Вакансии

Задачи: — понимать, что волнует родителей, и превращать эти вопросы в сильные темы и материалы; — формировать и развивать редакционную концепцию и рубрики; — планировать контент от идеи до публикации и анализа результата; — самостоятельно искать темы, героев и экспертов; — брать интервью у психологов, нейропсихологов, педагогов, тренеров, врачей и других специалистов; — писать короткие посты, разборы, интервью, колонки, чек-листы, истории, подборки, исследования и спецпроекты; — находить сильные инфоповоды; — следить за реакцией аудитории и анализировать результаты материалов; — развивать комьюнити вокруг канала; — работать в связке с SMM-специалистом, сохраняя редакционную независимость и интересы читателя. Требования: — от 3 лет опыта в редактуре, журналистике или контент-медиа; — от 1,5 лет опыта работы с Telegram-каналами или другими медийными площадками с регулярной аудиторией; — умение самостоятельно писать, а не только редактировать чужие тексты; — опыт разных редакционных форматов; — умение самостоятельно находить темы; — способность переводить сложную экспертную информацию в понятный и живой материал; — опыт проведения интервью; — умение работать с экспертами и авторами; — понимание основ контент-аналитики Telegram; — способность самостоятельно вести редакционный процесс. Условия: — удалённая работа; — зарплата от 40 000 ₽.

Задачи: — Автоматизировать стратегию процесса принятия решения (риск-правила, внедрение моделей); — Анализировать бизнес требования к СПР и предлагать эффективные доработки; — Выстраивать логику новых процессов с нуля; — Поддерживать работоспособность СПР и связанных модулей в пределах своей ответственности; — Настраивать интеграции с внешними контрагентами (сервисами); Требования: — Опыт работы риск-технологом более 3 лет; — Высшее техническое образование; — Умение работать со статистической информацией; — Владение математическим аппаратом; — Отличное владение SQL, знание языков программирования высокого уровня (Python, Java, JavaScript и тд.); — Опыт работы c системами принятия решений; Будет плюсом: — Опыт контейнеризации приложений; — Работа с Apache Kafka, Redis. Условия: — Официальное трудоустройство в штат компании по ТК РФ; — Гибкий формат работы: возможность удалённо работать, а также офис в Москве рядом с м. Технопарк; — Расширенная программа ДМС со стоматологией с первого дня работы; — Доплата по больничному листу до оклада до 5 рабочих дней в год; — Линия психологической поддержки; — Врач в офисе и массажные кресла (для сотрудников в Москве); — Бесплатные посещения фитнес-клуба А-sport на ст. м. Технопарк; — Корпоративная программа профессионального обучения совместно с Альфа Групп; — Возможность участия в профильных конференциях; — Онлайн-библиотека; — Карьерное развитие и программа наставничества; — Кафетерий льгот через 6 месяцев (спорт, организация рабочего места, здоровье, дети, питомцы, благотворительность и др); — Корпоративные мероприятия и тимбилдинги в онлайн и офлайн формате; — Подарки к праздникам и материальная помощь по особым случаям; — 3 дня 100% оплачиваемых day off в году.

Задачи: — Работа с текущим портфелем организаторов театральных мероприятий; — Заведение и сопровождение организаторов в системе; — Подготовка отчетности и проведение сверок; — Заключение и перезаключение договоров с организаторами; — Привлечение новых организаторов по направлению. Требования: — Опыт работы на аналогичной позиции; — Знание рынка театральных организаторов; — Опыт работы с договорами; — Знание рынка мероприятий: билетные системы, процессы возвратов и т.д.; — Опыт работы с билетными системами. Условия: — Официальное трудоустройство; — Современный офис (на Даниловской мануфактуре), собственный спортзал от «Лиги Героев», настольный теннис, бокс и групповые тренировки «Здоровая спина»; — ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки; — Электронная библиотека издательства МИФ с почти 2 тыс. единиц контента по бизнесу, саморазвитию, здоровому образу жизни и другим темам; — Льготные условия ипотеки в рамках зарплатного проекта; — Бесплатная подписка на сервисы партнеров; — Насыщенная корпоративная жизнь.

