Вакансии в офисе

Location: Berlin Workplace: OnSite ABOUT PEEC AI AI search is changing how brands are discovered and chosen. People now ask ChatGPT, Gemini, Claude and Google’s AI answers what they used to search for, and AI assistants increasingly shape the journey from discovery to purchase. Winning customers now means winning over the AI systems that influence their decisions. Peec AI is an AI search platform that helps marketing teams understand and improve how their brands are discovered, represented, and recommended. We show them where they stand, what’s shaping it, and where to act. Since launching in January 2025, Peec AI has passed $20M ARR and 4,000 paying customers. We’re a Series A company backed by 20VC and Singular, with 100+ people across our Berlin HQ and our New York office. ABOUT THE ROLE We publish a lot of original evidence about AI search: a quarterly industry report, a public Index, and findings from our own research team. Right now each piece reaches the market on its own, and nobody owns the story that connects them. We're hiring a Communications Lead to own that story. You'll decide the few ideas Peec should be known for, write and edit the work that carries them, and keep them consistent across research, founder comms, press, events, social and campaigns. This is a senior individual contributor role based in Berlin. You report to the VP of Growth and work directly with our founders, our product marketer, and our research and content team. WHAT YOU'LL DO - Decide what Peec is known for. Pick the two or three ideas we want to own, the evidence behind each, and how the story develops quarter to quarter. Write it down so the rest of the company can repeat it. - Turn research into stories. Work with the research team to find what in the data our audience will care about most, then carry it out: the report intro, the founder post, the journalist brief, the stage premise. Same evidence, told differently for each audience. - Shape our social strategy. You set what Peec and our founders talk about on social and how each story runs across LinkedIn and our other channels. The social and content team runs the channels day to day. Work with product marketing so launches and the brand story say the same thing. - Write and edit the highest-stakes work yourself. Founder and expert pieces, press materials, campaign copy and research comms. Brief writers and producers on the rest, and hold every contributor to the same bar. - Run founder and expert communications. Talking points, interview prep, opinion pieces, stage remarks and founder posts on LinkedIn, with honest feedback afterwards. Make our founders and experts consistently good on the record. - Lead press and publisher strategy. Bring the news judgment, angles and briefing materials, and pitch journalists yourself. Treat independent coverage and sponsored placements differently. - Make Peec citable in AI search. We help marketing teams see and improve how AI search talks about them. Our own story should be the best-cited example in the category, and you own how ChatGPT, Claude and Gemini describe Peec. WHAT WE'RE LOOKING FOR - You've led an integrated launch at a B2B tech company, taking original research or a complex product to a clear story shipped across channels. You can walk us from raw evidence to final assets: what you wrote, what you commissioned, where the story changed and what you refused to claim. - You write fast, in many formats, and in someone else's voice when needed. We'll ask for recent work where your part is clear. - You are comfortable with data. Given a set of metrics, you can say which story holds up to a sceptical reader and which one doesn't. - You've pitched journalists yourself and landed coverage. - You've built the function rather than only contributed. Early or growth stage, first or second in seat. - You build your own tools. AI is part of how you draft, monitor and research, and you can show us your setup and where you stop letting it write for you. - You work directly with founders, make decisions and ship. BONUS POINTS - You were a journalist or editor before you moved in-house. - You've worked in search, SEO, analytics, martech or a data platform. You already know why AI search is a real shift. - You have warm relationships with the US marketing and tech trade press, and with the newsletter writers who now matter more than most of it. - You've taken a European company's story into the US market. - You've directed a PR agency well. Mostly that means knowing what to stop paying for. WHAT WE OFFER - Competitive salary and meaningful equity: everyone at Peec owns a piece of the upside - Comprehensive benefits package - Collaborative, high-energy in-office work environment - Opportunity to make a significant impact and define a new market category

