Вакансии

Задачи: — Улучшение текущих моделей и обучение новых, включая классификаторы, генеративные модели, сложные сценарии на основе агентов и пайплайнов. — Сбор и анализ данных для дообучения, обучение с использованием SFT- и RL-подходов. — Быстрая разработка прототипов и MVP для новых проектов, с фокусом на агентах и RAG для обработки большого контекста. — Автоматизация валидации ML-моделей, внедрение систем автоматической оценки качества моделей в продакшен. Требования: — Опыт в машинном обучении. — Хорошее знание Python. — Уверенное владение классическими алгоритмами и моделями. — Глубокие знания в NLP и LLM. Будет плюсом: — Опыт работы с агентами и RAG-пайплайнами. Условия: — Расширенная медицинская страховка с первого месяца, включая стоматологию, ежегодные чекапы, неотложную помощь за рубежом, лечение критических заболеваний и страхование от несчастных случаев. — Психотерапия в офисе или онлайн. — Лазерная коррекция зрения через год работы. — Ведение беременности и роды через два года. — Страховка для родственников по системе 80/20 (80% оплачивает компания). — Внутренняя образовательная платформа, менторство, программы для руководителей. — Оплата участия в профильных конференциях. — Внутренние проекты для обмена экспертизой. — Гибкий график без фиксированного времени начала и конца рабочего дня. — Льготные жилищные займы для сотрудников российских офисов. — Программы поддержки для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение, чекапы при планировании беременности.

Зарплата не указана

О компании ITKey - российская технологическая компания с 18-летней историей. Мы разрабатываем и внедряем решения для частных облаков и виртуализации, а также сопровождаем критически важную IT-инфраструктуру крупных корпоративных заказчиков. Основная экспертиза компании - OpenStack и IaaS-платформы. Среди клиентов банки, телеком-операторы, ритейл, государственные структуры и компании из списка РБК-500. Часть клиентов работает с нами более 10 лет. Ключевые продукты компании - KeyStack для построения частных облаков и KeyVirt для виртуализации. Задачи: - Проводить встречи, презентации и демонстрации наших платформ - Готовить и вести пилотные внедрения/PoC - Формировать ТКП- описывать базовую архитектуру и оценивать стоимость реализации проекта - Принимать участие в подготовке предпроектной документации- ТЗ, HLD и опросных листов - Взаимодействовать с командами архитектуры, разработки и внедрения Требования: - Базовое понимание устройства современного ЦОД (серверы, сети, разные типы хранилищ) - Понимание сетей на уровне концепций (L2/L3, VLAN/VXLAN) - Понимание принципов работы с LLM - Базовый опыт работы с Linux - Понимание принципов виртуализации и облачных подходов - Опыт работы с vmware или другими платформами виртуализации - Понимание принципов устройства SDS (Ceph, e.t.c) - Знание архитектуры OpenStack и Kubernetes Условия: - График работы 5/2 с возможностью гибридного формата - Оформление по ТК РФ - Бонусная система, включая проектные премии - ДМС, программы психологической поддержки - Компания оплачивает обучение и сертификацию - Возможность профессионального и карьерного роста

от 350 000 ₽

Компания МТС Банк ищет ведущего разработчика Android для работы в Стриме Состоятельные клиенты. Команда занимается развитием сервисов предоставления нефинансовых привилегий для состоятельных клиентов банка, включая такси, бизнес-залы аэропортов, страхование и программы лояльности. Технологии и стек: Языки: Kotlin (основной), Java Core (обязательное знание) UI: Jetpack Compose (практический опыт) Архитектура: Clean Architecture, SOLID, паттерны MVI/MVVM Асинхронность: Kotlin Coroutines/Flow DI: Dagger 2 Задачи: — разработка продуктов с использованием Kotlin/Java Core — поддержка и расширение функционала — проведение code-review — участие в развитии, планировании и PBR — взаимодействие с архитекторами, аналитиками, тестировщиками, разработчиками — написание юнит тестов — рефакторинг существующей кодовой базы Требования: — коммерческий опыт разработки под Android от 2 лет — уверенное владение Kotlin, знание Java Core — практический опыт разработки UI с Jetpack Compose — опыт работы с Kotlin Coroutines/Flow — опыт работы с Dagger 2 — понимание Clean Architecture, SOLID — понимание паттернов MVI и MVVM — умение писать Unit-тесты — владение Git Будет плюсом: — опыт разработки, публикации и поддержки Android SDK — опыт работы с многомодульной структурой проекта — опыт работы с CI/CD (GitLab CI или др.)