Обязанности: — Разработка и поиск креативных идей для контента — Анализ контента конкурентов и их успешных идей — Работа с лидерами мнений, участие в выставках и мероприятиях — Фото/видеосъемка и монтаж видео в вертикальном и горизонтальном формате (визиток врачей, видео с врачами сотрудниками компании для сайта, социальных сетей, reels, сториз) — Адаптация фотографий и видео роликов под различные размеры и технические требования — Оформление и публикация постов, фото и видео, написание текстов (копирайтинг) для социальных сетей — Фотосъемка врачей, оборудования, кабинетов, моделей при проведении процедур — Формирование описания видео на основе анализа заголовков и описания наиболее показываемых видео по данной тематике, написание списка ключевых слов на основе анализа — Оценка эффективности созданного контента Требования: — Аналогичный опыт работы в сфере медицинского бизнеса — Опыт фото/видео съемок — Умение хорошо писать тексты к фото/видео — Наличие оборудования для съемки — Владение современными программами видеомонтажа и редактирования фото — Энергичность и мобильность — Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность — Наличие портфолио Условия: — Работа в интересном стоматологическом проекте (несколько направлений: клиника, производство, медицинская мода), возможность познакомится с лидерами бизнеса — Полностью официальное оформление, белая заработная плата, можно рассмотреть самозанятость — График работы по согласованию (как на месте, так и на удаленке), желательна работа full time, как основной сотрудник, так как три крупных проекта — Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом в зависимости от навыков и загрузки — 120 000 рублей на руки — метро Щукинская (7 минут от метро)

Задачи: — создание, публикация и оптимизация карточек на маркетплейсах — заполнение характеристик, описаний, заголовок, подбор ключевых слов — работа с отзывами и вопросами от покупателей — выбор фотографий для карточек, редактирование (при необходимости) и загрузка видео контента — создание Rich контента на Ozon и WB — взаимодействие с поддержкой маркетплейсов (в рамках своих обязанностей) — отслеживание изменений работы маркетплейсов, касающихся контента, обновление карточек Требования: — опыт работы в данной должности от года — опыт работы с кабинетами Lamoda, Ozon, WB - обязательно — навыки написания текстов — владение программой Excel - уверенный пользователь — инициативность, внимательность, усидчивость, умение работать в режиме многозадачности Условия: — оформление по ТК РФ — с первого рабочего дня (оплачиваемый отпуск, больничный и т.д.) — официальная заработная плата — работа в БЦ класса «А» Poklonka Place в пешей доступности от метро «Кутузовская» — график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 либо с 10:00 до 19:00, в пятницу до 17:00/18:00, обсуждается — гибридный график работы — поддерживающая среда — профессиональный рост и карьерное развитие благодаря собственной образовательной платформе – SNQ Академия, где регулярно проводятся вебинары, практические встречи и обучения для профессионального и личностного развития — корпоративные скидки на продукцию бренда и программы лояльности от партнеров компании (спорт, путешествия, досуг, программы кредитования и страхования) — компенсация ДМС в зависимости от стажа и офисный врач для консультаций — налаженная корпоративная культура с мероприятиями, праздниками и подарками для сотрудников и их детей

Обязанности: — Заключение и контроль исполнения договоров с подрядными организациями; — Документационное сопровождение всех процессов; — Контроль сроков выполнения работ; — Контроль дебиторки, отчетной документации с заказчиком, сроков оплат; — Проверка стоимости оказанных услуг на соответствие прейскуранту в договоре межу подрядчиком и «Промышленной Медициной»; — Ведение табелей сотрудников, работа с отделом кадровой документации; — Организация обеспечения здравпункта и сотрудников всем необходимым для работы; — Контроль остатков медикаментов, расходных материалов, СИЗ и тд в здравпункте; — Организация своевременного пополнения расходных материалов, СИЗ и тд в здравпункте; — Организация выездов цеховых врачей /медсестер на объекты по всем округам; — Организация «Дней Здоровья» в соответствии с условиями ТЗ; — Организация «Школ здоровья» в соответствии с условиями ТЗ; — Контроль качества выполнения работы врачей, медрегистраторов, медсестер. Требования: — Опыт работы с цифрами и большими объемами данных; — Организаторские навыки; — Опыт работы менеджером проектов , руководителем проекта от шести месяцев; — Уверенный пользователь ПК (таблицы, CRM системы Битрикс); — Опыт работы в медицинской организации в качестве администратора, управляющего, менеджера будет вашим преимуществом. Условия: — Официальное трудоустройство; — Стабильный заработок; — Премии по итогам работы; — ДМС; — Компенсация занятий спортом.

