Location: Limassol; Nicosia
Workplace: hybrid
Performance Marketing Specialist
The Role:
We are seeking a talented and data-driven Performance Marketing Specialist to join our team in a rapidly growing, fast-paced, and agile environment. In this role, you will assist in planning, executing, and optimizing performance marketing campaigns to support key actions and achieve our business objectives. Your growing knowledge of digital marketing, analytics, and optimization techniques will play a valuable role in supporting our marketing goals and maximizing return on investment (ROI).
The main responsibilities of the position include:
Assist in the execution of performance marketing strategies to help meet predefined goals.
Support audience research and segmentation to help identify target demographics, interests, and behaviours for effective campaign targeting.
Prepare comprehensive reports and performance summaries to communicate campaign outcomes, insights, and recommendations to team leaders and stakeholders.
Monitor and optimize campaign performance through ongoing data analysis and minor tactical adjustments to support key performance indicators (KPIs).
Assist in tracking advertising budgets and support data-driven allocation decisions across campaigns based on performance analysis and ROI.
Stay up to date with industry trends, emerging technologies, and best practices in performance marketing to continuously learn and improve campaign techniques.
Gather data for competitor analysis to help track the strengths, weaknesses, and strategies of key competitors.
Collaborate with internal and external stakeholders to support the successful execution of marketing campaigns.
Main requirements:
BSc/MSc in Mathematics, Statistics, Marketing, or a related field.
At least 2 years of professional experience. Relevant work experience will be considered an advantage.
Hands-on familiarity with digital advertising platforms and tools, such as Google Ads, META ads, X ads, Tik Tok ads, Google Analytics 4, Data Studio, and other relevant platforms will be considered an advantage.
Experience in programmatic ads will be considered an advantage.
Familiarity with AI tools and their application in daily workflows will be considered a plus.
Solid Microsoft Excel skills.
Strong analytical skills and ability to interpret data to make informed decisions and optimize campaign performance.
Self-motivated and results-oriented mindset.
Eagerness to learn new tools and technologies.
Highly organized and be able to adapt quickly to changing priorities and thrive in a fast-paced, dynamic environment by managing multiple projects simultaneously.
Excellent oral and written communication skills in English.
Benefit from:
Attractive remuneration package plus performance related reward
Private health insurance
Corporate pension fund
Intellectually stimulating work environment
Continuous personal development and international training opportunities
The Hiring Experience: What Awaits You
Let’s Connect – Intro Chat with Talent Acquisition
Test your edge – Aptitude Assessment
Deep Dive – First Interview with Your Future Team
Bring It to Life – Role-Specific Take-Home Task
Test your edge – Personality Assessment
Final Connection – Final Interview
All applications will be treated with strict confidentiality!
By submitting this application, I confirm that I have read and agree to the terms of the Privacy Policy and the Confidentiality Undertaking.
Задачи:
– вести комплексное PR-сопровождение крупных клиентских проектов на всех этапах;
– разрабатывать коммуникационные стратегии и креативные концепции (в том числе под E-com задачи);
– управлять командой проекта: распределение задач, трекинг, контроль сроков и качества;
– отвечать за экономику проектов: расчет, защита и согласование смет, контроль маржинальности и бюджетов;
– поддерживать непрерывную коммуникацию с клиентами, проводить презентации и переговоры, инициировать допродажи (upsell);
– подбирать подрядчиков и контролировать выполнение их обязательств;
– участвовать в подготовке тендерных предложений и коммерческих презентаций;
– подключаться к развитию международного направления (рынки СНГ, Китая, Турции);
– контролировать достижение KPI, вести регулярную и финансовую отчетность, курировать документооборот.
Требования:
– подтвержденный опыт работы в PR- или коммуникационном агентстве с крупными B2B-клиентами;
– опыт руководства digital- и PR-проектами от 1 года;
– практический навык самостоятельной разработки и защиты PR-стратегий;
– сильные навыки бюджетирования: расчет смет на разные периоды, аудит расходов, понимание unit-экономики и маржинальности;
– опыт управления кросс-функциональной проектной командой;
– высшее образование (PR, маркетинг, менеджмент, экономика или международные отношения);
– развитые переговорные и презентационные навыки;
– понимание специфики рынков СНГ, Китая и Турции (медиапотребление, культурные особенности) будет преимуществом.
Условия:
– заработная плата от 180 000 до 250 000 руб.;
– официальное оформление по ТК РФ;
– график работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;
– гибридный формат: 4 дня в офисе (пн–чт), пятница — удаленно;
– стильный лофт-офис на территории дизайн-завода «Флакон» (м. «Дмитровская»);
– корпоративное обучение за счет компании;
– масштабные проекты федерального и международного уровня.
