Вакансии

-Написание конфигурации процессов на движке Flowable в BPMN-нотации по готовой тех спецификации от аналитиков. -Написание скрипт-тасков на groovy для BPMN-процессов, в тч с использованием интеграционных API.

Предлагается стажировка на позицию системного аналитика с перспективой дальнейшего трудоустройства. Кандидатам необходимо иметь техническое образование или опыт работы в IT или смежных областях, а также базовые знания SQL и BPMN либо желание их изучить. Требуется проживание в Москве или готовность к переезду при получении предложения о работе. После завершения стажировки ожидается работа в офисе минимум в период испытательного срока. Для мужчин обязательным является наличие приписного свидетельства или военного билета. Важны коммуникабельность, логическое мышление и интерес к продуктам и бизнесу. Стажировка длится 2,5 месяца, проходит удалённо с вечерним графиком. По окончании стажировки возможен гибридный или офисный режим работы в Москве с зарплатой от 140 000 рублей.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. МТС — лидер технологий**. Обязанности анализировать процессы HR (As is/To be); подготавливать предложения по изменению процессов; развивать и трансформировать сквозные процессы HR-блока; проектировать целевую архитектуру процессов; разрабатывать KPI процессы и подходы к их управлению; организовывать взаимодействие между бизнесом, ИТ и операционными подразделениями. Требования уверенное знание бизнес-анализа и BPMN; навык моделирования и реинжиниринга бизнес-процессов (преимущественно в сфере HR); опыт разработки регламентов и внедрения системы KPI; продвинутое владение Excel и PowerPoint; умение принимать решения и презентовать их; системный подход и аналитическое мышление. Условия удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Задачи: — Изучение текущих бизнес-процессов, моделирование схем AS IS и TO BE в нотации BPMN. — Формализация ролей и ответственности, выявление дублирования функций и узких мест. — Разработка дорожной карты изменений и оценка результатов в денежном выражении и человеко-часах. — Основные области работы включают бухгалтерию, финансы, продажи, кадровое делопроизводство, документооборот, согласования, проектное управление, межотдельное взаимодействие и декомпозицию стратегических целей. — Первый этап проекта длится до 3 месяцев и включает аудит и защиту дорожной карты перед собственником. — Второй этап длится до 6 месяцев и предполагает реализацию изменений с фиксацией экономического результата. — Возможна длительная работа в проекте или в штате с прямым подчинением собственнику бизнеса. — Выбор и внедрение программного обеспечения в задачи не входит. Требования: — Опыт процессного анализа в реальном секторе, предпочтительно в сетевом бизнесе, медицине, HoReCa или ритейле. — Отличное знание BPMN и умение понятно описывать сложные бизнес-процессы. — Педантичность, усидчивость, внимание к деталям, твёрдость в аргументации и ориентация на измеримый результат. Условия: — Удалённая работа, полная занятость. Контакт для отклика: @olshevskayalyona ⚠️ Внимание: если работодатель просит войти в их систему через iCloud/Google, прислать код или запустить код/ПО — это мошенники.

Задачи: — Проводить встречи с бизнесом и сессии по сбору требований. — Вести дорожную карту и выполнять gap-анализ. — Выявлять риски и причины системных ошибок. — Взаимодействовать с разработчиками и участвовать в Scrum-церемониях. Требования: — Опыт работы системным аналитиком от 2 лет. — Навыки сбора и документирования требований. — Умение моделировать процессы в UML и BPMN. — Опыт построения ER-диаграмм, диаграмм вариантов использования и последовательностей. — Навыки проектирования REST API. — Уверенное владение SQL. — Опыт работы с Agile, Scrum или Kanban. — Знание практик информационной безопасности. — Умение вести документацию и договариваться с заинтересованными сторонами. — Английский язык на уровне не ниже Upper-Intermediate. — Немецкий язык на уровне не ниже Intermediate. Условия: — Работа над крупными международными проектами. — Доступ к базе знаний. — Компенсация сертификаций. — Возможности профессионального роста и менторства.

