Задачи:
— Управлять и развивать определённый набор корпоративных аккаунтов, стимулируя возможности для дополнительной и перекрёстной продажи, а также расширения.
— Строить и поддерживать доверительные отношения с руководителями высшего звена через регулярное личное взаимодействие и консультативные продажи.
— Разрабатывать и реализовывать стратегические планы аккаунтов для выявления зон роста, путей расширения и конкурентного позиционирования.
— Продвигать использование платформы PagerDuty Operations Cloud, чётко объясняя бизнес-ценность и возврат инвестиций.
— Выполнять сложные много-продуктовые продажи и сотрудничать с техническими консультантами для технической проверки и проведения демонстраций.
— Поддерживать точные прогнозы и дисциплинированный воронку продаж в Salesforce, используя методологию MEDDICC.
— Сотрудничать с командами Customer Success, Product Management и Renewals для обеспечения удовлетворённости клиентов и долгосрочного удержания.
Требования:
— Опыт работы не менее 8 лет в B2B продажах, управлении аккаунтами или расширении в области SaaS или облачного программного обеспечения.
— Доказанный успех в управлении квотой в сложных, длительных циклах корпоративных продаж.
— Опыт продаж и влияния на руководителей высшего звена.
— Владение Salesforce (SFDC) для управления воронкой и прогнозирования.
— Наличие степени бакалавра или эквивалентного опыта.
Преимущества:
— Опыт корпоративных продаж с использованием MEDDPICC и Value Selling.
— Опыт управления крупными аккаунтами.
— Успешный опыт много-продуктовых продаж и моделей продаж, основанных на решениях.
— Глубокое понимание экосистем корпоративного программного обеспечения, Operations Cloud или DevOps.
— Стратегическое мышление и исключительные навыки коммуникации, переговоров и построения отношений.
Условия:
— Гибридный формат работы с офисами в 8 крупных городах, включая Сан-Франциско.
— Базовая годовая зарплата от $131,000 до $170,500 USD.
— Возможность бонусов, комиссионных (50/50) и других льгот.
— Конкурентный пакет вознаграждений, включая комплексный пакет льгот, гибкие условия работы, акции компании, пенсионные планы, оплачиваемый отпуск и больничные, программы ментального здоровья и другие.
— Компания является работодателем с равными возможностями и предоставляет разумные условия для лиц с ограниченными возможностями.
Дополнительно:
— Кандидаты должны проживать в разрешённых локациях США.
— Используется программа проверки занятости E-Verify.
ГибридSan Francisco; Candidates must reside in an eligible location, which vary by role
Задачи:
— Настройка и запуск рекламных кампаний
— Тестирование и оптимизация креативов, аудиторий и связок
— Контроль бюджета и ключевых метрик (CPA, CTR, ROI)
— Масштабирование эффективных связок
— Ведение отчётности по результатам рекламных кампаний
Требования:
— Базовое понимание таргетированной рекламы и желание развиваться в сфере закупки трафика
— Умение анализировать показатели рекламных кампаний — будет преимуществом
— Готовность постоянно тестировать новые подходы и креативы
— Ответственность и ориентация на результат
— Желание обучаться и расти вместе с командой
Условия:
— Зарплата 1750 $/месяц (150.000 рублей), обсуждается лично
— Бонусы: % от результата, оплачиваемая стажировка, карьерный рост до Senior Media Buyer / Team Lead
— Гибкий график, обсуждается лично
— Формат работы: удалённо
— Обучение и поддержка на всех этапах
— Готовая инфраструктура для работы
— Рабочие связки и помощь с масштабированием
— Возможность работать с большими бюджетами
— Стабильные выплаты
— Карьерный рост внутри команды
Задачи:
— Продажи химического сырья действующим и новым клиентам
— Выполнение и перевыполнение планов продаж (ежемесячных, квартальных, годовых)
— Ведение активных переговоров с лицами, принимающими решения
— Управление проектами от заявки до отгрузки и получения оплаты
— Выезды к клиентам, участие в выставках и отраслевых мероприятиях
— Построение долгосрочных партнёрских отношений с клиентами
— Обеспечение VIP-уровня сервиса и поддержки
— Оперативное решение возникающих вопросов и форс-мажоров
— Работа с рекламациями и укрепление лояльности клиентов
— Анализ рынка химического сырья: конкуренты, ценообразование, тренды
— Участие в формировании ценовой политики компании