Location: United States | Gaffney, SC Workplace: OnSite LOCATION: GAFFNEY, SC PAY: $22-$28+ EMPLOYMENT TYPE: PART-TIME, W-2 SCHEDULE: M,T,TH,F 12:30-5:30 EXPECTED HOURS: 20 JOIN THE TELLOS TEAM At Tellos ABA Therapy, we believe great care starts with a team that feels supported. We're looking for a dependable and compassionate Registered Behavior Technician (RBT) to provide one-on-one ABA therapy to children with autism in their homes. You'll work under the supervision of a Board Certified Behavior Analyst (BCBA), helping clients build meaningful skills while receiving the guidance and support you need to do your best work. WHAT YOU'LL DO - Provide individualized, one-on-one ABA therapy in clients' homes, schools and in the community. - Implement treatment plans developed by your supervising BCBA. - Help clients build communication, social, behavioral and daily living skills. - Collect accurate session data and complete timely documentation. - Communicate regularly with your BCBA and participate in supervision. - Build positive, professional relationships with clients and families. - Follow clinical, ethical and confidentiality requirements. WHAT WE'RE LOOKING FOR - Active Registered Behavior Technician (RBT) certification required before starting services. - Candidates with expired or inactive certification must renew before starting services. - High school diploma or equivalent. - Strong communication skills, reliability and willingness to learn. - Ability to maintain a consistent schedule. - Reliable transportation for all service settings. - Ability to complete required background checks and onboarding. - Experience working with children with autism or developmental disabilities preferred. WHY WORK WITH TELLOS? - Competitive hourly pay! - Ongoing BCBA supervision and clinical support! - Eligible attendance recognition opportunities! - Employee referral incentives, when applicable! - Eligible mileage reimbursement and approved materials reimbursement! - Opportunities for continued learning and additional cases as available! CERTIFICATION REQUIREMENTS Active RBT certification is required before providing services. If your certification has lapsed, it must be renewed before you begin. Your supervising BCBA may be able to assist with the renewal process. READY TO JOIN US? If you're an RBT looking for a team that values your work, supports your growth, and recognizes your commitment, we'd love to hear from you! APPLY TODAY TO JOIN TELLOS ABA THERAPY! We believe in hiring people, not resumes. If you’re excited by Tellos’s mission but unsure if you meet every requirement, we still encourage you to apply, we’d love to learn what you’d bring to the team.

Location: Dubai, United Arab Emirates Workplace: on-site Deluxe Holiday Homes is hiring an additional Reservations & Sales Agent for its Dubai office. You will convert inquiries into confirmed reservations, grow stay extensions and repeat business, and deliver a seamless guest experience from first contact to check-out. Fluency in Arabic or Russian is essential, as you will serve guests and partners from these key markets. Responsibilities Sales and Revenue Generation Make outbound calls to in-house and past guests to offer stay extensions, renewals and promotions, contacting guests proactively ahead of check-out. Generate direct bookings through local portals, OTAs and other available channels. Apply approved discounts and promotions on OTA channels, mainly Airbnb, and other relevant platforms. Understand pricing structures and identify upselling and additional booking opportunities. Work with the Revenue Manager and Business Development Manager (BDM) on rates and pricing to secure reservations and extensions. Build and maintain long-term relationships with travel agencies and business partners. Inquiry Handling & Guest Advisory Respond promptly to booking inquiries via phone, SMS, WhatsApp, email and other channels. Identify each client's needs and recommend the most suitable properties and booking options. Maintain in-depth knowledge of property features, facilities, locations and surrounding communities. Clearly explain property rules, regulations and booking conditions before confirmation. Arrange in-person property viewings through the designated viewing agent, and follow up to convert interested clients into confirmed bookings. Deliver excellent service to prospective, arriving and returning guests. Reservations, Contracts & Payments Manage vacation rental bookings based on availability and guest preferences. Prepare reservation quotations, and ensure rental agreements are issued for all stays over one month, particularly extensions. Process payments and issue booking confirmations with the Accounts Department, ensuring payment is received before confirmation. Follow up proactively to collect outstanding payments and instalments before their due dates. Record confirmed bookings and guest details accurately in the company database and Property Management System (PMS). Pre-Arrival & Guest Coordination Collect required guest documents and information before arrival. Send pre-arrival registration links to enable building access. Coordinate with internal departments to resolve guest inquiries and operational issues. Handle escalations and prepare reports as requested by management. Perform other duties as assigned by management. Sales Targets & KPIs Achieve monthly and annual sales targets. Meet individual targets for booking revenue, reservation conversion and overall sales performance. Consistently meet assigned KPIs, including response time, follow-up activity, lead conversion and booking closure rates. Maximize revenue through stay extensions, repeat bookings, upselling and direct reservations. Essential Fluent spoken and written English, plus fluency in Arabic or Russian . 2+ years' experience in hospitality sales, reservations, vacation rentals or real estate leasing, ideally in the UAE. Proven track record of meeting sales targets and converting leads. Strong phone, WhatsApp and email communication skills with a customer-first attitude. Working knowledge of OTA platforms, particularly Airbnb and Booking.com . Preferred Experience with a Property Management System (PMS) and CRM tools, with disciplined record-keeping. Knowledge of Dubai communities, short-term rental regulations and tenancy processes. Existing network of travel agencies or corporate clients. Proficiency in MS Office or Google Workspace. Key Competencies Results-driven, highly organised, persuasive, responsive under pressure, and able to work flexible hours, including weekends, to match guest demand.

