Вакансии

Location: Москва Workplace: В офисе О компании В блоке по розничному бизнесу мы развиваем и продвигаем продукты и сервисы для частных клиентов, расширяем клиентскую базу и повышаем эффективность продаж. Мы приглашаем профессионального руководителя партнерских программ, который возглавит направление развития продаж и обеспечит реализацию стратегии роста бизнеса. Обязанности создать стратегию работы с федеральными и региональными партнерами; обеспечить процесс взаимодействия с партнерам, развития отношений; формировать регулярную отчетность, отражающую эффективность работы; разработать и внедрить эффективную структуру подразделения партнерств; проводить анализ рынка, проводить пилоты по поиску новых способов взаимодействия; осуществлять мониторинг эффективности партнёров; разработать региональную структуру поиска партнеров. Требования опыт работы в направлении b2с продаж от 3 лет; опыт работы в телеком операторе, крупной экосистемной компании будет преимуществом; понимание перспектив, реалий и возможностей рынка продаж продуктов b2с через партнёров; навыки ведения переговоров, умение выстраивать долгосрочные отношения; активная жизненная позиция, инициативность и стремление к развитию. Условия стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; комфортный офис рядом с метро.

Location: Владимир Workplace: В офисе О компании Команда административного блока – это эксперты по организации рабочего процесса. Они помогают с оформлением приказов и распоряжений, согласованием и регистрацией документов, их отправкой и получением. А еще они заботят о том, чтобы наши офисы были чистыми и уютными. Ремонт вентиляции, замена лампочек, починка стульев - все это делают они, чтобы нам было комфортно работать. Обязанности организовывать процесс транспортного обеспечения сотрудников; поддерживать автопарк в технически исправном состоянии; формировать график технического обслуживания и ремонта автотранспорта и обеспечивать его выполнение; организовывать выпуск на линию автотранспортных средств; контролировать соблюдение водителями правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины. Требования знание нормативных актов, регламентирующих деятельность автотранспортного подразделения; наличие диплома контролера технического состояния автотранспортных средств; высшее или средне-специальное образование; свободное владение программами MS Office. Условия оформление в штат компании; совокупный доход: оклад + годовая премия; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва, удалённая работа, RU; Россия О команде Команда развивает ключевые инфраструктурные системы и сервисы Авито. Мы отвечаем за стабильную работу дата-центров, офисной и продуктовой сети, платформенных сервисов, систем мониторинга и оповещений, хранения и резервирования данных. Какие задачи вас ждут: управлять командой инженеров: проводить встречи 1:1, давать обратную связь, вести performance review; развивать инженеров через индивидуальные планы развития; распределять и развивать экспертизу внутри команды; управлять продуктом и бэклогом; организовывать взаимодействие со смежными командами и внутренними пользователями; выстроить процесс проверки гипотез в зоне восстановления и эксплуатации сервисов; обеспечивать вклад команды в метрики стабильности; управлять процессами разработки: вести Scrum-процесс, проводить операционные ревью; формировать квартальные цели и управлять их достижением; внедрять новые технологии и процессы для непрерывного улучшения работы команды. Мы ждём, что вы: знакомы с доменной областью дежурств и эксплуатации сервисов в формате on-call; более 4 лет управляли командой разработки, в том числе не менее 1 года создавали продукт с нуля; умеете давать конструктивную обратную связь и помогать инженерам расти; обладаете продуктовой насмотренностью; разрабатываете на Go. Работа у нас — это: расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; возможность развиваться в сильной команде лидеров; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания; возможность влиять на инфраструктурные решения и развивать продуктовый подход к инфраструктуре.