Задачи: — Собирать и формализовывать требования бизнеса и эколога-методолога. — Готовить постановки задач и функциональные спецификации. — Описывать бизнес-процессы и модели данных. — Прорабатывать интеграции. — Участвовать в приёмке и тестировании новых модулей. — Сопровождать пользователей и разбирать обращения. Система охватывает учёт выбросов, водопользования, парниковых газов и формирование экологической отчётности. Требования: — Опыт бизнес-анализа от 1–2 лет. — Навыки сбора требований и подготовки технических заданий. — Знание BPMN и UML. — Уверенное владение SQL и умение работать с данными. — Понимание основ экологического учёта и отчётности либо готовность быстро освоить предметную область. — Умение ясно объяснять сложные вопросы специалистам разных профилей. — Опыт интеграций через REST API и шины данных будет плюсом.

Компания ищет старшего PHP-разработчика. Задачи: проектировать, разрабатывать и развивать сервисы;

Ищем специалистов с опытом в тестировании, разработке или других IT-направлениях, которые хотят перейти в системный анализ. • техническое образование или коммерческий опыт в IT (тестирование, разработка, техническая поддержка и др.);

Задачи: — Управлять архитектурным направлением, организовывать и развивать процессы внутри команды архитектуры. — Формировать и развивать команду архитекторов, определять зоны ответственности и подходы к работе. — Отвечать за реализацию архитектурной стратегии и выбранного технологического курса компании. — Управлять техническими рисками и архитектурным долгом. — Развивать архитектурные стандарты и процессы на уровне Enterprise Architecture. — Повышать прозрачность и управляемость IT-ландшафта, сокращать количество инцидентов и дефектов, а также время вывода изменений в продуктивную среду (TTM). — Развивать архитектуру IT-ландшафта, проектировать целевую архитектуру на основе принципов DDD, bounded contexts, ownership и single writer. — Определять границы доменов и сервисов, принципы взаимодействия между ними и зоны ответственности команд. — Развивать event-driven архитектуру и подходы к проектированию интеграционных контрактов. — Проектировать и внедрять процессную оркестрацию с использованием BPMN и Temporal, определять границы между процессной и доменной логикой. — Прорабатывать архитектуру распределённых бизнес-процессов с использованием Process Manager и паттерна Saga. — Организовывать поэтапную декомпозицию существующих систем по подходу Strangler: выделение сервисов, миграцию данных и обеспечение совместимости между компонентами. — Проектировать контракты событий и API, определять подходы к версионированию, обратной совместимости, идемпотентности и использованию Outbox/CDC. — Внедрять архитектурное управление (Governance), организовывать архитектурные дизайн-ревью и согласование технических решений. — Внедрять практики документирования архитектурных решений (ADR), RFC и архитектурных принципов (Guardrails). — Формировать и поддерживать архитектурные стандарты и правила взаимодействия между командами. — Обеспечивать архитектурное сопровождение команд разработки. — Участвовать в разборе сложных инцидентов, выявлении причин деградации систем и поиске архитектурных решений. — Определять и контролировать выполнение нефункциональных требований: отказоустойчивость, наблюдаемость, производительность, безопасность и эксплуатационная надёжность систем. — Взаимодействовать с бизнесом и техническими командами, переводить бизнес-требования в архитектурные решения и оценивать их влияние на IT-ландшафт. — Участвовать в формировании технологической дорожной карты (roadmap) и определении приоритетов архитектурных изменений. — Оценивать влияние архитектурных решений на бизнес-показатели и скорость реализации изменений. — Взаимодействовать с бизнес-стейкхолдерами, руководителями разработки, архитекторами и другими техническими командами. Требования: — Опыт работы в роли Head of Architecture, руководителя департамента архитектуры или на аналогичной позиции от 3 лет. — Практический опыт построения и развития Enterprise Architecture, выстраивания архитектурных процессов и стандартов. — Знание TOGAF и умение применять его на практике: понимание ADM, принципов Enterprise Architecture, управление архитектурными изменениями и формирование дорожных карт перехода (Transition Architectures). — Владение ArchiMate и умение моделировать архитектуру на бизнес-, прикладном и технологическом уровнях, описывать взаимосвязи систем, сервисов и бизнес-процессов, формировать модели As-Is и To-Be. — Практический опыт проектирования распределённых систем и event-driven архитектуры с использованием Kafka и/или RabbitMQ. — Понимание семантики доставки сообщений, принципов идемпотентности, консистентности и асинхронного взаимодействия. — Практический опыт применения DDD: bounded context map, агрегаты, инварианты, ACL и published language. — Понимание принципов BPMN-оркестрации и умение определять границы между процессной и доменной логикой. — Опыт декомпозиции монолитных систем на микросервисы в production-среде. — Уверенное знание SQL- и NoSQL-баз данных, понимание границ транзакций и принципов eventual consistency. — Понимание принципов построения и эксплуатации микросервисной инфраструктуры: Docker, Kubernetes, Service Mesh (Istio). — Знакомство со стратегиями развёртывания Rolling Update, Blue-Green и Canary, принципами управления сетевым взаимодействием и маршрутизацией трафика. — Понимание подходов к обеспечению отказоустойчивости и наблюдаемости систем (tracing, logs, metrics), а также механизмов управления деградациями: timeouts, retries, circuit breakers. — Умение письменно формулировать и аргументировать архитектурные решения, готовить ADR, RFC и архитектурные принципы. — Сильные коммуникативные и управленческие навыки, умение выстраивать взаимодействие между техническими командами и бизнес-стейкхолдерами.

