Задачи:
— Владеть долгосрочным успехом бизнеса Aqua, результатами продукта, видением, стратегией, конкурентным позиционированием, ценностным предложением и многолетним роадмапом.
— Поддерживать структурированное портфолио продуктов с четкими приоритетами, измеримыми целями и метриками успеха, согласованными с целями компании.
— Оценивать инициативы роадмапа как инвестиции, балансируя ценность для клиента, финансовую отдачу, инженерные затраты, техническую осуществимость и риски.
— Руководить продуктовым исследованием через клиентские исследования, проверку гипотез, эксперименты и измеряемое обучение.
— Строить и защищать обоснованные инвестиционные кейсы с использованием оценки возможностей, данных on-chain, конкурентного бенчмаркинга и анализа затрат и выгод.
— Определять значимые KPI продукта и оценивать, достигают ли продуктовые инвестиции своих бизнес-целей.
— Использовать одобренные AI-инструменты для стратегического анализа, маркетинговых исследований, продуктового исследования, разработки бизнес-кейсов и документации, при этом проверяя результаты и сохраняя ответственность за решения.
— Мониторить конкурентов и технологические, регуляторные, макроэкономические и рыночные изменения, переводя релевантные инсайты в решения по роадмапу.
— Оценивать риски смарт-контрактов, протоколов, ликвидности, операционные, финансовые, рыночные и безопасности перед принятием стратегических продуктовых решений.
— Согласовывать кросс-функциональные команды вокруг долгосрочного видения Aqua и коммуницировать приоритеты, компромиссы, риски и результаты продукта технической, нетехнической и исполнительной аудитории.
Требования:
— Минимум шесть лет опыта управления продуктом с владением сложными технологическими продуктами, определением стратегии продукта и достижением долгосрочных бизнес-результатов.
— Исключительный практический опыт в DeFi и непосредственный опыт использования и критической оценки DeFi-протоколов.
— Умение объяснять компромиссы дизайна AMM и RFQ, рассуждать о MEV, экономике солверов и резолверов, оценивать архитектуры исполнения на основе намерений.
— Глубокие знания агрегирования ликвидности, предоставления ликвидности, микроструктуры рынка, качества исполнения и экономики протоколов на децентрализованных и централизованных площадках.
— Рабочие знания сетей солверов, намерений, кросс-чейн исполнения и продвинутых маршрутизирующих архитектур.
— Понимание безопасности смарт-контрактов, рисков протоколов, операционной устойчивости и принципов безопасности по дизайну.
— Опыт ведения структурированного продуктового исследования, построения бизнес-кейсов и защиты продуктовых инвестиций перед руководством.
— Сильные аналитические и коммуникативные навыки, способность превращать техническую, коммерческую, финансовую и клиентскую информацию в четкие решения для разных аудиторий.
— Практический опыт использования AI-инструментов для продуктовых исследований, анализа, принятия решений и доставки, с возможностью проверки AI-генерируемых результатов и сохранения ответственности за решения.
Преимущества:
— Опыт создания продуктов для агрегирования ликвидности, трейдинга, исполнения, бирж или блокчейн-инфраструктуры.
— Опыт в количественных финансах, маркет-мейкинге или электронных торговых системах.
— Опыт работы напрямую с исследователями протоколов, инженерами смарт-контрактов или специалистами по безопасности блокчейна.
— MBA или продвинутая степень в финансах, экономике, компьютерных науках, инженерии или смежных дисциплинах.
— Сертификация Scrum.
Условия:
— Возможность удаленной работы.
Компания 1inch Network является работодателем, предоставляющим равные возможности и использует AI-инструменты для помощи в обработке заявок, при этом решения принимаются людьми.
Открыт набор на бесплатный курс по мануальному тестированию от действующих QA-инженеров BCC-HUB.
За 2 месяца ты познакомишься с профессией тестировщика, узнаешь, как искать ошибки в цифровых продуктах и работать с инструментами, которые используют специалисты в реальных проектах.
Что тебя ждет:
- бесплатное обучение;
- онлайн-формат;
- занятия 2 раза в неделю;
Опыт в IT не обязателен, а лучшие выпускники получат возможность присоединиться к команде BCC-HUB!
Задачи:
— Определять видение, стратегию и дорожную карту для превращения выявленных компаний в квалифицированные, активные лиды, включая скоринг, обогащение, автоматизированные рабочие процессы, списки и AI-активацию.
