Задачи:
— Создание уникальных дизайн-концепций для жилых и коммерческих интерьеров.
— Подготовка качественных и структурированных презентационных материалов.
— Участие в подборе отделочных материалов, мебели, освещения и декора.
— Разработка схем и полного пакета чертежей к дизайн-проекту.
— Возможные выезды на замеры или в интерьерные салоны (при условии, что вы находитесь в регионе реализации текущих проектов).
— Участие в обсуждениях проектов и соблюдение установленных дедлайнов.
Требования:
— Профильное образование или успешный опыт работы в сфере дизайна интерьеров.
— Обязательно наличие портфолио с проектами или концептами (отклики без ссылки на портфолио не рассматриваются).
— Владение софтом: обязательно ArchiCAD (уверенный пользователь), InDesign (или аналог), Adobe Photoshop (или аналог).
— Желательно владение 3ds Max (владение 3ds Max и самостоятельное выполнение качественной визуализации напрямую увеличивают оплату за проект).
— Художественный вкус, креативное мышление, внимание к деталям и развитое чувство стиля.
— Ориентация в современных отделочных материалах, мебели и актуальных интерьерных трендах.
— Коммуникабельность, высокая ответственность, пунктуальность и умение работать в формате удаленного офиса.
Условия:
— Удаленная работа (с возможностью редких выездов).
— Необходимо быть на связи в рабочие дни с 10:00 до 19:00 по московскому времени.
— Заработная плата определяется по результатам собеседования и зависит от уровня навыков, количества проектов в работе и готовности брать на себя задачи по 3D-визуализации.
— Испытательный срок - 1 месяц (уменьшенная оплата за проект).
— Возможность для профессионального и творческого роста.
Кого мы ищем:
Нам нужен иллюстратор, который рисует не только красиво, но и по делу. Тот, кто умеет визуализировать концепцию так, чтобы она работала на задачу, а не просто украшала страницу. Если у тебя есть опыт в digital media, мы посмотрим на твоё резюме особенно внимательно.
Задачи:
• Создание коммерческих иллюстраций, в том числе от руки на графическом планшете.
Время от времени:
• Создание инфографики с рисованными элементами.
• Создание рекламных модулей.
• Вёрстка материалов в журналы и каталоги.
• Работа с digital media: если умеешь то же самое, но для цифровых площадок, это большой плюс.
Требования:
• Умение рисовать в разных стилях и техниках на графическом планшете.
• Знание законов композиции и насмотренность.
• Владение InDesign, Adobe Photoshop (PC), Adobe Illustrator.
• Знание Adobe After Effects и Adobe Premiere будет преимуществом.
• Способность интерпретировать и визуализировать концепции и идеи.
• Креативность, производительность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат.
• Умение работать в команде и соблюдать инструкции заказчика.
• Внимательность к деталям и качеству работы.
• Наличие портфолио и опыта работы со СМИ обязательно.
Условия:
• Работа удалённая, на собственном оборудовании.
• График с 11:00 до 20:00 (интервал обсуждается).
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.
Для приглашения на собеседование нужно выполнить небольшое тестовое задание. Оно не займёт много времени, но поможет нам понять, насколько нам по пути.
Задачи:
— Автоматизация развертывания: сборка и доставка Java/JS-приложений через Jenkins-пайплайны с использованием Maven и NPM;
— Работа с инфраструктурой: деплой микросервисов в Kubernetes-кластер через DropApp и консоль (kubectl), понимание базовых манифестов (Deployment, Service, Ingress);
— Администрирование артефактов: публикация и скачивание зависимостей в/из Nexus;
— Базовая настройка сетей: правка конфигов Nginx для маршрутизации трафика внутри кластера;
— Обслуживание БД: написание простых скриптов миграций для PostgreSQL в тестовых средах;
— Мониторинг и поддержка: отслеживание статусов подов, логов и метрик в Istio/K8s, помощь команде в решении инцидентов на небоевых стендах.
