Вакансии

Задачи: — вести сбор требований с бизнес‑стейкхолдерами — проектировать модели данных по паттернам medallion‑архитектуры (bronze/silver/gold) — строить и оптимизировать ETL/ELT‑пайплайны с dbt — настраивать проверки качества данных (Great Expectations) — оптимизировать Spark‑джобы под SLA — диагностировать проблемы в многосистемных пайплайнах — поддерживать документацию и runbook’и Требования: — от 5 лет опыта в Data Engineering — продвинутое владение Python, Spark и SQL — опыт работы с AWS и Databricks — знание Kafka и инструментов современного Data‑стека (dbt, Airflow или аналогов) — понимание dimensional‑моделирования (star/snowflake‑схемы) — понимание принципов проектирования хранилищ данных и архитектур (lambda, kappa, lakehouse) — умение структурировать задачи для работы с ИИ‑ассистентами — знание топологий систем — уровень английского — Intermediate и выше.

Location: Spain Workplace: remote Finom is a European tech startup headquartered in Amsterdam, and we’re on a journey towards revolutionizing the financial landscape for entrepreneurs worldwide. Our mission is to develop an all-in-one financial B2B solution that integrates banking functions, accounting, financial management, and invoicing into a seamless, mobile-first platform.   We recently closed a €115 million Series C equity round (around $133 million), bringing our total funding to approximately $346 million. This significant investment follows a $105 million growth funding round from General Catalyst, a long-term backer since 2021 known for supporting companies like Airbnb, HubSpot, KAYAK, and Stripe.   Finom's platform goes beyond traditional banking, offering invoicing and a growing suite of features, including AI-enabled accounting, aiming to simplify financial management for entrepreneurs. We're actively expanding our reach across key EU markets like Germany, France, the Netherlands, Italy, and Spain.   At Finom, we’re not just redefining the entrepreneurial experience — we’re empowering our employees to make a real difference. Your work matters, and your impact extends far beyond product metrics. We nurture innovation and an inspiring work environment where bold ideas thrive, prioritizing thorough research, swift implementation of solutions, and ensuring that every effort we make benefits our users, employees, partners, and our business as a whole.   Maintaining our start-up spirit, we prioritize thorough research, swift implementation of solutions, and ensuring that every effort we make benefits our users, employees, partners, and, of course, our business. About the Role We are building a brand-new team within our Existing Business function, and we are looking for a dedicated and experienced Sales Manager to take full ownership and lead it. In this role, you will lead a team of Junior Account Managers who each oversee a portfolio of up to 1,000 mid-tier clients. We operate a high-volume, reactive model with a proactive mindset: our smart tools and data triggers surface key insights to prioritize who to contact and why. Your team’s focus is to execute daily outreach, dig out revenue gaps, and proactively drive account expansion and upsells. Your team will be made up of Junior Account Managers with around 2 years of experience (often coming from fast-paced SDR/BDR or outbound roles where they learned to chase volume and hunt revenue). You are not teaching them from zero, but you will be sharpening people who already know how to work a phone and a pipeline, helping them mature into high-performing account managers. This is an end-to-end leadership position with complete ownership over outcomes, hiring, tools, and processes. While you own your team's results, you will never be left to figure things out alone: leadership here is hands-on, supportive, and grounded in trust. What you will be doing Driving Revenue & Performance Outcomes Take full accountability for quarterly team KPIs centered on net revenue retention, expansion upsells, and churn reduction. Establish a high-output rhythm across high-call-volume workflows, ensuring the team effectively leverages data-driven triggers to capture account expansion opportunities. People Leadership & Team Building Lead future hiring, onboarding, and continuous development of Junior Account Managers. Foster a people-first culture by providing tailored coaching, call reviews, dynamic mentoring, and ongoing skill development to elevate early-career reps. Set transparent performance standards and inspire a growth-oriented, revenue-hunting mindset across the team. Process, Tools & Continuous Innovation Own and continuously optimize your team's operational flows, Salesforce execution, and CRM hygiene. Champion the adoption of cutting-edge AI tools and conversation intelligence to elevate rep efficiency and performance. Identify operational bottlenecks and trial fresh, creative angles or playbooks to elevate how the team engages clients and fixes inefficiencies. What you bring Proven Leadership Track Record: At least 2+ years of experience as the sole direct manager of a team of 6+ direct reports (not co-managing or acting as an intermediate step). High-Volume & Rhythm Expertise: Background managing AMs or SDRs/BDRs operating at a high call volume across large customer portfolios or lead lists. People-First Mindset: A strong commitment to investing in your team through active coaching, direct feedback, and structured career development. Relentless Diligence & Accountability: A proactive problem-solver who follows through, iterates through trial and error, and takes true pride in team outcomes. Commercial Rigor & Creativity: A strategic thinker who looks beyond standard playbooks to find innovative sales hooks while maintaining a sharp focus on bottom-line revenue impact. Language Skills: Native level German or Italian, along with professional fluency in English. Nice to have Individual Contributor Experience: Prior personal experience as an IC in an SDR, BDR, or outbound Account Management role before stepping into management. CRM & Tech Stack Mastery: Hands-on experience with Salesforce admin/workflow setup, AI enablement tools, or call intelligence software (e.g., Modjo, Gong). B2B SaaS / Fintech Background: Previous exposure to fast-growing B2B SaaS or Fintech environments. What You Will Get In Return   Make a genuine impact on the product   Join our upward trajectory, and grow with us. We provide the resources and opportunities for continuous personal and professional development, empowering you to make a genuine impact on our evolving product.   Work in the EU   Embark on this exciting journey with us and enjoy the flexibility of traveling and working remotely or in a hybrid model across Europe.   Become a stock options holder   Unlock your inner entrepreneur and align your aspirations with ours through our Stock Options Program. This exciting opportunity is available to every team member, from junior team members to our founders.   Receive unwavering support and care   Finom stands by you at every step, embodying our commitment to your well-being and success reflected in our modern, friendly, and eco-conscious corporate culture. We offer constant support and care to ensure your Finom experience is successful and fulfilling.   Work & Swim program   Immerse yourself in our exclusive Work & Swim Program. Spend one month in a comfortable corporate apartment in enchanting Cyprus. It's the ideal opportunity to strike the perfect work-life balance while enjoying breathtaking Mediterranean views.   Equal Opportunity Statement    At Finom, we're an equal opportunity employer and value diversity at our company. We embrace diversity and invite applications from all walks of life. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, disability status, or other applicable legally protected characteristics. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