Обязанности:
— Провести аудит маркетинга, рекламных каналов, сайта и воронки, определить точки роста
— Масштабировать поток целевых клиентов и управлять рекламными бюджетами
— Тестировать новые каналы и маркетинговые гипотезы
— Анализировать путь клиента от первого обращения до выручки и повышать конверсию сайта
— Работать с предложениями, повторной рекламой и рекламными материалами
— Управлять подрядчиками и контролировать результаты
Требования:
— Опыт работы в маркетинге от 3 лет
— Опыт привлечения корпоративных клиентов и подтвержденные результаты роста
— Уверенная работа с аналитикой и экономикой рекламных каналов
— Опыт управления подрядчиками и понимание продуктового маркетинга
— Умение работать с искусственным интеллектом
— Самостоятельность и высокая ответственность
Условия:
— Доход с учетом ключевых показателей эффективности — 250.000–300.000 ₽ в месяц
— Гибридный формат работы, Москва, график 5/2
— Прямое взаимодействие с собственником проекта
— Около 100 целевых клиентов в месяц и накопленная статистика
— Действующие подрядчики и отдельные бюджеты на сайты, дизайн, тексты и другие инструменты
— Возможность влиять на маркетинговую стратегию и тестировать новые каналы
ГибридМосква
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Разрабатывать и реализовывать маркетинговые стратегии для новых продуктов и ключевых функций сервиса.
— Готовить и вести go-to-market-планы для запусков.
— Анализировать рынок, пользовательские потребности, аудиторию и конкурентную среду, находить точки роста для новых продуктов.
— Формировать и тестировать маркетинговые и продуктовые гипотезы, направленные на привлечение, активацию и удержание пользователей.
— Планировать и запускать маркетинговые кампании и коммуникации для действующей аудитории.
— Взаимодействовать с кросс-функциональными командами – продуктом, аналитикой, CRM, дизайном, разработкой, редакцией и поддержкой – для подготовки и реализации запусков.
— Оценивать эффективность маркетинговых активностей и продуктовых запусков, корректировать стратегию на основе данных и результатов экспериментов.
Требования:
— Опыт в продуктовом маркетинге или маркетинге digital-продуктов от 3 лет.
— Понимание, как исследовать аудиторию и рынок, находить точки роста и формулировать ценность продукта для разных пользователей.
— Умение строить план вывода продукта на рынок: от позиционирования и коммуникаций до оценки результата.
— Уверенная работа с продуктовыми и маркетинговыми метриками; способность оценить, сработала ли кампания или запуск и почему.
— Понимание, как использовать данные аналитики, пользовательские исследования и обратную связь для развития продукта.
— Умение работать с разными командами, договариваться и аргументировать свои решения.
— Будет плюсом опыт в подписочных, контентных или мобильных сервисах, а также интерес к книжным и медийным продуктам.
Условия:
— Официальное оформление по ТК РФ.
— Формат работы: удаленно или гибрид.
— ДМС со стоматологией, компенсация фитнеса, образовательные курсы и семинары.
— Развитая корпоративная культура и дружелюбный коллектив.
— Ежедневное погружение в мир книг и неограниченный доступ ко всем электронным и аудиокнигам.
Задачи:
— Разработка стратегии и планирование.
— Создание и публикация контента, монтаж.
— Работа с визуалом и брендом.
— Вовлечение и комьюнити-менеджмент.
— Аналитика и оптимизация.
Требования:
— Опыт работы SMM-менеджером / контент-мейкером от 1,5 лет, в бьюти, fashion или lifestyle-сфере.
— Портфолио с примерами: посты, Reels/клипы, сторис — обязательно с метриками (рост подписчиков, охваты, вовлечённость).
— Опыт работы с сетевым проектом или франшизой — большой плюс: понимание, как балансировать между общим брендом и локальными студиями.
— Развитая бьюти-насмотренность: понимание трендов в маникюре, причёсках, бровях, макияже, что сейчас актуально, какие форматы собирают охваты.
— Чувство визуального стиля.
— Навык создания текстов, которые цепляют с первой строки в tone of voice бренда.
— Уверенная съёмка на смартфон: фото и видео, понимание света, композиции, ракурсов.
— Монтаж видео: CapCut, InShot или аналоги - монтаж Reels, клипов для VK, коротких роликов. Умение работать с трендовыми звуками, переходами, текстом на экране.
— Базовый дизайн: Canva, Figma или аналоги - карточки услуг, афиши акций, шаблоны для сторис в фирменном стиле SODA.
— Знание функционала VK (клипы, статьи, услуги, виджеты) и Telegram (боты, закреплённые сообщения, форматирование).
— Понимание воронки: контент → охват → вовлечение → подписка → запись в студию. Умение связывать креатив с бизнес-метриками.