Требования:
— Образование: неоконченное или полное высшее техническое (Компьютерные науки, Прикладная математика — будет плюсом);
— Опыт: от 0 до 1 года коммерческого опыта;
— Рассматриваются стажеры и выпускники с сильным теоретическим бэкграундом;
— Hard skills (база): уверенное знание Linux (командная строка, базовые утилиты);
— Базовое понимание архитектуры микросервисов;
— Понимание жизненного цикла приложения: код -> сборка -> образ -> контейнер;
— Опыт работы с Git (коммиты, ветки, Pull Request) в Bitbucket/GitHub;
— Дополнительный плюс (будет преимуществом): опыт работы с облачными платформами (Yandex Cloud, VK Cloud);
— Понимание принципов работы Service Mesh (Istio);
— Начальные знания языка Groovy или Python для написания скриптов в Jenkins;
— Личные качества: готовность учиться новым внутренним инструментам, внимательность к деталям, умение искать информацию и задавать вопросы, ответственность за результат.
Условия:
— Работа в стабильной и динамично развивающейся ИТ-компании EGAR;
— График работы с 9:00 до 18:00 (гибкое начало рабочего дня обсуждается);
— Конкурентный уровень заработной платы, обсуждаемый на собеседовании;
— Полноценная проектная команда с четким разделением ролей;
— Оперативное решение организационных вопросов;
— Возможность профессионального роста (вертикального или горизонтального);
— Возможности обучения (курсы, сертификация);
— Бонусы по реферальной программе за успешную рекомендацию;
— Дополнительно 4 дня в год по болезни без больничного листа (sick day);
— Расширенный пакет ДМС, включая стоматологию;
— Сохранение баланса между работой и личной жизнью.
juniorМосква
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
О роли
Product Marketing Manager станет связующим звеном между рынком, клиентами, клиентскими командами, новым бизнесом, маркетингом и внутренними экспертами. Главная задача роли — разобраться, кому, что, почему и как мы продаём, и превратить это понимание в работающую систему: клиентскую сегментацию, продуктовый портфель, позиционирование, продуктовые предложения, инструменты продаж и go-to-market. Это не роль только про маркетинговые коммуникации или создание презентаций. Нам нужен человек, который умеет начинать с рынка и потребностей бизнеса, работать с данными и исследованиями и доводить идеи до конкретного продукта и измеримого результата.
Чем предстоит заниматься
Исследовать рынок и клиентов:
— анализировать рынок, категории, конкурентов и ключевые изменения в B2B, IT, MarTech и рекламной индустрии;
— проводить количественные и качественные исследования клиентов;
— изучать бизнес-модели клиентов, их задачи, процессы принятия решений и критерии выбора партнёров;
— формировать ICP, клиентские сегменты, персоны, JTBD, выявлять потребности, барьеры и триггеры покупки;
— находить продуктовые и коммерческие возможности на основании исследований и данных.
Развивать клиентскую сегментацию:
— создать и внедрить рабочую модель сегментации клиентов;
— связать сегменты с бизнес-потенциалом, продуктами, форматом отношений и коммерческими приоритетами;
— помогать командам нового бизнеса адаптировать проспектинг и квалификацию лидов под разные сегменты;
— регулярно обновлять сегментацию на основе данных, обратной связи и результатов продаж.
Формировать и упаковывать продукты:
— вместе с внутренними экспертами создавать продуктовые предложения под задачи разных клиентских сегментов;
— определять ценностное предложение, состав продукта, конкурентные преимущества и ожидаемый бизнес-эффект;
— разрабатывать value proposition, message house и product narrative;
— участвовать в разработке pricing-логики и оценке экономики продукта;
— проверять продуктовые гипотезы на клиентах и превращать обратную связь в решения;
— упаковывать сложные технологические и маркетинговые решения понятным для бизнеса языком;
— разрабатывать go-to-market-планы для новых и существующих продуктов.
Создавать инструменты для продаж и клиентских команд:
— разрабатывать credentials и продуктовые материалы для разных клиентских сегментов;
— создавать sales kits, one-pagers, кейсы, продуктовые презентации, battle cards, FAQ и шаблоны коммерческих предложений;
— обеспечивать команды аргументацией, данными и доказательствами ценности продукта;
— адаптировать продуктовую историю под тендеры и встречи с конкретными клиентами;
— проводить продуктовые сессии и обучать команды нового бизнеса и клиентского сервиса.