Функции: Выполнение задач бизнес и системного аналитика, а именно: участие в проектах разработки ПО; участие во встречах с бизнес-заказчиками;

Задачи: — Управление AI/ML и ИТ-проектами в области цифровизации казначейских функций — Внедрение ИИ — Методологическая поддержка и реинжиниринг — Управление данными и процессами автоматизации — Взаимодействие с вендором, ИТ и другими подразделениями Требования: — Опыт работы по направлению развития и внедрения технологий — Работа с инструментами генеративного AI (Claude, ChatGPT и их аналогами, в том числе российскими) — Опыт работы с системами визуализации процессов (BPMN и другие) — Понимание технических процессов казначейства для повышения эффективности казначейской функции (построение дэшбордов, метрик, микроавтоматизация, роботизация) — Успешный практический опыт участия в проектах по внедрению ИИ в финансах, настройки ИИ-агентов для аналитических, исследовательских или операционных задач — Опыт работы с IT/NLP-командами, участие в пилотировании моделей, понимание жизненного цикла IT-проекта от гипотезы до продушена — Опыт участия в реализации проектов цифровизации/автоматизации и внедрения ИИ-инструментов на всем цикле жизни от концепции до поддержки — Участие в подготовке презентаций инициатив руководству, подготовке обоснований, защите бюджетов и отчетности по эффективности проектов — Участие в расчетах экономического эффекта от внедрения технологических решений — Понимание процессов корпоративного казначейства Условия: — Срочный трудовой договор до июня 2027 года — Работа в "Норникель Спутник" — аккредитованной ИТ-компании — Гибридный график работы — Профессиональный и карьерный рост — ДМС, включая стоматологию — Участие в корпоративных мероприятиях (командные виды спорта, турниры по киберспорту и т.д.)

Требования: — Опыт системным/бизнес-аналитиком от 6 лет в IT-сфере. — Опыт с финансовыми продуктами / инструментами в домене банки, финтех, телеком, интеграторы. — Владение BPMN и UML, умение формализовать процессы и требования. — Практический опыт описания интеграций и API: REST/SOAP, sequence diagram, XSD, JSON Schema. — Понимание принципов работы брокеров сообщений (RabbitMQ, Apache Kafka). — Опыт с инструментами Jira, Confluence, Miro, Figma, Enterprise Architect. — Знание жизненного цикла разработки ПО (SDLC) и подходов управления разработкой (Agile, Kanban и др.), включая опыт декомпозиции крупных задач. — Базовые навыки работы с SQL для анализа и проверки данных. — Разговорный русский язык. Локация: Офис, Ташкент.