— Опыт разработки и реализации контент-стратегии роста: не просто «постим каждый день», а понимание, какие форматы и темы приводят новых подписчиков и удерживают текущих.
— Умение анализировать результаты: охваты, ER, динамика подписчиков, конверсии в заявку — и корректировать стратегию на основе данных.
— Опыт работы с таргетированной рекламой и/или посевами в Telegram — большой плюс.
— Умение выстраивать процессы с большой командой.
— Опыт работы с блогерами и инфлюенсерами: поиск, переговоры, организация бартера или платных интеграций, контроль выхода и оценка эффективности.
— Грамотная устная и письменная речь.
— Проактивность: предлагает идеи сам, а не ждёт задач от руководителя.
— Внимание к деталям: фирменный стиль, нейминг, хэштеги, единая подача- всё должно быть на одном уровне.
— Любовь к бьюти-сфере: кандидат, который искренне интересуется индустрией, будет создавать живой и убедительный контент.
Условия:
— График гибрид (офис в Москве рядом с метро Аэропорт + выезды в студии сети для съёмок и ивентов).
— Крутая команда и единый дух бренда
— Возможность вести проекты от начала до результата
— Корпоративные скидки на услуги
— Возможно официальное трудоустройство
— Оплачиваем обучения (до 50%)
Основная задача
Выстроить эффективную SMM-стратегию для 11 брендовых площадок с фокусом на реальные результаты: рост охватов, вовлеченности и конверсии в покупки.
Чем предстоит заниматься:
— Разрабатывать и реализовывать единую SMM-стратегию для 11 площадок.
— Управлять контент-планом и контролировать качество контента.
— Руководить командой SMM-специалистов, ставить задачи и контролировать KPI.
— Анализировать эффективность площадок и принимать решения на основе данных.
— Работать с маркетинговыми метриками: ER, CTR, конверсии, эффективность контента.
— Внедрять AI-инструменты (ChatGPT, Claude, Midjourney и др.) для автоматизации и повышения эффективности работы команды.
— Развивать систему аналитики и автоматизированной отчетности.
Мы ожидаем:
— Опыт управления несколькими площадками одновременно (от 5).
— Опыт разработки и реализации SMM/маркетинговой стратегии.
— Опыт управления командой от 2 человек.
— Уверенное понимание маркетинговых метрик и аналитики.
— Практический опыт использования AI-инструментов в SMM.
— Умение принимать решения на основе цифр и бизнес-показателей.
Мы предлагаем:
— Прямое подчинение директору по маркетингу.
— Полную автономию в принятии решений и развитии направления.
— Возможность влиять на маркетинговые результаты компании.
— Работу в динамичной beauty-компании.
— График: full-time в офисе, после испытательного срока возможен гибридный формат (1–2 дня удаленно).
Mr.Doors — один из лидеров рынка мебели с 30-летней историей и командой 1500+ сотрудников. Компания усиливает PR-функцию и ищет Руководителя отдела PR и бренд-коммуникаций, который умеет управлять через цифры и выстраивать сильную культуру поддержки бизнеса. Задача роли — сделать бренд в сознании клиентов и дизайнеров как экспертного партнера и источник вдохновения. Построить «экосистему контента», где производство становится медийной площадкой, а дизайнеры — амбассадорами. Подчинение Директору по маркетингу.
Задачи:
— Разработка годовой PR-стратегии бренда с фокусом на B2B сегмент (дизайнеры интерьеров, архитекторы, девелоперы).
— Управление репутацией: формирование экспертного образа топ-менеджмента компании в профессиональной среде.
— Интеграция PR-активностей с маркетинговыми целями (лидогенерация, повышение среднего чека за счет премиум-позиционирования).
— Выстраивание долгосрочных отношений с ключевыми игроками рынка (топ-30 дизайнеров, архитектурные бюро).
— Организация закрытых клубных мероприятий, экскурсий и пресс туров для формирования комьюнити.
— Разработка программы лояльности для партнеров (статусная, не скидочная).
— Взаимодействие с руководителем по работе дизайнерами как с Заказчиком.
— Создание контент-стратегии для аккаунта производства с форматами Reels, короткие вертикальные видео, ASMR.
— Курирование контента от лица дизайнеров: кейсы, подборки, эстетика проектов.
— Запуск экспертного блога (Telegram/Дзен/VC) с аналитикой трендов, материаловедением и разборами ошибок в проектах.
— Планирование и проведение B2B-ивентов с застройщиками: презентации коллекций, мастер-классы, участие в выставках.
— Поиск и активация кросс-партнерств: мебельные бренды, бутик-отели, световые шоу-румы, профильные издания.
— Организация совместных коллабораций для создания вирусного контента.
— Постановка задач SMM-менеджеру, контроль KPI, внедрение процессов от идеи до поста.
