Вакансии

Задачи: — Снимать Reels и Stories — Придумывать идеи для контента — Монтировать видео — Следить за трендами — Красиво оформлять и вести Instagram — Помогать с продвижением страницы Требования: — Опыт работы в SMM — Умение создавать контент, который хочется смотреть и покупать — Креативность и инициативность — Умение снимать на телефон и делать Reels, которые набирают просмотры Условия: — Оплата и условия обсуждаются лично

Основные требования: — опыт работы с соцсетями, чувство визуального стиля, грамотная письменная речь и креативность. Задачи: — создание и публикация контента, — написание текстов, — оформление постов и сторис, — поддержание единого стиля бренда, — взаимодействие с аудиторией. Условия: — оформление согласно всем требованиям законодательства Республики Казахстан; — отличная программа ДМС с хорошим покрытием, в том числе стоматологией; — через год можно перейти на абонемент 1Fit; — работа в уютном офисе в центре Алматы с гибким началом рабочего дня; — удаленная работа; — частичная занятость; — опыт работы не менее 1 года.

Задачи: — Дизайн, анимация, графика, работа с музыкой и прочими звуками для наполнения; — Монтаж роликов на основной канал; — Переделывать уже готовые ролики с английского на другие языки; — Участвовать в развитии канала постоянно улучшая контент. Требования: — Высокий уровень владения Adobe After Effects, Adobe Premiere Pro, Adobe Photoshop; — Мощное железо и высокоскоростной интернет; — Понимание основных принципов видеопроизводства YouTube контента; — Перфекционизм, умение решать любые задачи, креативное мышление. Условия: — Возможность работать в креативной и динамичной команде; — Простор для проявления своих идей и искусства; — Конкурентоспособная заработная плата, рабочий график 6/1; — Перед собеседованием необходимо выполнить небольшое тестовое задание.

ТИОН - российская технологическая компания, которая создает умные решения для здорового и комфортного микроклимата. Это мы придумали и разработали бризер - компактный прибор для подачи в дом свежего и очищенного воздуха при закрытых окнах. Мы развиваем категорию бризеров, делаем инновации понятными и доступными, формируем новый стандарт качества воздуха и отношение к микроклимату в России. Сейчас мы ищем Директора по маркетингу, который возьмет маркетинг под управление и сделает его более системным: поможет сформировать стратегическое направление, обеспечит единый подход к позиционированию бренда, объединит маркетинговые процессы и превратит маркетинг в инструмент роста бизнеса. КЛЮЧЕВАЯ РОЛЬ: Это не роль координатора задач. Нам нужен человек с креативным мышлением, способный принимать стратегические решения и создавать работающую маркетинговую систему. ЗОНЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ: Маркетинговая стратегия: — Совместная разработка маркетинговой стратегии компании — Участие в разработке позиционирования продуктов и бренда — Формирование маркетинговых планов на год, квартал и месяц — Трансформация стратегии в конкретные инициативы, проекты и KPI — Поиск новых возможностей для роста бизнеса Бренд и коммуникации: — Внедрение и развитие единого Tone of Voice компании — Формирование единых коммуникационных принципов — Контроль качества коммуникаций во всех каналах — Управление брендом и его восприятием — Разработка коммуникационных платформ для продуктов и сервисов Управление маркетинговыми направлениями: — Организация и координация работы всех маркетинговых функций: Digital-маркетинг, SMM, Контент-маркетинг, Оффлайн-маркетинг, Выставки и мероприятия, Дизайн, Производство контента — Работа с подрядчиками и агентствами Управление командой: — Постановка целей и задач сотрудникам — Контроль сроков и качества исполнения — Развитие компетенций команды — Формирование эффективной системы взаимодействия между функциями — Подбор и адаптация сотрудников Аналитика и эффективность: — Формирование маркетинговых KPI — Анализ эффективности каналов и проектов — Управление маркетинговым бюджетом — Подготовка регулярной отчетности и предложений по улучшению результатов — Принятие решений на основе данных КАКИМ МЫ ВИДИМ УСПЕШНОГО КАНДИДАТА Личные качества: — Высокая инициативность — Сильное чувство ответственности за результат — Системное мышление — Креативность и насмотренность — Предпринимательский подход — Умение самостоятельно находить решения — Лидерские качества — Умение вдохновлять и объединять команду — Высокая скорость работы — Умение работать в условиях неопределенности Профессиональные компетенции: — Опыт управления маркетингом от 5 лет — Опыт руководства командой — Опыт работы одновременно с несколькими маркетинговыми направлениями — Глубокое понимание digital-маркетинга — Понимание контент-маркетинга и SMM — Опыт управления брендом — Навыки проектного управления — Умение работать с аналитикой и данными — Опыт формирования маркетинговой стратегии — Сильные навыки презентации и аргументации решений ЧТО БУДЕТ СЧИТАТЬСЯ УСПЕХОМ Через 12 месяцев: — Все маркетинговые каналы работают в единой логике и коммуникационной системе — В компании внедрен и соблюдается единый Tone of Voice — Сформирована понятная маркетинговая стратегия и дорожная карта — Повышена эффективность маркетинговых инвестиций — Усилена узнаваемость бренда — Маркетинговая команда работает как единая система с понятными зонами ответственности и KPI — Маркетинг становится одним из ключевых драйверов роста компании