Ищем Growth Lead, который полностью возьмет на себя маркетинговую стратегию и построит её с нуля, опираясь на метрики и данные. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ.

• Развивать отношения с действующими рекламодателями: продлевать контракты, увеличивать объём размещений, предлагать новые форматы и комплексные решения. • Привлекать новых B2B-клиентов: вести поиск, совершать звонки, писать письма, проводить переговоры и презентации.

Design scalable, secure, and cost-efficient IT solutions. Support pre-sales activities, technical assessments, and RFP/RFI responses.

Location: Almaty, Kazakhstan Workplace: hybrid ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В OLX Мы создаем устойчивые экосистемы маркетплейсов, на которые ежемесячно полагаются миллионы людей, чтобы покупать и продавать автомобили, находить жилье, устраиваться на работу и торговать подержанными товарами. Это коммерция, которая имеет значение: безопасная, разумная и экологически ответственная. Мы делаем это благодаря смелости внедрять инновации, приверженности результатам, сотрудничеству представителей более 50 национальностей на 7 рынках и подходу, ориентированному на потребности клиентов, где реальные люди стоят на первом месте. Добавьте к этому стремление к победе — и вы получите культуру, которая является амбициозной, динамичной и основанной на доверии. Наши бренды, включая AutoTrader, OLX, Otomoto, Property24 и другие, любимы миллионами. А поддерживают нас Prosus, один из крупнейших технологических инвесторов в мире. Присоединяйтесь к OLX, и вы увидите, как далеко сможете зайти.   О Роли:  OLX Kazakhstan ищет Бухгалтера, который будет отвечать за учет расчетов с поставщиками и связанные бухгалтерские операции для нашего локального юридического лица. Вы будете ежедневно вести учет по кредиторской задолженности (отражение поступлений затрат, загрузку счетов-фактур поставщиков, проведение и отражение исходящих платежей, сверки с поставщиками), авансовые отчеты сотрудников, основные средства и поддержку ежемесячного закрытия, которое формирует групповую отчетность.  Роль практическая и ориентирована на процессы. Мы ценим людей, которые ведут учет точно и в срок, документируют свою работу и готовы улучшать процессы, которыми занимаются. Ключевые обязанности: Procure-to-pay (учет поставщиков) Проводить счета-фактуры поставщиков и поступление товаров/услуг в 1С, проверять корректность оформления первичных документов (счетов-фактур, накладных, актов выполненных работ). Импортировать и обрабатывать входящие электронные счета-фактуры (ЭСФ) и управлять активацией договоров с поставщиками. Регулярно проводить акты сверки с поставщиками и устранять расхождения. Инициировать платежные поручения по налогам, роялти, дивидендам и платежам поставщикам услуг для финансового отдела. Формировать электронные счета-фактуры для нерезидентов ежеквартально. Архивировать документы по расчетам с поставщиками в соответствии с внутренними правилами хранения. Банк и платежи Обрабатывать исходящие платежи, в том числе платежи нерезидентам, и обеспечивать соответствие требованиям валютного контроля и удержания налогов. Отражать в 1С банковские операции, включая конвертации и размещения денежных средств на депозите. Авансовые отчеты сотрудников Обрабатывать авансовые отчеты по командировкам и возмещаемым расходам и отражать соответствующие проводки. Основные средства Вести учет основных средств в 1С и участвовать в ежегодной инвентаризации. Закрытие месяца и отчетность Отражать резервы по маркетинговым расходам, кредиторскую задолженность для закрытия месяца и свод по остаткам