Задачи:
- заниматься разработкой, актуализацией и сопровождением автотестов Arenadata DB (ADB);
- проводить анализ запусков автотестов в Allure;
- тесно взаимодействовать с разработчиками, системными аналитиками, и архитекторами в Feature Team;
- развивать внутреннюю QA документацию.
Требования:
- обладать хорошим знанием Python 3.10 и выше;
- уметь использовать тестовый фреймворк Pytest, понимать что такое fixture (или decorators), как параметризировать тест и fixture;
- иметь опыт работы с ООП;
- иметь опыт работы с Postgres и уметь писать SQL запросы;
- иметь опыт работы с Linux и Docker;
- иметь опыт тестирования API;
- понимать принципы построения веб-приложений, клиент-серверной архитектуры;
- проводить code-review.
Будет плюсом:
- опыт работы и/или администрирования Allure TestOps;
- знание Ansible и опыт написания плейбуков;
- знание устройства различных СУБД.
Requirements:
- Be outside Russia and Belarus;
- Bachelor’s/College degree is a must;
- 6+ years of experience in both Automation & Manual Java testing methodologies plus at least 3 years of experience as PO/PM and previous experience in mentoring, leading, code review practice, etc.;
- Strong ability to handle Backend services such as APIs, Databases, distributed services;
- Linux and database operation: MySQL, PostgreSQL;
- Programming experience: Java;
- Agile/Scrum;
- Russian, English languages.
Conditions:
- B2B contract;
- Full-time, 8 hours a day;
- 5 hours daily overlap with the core team (8 a.m. - 1 p.m. UTC-5);
- Vacation is unpaid;
- Minimum contract duration is 9 months and more.
Location: Almaty, Kazakhstan
Workplace: onsite
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В OLX
Мы создаем устойчивые экосистемы маркетплейсов, на которые ежемесячно полагаются миллионы людей, чтобы покупать и продавать автомобили, находить жилье, устраиваться на работу и торговать подержанными товарами. Это коммерция, которая имеет значение: безопасная, разумная и экологически ответственная.
Мы делаем это благодаря смелости внедрять инновации, приверженности результатам, сотрудничеству представителей более 50 национальностей на 7 рынках и подходу, ориентированному на потребности клиентов, где реальные люди стоят на первом месте. Добавьте к этому стремление к победе — и вы получите культуру, которая является амбициозной, динамичной и основанной на доверии.
Наши бренды, включая AutoTrader, OLX, Otomoto, Property24 и другие, любимы миллионами. А поддерживают нас Prosus, один из крупнейших технологических инвесторов в мире.
Присоединяйтесь к OLX, и вы увидите, как далеко сможете зайти.
Специалист по контролю качества отдела B2B продаж
У нас открывается отличная возможность – позиция Специалиста по контролю качества отдела B2B продаж в Операционной команде!
О роли
Эта позиция направлена на управление качеством обслуживания и обучение команды B2B. Ты будешь помогать команде становиться лучше, а клиентскому сервису – эффективнее.
Основные задачи:
Оценка качества разговоров специалистов B2B и предоставление конструктивной обратной связи.
Анализ причин низких оценок CSAT (уровень удовлетворенности клиентов) и разработка решений для их повышения.
Актуализация базы знаний, своевременное информирование команды об изменениях.
Организация и проведение обучения для повышения качества работы специалистов B2B.
Организация и адаптация для новых сотрудников.
Поддержка команды в достижении финансовых показателей.
Разработка и оптимизация бланков для оценки качества разговоров.
Проведение калибровочных сессий для унификации стандартов оценки.
Ведение отчетности (ежемесячной, квартальной, годовой) по результатам работы.
Мониторинг работы специалистов, обмен опытом с коллегами из других стран.
Развитие клиентского сервиса и повышение стандартов качества обслуживания.
Наши ожидания:
Опыт в обучении будет большим преимуществом.
Опыт в продажах – обязателен.
Стабильно хорошие результаты в работе.
Ориентация на сервис, стремление повышать его качество.
Самостоятельность, инициативность, ответственность.
Отличные коммуникативные навыки и профессиональная зрелость.