– Опыт коммерческой разработки на Python от 3 лет. – Уверенное владение asyncio и понимание конкурентного выполнения, таймаутов, повторных попыток и контроля нагрузки.

— Организация эффективной и бесперебойной работы склада; — Организация комплектовки, упаковки, маркировки товара;

Управление ассортиментным портфелем (оптимизация, формирование и реализация плана NPD); Лидирование проектов по разработке новых продуктов (NPD) (определение новинок, постановка задачи всем подразделениям (RnD, качество, снабжение), контроль time плана проекта);

Формирование совместно с функцией C&B единых подходов к увязке организационного дизайна, архитектуры должностей, тарифных сеток, грейдов и систем мотивации; Сценарное моделирование изменений ("what-if" анализ) в части изменения систем оплаты труда и штатной численности для оценки финансовых рисков до принятия управленческих решений;

Собирать и анализировать бизнес и системные требования. Готовить детальные ТЗ для frontend- и backend-разработчиков.

Задачи: — Организация технического сопровождения проектов по вентиляции и кондиционированию, включая проработку тендерной документации, изготовление и поставку оборудования. — Анализ технических заданий и спецификаций, подбор оборудования, проверка соответствия требованиям заказчика. — Подготовка технической части конкурсной документации и технико-коммерческих предложений. — Поиск и техническая оценка производителей, участие в аудитах производственных площадок, включая зарубежные. — Согласование технических решений с заказчиками и изготовителями, проработка технических рисков. — Организация разработки и адаптации технической и конструкторской документации, в том числе через подрядчиков. — Контроль качества и сроков технических работ. — Формирование команды: подбор специалистов, распределение задач, организация работы сотрудников и подрядчиков. Требования: — Высшее техническое образование. — Опыт работы в области промышленной вентиляции и кондиционирования не менее пяти лет. — Знание вентиляционного оборудования, принципов его подбора и применения. — Умение работать с техническими заданиями, спецификациями и проектной документацией. — Опыт взаимодействия с производителями и самостоятельного решения технических вопросов. — Навыки организации работы специалистов и подрядчиков. — Самостоятельность, инициативность, умение расставлять приоритеты. — Готовность к командировкам по России и за рубеж. — Преимуществом будет опыт поставок для атомных объектов, знание требований по классам безопасности, опыт руководителя проекта, его заместителя или начальника технического отдела. — Рассматриваются кандидаты без опыта в атомной отрасли при сильной экспертизе в промышленной вентиляции. — Опыт руководства направлением не обязателен, важны готовность к расширению ответственности и организаторские навыки. Условия: — Работа в офисе в Москве, м. Бауманская. — Возможность возглавить новое техническое направление и сформировать команду. — Поддержка специалистов по качеству из смежного направления на старте. — Командировки по России и за рубеж, включая посещение заводов. — Для иногородних обсуждается поддержка при переезде, включая возможную компенсацию аренды жилья.

Задачи: — Работа оператором колл-центра. Требования: — Быть вежливым и терпеливым; — Уметь работать с телефоном и компьютером; — Готовность к обучению. — Опыт не требуется, обучение длится 1 неделю. Условия: — Рабочее время с 09:00 до 19:00, 6 дней в неделю; — Офис в Ташкенте, Яшнабадский район, рядом с метро Тузель; — Зарплата 3 000 000 сум плюс KPI бонус до 7 000 000 сум; — Офлайн работа. Контакт для отклика: +998507867961 Отклик по ссылке: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdWmFbzjzaTrT4ZnjhLvyVGJlJzL-HNPr8Yqo-KEUxrOowvpQ/viewform?usp=dialog