Выстраивать систему продуктовых знаний:
— создать единый источник знаний о рынке, клиентах, конкурентах и продуктах группы;
— определить структуру базы знаний и стандарты описания продуктов;
— настроить сбор обратной связи от клиентских команд, нового бизнеса и клиентов;
— сделать так, чтобы исследования и знания использовались не только в презентациях, но и в развитии продукта и продажах.
Отвечать за результат:
— определять продуктовые и маркетинговые метрики;
— оценивать потенциальный объём рынка, спрос, воронку, конверсии и экономическую целесообразность запуска продуктов;
— анализировать adoption, product penetration, win rate, cross-sell / upsell, retention и вклад продуктов в рост бизнеса;
— формировать дашборды и регулярную отчётность;
— принимать решения и формировать рекомендации на основании данных.
Что для нас важно
Мы ищем человека с 4+ годами опыта в Product Marketing Management или на сопоставимой позиции и практическим опытом работы в IT, SaaS, MarTech, AdTech, digital-продуктах или другом технологическом B2B-бизнесе.
Важно:
— опыт исследования B2B-рынков и клиентов: интервью, анализ данных, сегментация, ICP, JTBD, customer journey;
— опыт позиционирования и упаковки сложных продуктов для корпоративных клиентов;
— опыт разработки и реализации go-to-market-стратегий;
— умение работать с продуктовыми и маркетинговыми метриками, оценивать рынок и коммерческий потенциал гипотез;
— сильное аналитическое мышление и способность структурировать неопределённость;
— умение превращать исследования и данные в конкретные решения;
— опыт кросс-функциональной работы с руководителями бизнеса, продажами, новым бизнесом, клиентскими командами, аналитиками, стратегами и технологическими экспертами;
— самостоятельность и готовность не только предложить концепцию, но и довести её до внедрения;
— английский язык — не ниже Upper-Intermediate / B2.
AI-native mindset
Для нас AI — не отдельный эксперимент, а естественная часть ежедневной работы.
Важно уметь применять AI для:
— исследования рынка и конкурентного анализа;
— обработки интервью и клиентской обратной связи;
— поиска и проверки гипотез;
— работы с большими объёмами неструктурированной информации;
— прототипирования продуктовых материалов;
— автоматизации регулярных процессов;
— создания и поддержки корпоративной базы знаний.
Будет большим плюсом, если вы можете показать конкретные примеры того, как AI уже изменил качество или скорость вашей работы.
Нам подойдёт кандидат, который:
— искренне интересуется B2B-клиентами и умеет видеть за запросом реальную бизнес-задачу;
— не боится сложных продуктов, длинных циклов продаж и нескольких лиц, принимающих решения;
— соединяет исследовательскую глубину с практичностью и ориентацией на результат;
— умеет разговаривать на одном языке с топ-менеджментом, технологическими специалистами и коммерческими командами;
— комфортно чувствует себя в среде трансформации, где часть процессов ещё предстоит создать;
— любит систематизировать знания и делать сложное понятным;
— сочетает высокую самостоятельность с готовностью работать в команде.
Будет преимуществом:
— опыт в MarTech, AdTech, медиа, консалтинге или агентском бизнесе;
— опыт создания B2B-продукта или продуктовой функции с нуля;
— опыт построения клиентской сегментации и внедрения её в продажи и сервис;
— опыт создания базы знаний или системы sales enablement;
— опыт запуска новых продуктов и оценки их коммерческого потенциала;
— понимание специфики enterprise-клиентов, тендеров и длинного цикла принятия решений;
— опыт работы с BI, CRM, аналитическими и AI-инструментами.
Преимущества роли:
— возможность влиять не на один продукт, а на продуктовую и маркетинговую модель целой группы;
— возможность создать систему продуктового маркетинга практически с нуля;
— участие в трансформации агентской группы в современный B2B IT-бизнес;
— работа с крупными компаниями и комплексными бизнес-задачами;
— доступ к большому объёму клиентской, маркетинговой и индустриальной экспертизы;
— высокая видимость результатов роли на уровне руководства и бизнеса.
Мы предлагаем:
— Гибридный формат работы: баланс офис-дом, работаем с 10:00 до 18:30.