Задачи: — Вести полный цикл рекрутмента, работать с высокоуровневыми и узкоспециализированными вакансиями — Разбирать резюме кандидатов, которые откликаются на вакансии через сайты по поиску работы и лендинг компании — Разрабатывать персонализированные стратегии для привлечения пассивных кандидатов, включая холодный поиск — Организовывать и проводить по телефону и в Zoom структурированные интервью (кейс-интервью, технические и поведенческие оценки) с использованием современных методик — Вести аналитику по найму, отслеживать свою эффективность и консультировать коллег Требования: — Опыт работы в экспертном и точечном подборе от полугода, умение проводить интервью в разных форматах — Умение анализировать воронки подбора, понимание основ оценки кандидатов, готовность подбирать сотрудников одновременно для разных сервисов — Умение работать в команде, принимать самостоятельные решения и проявлять инициативу — Доброжелательность, умение расположить к себе человека, способность внимательно слушать — Компьютер с операционной системой Windows 10 или macOS версии 12 и выше — Смартфон или планшет с операционной системой Android 10 или iOS 15.0 и выше — Стабильное интернет-соединение со скоростью не менее 20 Мбит/с Условия: — Официальное трудоустройство, полная занятость — Удалённая работа и график 5/2 с 9 до 18 часов по Москве — Стабильный доход, состоящий из фиксированной части 50 460 рублей (на руки) и ежемесячной премии при выполнении KPI до 27 753 рублей (на руки) — Возможности роста и развития — Оплачиваемое онлайн-обучение перед стартом — Оплата больничных и отпусков — Онлайн-консультации врачей и страхование от несчастных случаев (доступны через 3 и 6 месяцев соответственно) — Компенсация затрат на электричество и интернет — Скидки от партнёров и на продукты Яндекса

Задачи: — Аудит, проектирование и реинжиниринг процессов (AS-IS → TO-BE): описывать бизнес-процессы в нотации BPMN 2.0 на различных уровнях моделирования в специализированном ПО (STORM); — проектировать процессы с учетом лучших практик и целей бизнеса; — проводить аудит существующих и проектируемых бизнес-процессов; — выявлять «узкие места» и точки роста; — количественно оценивать эффекты от внедрения оптимизации; — выявлять точки контроля эффективности бизнес-процессов и внедрять их мониторинг; — предлагать и внедрять инструменты автоматизации: от чат-ботов для клиентского сервиса до оптимизации документооборота и другой “ручной работы”; — защищать решения перед руководством и коллегами; — выстраивание системы управления процессами: формировать процессную культуру, делать изменения контролируемыми и обоснованными, формулировать цели и стратегию управления процессами, расставлять приоритеты задач; — внедрение изменений и обучение: согласовывать внедряемые процессы с владельцами и бизнесом, разрабатывать регламенты и инструкции, помогать командам переходить на новые процессы. Требования: — опыт работы бизнес-аналитиком, процессным аналитиком или консультантом по оптимизации в компаниях с большим количеством кросс-функциональных процессов; — экспертный уровень владения нотацией BPMN 2.0 и практический опыт работы в ПО для моделирования (STORM); — системное мышление и внимание к деталям; — навыки фасилитации и презентации, умение проводить рабочие сессии, задавать вопросы и визуализировать идеи; — обучаемость и технологическая грамотность, быстрое освоение новых AI-инструментов и бизнес-приложений; — владение лучшими практиками управления процессами, понимание подходов CBOK. Будет преимуществом: — опыт в сфере медицины или производства; — опыт внедрения процессного подхода и выстраивания системы управления процессами «с нуля». Условия: — возможность выстроить систему управления процессами в сети медицинских центров, опираясь на базу уже описанных процессов; — работа с современным ПО Storm и сложными задачами; — взаимодействие со всеми сотрудниками компании, включая топ-менеджмент, врачей и медсестер; — конкурентная заработная плата; — работа в комфортном офисе у м. Молодежная; — график работы 5/2 с 10:00 до 19:00; — оформление по ТК РФ.