Требования:
— Высшее образование (маркетинг, журналистика, дизайн среда).
— Опыт работы в PR/маркетинге от 5 лет, из них минимум 2 года в premium-сегменте B2B (стройматериалы, дизайн интерьеров, архитектура, мебель, люкс-девелопмент).
— Наличие портфолио с успешными кейсами по работе с дизайнерами/архитекторами.
— Умение строить долгосрочный план.
— Понимание создания контента на производстве (свет, звук, динамика).
— Личные контакты в профессиональной среде (дизайнеры, архитекторы) будут преимуществом.
— Понимание метрик бренда в B2B (упоминания в СМИ, прирост партнеров, качество лидов).
— Презентабельность, умение говорить на языке дизайнеров и производства.
— Предпринимательский подход к управлению бюджетом.
— Лидерские качества, готовность развивать команду.
Условия:
— Уровень Head of Department с обсуждаемым бюджетом и бонусами за KPI.
— В подчинении SMM-менеджер на удаленке.
— Выделенный бюджет на контент-съемки и мероприятия.
— Режим работы 5/2 или гибрид 3/2 (обсуждается).
— Бесплатная парковка на территории работодателя.
— Новогодние подарки, экскурсии и праздники для детей сотрудников.
— Скидки для сотрудников на продукцию компании.
Задачи:
— Ведение аккаунтов в Instagram и Telegram (аккаунты уже есть).
— 1-2 раза в неделю приезжать в кафе для съёмки материала, далее работа удалённо.
— Возможность просить заказчика снять что-то дополнительное.
— Ведение аккаунтов.
Условия:
— Работа в кафе-кофейне «сытый лис» по адресу Мичуринский проспект 34, метро Раменки.
— Оплата 10000 рублей.
Компания «7745 Глобал» занимается онлайн торговлей широким ассортиментом товаров для строительства, ремонта, сада и дома. Вакансия: Менеджер по работе с маркетплейсами (Ozon).
Условия:
— Доход напрямую зависит от результатов, с потенциалом значительного роста (процент от прибыли/ассортимент с большой перспективой развития).
— Удаленный или гибридный формат работы.
— Работа в сфере e-commerce, управление продажами на Ozon.
— Работа в команде с отлаженными процессами.
— Доставка до рабочего места (район Кунцевщина, Минск) служебным транспортом от ст.м. Каменная горка (10 мин).
— Отпуск 25 дней.
Задачи:
— Анализировать продажи и управлять ассортиментом на площадке Ozon для максимизации прибыли.
— Организовывать эффективные поставки товаров на склады маркетплейсов.
— Создавать и оптимизировать карточки товаров для повышения конверсии.
— Разрабатывать и внедрять стратегии продвижения для роста продаж и охвата.
— Мониторить активность конкурентов и рыночные тренды.
— Настраивать и оптимизировать рекламные кампании внутри площадки для повышения ROI.
— Готовить аналитические отчеты по ключевым показателям.
Требования:
— Опыт работы с маркетплейсами (Ozon) или другими e-commerce платформами от 1 года.
— Понимание трендов и специфики рынка e-commerce и маркетплейсов.
— Свободное владение Excel (сводные таблицы, формулы, анализ данных).
— Проактивность, нацеленность на результат, умение доводить идеи до реализации.
— Аналитический склад ума, системный подход, внимание к деталям.
— Способность работать с большими массивами информации и в режиме многозадачности.
— Готовность выполнить практическое задание для демонстрации навыков.
Задачи:
— Вести клиентов агентства совместно с командой
— Участвовать в разработке коммуникационных стратегий и их реализации
— Взаимодействовать со СМИ, новыми медиа, инфлюенсерами
— Создавать и продвигать информационные поводы
— Писать и редактировать тексты (статьи, колонки, интервью, новости, посты) для различных каналов коммуникаций
— Мониторить СМИ и соцмедиа
— Создавать контент-планы
— Разрабатывать концепции для телеграм-каналов и подкастов
— Организовывать и проводить пресс-мероприятия
— Организовывать и проводить круглые столы, обеспечивать участие спикеров в профильных мероприятиях
— Подготавливать регулярную отчетность
Требования:
— Опыт работы в PR от 3х лет
— Инициативность и ответственность
— Знание основ взаимодействия со СМИ
— Опыт ведения проектов
— Возможность присутствия на очных встречах с клиентами и командой (г. Москва)
— Знание российского рынка медиа
— Наличие релевантного опыта в агентстве, в медиа и журналистике будет плюсом
— Наличие собственной базы журналистов и тёплых контактов со СМИ будет плюсом
— Желание обучаться новому и умение работать в команде
Условия:
— Формат работы: Удаленка или гибрид, Москва
— ЗП обсуждается индивидуально с кандидатом
Задачи:
— участие в разработке и реализации SMM-стратегии запуска бренда;
— запуск и ведение Telegram, VK и других релевантных площадок;
— разработка контент-плана и рубрикатора;
— генерация идей, сценариев, мудбордов и референсов;
— написание и редактура текстов;
— самостоятельная мобильная съёмка и базовый монтаж коротких видео;
— организация предметных и имиджевых съёмок;
— постановка задач фотографам, дизайнерам и другим подрядчикам;
— поиск UGC-авторов и взаимодействие с ними;
— работа с профильными блогерами и лидерами мнений, организация коллабораций и кросс-постинга;
— community management и развитие аудитории;
— ежемесячная аналитика и предложения по развитию контента.