денежных средств Регулярно проводить очистку сальдо по счетам 3310 и 1710. Готовить квартальный статистический отчет (2-МП). Аудит и комплаенс Ежемесячно предоставлять документы и ответы внешним консультантам для налогового и статистического комплаенса. Поддерживать Главного бухгалтера при ответах на запросы аудиторов и регуляторов. Соблюдать законодательство Республики Казахстан, включая Налоговый кодекс и нормативы по бухгалтерскому учету. Улучшение процессов и систем Готовить технические задания для разработчиков 1С по совершенствованию базы 1С и 1С Документооборот. Участвовать в разработке и утверждении внутренних процессов и процедур. Выявлять финансовые и процессные риски и предлагать меры по их минимизации Взаимодействие Подменять коллег на других участках бухгалтерии при необходимости и эффективно коммуницировать с бизнес-, партнерскими и центральными командами OLX Group. Требования: Образование и опыт Высшее образование в области экономики, финансов или бухгалтерского учета. Не менее 3 лет опыта в бухгалтерии, включая практическую работу с расчетами с поставщиками. Обязательные знания Принципы бухгалтерского учета и план счетов Казахстана, практическое понимание Налогового кодекса РК и налогового режима (НДС, корпоративный подоходный налог, удержание налога с доходов нерезидентов). Уверенное владение 1С:Предприятие для бухгалтерского учета и документооборота. Практическое понимание процесса электронных счетов-фактур (ЭСФ). Опыт банковских платежей, включая платежи нерезидентам и требования валютного контроля. Опыт сверок с поставщиками, начислений и закрытия месяца. Уверенные навыки работы в Excel (поиск данных, сводные таблицы, формульные сверки). Умение работать в команде и взаимодействовать с коллегами из разных подразделений. Английский язык не ниже Intermediate, письменно и устно. Личные качества Высокое внимание к деталям и точность. Надежность в соблюдении сроков, особенно в периоды закрытия. Инициативность в выявлении рисков и улучшении способов работы. Конфиденциальность в работе с финансовой информацией. Что мы предлагаем: Конкурентоспособная заработная плата и ежегодный бонус по результатам работы. Гибридный формат работы, сочетающий работу в офисе и удаленно для гибкости. Комфортная и современная рабочая среда, отражающая европейские корпоративные стандарты и культуру. Комплексный пакет медицинского страхования для здоровья и благополучия сотрудников. Корпоративные льготы включают программы обучения и развития, возможности тренингов и компенсацию спортивных расходов. Возможность работать в динамичной среде e-commerce в сплоченной команде, которая ценит открытость, уважение, а также разнообразие, равенство и инклюзивность (DEI). Многообразие, равенство и инклюзивность в OLX OLX ценит многообразие и приветствует кандидатов независимо от расовой и этнической принадлежности, физических и ментальных особенностей, возраста, пола, сексуальной ориентации, вероисповедания, а также бэкграунда и профессионального опыта Если вас вдохновляет эта вакансия, мы призываем вас откликнуться, даже если вы не соответствуете всем требованиям — возможно, вы именно тот, кто идеально подойдет для этой или других наших возможностей! OLX будет обрабатывать ваши персональные данные для оценки вашего соответствия позиции, на которую вы подаетесь. Вы можете по желанию дать согласие на хранение ваших данных в течение 12 месяцев после завершения процесса отбора для рассмотрения вашей кандидатуры на будущие вакансии в OLX. Более подробную информацию о том, как будут обрабатываться данные вашей заявки, можно найти в нашей Политике о конфиденциальности.

