Задачи:
— Разработка ПО для измерительных устройств и технологических контроллеров.
— Встраивание новых функций в уже имеющееся ПО, поиск и устранение ошибок.
— Участие в формировании общей архитектуры и требований к прикладному ПО.
— Отладка ПО в составе аппаратно-программных комплексов (работа с "железом").
— Тестирование и проведение измерений.
— Автоматизация тестирования и обработки результатов измерений.
— Написание технической документации.
Требования:
— Высшее техническое или физико-математическое образование.
— Знание языка программирования Python.
— Знание математики и физики на уровне базовых курсов технического вуза и умение применять эти знания для анализа и обработки результатов измерений.
— Умение работать с измерительными устройствами.
— Готовность разбираться с новым незнакомым оборудованием всеми возможными способами: документация (в том числе на английском языке), обращения в техподдержку, поиск ответов на форумах и в сообществах.
— Готовность работать с "железом", базовые навыки по сборке и подключению различного оборудования.
— Умение работать в команде и с чужим кодом.
— Грамотная письменная и устная речь, готовность объяснять и документировать свои действия.
Желательно:
— Знание языков программирования C и C++.
— Опыт системного программирования в ОС Linux.
— Опыт программирования микроконтроллеров на языке C (STM32, Texas Instruments, NXP и др.).
— Опыт написания полноценной документации (в том числе по ГОСТ).
— Опыт работы с промышленной автоматикой.
— Опыт разработки электронных схем и представление о проектировании печатных плат.
— Опыт разработки документации для реальных устройств.
Условия:
— Работа очная.
— 8-часовой рабочий день, фиксированный график.
— Расписание можно адаптировать: начало рабочего дня 8-10 часов, конец 16-21 час.
— Трудоустройство на неполную ставку обсуждается при работе не менее трёх полных рабочих дней в неделю.
— Заработная плата 140 000 - 200 000 рублей в месяц, оплата по фактическому рабочему времени.
— Оплачиваемый отпуск и государственные праздники, оплата больничных.
— Испытательный срок 1-3 месяца.
— Офис на проспекте Вернадского (недалеко от м. Университет / м. проспект Вернадского).
— В офисе есть чай, кофе и сладости.
— Бесплатные обеды.
— Частичная компенсация ДМС.
Задачи:
— Сопровождать и развивать закреплённый портфель B2B-клиентов без холодного поиска
— Строить долгосрочные партнёрские отношения с ключевыми контактами со стороны клиента
— Проводить регулярные созвоны, встречи, бизнес-ревью для обсуждения результатов, планов и новых потребностей
— Искать точки роста: upsell и cross-sell существующим клиентам, инициировать новые проекты
— Координировать внутренние команды (продажи, тех. пресейл, внедрение, поддержку, юристов, финансы) под задачи клиента
— Работать с запросами и инцидентами клиентов, организовывать решение и сохранять отношения
— Готовить коммерческие предложения, допсоглашения, продления контрактов
— Вести клиентов и активность в CRM, контролировать сроки и риски
Требования:
— Опыт работы с B2B-клиентами от 1–2 лет на позициях аккаунт-менеджера, customer success, клиентского менеджера или менеджера по работе с ключевыми клиентами
— Опыт работы с существующей клиентской базой: поддержка, развитие, продление, допродажи
— Умение выстраивать отношения с разными стейкхолдерами: ИТ, бизнес, закупка, ЛПР
— Ответственность за результат по клиенту
— Аккуратная работа с CRM и документами, умение фиксировать договорённости и видеть воронку
— Готовность разбираться в ИТ-тематиках (опыт в ИТ/телеком/интеграции будет плюсом)
— Навыки расширения зоны влияния внутри клиента, умение настойчиво и корректно двигать вопросы вперёд
— Умение сохранять партнёрскую позицию, держать конструктив в конфликтных и стрессовых ситуациях
Личностные качества:
— Клиентоориентированность в связке с бизнес-ориентированностью
— Многозадачность и умение вести несколько клиентов/проектов параллельно
— Системность, ответственность, умение доводить задачи до результата
— Готовность учиться и разбираться в продуктах и процессах
Условия:
— Работа с существующей "тёплой" базой клиентов из коммерческих компаний
— Возможность влиять на выручку и стратегию по своим клиентам
— Поддержка экспертов (продавцы, тех. пресейл, внедрение, поддержка)
— Профессиональное развитие в B2B-ИТ
— Формат работы: гибрид
— Оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата, соцпакет (ДМС, корпоративный ноутбук)
Отбор:
— Интервью с HR
— Интервью с руководителем направления
— Интервью с бизнес-заказчиком/стейкхолдером
Задачи:
— разработка прикладного ПО для верхнего уровня АСУ ТП на базе SCADA-пакетов «Альфа Платформа» и «МастерСКАДА»;
— разработка ПО для операторских ЖК-панелей (EasyBuilder (Weintek), панели Siemens);
— создание программной документации (руководство оператора, экранные формы/мнемосхемы) согласно требованиям заказчика и отраслевым стандартам;
— участие в пуско-наладочных работах, взаимодействие со специалистами заказчика на объекте для сбора замечаний и корректировок;
— сбор и обработка данных с АЦП, визуализация архивных данных (графики, гистограммы, таблицы), формирование отчётов.