Задачи: — Партнёрство с копирайтерами и стратегами для разработки креативных кампаний в цифровых каналах (социальные сети, веб, видео) с возможностью расширения на ATL (ТВ, печать, наружная реклама). — Руководство арт-дирекцией креативных кампаний и видеоконцепций, обеспечение визуального направления от идеи до финального исполнения. — Дизайн или руководство созданием цифровых активов, мудбордов, макетов и визуальных фреймворков, оживляющих брендовые истории. — Интеграция ассетов с поддержкой ИИ в рабочие процессы при сохранении целостности бренда и эмоционального воздействия. — Вклад в сторителлинг бренда через разработку концептуальных бренд-систем и интегрированных креативных идей. — Создание и презентация креативных презентаций, чётко передающих концепции и стратегию клиентам. — Тесное сотрудничество с креативными лидерами, менеджерами проектов и другими творческими специалистами в разных часовых поясах. — Работа над несколькими проектами одновременно с соблюдением сроков, бюджета и высокого качества. — Продвижение творческих границ, поддержка свежих идей и развитие концептуальных возможностей Superside. — Построение крепких отношений с клиентами и внутренними заинтересованными сторонами для понимания целей и достижения результатов. — Вклад в культуру совершенства, экспериментов и постоянного творческого роста. Требования: — Опыт 5+ лет в концептуальных ролях в креативных агентствах или динамичных внутренних командах. — Сильное портфолио, демонстрирующее концептуальное мышление и отличную арт-дирекцию на цифровых платформах. — Владение инструментами ИИ как частью продуманного и целенаправленного творческого процесса. — Страсть к творчеству и острое чувство дизайна, типографики, макета и визуального сторителлинга. — Отличные навыки английского языка, устного и письменного, уверенность в презентации идей клиентам и командам. — Сильные организационные и тайм-менеджмент навыки, опыт работы с несколькими приоритетами и дедлайнами. — Самомотивация и проактивность, способность работать самостоятельно в удалённом режиме. — Открытость к развитию, любознательность, постоянный поиск новых инструментов, трендов и способов улучшения мастерства. — Знакомство с принципами цифрового маркетинга и перформанс-креатива. — Коллаборативный и инклюзивный подход к работе с разнообразными командами и точками зрения. Условия: — Возможность полностью удалённой работы. — Работа в международной компании с командой из более чем 700 человек в 60+ странах и 13 часовых поясах. — Компания стремится к равенству, разнообразию и инклюзии, рассматривает всех кандидатов без дискриминации по этническому, религиозному, гендерному и другим признакам.

