультировать руководителей по управлению командами.
— Использовать HR-аналитику для выявления рисков и оценки эффективности решений.
Требования:
— Опыт работы HR BP / HR-руководителем с функциями строительства и девелопмента обязателен; опыт сопровождения сопоставимого по численности блока.
— Понимание полного цикла девелоперского проекта, специфики строительных команд и проектной организации труда.
— Практический опыт нормирования труда, планирования численности и ФОТ, повышения производительности, разработки систем KPI и премирования.
— Подтверждённый опыт стратегического партнёрства с бизнесом: умение переводить цели руководителей в конкретные HR-решения и оценивать их результат.
— Сильные навыки аналитики, переговоров и управления изменениями; уверенное знание трудового законодательства.
— Обширный профессиональный нетворк среди HR-руководителей и специалистов строительной и девелоперской отрасли.
Условия:
— Официальное оформление по ТК РФ.
— Стабильные выплаты заработной платы (от 350.000 руб.) + квартальная система премирования.
— Формат работы: гибрид.
Задачи:
— Участие в разработке и развитии SIEM-системы KUMA: разработка контента и поставка экспертизы в решение;
— Работа с обращениями пользователей: проработка новых требований на основе фидбека заказчиков;
— Разработка правил нормализации и взаимодействие со смежными командами по обогащению контентом SEIM KUMA.
Требования:
— Практический опыт работы и теоретические знания SIEM-систем;
— Опыт работы с ArcSight ESM / KUMA SIEM / MaxPatrol SIEM / QRadar;
— Опыт разработки парсеров для SIEM - систем;
— Навыки администрирования ОС семейства Linux;
— Навыки администрирования ОС семейства Windows;
— Опыт работы с системами виртуализации;
— Навыки работы с базами данных и разработки SQL-запросов;
— Навыки работы с регулярными выражениями;
— Навыки написания скриптов (например, на языках: PowerShell, Bash, Python);
Плюсом будет:
— Опыт создания контента для SIEM-систем (дашборды, отчёты, правила);
— Понимание принципов создания систем защиты информации, практической информационной безопасности (методы атак и защиты от них);
— Опыт разработки проектной документации;
— Опыт интеграции SIEM-систем со сторонними системами;
— Опыт работы с системами класса IRP/SOAR.
Открыта позиция продуктового дизайнера для доведения до production интерфейса AI-чата и продуктов экосистемы (калькуляторы, кошелек, CMS).
Проект на продвинутой стадии: основные desktop-экраны готовы, бизнес-логика описана, реализованы CMS и несколько сервисов.
Задача — быстро погрузиться в продукт, провести ревизию текущего дизайна и довести его до цельного production-ready состояния.
Задачи:
— Ревизия UI/UX и улучшение существующих решений
— Доработка оставшихся экранов, форм, инпутов и состояний
— Сборка целостных user / business flows
— Дизайн-система и подготовка к вёрстке
— Окно контента с различным типами текстовых и медиа данных
— Адаптивная версия
— Описание анимаций и состояний
— Сопровождение frontend-разработки
Требования:
— Полное владение всеми инструментами Figma, в т.ч. AI
— Насмотренность и чувство современного web-интерфейса, хорошая выборка на успешные референсы для реализации отдельных решений
— Видеть проблемы, предлагать решения, отстаивать идеи и доводить до реализации
— Хороший темп, фокус и внимание к деталям
— В портфолио обязательно должны быть реально запущенные продукты, которые уже монетизируются или которые используются людьми
— Грейд и количество лет опыта не принципиальны
— Важны уровень работ, самостоятельность и способность доводить дизайн до работающего продукта
Условия:
— Удалённо, проектно с потенциалом работы над другими продуктами
— В команде 2 frontend + 2 backend
— Быстрая и чёткая коммуникация, оперативное реагирование
— Команда распределённая: Япония, Узбекистан, Тбилиси, Москва
Задачи:
— Создание ИТ-фундамента: сформировать целевую архитектуру предприятия и дорожную карту развития с учетом этапов строительства, пусконаладки, валидации и выхода на плановую мощность.