Требования:
— высшее техническое образование (автоматизация, информатика, электротехника);
— опыт работы в АСУТП от 2 лет;
— знание современных принципов построения АСУТП, промышленных сетей и протоколов (ModBus RTU, TCP/IP, OPC DA, OPC UA);
— уверенное развёртывание рабочих станций, настройка ОС (Astra Linux, Windows), работа с виртуальными машинами и сетевым оборудованием;
— базовые знания SQL, опыт работы с СУБД (MS SQL, PostgreSQL, MySQL);
— умение читать электрические схемы и схемы КИПиА;
— готовность к командировкам на объекты заказчика (до 3 недель подряд);
— технический английский (чтение документации).
Вашим преимуществом будет:
— опыт работы с Astra.IDE, Tia Portal;
— опыт программирования ПЛК (Siemens, Regul и др.);
— углублённое знание SCADA «Альфа Платформа» и «МастерСКАДА»;
— навыки написания скриптов на VBA или C#;
— опыт настройки резервирования и отказоустойчивых систем.
Условия:
— официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
— полностью "белая" заработная плата;
— график работы 5/2;
— бесплатное медицинское обслуживание - ДМС со стоматологией (после испытательного срока);
— современный комфортный офис, помещение производства с современным ремонтом;
— развитая корпоративная культура.
И еще у нас:
— оплачиваемое Компанией участие в профессиональных конференциях;
— традиционно высокие инвестиции в профессиональное обучение сотрудников.
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Целевые звонки по базе собственников
— Оперативность и качество в обработке входящего потока обращений
— Назначение и проведение встреч
— Подбор недвижимости под запрос покупателей
— Следовать плану и регламентам работы, которые приведут к выходу на сделку в первый месяц
Требования:
— Поставить цель и стать хозяином своей жизни
Условия:
— Финансовая поддержка
— Полный инструментарий риэлтора
— Полное юридическое сопровождение на всех этапах сделки
— Гибкий график работы
— Работа в локации рядом с домом
Дополнительно:
— Продажа недвижимости в России: вторичка, новостройки, элитная, загородная и коммерческая
— Высокий доход: доход на старте от 250 000 рублей в месяц, высокий % с каждой сделки, стипендия в первые 2 месяца работы, бонусы от банков-партнёров по ипотечным программам, дополнительный доход от партнёров-застройщиков
— Востребованная и стабильная профессия: возможность помогать людям с проведением самой главной сделки в их жизни, недвижимость — самый ходовой товар на рынке, 97% всех сделок осуществляется с риэлторами, рынок недвижимости стабилен при финансовом кризисе и не страшна пандемия
Задачи:
— Активный поиск и привлечение новых клиентов в регионах
— Развитие и поддержание долгосрочных отношений с существующими партнёрами
— Проведение переговоров, презентаций и консультаций по продукции
— Сопровождение сделки на всех этапах: от первого контакта до отгрузки
— Анализ рынка и выявление новых возможностей для роста
— Ведение отчётности и работа с CRM-системой
Требования:
— Желание развиваться в сфере продаж и медицинских технологий
— Грамотная устная и письменная речь
— Умение выстраивать доверительные отношения с клиентами
— Инициативность, самостоятельность и ориентация на результат
— Готовность обучаться и осваивать новые продукты
— Опыт работы не требуется — всему научим!
