Вакансии

Location: Самара Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! Обязанности * помощь клиентам Сбера по телефону или в чатах по продуктам и сервисам Сбера * предложение банковских продуктов клиенту при решении его вопросов * умение находить для каждого клиента индивидуальное решение. Требования * готовность работы в ночное время * готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании-есть свои курсы) * специалист со средним образованием и выше * грамотная письменная и устная речь. Условия * доплата за работу с 22.00 до 06.00 - 40% от оклада (доход в вакансии указан с учетом доплаты) * у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * ты сам можешь влиять на свой доход * у нас удобный график для того, чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби * мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта * для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, которые помогут освоить новую профессию * у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха. Присоединяйся к команде Сбера! Мы будем рады, если у тебя есть опыт в компаниях: Альфа Банк, ВТБ, МТС, Билайн, Почта Банк, ОТП Банк

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. МТС — лидер технологий**. Обязанности анализировать процессы HR (As is/To be); подготавливать предложения по изменению процессов; развивать и трансформировать сквозные процессы HR-блока; проектировать целевую архитектуру процессов; разрабатывать KPI процессы и подходы к их управлению; организовывать взаимодействие между бизнесом, ИТ и операционными подразделениями. Требования уверенное знание бизнес-анализа и BPMN; навык моделирования и реинжиниринга бизнес-процессов (преимущественно в сфере HR); опыт разработки регламентов и внедрения системы KPI; продвинутое владение Excel и PowerPoint; умение принимать решения и презентовать их; системный подход и аналитическое мышление. Условия удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Задачи: — Разрабатывать CRM систему для операторов поддержки. — Реализовывать дизайнерские макеты с использованием внутренней библиотеки компонентов. — Поддерживать и развивать существующую кодовую базу, участвовать в код-ревью, оптимизации производительности и рефакторинге. — Участвовать в проектировании API и взаимодействовать с бэкенд-разработчиками. Требования: — Опыт разработки на JavaScript не менее 3 лет. — Знание JavaScript, TypeScript, HTML, CSS и Git. — Опыт работы с React от 1 года. — Понимание принципов UX. — Знание клиент-серверной архитектуры и опыт взаимодействия с API. — Умение писать простой, структурированный и читаемый код. — Понимание классических алгоритмов и структур данных. — Опыт работы в команде. Условия: — Удалённая работа.

Задачи: — разработка Kubernetes-операторов и сервисов для управления базами данных в облаке (DBaaS) — AI-разработка и создание AI-агентов (AI-платформы) — разработка платформы облачной безопасности (CNAPP) — адаптация облачных сервисов под инфраструктуру заказчиков (On-premise) — развитие платформы монетизации облачных продуктов (биллинг) — интеграция CRM, договоров, заказов и биллинга для автоматизации продаж Локация: Москва, гибридный формат работы. Возможна удалённая работа в пределах РФ.

Задачи: — Работа с лидерами запуска в сфере образования. Требования: — Опыт работы в образовательной сфере обязателен. — Умение организовывать онлайн-продажи через семинары и вебинары. — Навыки работы с лидами. — Опыт работы с 6-7 операторами. Условия: — Офисная работа в Ташкенте. — Зарплата от 5 до 15 миллионов сум, фиксированная часть обсуждается. — Хорошие процентные выплаты.