— работать с крупнейшими b2b, b2corporate брендами в travel-tech. — работать с диджитал носителями (баннеры, smm карточки, обложки для блога, презентации, cоздание лендингов по шаблону).

-Разрабатывать и дорабатывать платежные процессы на Compass Payment. -Создавать и поддерживать интеграции с внешними системами.

— Организовывать оценку сотрудников, программы обучения и профессионального развития. — Администрировать и улучшать LMS-платформу SANA.

Задачи: — Ведение полного цикла бухгалтерского учёта для портфеля из пяти международных компаний (США, Гонконг, Кипр), включая закрытие месяца, проверку главной книги и оборотно-сальдовой ведомости, а также взаиморасчёты между компаниями. — Ведение параллельного учёта в корпоративной ERP-системе и QuickBooks, контроль автоматизированных транзакций и выявление дубликатов или несоответствий. — Руководство ежегодными обязательными аудитами для компаний на Кипре и в Гонконге совместно с внешними аудиторами, координация работы с партнёрами по налоговой отчётности в США и местным налоговым органам. — Поддержание и исполнение налогового календаря группы: своевременная подача и оплата корпоративного налога, НДС и местных налогов без штрафов. — Подготовка и обновление ежемесячных и квартальных прогнозов прибыли и убытков с анализом отклонений, а также обработка запросов KYC/AML и требований по комплаенсу от банков, эквайеров и платёжных систем. Требования: — Опыт работы не менее 3 лет на позициях старшего бухгалтера, международного бухгалтера или бухгалтера главной книги в международной компании с несколькими юрисдикциями, работающей по стандартам IFRS и/или US GAAP. — Опыт работы в аудиторских компаниях Big-4 или средних аудиторских фирмах будет преимуществом, но не обязателен. — Практический опыт в области обязательной отчётности, аудитов и налогового комплаенса в нескольких юрисдикциях. — Желателен опыт работы с юрисдикциями США, Кипра или Гонконга, но также принимается опыт с другими международными юрисдикциями. — Опыт ведения параллельного учёта в ERP-системе и QuickBooks или Xero, понимание автоматизированного ввода данных (банковские потоки, API-интеграции). — Продвинутые навыки работы с Google Sheets и Excel для сложных сверок и выявления аномалий, а также практические навыки прогнозирования прибыли и убытков и анализа отклонений. — Английский язык на уровне Upper-Intermediate (B2+) для ежедневного общения с аудиторами, сотрудниками банков и международными сервис-провайдерами, а также способность самостоятельно доводить аудит до завершения. Условия: — Удалённая работа на полный рабочий день. — 28 календарных дней отпуска в год. — 7 дополнительных дней отдыха для решения бытовых вопросов или восстановления без больничного. — Бонусы до $5000 за успешные рекомендации кандидатов на вакансии в компании. — Полное финансирование профессионального обучения, международных конференций и встреч. — Корпоративные скидки на уроки английского языка. — Медицинские льготы: компенсация до $1000 в год на покупку медицинской страховки или оплату медицинских услуг для сотрудника и близких родственников. — Организация рабочего места: предоставление оборудования в офисах или коворкингах, либо компенсация до $1000 на обустройство домашнего рабочего места раз в три года. — Внутренняя система благодарностей с геймификацией: бонусы от коллег можно обменять на отдых, мерч, тимбилдинги, массаж и прочее. — Уровень оплаты будет сообщён кандидатам в процессе рекрутинга и до начала работы.