Владение казахским языком, знание английского – плюс.
Готовность учиться, адаптироваться, работать в высоком темпе.
Уверенное владение ПК, продвинутый уровень MS Office.
Грамотная устная и письменная речь.
Что предлагаем:
Гибридный формат работы.
Медицинскую страховку (включая семью).
28 календарных дней отпуска + дополнительные выходные по важным событиям.
Прозрачную систему KPI и мотивации.
Постоянное обучение (доступ к Coursera, Harvard Business School и др.).
Работу в сильной и дружной команде.
Возможность развития для дальнейшего карьерного роста..
Многообразие, равенство и инклюзивность в OLX
OLX ценит многообразие и приветствует кандидатов независимо от расовой и этнической принадлежности, физических и ментальных особенностей, возраста, пола, сексуальной ориентации, вероисповедания, а также бэкграунда и профессионального опыта
Если вас вдохновляет эта вакансия, мы призываем вас откликнуться, даже если вы не соответствуете всем требованиям — возможно, вы именно тот, кто идеально подойдет для этой или других наших возможностей!
OLX будет обрабатывать ваши персональные данные для оценки вашего соответствия позиции, на которую вы подаетесь. Вы можете по желанию дать согласие на хранение ваших данных в течение 12 месяцев после завершения процесса отбора для рассмотрения вашей кандидатуры на будущие вакансии в OLX. Более подробную информацию о том, как будут обрабатываться данные вашей заявки, можно найти в нашей Политике о конфиденциальности.
Location: Baku
Workplace: onsite
ABOUT US
Xsolla is a global video game commerce company that provides a comprehensive suite of tools and services for game developers and publishers - including payments, distribution, game stores, launcher solutions, and partner network services. Our platform processes transactions across 200+ geographies, supporting thousands of games and millions of players worldwide. Quality is not optional - it is foundational to every product we ship.
ROLE OVERVIEW
The Director of QA is a senior technical leadership role responsible for owning and scaling Xsolla's quality engineering function across multiple product lines, teams, and time zones. You will define and drive the strategic vision for quality assurance - from test automation architecture and CI/CD integration to AI-assisted testing practices and performance engineering. You will lead a distributed organization of 30+ QA engineers and leads as part of a broader QA organization of 75+ professionals, ensuring predictable, high-quality releases across every product Xsolla delivers. This is not a management-only position. You must be deeply technical - capable of reviewing automation code, architecting test frameworks, debugging CI/CD pipelines, and evaluating AI-driven testing approaches hands-on.
Key Responsibilities
Strategic Leadership & Ownership
Define and execute the QA strategy across all Xsolla products, aligning quality objectives with business goals and product roadmaps.
Own QA deliverables end-to-end - from test planning through release sign-off - and be accountable for outcomes, not just activities.
Establish and enforce quality gates, defect governance policies, and release readiness criteria across all product teams.
Drive organizational maturity: evolve the QA function from reactive testing to proactive quality engineering embedded in every stage of the
SDLC
.
Represent QA at the executive level - articulate quality risks, tradeoffs, and resource needs to VP/C-level stakeholders with clarity and data.
Technical Excellence
Architect and oversee enterprise-grade test automation frameworks spanning UI (Playwright), API, database validation (SQL), and performance testing (K6).
Define and maintain standards for test code quality - including code reviews,
PR
contributions, reusable libraries, and modular test design.
Deep understanding of
Git workflows
- branching strategies, merge request reviews, repository hygiene, and code versioning best practices across multiple repositories.
Expert-level knowledge of
CI/CD pipelines
- design, optimize, and troubleshoot automated build, test, and deployment pipelines (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, or similar).
Ensure all automation is fully integrated into CI/CD pipelines, with clear pass/fail signals, automated regression gates, and performance benchmarks at every release stage.
Drive adoption of
infrastructure-as-code
practices for test environments - containerized test execution, ephemeral environments, and environment parity between staging and production.
Evaluate, select, and implement QA tooling - including test management platforms (Qase), observability tools, and defect tracking integrations.
AI Integration & Innovation
Proven track record of using AI in day-to-day QA activities
- not aspirational, but demonstrated. You have used AI tools to generate test cases, write automation code, analyze test results, identify flaky tests, or accelerate debugging.
