Anthropic ищет Conceptual Reasoning Fellow, который будет заниматься выявлением нерешённых задач и разработкой методов оценки для модели Claude. В обязанности входит формулирование открытых проблем и создание соответствующих тестов для улучшения работы Claude. Кандидат должен обладать знаниями в областях, связанных с философией, экономикой, когнитивными науками, правом, а также иметь опыт работы с reinforcement learning, созданием датасетов и проведением оценок. Работа предполагает удалённый формат, а уровень заработной платы варьируется от 100 000 до 167 000 долларов.
Synthesia is looking for a Staff Research Scientist Interactive Avatars to lead research on multimodal diffusion models for natural real-time avatar interactions.
УдалённоГеография найма не уточнена
JКомпания не указана
Управление вакансиями скоро появится
Скрытые компании и отметки о просмотре ещё не подключены.
Требования:
— Опыт разработки математических моделей слот-игр
— Сильные знания теории вероятностей и статистики
— Понимание принципов симуляций и автоматизации, навыки программирования хотя бы на одном языке (Python, C++ или C#)
— Понимание принципов работы RNG и требований к сертификации — будет плюсом
УдалённоseniorМожно работать из любой страны
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Поиск и сбор релевантной информации по заданиям команды: компании, конкуренты, лиды, поставщики, партнёры, форумы, отзывы, объявления и другие источники.
— Поиск кандидатов, поставщиков и партнёров через LinkedIn, job boards, доски объявлений, профильные форумы и специализированные площадки.
— Поиск информации на тематических форумах, в Telegram, Discord и других нишевых сообществах.
— Проведение первичного outreach: установление контакта, ведение диалога и получение необходимой информации.
— Создание и ведение рабочих аккаунтов на необходимых площадках под конкретные задачи.
— Использование инструментов массового поиска, фильтрации, парсинга и базовой автоматизации.
— Работа с AdsPower и аналогичными инструментами при необходимости.
— Работа с proxy и инструментами для доступа к региональным ресурсам в рамках законодательства и внутренних правил.
— Проверка и верификация найденной информации по нескольким источникам.
— Работа с большими массивами информации: из большого количества источников выделять 3–7 действительно релевантных и обосновывать выбор.
— Подготовка структурированных отчётов: ссылка → краткая выжимка → приоритет → рекомендация.
— Передача команде найденных контактов, информации и рекомендаций по дальнейшим действиям.
Требования:
— Опыт в internet research / sourcing от 1–2 лет.
— Опыт OSINT будет большим преимуществом, но не является обязательным.
— Сильные навыки поиска информации в интернете, в том числе через нестандартные и нишевые источники.
— Уверенная работа с LinkedIn, job boards, досками объявлений, форумами и другими профильными площадками.
— Опыт поиска информации через Telegram, Discord и тематические сообщества.
— Умение создавать и вести рабочие аккаунты на различных платформах.
— Базовое владение инструментами парсинга и автоматизации.
— Опыт или понимание работы с AdsPower и аналогичными инструментами.
— Понимание принципов работы proxy.
— Умение проверять достоверность и актуальность найденной информации.
— Сильные аналитические навыки: способность из большого массива данных выделять действительно ценную информацию.
— Умение самостоятельно устанавливать контакт, вести диалог и получать необходимую информацию.
— Английский — Intermediate+ для работы с англоязычными источниками и ведения переписки.
— Ответственность, самостоятельность, внимательность к деталям и соблюдение конфиденциальности.
— Гибкость и хорошие коммуникативные навыки.
Задачи:
— находить новые игровые проекты и студии в целевых жанрах
— исследовать мобильные игры на рынке
— собирать релевантную информацию и контакты
— передавать информацию команде BizDev
Требования:
— сильные аналитические и навыки поиска информации
— базовое понимание рынка мобильных игр
— страсть к играм
— внимательность к деталям
— знание английского языка на уровне A2+
Условия:
— фриланс, 8–10 часов в неделю на постоянной основе
— оплата по KPI, достигнутым каждый месяц
— легко совмещать с работой или учебой
— возможность роста в команде
Процесс найма: тестовое задание, интервью с командой
Anthropic Fellows Program overview:
The program is designed to foster AI research and engineering talent by providing funding and mentorship to promising technical talent regardless of previous experience. Fellows primarily use external infrastructure such as open-source models and public APIs to work on projects aligned with Anthropic's research priorities, aiming to produce a public output like a paper submission. Multiple cohorts run each year with rolling application reviews.