Задачи: — Собирать и структурировать вводные от заказчиков, уточнять бизнес-задачу и определять подход к ее решению; — Определять необходимые данные для анализа и самостоятельно находить/выгружать их; — Строить прогнозные модели для оценки отдельных инициатив и бизнес-кейсов; — Формировать сценарии и учитывать риски и неопределенность при построении прогнозов; — Разрабатывать модели для оценки результатов на уровне отдельных инициатив и всего направления; — Формулировать выводы и рекомендации на основе проведенных расчетов; — Готовить презентации и аналитические материалы для стейкхолдеров; — Документировать методологию, допущения, логику расчетов и результаты. Требования: — Опыт работы бизнес - аналитиком от 3 лет; — Уровень Middle+ / Senior; — Продвинутый Excel, уверенное владение расчетами и моделированием; — Практический опыт построения прогнозных моделей и сценарных расчетов; — Умение самостоятельно декомпозировать бизнес-задачу и определять необходимые для анализа данные; — Умение работать с неопределенностью и учитывать риски в моделях; — Навык понятно презентовать результаты расчетов и формулировать выводы для бизнеса; — Самостоятельность и высокий уровень ответственности за результат. Условия: — Офис, где приятно быть: уютное пространство с зонами коворкинга — выбирай, где работать; — ДМС (стоматология включена); — Врач прямо в офисе; — Фреш-бар от Novikov Group; — Кофе, чай, фрукты, снэки — каждый день; — Обеденные зоны с настолками и массажными креслами Yamaguchi; — Официальное оформление по ТК РФ.

Задачи: — Погрузиться в продукт по управлению талантами и стать его маркетинговым экспертом. — Исследовать рынок Talent Management, конкурентов, тренды и потребности клиентов. — Формировать и развивать позиционирование продукта и его ключевые преимущества. — Сегментировать целевую аудиторию, роли ЛПР и ключевые боли клиентов. — Формировать value proposition для разных сегментов и сценариев использования продукта. — Участвовать в определении продуктовой стратегии и roadmap с точки зрения потребностей рынка. — Разработать и реализовать go-to-market стратегию. — Выстроить процесс постоянной лидогенерации. — Создавать sales kit: презентации, battle cards, кейсы, FAQ, материалы для переговоров. — Помогать продажам лучше объяснять ценность продукта клиенту и отстраиваться от конкурентов. — Участвовать в формировании продуктовых предложений, упаковке и коммерциализации новых релизов. — Проводить CustDev и глубинные интервью с HRD, руководителями функций и другими пользователями продукта. — Выявлять реальные Jobs-to-be-Done, боли и барьеры к покупке. — Анализировать обратную связь клиентов и превращать ее в продуктовые и маркетинговые гипотезы. — Следить за изменениями HR-рынка и понимать, как они влияют на спрос на Talent Management решения. — Совместно с контент-командой создавать контент, который помогает продавать продукт: кейсы, исследования, статьи, вебинары, лендинги, презентации. — Формировать продуктовые месседжи для разных каналов и аудиторий. — Работать с командой производства/маркетинга/продаж над привлечением качественного спроса. — Измерять эффективность маркетинга и связывать активности с бизнес-результатами. Требования: — Опыт продуктового маркетинга в HR-tech продуктах от 3 лет. — Опыт работы с B2B-продуктами и длинным циклом продаж. — Умение самостоятельно проводить конкурентный анализ, CustDev и исследования рынка. — Опыт создания позиционирования, value proposition и go-to-market стратегии. — Data-driven подход. — Умение превращать сложный технологический продукт в простое и убедительное предложение для клиента. — Будет большим преимуществом: опыт с Talent Management / Performance Management / Learning & Development / HR Analytics продуктами. — Опыт вывода HR-tech продукта или нового модуля на рынок. — Понимание российской специфики корпоративного HR. — Опыт работы с HRD / C&B / L&D / Talent Management руководителями. — Понимание HR изнутри рынка, умение ставить гипотезы и проверять их, коммуникация с клиентами и продавцами, умение обсуждать продукт с Product Manager и HRD, работа в условиях неопределенности, самостоятельность, ориентация на выручку, pipeline, adoption и product-market fit. Условия: — Официальное оформление и стабильный прозрачный доход. — Формат работы: офис или гибрид (территориально м.Алексеевская/Марьина Роща). — Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании. — Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека, вебинары с экспертами, центр карьерного консультирования. — Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт. — Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы, частичная компенсация затрат на спорт. — Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации). — Партнерские программы и скидки для сотрудников: магазины-партнеры, фитнес-клубы, образовательные платформы, досуговые мероприятия. — Собственный комфортный офис с местом для работы, спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше. — Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды.