Champion and operationalize AI-assisted quality engineering across the organization - specifically using
Claude AI
for code generation, test design, automation scripting, and documentation.
Define governance frameworks for AI-generated test artifacts - validation, review, and sign-off processes to ensure AI outputs meet quality standards.
Stay current with AI/ML advancements relevant to testing - intelligent test selection, predictive defect analysis, autonomous test generation, and self-healing automation.
Establish metrics to measure the impact of AI adoption on QA velocity, coverage, and defect detection rates.
Team Leadership & People Development
Lead, mentor, and develop a distributed team of
30+ QA professionals
- including QA Leads, Senior QA Engineers, and QA Engineers - across
multiple time zones
(Americas, Europe, Asia-Pacific).
Build a high-performance culture rooted in ownership, technical excellence, continuous learning, and psychological safety.
Conduct regular 1:1s, career development conversations, and performance reviews. Identify and grow future QA leaders.
Design and implement onboarding programs, skill development paths, and technical training curricula - including AI literacy for all QA team members.
Manage resource allocation and capacity planning across multiple concurrent projects, ensuring predictable and sustainable QA delivery.
Navigate cross-cultural team dynamics with sensitivity and effectiveness - a truly global team requires a global leadership mindset.
Process Rigor & Quality Governance
Enforce rigorous QA processes across the organization: •
Test case management
: Create, maintain, and execute comprehensive test cases in
Qase
with full traceability (pass, fail, blocked statuses).
Bug documentation
: Ensure all staging bugs are filed with detailed reproduction steps, expected vs. actual behavior, environment details, screenshots/videos, and severity classification - following established training standards.
Automation framework documentation
: Maintain clear, up-to-date documentation for all automation frameworks, ensuring any engineer can onboard and contribute.
QA Score
: Drive iterative improvements in QA Score metrics - tracking automation coverage, defect escape rate, test execution velocity, and regression stability.
Define and track QA KPIs and OKRs - present quality dashboards and trend analysis to leadership regularly.
Conduct root cause analysis on production escapes and implement systemic corrective actions.
Cross-Functional Collaboration
Partner closely with Engineering, Product, DevOps, and Release Management to embed quality practices into every phase of the development lifecycle.
Work effectively in
Agile/Scrum environments
- participate in and drive sprint planning, retrospectives, daily stand-ups, and release ceremonies.
Act as the primary QA stakeholder for cross-functional initiatives - environment strategy, deployment automation, incident response, and post-mortem processes.
Build strong relationships with engineering leadership to ensure QA is not a bottleneck but an accelerator.
Common Expectations Across All QA Roles
Must be
technical and able to write code
for testing and automation.
Use
Claude AI
to assist in code creation, automation, and test design.
Follow QA processes rigorously: create and execute robust test cases in
Qase
, maintain clear documentation in automation frameworks, ensure traceability of executed test cases with statuses (pass, fail, blocked), and file
Staging Bugs
with detailed documentation following training standards.
Contribute to iterative improvements in QA Score and testing processes.
Strong communication and collaboration skills, analytical mindset, and commitment to continuous learning.
Ability to work effectively in Agile/Scrum environments, participating in sprint planning, retrospectives, and daily stand-ups.
Required Qualifications
15+ years of experience in QA/Quality Engineering
, with at least
6+ years in Senior Manager or Director-level roles
.
Proven experience leading teams of 30+ people
distributed across multiple time zones and cultural contexts.
Hands-on technical proficiency
- you can write and review test automation code, not just manage people who do. Proficiency in one or more: Python, JavaScript/TypeScript, Java.
Deep expertise in test automation frameworks
: Playwright, Selenium, Cypress, or equivalent for UI; REST/GraphQL API testing tools; database validation via SQL.
Performance testing experience
: K6, JMeter, Gatling, or Locust - designing, executing, and analyzing load/stress/soak tests.
Expert knowledge of Git
: branching strategies (GitFlow, trunk-based), pull request workflows, code review practices, repository management across multiple repos.
Expert knowledge of CI/CD
: designing and maintaining pipelines (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, CircleCI), integrating automated tests into build/deploy workflows, debugging pipeline failures.