— Регулярное обучение и развитие: семинары, бизнес-тренинги, круглые столы, онлайн университет с широким набором профессиональных курсов, индивидуальные планы развития, разговорный английский клуб со скидкой 50%.
— Забота о команде: ДМС со стоматологией после ИС, 7 дней-отпуска в году при плохом самочувствии, программа материальной поддержки.
— Теплая атмосфера и корпоративная жизнь: политика "открытых дверей" с акционерами и руководством агентства, праздники и вечеринки, клубы по интересам.
Задачи:
— Доработка типового и кастомного функционала 1С "КА" 2.5 (блоки закупки, продаж, склада, интеграции);
— Проектирование и разработка новых подсистем и механизмов;
— Создание внешних отчётов и обработок для решения локальных задач;
— Анализ и устранение ошибок, поступающих от пользователей;
— Развитие интеграций: внутренние межсистемные (КА — БП, КА — WMS, КА — КХД);
— Развитие маркетплейсов (расширение БИТ.УМ: Ozon, WB, Яндекс Маркет, Lamoda);
— Интеграция с Bitrix24 (CRM);
— Работа с ИС МП («Честный знак»);
— Развитие API для управления 1С извне;
— Соблюдение внутренних регламентов разработки и ответственное ведение задач.
Требования:
— Опыт коммерческой командной разработки 1С от двух лет в одной из конфигураций: УТ 11.5, КА 2.5 или ERP 2.5;
— Придерживаться стандартов и общепринятых паттернов разработки и написания кода;
— Понимать принципы ООП и клиент-серверной архитектуры 1С;
— Понимать бизнес-контекст задачи и влияние изменений на учётные процессы;
— Свободно читать чужой код;
— Быть пунктуальным, надёжным и фанатом своего дела.
Условия:
— График работы 5/2 с 9:00-18:00;
— Комфортный светлый офис в современном БЦ "Лотос" класса B+ (пешая доступность от метро Нахимовский проспект);
— Финальная заработная плата определяется после трёхдневной оплачиваемой стажировки в компании;
— Оплата 100% от суммы обучения сотрудников;
— Оплата абонемента на год в спортзал;
— Высокая корпоративная культура (совместные тренинги, тимбилдинги, корпоративы, подарки в дни рождения и другое);
— Возможность карьерного роста и профессионального развития.
Технологический стек: 1С:КА 2.5 (8.3.27), 1С:БП 3.0, Vorm 1С:WMS, Конфигуратор, Хранилище конфигурации 1С, Cursor, Git, КХД (PostgreSQL), Bitrix24 (CRM).
Инфраструктура: двухсерверная архитектура рабочего контура 1С (сервера свои, Windows, MSSQL).
Задачи:
— Разрабатывать новую SPA-админку;
— Реализовывать клиентскую логику на React и TypeScript;
— Работать с нативным JavaScript и браузерными API;
— Интегрировать frontend с backend-сервисами;
— Реализовывать realtime-сценарии с использованием WebSocket;
— Самостоятельно прорабатывать техническую реализацию задач;
— Участвовать в развитии архитектуры нового приложения;
— Поддерживать качество и понятность кода.
Требования:
— Коммерческий опыт frontend-разработки;
— Уверенное знание JavaScript и TypeScript;
— Коммерческий опыт с React;
— Уверенная работа с асинхронным JavaScript;
— Понимание DOM и браузерных API;
— Умение работать с API и клиентскими данными;
— Самостоятельность: способность разобраться в задаче, предложить решение и довести его до результата;
— Готовность работать с новым проектом, где часть технических решений ещё предстоит сформировать.
Условия:
— Официальное трудоустройство;
— ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки;
— Современный офис (Даниловская мануфактура, м. Тульская), бесплатный спорт в собственном спортзале от «Лиги Героев»;
— Бесплатная подписка на сервисы партнеров;
— Полный день в офисе, гибридный график или удалёнка;
— Льготные условия ипотеки в рамках зарплатного проекта;
— Насыщенная корпоративная жизнь.
Задачи:
— Активный поиск и привлечение новых клиентов.
— Проведение переговоров, подготовка коммерческих предложений.