Workplace: Удаленно RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста. Ищем digital-дизайнера в команду Креативной студии, которая отвечает за банковское и финтех-направление. Нужен опытный и самостоятельный дизайнер на стыке брендинга и продукта, который будет развивать сайт и лендинги банковских и финтех продуктов и делать их понятнее, удобнее и красивее. Обязанности Постоянно развивать сайт и лендинги банковских и финтех продуктов и улучшать пользовательский опыт; Проектировать лендинги для продуктов, рекламных кампаний и новых запусков — так, чтобы о каждом продукте было рассказано полно, а у пользователя оставалось минимум вопросов; Продумывать интерактивные механики: калькуляторы, сравнения, сценарии выбора продукта; Развивать дизайн-систему сайта и UI-кит: компоненты, состояния, адаптивы, документация; Добавлять анимацию и микровзаимодействия там, где они помогают понять продукт; Работать с метриками: вместе с продактами и аналитиками формулировать гипотезы, смотреть на конверсию и улучшать страницы по результатам; Следить за рынком и конкурентами, опираться на данные исследований в решениях; Работать с продакт-менеджерами, редакторами и разработкой: собирать требования, согласовывать решения с арт-директором, готовить макеты к передаче и проверять реализацию на проде. Требования Имеете опыт в digital- или веб-дизайне от 5 лет; в портфолио — сайты, лендинги и брендовые digital-проекты, которые дошли до прода; Имеете опыт создания и поддержки дизайн-систем и UI-китов: компоненты, токены, адаптивные сетки; Умеете говорить с фронтенд-разработкой на одном языке: вы понимаете, как макет превращается в вёрстку, аккуратно готовите передачу и следите за качеством реализации; Вы самостоятельны и проактивны: сами выходите на заказчиков, задаёте вопросы, доводите задачу до результата и предлагаете улучшения, не дожидаясь запроса; Вы - сильный визуал и имеете чувство бренда: умеете сделать страницу одновременно понятной и красивой; Уверенно владеете Figma: auto layout, variables, компоненты, прототипы; Регулярно используете ИИ-инструментов в работе; Умеете аргументировать свои решения перед продуктом, редакцией и арт-директором. Будет плюсом: Базовое понимание фронтенда: HTML/CSS, адаптивная вёрстка, ограничения браузеров; Опыт анимации интерфейсов (Figma, Rive, Lottie, After Effects или аналоги); Понимание, как устроены UX-исследования и как применять их результаты в дизайне; Опыт работы с метриками и A/B-тестами; Опыт в финтехе или e-commerce Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Санкт-Петербург Workplace: Офис RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста. Обязанности Размещение заказов на изготовление рекламных POS – материалов Ежемесячный запуск печати полиграфической продукции по календарю акций Контроль изготовления, доставки рекламного оформления в магазины Разработка концепций рекламных материалов совместно с дизайнерами, взаимодействие с типографиями Ведение документооборота с контрагентами Участие в тендерах по поиску новых поставщиков, заключении договоров, запуске и размещении заказов, постоянный мониторинг текущих цен на полиграфическую продукцию Требования Аналогичный опыт работы от 2-х лет Знание особенностей производства полиграфической продукции и рынка полиграфических услуг Навык постановки ТЗ дизайнерам Знание графических программ: Adobe Illustrator, Adobe Photoshop Системный подход, умение работать в режиме многозадачности Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Санкт-Петербург Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Обучать клиентов рекламным возможностям маркетплейса; Сопровождать рекламные размещения клиента; Формировать предложения для клиентов в зависимости от их бизнес-задач; Консультировать селлеров по вопросам, связанным с продвижением; Искать точки роста, обеспечивать последующий up-sale клиентов; Коммуницировать со смежными подразделениями по доработке рекламных продуктов на основе обратной связи от клиентов. Требования Обладаете опытом работы от 1,5 лет в роли менеджера по продажам либо в аналогичной должности; Имеете опыт работы в е-коме; Обладаете знанием основных рекламных продуктов, представленных на рынке; Умеете оценивать потенциал клиента и выстраивать стратегию его развития. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Ростов-на-Дону Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Обучать клиентов рекламным возможностям маркетплейса; Сопровождать рекламные размещения клиента; Формировать предложения для клиентов в зависимости от их бизнес-задач; Консультировать селлеров по вопросам, связанным с продвижением; Искать точки роста, обеспечивать последующий up-sale клиентов; Коммуницировать со смежными подразделениями по доработке рекламных продуктов на основе обратной связи от клиентов. Требования Обладаете опытом работы от 2-х лет в роли менеджера по продажам либо в аналогичной должности; Имеете опыт работы в е-коме; Обладаете знанием основных рекламных продуктов, представленных на рынке; Умеете оценивать потенциал клиента и выстраивать стратегию его развития. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста. Обязанности Проводить онлайн-тренинги, вебинары и очные тренинги для офисных сотрудников в соответствии со структурой, таймингом. Профильные темы - гибкие навыки и ораторское мастерство: коммуникация, эмоциональный интеллект, стресс-менеджмент, работа в условиях изменений, публичные выступления, питчинг, личный бренд, личное целеполагание и др. Адаптировать подачу материала под уровень и запросы конкретной группы, поддерживая высокую вовлеченность. Участвовать в разработке программ, тренингов и онлайн-курсов, записи обучающих видео Актуализировать готовые материалы под изменения в структуре и процессах компании. Собирать и анализировать анкеты обратной связи от участников. Формировать гипотезы по улучшению программ на основе полученных данных. Требования Имеете опыт работы тренером или фасилитатором; Имеете опыт работы в крупной компании от 3 лет; Понимаете специфику крупных корпоративных организаций: иерархию, процессы согласования, взаимодействие со стейкхолдерами и особенности работы с руководителями высокого уровня; Обладаете развитым стратегическим и системным мышлением, умеете видеть общую картину, анализировать информацию и выделять главное; Умеете самостоятельно разрабатывать концепции под конкретные бизнес-задачи, а не ограничиваться готовыми сценариями и шаблонами; Умеете работать с групповой динамикой и структурировать большой объем разрозненных идей; Уверенно взаимодействуете с руководителями высокого уровня; Умеете быстро ориентироваться в новой информации, принимать решения и адаптироваться к изменениям непосредственно в процессе работы; Обладаете высокой стрессоустойчивостью, гибкостью и проактивностью, умеете самостоятельно находить решения и не теряетесь в условиях неопределенности. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