Задачи: — Подготавливать рабочие места для новых сотрудников, включая сборку и подключение ПК, установку Windows и необходимого программного обеспечения — Принимать и обрабатывать обращения пользователей через корпоративный мессенджер и внутреннюю систему заявок — Оказывать техническую поддержку сотрудникам в офисе и удалённо — Диагностировать и устранять программные и аппаратные неисправности компьютеров и ноутбуков — Выполнять базовый ремонт и замену комплектующих (SSD, RAM, блоки питания и др.) — Обслуживать офисную технику: принтеры, сканеры, МФУ — Выполнять диагностику и обслуживание IP-телефонии, систем видеонаблюдения (CCTV) и контроля доступа (СКУД) — Устанавливать и настраивать Windows, управлять учётными записями и правами пользователей — Диагностировать проблемы с локальной сетью и подключением к интернету — Проводить профилактическое обслуживание оборудования — Контролировать наличие расходных материалов и комплектующих, оформлять заявки на закупку — Вести учёт оборудования и фиксировать выполненные работы Требования: — Уверенное знание Windows, умение устанавливать и настраивать операционную систему и программное обеспечение — Знание устройства ПК и совместимости комплектующих — Навыки сборки компьютеров, диагностики аппаратных неисправностей и базового ремонта — Понимание основ компьютерных сетей: LAN, TCP/IP, IP-адресация, DHCP, DNS — Умение пользоваться инструментами сетевой диагностики (ping, tracert, ipconfig, nslookup) — Базовые навыки работы с BIOS/UEFI и инструментами диагностики оборудования — Понимание принципов работы IP-видеонаблюдения — Умение самостоятельно находить и устранять технические неисправности — Грамотная коммуникация с пользователями, стрессоустойчивость и ответственность — Наличие личного транспорта для ежедневной работы в офисе под Никосией Будет преимуществом: — Высшее техническое образование — Опыт работы в корпоративной IT-поддержке — Опыт администрирования Active Directory — Опыт удалённой поддержки пользователей через RDP — Опыт работы с виртуальными машинами (Hyper-V, VMware, VirtualBox) — Базовые знания Linux или macOS — Опыт восстановления данных, настройки резервного копирования и антивирусной защиты — Понимание основ информационной безопасности — Опыт ведения технической документации и базы знаний Условия: — Официальное трудоустройство на Кипре — Работа в офисе компании под Никосией — График работы 5/2, понедельник-пятница, с 8 до 16.30 — Годовой бонус по результатам работы — 21 рабочий день оплачиваемого отпуска + 4 дополнительных day off — Бесплатные завтраки и обеды в офисе — Компенсация 50% стоимости изучения английского или греческого языка в SkyEng — Оплата профессионального обучения и участия в профильных мероприятиях — Корпоративные мероприятия и программы для сотрудников — Возможности профессионального развития

Задачи: — Выполнение функций бизнес ассистента в образовательной сфере. — Работа с маркетингом и продажами. — Сопровождение учеников и команды за границей. Условия: — Формат работы оффлайн. — Заработная плата до 600 000 тенге.

Zадачи: — Разработка backend на Java с использованием Spring и Spring Boot — Работа с базами данных Oracle и SQL — Создание и поддержка REST API — Проведение Code Review Требования: — Опыт работы не менее 6 лет — Знание Java, Spring, Spring Boot — Опыт работы с SQL, Oracle — Навыки работы с Docker и Git Условия: — Офисный формат работы в Ташкенте — Зарплата до $5 000