— Поиск новых ниш и возможностей для роста продаж
— Оценка эффективности проектов и предложения по оптимизации
Требования:
— Высшее образование (предпочтительно техническое или химическое)
— Опыт активных продаж от 1 года (желательно в B2B-сегменте)
— Умение вести переговоры и достигать результата
— Навыки планирования, аналитическое мышление
— Готовность к командировкам по России и за рубеж
— Уверенное владение ПК (Excel, 1С, CRM-системы)
Будет преимуществом:
— Опыт продаж химического сырья, строительных или промышленных материалов
— Понимание специфики B2B-продаж и работы с производственными компаниями
— Опыт работы с внешнеэкономической деятельностью (ВЭД)
— Наличие собственной клиентской базы в релевантных отраслях
— Знание английского языка (для работы с импортом)
Личные качества:
— Амбициозность и нацеленность на высокий заработок
— Энергичность, проактивность
— Коммуникабельность и умение находить подход к разным людям
— Стрессоустойчивость и умение работать в режиме многозадачности
— Ответственность и обязательность
— Желание расти и развиваться профессионально
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата
— Конкурентная система оплаты: оклад + KPI-бонусы + % от продаж
— График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00
— Современный офис в удобной локации с собственной террасой
— Обучение продукту и технологиям продаж за счёт компании
— Прозрачные и достижимые KPI
— Карьерный рост до руководителя отдела/направления
Бонусы (KPI):
— Выполнение плана продаж по объёму и прибыли
— Привлечение новых клиентов и развитие действующей базы
— Качество работы с клиентами (NPS, отсутствие претензий)
— Своевременное закрытие дебиторской задолженности
География найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Задачи:
– искать продавцов в Telegram, Discord, на игровых площадках и сообществах
– связываться с ними и рассказывать об условиях работы
– сопровождать привлеченных продавцов: от регистрации и первых продаж
– фиксировать контакты и результаты в таблице
Ключевая задача – находить людей, которые уже продают игровые товары, предлагать им дополнительную площадку и сопровождать на старте работы со Starverll.
Требования:
– опыт продаж
– понимание/интерес к игровой индустрии
– живая переписка без шаблонов и спама
Будет большим плюсом:
– личный опыт продажи игровых товаров на других площадках – понимание работы селлера изнутри
– самостоятельность, умение доводить задачи до результата
Условия:
– график 10:00–18:00, полностью удалённо
– оплата 40-60к/мес (fix + flex), еженедельные выплаты
– готовые способы привлечения и поддержка на старте.
Задачи:
— вручную искать владельцев и основателей бизнеса в соцсети
— находить их личные Telegram
— собирать от 100 качественных контактов в день
Требования:
— шустрость
— самостоятельность
— внимательность
— опыт в поиске лидов для рассылок
Условия:
— работа на 12 дней, до 10 октября
— оплата $100 фикс + ещё $100 при хорошем результате
Задачи:
— Мониторинг рынка: отслеживание котировок, объемов торгов и рыночных трендов на ключевых криптобиржах (Binance, Bybit, OKX и др.).
— Техническая поддержка торговли: выставление и контроль исполнения ордеров по четким указаниям ведущего трейдера.
— Ведение отчетности: ежедневная фиксация результатов торговых сессий, заполнение торговых журналов и расчет PnL (прибылей и убытков).
— Сбор и анализ информации: поиск новостей, крипто-инсайдов и важных макроэкономических событий, способных повлиять на волатильность рынка.
— Работа с таблицами: ведение баз данных в Excel или Google Таблицах, автоматизация базовых расчетов.
Требования:
— Базовые знания крипторынка: понимание того, что такое спот, фьючерсы, лонг/шорт, плечо (leverage), ордера (Limit, Market, Stop-loss).
— Аналитический склад ума: умение быстро работать с цифрами, большими объемами данных и графиками.
— Высокий уровень дисциплины: четкое следование правилам риск-менеджмента и торговой стратегии без проявления эмоций.
— Уверенный пользователь ПК: отличное владение Excel/Google Sheets (формулы, сводные таблицы);
— базовые навыки работы с TradingView будут преимуществом.
— Стрессоустойчивость и концентрация: готовность оперативно реагировать на резкие изменения рынка.
Будет плюсом:
— Опыт личной торговли криптовалютой или на традиционных финансовых рынках.