— Запустить и довести до общего доступа функции Workflows и Lists, которые являются ключевыми для продукта и конкурентного преимущества.
— Закрыть цикл удержания клиентов, обеспечив приоритетизацию, обогащение и доставку лидов в CRM для максимальной ценности платформы.
— Определять модели скоринга и приоритизации, включая ICP fitness scoring, сигналы намерений и ранжирование компаний.
— Расширять возможности обогащения контактов и идентификации групп покупателей, чтобы выявлять правильных лиц, принимающих решения.
— Развивать AI-активацию с умными рекомендациями, автоматической маршрутизацией и шаблонами для упрощения активации лидов.
— Определять стратегию интеграции с CRM (HubSpot, Salesforce, Pipedrive, MS Dynamics) для надежного потока данных.
— Тесно сотрудничать с инженерной и дизайнерской командами, писать технические задания, определять метрики успеха и управлять процессом от идеи до запуска.
— Использовать аналитику, AI-инструменты и быстрые эксперименты для выявления проблем и ускорения разработки.
Требования:
— Опыт работы в продукт-менеджменте не менее 7 лет, из них минимум 3 года на уровне Senior PM или эквивалентном.
— Опыт в B2B SaaS обязателен; предпочтителен опыт в генерации лидов, CRM, маркетинговой автоматизации или платформах продажной аналитики.
— Экспертиза в активации и автоматизации рабочих процессов, умение запускать функции, которые напрямую влияют на удержание и расширение.
— Глубокое понимание CRM-экосистем и потоков данных между маркетинговыми и продажными инструментами.
— Сильный аналитический склад ума, опыт работы с продуктовой аналитикой, A/B тестированием и SQL.
— Техническая глубина: умение работать с инженерами, понимать API, архитектуру данных и обогащения.
— AI-native: ежедневное использование AI-инструментов для прототипирования, анализа, написания и принятия решений; опыт запуска AI-продуктов приветствуется.
— Готовность работать в условиях неопределенности, принимать решения с неполной информацией, быстро двигаться и адаптироваться.
— Мышление владельца: самостоятельное ведение задач от идеи до пост-запуска, сильная ориентация на результат.
— Местоположение: Европа, полностью удаленная работа.
Преимущества:
— Опыт с продуктами скоринга лидов, приоритизации аккаунтов, продуктов на основе намерений.
— Опыт в обогащении контактов, качестве данных или B2B платформах данных.
— Опыт в PLG-средах или создании self-serve активационных потоков.
— Знакомство с конкурентами: Apollo, Cognism, ZoomInfo, 6sense, Clay.
— Опыт работы с короткими циклами поставки (месячные или двухнедельные).
Задачи:
— Разработка и развитие backend-компонентов и микросервисов на Python (FastAPI, asyncio).
— Разработка и развитие интеграционных решений для взаимодействия с внутренними и внешними сервисами посредством REST API.
— Разработка и развитие компонентов, связанных с применением технологий Generative AI и AI-агентов.
— Разработка и развитие высоконагруженных сервисов с использованием PostgreSQL, Redis и современных подходов к работе с данными.
— Разработка и развитие асинхронных процессов обработки данных и механизмов обмена сообщениями.
— Разработка и развитие решений по логированию, мониторингу и наблюдаемости сервисов.
— Участие в проектировании архитектуры решений, проработке контрактов взаимодействия между сервисами и выборе технических подходов.
— Участие в тестировании разрабатываемого функционала и обеспечении качества кода.
— Взаимодействие с командой разработки, аналитиками, архитекторами и QA-инженерами при реализации задач проекта.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на Python от 3-4 лет.
— Уверенное знание Python 3.9+.
— Опыт разработки микросервисной архитектуры и REST API.
— Практический опыт работы с FastAPI, asyncio, aiohttp или httpx.
— Опыт работы с PostgreSQL, Redis, SQLAlchemy.
— Понимание принципов асинхронного программирования.
— Опыт контейнеризации приложений с использованием Docker и понимание основ Kubernetes.
— Опыт проектирования и реализации интеграционных решений.
— Опыт написания тестов (pytest, unittest, pytest-mock).
— Знание подходов к логированию и мониторингу приложений.
— Понимание принципов построения высоконагруженных систем.
Будет преимуществом:
— Опыт работы с LangChain, LangGraph, CrewAI или другими фреймворками для построения AI-агентов.
— Опыт работы с локальными LLM (Llama, Qwen, DeepSeek, Ollama, vLLM).