• Общее руководство операционной деятельностью компании, включая технические подразделения, проектное управление, закупки, логистику и производственную площадку; • Управление и координация руководителей проектного офиса и технического департамента, выстраивание эффективного сквозного взаимодействия между проектной и технической функциями;

• Work as an AI-leveraged engineer, owning features across backend, web, Android, and iOS. • Collaborate with product managers to shape goals into solutions.

Location: Mexico; Netherlands; Germany; France; United Kingdom; Israel At SPD Technology, we bring together a team of like-minded people who are driven by the desire to bring value through their work, united in their commitment to high performance and delivering custom, cutting-edge tech solutions that drive clients’ growth. We empower our people with a culture of excellence and enable them with the opportunity to uphold their accountability to contribute on each level. We value humanity and collaboration, encourage professional and personal growth, and foster a supportive and flexible work environment where everyone’s contribution is welcomed. And now we are looking for a Package Design Engineer to join us as part of our team. About Role Be part of a team pushing the boundaries of semiconductor innovation by developing custom silicon solutions that power next-generation consumer and infrastructure products. You will contribute to technologies used at massive global scale, helping shape future hardware platforms with a strong focus on performance, efficiency, reliability, and system-level integration. As a Chip Package Designer within the Silicon Integration team, you will develop package substrate designs for advanced 2.5D/3.5D packaging technologies used in high-performance ML and AI chips. You will collaborate closely with Signal Integrity/Power Integrity (SI/PI), Thermal/Mechanical, Assembly, and PCB engineering teams to develop complex, high-performance substrate designs. The primary objective will be to optimize package substrate architecture for electrical performance, reliability, manufacturability, and assembly. You will manage all major phases of the package design process, including routing feasibility studies, test vehicle development, product-level designs, design reviews, artwork export, DFM activities, and preparation of final manufacturing documentation. You will also contribute to the evaluation and adoption of advanced chip packaging technologies within the broader silicon product development pipeline. Your work will directly support successful deployment of advanced computing systems in large-scale data center environments, helping optimize PPA (Power, Performance, Area) while improving overall system performance, power efficiency, and TCO (Total Cost of Ownership). The broader AI and Infrastructure organization is focused on building next-generation computing platforms and infrastructure at exceptional scale, efficiency, reliability, and speed. These technologies support internal engineering teams, enterprise customers, and large-scale consumer-facing services worldwide. The organization works across both hardware and software, including custom AI accelerators, advanced silicon platforms, AI infrastructure, large-scale networking, data center technologies, distributed computing systems, and systems research. Work Environment Fully remote role. Flexible schedule with participation in team ceremonies and cross-functional collaboration. As a qualified expert, You will: Develop physical package substrate design of large form-factor package for ML high-performance computers (HPCs). Develop and implement the methodology and CAD flow for efficient substrate design and enhanced productivity. Manage and drive co-design initiatives across chip, package, and system levels, including securing production sign-off for package designs. Collaborate closely with signal integrity/power integrity (SI/PI), thermal, and mechanical engineering teams to refine and optimize product package designs, test vehicles, and mock-up designs for product feasibility. Define and document the requirements for the package substrate design and bill of materials (BOM). We’re looking for you if you have Bachelor's degree in Mechanical Engineering, Material Engineering, Electrical Engineering, Technology, Science, a related field, or equivalent practical experience. 8 years of experience in chip package substrate design using Cadence APD or Mentor Expedition. Experience in chip package substrate layout, design verification, DFM and taping out for production. Experience in design automation and scripting. English — Upper Intermediate or higher. Bonus points Master's degree or PhD in Electrical Engineering, Computer Engineering, Computer Science, or a related field. Experience in working with cross-functional teams including chip design, SI/PI, and PCB design teams. Experience in 2.5D/3.5D advanced package design. Experience in physical verification flow (LVS, DRC, connectivity). Experience with CAD for creating simple mechanical drawings, such as package outline drawings (POD). Ability to write scripts to customize elements of the Cadence or Mentor workflow. Reveal great tech solutions Join the team of experts who create custom, cutting-edge tech solutions for world-renowned businesses, fueling clients growth. Unleash your potential, tackle new challenges, and be part of a team that values your skills and contributions. Focus on long-term impact and building tailored, long-lasting partnerships with our clients. Experience an agile and flexible working environment Work fully remote around the globe, or in a hybrid work model from our office hubs which are equipped with everything needed for comfortable work. Enjoy a flexible working schedule and create work and rest balance for yourself. Empower yourself with a stable workload and a stable income, focusing on lasting cooperation and high-performance culture. Embrace the opportunity for personal and professional growth Take advantage of performance review and career path. Elevate your skills with mentorship program, personal development plan, and individual learnings through the corporate library, public speaking support, and more. Feel cared about Be among like-minded people and feel supported with collaboration, open communication and mutual respect. Join company-wide tech and cultural events, and contribute to meaningful CSR initiatives that resonate with your values.