— Понимание основ технического и фундаментального анализа.
— Знание английского языка на уровне Upper-Intermediate (для чтения зарубежной аналитики и новостей).
— Минимальные навыки программирования (Python, SQL) для автоматизации сбора данных.
Условия:
— Обучение и менторство: сильная практическая база от ведущего трейдера компании с перспективой перехода на позицию самостоятельного трейдера.
— График работы: гибкий или посменный (так как крипторынок работает 24/7), обсуждается индивидуально.
— Формат: удаленная работа или комфортный офис.
Задачи:
— максимально снизить отток операторов
— построить цифровую экосистему для удаленных сотрудников (чат, личный кабинет)
— внедрить геймификацию, чтобы операторы сами хотели пробовать новые проекты и увеличивали часы работы
— создать живое комьюнити, где удаленщики из 50+ городов чувствуют себя частью большой команды
— продавать операторам идею участия в новых проектах, чтобы они видели в этом вызов, статус и выгоду
— разработать новую систему мотивации и нематериального поощрения сотрудников
Требования:
— опыт работы с удаленными командами от 300 человек на аналогичной позиции
— опыт внедрения геймификации, корпоративных порталов
— понимание мотивации поколения Z
— навык работы с метриками: отток, eNPS, вовлеченность, DAU
— умение принимать решения на основе данных
— умение выстраивать стратегию и защищать свои решения перед руководством
— опыт управления бюджетом (разработка, призывы, мероприятия)
— навык использования ИИ для ускорения работы
Условия:
— 100% удаленная работа
— график 5/2, 8-часовой рабочий день
— оклад от 100 тыс. рублей по результатам собеседования + бонусы
— ресурсы на разработку и внедрение инструментов
Задачи:
— Развивать и поддерживать backend-сервисы продукта;
— Проектировать и реализовывать новые продуктовые возможности вместе с командой разработки, аналитиками и продуктом;
— Работать с микросервисной архитектурой и интеграциями между сервисами;
— Участвовать в проработке технических решений, декомпозиции задач и развитии архитектуры продукта;
— Анализировать и оптимизировать производительность сервисов и баз данных;
Требования:
— Опыт в коммерческой разработке на Python от 3+ лет, применение асинхронных фреймворков на проектах;
— Умение писать поддерживаемый и тестируемый код;
— Опыт в проектировании микросервисной архитектуры и архитектуры баз данных;
— Рассуждение в технических вопросах от бизнеса;
— Умение оптимизировать производительность приложения и базы данных;
— Желателен опыт с Kafka, ELK, Sentry, Grafana, SQLAlchemy, Docker, Kubernetes, Jenkins;
Условия:
— Удалённая работа с возможностью посещения офисов в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске;
— В офисах переговорные, зоны отдыха с массажными устройствами, кофе, сэндвичи, фрукты;
— Возможности для роста и развития: менторство, личный план развития, обучение, конференции;
— ДМС с первого рабочего дня, включая стоматологию, госпитализацию, страховку за рубежом;
— 5 дополнительных выходных дней в году помимо основного отпуска;
— Кафетерий льгот с денежным депозитом 25000 рублей на фитнес, обучение, развлечения, консультации психолога и другие услуги;
— Доплата за 10 дней больничного после испытательного срока, полный оклад при двухнедельном больничном;
Этапы интервью:
— Видео-интервью с ИИ-ассистентом (~20 минут);
— Телефонное знакомство с рекрутером (10-15 минут);
— Техническое интервью по опыту с Python, подходам к разработке и инструментам, включая опыт с AI;
— Финальное интервью с лидом команды и HRBP для оценки ценностей;
— Оффер;
Дополнительно:
— Возможна проверка официального опыта (СТД-Р) на любом этапе интервью.
Задачи:
— вести переговоры и логику сделки с госзаказчиками по 44-ФЗ и 223-ФЗ;
— ежедневно совершать 30+ звонков по общим номерам организаций для выхода на ЛПР;
— работать с реестром заключённых контрактов в Excel/Google Таблицах, фиксировать информацию о контактах и потребностях;
— после тестовой недели работать в CRM «Битрикс24»;
— самостоятельно работать с дистрибьюторами: запрашивать цены и наличие оборудования под ТЗ заказчика;
— самостоятельно составлять коммерческие предложения для клиентов на основе полученных цен и технических требований;
— выстраивать отношения с ЛПР, согласовывать ТЗ, защищать свои «якоря»;
— доводить сделку до победы в тендере или заключения прямого договора;
— не заниматься тендерной документацией, оформлением контрактов, отгрузкой, логистикой и финансовыми операциями — эти задачи выполняют профильные сотрудники;
— находить потребность, договариваться, готовить КП и передавать сделку на исполнение.
