Вакансии

— устный последовательный перевод с китайского и английского языков на русский и обратно на переговорах, совещаниях и рабочих встречах; — сопровождение специалистов и иностранных делегаций на строительных площадках, производственных объектах и заводах;

Зарплата не указана

Сбор и формализация бизнес-требований пользователей по конфигурациям. согласование необходимых доработок с функциональным заказчиком;

Зарплата не указана

Разработка внешних обработок и печатных форм; Разработка дополнительного функционала систем по технологии расширений;

Зарплата не указана

🌸Design and implement high-performance, asynchronous Python backend services using FastAPI and asyncio to power complex review workflows. 🌸Translate intricate business logic into robust state machines, managing requirement transitions from Draft through Active to Approved/Rejected states.

Зарплата не указана

🌸Design and build robust backend microservices using Java. 🌸Improve system resiliency, performance, and monitoring across cloud-native environments.

Зарплата не указана

Обязанности: Руководство отделом маркетинга: постановка задач, распределение нагрузки, контроль исполнения, KPI, развитие и обучение сотрудников. Разработка и реализация маркетинговой стратегии и годового плана маркетинга, участие в бизнес-планировании.

Зарплата не указана

- разработка и доработка конфигураций на платформе «1С: Предприятие 8» на управляемых формах; - интеграция программных продуктов 1С с другими информационными системами;

1 200 000 – 1 200 000 ₸

Участие в проектах по развитию инфраструктуры клиентов: развертывание, обновление и настройка рабочих мест и ИТ-систем. Установка, настройка и перенос оборудования (рабочие станции, принтеры, базовое сетевое оборудование).

Зарплата не указана

Проектирование и поиск решений для прикладных задач на платформе 1С 8.3. Разработка и адаптация конфигураций 1С (доработка, адаптация, модификация).

Зарплата не указана

Продавать комплексные IT-решения. для цифровой трансформации бизнеса клиентов.

Зарплата не указана

👉Учитель по математике 5/2. • Опыт работы не менее 3 лет.

Зарплата не указана

— участвовать в разработке креативных концепций и идей для рекламных, обучающих и промоционных материалов; — создавать сценарии видеороликов на основе концепций и брифов;

Зарплата не указана

— Поиск и привлечение новых аффилиатов по моделям CPA и Revenue Share. — Ежедневный affiliate hunting и обработка входящих лидов.

Зарплата не указана

Задачи: — Руководить командой специалистов по подбору персонала на Кипре. — Коучить рекрутеров в поиске, оценке, взаимодействии с заинтересованными сторонами и решении проблем. — Устанавливать приоритеты и стандарты выполнения: распределять и балансировать вакансии по приоритетам бизнеса, загрузке и компетенциям. — Раннее выявление рисков воронки и нагрузки, участие в сложных поисках лично. — Вести самые сложные поиски: закрывать senior, нишевые и критически важные вакансии от начала до принятия оффера. — Хедхантить пассивных кандидатов на разных рынках и строить кадровые резервы для будущих потребностей. — Быть доверенным партнером для менеджеров по найму и топ-менеджеров: проводить точные брифинги, калибровки и давать обоснованные рекомендации. — Предоставлять рыночную аналитику по доступности талантов, компенсациям и действиям конкурентов, корректировать требования при необходимости. — Разрабатывать стратегии найма для запуска новых офисов на новых рынках. — Управлять метриками команды, устранять узкие места. — Участвовать в межкомандных проектах по улучшению процессов и автоматизации, включая AI. — Формировать бренд работодателя совместно с командой EB через контент, мероприятия и позиционирование на ключевых рынках талантов. Требования: — Опыт работы в Talent Acquisition не менее 6 лет в международной, динамичной среде. — Опыт работы с разными функциями и рынками. — Подтвержденный опыт руководства или коучинга рекрутеров при сохранении личной вовлеченности в закрытие вакансий. — Навыки хедхантинга, успешное закрытие senior, нишевых и сложных вакансий. — Умение работать с данными: анализ воронки, выявление и устранение узких мест. — Уверенность в консультировании и способность аргументированно отстаивать позицию перед топ-менеджерами. Условия: — Конкурентная зарплата и годовой бонус по результатам. — Полная поддержка релокации на Кипр для кандидата и семьи: перелеты, жилье, визы, юридическая помощь. — Медицинская страховка топ-уровня с покрытием для всей семьи (медицинская, стоматология, зрение, психическое здоровье), а также страхование жизни. — Неограниченные возможности для обучения: внешние курсы, уроки английского, развитие карьеры и лидерства. — Оплата образования: школа и детский сад. — 21 рабочий день отпуска, праздничные дни, оплачиваемые больничные, декретные и отпуск по уходу за ребенком. — Программа признания сотрудников: брендированные подарки, бюджеты на празднования свадеб, новорожденных и важных событий. — Командные поездки и корпоративные мероприятия. — Программа акций компании. — Фирменный автомобиль MINI Cooper Countryman и личная парковка. — Бесплатные спортивные клубы, доступ в спортзал Sanctum Club и водные мотоциклы. — Доступ к корпоративному врачу. — Эксклюзивные скидки в кафе, спортзалах и местных сервисах. — Налоговые льготы для экспатов: до 50% освобождения от подоходного налога. — Помощь с процессом натурализации. Процесс найма: — Вводный звонок с рекрутером (60 минут). — Проверка английского (если необходимо). — Интервью с менеджером по найму (60 минут). — Поведенческое интервью (60 минут). Компания Exness является работодателем, предоставляющим равные возможности. Компания и ее утвержденные рекрутинговые консультанты никогда не запросят плату за обработку или рассмотрение вашей заявки.

Зарплата не указана

The QA Manager for Cytiva is responsible for China localization project quality related support and manage Medical Device GSP related affairs. In this role, you will have the opportunity to: Manage GSP-related policy and compliance affairs for Cytiva medical devices.

Зарплата не указана

Работа с текущей клиентской базой офиса и холодные продажи; Продажа программного обеспечения и услуг по его доработке, настройке;

Зарплата не указана

What you will do: After selecting in-scope restaurants, you will proactively contact and schedule meetings with the owners or managers of the restaurants. Your daily activities will be composed of cold-calls, walk-in visits and pre organized meetings to present TheFork products and services.

Зарплата не указана

Обследование и аудит: изучение материалов заказчика, построение графика интервью, проведение встреч, формирование и согласование протоколов, подготовка целевой модели и защита документов;

Зарплата не указана