Задачи:
— Управление командой супервайзеров и специалистов, координация работы групп.
— Выполнение плановых показателей и контроль ключевых KPI.
— Анализ результатов, выявление причин отклонений и внедрение решений для повышения эффективности.
— Контроль качества клиентских коммуникаций и соблюдения стандартов.
— Развитие супервайзеров, мотивация и повышение продуктивности команды.
— Участие в настройке системы KPI и мотивации.
— Контроль адаптации и обучения сотрудников, оптимизация процессов и подготовка отчётности.
Требования:
— Опыт в управлении взысканием задолженности, клиентским урегулированием или профильным контакт-центром от 3 лет.
— Понимание стадий работы с портфелем и операционных KPI.
— Опыт управления через аналитику, развития супервайзеров и работы с CRM.
— Свободное владение русским и казахским языками.
— Будет плюсом опыт в FinTech, банках и финансовых сервисах, а также построение и автоматизация процессов с нуля.
Условия:
— Полностью удалённая работа.
— График 5/2, с 08:00 до 18:00.
— Доход 2 500 – 4 000 USDT
География: Казахстан. Удалённая работа.
- Участи в проектировании и реализации технической архитектуры для задачи повышения уровня доступности системы (HA конфигурации для всех компонентов, паттерны отказоустойчивости, мониторинг и алертинг). - Работа с инцидентами и обращениями пользователей в качестве 3 линии поддержки, дежурства (on-call) 24/7 1 раз в месяц.
УдалённоРоссия
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Разработка и поддержка автоматизированных тестов на Java.
— Тестирование мобильных и веб-приложений.
— Работа с Rest API и базами данных (SQL/NoSQL).
— Интеграционное тестирование.
— Развертывание инфраструктуры и работа с микросервисной архитектурой.
Требования:
— Опыт работы в QA от 3 лет.
— Опыт автоматизации тестирования на Java от 2 лет.
— Опыт тестирования мобильных приложений от 2 лет (соотношение mobile/web 70/30).
— Опыт работы с Rest API.
— Опыт работы с SQL/NoSQL базами данных на уровне сложных запросов.
— Опыт покрытия новых функциональностей инструментами автотестирования на Java.
— Опыт работы с интеграционным тестированием.
— Опыт работы с CI/CD (Jenkins, GitlabCI).
— Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ или аналоги).
— Опыт работы с Mock-сервисами (Wiremock или аналоги).
— Опыт написания библиотек и инструментов для автоматизации тестирования.
— Опыт применения процессов и методологий разработки ПО.
— Опыт работы с системами на микросервисной архитектуре (Spring Cloud, Kubernetes, Openshift или аналоги).
— Опыт развертывания инфраструктуры.
— Опыт работы с системами Cache (Redis, Hazelcast).
— Владение инструментами: Docker, Jenkins, K8s, SOAP UI, Postman, Jira, Confluence, Git, IntelliJ IDEA, Bitbucket, Docker Compose.
— Соотношение ручного и автоматического тестирования: 50/50.
— Соотношение backend и frontend тестирования: 50/50.
Условия:
— Удаленный формат работы в IT аккредитованной компании.
— Длительный проект.
— Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и оплачиваемые больничные.
— Оформление ДМС со стоматологией.
— Предоставление техники.
— Индексация/пересмотр ЗП.
— Возможность участия во внутренних программах компании (например, реферальная программа).
— Услуги корпоративного психолога.
Задачи:
— Работа в роли функционального консультанта Dynamics 365 Supply & Operations и Supply Chain.
— Участие в проектах консалтинговой команды в секторе коммунальных услуг.
Требования:
— Сильная функциональная экспертиза в Dynamics 365 S&O и Supply Chain.
— Отличные навыки общения на английском языке.
— Готовность к работе в рамках контракта минимум на 12 месяцев.
— Возможность работать удалённо, кандидаты из Индии приветствуются.
— Работа по часовому поясу Великобритании.
Условия:
— Полностью удалённая работа.
— Контракт на минимум 12 месяцев.
— Работа с консалтинговой командой в секторе коммунальных услуг.
Задачи:
— Участие в совете директоров игровой группы в консультативной роли один-два раза в месяц.
Требования:
— Кандидаты должны проживать в Европе.
— Обязателен опыт работы на позиции директора в игровой индустрии.
Контакт для связи: anthony.hennessy@exactasolutions.com
All potential candidates must be based in Europe and must of held a Director position within gaming in the past
Задачи:
— Развивать продажи решений и сервисов направления Data & AI на рынке Казахстана.