— Обеспечить учет ИТ-требований при проектировании серверных, сетей, систем связи, резервирования, безопасности и инженерной инфраструктуры.
— Организовать выбор, внедрение и интеграцию систем классов ERP, MES, LIMS, QMS, WMS, SCADA и других решений для производства, качества, лаборатории и складской логистики.
— Управлять ИТ-планом готовности, тестированием, приемкой, миграцией данных, обучением пользователей и переходом систем в промышленную эксплуатацию.
— Выстроить эффективную работу с проектным офисом, производством, качеством, инженерной службой, автоматизацией, корпоративным ИТ и поставщиками.
— Обеспечить соответствие компьютеризированных систем требованиям GxP/GMP, CSV/CSA, data integrity и change control.
— Совместно с подразделением качества организовать валидацию систем, управление рисками, подготовку документации и сопровождение аудитов.
— Создать модель защиты IT/OT-инфраструктуры: сегментация сетей, управление доступами, защита удаленных подключений, резервное копирование, мониторинг и реагирование на инциденты.
— Обеспечить контролируемый доступ подрядчиков и безопасное взаимодействие с корпоративной инфраструктурой холдинга.
— Сформировать сервисную модель ИТ-поддержки: Service Desk, каталог услуг, SLA/OLA, управление инцидентами, проблемами и изменениями.
— Обеспечить бесперебойную работу производственных, лабораторных, складских и офисных сервисов после запуска.
— Разработать и протестировать планы Business Continuity и Disaster Recovery для критичных систем.
— Организовать мониторинг, резервирование и техническую поддержку с учетом режима работы производства.
— Сформировать ИТ-стратегию и портфель цифровых проектов предприятия.
— Развивать автоматизацию производства, электронные записи, интеграцию систем, аналитику и решения для повышения эффективности.
— Управлять CAPEX/OPEX-бюджетом, оценивать TCO и ROI, контролировать договоры, лицензии и поставщиков.
— Поэтапно сформировать внутреннюю ИТ-команду и обеспечить передачу знаний от интеграторов и подрядчиков.
Требования:
— Опыт не менее 5 лет на руководящей ИТ-позиции.
— Опыт создания ИТ-функции или инфраструктуры с нуля.
— Участие в создании нового производства, промышленного объекта, лаборатории или другой сложной технологической площадки.
— Понимание IT/OT-инфраструктуры, сетей, серверов, резервирования, кибербезопасности и производственных систем.
— Знание требований GxP/GMP, валидации компьютеризированных систем, data integrity и управления изменениями.
— Опыт работы с URS, FAT, SAT, commissioning, qualification, UAT и go-live.
— Опыт работы с бюджетами, поставщиками, системными интеграторами и распределенными командами.
— Системное мышление, ориентация на результат, умение управлять рисками и сроками, выстраивать взаимодействие между ИТ, производством, качеством и инженерными службами.
Условия:
— Возможность строить карьеру в динамичной атмосфере лидирующей инновационной компании.
— Программа гибких льгот — 3% от зарплаты на спорт, здоровье или путешествия.
— Внутренние корпоративные скидки и привилегии — PrimeZone.
— Корпоративный автомобиль и мобильная связь.
— Программа поддержки сотрудников — консультационные услуги для решения жизненных проблем.
— Доплата по больничному листу до 80%.
— 5 дополнительных дней отпуска и 3 дня day-off в год.
Задачи:
— подготовка и публикация Stories в Instagram;
— участие в разработке контент-плана;
— подготовка Reels;
— базовый монтаж вертикальных видео: обрезка, субтитры, музыка, динамика, простое оформление;
— публикация контента и контроль его выхода;
— регулярное ведение Threads;
— написание коротких экспертных, вовлекающих, личных и охватных публикаций в Threads;
— поиск интересных заходов и тем для обсуждения в Threads;
— ведение личного и экспертного Telegram-каналов;
— написание и редактура постов в Telegram;
— анонсы мероприятий, прогревы, продающие публикации, информационные и экспертные посты, напоминания и организационные сообщения;
— контентное сопровождение запусков: анонсы бесплатных практикумов, приглашения на вебинары, посты перед эфирами, напоминания о старте мероприятий, программы мероприятий, посты с итогами эфиров, дайджесты вебинаров, описания бонусов, публикации об открытии и закрытии продаж, сообщения для участников, текстовое наполнение других небольших проектных единиц;
— быстрое включение в текущую повестку запуска, а не только работа по заранее составленному контент-плану.