✔️ Привлекать новых мерчантов через собственную сеть профессиональных контактов. ✔️ Вести полный цикл B2B-продаж от первого контакта до подписания договора и запуска интеграции.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Удаленно, Офис RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста. Вместе с масштабным развитием IT направления Wildberries и Russ развивает информационную безопасность. Мы решаем сложные и разнообразные задачи: от повышения защищенности каждого сервиса до развития безопасности в рамках всей нашей инфраструктуры. Мы ищем сильного лидера с инженерным бэкграундом, который возглавит направление информационной безопасности в бизнес-линии RWB. В этой роли вы будете выступать в качестве mini CISO бизнес-линии: отвечать за стратегию развития ИБ, управление рисками и реализацию ключевых инициатив по повышению защищенности продуктов и инфраструктуры. Вам предстоит стать ключевым партнером для CTO, технических лидеров и бизнеса, выстраивая эффективное взаимодействие с профильными командами ИБ и находя баланс между требованиями безопасности и бизнес-целями. Нам важен кандидат, который сочетает сильную техническую экспертизу в Infrastructure Security и/или Application Security со стратегическим мышлением, лидерскими и управленческими навыками. Способный выстраивать процессы, принимать решения и брать ответственность за результат. Обязанности Развивать безопасность бизнес-линии: формировать стратегию, дорожную карту и приоритеты ИБ с учетом бизнес-целей, технологического ландшафта и актуальных угроз Управлять рисками ИБ: выявлять и оценивать риски, определять приоритеты и обеспечивать их снижение до приемлемого уровня Внедрять Security by Design: участвовать в проектировании архитектуры продуктов и систем, формировать требования безопасности и контролировать их реализацию Лидировать инициативы ИБ: координировать работу команд безопасности, разработки и инфраструктуры, развивать процессы и обеспечивать внедрение защитных решений Выстраивать партнерство с CTO и бизнесом: переводить технические риски на язык бизнес-последствий, согласовывать приоритеты и обосновывать инвестиции в безопасность Развивать метрики ИБ: оценивать уровень защищенности, формировать KPI и обеспечивать прозрачность рисков и результатов для руководства Обеспечивать соответствие требованиям ИБ: адаптировать корпоративные стандарты и регуляторные требования к специфике бизнес-линии, контролировать их выполнение Повышать устойчивость к киберугрозам: участвовать в анализе инцидентов, выявлять корневые причины и обеспечивать реализацию системных улучшений Требования Опыт работы в ИБ от 5 лет, включая практический опыт в Infrastructure Security и/или Application Security и управление комплексными инициативами Понимание современных ИТ-технологий: архитектуры распределенных систем, инфраструктурных и облачных решений, процессов разработки и эксплуатации ПО Знание технологий и средств защиты: FW/NGFW, WAF, IDS/IPS, NDR, Anti-DDoS, SIEM, EDR/XDR, IAM/PAM, DLP, Vulnerability Management и др. Опыт обеспечения безопасности продуктов и инфраструктуры: архитектурное ревью, моделирование угроз, формирование требований ИБ и контроль внедрения защитных мер Знание современных подходов к ИБ: Security by Design, Zero Trust, DevSecOps, SSDLC, Shift Left и опыт их практического применения Опыт управления рисками ИБ: оценка и приоритизация рисков, разработка мер по их снижению и контроль реализации Опыт построения процессов ИБ: управление кросс-функциональными инициативами, координация команд и контроль достижения результатов Развитые лидерские и коммуникационные навыки: умение выстраивать партнерские отношения с руководителями ИТ и бизнеса, аргументировать решения и согласовывать приоритеты Стратегическое и аналитическое мышление: опыт разработки метрик ИБ, формирования планов развития и презентации результатов руководству Знание отраслевых стандартов и регуляторных требований в области информационной безопасности и практики их применения Будет преимуществом: опыт работы в крупных продуктовых компаниях с распределенной архитектурой, а также опыт обеспечения безопасности мобильных приложений и интеграций с внешними партнерами Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста. WB Taxi — новый сервис такси на рынках СНГ. Мы строим бизнес с нуля: продукт, маркетплейс, юнит-экономику и команду. Обязанности Проводить функциональное и регрессионное тестирования на платформах iOS и Android; Писать и актуализировать тестовую документацию по продукту (преимущественно тест кейсы); Проводить приёмочное тестирование нового функционала продукта; Локализация, описание и заведение дефектов; Тестирование требований и дизайна; Первичное тестирование функционала на платформах iOS и Android, взаимодействие с командой разработки. Требования Опыт тестирования мобильных приложений (iOS и Android) не менее 1 года; Уверенное использование снифферов (Charles Proxy / Proxyman); Опыт в работе с логами и локализации ошибок; Понимание особенностей тестирования мобильных платформ и специфики мобильных сценариев; Опыт работы с инструментами отладки и эмуляции (Android Studio / Xcode); Аналитический склад ума. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