Location: Москва Мы строим технологическую платформу для производства, хранения и дистрибуции медиаконтента. Это медиа-хранилище нового поколения, где AI-агенты берут на себя рутинные и творческие задачи: от автоматической разметки и адаптации контента до его подготовки к публикации в 30+ каналах (сайты и приложения Банка, мессенджеры, соцсети). Решение кардинально сокращает Time-to-Market вывода контента и меняет подход к управлению медиа в масштабах крупного банковского бизнеса. Платформа состоит из множества асинхронных микросервисов, обменивающихся событиями через Kafka, и разворачивается в OpenShift. От качества её сопровождения напрямую зависит, насколько надёжно работает интеллектуальный конвейер, которым пользуются команды Банка. Ближайшая задача - сайт Российско-Индийского делового совета (РИДС): информационная платформа для российских компаний, которые выходят на индийский рынок или уже работают с индийскими партнёрами. Мы перезапускаем его как практический гид, который поможет разобраться с регистрацией бизнеса, платежами, налогами и логистикой, а также найти надёжных партнёров. Сайт строится на нашей медиа-платформе - она обеспечивает хранение, подготовку и публикацию контента. Обязанности ### Чем предстоит заниматься * администрирование и сопровождение АС. Поддерживать стабильную работу системы в промышленной среде (ПРОМ). Выполнять регламентные работы: поддержка работоспособности системы, обновление версий ПО, резервное копирование, восстановление после сбоев. Решать инциденты: обрабатывать обращения пользователей, диагностировать и устранять проблемы, фиксировать их в системе управления инцидентами * установка дистрибутивов и внедрение. Готовить тестовые среды (стенды) для различных видов тестирования, в том числе нагрузочного: DEV / IFT / Major-Check / Major-GO. Устанавливать дистрибутивный комплект нового релиза АС на подготовленные стенды. Проводить приёмо-сдаточные испытания - проверять соответствие системы заявленным требованиям. Планировать и контролировать внедрение - переносить успешно протестированные решения в промышленную среду * анализ и решение инцидентов. Выявлять сбои, ошибки и отклонения в работе системы. Определять первопричину инцидента, а не симптом, через анализ логов, метрик и конфигураций. Устранять причины: вносить исправления и изменения в конфигурацию, обновлять документацию. Документировать причины, решения и обходные пути в базе знаний и системе управления инцидентами * мониторинг. Определять требования к мониторингу: какие метрики и алерты нужны для контроля состояния системы. Настраивать инструменты мониторинга, логи, метрики, трейсы и правила алертинга. Адаптировать мониторинг при изменениях в системе: оценивать влияние релизов на текущие метрики и корректировать их * риски, проблемы и SLA. Выявлять потенциальные риски на этапе подготовки и внедрения, планировать мероприятия по их минимизации. Управлять проблемами: анализировать причины повторяющихся инцидентов и предлагать меры, снижающие вероятность их повторения. Согласовывать уровни сервиса (SLA) с заказчиками, отслеживать фактические показатели доступности и времени реакции. Анализировать отклонения от SLA, принимать меры для их устранения, готовить отчётность по достигнутым уровням сервиса. Требования ### Что для нас важно * **знание английского языка не ниже B2 (ОБЯЗАТЕЛЬНО), умение свободно устно общаться на технические темы** * опыт сопровождения промышленных информационных систем от 3 лет * уверенное владение Linux: системное администрирование, работа с сервисами, логами, сетью * опыт работы с контейнерами и оркестрацией: Docker, Kubernetes / OpenShift - развёртывание, диагностика подов, работа с конфигурациями * понимание принципов DevOps и Agile - для автоматизации процессов и гибкого взаимодействия с командами разработки * знание методологий управления IT-сервисами (ITIL / ITSM): инциденты, проблемы, изменения, SLA * умение работать с системами контроля версий (Git) и CI/CD (Jenkins) * навыки тестирования: понимание процессов тестирования, включая приёмочные испытания. ### Будет преимуществом * опыт эксплуатации PostgreSQL, Redis, Apache Kafka (consumer lag, ребалансировки), OpenSearch / Elasticsearch * опыт с мониторингом и observability (Prometheus / Grafana, централизованный сбор логов, трейсинг) * опыт автоматизации (скрипты на Bash / Python, Ansible или аналоги) * опыт нагрузочного тестирования (подготовка стендов и анализ результатов) * опыт использования кодовых агентов (GigaCode, Claude Code и аналоги) для автоматизации рутинных задач сопровождения. Условия * комфортный современный офис на выбор: г. Москва, пр. Кутузовский, 32к3, или переулок Оружейный, 41 * формат работы - офис на испытательный срок. Гибрид 4 дня в неделю офис после испытательного срока * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Роль для человека, который умеет не просто поддерживать продажи на территории, а реально наращивать долю рынка через дистрибьюторов, полевую команду и сильную коммерческую работу. — Развивать продажи и присутствие бренда в регионе.