Требования:
— понимание разницы между экспертным, личным, вовлекающим и продающим контентом;
— умение работать с одной темой в разных форматах: Stories, Reels, Telegram, Threads;
— понимание механики запусков и прогревов или готовность быстро в неё погрузиться;
— способность самостоятельно предложить интересный заход, заголовок или формат;
— умение соблюдать Tone of Voice эксперта;
— внимательное отношение к фактам, датам, ссылкам и организационной информации;
— соблюдение дедлайнов;
— ответственность и способность нормально работать с оперативными задачами;
— умение пользоваться AI-инструментами для ускорения работы, но не выдавать сырой AI-текст за готовый контент.
Условия:
— контент планируется заранее, но внутри запусков регулярно появляются оперативные задачи;
— работа в связке с продюсером, экспертом и командой проекта;
— дополнительное тестовое задание может быть дано после первичного знакомства.
Задачи:
— Участие в Agile-командах и проектных группах в качестве эксперта по защите информации
— Формирование и обоснование требований информационной безопасности к ИТ-системам
— Поиск наилучших решений, отвечающих требованиям безопасности и подходящих под Time2Market
— Техническая проработка и согласование решения по защите информации в ИТ-системах
— Помощь в расследовании инцидентов информационной безопасности
— Участие в построении процессов ИБ при внедрении ИТ-систем
Требования:
— Высшее профильное образование (техническое или ИБ)
— Профильный опыт от года - эксперт ИБ, архитектор ИБ, AppSec, devsecops
— Знание одного или нескольких языков программирования
— Понимание принципов работы DLP, WAF, IDS, IPS, FW, SIEM, VPN, proxy, сканеры уязвимостей, системы антивирусной защиты
— Понимание основных механизмов защиты операционных систем, систем управления базами данных, веб-серверов, типовых сетевых протоколов
— Знание типовых уязвимостей операционных систем и прикладного программного обеспечения, понимание способов их эксплуатации
— Фундаментальные знания IT-составляющей информационных систем: администрирование серверов (Windows, Linux), понимание работы сети на базе TCP/IP, основных сетевых и прикладных протоколов
— Знание основных стандартов и лучших практик в области защиты информации (OWASP, PCI DSS, CIS, NIST, ISO, ГОСТ, РД ФСТЭК, Законодательство РФ)
Условия:
— График работы: 5/2, 09:00 - 18:00, пятница до 16:45
— Гибридный формат работы (50/50) после испытательного срока
— Трудоустройство по ТК РФ
— Годовой бонус по результатам работы (до 20% от годовой зарплаты за отработанное время)
— Социальный пакет
Компания ABA AI занимается созданием AI-агентов для бизнес-задач и ищет Middle Backend или Fullstack разработчика из Алматы для поддержки и развития существующего AI-агента, который взаимодействует с клиентами через WhatsApp, обрабатывает заявки и интегрируется с внешними сервисами. В задачи входит анализ и улучшение текущей архитектуры, расширение системы до многоарендного SaaS-решения, интеграция с платформами WhatsApp/Meta, CRM, Google Calendar и Google Sheets, работа с API больших языковых моделей (LLM), PostgreSQL, системами очередей и планировщиками, а также выявление и устранение сбоев в продакшене, тестирование и оптимизация затрат. Требуется уверенное владение Node.js/JavaScript и PostgreSQL, опыт backend-разработки и интеграции API, понимание архитектуры для продакшена. Опыт работы с LLM, AI-агентами, WhatsApp/Meta или CRM будет преимуществом. Кандидат должен проживать в Алматы и иметь возможность периодически встречаться лично. Предлагается проектная или частичная занятость, с начальной оплачиваемой задачей — техническим аудитом на 4–8 часов, после успешного выполнения которого возможно долгосрочное сотрудничество. Работа удалённая с периодическими встречами в Алматы. Оплата почасовая или по согласованным этапам, в диапазоне 5 000–10 000 тенге в час в зависимости от опыта и сложности задач.