Требования:
— опыт B2B/B2G-продаж от 3 лет, желательно в IT/серверном оборудовании;
— опыт удалённой работы, умение самостоятельно организовывать рабочий процесс;
— навык самостоятельной работы с дистрибьюторами: запрашивать цены, сравнивать предложения, договариваться о скидках;
— навык самостоятельного составления коммерческих предложений под ТЗ заказчика;
— навык холодных звонков с выходом на ЛПР за 1–2 контакта;
— понимание 44-ФЗ, 223-ФЗ, тендерных процедур и защиты ТЗ;
— готовность к контролю активности (установка программы контроля рабочего времени, ежедневные планёрки);
— обязательное заполнение в отклике специального блока с подтверждением понимания специфики B2G и опыта.
Условия:
— оклад 70 000 ₽ с первого месяца;
— бонус до 30% от маржинальной прибыли по закрытым сделкам (30% для сделок до 500 тыс. ₽, 10% для сделок от 5 млн ₽);
— аванс на испытательном сроке сразу после приемки;
— полный рабочий день, удалённо (5/2) с личного ПК;
— на время испытательного срока установка программы контроля рабочего времени;
— после испытательного срока возможно предоставление места в коворкинге или офисе рядом с домом;
— регулярные ежедневные планёрки с руководителем отдела продаж в первую неделю;
— испытательный срок 1 месяц с возможностью прерывания при низкой активности;
— гарантированный оклад не снижается после испытательного срока;
— активность и результативность являются ключевыми критериями сохранения работы.
Задачи:
— Владение стратегической областью AI-продукта от начала до конца: стратегия, дорожная карта, исследование, доставка и бизнес-результаты.
— Тесное сотрудничество с командами инженерии, клиники и операций для формирования поведения AI в продакшене, проведения экспериментов и улучшения качества, безопасности и надежности продукта.
Требования:
— Опыт в управлении продуктом 5+ лет, включая 2+ года в роли AI PM с выпуском AI/ML продуктов в продакшен.
— Владение полным циклом продукта с измеримым бизнес-эффектом.
— Глубокое понимание prompt engineering, оценки AI, режимов сбоев и непрерывного улучшения качества.
— Опыт валидации гипотез, проведения экспериментов и принятия решений на основе данных.
— Сильные аналитические навыки, умение приоритизировать и управлять заинтересованными сторонами.
— Уверенность в обсуждении технической реализации с инженерными командами.
— Профессиональное владение русским и английским языками, включая опыт общения с носителями.
— Наличие доступности по CET/CEST.
— Готовность к долгосрочному B2B сотрудничеству с использованием личного оборудования.
— Опыт в здравоохранении, операционной автоматизации, поддержке клиентов или оптимизации рабочих процессов будет плюсом.
Условия:
— Владение стратегической областью AI-продукта, автономия, полностью удаленная B2B работа.
— Конкурентная компенсация и возможности для роста.
— Медицинская страховка после испытательного срока, компенсация на оздоровление.
— 22 рабочих дня отпуска + 4 дня на оздоровление.
— Оплачиваемый больничный.
— Уроки английского языка через Preply.
Задачи:
– вести соцсети пластического хирурга и косметологической клиники Reverie;
– присутствовать в клинике 4 дня в неделю для проведения съемок (монтаж и подготовка публикаций — удаленно);
– снимать врачей в рабочем процессе, записывать экспертные видео, интервью и имиджевые кадры;
– создавать фото- и видеоматериалы с результатами процедур и операций («до/после»);
– находить актуальные инфоповоды, адаптировать тренды и генерировать креативные идеи;
– монтировать динамичные вертикальные ролики (Reels / Shorts) и писать понятные тезисы к публикациям;
– оформлять гармоничную эстетичную ленту и выкладывать вовлекающие Stories;
– соблюдать объем публикаций (на каждый аккаунт: около 5 постов/Reels и около 10 Stories в неделю).