​​​​​​​​​​​​​​Обеспечение стабильной работы контактного центра на базе Genesys, мониторинг состояния серверов, сервисов и компонентов системы, оперативное выявление и устранение неисправностей. Первичная и расширенная техническая поддержка пользователей контактного центра, анализ и решение инцидентов.

• Проектировать, запускать и поддерживать системы основных, резервных и региональных зеркал. • Автоматизировать подключение доменов, настройку DNS, выпуск SSL-сертификатов и развертывание зеркал.

В роли HR BP вам предстоит сопровождать кадровые процессы, консультировать сотрудников по HR‑вопросам, контролировать корректность оформления документов, соблюдение ТК РФ, участвовать во внутренних проектах, а также администрировать вопросы, касающиеся выплат, справок и других организационных моментов.

Задачи: — Обрабатывать обращения от операторов и смежных команд, выявлять причины проблем в коде и исправлять их (вторая линия поддержки). Требования: — Коммерческий опыт работы с PHP и Laravel. — Умение читать чужой код и находить ошибки. — Уверенное владение SQL. — Будет преимуществом знание JavaScript и Vue. Условия: — Работа в офисе в Алматы по графику 5/2, гибрид и плавающий график отсутствуют, студенты очного обучения не рассматриваются. — Испытательный срок 3 месяца. — ДМС после года работы. — Этапы отбора: короткая Google-анкета, интервью с HR, финальное собеседование с техническим специалистом. Технологии и инструменты: PHP 7/8, Laravel, Bitrix (легаси), MSSQL, Linux/SSH, API (Postman), Jira. Вакансия на проект страховой компании в Алматы. Компания Perfect Systems занимается разработкой ПО и автоматизацией бизнес-процессов.