Задачи: — поиск и структурирование информации в интернете; — поиск специалистов и услуг: врачи, салоны красоты, мастера, клиники, сервисы и т.д.; — изучение и сравнение отзывов, рейтингов, опыта специалистов и другой информации; — поиск и покупка авиабилетов; — поиск и бронирование отелей; — поиск ресторанов, мероприятий, мест и других вариантов; — взаимодействие с исполнителями и подрядчиками: типографии, курьеры, сервисы, мастера и т.д.; — другие личные и бытовые задачи, которые можно делегировать ассистенту. Требования: — внимательность к деталям; — умение быстро находить нужную информацию; — умение самостоятельно разобраться в задаче, сравнить варианты и предложить подходящее решение; — уверенное пользование интернетом, поиском, картами, маркетплейсами и мессенджерами; — опыт работы именно личным ассистентом необязателен — важнее внимательность, адекватность, самостоятельность и умение быстро ориентироваться в новых задачах. Условия: — занятость небольшая — ориентировочно 3–4 часа в день, при этом не требуется постоянно сидеть за компьютером; — большинство задач можно выполнять с телефона: искать информацию, писать и звонить специалистам, бронировать, оформлять заказы, контролировать исполнителей и т.д.; — важно быть на связи в течение дня и оперативно реагировать на поставленные задачи; — это не работа с жёстким графиком и не предполагает непрерывной занятости 3–4 часа подряд; — объём задач может меняться в зависимости от дня.

Задачи: — Развивать Telegram-канал как полноценное родительское медиа, а не корпоративный блог бренда. — Понимать, что волнует родителей сегодня, и превращать эти вопросы в сильные темы и материалы. — Формировать и развивать редакционную концепцию и контент-рубрики. — Планировать контент: от идеи и темы до публикации и анализа результата. — Самостоятельно искать интересные темы, героев и экспертов. — Брать интервью и работать с экспертами: психологами, нейропсихологами, педагогами, тренерами, врачами и другими специалистами. — Писать тексты разных форматов: короткие посты, разборы, интервью, колонки, чек-листы, истории, подборки, исследования, спецпроекты. — Уметь увидеть хороший инфоповод там, где другие видят обычную новость. — Следить за реакцией аудитории и понимать, почему один материал читают и обсуждают, а другой — нет. — Развивать комьюнити вокруг канала: провоцировать осмысленные обсуждения, вопросы, истории родителей. — Работать в связке с SMM-специалистом, но сохранять редакционную независимость и интересы читателя. Требования: — Имеет 3+ года опыта в редактуре / журналистике / контент-медиа. — Имеет опыт работы с Telegram-каналами или другими медийными площадками с регулярной аудиторией от 1,5 лет. — Умеет писать самостоятельно, а не только редактировать чужие тексты. — Умеет работать с разными форматами: интервью, колонки, экспертные материалы, истории, разборы, подборки, короткие посты, спецпроекты. — Умеет находить темы самостоятельно. — Умеет превращать сложную экспертную информацию в понятный, живой и интересный материал. — Имеет опыт проведения интервью. — Умеет работать с экспертами и авторами: поставить задачу, получить нужный материал, дать редакторский фидбек и довести текст до публикации. — Понимает основы контент-аналитики Telegram. — Способен анализировать контент и делать выводы. — Умеет самостоятельно вести редакционный процесс. Условия: — Удалёнка.