— Опыт работы в FinTech-проектах или понимание особенностей транзакционных систем.
— Знание Kafka, RabbitMQ, Celery, APScheduler.
— Опыт работы с MongoDB и векторными базами данных.
— Понимание современных подходов к Observability (Prometheus, Grafana, Sentry, structlog).
— Опыт использования AI-инструментов для повышения эффективности разработки.
— Опыт участия в Open Source-проектах или наличие GitHub/GitLab-портфолио.
Условия:
— Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI.
— Возможность влиять на крупные проекты, которые важны миллионам пользователей.
— Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи.
— Сложные и интересные задачи, современный стек технологий.
— Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного.
— Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни.
— Оплату посещения профильных конференций и курсов, помощь с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр.
— Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, MyBook и бизнес-изданий.
— Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины.
— Работа у трижды лучшего работодателя РФ по версии hh.ru, Forbes, РБК.
— Программа развития AI-грамотности: треки по работе с нейросетями от базового до продвинутого уровня.
Задачи:
— Анализировать данные по мошенничеству, AML и поведению пользователей для выявления пробелов в логике обнаружения и возможностей оптимизации правил.
— Изучать паттерны поведения пользователей для различения легитимной активности от мошеннической или подозрительной.
— Разрабатывать, внедрять и совершенствовать правила обнаружения в областях мошенничества, AML и санкций.
— Исследовать новые типологии и неизвестные атаки, предлагать стратегии их смягчения.
— Постоянно улучшать показатели мошенничества и ложных срабатываний, балансируя точность обнаружения и удобство для клиентов.
— Проводить контролируемые эксперименты и A/B тесты для оценки влияния на уровень мошенничества и качество оповещений.
— Выполнять контроль качества оповещений, анализировать ложные срабатывания и повышать точность.
— Сотрудничать с командами продукта, инженерии и дата-сайенс для улучшения моделей риска, логики оповещений и автоматизации.
— Использовать AI и инструменты на базе LLM для ускорения расследований и масштабирования анализа.
— Готовить понятные визуализированные отчеты по трендам рисков, эффективности правил и текущим угрозам.
Требования:
— Опыт работы на позиции продуктового аналитика от 4 лет.
— Экспертный уровень SQL, умение писать и оптимизировать сложные запросы.
— Продвинутые навыки работы с инструментами визуализации данных.
— Практический опыт использования AI-инструментов в аналитике и расследованиях.
— Способность видеть бизнес-смысл в данных и ясно его коммуницировать.
— Английский язык на уровне не ниже Upper-Intermediate.
— Желательно: знания теории вероятностей и математической статистики (A/B тесты, причинно-следственный анализ).
— Желательно: опыт использования Python для аналитики данных (NumPy, Pandas).
— Желательно: опыт в области риска, комплаенса или борьбы с мошенничеством.
Условия:
— Гибридный формат работы в офисах в Лимассоле или Алматы, либо полностью удаленно вне офисов.
— Поддержка релокации на Кипр (виза, пакет).
— Бюджет на обучение и развитие.
— Полностью оплачиваемый отпуск и больничные.
— Компенсация на спорт.
— Реальные перспективы роста, значительная ответственность и возможность влиять с первого дня.
— Возможность развивать экспертизу и формировать будущее финтеха.
О компании:
Vivid — финансовая платформа, основанная в 2019 году в Берлине, быстро выросшая и работающая по всей Европе. Компания строит AI-native организацию, где автоматизация берет на себя рутинные задачи, позволяя командам сосредоточиться на стратегии и масштабируемых решениях. Миссия — помочь клиентам управлять и приумножать свои финансы с помощью современных инструментов и технологий.
УдалённоseniorLimassol; SENIOR PRODUCT ANALYST | REMOTE OR RELOCATION TO CYPRUS | VIVID #remote or #relocation #fulltime #analyst #itjob #fintech https://teletype.in/@courierus/UezPpaf-bVv
Задачи:
— Анализировать данные по мошенничеству, AML и поведению пользователей для выявления пробелов в логике обнаружения и возможностей оптимизации правил.
— Изучать паттерны поведения пользователей для различения легитимной активности и мошеннических или подозрительных действий.
— Разрабатывать, внедрять и совершенствовать правила обнаружения в областях мошенничества, AML и санкций.
— Исследовать новые типологии и неизвестные атаки, предлагать стратегии их предотвращения.