Условия:
— Гибридный формат работы: офис и удалёнка на ваш выбор
— Гибкий график и частичная занятость — легко совмещать с учёбой или другими проектами
— Достойная система мотивации: оклад + % от продаж
— Возможности для профессионального роста и обучения
— Дружная команда и поддержка наставника на старте
Задачи:
— Разработка новых продуктов и сервисов ДБО для backoffice, интернет-банка и мобильных приложений в рамках продуктовых команд
— Реализация и оптимизация многочисленных интеграций с внутренними и внешними системами
— Работа с СУБД (проектирование БД, оптимизация запросов)
— Взаимодействие с заказчиками, аналитиками, тестировщиками в рамках Scrum команды
— Оперативное исправление обнаруженных на этапе тестирования и эксплуатации ошибок
Требования:
— Отличное знание C#
— Опыт работы с MS SQL Server (T-SQL)
— Опыт работы с PostgreSQL или другими СУБД
— Понимание принципов CI/CD
— Опыт работы с системами контроля версий (git)
— Опыт разработки Web Api (RESTful, применение IoC контейнеров в работе)
— Понимание архитектуры и технологий безопасности в корпоративных приложениях
— Опыт оптимизации запросов, работы с большими объемами данных
— Опыт разработки крупных высоконагруженных систем
— Опыт разработки и проектирования интернет-банков, знание банковских предметных областей
— Навыки работы с системами управления жизненным циклом ПО (JIRA, Confluence)
Условия:
— Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
— График работы: 9:00-18:00, сокращенный рабочий день по пятницам до 16:45
— Конкурентный уровень дохода
— Доплата к отпуску и больничному листу
— «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
— Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
— Материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях
— Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
— Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
— Корпоративная паритетная пенсионная программа
ищет маркетолога, который будет запускать рекламные и промо-кампании, анализировать их эффективность и искать новые возможности для роста транзакций. Разрабатывать и запускать рекламные и промо-кампании;
Задачи:
— Самостоятельное маркетинговое планирование, защита коммерческому директору и реализация маркетинговых мероприятий;
— развитие существующих брендов и продуктов, вывод на рынок новых продуктов;
— подбор подрядчиков, координация их работы;
— анализ рынка FMCG своими силами, покупка мониторингов;
— организация мероприятий, подготовка стендов, POS-материалов, анализ эффективности участия и отчетность;
— разработка презентаций, упаковок, этикеток, подарков и т.д.;
— поддержка продаж, выбор и анализ эффективности различных инструментов продвижения продукции.
Требования:
— опыт работы в маркетинге по продвижению продуктов питания от 5 лет;
— понимание рынка FMCG, его особенности, специфики, ключевых клиентов;
— навыки аналитики продаж, каналов сбыта, сегментов, регионов;
— умение планировать бюджеты промо-активностей, оценивать эффективность;
— разработка концепций и стратегий по выводу на рынок имиджевых продуктовых линеек по ТМ компании.
Условия:
— зарплата по результатам собеседования, квартальные и годовые бонусы в зависимости от достижения показателей;
— подчинение Коммерческому директору;
— оформление по ТК с первого дня работы;
— офис в центре Москвы в шаговой доступности от метро Третьяковская / Новокузнецкая.
Осуществлять настройку, ведение и оптимизацию рекламных кампаний в TikTok Ads, Amazon, Walmart, iHerb, Temu на всех этапах (запуск, оптимизация, масштабирование); Проводить тестирование креативов, аудиторий и маркетинговых гипотез;
- Выстроить контент-завод с нуля за 3 месяца для двух брендов компании и задокументировать все процессы; - Собрать и возглавить команду UGC-креаторов (по 10–15 человек на каждый бренд) с планом производства от 50 роликов в месяц на каждого автора;
Задачи:
— Разрабатывать визуальные концепции карточек товаров для маркетплейсов с применением инструментов ИИ;
— Создавать главные изображения, инфографику, дополнительные слайды, интерьерные композиции;
— Проектировать структуру карточки: определять последовательность слайдов и логику подачи преимуществ продукта;
— Работать с УТП, характеристиками и преимуществами продукта, переводить их в понятную визуальную коммуникацию;
— Проектировать и развивать единую визуальную систему карточек для разных брендов, категорий и линеек товаров;
— Создавать рич-контент, бренд-зоны и дополнительные материалы для маркетплейсов;
— Разрабатывать визуальные концепции для новых брендов совместно с арт-директором и маркетингом (логотипы, айдентика, бренд-гайды);
— Создавать и обновлять визуальные решения для брендов компании (ребрендинг, редизайн);
— Разрабатывать дизайн упаковки и промо-материалы в рамках ребрендинг или редизайна;
— Презентовать и аргументировать свои идеи, реализовывать их самостоятельно или с командой дизайнеров, курируя проекты в рамках придуманной концепции;
— Отслеживать тренды визуальной коммуникации и внедрять актуальные решения;
— Проектировать единый визуальный образ брендов компании во всех точках контакта с покупателем: упаковка, товарные карточки, соцсети, рекламные кампании и т.п.