Location: Москва Мы занимаемся развитием продукта, который считает процентную ставку резервирования, с учетом которой и складывается сумма резерва. Наша команда состоит из 12 разработчиков, 6 аналитиков и 6 тестировщиков. Наш архитектурный периметр – ППРБ и ЕФС. Сейчас мы ищем сильного аналитика со знаниями в предметной области банковских резервов, который поможет решить новые амбициозные задачи. Обязанности * сбор, анализ требований к системе * формализация и согласование требований * передача требований в разработку * консультации членов команды по работе продукта * участие в подготовке к выпуску продукта * взаимодействие со смежными командами, заказчиками * участие в планировании и наполнении бэклога команды. Требования * опыт работы от 6-х лет аналитиком * опыт в проектах автоматизации резервирования, учета резервов и оценки рисков в банке * опыт работы с Confluence, Jira * знание технологий интеграционного взаимодействия (REST services, Kafka, JSON, GraphQL) и опыт их описания * знание BPMN и UML * опыт работы с реляционными СУБД (в том числе на этапе проектирования) будет плюсом: * опыт работы в Agile-команде * умение читать программный код (Java) * понимание принципов построения архитектуры современных информационных систем, в том числе АI-агентов. Условия * работа в офисе в Москве (Кутузовский пр, 32) * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * выгодная ипотека для сотрудников * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.

Задачи: — Управлять архитектурным направлением, организовывать и развивать процессы внутри команды архитектуры; — Формировать и развивать команду архитекторов, определять зоны ответственности и подходы к работе; — Отвечать за реализацию архитектурной стратегии и выбранного технологического курса компании; — Управлять техническими рисками и архитектурным долгом; — Развивать архитектурные стандарты и процессы на уровне Enterprise Architecture; — Повышать прозрачность и управляемость IT-ландшафта, сокращать количество инцидентов и дефектов, а также время вывода изменений в продуктивную среду (TTM); — Проектировать целевую архитектуру на основе принципов DDD, bounded contexts, ownership и single writer; — Определять границы доменов и сервисов, принципы взаимодействия между ними и зоны ответственности команд; — Развивать event-driven архитектуру и подходы к проектированию интеграционных контрактов; — Проектировать и внедрять процессную оркестрацию с использованием BPMN и Temporal, определять границы между процессной и доменной логикой; — Прорабатывать архитектуру распределённых бизнес-процессов с использованием Process Manager и паттерна Saga; — Организовывать поэтапную декомпозицию существующих систем по подходу Strangler: выделение сервисов, миграцию данных и обеспечение совместимости между компонентами; — Проектировать контракты событий и API, определять подходы к версионированию, обратной совместимости, идемпотентности и использованию Outbox/CDC; — Внедрять архитектурное управление (Governance), организовывать архитектурные дизайн-ревью и согласование технических решений; — Внедрять практики документирования архитектурных решений (ADR), RFC и архитектурных принципов (Guardrails); — Формировать и поддерживать архитектурные стандарты и правила взаимодействия между командами; — Обеспечивать архитектурное сопровождение команд разработки; — Участвовать в разборе сложных инцидентов, выявлении причин деградации систем и поиске архитектурных решений; — Определять и контролировать выполнение нефункциональных требований: отказоустойчивость, наблюдаемость, производительность, безопасность и эксплуатационная надёжность систем; — Взаимодействовать с бизнесом и техническими командами, переводить бизнес-требования в архитектурные решения и оценивать их влияние на IT-ландшафт; — Участвовать в формировании технологической дорожной карты (roadmap) и определении приоритетов архитектурных изменений; — Оценивать влияние архитектурных решений на бизнес-показатели и скорость реализации изменений; — Взаимодействовать с бизнес-стейкхолдерами, руководителями разработки, архитекторами и другими техническими командами. Требования: — Опыт работы в роли Head of Architecture, руководителя департамента архитектуры или на аналогичной позиции от 3 лет; — Практический опыт построения и развития Enterprise Architecture, выстраивания архитектурных процессов и стандартов; — Знание TOGAF и умение применять его на практике: понимание ADM, принципов Enterprise Architecture, управление архитектурными изменениями и формирование дорожных карт перехода (Transition Architectures); — Владение ArchiMate и умение моделировать архитектуру на бизнес-, прикладном и технологическом уровнях, описывать взаимосвязи систем, сервисов и бизнес-процессов, формировать модели As-Is и To-Be; — Практический опыт проектирования распределённых систем и event-driven архитектуры с использованием Kafka и/или RabbitMQ; — Понимание семантики доставки сообщений, принципов идемпотентности, консистентности и асинхронного взаимодействия; — Практический опыт применения DDD: bounded context map, агрегаты, инварианты, ACL и published language; — Понимание принципов BPMN-оркестрации и умение определять границы между процессной и доменной логикой; — Опыт декомпозиции монолитных систем на микросервисы в production-среде; — Уверенное знание SQL- и NoSQL-баз данных, понимание границ транзакций и принципов eventual consistency; — Понимание принципов построения и эксплуатации микросервисной инфраструктуры: Docker, Kubernetes, Service Mesh (Istio); — Знакомство со стратегиями развёртывания Rolling Update, Blue-Green и Canary, принципами управления сетевым взаимодействием и маршрутизацией трафика; — Понимание подходов к обеспечению отказоустойчивости и наблюдаемости систем (tracing, logs, metrics), а также механизмов управления деградациями: timeouts, retries, circuit breakers; — Умение письменно формулировать и аргументировать архитектурные решения, готовить ADR, RFC и архитектурные принципы; — Сильные коммуникативные и управленческие навыки, умение выстраивать взаимодействие между техническими командами и бизнес-стейкхолдерами. Условия: — Официальное оформление с первого дня, стабильная работа в федеральной компании; — Конкурентный доход: оклад + премия; — Расширенный ДМС: стоматология, телемедицина, страхование от НС; — Обучение, наставничество и реальный карьерный рост; — Консультации коуча, юриста, психолога; — Оплачиваемые дополнительные выходные; — Корпоративные мероприятия, спортивные активности и участие в волонтерских программах.