Location: Тольятти Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку * продавать банковские продукты и услуги * обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера * проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег. Требования * имеешь образование среднее и выше * доброжелателен и готов помогать клиентам * активно используешь гаджеты и программы MS Office * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы * корпоративный планшет для комфортной работы * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком. #начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей

Location: Москва, офис или гибрид, RU; Россия О команде IT Support отвечает за техническую поддержку сотрудников: от настройки рабочего места и решения проблем с доступами до обеспечения техникой и лицензиями на необходимое программное обеспечение. Мы сопровождаем обращения до решения и координируем работу со смежными командами. Помимо поддержки, мы администрируем корпоративные сервисы, управляем IT-активами и лицензиями, автоматизируем процессы и интегрируем системы. Это помогает сокращать ручную работу, упрощать получение услуг и эффективнее использовать ресурсы компании. Особенность юнита — сочетание технических задач и постоянного общения с внутренними пользователями. Обратная связь от коллег помогает находить системные проблемы и менять процессы, от которых зависит повседневная работа всей компании. Какие задачи вас ждут: управлять программными активами компании, в том числе: контролировать активы; вести учёт; консультировать по лицензированию: выявлять риски и возможности для экономии при продлении, закупке и лицензировании программного обеспечения и услуг; выдавать лицензии сотрудникам по внутренним процедурам; разрабатывать стратегию использования программного обеспечения и план закупок; участвовать в переговорах с реселлерами и поставщиками программного обеспечения; планировать бюджет на программное обеспечение; улучшать процессы учёта и движения программного обеспечения. Мы ждём, что вы: имеете опыт работы в технической поддержке сотрудников и знакомы со спецификой процессов; более 2 лет реализовывали IT-проекты, знаете и применяете разные методологии управления проектами; знаете методы управления программными активами: Software Asset Management, SAM; умеете работать с данными и продуктовыми или техническими метриками; умеете определять ценность для бизнеса и обосновывать её с помощью данных; имеете опыт упрощения и автоматизации рабочих процессов; умеете применять ИИ-инструменты для рабочих задач; понимаете, что такое MVP, умеете обосновывать и защищать объём и сроки работ; имеете опыт планирования и контроля бюджетных статей, расчёта плановых затрат; знаете законодательство РФ в области лицензирования и приобретения программного обеспечения, услуг, связанных с программным обеспечением и базами данных. Работа у нас — это: расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.