Location: Tel Aviv Office Workplace: OnSite Chainalysis is building the data, intelligence, and technology that enable organizations to investigate and prevent crypto-related crime. Our teams combine deep blockchain expertise with advanced technology to help make the digital asset ecosystem safer and more trusted. This team is a small, highly technical group focused on exploring emerging threats and technologies, turning insights into practical solutions, and bringing new ideas from early concepts through production. We are looking for a talented Researcher who is excited by new and emerging technologies and can help move the organization forward by developing new capabilities, from design and proof of concept through production. The position is office-based in Tel Aviv. In this job, you'll: - Design, implement, and improve threat detection models and frameworks - Be an expert on bleeding-edge web3 technologies - Write excellent code and be an integral part of engineering efforts - Solve sophisticated technical problems and "make hard things work" - Work in a small, agile, fast-moving team that is best in class We’re looking for candidates who have: - Proven experience in research in highly technical environments / low level R&D - Ability to excel in a dynamic environment with rapidly changing requirements - Previous experience in software development or R&D style teams Nice to have experience: - Blockchain prior experience / interest - Experience with Python, Go, or Rust - Experience with classic data science / machine learning - Experience with building agentic LLM-powered products Technologies we use: - Python - Go - Rust - Agentic workflows AI at Chainalysis AI is not a feature at Chainalysis - it is a new way of working. One that turns instructions into work done, and helps us move faster than the threats we're built to counter, and we expect our employees to take ownership of the output and ensure quality. As the world's most trusted blockchain analytics platform, Chainalysis sits at a rare intersection of proprietary data, regulatory relationships and crypto expertise that makes it uniquely placed to shape and lead the next era of AI-driven intelligence - and we expect everyone here, regardless of role, to be an active part of it. AI fluency is tied directly to how we measure performance and how we plan to win. There is no substitute for your own curiosity. We provide the tools, workflows, and space to experiment - but the expectation is that you develop these capabilities yourself, bring ideas, and collaborate across teams to reinvent the way work gets done. We are not using AI to do less. We are using it to do what was never possible before. About Chainalysis Chainalysis is the blockchain data platform, making it easy to connect the movement of digital assets to real-world services. Powered by deep blockchain data and AI, organizations can investigate illicit activity, manage risk exposure, and develop innovative market solutions built on the industry's most trusted blockchain intelligence. Our mission is to build trust in blockchains, blending safety and security with an unwavering commitment to growth and innovation. You belong here.  At Chainalysis, we believe that diversity of experience and thought makes us stronger. With both customers and employees around the world, we are committed to ensuring our team reflects the unique communities around us. We’re ensuring we keep learning by committing to continually revisit and reevaluate our diversity culture. We encourage applicants across any race, ethnicity, gender/gender expression, age, spirituality, ability, experience and more. If you need any accommodations to make our interview process more accessible to you due to a disability, don't hesitate to let us know. You can learn more here https://go.chainalysis.com/rs/503-FAP-074/images/Interview%20Accommodations%20Request.pdf. We can’t wait to meet you.

Задачи: — Управление командой KAM, развитие стандартов; — Выстраивание отношений с B2B-клиентами, контроль бюджета; — Координация с техническими командами (IT-разработка); — Контроль клиентского сервиса, маржинальности и финансов. Требования: — Опыт в B2B Account Management / IT от 3 лет; — Опыт управления командой и сложных переговоров; — Понимание процессов разработки, опыт в iGaming; — Английский от уровня B1+. Условия: — Зарплата от 4000€ на руки; — Работа в офисе по графику 5/2 с помощью в релокации (Кипр, Сербия, Армения); — Медицинское страхование (ДМС), спортивные мероприятия, курсы языков, обеды.

— Управление командой KAM, постановка задач и контроль; — Опыт в B2B Account Management от 3 лет;

Задачи: — Получать готовые сборки от разработчиков и проверять их по чек-листу: запуск, достижение цели, стабильность, отсутствие лишних следов и корректное завершение. — Подготавливать тестовый стенд с виртуальными машинами Windows 10/11 разных сборок. — Проверять сборки на детект антивирусами и песочницей, фиксировать результаты. — Составлять баг-репорты с подробным описанием шагов, окружения, логов, скриншотов, ожидаемого и фактического результата. — Вести тест-кейсы и таблицу результатов с указанием проверенных сборок ОС и антивирусов. — Проводить регрессионное тестирование после обновлений Windows и антивирусов. Требования: — Глубокое понимание Windows на уровне процессов, служб, реестра, прав, UAC и различий между сборками ОС. — Опыт ручного тестирования не менее одного года, включая работу с тест-кейсами, баг-репортами и регрессом. — Знание изоляции: виртуальные машины, снапшоты, отдельные сети. — Базовые навыки PowerShell для установки, настройки и выполнения скриптов. — Аккуратность и внимательность для достижения воспроизводимых результатов. Условия: — Работа только в офисе, полный рабочий день 5/2, офис у метро Александра Невского в Санкт-Петербурге. — Официальное оформление по ТК РФ с первого дня. — Зарплата от 120 000 до 140 000 рублей на руки. — Оборудование и лаборатория предоставляются компанией. — Обучение за счёт компании, включая курсы по информационной безопасности и тестированию. — Помощь с переездом для кандидатов из других городов: оплата дороги и аренда квартиры на первый месяц. — Удалённая работа и гибридный формат не предусмотрены.

Задачи: — Выполнение малярных и штукатурных работ в течение 2 часов — Работа с гипсокартоном в течение 2 часов — Проведение наплавляемой гидроизоляции в течение 2 часов Условия: — Рабочий день с 9:00 до 18:00 — Перерыв на обед и перекуры — Оплата 5500 рублей в конце рабочего дня