Требования:
— опыт работы в SMM от 3 лет;
— портфолио с реализованными кейсами и результатами;
— опыт запуска новых аккаунтов или перезапуска существующих;
— опыт работы с физическим продуктом и умение красиво представить его в контенте;
— опыт в premium/lifestyle-сегменте: fashion, beauty, jewelry, интерьер, декор, гастрономия, туризм, hospitality и др. будет преимуществом;
— уверенная мобильная съёмка и создание коротких видео;
— опыт организации съёмок и взаимодействия с фотографами, дизайнерами, видеографами;
— опыт работы с блогерами и инфлюенсерами;
— понимание D2C-воронки и специфики продукта с длинным циклом покупки;
— сильная визуальная насмотренность и хороший вкус;
— умение самостоятельно предложить идею, подобрать референсы, написать сценарий и довести материал до публикации;
— ориентация на результат: охваты, просмотры, сохранения, переходы и рост качественной аудитории;
— умение сохранять баланс между эстетикой премиального бренда и живым современным контентом.
Условия:
— удалённый формат с присутствием в офисе, на съёмках и мероприятиях при необходимости;
— свобода предлагать и реализовывать идеи в рамках утверждённой бренд-платформы;
— готовые айдентика и брендбук;
— отдельный бюджет на производство контента;
— короткая цепочка согласований и прямое взаимодействие с генеральным директором;
— посещение интерьерных, ресторанных и дизайн-мероприятий за счёт компании;
— пересмотр дохода после успешного запуска;
— перспектива роста до Brand Content Lead
Задачи:
— Глубоко исследовать компании, их бизнес и реальные боли клиентов.
— Создавать персонализированный outreach.
— Общаться с CEO, COO, CTO, CIO, VP и Directors и доводить диалог до встречи.
— Тестировать гипотезы, анализировать результаты и улучшать стратегию.
— Использовать ChatGPT, Claude и другие AI-инструменты для ресерча и аналитики.
Требования:
— 2+ года опыта в outbound / lead generation на рынках Европы и MENA (рынок Северной Америки тоже подойдет).
— Есть опыт работы с C-level.
— Знаешь ABM и понимаешь настоящую персонализацию.
— Английский от B1.
— Умеешь быстро разбираться в новых индустриях и бизнес-моделях.
— Любишь аналитику, эксперименты и нестандартные решения.
Условия:
— Оклад до 800 USD net на руки + KPI.
— Формат работы офис/гибрид в Минске, Бресте, Могилеве, Витебске.
Задачи:
— запускать, анализировать и оптимизировать рекламные кампании самостоятельно или через подрядчиков;
— тестировать новые онлайн- и офлайн-каналы привлечения B2B-клиентов;
— формировать и проверять гипотезы, офферы и рекламные креативы;
— контролировать рекламный бюджет и перераспределять его между эффективными каналами;
— искать способы увеличивать количество именно квалифицированных лидов, а не просто обращений;
— отслеживать путь лида от рекламного источника до сделки;
— анализировать стоимость лида и квалифицированного лида, конверсии и эффективность каналов;
— работать в связке с CRM и отделом продаж;
— анализировать причины некачественных обращений и искать точки улучшения;
— формировать понятную регулярную отчётность: что запустили → сколько потратили → что получили → что меняем дальше;
— анализировать посадочные страницы и формы заявок;
— предлагать гипотезы по повышению конверсии;
— ставить задачи дизайнеру, разработчику и другим подрядчикам;
— следить за актуальностью маркетинговой информации на сайте;
— анализировать конкурентов, рынок и целевую аудиторию;
— сегментировать B2B-аудиторию и находить новые точки роста;
— участвовать в разработке маркетинговой стратегии;
— предлагать новые гипотезы и самостоятельно доводить их до тестирования и выводов;
— контролировать маркетинговую логику контента, PR, отраслевых мероприятий и других каналов охвата.