— Расширение имеющейся базы постоянных заказчиков.
— Полное сопровождение сделки.
— Мониторинг рынка электронных компонентов и цен конкурентов.
Требования:
— Опыт работы в активных продажах B2B или сфере снабжения/сбыта от 1 года.
— Преимуществом будет опыт именно в продаже электронных компонентов, электротехники или промышленного оборудования.
— Понимание специфики технических закупок у инженеров и отделов снабжения.
— Развитые навыки ведения переговоров и деловой переписки.
— Уверенное владение ПК, офисными программами.
— Техническая грамотность, готовность разбираться в сложной номенклатуре.
Условия:
— Официальное трудоустройство согласно ТК РФ после прохождения стажировки.
— Оплачиваемая стажировка 3 месяца, заработная плата на время стажировки 30 000 руб. и 30% от чистой прибыли.
— График работы: 5/2, с 9:30 до 16:00 (возможность уделять время личным делам во второй половине дня).
— Комфортный офис в районе Нагатинский затон, 5-7 минут от станции метро Коломенская.
— Конкурентоспособная заработная плата от 80 000 руб. до 250 000 руб. после прохождения стажировки.
— Совокупный доход обсуждается индивидуально по результатам собеседования.
— Понятная система мотивации без скрытых условий.
— Обучение продукту за счет компании, помощь наставника на испытательном сроке.
— Современная база данных компонентов и доступ к актуальным складским остаткам партнеров.
— Коллектив технических специалистов и логистов, которые помогут быстро закрыть любой нестандартный запрос клиента.
Задачи:
— Сопровождать и развивать закреплённый портфель B2B-клиентов без холодного поиска
— Строить долгосрочные партнёрские отношения с ключевыми контактами со стороны клиента
— Проводить регулярные созвоны, встречи, бизнес-ревью для обсуждения результатов, планов и новых потребностей
— Искать точки роста: upsell и cross-sell существующим клиентам, инициировать новые проекты
— Координировать внутренние команды (продажи, тех. пресейл, внедрение, поддержку, юристов, финансы) под задачи клиента
— Работать с запросами и инцидентами клиентов, организовывать решение и сохранять отношения
— Готовить коммерческие предложения, допсоглашения, продления контрактов
— Вести клиентов и активность в CRM, контролировать сроки и риски
Требования:
— Опыт работы с B2B-клиентами от 1–2 лет на позициях аккаунт-менеджера, customer success, клиентского менеджера или менеджера по работе с ключевыми клиентами
— Опыт работы с существующей клиентской базой: поддержка, развитие, продление, допродажи
— Умение выстраивать отношения с разными стейкхолдерами: ИТ, бизнес, закупка, ЛПР
— Ответственность за результат по клиенту
— Аккуратная работа с CRM и документами, умение фиксировать договорённости и видеть воронку
— Готовность разбираться в ИТ-тематиках (опыт в ИТ/телеком/интеграции будет плюсом)
— Навыки расширения зоны влияния внутри клиента, умение настойчиво и корректно двигать вопросы вперёд
— Умение сохранять партнёрскую позицию, держать конструктив в конфликтных и стрессовых ситуациях
Личностные качества:
— Клиентоориентированность в связке с бизнес-ориентированностью
— Многозадачность и умение вести несколько клиентов/проектов параллельно
— Системность, ответственность, умение доводить задачи до результата
— Готовность учиться и разбираться в продуктах и процессах
Условия:
— Работа с существующей "тёплой" базой клиентов из коммерческих компаний
— Возможность влиять на выручку и стратегию по своим клиентам
— Поддержка экспертов (продавцы, тех. пресейл, внедрение, поддержка)
— Профессиональное развитие в B2B-ИТ
— Формат работы: гибрид
— Оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата, соцпакет (ДМС, корпоративный ноутбук)
Отбор:
— Интервью с HR
— Интервью с руководителем направления
— Интервью с бизнес-заказчиком/стейкхолдером
Задачи:
— Целевые звонки по базе собственников
— Оперативность и качество в обработке входящего потока обращений
— Назначение и проведение встреч
— Подбор недвижимости под запрос покупателей
— Следовать плану и регламентам работы, которые приведут к выходу на сделку в первый месяц