Требования:
– опыт создания контента для социальных сетей, сильный визуальный вкус и насмотренность;
– уверенный навык мобильной съемки, понимание работы со светом и звуком;
– владение мобильными видеоредакторами (CapCut, VN и аналоги);
– понимание специфики алгоритмов и механик удержания внимания в Reels;
– грамотная речь, тактичность и деликатность при общении с врачами и пациентами;
– системность, соблюдение дедлайнов и инициативность;
– опыт работы в сфере пластической хирургии, косметологии, beauty или premium-сегменте будет большим плюсом.
Условия:
– заработная плата: 80 000 руб.
– дополнительная мотивация по результатам работы (обсуждается индивидуально);
– гибридный формат: 4 съемочных дня в клинике, монтаж и планирование — удаленно;
– работа с премиальным продуктом и личным брендом топового эксперта;
– свобода для реализации собственных визуальных идей.
Задачи:
— Проводить консультации с потенциальными учениками по входящим заявкам
— Выявлять цели, опыт и потребности клиента, помогая подобрать оптимальную программу обучения
— Презентовать образовательные продукты через ценность для клиента, а не по шаблонному скрипту
— Работать с вопросами и сомнениями, помогая принять взвешенное решение
— Сопровождать клиента от первого контакта до оплаты
— Общаться по телефону и в мессенджерах
— Вести CRM и фиксировать результаты коммуникаций
— Выстраивать долгосрочные доверительные отношения с клиентами
— Выполнять план продаж и работать над улучшением личных показателей
Требования:
— Умение продавать через консультацию
— Опыт B2C-продаж от 1 года
— Умение выявлять потребности клиента и подбирать решение под его запрос
— Опыт работы с чеком выше среднего будет преимуществом
— Аргументированная работа с возражениями
— Грамотная и убедительная речь устная и письменная
— Умение слушать не меньше, чем рассказывать
— Интерес к IT или готовность быстро разобраться в сфере
— Ориентация на высокий результат и доход
— Наличие компьютера или ноутбука, стабильного интернета и камеры
— Уверенное пользование CRM (AMO CRM будет преимуществом)
Условия:
— Оклад + прозрачная бонусная система
— Средний доход от 100 000 ₽ без верхней границы
— Полностью удаленная работа
— График 5/2, полная занятость
— Входящий поток заявок без самостоятельного поиска клиентов
— Обучение продукту и поддержка руководителя
— Возможности карьерного роста до тимлида или руководителя отдела продаж
— Возможность развиваться в одной из крупнейших онлайн-школ в сфере аналитики
Задачи:
— вести контент для социальных сетей пластического хирурга и клиники косметологии;
— присутствовать в клинике на съёмках 4 дня в неделю;
— снимать пластического хирурга и косметологов во время рабочего процесса;
— записывать экспертные Reels с врачами;
— снимать атмосферный и имиджевый контент клиники;
— создавать фото- и видеоматериалы с результатами «до/после»;
— искать актуальные идеи, форматы и тренды для социальных сетей;
— самостоятельно находить интересные инфоповоды и превращать их в контент;
— монтировать динамичные Reels и короткие видеоролики;
— готовить лёгкие и понятные тезисы для публикаций;
— оформлять визуально целостную и эстетичную ленту;
— создавать вовлекающие Stories;
— заниматься монтажом и подготовкой контента удалённо после съёмок;
— соблюдать сроки публикаций и поддерживать стабильный выход контента.
Объём контента:
На каждый аккаунт:
— около 5 постов / Reels в неделю;
— около 10 вовлекающих Stories в неделю.
Требования:
— опыт создания контента для социальных сетей;
— сильная насмотренность и хороший визуальный вкус;
— уверенное фото- и видеосъёмка на телефон;
— умение работать со светом и звуком;
— уверенный пользователь CapCut, VN или аналогичных приложений для монтажа;
— понимание специфики Reels и коротких вертикальных видео;
— грамотное владение русским языком;
— тактичность и коммуникабельность, комфортное взаимодействие с врачами и пациентами;
— организованность, умение соблюдать дедлайны и самостоятельно выстраивать работу;
— инициативность, способность предлагать собственные идеи.
Опыт работы в сфере пластической хирургии, косметологии, beauty или premium-сегменте будет преимуществом.