Demonstrated use of AI tools in professional QA work
- Claude, ChatGPT, Copilot, or similar - for test generation, automation coding, defect analysis, or process optimization. Provide specific examples.
Strong understanding of Agile/Scrum methodologies
and experience operating within and across Agile teams.
Experience with test management platforms
(Qase, TestRail, Zephyr, or similar).
Excellent communication skills
- ability to present complex technical quality topics to non-technical stakeholders, write clear documentation, and influence without authority.
Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or related field
(or equivalent practical experience).
Preferred Qualifications
Experience in the
video game, fintech, or e-commerce/payments industry
- understanding the unique quality challenges of high-throughput transaction systems.
Experience with
cloud-native architectures
(GCP, AWS, Azure) and testing strategies for microservices, event-driven systems, and distributed architectures.
Familiarity with
containerization and orchestration
(Docker, Kubernetes) for test environment management.
Experience building or managing
unified test environments
- non-production environment strategies that enable safe, deterministic, and scalable validation.
Knowledge of
security testing
fundamentals (
OWASP
, penetration testing, vulnerability scanning).
Experience with
data pipeline testing
and data quality validation.
Background in establishing
QA Centers of Excellence
or transforming QA organizations from manual-heavy to automation-first.
What Success Looks Like (First 12 Months)
90 days
: Complete assessment of current QA processes, tooling, team capabilities, and automation coverage. Establish relationships with all QA leads and key engineering stakeholders. Identify top 3 strategic gaps.
180 days
: Deliver a QA strategy roadmap aligned with product and engineering priorities. Implement measurable improvements in automation coverage and CI/CD test integration. Launch AI-assisted testing pilot across at least 2 product teams.
365 days
: Achieve measurable reduction in production defect escape rate. Demonstrate >80% automation coverage on critical regression paths. AI-assisted testing practices adopted across all QA teams. QA Score trending consistently upward. Team engagement and retention metrics at or above company benchmarks.
The duties and responsibilities of this position may evolve over time to support the organization’s goals and individual growth. This job description is intended to outline the general nature and level of work being performed and is not intended to be an exhaustive list of all duties, responsibilities, and qualifications required. By submitting your application, you consent to Xsolla conducting background checks, where permitted by law, after the final interview stage. All checks will comply with local regulations, and your information will be handled confidentially. Xsolla takes your privacy seriously and will not sell or externally distribute any personal data received during the hiring process. In accordance with applicable data protection laws, Xsolla is committed to protecting your personal information and respecting your privacy.
For any inquiries related to data privacy, please contact: careers@xsolla.com
Explore more opportunities at: https://xsolla.com/careers
Задачи:
- Разрабатывать автотесты для backend логики и для frontend.
- Составлять план тестирования.
- Описывать тест-кейсы.
- Создавать и актуализировать документацию.
- Выполнять ручное тестирование.
Требования:
- Опыт тестирования web-приложений от 3 лет.
- Понимание принципов работы клиент-серверных приложений.
- Понимание микросервисной архитектуры.
- Коммерческий опыт автоматизации от 2х лет на Python.
- Базовые знания SQL, опыт работы с Git и командной строкой UNIX.
Требования:
— 4+ года опыта
— Знание SQL
— Знание Python
— Опыт в использовании AI тулов и агентов
— Уровень английского B2+
Компания Exness — ведущий брокер на рынке трейдинга, проводит в среднем 40M+ сделок в день в 13 странах.
Размер команды — 2000+ человек, более 1M клиентов по всему миру.
Компания помогает с релокацией сотруднику и членам семьи в Лимассол.
Задачи:
— Работа в техническом направлении QA для проекта Hero Wars: Dominion Era (WEB версия), включая поддержку внутренних инструментов и технической стратегии.
— Тестирование интеграций, изменений на стороне бэкенда, внутренних инструментов, окружений и сложных системных поведений.
— Поддержка запуска игры в новом регионе с учетом региональных интеграций (например, платежи, автоматизация), ограничений по подключению и связанных крайних случаев.
— Работа с устаревшими системами и техническим долгом, улучшение качества и процессов.