— Постоянно улучшать показатели мошенничества и ложных срабатываний, балансируя точность обнаружения и удобство для клиентов.
— Проводить контролируемые эксперименты и A/B тесты для оценки влияния на уровень мошенничества и качество оповещений.
— Выполнять контроль качества оповещений, анализировать ложные срабатывания и повышать точность.
— Сотрудничать с командами продукта, инженерии и дата-сайенс для улучшения моделей риска, логики оповещений и автоматизации.
— Использовать AI и инструменты на базе LLM для ускорения расследований и масштабирования анализа.
— Готовить понятные визуализированные отчёты по трендам рисков, эффективности правил и текущим угрозам.
Требования:
— Опыт работы на позиции продуктового аналитика от 4 лет.
— Экспертный уровень SQL с умением писать и оптимизировать сложные запросы.
— Продвинутые знания инструментов визуализации данных.
— Практический опыт работы с AI-инструментами в аналитике и расследованиях.
— Способность видеть бизнес-смысл в данных и ясно его коммуницировать.
— Английский язык на уровне не ниже Upper-Intermediate.
— Будет плюсом: знание теории вероятностей и математической статистики (A/B тесты, причинно-следственный анализ), опыт использования Python для аналитики (NumPy, Pandas), опыт в области риска, комплаенса или антифрода.
Условия:
— Гибридный формат работы в офисах в Лимассоле или Алматы, либо полностью удалённо.
— Поддержка релокации на Кипр (виза, пакет).
— Бюджет на обучение и развитие.
— Полностью оплачиваемый отпуск и больничные.
— Компенсация на спорт.
— Реальные перспективы роста, значительная ответственность и возможность влиять с первого дня.
О компании:
Vivid — финтех-компания, основанная в 2019 году в Берлине, быстро выросшая и работающая по всей Европе. Компания строит AI-native организацию, где автоматизация берёт на себя рутинные задачи, позволяя командам сосредоточиться на стратегии и масштабируемых решениях. Миссия — помочь клиентам управлять финансами и достигать успеха.
УдалённоseniorКипр; SENIOR PRODUCT ANALYST | REMOTE OR RELOCATION TO CYPRUS | VIVID #remote or #relocation #fulltime #analyst #itjob #fintech https://teletype.in/@courierus/UezPpaf-bVv; REMOTE OR RELOCATION TO CYPRUS As a Product Analyst in the Anti-Financial Crime (AFC) team , you'll turn fraud, AML and behavioural data into sharp detection logic that stops money laundering, fraud and sanctions evasion before they cause harm; We have a hybrid model in one of our offices, Limassol, or Almaty, or fully remote outside office locations; We support relocation to Cyprus (visa, package) when needed
Обзор позиции и команды:
Компания более 6 лет успешно работает на b2b рынке (продукты: ликвидити-провайдер, биржа и платежный сервис). Ищем опытного GO разработчика, который станет оунером домена в команде бэк-офиса (non-trading team). Команда отвечает за всё, что не связано напрямую с торговой платформой. В данный момент backend-блок ведут два инженера, вы станете третьим специалистом. Работа выстроена под управлением Product Owner с регулярными ежедневными синхронизациями.
Задачи:
— Развитие и систематизация бэк-офисного направления;
— Решение задач, связанных с отчетностями, сверками, интеграциями и сопутствующей внутренней инфраструктурой.
Требования:
— Уверенный опыт работы на позиции Senior GO разработчика;
— Практический опыт с Cross-border payments b2b;
— Важен опыт работы с AI.
Условия:
— Гибкий график с хорошей организацией взаимодействия;
— Оплачиваемые отпуска и больничные;
— Глубокий и кастомный подход к фичам, доработкам и тестированию b2b продуктов;
— Отсутствие бюрократии, горизонтальные связи;
— Технически сильная senior команда с большой экспертизой в сфере трейдинга и криптовалют, которой готовы делиться.
УдалённоseniorГеография найма не уточнена, офис: Лимассол
Задачи:
— Владеть видением, дорожной картой и запуском мобильного продукта PandaDoc.
— Управлять направлением продукта для дизайн-системы, фронтенд-фреймворка и общих навигационных паттернов.
— Обеспечивать согласованность между мобильным продуктом и общими основами, чтобы PandaDoc воспринимался как единый продукт на всех платформах.
— Определять развитие этих основ для поддержки как человеческих пользователей, так и AI-инструментов.