Требования:
— опыт в маркетинге от 3 лет;
— умение мыслить воронкой целиком, а не отдельными рекламными кабинетами;
— понимание performance-маркетинга, digital-аналитики и основных метрик;
— умение работать с CRM и оценивать качество лидов;
— способность самостоятельно формировать и проверять маркетинговые гипотезы;
— умение работать с подрядчиками: ставить задачи и контролировать результат;
— принятие решений на основе цифр;
— самостоятельность в выявлении проблем и предложении решений.
Условия:
— работа с инновационным продуктом в сфере геотермального отопления;
— сотрудничество с вовлечённым собственником;
— долгосрочное сотрудничество, возможности роста, влияние на маркетинговую стратегию;
— фиксированная оплата + KPI (обсуждается, зависит от опыта и результатов);
— полная занятость, график 5/2 09:00–18:00 офис/гибрид.
Плюсом будет опыт в B2B, строительстве, промышленности, оборудовании, недвижимости или других продуктах с длинным циклом сделки и высоким средним чеком.
Задачи:
— вести контент-план и публикации в Telegram, ВКонтакте и других соцсетях проекта «Афиша Daily»;
— писать посты, адаптировать статьи, интервью и новости сайта под площадки, проверять факты и сохранять смысл исходного материала;
— следить за культурной и городской повесткой, находить темы и героев, предлагать собственные рубрики, карточки, тесты и другие форматы для соцсетей;
— придумывать короткие видео, писать сценарии и участвовать в их подготовке, посещать релевантные проекту мероприятия и снимать материалы для соцсетей;
— координировать подготовку контента;
— придумывать и реализовывать креативные механики привлечения новых подписчиков;
— анализировать просмотры, охваты, вовлечение, динамику аудитории и переходы, вести отчётность, сравнивать показатели и подходы проекта с конкурентами, объяснять результаты и предлагать изменения на основе данных;
— участвовать вместе с руководителем SMM в разработке и обновлении SMM-стратегии.
Требования:
— аналогичный опыт работы, опыт в редакционных медиа, культурных или развлекательных проектах будет преимуществом;
— высокая грамотность, креативность и чувство юмора; умение самостоятельно создавать точные, нестандартные и остроумные тексты и проверять факты;
— понимание особенностей Telegram и ВКонтакте; умение придумывать нестандартные механики роста аудитории и доводить их от идеи до запуска;
— визуальная насмотренность, базовые навыки съёмки, умение составить задание дизайнеру или видеоредактору;
— самостоятельность в ежедневной работе, умение расставлять приоритеты;
— аналитические навыки: знание систем аналитики и SMM-метрик;
— базовые знания документооборота при работе с партнёрами и подрядчиками.
Условия:
— официальное трудоустройство, гибридный режим работы;
— современный офис (Даниловская мануфактура, м. Тульская), бесплатный спорт в собственном спортзале от «Лиги Героев»;
— ДМС со стоматологией, доплата больничного листа, корпоративные скидки;
— бесплатная подписка на сервисы партнеров;
— насыщенная корпоративная жизнь.
Задачи:
— Управлять рекламными кампаниями в Яндекс.Директ, таргет VK, Telegram Ads, Яндекс.Карты, агрегаторах (ПроДокторов, НаПоправку, Zoon).
— Вести кампании самостоятельно, тестировать офферы и креативы, отключать неэффективные связки.
— Следить за стоимостью лида (CPL) и стоимостью привлечения пациента (CAC).
— Разрабатывать и тестировать акции и специальные предложения.
— Анализировать воронку: обращение → запись → визит → повторный визит.
— Контролировать эффективность маркетинговых каналов и бюджета.
— Контролировать актуальность информации на сайте, совместно с разработчиками улучшать конверсию сайта.
— Настраивать и контролировать сквозную аналитику от заявки до визита.
— Сегментировать базу пациентов в CRM (1С), запускать триггерные рассылки.
— Разрабатывать программу лояльности (бонусы, кэшбэк, сертификаты).
— Работать над увеличением повторных обращений, развивать реферальную программу «Приведи друга».
— Анализировать причины отказов и потерянных клиентов.
— Считать и контролировать метрики: CPL, CAC, ROMI, LTV, средний чек, доля повторных визитов.
— Формировать еженедельные и ежемесячные отчеты, сравнивать показатели с конкурентами и предыдущими периодами.
— Формировать контент-план, ставить задачи SMM/контент-подрядчикам.
— Контролировать создание контента и его использование в рекламе и соцсетях.
— Организовывать съемки процедур и интервью с врачами.
— Готовить материалы: буклеты, прайс-листы, баннеры.
— Организовывать мероприятия: дни открытых дверей, клиентские дни.
— Контролировать соблюдение закона о рекламе медуслуг (ФЗ «О рекламе», ФЗ-323).
— Использовать ChatGPT и другие AI-инструменты для анализа рынка, генерации идей, создания контент-планов, подготовки рекламных материалов, анализа результатов, автоматизации рутинных задач и повышения эффективности работы команды.