— Выявлять и формировать спрос у существующих и новых клиентов.
— Вести диалог с заказчиками в первую очередь на уровне бизнеса: разбирать бизнес-цели, определять ценность/эффект, формировать use cases и обосновывать инвестиции.
— Продавать комплексные решения: консалтинг, assessment, pilot / PoC, внедрение, adoption, managed services, а также связанные инфраструктурные и платформенные инициативы.
— Координация взаимодействия между sales, delivery-командой и заказчиком.
— Совместно с presales архитекторами и delivery-командой формировать scope of work и коммерческое предложение.
— Участвовать в подготовке и проведении презентаций, discovery-сессий, workshop-ов и других presales-активностей.
— Координировать полный цикл сделки: от первой квалификации потребности до согласования предложения и закрытия контракта.
— Развивать воронку продаж, строить pipeline и обеспечивать достижение KPI по выручке и маржинальности.
— Работать с партнерами и вендорами, использовать совместные программы развития продаж и co-sell opportunities.
— Следить за рынком, конкурентной средой и трендами в области AI и automation, data platforms и analytics, и cloud / hybrid solutions.
— Участвовать в упаковке и развитии сервисных предложений направления Data & AI вместе с руководителем направления и профильными экспертами.
Требования:
— Опыт в B2B-продажах ИТ-решений или ИТ-сервисов от 5 лет.
— Опыт именно в solution sales и продажи услуг, умение продавать сложные проекты, а не только лицензии или оборудование.
— Понимание принципов ROI и use cases для AI и Data проектов.
— Умение общаться как с бизнес-заказчиками, так и с ИТ-руководителями, командами эксплуатации и разработки.
— Умение продавать новую практику и новые сервисы, где часть спроса еще нужно формировать.
— Базовое или хорошее понимание нескольких областей из: AI / GenAI / AI agents / AI automations; Data platform / DWH / Data Lake / BI / Analytics.
— Опыт работы с enterprise и upper mid-market клиентами будет преимуществом.
— Английский язык на уровне B1-B2.
— Опыт продаж решений и услуг на базе Microsoft (Azure, AI Foundry, Fabric, PowerBI, DataLake), AWS, Google Cloud, OpenAI, LangChain, NVIDIA или смежных платформ.
Условия:
— ДМС, мобильная связь, развозка.
— Конкурентная фиксированная оплата и бонусная схема.
— Возможность стать частью нового стратегического направления Data & AI и влиять на его развитие с самого начала.
— Доступ к экспертной команде архитекторов, инженеров и консультантов.
— Участие в крупных проектах и работа в сильной технологической команде.
• Администрирование и сопровождение средств информационной безопасности: антивирусной защиты, DLP-систем, прокси-серверов, решений для контроля доступа внешних пользователей и сканеров уязвимостей. • Эксплуатация средств криптографической защиты информации (СКЗИ) и работа с криптографическими ключами.
Самостоятельная реализация сложных backend-задач от проработки требований до выпуска в production. Декомпозиция и оценка задач, выявление технических рисков и зависимостей.
Требования:
— опыт проектирования интеграционных API для связи с фронтендом (React);
— участие минимум в 2–3 полных циклах внедрения решений или опыт минимум с 3–5 клиентами по процессам рекрутмента на базе SAP HCM: от сбора требований и проектирования до Go-Live;
— понимание архитектуры on-premise ландшафта: SAP ECC и взаимодействие с внешним фронтендом через OData-сервисы: модели данных, интеграционные API;
— знание процессов рекрутмента;
— опыт со стандартной конфигурацией SAP HCM (RC,PA,OM on-premise);
Задачи:
— проектирование и развитие процессов рекрутмента в SAP HCM (RC, PA, OM on-premise);
— проектирование интеграционного взаимодействия SAP HCM с внешними фронтенд-решениями (React);
— подготовка и согласование функциональных и технических спецификаций;
— экспертное сопровождение реализации и внедрения решений;
Условия:
— удаленная работа, договор ГПХ (с ИП/СЗ/ФЛ);
— срок привлечения - 2 месяца (ноябрь-декабрь 26 г.) на 100%;
— с потенциальным привлечением не на 100% в 27 году.