— Устанавливать стандарты управления для прототипирования и выпуска на общей инфраструктуре.
— Обосновывать инвестиции в фундаментальные компоненты продукта.
— Сотрудничать с техническими руководителями по вопросам проектирования систем и компромиссов.
Требования:
— Опыт работы в управлении продуктами B2B SaaS не менее 7 лет, из них минимум 2 года на уровне Staff или Principal.
— Опыт выпуска мобильных продуктов с измеримым влиянием на удержание или вовлеченность.
— Владение платформенным или системным продуктом с внутренними клиентами или тесное сотрудничество с такими командами.
— Техническая грамотность для взаимодействия с инженерами по вопросам проектирования систем.
— Умение работать в кросс-функциональной среде без прямого подчинения.
— Четкое и прямое общение, упрощение сложных вопросов без потери точности.
— Активное использование AI для создания прототипов, автоматизации рабочих процессов и специализированных инструментов.
— Обязательное условие: опыт выпуска мобильного продукта с измеримым бизнес-эффектом и владение им от начала до конца.
— Способность работать на уровне Principal, определять стратегию для крупных и неоднозначных задач и обеспечивать выполнение командой.
— Опыт работы с платформенными или общими системами.
Условия:
— Полная ответственность за мобильный продукт: стратегия, дорожная карта и запуск с реальным масштабом и видимостью.
— Влияние на масштабирование всего портфеля продуктов компании.
— Работа с сильными, самостоятельными техническими руководителями, которые ценят партнерство в продукте.
— Работа в компании, ориентированной на AI, с доступом к современным AI-инструментам (Claude, Cursor).
— Полностью удаленная работа по Европе с автономией и доверием, соответствующими старшей роли.
— Культура, ценящая ясность, ответственность и результат, а не процессы.
— Возможность гибридной работы из офисов в Киеве, Варшаве и Лиссабоне.
— График работы, согласованный с часовыми поясами ЕС.
— Честная и открытая культура с ценностью конструктивной обратной связи.
— Профессиональное и личностное развитие в поддерживающей команде.
— Стабильный и растущий SaaS-продукт с динамичной средой, возможностями для владения продуктом и техническими вызовами.
— Для кандидатов в Польше зарплата от 31,000 до 40,000 PLN брутто в месяц, для других стран диапазон зависит от локации.
О компании:
PandaDoc предоставляет платформу автоматизации документооборота, помогая более 67,000 организаций создавать, управлять и подписывать цифровые документы, включая предложения, котировки и контракты.
PandaDoc — работодатель, предоставляющий равные возможности, без дискриминации по любым признакам.
Задачи:
— Разрабатывать и оптимизировать масштабируемые продукты и финтех-сервисы (В2В и В2С) для международного рынка;
— Проектировать эффективные схемы данных (PostgreSQL), работать со сложной бизнес-логикой продукта, чувствительными данными и секьюрными API, микросервисной архитектурой;
— Взаимодействовать с DevOps-инженерами по поддержке и оптимизации инфраструктуры;
— Проводить код-ревью, быть наставником и передавать знания.
Требования:
— Опыт разработки от 5 лет на Node.js / TypeScript: глубокое понимание асинхронности (Event Loop, Promises, async/await);
— Опыт проектирования схем БД для PostgreSQL, опыт написания PL/pgSQL, навыки оптимизации запросов (понимание планов запросов, индексы);
— Понимание архитектурных паттернов проектирования, опыт проектирования RESTful API;
— Умение эффективно работать с инструментами искусственного интеллекта (ИИ) для решения профессиональных задач;
— Soft Skills: умение брать на себя ответственность за техническую реализацию, аргументированно защищать свои решения, находить технические решения для достижения бизнес-целей.
Ищу сильного инженера, который умеет строить AI-продукты.
Компания: одна из крупнейших продуктовых компаний Казахстана.
Проект: масштабный B2B-продукт.
Команда: сильная команда.
Возможности: возможность напрямую влиять на развитие AI-направления.
Компания: Продуктовая IT-компания с офисом в Бостоне, США. Сервис помогает быстрее находить, оценивать и продвигать коммерческую недвижимость с помощью AI и глубокой аналитики рынка. Решение для брокеров, инвесторов и собственников, которым нужны актуальные листинги, точные инсайты и более быстрые решения по сделкам.