Условия:
— локация: Москва, ул. Вавилова, 52к1, м. Академическая / Профсоюзная;
— работа с личным брендом известного пластического хирурга и клиникой косметологии;
— 4 съёмочных дня в неделю в клинике;
— монтаж и подготовка публикаций — удалённо;
— интересный медицинский и эстетический контент;
— возможность реализовывать собственные креативные идеи;
— работа в сильной команде и премиальной атмосфере.
Москва; инициативного контент-мейкера, который способен не только выполнять поставленные задачи, но и предлагать собственные идеи
Задачи:
— Определять приоритеты развития платформы с учётом задач клиентов, продуктовых метрик и целей бизнеса.
— Общаться с пользователями и заказчиками, в том числе на английском.
— Разбираться, как они используют продукт, где сталкиваются с трудностями и за какие возможности готовы платить.
— Улучшать интерфейс и возможности платформы, чтобы клиентам было проще создавать, настраивать и использовать AI-агентов.
— Самостоятельно собирать работающие прототипы с помощью AI-инструментов.
— Проверять идеи на конкретных сценариях и передавать инженерам решения для дальнейшей разработки.
— Вместе с командой определять, как измерить результат изменений, оценивать бизнес-эффект после релиза и на этой основе принимать следующие решения.
— Разбираться в архитектуре AI-агентов и возможностях используемых технологий.
— Вместе с инженерами оценивать, как технические решения влияют на качество, скорость работы и стоимость продукта.
— Изучать конкурентов, пробовать новые продукты и инструменты, находить полезные для клиентов идеи и проверять собственные.
— Доводить продуктовые решения до релиза вместе с разработчиками и следить за тем, как ими пользуются после запуска.
Требования:
— Опыт развития технологического продукта на уровне Senior Product Manager в Т-Банке, Яндексе, Авито, Точке или сопоставимых продуктовых компаниях.
— Умение показывать личный вклад в решения и их влияние на метрики и бизнес.
— Практический опыт создания или внедрения AI-агентов.
— Понимание архитектуры, технического стека и ограничений AI-агентов.
— Умение подробно объяснить устройство AI-продукта, выбор технологий и решённые проблемы.
— Регулярное использование AI-инструментов в работе.
— Умение самостоятельно собирать работающий прототип, проверять его и готовить к передаче разработчикам.
— Опыт работы с продуктовыми и коммерческими метриками: выбор показателей, проверка гипотез и оценка результата.
— Способность быстро принимать решения при неполных данных, выбирать разумный объём первой версии и проверять её на практике.
— Внимание к пользовательскому опыту и способность упрощать сложные сценарии.
— Свободный английский для общения с международными клиентами, проведения интервью и обсуждения продукта.
Плюсы:
— Опыт голосовых AI-агентов, речевых технологий или B2B-платформ.
— Опыт развития продукта для международного рынка.
— Инженерный опыт и собственные работающие продукты, которые можно показать.
— Опыт работы в продуктовых командах с быстрым выводом изменений к пользователям и оценкой влияния на бизнес.
Условия:
— Офисная позиция в Москве с возможностью гибридного графика.
— Компенсация на уровне рынка и выше + опцион, условия обсуждаются индивидуально.
Компания Bitmanager.ai — AI-стартап, создающий платформу для разработки и запуска голосовых AI-агентов, автоматизирующих клиентские коммуникации. Платформа позволяет быстро адаптировать агентов под процессы клиента с учётом безопасности, производительности и масштабирования. Роль предполагает полную ответственность за продукт и прямую работу с фаундером без менеджерских прослоек.
Задачи:
— вести контент для социальных сетей пластического хирурга и клиники косметологии;
— присутствовать в клинике на съёмках 4 дня в неделю;
— снимать пластического хирурга и косметологов во время рабочего процесса;
— записывать экспертные Reels с врачами;
— снимать атмосферный и имиджевый контент клиники;
— создавать фото- и видеоматериалы с результатами «до/после»;
— искать актуальные идеи, форматы и тренды для социальных сетей;
— самостоятельно находить интересные инфоповоды и превращать их в контент;
— монтировать динамичные Reels и короткие видеоролики;
— готовить лёгкие и понятные тезисы для публикаций;
— оформлять визуально целостную и эстетичную ленту;
— создавать вовлекающие Stories;
— заниматься монтажом и подготовкой контента удалённо после съёмок;
— соблюдать сроки публикаций и поддерживать стабильный выход контента.