Задачи: — создавать медицинский контент для разных digital-форматов: статьи, email-рассылки, посты, лендинги, сценарии видео и другие материалы для специалистов здравоохранения; — работать с медицинской литературой, клиническими рекомендациями, ОХЛП, публикациями и результатами клинических исследований; — адаптировать сложную медицинскую информацию под конкретную задачу, формат и канал, сохраняя медицинскую точность; — работать с disease awareness и брендированным Rx-контентом; — дорабатывать материалы по комментариям медицинских советников, бренд-менеджеров и редактора; — участвовать в разработке контентных идей, образовательных и креативных проектов. Требования: — высшее медицинское или фармацевтическое образование; — понимание принципов доказательной медицины; — умение работать с научными источниками; — способность читать и анализировать англоязычные медицинские публикации; — умение выделять главное, выстраивать логику материала и адаптировать информацию под коммуникационную задачу; — креативность и готовность предлагать нестандартную подачу и форматы; — грамотный русский язык и хороший стиль; — внимание к деталям; — готовность работать с обратной связью и соблюдать сроки. Преимущества: — опыт создания медицинского или фармацевтического контента; — опыт с Rx-препаратами и материалами для врачей; — понимание medical / legal review; — опыт работы с материалами фармкомпаний; — опыт разных форматов — от постов и рассылок до лонгридов, сценариев и спецпроектов; — базовые навыки Figma; — понимание digital-коммуникаций в фарме. Условия: — удалённая работа; — проживание на территории РФ; — оформление по ТК РФ; — оплата обсуждается индивидуально.

Задачи: - Поддерживать и развивать проект в одной из команд разработки - Делать архитектурные и бизнесовые задачи, а также задачи поддержки - Проводить код-ревью Требования: - Понимание принципов работы с Docker - Опыт разработки SSR на Nuxt.JS - Опыт разработки высоконагруженных (highload) проектов - Опыт разработки White labels - Знаком с паттернами проектирования и применяешь их в работе - Уверенное владение Vue 2, Vue 3, Vuex, Router, Pinia, Nuxt 2, Nuxt 3 - Знание принципов RESTful API и опыт интеграции с бэкендом - Опыт работы с Git (rebase, conflict resolve, squash) и git-host (Gitlab, Github и др.) - Понимание принципов методологии CI/CD - Умение работать с асинхронным кодом - Понимание принципов компонентного подхода и разработки UI - Понимание основ UX/UI и адаптивной и кроссбраузерной верстки - Понимание дизайн токенов, css переменных, иерархии токенов - Опыт работы с дизайн системой и макетов на основе дизайн систем (Figma) Условия: - Официальное трудоустройство по ТК РФ - Гибкий формат работы: удалённо или в офисе в Москве (рядом с м. Технопарк) - Расширенная программа ДМС со стоматологией с первого дня - Доплата по больничному листу до оклада до 5 рабочих дней в год - Линия психологической поддержки - Врач в офисе и массажные кресла (для сотрудников в Москве) - Бесплатные посещения фитнес-клуба А-sport на ст. м. Технопарк - Корпоративная программа профессионального обучения совместно с Альфа Групп - Возможность участия в профильных конференциях - Онлайн-библиотека - Карьерное развитие, программа наставничества, профессиональные коммьюнити - Кафетерий льгот через 6 месяцев (спорт, организация рабочего места, здоровье, дети, питомцы, благотворительность и др.) - Корпоративные мероприятия и тимбилдинги онлайн и офлайн - Подарки к праздникам и материальная помощь по особым случаям - +3 дня 100% оплачиваемых day off в году