Удалённоmiddleпроживание в Алматы и возможность периодически встречаться лично
Задачи:
— Быстро придумывать креативные идеи и концепции под задачи.
— Разрабатывать смысловую основу проектов: механику, историю, сообщение, образы.
— Придумывать визуальные концепции и направления.
— Собирать референсы, мудборды, стиллы, раскадровки и концепт-презентации.
— Искать нестандартные форматы и механики персонажей, диджитал, спец-проектов, проектов на игровом движке unreal и ai.
— Понимать, как идея может развиваться в разных форматах и коммуникациях.
— Формировать визуальную стратегию проекта вместе с командой.
— Ставить задачи дизайнерам, сg-художникам, моушн-дизайнерам и др.специалистам.
— Контролировать визуальный результат и помогать команде доводить идею до нужного уровня.
— Самостоятельно быстро накидывать визуальные решения, скетчи, ai-концепты, стиллы или др. материалы необходимые для презентации.
— Презентовать и защищать концепции внутри команды и перед клиентом.
Требования:
— Сильное портфолио с рекламными, диджитал, cg или коммуникационными проектами.
— Опыт в роли Creative Director / Art Director / Senior Creative или близкой позиции.
— Умение быстро генерировать много сильных идей, отбирать лучшие и развивать их.
— Хорошее чувство визуала, композиции, современной рекламы и культуры диджитал.
— Умение мыслить одновременно через идею, смысл и визуальное решение.
— Способность быстро превращать идею в материалы, которые можно показать команде или клиенту.
— Умение самостоятельно вести креативную часть проекта и принимать решения.
— Способность развивать вводную самостоятельно, придумывать идею, механику, визуальный язык и собирать всё это в концепцию с превизами.
— Способность быстро включиться в работу и выдавать сильные концепции в короткие сроки.
Условия:
— Проектная работа, можно удалённо.
— Желательно наличие ип/сз для постоянного сотрудничества.
— Оплата по каждому проекту договорная, в зависимости от сложности спец.проекта и требуемых задач - после вашей оценки брифа.
Задачи:
— Сделать серию коротких продуктовых видео (30–100 видео по 1–3 минуты) для YouTube и Reels.
— Основой видео являются скринкасты с единым intro/outro и титрами.
— Озвучка в двух вариантах: человек и AI.
— Стиль простой и современный, с зумами, подсветкой элементов интерфейса и аккуратными переходами, без перегруза эффектами.
Требования:
— Опыт с продуктовыми видео, демо или туториалами по интерфейсам.
— Хороший рабочий английский для понимания интерфейса и текста в кадре, проверки титров и озвучки.
— Возможность показать 2–3 похожие работы, желательно англоязычные.
— Готовность работать серией и держать стабильный темп.
Условия:
— Удалённая проектная работа.
— Оплата за ролик по согласованию.
— Отбор через оплачиваемое тестовое задание: 1-минутное видео с обзором 3–4 главных функций SilentRoom.
— Проект срочный, готовы брифовать сегодня-завтра.
Задачи:
— Создавать короткие кинематографические фильмы длительностью около 15–20 секунд из статичных рендеров архитектурных проектов.
— Использовать AI-инструменты для анимации статичных изображений.
— Обрабатывать видео вручную, обеспечивая качественный монтаж, цветокоррекцию, стабилизацию, очистку и работу со звуком.
Требования:
— Любовь к архитектуре и кинематографу.
— Умение создавать атмосферу и эмоции через медленные, уверенные движения камеры и красивое освещение.
— Опыт работы с Adobe Premiere Pro и/или DaVinci Resolve.
— Навыки цветокоррекции, ритма монтажа, стабилизации и работы со звуком.