Требования:
— Графический дизайн: уверенное владение инструментами;
— знание основ композиции, типографики, цветовых решений;
— Наличие портфолио обязательно;
— Бренд-дизайн: разработка логотипов, айдентики, бренд-гайдов;
— умение работать с визуальными концепциями брендов;
— Маркетплейс-дизайн: понимание специфики визуала для Wildberries, Ozon, Яндекс.Маркета и др;
— Креативное мышление: генерация идей, концептуальное видение, работа с трендами визуальных коммуникаций;
— Исследовательские навыки: умение собирать и анализировать визуальные референсы, изучать рынок и аудиторию, формировать выводы для разработки бренда и визуальных концепций;
— Презентация идей: умение объяснять и защищать дизайн-решения;
— Работа в команде: взаимодействие с арт-директором, маркетингом, продакшеном;
— Навык ведения проектов, курирование дизайнеров в рамках единой концепции;
— Навык работы с инструментами искусственного интеллекта для улучшения дизайна;
— Насмотренность в графическом дизайне, понимание и следование визуальным трендам.
Условия:
— Работа в текстильной компании (более 30 лет на рынке);
— Перспективы для профессионального развития и карьерного роста;
— Официальное оформление по ТК РФ;
— График работы: 5/2 (ОФИС);
— Насыщенная корпоративная жизнь: тематические пятницы, экскурсии по Москве и на производство компании, квизы, настольные игры, ENGLISH CLUB и др.;
— Скидки на продукцию компании для сотрудников и новогодние подарки для детей;
— Комфортный офис в 5 минутах ходьбы от м.Сокол.
Задачи:
— Вести контент для Instagram, Telegram, Яндекс, вовремя публиковать материалы, отвечать на сообщения, собирать вопросы и обратную связь.
— Проводить съёмку фото и видео, монтировать из них короткие видео для Reels, Stories, Instagram и Telegram.
— Создавать с помощью ИИ обложки, изображения, слайдеры и другие визуальные материалы.
— Развивать проект: планировать рост целевой аудитории, находить и тестировать способы привлечения подписчиков, анализировать результаты и усиливать работающие форматы и воронки.
— По мере необходимости подбирать блогеров и лидеров мнений для интеграций.
Требования:
— Наличие портфолио Reels или других коротких видео.
— Использование ИИ-инструментов для контента.
— Опыт не только создания контента, но и развития Instagram или Telegram.
— Уверенный монтаж в CapCut, Premiere Pro или аналогичных программах.
— Умение работать по референсам.
Условия:
— Работа удаленная, с необходимостью периодического присутствия в клубе для съемок.
— Заработная плата зависит от опыта, самостоятельности и объёма работы, обсуждается на месте.
— Официальное оформление по ТК.
— В случае успешного сотрудничества возможно привлечение в другие проекты.
В сопроводительном письме необходимо прислать ссылку на портфолио и 3-5 примеров коротких видео.
Требования:
— только кандидаты из Москвы (нужны офлайн-съемки)
— опыт smm/видеографом/контент-мейкером от 2 лет
— портфолио с примерами работ (особенно видео)
— владение программами монтажа
— понимание нюансов работы с целевой аудиторией
— насмотренность и чувство стиля
— ответственность, проактивность, инициативность
Задачи:
— составлять контент-план для Instagram и YouTube: Reels, посты, сторис, Shorts, экспертные видео
— повышать узнаваемость личного бренда и продукции
— составлять визуал аккаунтов учитывая Tone of voice, ЦА
— организовывать и проводить 1–2 съёмочных дня в месяц в Москве
— монтировать видео: динамичные Reels, экспертные ролики, сторис, YouTube-видео
— публиковать контент по графику
— быть на связи по будням, оперативно вносить правки
— анализировать показатели и предлагать, что улучшить
Условия:
— частичная занятость, гибкий график
— возможно совмещение с основной работой/учебой
— быть на связи по будням
— удаленная работа, выезд 1-2 раза в месяц на съемочный день
— оклад 30 000 + KPI
— оформление по ТК РФ
— корпоративный Chat GPT при необходимости
— стабильная работа с основателем крупной, постоянно развивающейся компании
— перспектива повышения и роста
ГибридМосква
35 000 – 50 000 ₽
ОфисМосква
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 82 · Job Hunters