What to expect:
— 4 months of full-time research
— Direct mentorship from Anthropic researchers
— Weekly stipend of 3,850 USD / 2,310 GBP / 4,300 CAD plus benefits varying by country
— Funding for compute (~$15k/month) and other research expenses
Interview process:
Includes initial application and reference check, assessments and interviews, and a research discussion.
Compensation:
Expected base stipend is 3,850 USD / 2,310 GBP / 4,300 CAD per week for 40 hours per week over 4 months, with possible extension.
The Anthropic Institute Fellows (Economics & Policy):
Mentors and research areas include Economics (Maxim Massenkoff, Peter McCrory) and Policy, Security, and Society (Jack Clark, Marina Favaro, Jim Baker).
Projects may include:
— Designing and conducting empirical research on AI's economic effects using external data sources
— Developing new methodological approaches for studying AI's impact on labor markets, future of work, and society
— Analyzing offense–defense balance for AI-enabled cyber and bio capabilities as models scale
— Measuring model performance increases with custom harnesses
— Identifying market-driven mechanisms to improve societal resilience to AI threats
— Identifying AI R&D metrics as early warning signals for recursive self-improvement
Candidate criteria:
— Interest in economics or policy research; prior experience is a plus but not required
— Adaptable and collaborative, able to take direction and contribute to team priorities
— Skilled at writing and communicating results, including null or unexpected findings
— Passionate about translating research insights into actionable recommendations for AI systems and policy
Good fit if:
— Motivated to ensure AI is safe and beneficial for society
— Interested in transitioning into AI research and possibly a full-time role at Anthropic
— Strong track record of empirical research
— Thrives in fast-paced, collaborative environments
— Can implement ideas quickly and communicate clearly
Requirements:
— Fluent in Python programming
— Available full-time for the Fellows program
Logistics:
— Must have work authorization and be located in the US, UK, or Canada during the program
— Workspace available in San Francisco; remote fellows accepted in UK, US, or Canada
— No visa sponsorship available; candidates must have or obtain full-time work authorization independently
— Program duration is 4 months full-time; partial commitments considered case-by-case
Additional notes:
— The program encourages applications from underrepresented groups and those who may doubt their qualifications.
— Anthropic is a public benefit corporation headquartered in San Francisco offering competitive compensation, benefits, optional equity donation matching, generous vacation and parental leave, flexible working hours, and office space for collaboration.
— Candidates should be cautious of scams and only trust communications from @anthropic.com email addresses.
Точка Банк — финтех-компания, которая создаёт продукты для предпринимателей и предприятий.
Вакансия Research Engineer с удалённой работой или возможностью работать в любом офисе компании в городах присутствия.
Зарплата до 600 000 рублей в месяц.
Подробное описание вакансии доступно по ссылке: https://hr.tochka.com/vacancies/catalog/research_engineer/?utm_source=linkedin&utm_medium=social&utm_campaign=free_channels.
Heliax is a remote-first company that researches, develops, deploys, and maintains open-source protocols and mechanisms to serve everyday needs, including Anoma and Namada projects.
Applicants must be based in Europe (including the UK) and willing to travel to Berlin for initial onboarding.
Responsibilities:
— Design new cryptographic protocols (e.g. shielded state sync) to meet specified information flow, security, and performance goals.
— Evaluate and analyze existing cryptographic protocols and proof systems (e.g. zkSNARKs, zkSTARKs, Halo2, ProtoStar, Risc0 zkVM) for security, expressivity, and performance.
— Update, reimplement, and combine cryptographic protocols, customizing them for proofs-of-concept and production use-cases.
— Produce comprehensive technical specifications for cryptographic designs and collaborate with engineers on implementations.
— Implement, review, and test cryptographic operations and protocols, primarily in Rust, and evaluate implementations for correctness and performance.