Location: Санкт-Петербург Если у вас есть опыт в строительной отрасли и вы умеете анализировать бюджеты, эта вакансия для вас. Вы будете работать с финансовыми моделями, оценивать затраты на строительство и искать способы их оптимизации. Откликайтесь, если хотите развиваться в сфере урегулирования задолженности девелопмента и влиять на эффективность проектов! Обязанности * анализ отчетности организации. Подготовка/анализ прогнозной финансовой модели * анализ расходной части отчета о прибылях и убытках компании-застройщика * оценка бюджета строительства коммерческой и жилой недвижимости * сравнение рыночных оценок и нормативных баз с фактическими затратами на строительные материалы, оборудование и работы * поиск стоимости материалов и оборудования в сети Интернет, запрос и получение стоимости у производителей строительных материалов/подрядных организаций * коммуникация с компаниями-застройщиками, формирование запросов на получение первичной документации * анализ расхождение фактических и рыночных значений * консолидация расчетов и результатов интеллектуальной деятельности. Требования * высшее образование * опыт работы в строительной отрасли / компании-застройщике не менее 3-х лет * опыт работы в производственно-техническом отделе / проектном институте приветствуется * релевантный опыт работы инженером-сметчиком в компании-застройщике будет преимуществом * практическое применение рыночных расценок и сметно-нормативной базы при расчете стоимости материалов, оборудования и строительных работ коммерческой и жилой недвижимости * навык формирования наглядных структурированных файлов MS Office с расчетами и результатами интеллектуальной деятельности * глубокое понимание принципов анализа финансовой отчетности компании * понимание принципов формирования расходной части отчетности компании-застройщика * знание классификации жилой недвижимости * знание сметно-нормативной базы * приветствуется опыт работы в банковской сфере. Условия * работу в команде высококвалифицированных специалистов * официальное оформление с первого дня * оклад, квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты * программу адаптации и помощь руководителя на старте * работа со всеми отраслями бизнеса и широкая линейка продуктов * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * корпоративную пенсионную программу * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. * место работы: Санкт-Петербург, ул. Красного Текстильщика, д.2

Location: Йошкар-Ола Каждый второй предприниматель — клиент Сбера! Откликайся на вакансию и развивай малый бизнес страны. **Почему у нас хорошо:** * **Достойная зарплата:** оклад + премии + компенсация транспортных расходов + оплата мобильной связи * **Понятная система мотивации**, пересмотр оклада несколько раз в год * **Расширенная программа ДМС** с первого дня и льготное страхование для близких * **Научим использовать технологии,** чтобы оптимизировать рутину: AI-помощник соберёт необходимую информацию о клиенте, подберёт лучшие решения для развития бизнеса и даст персональные рекомендации * **Погрузим в специфику каждого бизнеса:** мы разработали собственную программу обучения с практикующими экспертами * **Крутые привилегии:** бесплатная подписка СберПрайм+, скидки от наших партнёров, льготная ипотека * **Сделаем тебя частью бизнес-сообщества:** ты сможешь представлять банк на форумах и мероприятиях для предпринимателей * **Насыщенная корпоративная жизнь:** спортивные активности, волонтёрство, КВН и тематические комьюнити * **Поддержим твоё профессиональное развитие:** у нас развитая система наставничества, понятные карьерные треки и много возможностей для профессионального роста * **Возможность работать с друзьями:** вознаграждение за рекомендацию знакомых в команду Сбера **Чем предстоит заниматься:** * Выезжать на встречи с клиентами, вникать в особенности ведения их бизнеса * Выстраивать долгосрочные партнёрские отношение с клиентами * Подбирать с помощью AI лучшие решения для бизнеса (более 160 решений) * Помогать собственникам бизнеса повышать финансовые показатели **Мы ждём, что ты:**   * Получил высшее или неполное высшее образование * Понимаешь принцип работы банковских продуктов для юридических лиц * Имеешь опыт работы в корпоративных продажах / продажах банковских продуктов или занимался развитием партнёров **от 1 года** * Умеешь проводить презентации продуктов и вести переговоры с первыми лицами компаний * Готов к разъездной работе **Всего три шага, чтобы стать экспертом по развитию бизнеса:** 1\. Откликнись на вакансию и расскажи о себе в сопроводительном письме. 2\. Пройди собеседование и познакомься с будущими коллегами. 3\. Приходи развивать малый бизнес страны! Присоединяйся к команде лидеров! Обязанности ### Требования ### Условия ###

Ищем графического дизайнера, который будет формировать целостный визуальный язык бренда и отвечать за его восприятие рынком. • Развивать визуал проекта во всех каналах коммуникации (marketing / digital / partner / event);

Руководить продакт-менеджерами, менеджерами проектов и экспертами: распределять ответственность, ставить цели, развивать самостоятельность и оценивать результаты. Управлять командой на всех этапах: участвовать в найме, принимать кадровые решения, проводить 1to1 и performance review, поддерживать мотивацию и развитие сотрудников.