Требования:
— Поставить цель и стать хозяином своей жизни
Условия:
— Финансовая поддержка
— Полный инструментарий риэлтора
— Полное юридическое сопровождение на всех этапах сделки
— Гибкий график работы
— Работа в локации рядом с домом
Дополнительно:
— Продажа недвижимости в России: вторичка, новостройки, элитная, загородная и коммерческая
— Высокий доход: доход на старте от 250 000 рублей в месяц, высокий % с каждой сделки, стипендия в первые 2 месяца работы, бонусы от банков-партнёров по ипотечным программам, дополнительный доход от партнёров-застройщиков
— Востребованная и стабильная профессия: возможность помогать людям с проведением самой главной сделки в их жизни, недвижимость — самый ходовой товар на рынке, 97% всех сделок осуществляется с риэлторами, рынок недвижимости стабилен при финансовом кризисе и не страшна пандемия
Задачи:
— Самостоятельное маркетинговое планирование, защита коммерческому директору и реализация маркетинговых мероприятий;
— развитие существующих брендов и продуктов, вывод на рынок новых продуктов;
— подбор подрядчиков, координация их работы;
— анализ рынка FMCG своими силами, покупка мониторингов;
— организация мероприятий, подготовка стендов, POS-материалов, анализ эффективности участия и отчетность;
— разработка презентаций, упаковок, этикеток, подарков и т.д.;
— поддержка продаж, выбор и анализ эффективности различных инструментов продвижения продукции.
Требования:
— опыт работы в маркетинге по продвижению продуктов питания от 5 лет;
— понимание рынка FMCG, его особенности, специфики, ключевых клиентов;
— навыки аналитики продаж, каналов сбыта, сегментов, регионов;
— умение планировать бюджеты промо-активностей, оценивать эффективность;
— разработка концепций и стратегий по выводу на рынок имиджевых продуктовых линеек по ТМ компании.
Условия:
— зарплата по результатам собеседования, квартальные и годовые бонусы в зависимости от достижения показателей;
— подчинение Коммерческому директору;
— оформление по ТК с первого дня работы;
— офис в центре Москвы в шаговой доступности от метро Третьяковская / Новокузнецкая.
- Выстроить контент-завод с нуля за 3 месяца для двух брендов компании и задокументировать все процессы; - Собрать и возглавить команду UGC-креаторов (по 10–15 человек на каждый бренд) с планом производства от 50 роликов в месяц на каждого автора;
Задачи:
— Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию бренда.
— Формировать контент-план и контентную стратегию.
— Придумывать идеи для постов, коротких видео, stories, reels и других форматов.
— Работать с трендами социальных сетей и адаптировать их под бренд.
— Создавать контент, который не только набирает просмотры и реакции, но и помогает продавать.
— Выстраивать коммуникацию с аудиторией и формировать лояльное сообщество вокруг бренда.
— Работать над визуальным стилем и общей подачей бренда в социальных сетях.
— Взаимодействовать с дизайнерами, фотографами, видеографами, блогерами и другими подрядчиками.
— Искать и тестировать новые форматы продвижения.
— Работать с блогерами и лидерами мнений.
— Анализировать статистику социальных сетей и эффективность контента.
— Отслеживать, какие форматы и темы приводят аудиторию и продажи, и масштабировать эффективные решения.
— Участвовать в формировании рекламных и промо-активностей бренда.
Требования:
— Опыт работы в SMM от 2–3 лет.
— Понимание того, как развивать коммерческий бренд через социальные сети.
— Умение самостоятельно придумывать контент и форматы продвижения.
— Хорошее понимание современных трендов социальных сетей.
— Опыт работы с короткими видео и понимание принципов создания контента, который получает органические охваты.
— Понимание аналитики социальных сетей и основных маркетинговых показателей.
— Опыт работы с блогерами и рекламными интеграциями будет большим плюсом.
— Насмотренность, чувство визуала и понимание современных брендов.
— Инициативность: умение самостоятельно предлагать идеи.
— Ориентация не только на охваты, но и на бизнес-результат.