Задачи:
— Разрабатывать на Node JS, JavaScript (ES6+), TypeScript, NestJS
— Проектировать масштабируемые и поддерживаемые приложения
— Оптимизировать Node.js-приложения под высокую нагрузку: профилирование, кэширование
— Разбираться в интеграции с ШЭП и Kalkan, если опыта нет
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на Node.js от 2 лет
— Глубокое понимание ключевых модулей и концепций (Events, Streams) и асинхронной модели: event loop, промисы, блокировки цикла
— Уверенное владение JavaScript (ES6+) и TypeScript
— Практический опыт с NestJS, Express.js или аналогами
— PostgreSQL: проектирование схемы, индексы, транзакции и уровни изоляции, EXPLAIN ANALYZE, миграции
— Redis: кэш, TTL, инвалидация, базовые структуры данных
— Опыт хотя бы с одним брокером — Kafka или RabbitMQ
— Понимание REST, микросервисной архитектуры, принципов SOLID и DRY
— Базовые навыки Docker: Dockerfile, docker compose
— Базовое понимание SOAP: WSDL, XML-конверт, SOAP Fault
Условия:
— Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу Республики Казахстан
— График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00
— Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск
— Современное рабочее место и необходимая техника
— Возможность профессионального и карьерного роста
— Сильная команда разработчиков, аналитиков и менеджеров
— Возможность принимать участие в развитии архитектуры и технических решений проектов
— Корпоративные мероприятия и комфортная рабочая атмосфера
Задачи:
— Разработка на Oracle PL/SQL: хранимые процедуры, функции, пакеты, загрузки и витрины данных
— Автоматизация процедур, обработка событий, мониторинг, логирование и алертинг
— Валидация отправляемых данных, тестирование при выходе новых версий систем
— Разработка и внедрение новых сценариев выявления в ГИС «Антифрод» (41-ФЗ)
— Разработка моделей выявления мошеннических абонентов и вызовов: классификация, скоринг, поиск аномалий
— Подготовка и обогащение данных (CDR, профили абонентов, сигнальный трафик, данные ГИС «Антифрод»), построение поведенческих и сетевых признаков
— Обучение, валидация и оценка качества моделей, калибровка порогов под новые схемы мошенничества
— Вывод моделей в промышленную эксплуатацию, мониторинг качества и переобучение
— Работа с регулятором, операторами связи, банками и профильными подразделениями компании
— Ведение документации по системам и сценариям, подготовка отчётов и презентаций
— Выявление новых схем мошенничества, ведение матрицы рисков, участие в расследовании инцидентов вместе с безопасностью
— Подготовка ТЗ на доработки ИТ-систем и участие в приёмке
Требования:
— Опыт от 4 лет в IT на позиции аналитика или разработчика (телеком, банки)
— Техническое высшее образование (прикладная математика, информатика)
— Продвинутый SQL и опыт разработки на Oracle PL/SQL
— Python: pandas, NumPy, scikit-learn
— Знание методов ML и метрик качества моделей
— Знание видов телеком-мошенничества и методов их выявления, технологий мобильной сети
— Excel (Power Query, OLAP, макросы), BI-инструменты
— Желательно: Hadoop, Spark
— Аналитический склад ума, коммуникабельность, умение работать со смежными подразделениями
— Английский язык на базовом уровне
— Опыт разработки антифрод- или скоринговых моделей (будет плюсом)
Условия:
— Гибридный формат (4 дня в офисе, 1 удалённо)
— Полная занятость
— Оформление по ТК РФ с первого дня
— ДМС со стоматологией
— Компенсация расходов на спорт и изучение языков
— Материальные выплаты
Задачи:
— Самостоятельное ведение продуктовых задач в рамках команды
— Сбор, анализ и согласование требований с заказчиками и заинтересованными сторонами
— Проработка бизнес- и системной логики платежных сценариев
— Проектирование технических решений и интеграционного взаимодействия между системами
— Разработка и описание REST- и SOAP-интеграций
— Моделирование бизнес-процессов и сценариев взаимодействия с использованием BPMN и UML
— Проектирование моделей данных и подготовка SQL-запросов для анализа информации
— Подготовка технических заданий, спецификаций и документации для разработчиков
— Участие в развитии платежного функционала дистанционного банковского обслуживания
— Взаимодействие с разработчиками, заказчиками и смежными командами
— Проведение технических интервью и участие в онбординге системных аналитиков
Требования:
— Опыт работы системным аналитиком от 3 лет