Требования:
— Опыт QA не менее 3 лет (ручное тестирование) в веб/игровых продуктах или сложных системах.
— Практические навыки работы с DevTools, Postman, понимание веб-тестирования и интеграций.
— Уверенное владение SQL (PostgreSQL), умение проверять данные и исследовать проблемы с помощью запросов.
— Комфортная работа с командной строкой и базовый анализ логов.
— Понимание жизненного цикла разработки/тестирования и умение работать с тестовой документацией.
— Базовое понимание CI/CD и процессов релизов/окружений.
Желательно:
— Опыт автоматизации на любом языке (особенно Python).
— Знания Docker, Kubernetes, облачных технологий (AWS) или сильный интерес к инфраструктуре.
— Опыт в ролях, близких к SDET (инструменты, тестовые утилиты, пайплайны, интеграционные тесты).
— Знание GitLab CI и процессов релизов.
— Использование ИИ для рабочих задач.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в офисах в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях.
— Пакет поддержки релокации при переезде в официальные офисы.
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах.
— Разнообразные корпоративные мероприятия.
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах.
Рабочий формат: в офисах компании в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
Задачи:
— Работа в техническом направлении QA для проекта Hero Wars: Dominion Era (WEB версия).
— Поддержка внутренних инструментов и технической стратегии проекта.
— Обеспечение качества интеграций, изменений на бэкенде, внутренних инструментов, окружений и сложных системных поведений.
— Поддержка запуска игры в новом регионе с учетом региональных интеграций (платежи, автоматизация), ограничений по подключению и связанных кейсов.
— Работа с устаревшими системами и техническим долгом, улучшение качества и процессов.
Требования:
— Опыт QA не менее 3 лет (ручное тестирование) в веб/игровых продуктах или сложных системах.
— Практические навыки работы с DevTools, Postman, понимание веб-тестирования и интеграций.
— Уверенное владение SQL (PostgreSQL), умение проверять данные и исследовать проблемы через запросы.
— Умение работать с командной строкой и базовый анализ логов.
— Понимание жизненного цикла разработки/тестирования и умение работать с тестовой документацией.
— Базовое понимание CI/CD и процессов релизов/окружений.
Желательно:
— Опыт автоматизации на любом языке (особенно Python).
— Опыт или интерес к Docker, Kubernetes, облачным технологиям (AWS).
— Опыт в ролях, близких к SDET (инструменты, тестовые утилиты, пайплайны, интеграционные тесты).
— Знание GitLab CI и процессов релизов.
— Использование AI в рабочих задачах.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в офисах в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
— Спортивные активности в офисах (йога, футбол, волейбол).
— Пакет поддержки при релокации в официальные локации.
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах.
— Корпоративные мероприятия: стратегические сессии, воркшопы, вечеринки, конкурсы.
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах.
Формат работы: в офисах компании в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
Задачи:
— Сотрудничать в планировании, проектировании, разработке, развертывании и улучшении продуктов интеграции данных и хранилища данных (DWH).
— Разрабатывать, создавать и поддерживать тестовые наборы для проверки корректности и точности процессов интеграции данных и ETL.
— Внедрять AI-интеграцию (агенты, большие языковые модели) в процессы QA, включая мониторинг, тестирование, обеспечение качества данных и автоматизированный код-ревью.
— Совместно с командой определять и описывать политики, стандарты и руководства по данным для других команд.
— Участвовать в проектировании и реализации процессов сверки, мониторинга, оповещений и других процессов обеспечения качества данных.
— Исследовать проблемы качества данных и работать над их улучшением.
— Обеспечивать качество решений с данными, поддерживающих бизнес-требования.
— Помогать в определении и внедрении лучших практик в команде для обеспечения качества решений с данными.
— Совместно с командой устранять и решать возникающие проблемы.
— Анализировать и тестировать новые функции перед их запуском.
— Участвовать в приёмочном тестировании пользователями.
Требования:
— Опыт работы Quality Assurance Engineer не менее 4 лет.
— Опыт использования AI-инструментов и агентов (Cursor, Claude Code, Codex) для повышения эффективности QA и оркестрации процессов.