— Будет плюсом умение превращать обычный продукт в интересный контент, понимание причин успеха роликов, умение находить и масштабировать работающие механики, следить за современными российскими и зарубежными брендами, работать самостоятельно и с командой подрядчиков, понимать связь между контентом, рекламой, аудиторией и продажами.
Условия:
— Работа над развивающимся брендом с большим потенциалом роста.
— Возможность напрямую влиять на развитие бренда и его позиционирование.
— Формат работы обсуждается.
— График — 5/2.
— Конкурентная заработная плата по итогам собеседования.
— Возможность роста вместе с проектом.
Новые разделы и приложения на Vue 3 (Composition API, Pinia, Vue Router), сборка Vite, CSR- и SSR-бандлы. Ручное тестирование новых задач и регресс перед каждым релизом по чек-листам.
Анализировать требования, профилировать источники, прорабатывать, создавать и обновлять техническую документацию (STT-маппинги, FSD), в т.ч. Выявлять конфликты в требованиях к DWH и организовывать их устранения.
Разработать tone of voice бренда, редакционные гайдлайны и единую редакционную политику группы. Перевести редакционную политику в понятные правила для разных направлений, аудиторий и каналов.
О компании:
Сеть стоматологий «Все Свои» — это стабильная, растущая компания, которая ценит технологии и создает комфортную среду для работы и профессионального роста.
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать и дорабатывать нетиповую конфигурацию 1С на обычных формах.
- Обеспечивать, чтобы решения соответствовали общей архитектуре и концепции проекта.
- Соблюдать сроки выполнения задач и оперативно вносить необходимые правки.
- Тесно взаимодействовать с командой, архитектором и проект-менеджером.
Мы ждем, что вы:
- Имеете опыт коммерческой разработки на 1С от 3 лет.
- Уверенно работаете с обычными формами (обязательное требование).
- Умеете читать, анализировать и качественно дорабатывать чужой код.
- Ответственно подходите к задачам, соблюдаете дедлайны и умеете планировать время.
- Пунктуальны, коммуникабельны и не боитесь задавать уточняющие вопросы.
Мы предлагаем:
- Работу с гибким графиком.
- Возможность профессионального роста и обучения.
- Долгосрочное сотрудничество в стабильной компании.
- Конкурентную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования).
Задачи:
— проектировать архитектуру микросервисных систем и интеграций
— разрабатывать высоконагруженные сервисы на Python
— проектировать и разрабатывать API (REST, gRPC)
— работать с асинхронными и event-driven подходами (Kafka)
— обеспечивать отказоустойчивость, масштабируемость и наблюдаемость сервисов
— оптимизировать производительность и работать с узкими местами
— участвовать в code review и развитии инженерных практик команды.
Требования:
— опыт коммерческой разработки на Python от 4-х лет
— опыт проектирования и разработки микросервисной архитектуры
— навык разработки высоконагруженных и отказоустойчивых систем
— уверенное знание PostgreSQL/ Redis (индексы, транзакции, оптимизация)
— опыт работы с Kafka или другими брокерами сообщений, а также разработки асинхронных приложений
— понимание CI/CD процессов и практик
— опыт работы с Kubernetes/ OpenShift.
Будет плюсом:
— опыт промышленной разработки на Go
— опыт работы с observability (метрики, логи, трейсы)
— знание инфраструктурных решений (виртуализация, storage, сети)
— опыт работы с security-протоколами (TLS, mTLS)
— понимание принципов работы LLM и AI-ассистентов
— понимание работы с контекстом, prompt design, MCP
— опыт использования AI-инструментов в разработке.
Условия:
— комфортный современный офис рядом с м. Кожуховская по адресу: 2-й Южнопортовый проезд,12А, к1
— формат работы офис на время адаптации, далее гибрид
— ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
— корпоративный спортзал и зоны отдыха
— более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
— расширенный ДМС, льготное страхование для семьи
— гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
— подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
— вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Обязанности: Разрабатывать backend на Laravel Проектировать и описывать отказоустойчивую бизнес-логику на PHP 8.x с использованием возможностей Laravel Оркестрировать ИИ через Dify; разворачивать, конфигурировать и интегрировать Dify (Workflow, Agents, RAG);
ГибридseniorМосква
Зарплата не указана
Гибрид
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 6 · Job Hunters