Требования:
— Опыт работы маркетологом от 2–3 лет.
— Опыт продвижения услуг.
— Понимание маркетинговой воронки и клиентского пути.
— Умение работать с подрядчиками и ставить им понятные задачи.
— Навыки аналитики и оценки эффективности маркетинга.
— Опыт разработки и тестирования маркетинговых гипотез.
— Практический опыт работы с ChatGPT и другими AI-инструментами.
— Организованность, самостоятельность и инициативность.
— Ориентация на бизнес-результат.
Будет преимуществом: опыт в косметологии, эстетической медицине, beauty или premium-сегменте.
Условия:
— Доход: 130 000 ₽ + KPI.
— График: 5/2 с 10 до 19.
— Формат: гибрид или на месте работодателя.
— Место работы: Москва, ул. Митинская, 20 / 10-я Парковая, д.3.
Задачи:
— Разрабатывать и реализовывать стратегию интернет-продвижения (поисковая оптимизация, контекстная и таргетированная реклама) для роста продаж интернет-магазина
— Увеличивать целевой поток посетителей и повышать долю заказов на всех этапах воронки продаж
— Управлять ключевыми показателями интернет-продвижения и выстраивать систему сквозной аналитики
— Развивать программу лояльности и работать с базой постоянных клиентов
— Полностью курировать сайт: обновление ассортимента, разработка специальных предложений, подготовка материалов
— Управлять подрядчиками и рекламными кампаниями, масштабировать эффективные каналы продвижения
— Проводить анализ результатов, искать точки роста, управлять бюджетом и контролировать долю рекламных расходов
— Вести и развивать продажи на площадке Яндекс Маркет
Требования:
— Опыт работы в сфере интернет-продвижения от 3 лет
— Уверенное владение сквозной аналитикой и умение формировать отчёты
— Глубокое понимание инструментов продвижения (Яндекс.Директ, реклама во ВКонтакте) на уровне стратегии и аудита
— Опыт успешного взаимодействия с подрядными организациями
— Понимание показателей эффективности рекламы и бизнес-показателей
Личные качества:
— Системное и структурированное мышление
— Лидерские качества и умение добиваться результата
— Проактивная позиция и ответственность за выполнение плана продаж
— Развитые коммуникативные навыки
— Умение работать в условиях многозадачности и сжатых сроков
Условия:
— Заработная плата от 160 000 рублей на руки (обсуждается индивидуально)
— График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
— Возможность гибридного формата работы после успешного прохождения испытательного срока 3 мес.
Location: New York, NY (HQ)
Workplace: Hybrid
ABOUT RAMP
Ramp is building the smart infrastructure for finance teams, embedded in the transaction flow of every dollar a business spends. We automate how over $275B in annualized spend flows in and out of 85,000+ companies: authorizing payments, flagging risk, categorizing spend, and closing books.
The problems are high-stakes, data-dense, and unforgiving.
We hire people with high agency and high urgency. We look for slope over intercept. We care less about where you trained and more about what you’ve built. At Ramp, everyone is a builder who owns problems end to end and makes consequential decisions that shape the outcome.
The median Ramp customer saves 7.5% and grows revenue 16% in their first year – far in excess of businesses operating without Ramp. We believe every ambitious company deserves the same.
If you want to build systems that directly shape how companies move and manage billions, Ramp is the place to do it.
ABOUT THE ROLE
Ramp is looking for a Performance Marketing Manager to own paid acquisition on YouTube, ChatGPT, X, Rideshare, and Reddit, and to find new incremental channels. You'll take early experiments and turn them into measurable programs and build the operating model that makes successful channels part of Ramp's evergreen performance marketing mix.
This is a high-autonomy role. You will evaluate channel opportunities, design tests, launch campaigns, and analyze full-funnel performance. You'll work with Growth, Creative, Data, Finance, and other cross-functional partners to move quickly while maintaining a high bar for measurement & efficiency.
You’ll use AI as a practical part of the job: building systems that speed up research, campaign creation, performance analysis, and day-to-day channel operations.
WHAT YOU'LL DO
- Own performance on YouTube, ChatGPT, X, Rideshare, and Reddit. Understand how conversion events, value signals, and lookalike audiences work at a technical level and use that to make channels more efficient over time.
- Identify, evaluate, and prioritize new performance marketing channels and acquisition opportunities.
- Build the path from experiment to evergreen program: prove incremental SQLs and pipeline impact, hit LTV-to-CAC efficiency targets, and document a repeatable operating playbook.
- Own channels as they mature. Decide when a program stays with you and when it transitions to a dedicated owner so you can keep finding new ones.
- Analyze performance across the full funnel. Turn incomplete or noisy data into a clear call on what to scale, improve, pause, or stop.