— Экспертные знания SQL, особенно ClickHouse.
— Опыт автоматизации тестирования на Python с использованием pytest.
— Опыт работы с продуктами потоковой обработки данных (Kafka Connect, Flink).
— Опыт тестирования потоковых систем будет плюсом.
— Опыт работы с Docker и Kubernetes будет плюсом.
— Знания Grafana, PagerDuty, Terraform будут плюсом.
— Понимание моделирования данных, хранилищ данных, ETL и техник интеграции данных.
— Опыт влияния на разработчиков в вопросах лучших практик.
— Отличные аналитические и проблемно-решающие навыки.
— Ориентация на результат, инициативность и ответственность.
— Отличные устные и письменные навыки английского языка (уровень не ниже upper-intermediate).
— Русский язык на уровне upper-intermediate или выше — опционально.
Условия:
— Конкурентная зарплата и ежегодный бонус по результатам работы.
— Полная поддержка релокации для кандидата и семьи (перелёты, жильё, визы, юридическая помощь).
— Медицинская страховка топ-уровня с покрытием для всей семьи (медицинская, стоматология, зрение, психическое здоровье), а также страхование жизни.
— Неограниченные возможности для обучения: внешние курсы, уроки английского, развитие карьеры и лидерских навыков.
— Оплата образования (школа, детский сад).
— 21 рабочий день отпуска, плюс официальные праздники, оплачиваемые больничные, декретные и отпуск по уходу за ребёнком.
— Программа признания сотрудников: брендированные подарки, выходные на день рождения, бюджеты на празднования свадеб, рождений и важных событий.
— Командные поездки и корпоративные мероприятия.
— Программа акций компании.
— Корпоративный автомобиль MINI Cooper Countryman и личная парковка.
— Бесплатные спортивные клубы, доступ в спортзал Sanctum Club, водные мотоциклы.
— Доступ к корпоративному врачу.
— Эксклюзивные скидки в кафе, спортзалах и местных сервисах.
— Налоговые льготы для экспатов: до 50% освобождения от подоходного налога.
— Поддержка в процессе натурализации для релокантов.
Дополнительно:
— Работа в международной команде с английским как основным языком.
— Вакансия в офисе в Лимассоле, Кипр.
— Процесс найма: вводный звонок с рекрутером, проверка английского (если нужно), техническое интервью с живым кодированием, поведенческое интервью.
О ПРОЕКТЕ И РОЛИ
Компания Usetech находится в поиске QA Fullstack-инженера на крупный финтех-проект (кредитный продукт для бизнеса). Позиция предполагает равное распределение задач между ручным и автоматизированным тестированием (50/50).
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ
• Ручное и автоматизированное тестирование функционала (50 на 50);
• Разработка, поддержка и актуализация автотестов на C#;
• Тестирование REST API, интеграционных слоев и бизнес-процессов;
• Работа с базами данных SQL и брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);
• Активное участие в развитии QA-практик внутри команды.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
• Опыт работы в сфере QA от 3 лет;
• Опыт коммерческой автоматизации на C# от 1,5 лет (основной стек);
• Опыт тестирования web-приложений;
• Уверенные знания принципов работы REST API и SQL (написание запросов с join, работа с view и т.д.);
• Практический опыт интеграционного тестирования;
• Опыт работы с CI/CD (Jenkins, GitLab CI);
• Опыт работы с брокерами сообщений Kafka, RabbitMQ или аналогами;
• Владение инструментами Git, Jira, Confluence.
БУДЕТ ПЛЮСОМ
• Опыт работы с Redis, Hazelcast;
• Опыт тестирования в условиях микросервисной архитектуры;
• Опыт работы в финтех-домене.
УСЛОВИЯ И КОРПОРАТИВНЫЕ БЕНЕФИТЫ
• Карьерные и профессиональные возможности в аккредитованной ИТ-компании;
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией, доступ к услугам корпоративного психолога;
• Профильное обучение, сертификация за счет компании и корпоративный английский язык;
• Доступ к корпоративной библиотеке и внутреннему университету;
• Профильные коммьюнити и развитая корпоративная культура;
• Социальные программы для сотрудников и их детей.