Задачи: — Разрабатывать и тестировать алгоритмы на базе LLM для генерации вопросов, ответов и кратких пересказов; — Работать с RAG-подходами: подготовка данных, индексация, поиск релевантного контекста, генерация ответа на его основе; — Участвовать в развитии виртуального ассистента и сценариев свободного диалога с пользователем; — Настраивать фактчекинг, фильтрацию и оценку качества ответов модели; — Разрабатывать пайплайны для суммаризации полезного контента; — Сравнивать результаты, подготовленные моделью, с редакционными версиями материалов, в том числе на примере «Картины дня»; — Создавать и развивать векторные поисковые индексы для задач RAG; — Тестировать промпты, гипотезы и подходы к улучшению качества ответов. Требования: — Опыт разработки на Python; — Опыт работы с задачами NLP: обработка текстов, классификация, генерация, суммаризация, NER, семантический поиск или похожие задачи; — Понимание принципов работы LLM и практический опыт их применения; — Опыт или хорошее понимание RAG-подходов; — Опыт работы с библиотеками и инструментами для ML/NLP: PyTorch, TensorFlow, Hugging Face, Transformers или аналогами; — Понимание fine-tuning/LoRA/prompt engineering на уровне, достаточном для прикладных задач; — Умение оценивать качество моделей и промптов: метрики, сравнение результатов, базовый benchmarking; — Знание SQL и опыт работы с базами данных; — Готовность разбираться в продуктовой задаче, а не только в модели. Условия: — Официальное трудоустройство; — ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки; — Современный офис (Даниловская мануфактура, м. Тульская), бесплатный спорт в собственном спортзале от «Лиги Героев»; — Бесплатная подписка на сервисы партнеров; — Полный день в офисе, гибридный график или 100% дистанционный формат работы; — Льготные условия ипотеки в рамках зарплатного проекта; — Насыщенная корпоративная жизнь.

Задачи: — Готовить сопроводительную информацию о книгах для размещения на электронных ресурсах и маркетплейсах. — Формировать карточки товаров и контролировать полноту, корректность и своевременность публикации всей информации. — Работать в 1С: вносить данные и готовить документацию на выполнение работ внештатными сотрудниками. Вести и актуализировать реестр документов редакции. — Подготавливать рукописи к вёрстке. Сверять вёрстку с внесёнными правками. — Подбирать референсы и иллюстрации. — Помогать с общередакционными вопросами. Требования: — Высшее или среднее образование по филологии, лингвистике, журналистике или издательскому делу. — Любовь к книгам и нон-фикшн. — Знание книжного рынка. — Умение доводить начатое до конца, не бояться трудностей и больших объёмов работы. — Спокойное отношение к правкам. Условия: — Оклад и квартальная премия при выполнении KPI. — Пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу, гибкое начало и окончание рабочего дня по согласованию. — Один день в неделю удалённой работы после испытательного срока. — ДМС после трёх месяцев работы, частичная оплата полиса ДМС для родственников. — Приём врача общей практики в офисе, консультации психологов и программа поддержки сотрудников. — Отпуск 28 календарных дней. — Специальные предложения от партнёров и скидки на продукцию издательской группы. — Еженедельные занятия спортом в офисе или фитнес-центре. — Корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.