- Partner with data and engineering to improve tracking, attribution, and reporting, and with Creative on messaging, format, and ad concepts across surfaces, audiences, and channels.
- Build AI agents, workflows, and tools that help the team test more ideas and operationalize channels faster.
WHAT YOU NEED
- 3+ years in a performance / quantitative marketing, growth, or comparable decision-science role, where you’ve owned numbers and shaped meaningful outcomes.
- Strong analytical judgment. You can define success metrics, diagnose and isolate performance issues, and make decisions with imperfect information.
- You enjoy designing experiments and translating results into a clear call on what to fund, scale, or kill.
- You've built AI workflows, automations, or agents to improve marketing execution and you have good judgment about where AI accelerates the work and where human review is necessary.
- You move projects from ambiguity to a clear outcome with limited direction and you're detail-oriented in campaign setup, tracking, and measurement.
NICE-TO-HAVES
- B2B experience.
- Experience bringing an experimental channel into a scaled program.
- Familiarity with attribution, incrementality testing, randomized controlled tests (RCTs), MMM, and marketing measurement.
BENEFITS AVAILABLE TO ALL FULL-TIME RAMP EMPLOYEES (GLOBAL)
- Flexible PTO
- Centralized home-office equipment ordering
- Health and wellness stipend
- Budget for intra-office travel
- Weekly coffee stipend
UNITED STATES
- 100% medical, dental & vision insurance coverage for you, with partial coverage for dependents
- One Medical annual membership
- 401(k), including employer match on contributions made while employed by Ramp
- Fertility HRA (up to $10,000 per year)
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay
- Pet insurance
- In-office perks: lunch, snacks, drinks, and more
- Relocation expense coverage to NYC or SF (if needed)
CANADA
- Group medical, dental, and vision coverage through Sun Life
- Life, AD&D, and disability coverage
- Fertility drug coverage (up to $4,000 lifetime)
- Group Retirement Plan with employer match (RRSP + DPSP)
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay, with additional time available at reduced pay
- Employee Assistance Program and virtual care through Lumino Health
UNITED KINGDOM
- Private medical insurance through Freedom Elite
- Virtual GP and at-home care via eMed x Livi
- Workplace pension through Penfold, with salary sacrifice option
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay with additional time available at reduced pay
REFERRAL INSTRUCTIONS
If you are being referred for the role, please contact that person to apply on your behalf.
OTHER NOTICES
Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Beware of recruiting scams: Ramp will only contact you through official @Ramp.com http://Ramp.com email addresses and will never ask for payment or sensitive personal information during the hiring process.
Ramp Applicant Privacy Notice https://ramp.com/legal/applicant-privacy-notice
Задачи:
— Основной фокус — лиды, конверсия и рост трафика.
— SEO: контроль подрядчиков, участие в формировании стратегии, hands-on задачи при необходимости.
— Email и CRM-маркетинг: настройка связок, помощь контент-маркетологам в технической части.
— Работа с контекстной рекламой (Яндекс Директ): постановка задач подрядчикам, контроль, оптимизация.
— Участие в развитии AI-инструментов маркетинга: голосовых и чат-агентов, автоматизации обработки лидов, скоринга и аналитики сделок.
— Лендинги и сайт: работа с Tilda и блог на WordPress (взаимодействие с подрядчиками и иногда править самостоятельно).
— Работа со сквозной аналитикой (Roistat) и веб-аналитикой (Яндекс Метрика).
— Работа с воронками в CRM (Bitrix24).
— Подготовка аналитики по лидам, конверсии, эффективности каналов.
— В перспективе — участие в A/B-тестах.
— Взаимодействие с отделом продаж.
— Ведение всех задач в канбан-доске и работа по спринтам.
— Постановка задач и контроль подрядчиков: SEO, GEO и блог; контекст; дизайн и верстка.
Требования:
— Опыт работы интернет-маркетологом от 2-ух лет (middle-уровень).
— Уверенная работа с Tilda.
— Понимание воронки привлечения и принципов сквозной аналитики.
— Опыт работы с Яндекс Метрикой.
— Умение работать с подрядчиками и техническими задачами.
— Уверенный уровень Excel.
— Будет плюсом: опыт в EdTech или образовательных проектах, опыт работы с CRM (Bitrix24), опыт с Roistat, понимание A/B-тестирования.
Условия:
— Формат работы: гибрид (2 дня в офисе), возможна удалённая работа, если вы не из Москвы.
— График: 5/2, с 10:00 до 19:00.
— Уровень дохода обсуждается по итогам интервью.
ГибридmiddleМосква
до 50 000 ₽
Гибридheadпосёлок городского типа Малаховка
ГибридRelocation expense coverage to NYC or SF (if needed)