Requirements:
— Mathematical and/or cryptographic background in relevant subfields (complexity theory, abstract algebra, cryptographic protocol design).
— Expertise (formal or informal) in constructive protocol design and analysis of distributed cryptographic protocols.
Nice to have:
— Published papers in mathematics, theoretical CS, and/or cryptography.
— Experience with distributed systems and/or operating systems architecture/design.
— Experience with Zerocash/Zexe/VeriZexe and related architectures.
— Academic qualifications in a relevant field (cryptography or mathematics).
Stack includes Rust, zkSNARKs, zkSTARKs, Halo2, ProtoStar, Risc0 zkVM, Arkworks, elliptic curves, hash functions, DKG, threshold encryption.
Benefits:
— Relocation and visa assistance for Germany.
— High degree of independence in working conditions and task prioritization.
— Work closely with a small cross-disciplinary team on research-led projects.
— Opportunity for travel, including initial onboarding in Berlin.
AI Research Lab 42 разрабатывает автономного AI Scientist — систему, способную самостоятельно формулировать гипотезы, проводить эксперименты и находить решения.
Первый фокус лаборатории — финансовые рынки: AI-система работает как автономный трейдер, а полученный капитал финансирует дальнейшие исследования. Параллельно лаборатория ведёт исследования в области биологии человека, нейротехнологий и фундаментальной физики.
В trading research открыто 3 позиции:
TradFi Research Lead
Задача — построить и возглавить research-направление в traditional markets: разрабатывать MFT-стратегии, строить портфели и risk/execution models, выводить стратегии в production.
Требования: 5+ лет в systematic quant research, подтверждённый track record прибыльных MFT-стратегий, опыт с equities / futures / options / FX, опыт лидерства обязателен.
AI Researcher — Autonomous Research
Задача — перейти от ручного quant research к автономной agent-driven системе, которая сама генерирует гипотезы, тестирует и оптимизирует стратегии.
Требования: MFT/HFT researcher с сильным пониманием market microstructure, статистики и Python/ML, способный формализовать research-процесс для автоматизации.
Quantitative Researcher — Crypto MFT
Задача — полный цикл разработки medium-frequency crypto strategies: от поиска alpha и backtesting до production и мониторинга live performance.
Требования: 2+ лет в systematic trading, опыт запуска стратегий в live, глубокое понимание crypto market structure (spot, perps, funding), сильные Python, statistics и ML/DL.
Условия:
— Работа удалённо по B2B контракту
— Через полгода релокация в Амстердам по high skilled migrant visa
— Оформление в голландскую компанию с 30% налоговым рулингом
Anthropic Fellows Program is designed to foster AI research and engineering talent by providing funding and mentorship to promising technical talent regardless of previous experience. Fellows primarily use external infrastructure such as open-source models and public APIs to work on empirical projects aligned with Anthropic's research priorities, aiming to produce public outputs like paper submissions. The program runs for 4 months full-time, with a weekly stipend of 3,850 USD / 2,310 GBP / 4,300 CAD plus benefits and funding for compute (~$15k/month) and other research expenses. Fellows receive direct mentorship from Anthropic researchers, access to shared workspaces in Berkeley, California or London, UK, and connection to the broader AI safety and security research community.
Interview process includes initial application and reference check, technical assessments and interviews, and a research discussion. Candidates are encouraged to apply even if they do not meet every qualification. The program values diversity and representation.
Fellows workstreams include AI Safety Fellows, AI Security Fellows, ML Systems & Performance Fellows, Reinforcement Learning Fellows, and The Anthropic Institute Fellows (Economics & Policy). Candidates may be considered for all workstreams by default and can specify preferences.
General candidate criteria: motivated by AI safety and societal benefit, strong technical background in computer science, mathematics, or physics, ability to implement ideas quickly and communicate clearly, fluent in Python, and available full-time for the program.
AI Safety Fellows focus on research areas such as scalable oversight, adversarial robustness and AI control, model organisms, mechanistic interpretability, and AI welfare. Mentors include Sam Bowman, Sara Price, Alex Tamkin, and others. Candidates with experience in empirical ML research, large language models, and open-source contributions are a good fit.