Задачи: — Разработка Android-функциональности нового AI-продукта мобильного приложения. — Реализация экранов и пользовательских сценариев с использованием Kotlin и современного Android-стека. — Развитие переиспользуемых Android-компонентов, библиотек и SDK для ускорения внедрения функциональности. — Работа с чатом и ИИ-помощником: асинхронные ответы, история сообщений, загрузка документов, обработка ошибок и запасных сценариев. — Разработка UI для риск-профиля и медицинских данных, включая анкеты, карточки, графики, объяснения, доверия и согласия. — Интеграция с backend/API, авторизацией, аналитикой, фича-флагами и системами наблюдаемости. — Участие в развитии многомодульной архитектуры Android-приложения и разграничении слоев feature/platform/core. — Оптимизация CI/CD, Gradle-конфигураций и скорости сборки для улучшения поставки команды. — Учет ограничений мобильных релизов: обратная совместимость, поэтапный раскат, регрессии, поддержка разных версий Android. — Написание тестируемого кода, участие в код-ревью, декомпозиции и обсуждении API-контрактов. — Работа в кросс-функциональной команде с Product, Backend, iOS, QA, SA, Design и ML. Требования: — Уверенное владение Kotlin. — Опыт работы с Kotlin Coroutines и Flow, включая SharedFlow, StateFlow, операторы, scopes, lifecycle, отмену, структурированную конкуренцию и обработку ошибок. — Знание архитектуры Android-приложений: Clean Architecture, UDF/MVI/TEA или близких подходов, separation of concerns. — Опыт работы с Jetpack Compose и понимание взаимодействия с legacy View. — Навыки навигации, управления состоянием и работы с UI-состояниями загрузки, пустого экрана, ошибок и контента. — Опыт работы с сетевым слоем: REST, авторизация/сессия, повторы запросов, маппинг ошибок, работа в условиях отсутствия или плохой сети. — Знание локального хранения и кэширования: Room, DataStore, SharedPreferences или аналогов. — Понимание многомодульных Android-проектов, влияния модулей на время сборки, границ API, подхода `api/impl` и изоляции зависимостей. — Опыт работы с Gradle: конфигурации зависимостей, различия `implementation` и `api`, version catalogs, основы convention plugins. — Опыт работы с CI/CD для Android: сборки, проверки, тесты, артефакты, ускорение обратной связи. — Знание жизненного цикла мобильного продукта: push-уведомления, диплинки, разрешения, аналитика, crash reporting. — Навыки тестирования: unit-тесты для ViewModel/use cases/services, UI-тесты приветствуются. — Готовность к релизу: фича-флаги, обратная совместимость, поэтапный раскат, регрессионные проверки. — Умение работать в команде с Backend, ML, Product, QA, SA, iOS и Design. Будет плюсом: — Опыт работы с consumer health/medtech/wellness приложениями. — Знание UX чата/помощника, потоковых ответов, голосовых функций, работы с файлами и загрузками. — Опыт работы с графиками, визуализацией данных и UX для чувствительных данных. — Навыки наблюдаемости: Sentry, Firebase Crashlytics, AppMetrica, Grafana или аналоги. — Опыт оптимизации производительности Android: время запуска, ANR, лаги, память, оптимизация сети. — Опыт профилирования и поиска утечек памяти. — Опыт работы с модульной архитектурой, общими библиотеками, SDK и дизайн-системами. — Опыт написания Gradle-плагинов или настройки Android CI/CD с нуля. — Практический опыт ИИ-помощи в разработке с дисциплиной код-ревью. — Базовое понимание LLM, RAG и agentic-сценариев на уровне интеграции клиента с backend/ML. Условия: — Возможность работать удалённо по России или в офисе в Москве. — Медицинская программа, включающая телемедицинские консультации, очные приёмы, психологов, стоматологию, лабораторные и инструментальные диагностики. — Оплачиваемые курсы английского языка. — Корпоративный ноутбук. — Компенсация спортивного абонемента. — Оплата профильного обучения и курсов через СберУниверситет. — Поддержка участия и выступлений на профильных конференциях. — Работа в крупной Digital Health платформе с командой из 360+ IT специалистов из 40+ городов. География работы: Москва, возможна удалённая работа по России.