Location: Москва Мы команда исследователей и инженеров, разрабатывающих технологии post-training (SFT, RL) и контролируемой генерации для моделей генерации изображений, видео и омни-модальных. Мы сфокусированы на повышение качества, управляемости и устойчивости генеративных моделей с помощью методов RLHF / RLAIF и инструктивного редактирования. Помимо фундаментальных исследований, мы создаём прикладные решения для B2B-партнёров от системы генерации интерьера до системы генерации персонализированных аватаров. Обязанности * проектирование и обучение высокопроизводительных диффузионных моделей (R2V, R2I, R2V+A) для редактирования и генерации видео / изображений * разработка новых подходов и архитектурных решений для post-training фазы диффузионных моделей: RLHF (PPO, DPO и др.), RLAIF, SFT * разработка, масштабирование и поддержание RL пайплайнов * руководство экспериментами: постановка гипотез, разработка протоколов, анализ результатов * проведение code review, менторинг младших исследователей и инженеров, участие в планировании исследовательской дорожной карты * взаимодействие с командами Pretraining, Data, Infrastructure, Production для масштаб пайплайнов и повышения стабильности моделей в продакшене * поддержание и внедрение SOTA-подходов: мониторинг литературы (arxiv, NeurIPS, ICML, CVPR, ICLR), инициирование внутренних исследований. Требования * бакалавриат/магистратура по направлению компьютерных наук/прикладной математике/ машинному обучению или близких к ним * 3+ лет релевантного опыта исследований и разработки в области глубокого обучения/компьютерного зрения/генеративного ИИ * глубокие знания в Computer Vision и Generative Modeling: Diffusion Models, GANs, VAEs, Flow/Rectified Flow Matching * опыт работы с современными диффузионными фреймворками (Diffusers) и моделями FLUX, Wan 2.X и др.) * уверенное владение PyTorch и навыки распределённого обучения (DDP/FSDP) * понимание и практическое применение RL и RLHF ( PPO/DPO и др.) * умение проектировать архитектуры, планировать эксперименты и интерпретировать результаты. Будет плюсом: * наличие PhD * опыт публикаций или активное участие в исследованиях уровня NeurIPS / ICLR/ CVPR. Условия * конкурентный уровень заработной платы, годовые премии по результатам работы * участие в развитии и создании OpenSource продуктов * корпоративная пенсионная программа, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии, ДМС * комфортный офис Sbergile Home (метро Кутузовская).

Location: Новосибирск Workplace: В офисе О компании Команда технического блока экосистемы обеспечивает бесперебойную работу мобильной связи и интернета. А так же занимается улучшением технологий и оборудования, чтобы обеспечить клиентов качественными услугами. Стажировка в МТС — это твой шанс получить реальный опыт в сильной компании. Начать можно с любого месяца! Ты прокачаешь свои навыки в настоящих проектах и будешь учиться у профессионалов, а по итогам стажировки мы сможем предложить тебе оффер. Обязанности Чем предстоит заниматься: осуществлять мониторинг и проводить первичную диагностику неисправностей оборудования сети радиоподсистемы; координировать процессы диагностики и локализации неисправностей оборудования; контролировать проведение плановых и аварийно-восстановительных работ на объектах. Требования Что мы ждем от кандидата: ты в т.ч. студент или выпускник профильного направления (радиосвязь, телекоммуникации); знание принципов построения мобильной сети 2/3/4G; владение английском языком на уровне чтения технической документации будет преимуществом. Условия Что мы предлагаем: оформление в штат компании; гибкий график работы; корпоративная сотовая связь; полезные курсы и вебинары в корпоративном университете; скидки и предложения от партнеров; развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом; волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.