— Обязателен опыт в финтехе и работы с платежами
— Высшее техническое образование
— Опыт продуктовой разработки
— Опыт сбора и анализа требований, проектирования решений и документирования реализованного функционала
— Опыт проведения технических интервью и онбординга системных аналитиков
— Уверенное владение BPMN
— Навыки построения UML-диаграмм Activity и Sequence
— Понимание синхронных и асинхронных типов взаимодействия
— Знание принципов REST и опыт проектирования REST-сервисов
— Навыки анализа REST-запросов и ответов с использованием Postman или аналогов, а также консоли браузера
— Знание SOAP и понимание структуры запросов и ответов
— Опыт анализа SOAP-сервисов с использованием SOAP UI или аналогичных инструментов
— Знание XSD и умение читать XSD-схемы
— Знание ER-моделирования и навыки проектирования моделей данных
— Понимание первых трёх нормальных форм
— Знание различий между реляционными и нереляционными БД
— Навыки работы с SQL, включая JOIN и UNION
— Понимание различий между идентификацией, аутентификацией и авторизацией
— Понимание различий между шифрованием и хэшированием
Условия:
— Оформление по ТК РФ или ИП
— Техника предоставляется
— ДМС со стоматологией
— Компенсация фитнеса
— Скидки на обучение, кино и Skyeng
— Индексация заработной платы
Формат работы: удалённо по России
Друзья, мы ищем Senior DevOps Engineer для развития государственной платформы для проведения закупок малого объема, соблюдая требования законодательства и обеспечивая стабильную работу при высокой нагрузке. • Высшее техническое образование.
ГибридseniorМосква; Мы не готовы рассматривать релокантов, нужны люди, проживающие в Москве!
Задачи:
— Анализ и документирование существующих сервисов и интеграций компании.
— Сбор и формализация функциональных/нефункциональных требований, подготовка ТЗ.
— Описание взаимодействия систем, API и потоков данных (SOAP/REST).
— Моделирование процессов и сущностей предметной области (BPMN/UML).
— Участие в проработке технических решений, архитектуры и интеграций с партнерами.
— Подготовка тестовых сценариев и документации для внешних пользователей.
— Анализ рисков и причин ошибок на этапе разработки.
Требования:
— Опыт работы системным/бизнес-аналитиком от 3 лет в IT-сфере (банки, финтех, телеком, интеграторы).
— Владение BPMN и UML, умение формализовать процессы и требования.
— Практический опыт описания интеграций и API: REST/SOAP, sequence diagram, XSD, JSON Schema.
— Понимание принципов работы брокеров сообщений (RabbitMQ, Apache Kafka).
— Опыт работы с инструментами Jira, Confluence, Miro, Figma, Enterprise Architect.
— Знание жизненного цикла разработки ПО (SDLC) и подходов управления разработкой (Agile, Kanban и др.), включая опыт декомпозиции крупных задач.
— Базовые навыки работы с SQL для анализа и проверки данных.
Условия:
— Оформление в соответствии с законодательством Узбекистана.
— Офис – просторный, современный, с зонами отдыха и спортзалом.
— Расширенный полис ДМС, включающий стоматологию и получение медикаментов (после испытательного срока).
Обязанности: Ведение авторского надзора и проектное сопровождение строительства проектируемых объектов железнодорожной инфраструктуры до его сдачи. Ведение журналов авторского надзора, выдача замечаний согласно проектной документации.
Задачи:
— Проведение групповых и индивидуальных тренировок по развивающей гимнастике для детей и подростков от 1,5 до 14 лет
— Участие во внутренних спортивных мероприятиях клуба
— Коммуникация с родителями по вопросам тренировочного процесса детей
Требования:
— Педагогическое образование по направлениям: спортивная гимнастика, акробатика, прыжки на батуте, прыжки в воду
— Опыт работы с детьми от 2-х лет
— Обязательное отношение к спорту, наличие спортивного звания
— Грамотная речь, коммуникабельность, приветливость, внимательность, желание и умение работать с детьми
— Ответственность и дисциплинированность
— Опрятный внешний вид
— Будем рады МСМК, МС, КМС по спортивной гимнастике, акробатике, батуту.
Условия:
— Работа на новом европейском оборудовании
— Стабильная заработная плата от 80 тыс. руб
— График работы сменный, возможна частичная занятость
— Отличные возможности профессионального роста и развития
— Работа в команде единомышленников
— Оформление в соответствии с ТК РФ
География найма не уточнена
Все вакансии в одном месте — страница 10 · Job Hunters