Location: São Paulo, Brazil; Bogotá, Colombia; Buenos Aires, Argentina; Lima, Peru; Santiago, Chile We are hiring in Latin America! 🟢 At Dev.Pro, a US-based outsourced software development company, we're looking for contractors to join our global team of IT professionals helping tech companies scale their business through software engineering expertise. Operating as a remote-first company, our experts work across 55+ countries on five continents, giving us the flexibility and skillset to deliver high-quality engineering for projects of any size or complexity. We invite a Senior Analytics Engineer to join a technology consulting firm focused on the wholesale distribution industry and the Infor CloudSuite Distribution ecosystem. In this role, you’ll lead the design, implementation, and ongoing support of business intelligence solutions, taking ownership of the analytics stack, from ERP data and data modeling to dashboards and reports for end users. You’ll work across different data sources and platforms, helping clients get accurate, consistent reports and building reusable solutions for future projects. 🟩 What's in it for you: Take on complex, hands-on analytics work and help shape a growing analytics practice Work across modern analytics platforms, including Microsoft Fabric, Power BI, and Infor Birst Own end-to-end BI solutions that turn ERP data into trusted reporting for day-to-day business decisions ✅ Is that you? 10+ years in BI, analytics engineering, or data warehousing, including client-facing or multi-business-unit delivery Strong Power BI expertise: data modeling, advanced DAX, Power Query/M, performance tuning, deployment management, and row-level security Hands-on Microsoft Fabric experience: lakehouses/warehouses, Dataflows Gen2, pipelines, and semantic models Advanced SQL and query tuning for large transactional tables ETL/ELT design, including incremental loads, slowly changing dimensions, error handling, and scheduling Dimensional modeling: star schemas, fact tables, conformed dimensions, and data grain Experience extracting ERP data and reconciling reports against the system of record Ability to turn ambiguous business needs into technical designs and explain them to non-technical stakeholders Upper-Intermediate+ English level for confident client communication Strong documentation skills and experience supporting production analytics solutions Willingness to learn and work with additional analytics platforms Experience using AI tools in development and interest in conversational analytics Desirable: Strong Azure data platform experience alongside Microsoft Fabric Hands-on Infor Birst skills: spaces, logical modeling, connectors, dashboards, and security Familiarity with Infor CloudSuite Distribution, SX.e, or Infor ION/Data Lake and their underlying data structures Experience with Phocas or similar distribution-focused BI products Wholesale distribution knowledge: order-to-cash, purchasing, inventory, pricing, margins, and fill rates Experience with ERP-embedded analytics tools and the trade-offs of extending versus replacing them Python or Spark for data transformation; Git and CI/CD for analytics assets Microsoft certifications (PL-300, DP-600, DP-700) or equivalent Experience in consulting, MSP, VAR, or ERP partner environments, supporting multiple client tenants Familiarity with Power Automate, Power Apps, and Dataverse 🧩 Key responsibilities and your contribution In this role, you'll lead the development, implementation, and ongoing improvement of analytics solutions for clients. Design and build data platforms in Microsoft Fabric; lead Power BI implementations end to end Establish analytics governance standards for clients Lead Infor Birst implementations, extensions, and ongoing support; build and maintain spaces, logical models, hierarchies, measures, and security filters against Infor CSD data Extend and troubleshoot CSD dashboards and reports; resolve data refresh, connector, and performance issues Profile data from Infor CSD and related systems, and design reliable, low-impact extraction and ingestion processes Preserve raw data for reprocessing; handle change capture and deletes to prevent data loss Ingest non-ERP data and map it to conformed dimensions for analysis alongside ERP data, resolving data inconsistencies during ingestion Monitor solutions with failure alerts, row-count and freshness checks, and schema-drift detection; document recovery steps Build and maintain pipelines that transform ERP data into dimensional models for analysis Write and tune SQL; implement incremental loads and data quality checks Support clients using platforms such as Phocas with data feeds, mapping, model design, and ERP integration; advise on platform suitability and maintenance costs Use AI tools to improve development, data profiling, documentation, and testing; deliver conversational analytics, prepare semantic models for natural-language queries, and evaluate emerging AI analytics capabilities Translate distribution business needs into data requirements and working solutions; create technical documentation, runbooks, and handover materials Train and support client power users in extending analytics content Build reusable templates, models, and accelerators to facilitate future implementations I nterested? Find out more: 📋How we hire 💻 LinkedIn Page 📈 Our website 💻IG Page By submitting application, I've read and agree to the Dev.Pro Private Policy and Consent on Processing of Personal Data . I agree to have my Personal Data being stored and processed by Dev.Pro.