Задачи:
— Руководить распределенной командой из 8 QA-инженеров;
— Развивать и стандартизировать QA-процессы, метрики и общие стандарты качества;
— Внедрять AI-инструменты в ежедневную работу команды для оптимизации процессов;
— Развивать направление автоматизации и обеспечивать высокое качество продуктов.
Требования:
— От 5 лет общего опыта в сфере QA;
— От 1,5–2 лет опыта работы в роли QA Lead / Team Lead;
— Успешный опыт построения и оптимизации QA-процессов с нуля;
— Глубокие знания API testing и владение SQL;
— Опыт в автоматизации тестирования (стек: Python, Playwright / Selenium);
— Практический опыт внедрения AI-инструментов в процессы обеспечения качества;
— Владение английским языком на уровне B2 и выше.
Условия:
— Полностью удаленный формат работы из любой точки мира;
— Конкурентный доход с оформлением через платформу Deel;
— Оплачиваемый отпуск и больничные дни;
— Компенсация занятий спортом и изучения английского языка в Skyeng;
— Работа над масштабным и высоконагруженным американским FinTech-продуктом.
Задачи:
— тестировать систему банка по направлению “Розничный бизнес”, “Накопления”;
— проводить функциональное тестирование доработок пользовательской фронтенд системы;
— подготавливать документы по тестированию на основе технических заданий;
— регистрировать, анализировать, локализовывать ошибки;
— взаимодействовать с командой и смежниками;
— поддерживать регрессионную модель в актуальном состоянии и передавать тест-кейсы на автоматизацию.
Требования:
— опыт работы в роли QA Engineer от 2-х лет;
— наличие высшего образования;
— знание теории и методологии тестирования;
— опыт работы с технической документацией;
— опыт работы с БД, Postman, Swagger, OpenSearch;
— знание бизнес-процесса разработки банковских продуктов для физических лиц;
— понимание процесса жизненного цикла ПО;
— навыки работы в TMS TestIT или аналогами;
— навыки работы в баг-трекинговых системах;
— знание PostgreSQL на уровне составления запросов с операторами соединения, подзапросами, оконными функциями;
— навыки тестирования API, Мобильных приложений, WEB;
— знание принципов работы систем контроля изменениями, опыт работы на уровне просмотра изменений.
Будет плюсом:
— опыт участия в командных активностях (планирование, дейли, и пр.);
— опыт коммуникации с членами команды по уточнению требований, особенностей разработки и пр;
— опыт исполнения требований информационной безопасности.
Условия:
— хорошая зарплата, уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности;
— долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review;
— релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников;
— доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер);
— ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные;
— тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия.
Офисы: Москва, Санкт-Петербург, Казань, Нижний Новгород, Самара.
Задачи:
- заниматься разработкой API и UI, актуализацией и сопровождением автотестов ADCM;
- проводить анализ запусков автотестов в Allure;
- тесно взаимодействовать с разработчиками, системными аналитиками, и архитекторами в Feature Team;
- развивать внутреннюю QA документацию.
Требования:
- обладать хорошим знанием Python 3.10 и выше;
- иметь опыт работы с библиотеками и фреймворками: pytest, playwright, requests;
- уметь проводить тестирование и писать API и UI автотесты;
- иметь опыт работы с ООП, async;
- иметь опыт работы с Postgres и уметь писать SQL запросы (CRUD operations);
- иметь опыт работы с Linux и Docker;
- понимать принципы построения веб-приложений, клиент-серверной архитектуры;
- проводить code-review;
Будет плюсом:
- опыт работы и/или администрирования Allure TestOps;
- знание Ansible и опыт написания плейбуков;
- знание устройства различных СУБД.
Задачи:
— Частичная занятость в AI-first продукте.
— Тестирование готовых продуктов и функций: ручное тестирование и работа поверх существующего автотест-фреймворка (unit-тесты, интеграционные тесты, Playwright со скриншотами и ИИ-визуальным контролем).
— Поиск, приоритизация багов, их отладка и исправление в коде.
— Доработка существующих, но недоделанных или низкокачественных фич.