Почему это интересно:
— Продукт с реальной ценностью: Big Data + AI
— Сильная команда инженеров и продуктовых специалистов
— Минимум бюрократии, быстрые решения
— Влияние на архитектуру и финальный продукт
— Удаленная работа
— Бонусы и stock options
— Возможность релокации / стажировки в США
— Время и ресурсы на рефакторинг и улучшения
— Внутренние QA — разработчики не остаются один на один с качеством
Задачи:
— Разработка и развитие backend-компонентов продукта
— Архитектурное проектирование и развитие серверной части системы
— Руководство командой backend-разработки
— Проведение code review, контроль качества кода и соблюдения инженерных стандартов
— Участие в оценке задач, планировании спринтов и управлении техническим долгом
— Проработка и внедрение решений по повышению производительности, стабильности и масштабируемости системы
— Участие в проектировании и реализации новых функциональных модулей
— Подготовка и актуализация технической документации
— Взаимодействие с product-командой, дизайнерами и смежными техническими ролями
— Наставничество разработчиков, участие в найме и онбординге
— Внедрение и использование AI-агентов в продуктовых и внутренних процессах
— Оценка, внедрение и масштабирование AI-решений
— Обеспечение наблюдаемости, надёжности и управляемости AI-сервисов
Требования:
— Опыт в коммерческой разработке от 7 лет
— Практическое использование AI агентов в процессах разработки от 1,5 лет
— Опыт работы на каждом месте не менее 2,5 лет
— Опыт управления командой от 3 лет
— Английский не ниже В1
— Высшее техническое образование строго из списка ВУЗов: МФТИ, МГУ, НИУ ВШЭ, НИЯУ МИФИ, МГТУ имени Н. Э. Баумана, РУДН, МАИ, «МИСИС», ИТМО, СПбГУ, «ЛЭТИ», СПбПУ Петра Великого, УрФУ, Иннополис, ЮФУ, ТПУ, КФУ, НГУ, ТГУ, СФУ, Белорусский государственный университет, Белорусский национальный технический университет, Белорусский государственный технологический университет, БГУИР, КНУ им. Тараса Шевченко, КПИ им. Игоря Сикорского, ХПИ (Харьковский политех).
Технологии:
— PHP 8.x
— MySQL / PostgreSQL
— Redis
— Elasticsearch
— SQL
— Linux
— Git
Будет преимуществом опыт работы с:
— RabbitMQ
— Go
— Python
— FastAPI
— SQLAlchemy
— Celery
Условия:
— График работы 5/2, оплачиваемый отпуск
— Дистанционный формат работы из любой точки мира
— Отсутствие бюрократии и микроменеджмента - ориентируются на результат
Задачи:
— Разрабатывать и поддерживать QA пайплайны тестирования для MWS Data Lakehouse: юнит-тесты, интеграции, end2end, производительность, безопасность.
— Проектировать, писать и автоматизировать тест-кейсы.
— Выполнять ручное тестирование новых фич и сложных data-сценариев.
— Проводить нагрузочное и стресс-тестирование (1000+ QPS), работу с конкуренцией в StarRocks и S3-интеграциями.
— Тестировать GitOps-деплойменты и корректность работы Iceberg таблиц.
— Тестировать интеграции: Iceberg REST Catalog — StarRocks S3/Iceberg — Spark/Trino.
— Вести баг-трекинг, писать воспроизводимые баг-репорты с логами, метриками и трассировкой данных.
— Участвовать в планировании спринтов релизного цикла и тестировании тестовых и пре-прод стендов.
Требования:
— Гражданство и локация: РФ, РБ.
— Опыт работы в качестве QA инженера 3+ лет.
— Ключевые навыки и технологии: SQL, Python, Kubernetes (k8s), YAML, Spark, QA frameworks, Apache Iceberg, Allure, S3.
— Опыт в методологиях обеспечения качества, организация процессов предотвращения дефектов и соблюдения стандартов разработки.
— Опыт тестирования API и баз данных, знакомство с регрессионным тестированием и автоматизацией регрессии.
— Внимание к деталям, аналитический склад ума, способность находить аномалии.
Условия:
— Формат работы: удалённо.
— Зарплата: до 190 000 руб.
— Полная занятость.
О компании:
— Более 10 лет в IT, разные виды тестирования и поддержка релизов.
Задачи:
• Проектировать, разрабатывать и валидировать код;
• Находить совместно с аналитиками и тестировщиками наилучшие решения;
• Совместно с devops инженерами поддерживать стенды разработки в рабочем состоянии;
• Решать интеграционные задачи;
• Писать unit-тесты и проверять собственные решения.