- поддерживать и развивать наш визуальный облик в офлайн и онлайн среде; - придумывать малые архитектурные формы и места общего пользования (площадки, фотозоны, лавочки и пр.), регулярно обновлять навигацию;

Location: Улан-Удэ Сбер Премьер – это офис премиального обслуживания для состоятельных клиентов Сбера. Наша команда помогает достичь финансовых целей клиента, делает их жизнь удобнее и способствует развитию деловых связей. Мы работаем с биржевыми инструментами, помогаем создавать инвестиционный портфель и используем готовые стратегии для формирования капитала клиентов. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в мессенджере, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности * вести инвестиционный портфель клиента * готовить для клиента предложения по оптимальному набору продуктов и услуг в зависимости от его профиля * подбирать финансовые инструменты для достижения целей клиента * помогать клиентам в решении повседневных задач, связанных с банковскими продуктами * взаимодействовать с другими подразделениями и партнерами для оказания всесторонней поддержки клиентов. Требования * высшее образование в сфере финансов, экономики или банки * опыт работы в финансово-банковском или страховом секторе от 1 года * навыки холодных звонков, продаж, консультирования и ведения клиентов * умение использовать ИИ для упрощения повседневных задач. Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * перспективы карьерного роста * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * подписка Прайм с возможностью совместного подключения на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера. #персональный\_менеджер\_премьер #менеджер\_по\_работе\_с\_клиентами #инвестиции #инвестиционный\_менеджер #брокерское\_обслуживание #инвестиционное\_страхование

Location: Санкт-Петербург Управление финансирования недвижимости приглашает в команду эксперта в отдел строительной экспертизы для качественной оценки объектов капитального строительства и сопровождения сделок финансирования недвижимости в банке. Обязанности * взаимодействие с клиентами банка по Северо-Западному региону (юридические лица: застройщики, субподрядчики и подрядчики и т.д.) * ведение переговоров с государственно-контрольными органами (технический надзор, госэкспертиза, гостехнадзор и др.) * работа с документацией (проекты, сметы, договора, результаты государственной экспертизы и т.д.) * составление заключений на основании контроля строительных объектов, проверка на соответствие проекту, СНиП, ГОСТ и ТУ; оценка технического состояния объекта, осуществления строительного контроля (с выездом на объект) и пр. * формирование аналитической отчетности * анализ договорной, исходно-разрешительной и проектно-сметной документации, бюджета проекта (включая сметную себестоимость) * анализ сроков строительства, текущей готовности объекта, возможности подключения объектов к инженерным сетям * осуществление проверки целевого использования средств по объектам финансирования. Требования * высшее техническое образование (Специализация «Промышленное и гражданское строительство») * опыт работы в производственно-технических отделах крупных строительных компаний от 3 лет * знание ФЗ №214 и законодательства в сфере гражданского строительства (СНиП, ГОСТ, ТУ и т.д.) * проверка сметной документации на все виды строительно-монтажных работ * опыт взаимодействия с государственными органами, органами технического надзора * отличные навыки ведения аргументированных переговоров * готовность к командировкам * опытный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel) * опыт работы с ИИ-инструментами. Опыт работы в банковской сфере на аналогичной должности будет преимуществом. Условия * трудоустройство согласно ТК РФ * гарантированный доход плюс премиальное вознаграждение * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * льготные условия кредитования * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * корпоративная пенсионная программа * обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию * курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании * реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение.

Location: Ташкент Задачи Активный поиск новых партнеров; Работа с холодными и теплыми звонками; Проведение переговоров, презентаций, встреч с первыми лицами компаний, заключение сделок; Выполнение плана продаж; Подготовка и согласование коммерческих предложений и презентаций.

Location: Ташкент Задачи Активный поиск новых партнеров; Работа с холодными и теплыми звонками; Проведение переговоров, презентаций, встреч с первыми лицами компаний, заключение сделок; Выполнение плана продаж; Подготовка и согласование коммерческих предложений и презентаций.