AI Security Fellows focus on reducing catastrophic risks from advanced AI systems, with mentors like Nicholas Carlini and Keri Warr. Candidates with experience in pentesting, vulnerability research, offensive security, CVE reporting, bug bounties, and empirical ML research are preferred.
Logistics: applicants must have work authorization and be located in the US, UK, or Canada during the program. Shared workspaces are available in London and Berkeley, with remote options in these countries. Visa sponsorship is not provided. The program duration is 4 months full-time, with possible extensions. Strong performance may lead to full-time offers at Anthropic, though not guaranteed.
Applications are currently closed and will be updated when reopened. The program is managed by Constellation recruiting partner. The description includes policies for full-time roles which do not apply to the Fellows Program.
Anthropic is a public benefit corporation headquartered in San Francisco offering competitive compensation, benefits, equity donation matching, vacation and parental leave, flexible hours, and office space. The company emphasizes collaborative, high-impact AI research with a focus on steerable, trustworthy AI.
Plata is a Mexican fintech startup specializing in consumer lending through the Plata Card.
Work format: Remote (GMT-2 – GMT+5) or on-site.
Flexible working hours.
Relocation support available for Serbia, Georgia, Mexico, or Colombia.
Задачи:
— Разработка математических моделей и алгоритмов для игровых продуктов в сфере iGaming.
— Анализ и оптимизация игровых механик для повышения вовлеченности и удержания игроков.
— Сотрудничество с командой разработчиков и дизайнеров для интеграции математических решений в игры.
Требования:
— Знание теории вероятностей, статистики и математического моделирования.
— Опыт работы в сфере iGaming или игровой индустрии будет преимуществом.
— Умение работать с большими объемами данных и проводить их анализ.
Условия:
— Удаленная работа или возможность релокации на Кипр.
— Полная занятость.
Контакт и подробности по ссылке: https://teletype.in/@gameberg/u8XUv891Nk4
Role overview: We are looking for a Game Mathematician to design, validate, and improve mathematical models for casino games. You will work closely with Product Owners, developers, QA, and certification teams to create engaging, compliant, and mathematically robust game experiences.
Responsibilities:
— Design and develop mathematical models for slots, casual and table games;
— Contribute to game mechanics and feature design together with Product Owners and game designers;
— Build simulations and analytical tools to validate RTP, volatility, hit frequency, maximum win, and other key game parameters;
— Review and verify mathematical implementations together with developers and QA;
— Analyze, update, and adapt legacy mathematical models from previously released games when required;
— Support game balancing, playtesting, and post-release analysis using gameplay and statistical data;
— Work with certification laboratories during game certification, investigate mathematical or technical findings, and prepare required fixes or supporting documentation;
— Analyze market trends and existing game mechanics to identify opportunities for innovation.
Requirements:
— Degree in Mathematics, Statistics, Computer Science, or a related field — or equivalent practical experience;
— Strong knowledge of probability theory, combinatorics, statistics, and mathematical modeling;
— 5+ years of proven experience creating mathematics for slot games and/or other casino games;
— Experience collaborating with certification laboratories and resolving certification-related issues;
— Ability to explain which certification labs you have worked with, what requirements or findings arose, and how you addressed them;
— Proficiency in at least one object-oriented programming language, such as C++, C#, or similar;
— Strong Excel skills and experience with simulations, data analysis, and large datasets;
— Experience with Git;
— Strong analytical thinking, attention to detail, and problem-solving skills.
Nice to have:
— Understanding of player psychology, engagement mechanics, and the iGaming market;
— Experience working with legacy game mathematics, including reviewing, debugging, recalculating, and updating existing models.
Work conditions:
— Work where it suits you: from home, the office, or a mix of both.
— 100% paid vacation and sick days, plus extra days off.
— Medical insurance and mental health support.
— BCoins for internal rewards and fun perks.
— Budget for professional development, certifications, and language courses (English and Polish).
— Hackathons, team events, and legendary parties.
— Kids’ camp for BGamers’ families.
— Referral program with real rewards.