Условия:
• Работа в крупной, международной IT-компании;
• Оформление по ТК/ИП;
• График — 5/2;
• IT аккредитация;
• Техника для комфортной работы;
• Система аттестаций;
• Возможность принять участие в интересном проекте и последующих проектах компании.
Требования:
— 3+ года опыта в роли UI/UX Designer
— опыт разработки интерфейсов для игровых проектов
— уровень английского B1+
О компании:
Innowise выполняет проекты в области разработки ПО и инженерии, работая с клиентами из США, Дании, Германии и других стран
Размер команды — 1k-5k
Задачи:
- разрабатывать сервис модерации рекламы;
- курировать архитектуру сервисов на Python и следить, чтобы техническая архитектура соответствовала бизнес-требованиям;
- проводить ревью архитектурных решений коллег;
- проводить ревью кода коллег и давать полезную обратную связь;
- отвечать за работу системы, понимать, где нужно улучшить наблюдаемость и тестируемость, вести технический бэклог;
- участвовать в проработке решений со стороны бизнеса, продумывать варианты технической реализации и помогать бизнесу формулировать требования;
- координировать работу со смежными командами и договариваться о взаимовыгодных решениях;
- погружаться в специфику модерации в целом и модерации рекламных креативов в частности.
Требования:
- уверенно владеете Python;
- имеете опыт продуктовой разработки;
- готовы погружаться в продукт, понимать его требования, вместе с бизнесом прорабатывать и приоритизировать решения;
- готовы отвечать за систему со стороны технической команды;
- хорошо понимаете архитектуру, умеете оценивать технические компромиссы и доносить их до бизнеса;
- умеете строить расширяемые системы, балансируя между количеством абстракций и временем на реализацию;
- умеете строить наблюдаемые и тестируемые системы;
- понимаете и можете объяснить, как технические задачи связаны с планами бизнеса;
- умеете приоритизировать технический бэклог;
- имеете опыт менторинга инженеров и коммуникации с бизнесом;
- готовы глубже погружаться в бизнес-специфику задач и активно участвовать в проработке требований.
Задачи:
— Разрабатывать, совершенствовать и улучшать существующие игровые механики
— Оптимизировать приложение для мобильных устройств
— Создавать внутренние инструменты для инженеров, геймдизайнеров и художников
— Реализовывать UI-элементы, окна и интерфейсные компоненты
— Исправлять ошибки и участвовать в полировке функций перед релизом
Требования:
— Глубокие знания C#
— Понимание принципов хорошей архитектуры приложений
— Солидный опыт работы с Unity
— Опыт создания игрового UI
— Опыт оптимизации игр для мобильных платформ
— Опыт разработки клиент-серверных приложений
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане
— Оплачиваемый отпуск и больничные
— Возможность работать в офисах или удаленно
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях
— Пакет поддержки при релокации в официальные офисы
— Онлайн-курсы английского языка, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах
— Корпоративные мероприятия: стратегические сессии, воркшопы, вечеринки, конкурсы
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах
Формат работы: в офисах компании в Кипре, Армении и Казахстане или удаленно.
УдалённоUNITY DEVELOPER | REMOTE GLOBAL OR RELOCATION | NEXTERS #remote or #relocation #fulltime #itjob #unity #gamedev https://teletype.in/@courierus/prVa-TIk9qz; REMOTE GLOABL OR RELOCATION TO 3 SITES | NEXTERS Nexters is an international game development company that strives to introduce the joy of core gaming experiences to casual players; Relocation supportA relocation package is available for you if you decide to join us in one of our official locations
Задачи:
— Разрабатывать, совершенствовать и улучшать существующие игровые механики
— Оптимизировать приложение для мобильных устройств
— Создавать внутренние инструменты для инженеров, геймдизайнеров и художников
— Реализовывать UI-элементы, окна и интерфейсные компоненты
— Исправлять ошибки и участвовать в полировке функций перед релизом
Требования:
— Глубокие знания C#
— Понимание принципов хорошей архитектуры приложений
— Солидный опыт работы с Unity
— Опыт создания игрового UI
— Опыт оптимизации игр для мобильных платформ
— Опыт разработки клиент-серверных приложений
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане
— Оплачиваемый отпуск и больничные
— Возможность работать в офисах или удаленно
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях
— Пакет поддержки при релокации в официальные офисы
— Онлайн-курсы английского языка, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах
— Корпоративные мероприятия: стратегические сессии, воркшопы, вечеринки, конкурсы
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах
Формат работы: в офисах компании в Кипре, Армении и Казахстане или удаленно.