Задачи: — Проверка гипотез цифровизации техобслуживания и ремонтов. — Оценка экономического эффекта от внедряемых решений. — Подготовка требований к прототипам совместно с Data Scientist. — Регулярные посещения цехов, ремонтных участков и производственных подразделений Липецкой площадки. Требования: — Опыт работы от 3 до 6 лет. — Навыки формирования и проверки гипотез, количественной оценки экономического эффекта. — Умение собирать и структурировать требования, описывать процессы, роли, потоки данных, интеграции и бизнес-правила. — Владение BPMN, протоколами обследований, подготовкой презентаций и отчётов для руководства, техническими заданиями и функциональными требованиями. — Способность переводить потребности производственных и ремонтных служб в требования для ИТ и АСУ ТП. — Анализ производственных выгрузок, истории ремонтов, простоев и отказов с использованием Excel и CSV, включая сложные формулы и сводные таблицы. — Понимание стратегий ТОиР, планирования ремонтов, показателей надёжности и эффективности оборудования, включая OEE. — Знание промышленного производства, работы в цеховой среде и архитектуры ИТ/OT: EAM/ERP (SAP PM), MES, LIMS, SCADA, historian, АСУ ТП, IIoT и вибродиагностики. — Навыки чтения и проверки данных на SQL будут преимуществом. Условия отсутствуют в тексте.

Задачи: — Участие в реальных проектах с документацией, митингами и построением диаграмм — Получение постоянной обратной связи и доработок по задачам — Формирование портфолио и развитие навыков системного аналитика Требования: — Техническое образование или опыт в IT/смежной сфере (тестирование, разработка и т.д.) — Базовое понимание SQL и BPMN или желание разобраться — Проживание в Москве или готовность к переезду при получении релевантного оффера — Готовность работать в офисе после стажировки, как минимум в период испытательного срока — Для мужчин наличие приписного удостоверения или военного билета — Коммуникабельность, логическое мышление, интерес к продуктам и бизнесу Условия: — Стажировка 2-3 месяца — Занятость 30+ часов в неделю (вечером и/или по выходным) — Удалённая работа на время стажировки, далее офис или гибридный формат в Москве — Вилка зарплаты после стажировки 170 000 - 230 000 ₽

Задачи: — Работа с требованиями — Построение схем с использованием UML, BPMN и C4 — Взаимодействие и коммуникация с командой О компании: В банке открыты новые позиции в IT-блоке.