— Возможность использовать любые AI-инструменты по своему усмотрению.
— Опыт работы с 3D-программами не требуется.
Условия:
— Удалённая, проектная работа с пражской студией.
— Работа над экстерьерными и интерьерными проектами для застройщиков и архитекторов.
— Чёткие брифы, быстрый фидбэк и своевременная оплата.
Как подать заявку:
— Отправить письмо на hello@studio-sme.com с ссылками на видео (Vimeo, YouTube, Behance, Instagram и др.), показывающими архитектуру или интерьеры (2–3 лучших работы).
— Не присылать файлы, только ссылки.
— Не отправлять видео по моде, продуктам или общие видео, так как их не смогут оценить для этой роли.
— Кратко описать рабочий процесс и используемые инструменты.
— Указать местоположение и часовой пояс.
— Ответят только тем, чьи работы подходят для проектов студии.
Задачи:
— Монтаж трейлеров новых функций длительностью примерно 20–40 секунд с сильным началом, демонстрацией функции, UI-анимацией, быстрым монтажом, полноэкранными титрами, музыкой и sound design.
— Создание AI-видео / монтаж вирусных edits длительностью примерно 15–30 секунд: подбор исходного видео, замена персонажей на смешных через Korpi AI, сохранение движения и сборка законченного ролика.
— Наниматель предоставляет изображение для watermark «Made with Korpi AI», который должен быть в конце ролика и в описании.
Требования:
— Опыт создания похожих edits.
— Русскоязычные специалисты, в том числе из Казахстана, подходят.
— Можно откликнуться на одну из задач.
Условия:
— Удалённая работа.
— Оплата проектная, стоимость и объём согласуются по смете до начала работы.
— Можно публиковать ролики на своём действующем edit-аккаунте (это плюс, но не обязательно).
— При отклике нужно прислать 2–3 похожие работы, указать свою роль, сроки, цену за один ролик и что входит в цену, для edits — также аккаунт и примеры с просмотрами, если есть.
Задачи:
— Около 70% времени — клиентские проекты: анализ, стратегия, техническая оптимизация, контент, внедрение и проверка результата.
— Работа с командой SEO-специалистов: разбор проектных кейсов, поиск решений для развития проектов.
— Улучшение работы с SEO-контентом, проверка подходов GEO/AEO, усиление услуги.
Требования:
— Опыт самостоятельной работы со сложными SEO-проектами от 5 лет.
— Практический опыт и умение объяснить принятые решения и проверку их эффекта.
— Опыт работы с крупными сайтами, большими объёмами семантики и контентными проектами (медиа или корпоративные блоги).
— Кейсы применения AI в работе и самостоятельного выстраивания автоматизаций.
— Понимание работы Яндекса и Google, сканирования, индексации, технической оптимизации и структуры сайта.
— Умение работать с аналитикой и вебмастерами, находить причины изменений и отделять наблюдение от гипотезы.
— Уверенное использование инструментов обхода сайтов, сбора семантики, конкурентов и выдачи.
— Техническая грамотность для содержательного разговора с разработчиками и проверки внедрения.
— Умение оценивать трудозатраты, выбирать приоритеты и обсуждать ограничения с клиентом.
seniorСанкт-Петербург; Мы ищем специалиста, которому нравится глубоко разбираться в проектах, находить возможности для роста и доводить свои идеи до результата; Предстоит работать с командой SEO-специалистов – разбирать проектные кейсы, находить вместе решения развития проектов
SkinProbiotic — бренд уходовой косметики для здоровья кожи и поддержки её микробиома.
Задачи:
— Ведение размещений с блогерами в ВК и/или Дзене от поиска до выхода.
Требования:
— Опыт работы с блогерами в ВК и/или Дзене.
— Наличие собственной базы блогеров.
— Понимание, как отличать хорошего блогера от просто большой цифры подписчиков.
— Опыт ведения размещений end-to-end.
— Наличие реальных кейсов и результатов.
Условия:
— Проектная занятость.
Для отклика необходимо заполнить короткую анкету (~5 минут) по ссылке.
Автоотклики