- Разработка нового функционала на Golang. - Опыт разработки коммерческого программного обеспечения не менее 3 лет.

- Анализ текущих процессов ITBA, выявление областей для улучшения и поддержка оптимизации бизнес- и системных процессов внутри банка. - Сбор и анализ бизнес- и системных требований для функций программы лояльности, включая начисление бонусов, их использование и интеграцию с партнерами.

• Стратегия развития талантов: Синхронизация планов обучения и развития сотрудников со стратегической картой развития продуктов Koz AI. • Адаптация (Онбординг): Выстраивание быстрого и бесшовного вывода IT-специалистов на проектную мощность (сокращение Time to Productivity).

Location: Warsaw; Barcelona Workplace: hybrid About us: Planner 5D is a global hub for home design, uniting over 100+ million users in 230 territories around our planet (yes, we have 2 users connecting from Antarctica each month!). Our platform simplifies the home renovation process from concept to execution, and this process has never been more straightforward with our cutting-edge software. You don't need to be a professional designer to enhance your home or workspace. We are dedicated to streamlining the design experience, making the customization of dream homes accessible to everyone. Our cross-platform presence spans Web, iOS, Android, Windows, and MacOS, ensuring seamless synchronization for our users.  Planner 5D is more than just software; it's a vibrant community of enthusiastic and product-oriented professionals. From diverse backgrounds, our team collaborates across time zones, fueled by a shared passion to revolutionize the home design market. We are constantly looking for like-minded talent eager to take ownership and drive innovation within our expanding suite of tools. Join us in shaping the future of home design. We are searching for an experienced QA automation engineer who will join our team and work on improving quality of our constantly growing product. Responsibilities: Write and maintain automated tests for Web, Android, Windows, iOS, macOS platforms applications Collaborate with the product, development and delivery teams Monitor and report of tests progress utilizing modern tools and methods Proactively share best practices, ideas and knowledge with the team Requirements: 3+ years of experience in test automation (at least 2 years with web and api automation) Programming skills with Java and Kotlin (or willing to learn Kotlin) Proficient in automation tools such as Selenium, Appium, and testing frameworks like JUnit, TestNG Experience with REST, GraphQL, gRPC Hands-on experience with IntelliJ (or other JetBrains IDEs) Experienced with browser developer tools in Chrome, Safari, and Firefox, basic JavaScript knowledge Experience in writing clean, maintainable, and easily readable code Excellent communication and problem-solving skills Attention to detail and a passion for delivering high-quality results Upper-Intermediate English level Knowledge of Russian language As part of the hiring process, you will be asked to complete a test. Please note that you should be prepare working as a Contractor under B2B service agreement. What we offer: - Great work environment that balances freedom and responsibility - Our team is made up of friendly and passionate enthusiasts who are eager to help and share their knowledge - We believe in work-life balance, so you'll receive around 30+ days of paid holidays per year - Company computer equipment by request - Education courses for our team members, and we're willing to allocate funds toward your training expenses - English classes on our corporate platform - Offline company events in Lithuania and online team-building - Unlimited free Planner5D subscriptions