— По мере роста доверия — разработка новых фич по готовым ТЗ (в рамках агентного кодинга).
— Работа с беклогом — разгребание накопленных задач.
Требования:
— AI-first мышление: решение задач через ИИ-инструменты, умение формулировать короткие задачи/промпты и работать совместно с моделью.
— Понимание границ применимости ИИ и где эффективнее делать руками.
— Практический опыт работы с агентным кодингом (Claude Code, Codex или аналоги).
— Техническая грамотность: понимание Git-репозитория, процесса разработки, концепций Playwright/автотестов.
— Понимание дисциплины продакшн-разработки (безопасность, нагрузка, качество кода).
— Понимание или готовность быстро разобраться в QA-процессах (тест-кейсы, баг-репорты).
— Самостоятельность и ориентация на результат.
Желательно:
— Опыт с китайскими моделями (DeepSeek, Kimi и т.п.).
— Опыт в QA: тест-кейсы, баг-репорты, автотесты.
— Знание Node.js/TypeScript (стек компании) — плюс.
Задачи:
— Руководство командой тестирования в финтех компании
Требования:
— Опыт работы в тестировании от 5-6 лет
— Опыт руководящей работы от 2 лет
— Обязателен опыт работы с финтех продуктами
— Опыт тестирования мобильных приложений
— Опыт внедрения автоматизации тестирования (желательно Appium)
— Опыт интеграционного тестирования
— Уверенное владение SQL
— Уверенное владение Postman, Swagger, снифферы
— Разговорный русский язык
Условия:
— Офисный формат работы в г. Ташкент
— Заработная плата: ежемесячный оклад + KPI
— Расширенный полис ДМС, включающий стоматологию
— Официальное оформление
Задачи:
— написание и поддержка Api и Web автотестов на Python (в том числе smoke, интеграционные, e2e)
— анализ allure отчетов прогона автотестов в CI, локализация и заведение дефектов
— рефакторинг легаси автотестов
— работа с Jira (управление задачами, багами, релизами), анализ и ревью документации в Confluence
— взаимодействие с командой разработки для уточнения логики работы сервисов
Требования:
1. Обязательные требования:
— понимание теории тестирования (опыт работы ручным тестировщиком от 1 года)
— опыт разработки автотестов от 2 лет (Python 3 + Pytest)
— опыт работы с requests, pytest, Selenium или Playwright, SQLAlchemy, pydantic
— обязателен опыт работы с LLM
— опыт работы с Jenkins или с любым другим инструментом CI/CD
— опыт работы с GIT на уровне выше среднего, понимание gitflow
— понимание как устроены REST запросы, заголовки, параметры, тела запросов, виды аутентификации
— знание принципов ООП, паттернов разработки, умение писать масштабируемый код для дальнейшей разработки
— знание клиент-серверной архитектуры
— опыт работы с базами данных Postgres, Mongo
— опыт работы с kafka
— опыт работы с ELK / Grafana
— знание SQL (SELECT, JOIN)
— опыт проведения code review
— умение читать allure отчет
— опыт работы с postman/insomnia, devtools
2. Soft Skills:
— самостоятельность
— ответственность за качество продукта / своей зоны
— умение задавать вопросы и уточнять требования
— коммуникабельность
— умение работать в команде
— умение работать в условиях быстро меняющихся требований
— умение соблюдать договорённости и сроки
Условия:
— удобный офис AgileHome около станции метро Кутузовская с комфортными условиями (столовые, кафе, бесплатные кухня, спортзал, парковка, зоны отдыха)
— конкурентоспособная зарплата (оклад плюс бонусы)
— возможность использовать современные технологии
— полный соцпакет (включая добровольное медицинское страхование)
— обширный выбор образовательных программ и сертификаций за счёт компании
— программу льготного кредитования в Сбере
— скидки у партнёров компании
— шанс поучаствовать в масштабных инновационных проектах.
ОфисmiddleМосква
ОфисAlmaty, Kazakhstan
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
ОфисBaku; The Director of QA is a senior technical leadership role responsible for owning and scaling Xsolla's quality engineering function across multiple product lines, teams, and time zones; multiple time zones; distributed across multiple time zones and cultural contexts