Объём контента:
На каждый аккаунт:
— около 5 постов / Reels в неделю;
— около 10 вовлекающих Stories в неделю.
Требования:
— опыт создания контента для социальных сетей;
— сильная насмотренность и хороший визуальный вкус;
— уверенное фото- и видеосъёмка на телефон;
— умение работать со светом и звуком;
— уверенное пользование CapCut, VN или аналогичными приложениями для монтажа;
— понимание специфики Reels и коротких вертикальных видео;
— грамотность и хорошее знание русского языка;
— тактичность и коммуникабельность, комфортное взаимодействие с врачами и пациентами;
— организованность, умение соблюдать дедлайны и самостоятельно выстраивать работу;
— инициативность, способность предлагать собственные идеи.
Преимущества:
Опыт работы в сфере пластической хирургии, косметологии, beauty или premium-сегменте.
Условия:
— работа с личным брендом известного пластического хирурга и клиникой косметологии;
— 4 съёмочных дня в неделю в клинике;
— монтаж и подготовка публикаций — удалённо;
— интересный медицинский и эстетический контент;
— возможность реализовывать собственные креативные идеи;
— работа в сильной команде и премиальной атмосфере;
— заработная плата — 80 000 рублей + дополнительная мотивация по результатам работы;
— система дополнительной мотивации обсуждается индивидуально.
инициативного контент-мейкера, который способен не только выполнять поставленные задачи, но и предлагать собственные идеи
Ищем монтажёра в команду на постоянную работу.
Задачи:
— монтаж 60 видео в неделю
— монтаж 12 видео в день
— работа без выходных в субботу и воскресенье
— монтаж несложный
Требования:
— внимательность
— скорость работы
— хорошее понимание того, как сделать видео динамичным и интересным
Условия:
— формат full-time
— оплачиваемое тестовое задание стоимостью 300 ₽
Для отклика нужно прислать 2 примера лучших работ в личные сообщения.
Задачи:
— Вести Telegram-канал преподавателя по математике;
— Создавать образовательный, развлекательный и продающий контент;
— Писать живые тексты и адаптировать тренды под аудиторию;
— Раскрывать личный бренд преподавателя через контент;
— Составлять контент-планы, в том числе под запуски;
— Работать в связке с дизайнером и монтажёром;
— Участвовать в еженедельных созвонах и брейнштормах;
— Вести контент-таблицы, соблюдать дедлайны, анализировать метрики и готовить отчётность.
Требования:
— Интерес к математике, информатике или IT;
— Умение интересно и понятно писать о технических темах;
— Насмотренность в TikTok и современных трендах;
— Опыт работы с Telegram;
— Понимание прогревов и контента под запуски;
— Опыт в EdTech / онлайн-школах / технических каналах будет плюсом;
— Готовность работать в динамичном графике во время запусков;
— Будет тестовое задание — важно быть готовым его выполнить.
Условия:
— 50 000–60 000 вилка;
— Полностью удалённая работа и гибкий график;
— Профессиональный и карьерный рост;
— Работа над образовательными проектами в команде единомышленников.
Задачи:
— Оперативная обработка входящих заявок с сайта и рекламы
— Консультирование клиентов по телефону, в мессенджерах и чатах на сайтах
— Выявление потребностей и мотивации клиентов
— Презентация объектов и преимуществ компании
— Запись клиентов на встречи и осмотры с профильными менеджерами
— Ведение базы клиентов и актуализация информации в CRM
— Сопровождение клиента до этапа личной встречи и последующей продажи
— Работа во взаимодействии с менеджерами, работающими на показах участков
Требования:
— Опыт работы в продажах от 3-х лет
— Отличные коммуникативные навыки
— Активная позиция в области самообразования актуальными методами продаж
— Навыки работы с CRM Битрикс и офисными программами
— Готовность работать удалённо и соблюдать рабочий график
— Проактивная позиция
Условия:
— Оформление по ТК РФ
— Фиксированная зарплата + процент от продаж
— График работы 2/2/3 (09.00-21.00, готовность отрабатывать лиды с 18.00 до 21.00 в рабочие дни)
— Удалённый формат работы
— Постоянный поток входящих заявок, не нужно заниматься "холодными" звонками
— Возможность профессионального и карьерного роста
УдалённоГеография найма не уточнена
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.