Задачи: — Создать и поддерживать в актуальном состоянии план работ по проекту, контролировать план/факт и сроки; — Обеспечить реализацию новых функций и доработок системы по результатам опытной эксплуатации; — Организовать системную работу команды: планировать спринты, проводить регулярные груминги, контролировать выполнение задач, настраивать дашборды и процессы в Jira/YouTrack; — Общаться с государственным заказчиком, формировать образ результата, управлять ожиданиями и оперативно отрабатывать вопросы и договорённости; — Контролировать выполнение обязательств и SLA перед заказчиком; — Управлять сроками, ресурсами, бюджетом и рисками проекта; — Координировать подготовку приёмо-сдаточной документации и вывод решения в промышленную эксплуатацию; — Готовить аналитические, информационно-справочные, презентационные материалы и отчётность по IT-проекту для руководства; — Быстро погружаться в предметную область, нормативную и техническую документацию, проверять информацию и находить необходимые источники. Требования: — От 3 лет опыта в должности руководителя проекта или менеджера проекта в заказной разработке; — Опыт планирования ИТ-проектов, управления сроками, контроля план/факт и своевременного выявления отклонений; — Умение управлять ресурсами, бюджетом и рисками проекта; — Опыт организации работы ИТ-команды, знакомство с методологиями Scrum и Kanban; — Умение работать в Jira / YouTrack: планировать спринты, проводить груминги, контролировать выполнение задач, настраивать дашборды; — Опыт подготовки и оформления приёмо-сдаточной документации; — Способность быстро погружаться в новую предметную область и большой объём нормативной и технической документации, умение самостоятельно искать и проверять информацию; — Интерес к технической части проекта, готовность разбираться в архитектуре, интеграциях и технических ограничениях системы; — Умение находить баланс между потребностями заказчика и возможностями команды, управлять ожиданиями и доводить договорённости до результата; — Умение превращать сложную информацию в понятные и структурированные решения; — Готовность работать в условиях высокой нагрузки, многозадачности и высокой степени неопределённости; — Готовность к очным встречам с заказчиком в Москве 1–2 раза в месяц. Будет преимуществом: — Опыт работы с государственными заказчиками (B2G); — Сертификация IPMA; — Опыт работы с крупными и/или нагруженными информационными системами. Условия: — Оплата соответствует уровню компетенций; — Премия по результатам усилий в проекте; — Развитие через участие в сложных и долгосрочных проектах, обучение за счёт компании, посещение IT-конференций, культура обратной связи; — Расширенная программа ДМС (стоматология, вызов врача на дом, массаж, психолог, телемедицина, страхование жизни в поездках); — Полностью удалённая работа, локация — Москва; — Работа в команде с прямыми короткими коммуникациями, без чрезмерного формализма и бесконечных совещаний; — Гибкий рабочий график; — Активная корпоративная жизнь, выездные корпоративы, мероприятия для всех сотрудников, подарки на праздники и дни рождения.

Задачи: — создавать медицинский контент для различных digital-форматов: статьи, email-рассылки, посты для социальных сетей, лендинги, сценарии видео и другие материалы для специалистов здравоохранения; — работать с медицинской литературой, КР, ОХЛП, публикациями и результатами клинических исследований; — адаптировать сложную медицинскую информацию под задачу, формат и канал коммуникации, сохраняя медицинскую точность; — работать как с disease awareness, так и с брендированным Rx-контентом; — дорабатывать материалы по комментариям медицинских советников, бренд-менеджеров и редактора; — участвовать в разработке контентных идей и креативных проектов совместно с редактором, дизайнером и другими членами команды. Требования: — высшее медицинское или фармацевтическое образование; — опыт создания медицинского/фармацевтического контента (будет преимуществом); — понимание принципов доказательной медицины и умение работать с научными источниками; — умение читать и анализировать англоязычные медицинские публикации; — способность не просто пересказывать источник, а выделять главное, выстраивать логику материала и адаптировать информацию под конкретную коммуникационную задачу; — креативность и умение предлагать идеи: искать нестандартную подачу медицинской информации, придумывать механики и форматы, а не ограничиваться буквальным выполнением брифа; — грамотный русский язык, хороший стиль и внимание к деталям; — готовность работать с обратной связью и соблюдать сроки; — базовые навыки работы в Figma будут преимуществом; — если опыта пока нет — готовность быстро освоить базовый функционал для работы с макетами с точки зрения контента. Будет преимуществом: — опыт работы с Rx-препаратами и контентом для врачей; — опыт работы с материалами фармацевтических компаний и понимание процессов medical/legal review; — опыт создания разных форматов контента: от коротких постов и рассылок до лонгридов, сценариев и спецпроектов; — понимание специфики digital-коммуникаций в фарме. Условия: — удаленка с проживанием на территории РФ; — оформление по ТК РФ; — оплата обсуждается.