УдалённоUNITY DEVELOPER | REMOTE GLOBAL OR RELOCATION | NEXTERS #remote or #relocation #fulltime #itjob #unity #gamedev https://teletype.in/@courierus/prVa-TIk9qz; REMOTE GLOABL OR RELOCATION TO 3 SITES | NEXTERS Nexters is an international game development company that strives to introduce the joy of core gaming experiences to casual players; Relocation supportA relocation package is available for you if you decide to join us in one of our official locations
Задачи:
— Формировать опыт и визуальное направление продуктов Tradebyte, от концепций и экспериментов до высококачественного UI.
— Сотрудничать с кросс-функциональными командами, переводить сложные идеи и бизнес-цели в понятные и элегантные дизайн-концепции.
— Быстро прототипировать, тестировать и итеративно улучшать новые функции, используя знания в области анимации, переходов и микроинтеракций.
— Вносить вклад в развитие дизайн-системы Tradebyte, предлагая новые паттерны, компоненты и визуальные принципы.
— Делиться знаниями, вдохновлять через дизайн-ревью и критику, повышать визуальное качество и концептуальные амбиции команды.
— Поддерживать культуру обратной связи, совместного творчества и непрерывного обучения, проводя воркшопы и дизайн-спринты.
Требования:
— Опыт создания визуально насыщенных цифровых продуктов, ориентированных на клиентов, с измеримым бизнес-эффектом.
— Владение визуальным языком продукта от концепции до реализации, обеспечивая ясность коммуникации и масштабируемость для сложных B2B SaaS.
— Умение создавать визуальные истории, которые резонируют с профессиональными пользователями, используя иерархию, типографику, цвет и компоновку.
— Понимание роли визуальных систем в поддержке целей клиентов, успеха партнеров и бизнес-целей.
— Практические навыки работы с инструментами прототипирования и корпоративными дизайн-системами, умение балансировать между стандартами и уникальными решениями.
— Умение эффективно работать в кросс-функциональной среде, уверенно коммуницировать с заинтересованными сторонами, инженерами и бизнес-командами.
— Рост и экспериментальный подход, ценность тестирования идей, обучения на данных и быстрой адаптации к изменениям рынка.
Условия:
— Программа акционерного участия сотрудников.
— Скидки на товары Zalando и партнеров.
— 2 оплачиваемых дня волонтерства в год.
— Гибридный формат работы в Германии или Великобритании с редким посещением офиса.
— Возможность работать из-за рубежа до 30 рабочих дней в году.
— 27 дней отпуска в год для штатных сотрудников.
— Помощь с релокацией (по предварительной договоренности).
— Семейные услуги, включая консультации и поддержку.
— Опции для здоровья и благополучия, включая Wellhub.
— Поддержка психического здоровья и коучинг.
— Возможности для развития и двухразовые peer-to-peer обзоры.
ГибридseniorПомогают с релокацией (Германия); OUR OFFER Employee shares program 40% off fashion and beauty products sold and shipped by Zalando, 30% off Lounge by Zalando, discounts from external partners 2 paid volunteering days a year Hybrid working model - work where it works for you within Germany or the UK, with occasional office attendance required for moments that matter; Work from abroad for up to 30 working days a year 27 days of vacation a year to start for full-time employees Relocation assistance available (subject to prior agreement) Family services, including counseling and support Health and wellbeing options (including Wellhub, formerly Gympass) Mental health support and coaching available Drive your development with our training offerings and biannual peer-to-peer review
УдалённоseniorAll candidates invited to any stage of the interview process will be provided with the salary range and key compensation details for this role before their first conversation with us
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
УдалённоleadWork schedule aligned with EU time zones; For candidates based in other countries, the range may vary depending on location
Удалённо
lead
Почему это интересно: Продукт с реальной ценностью: Big Data + AI Сильная команда инженеров и продуктовых специалистов Минимум бюрократии, быстрые решения Влияние на архитектуру и финальный продукт Удаленная работа Бонусы и stock options Возможность релокации / стажировки в США Время и ресурсы на рефакторинг и улучшения Внутренние QA — разработчики не остаются один на один с качеством Задачи: Разработка и развитие backend-компонентов продукта
Автоотклики