Зарплата не указана

Задачи: — Обрабатывать и регистрировать обращения, поступающие по телефону и электронной почте; — Классифицировать и маршрутизировать обращения в системе ServiceDesk; — Выполнять задачи по обращениям в рамках предоставленных полномочий; Требования: — Знание ПК на уровне Администратора; — Практический опыт в области ИТ; — Навыки технической поддержки; — Грамотная речь; — Внимательность; Условия: — 3 месяца оплачиваемой стажировки; — Совместная работа с наставником в течение всего периода стажировки; — Повышение заработной платы при успешном завершении каждого этапа стажировки; — Возможность быстрее двигаться по карьерной лестнице для стажеров, которые показали высокие результаты и готовы решать сложные задачи самостоятельно; — Достойная заработная плата; — Оформление строго по ТК РФ; — ДМС со стоматологией после прохождения стажировки; — Доступ к корпоративной библиотеке; — Регулярные образовательные курсы и тренинги от корпоративного университета; — Цифровое пространство (безбумажный прием на работу, коворкинг, электронный документооборот); — Скидки и бонусы на продукты и услуги от МТС, МТС Банка и партнёров; — Отсутствие дресс-кода; — Современный и уютный офис в 2-х минутах от м. Технопарк; — Кафе «Мечта» с полезными завтраками и вкусными обедами; — Тренажерный зал в офисе; — Детские дни и подарки; — Программу материальной помощи в различных жизненных ситуациях; — График 5/2 с 09:00 до 18:00;

Зарплата не указана

Требуется HR-бизнес-партнер (HR BP) для поддержки эффективной работы команды и достижения бизнесом максимальных результатов. Требования: — понимание полного цикла HR-процессов: подбор, адаптация, оценка, обучение, развитие и мотивация персонала — владение инструментами HR-аналитики — умение стратегически мыслить, принимать решения и нести ответственность за свои решения — знание специализированных программ: 1С:ЗУП, Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) — внимательность к деталям и аккуратность — хорошие организаторские навыки и умение планировать рабочее время — навыки работы с данными (HR-метрики, аналитика) Задачи: — поддержка руководителей в проекте масштабирования Агентской сети, консультирование и помощь в операционном управлении персоналом — контроль соблюдения внутренних регламентов при оформлении изменений — проведение аналитики и работы с метриками: анализ текучести, производительности, вовлеченности, выявление зон риска и точек роста — HR-администрирование и поддержка кадровых процессов — выстраивание архитектуры коммуникаций с сотрудниками, работающими на точках продаж — внедрение цикла оценки и performance Review: формирование культуры проведения 1-on-1, калибровочные сессии, работа с low level — участие в регулярных процессах команды — адаптация, обучение, сбор данных

Зарплата не указана

Задачи: — Проведение регулярной сверки с партнерами, составление и согласование Актов сверки, оплата счетов, поиск расхождений по счетам бухгалтерского учета; — Заведение договоров в ПО Банка, контроль корректности отражений бухгалтерских операций по расчетам с партнерами; — Исполнение служебных записок, проведение исправительных мероприятий; — Исполнение заявок на отмену платежей в рамках обращений клиентов, а также по обращениям от Поставщиков услуг; — Сверка расчетов по сервисам переводов с карты на карту, СБП, рассрочек BNPL. Требования: — Уверенный пользователь ПК, WORD, Excel (работа с формулами необходима для сверки); — Аналитический склад ума; — Знание бухгалтерского учета и основ аналитики. Условия: — Работа в бэк-офисе; — График 5/2; — Достойная заработная плата; — Работа в современной надежной цифровой компании; — Доступ к корпоративному университету МТС; — Отсутствие дресс-кода; — Специальный тариф на мобильную связь для тебя и близких и предложения от партнеров банка и МТС; — ДМС + стоматология с первого рабочего дня; — Поддержка сотрудников: программа материальной помощи в различных жизненных ситуациях.

Зарплата не указана

О компании и команде Т1 — один из лидеров IT-индустрии, партнеры — ведущие производители и разработчики. Реализуют проекты любой сложности для ключевых отраслей экономики. Входят в реестр аккредитованных ИТ-компаний. Занимают первое место среди ведущих российских ИКТ-компаний в рейтинге RAEX 2023. Имеют более 700 контрактов в государственных и финансовых секторах, ретейле, телекоме, производственных компаниях, транспорте и логистике. Ожидания от кандидата — Готовность к разъездному характеру работы, включая выезды в районы — Знание устройств ПК, способность диагностировать и устранять неисправности — Готовность обучаться и развиваться в профессии — Опыт работы инженером технической поддержки или сервисным инженером будет преимуществом Условия работы — Техническая поддержка терминального оборудования клиентов — Проведение экспертиз терминального оборудования и составление заключений о состоянии оборудования — Настройка и техническая поддержка оборудования 3 в 1 — Техническая поддержка пользователей заказчика — Настройка и сопровождение специализированного и стандартного ПО заказчика согласно регламентам и инструкциям — Проведение регламентных работ — Выполнение работ по техническому заданию заказчика — Проектные работы у заказчика — Выездная техническая поддержка Бонусы — Работа в аккредитованной ИТ компании — Обучение и система наставничества в процессе адаптации — Постоянно действующая линия внутренней технической поддержки и доступ к базе знаний — Развитая корпоративная культура и техновайб — Кафетерий льгот (программа льгот на выбор + ДМС) — Корпоративный мерч — Скидки в компаниях – партнерах — Компенсация расходов на транспорт (ГСМ, транспортные карты, топливные карты)

до 70 000 ₽