Задачи: — Координировать общую стратегию и отношения между назначенными аккаунтами и Everpure. — Участвовать в командных продажах с другими членами команды и стратегическими партнерами по всему миру для закрытия сделок на квартальной и годовой основе. — Продвигать технологию хранения данных и решения Everpure, обеспечивая полное понимание клиентами ценностного предложения. — Строить и развивать отношения с клиентами для установления ценности Everpure и поддержания высокого уровня удовлетворенности клиентов. — Руководить командами по работе с клиентами и разрабатывать планы аккаунтов для эффективного использования внутренних ресурсов и привлечения новых клиентов. — Управлять здоровым и активным портфелем продаж для достижения или превышения квартальных и годовых квот. Требования: — Аутентичность и искреннее желание взаимодействовать с клиентами и понимать их бизнес-проблемы. — Лидерство в мышлении, креативность и установка "Challenger Mindset"; способность применять знания клиентов и технологические решения для позиционирования портфеля Everpure. — Опыт активного поиска клиентов и успешного открытия новых возможностей, умение работать как с руководством, так и с техническими специалистами. — Отличные коммуникативные навыки, способность легко строить и углублять отношения. — Умение оценивать, планировать и активно управлять территорией для максимизации дохода и эффективности. — Опыт ведения сложных продаж с множеством заинтересованных сторон, поддержка командной работы и совместной ответственности внутри компании и с партнерами. — Постоянный успех в превышении планов продаж и достижении референсируемых результатов. — Страсть к успеху клиентов после продажи. — Опыт внешних продаж не менее 5 лет с фокусом на привлечение новых клиентов или развитие бизнеса, с доходом $5-10 млн в год. Условия: — Годовая базовая зарплата от $122,500 до $184,000 USD. — Возможность получения стимулирующих выплат и/или долевого участия. — Работа удаленная, предпочтительно в городах Сиракузы, Буффало или Рочестера, штат Нью-Йорк. — Компания предоставляет поддержку в развитии, инновациях и благоприятную рабочую среду. — Возможность запросить адаптацию процесса найма для кандидатов с ограниченными возможностями. Контакт для вопросов по адаптации: TA-Ops@purestorage.com

Задачи: — придумывать идеи для telegram-канала — писать информационные, продающие и обучающие посты и тексты для рассылок — своевременно публиковать контент — адаптировать тексты под стиль стадикэтс — работать с шаблонами в Canva — помогать с карточками, рубриками и контент-планом — предлагать идеи для мемов, интерактивов и TikTok/Reels — делать кросспостинг из Telegram в VK и вести сообщество VK Требования: — креативность, проактивность и способность быстро учиться — грамотное письмо и внимательность к тексту — ответственность за дедлайны и доведение задач до результата — готовность работать в Canva (шаблоны предоставляются) — инициативность и желание включаться в новый проект — знание трендов, мемов и понимание работы соцсетей — наличие самозанятости или готовность её оформить Условия: — откликаться нужно через заполнение анкеты по ссылке — дедлайн подачи заявки 04.10 23:59

Задачи: — Создавать разнообразный контент для поддержки маркетинга, продаж и корпоративных коммуникаций. — Писать длинные экспертные статьи. — Писать и помогать распространять email-кампании для генерации лидов. — Создавать контент для презентаций, социальных сетей, email-рассылок, веб-сайта и других маркетинговых материалов. — Писать блоги и белые книги по темам кибербезопасности совместно с внутренними экспертами. — Готовить заявки на награды. — Создавать коммуникации по вопросам уязвимостей безопасности и другие клиентские коммуникации. — Отслеживать эффективность контента и использовать данные для улучшения стратегии. — Выполнять дополнительные обязанности по назначению. Требования: — Высшее образование или эквивалент. — Предпочтительно 4+ года опыта в аналогичной роли. — Сильные навыки написания контента, предпочтительно в области кибербезопасности, с портфолио. — Уверенное владение социальными сетями, особенно LinkedIn. — Высокое внимание к качеству и навыки корректуры. — Владение Microsoft Office, хорошие навыки печати. — Энергичность, креативность, целеустремленность. — Способность работать самостоятельно и в команде. — Страсть к отличному обслуживанию клиентов. — Сильные письменные и устные коммуникативные навыки, умение строить команды. — Умение выстраивать отношения на всех уровнях компании, соответствовать культуре и ценностям компании. — Навыки работы с PowerPoint являются преимуществом. — Опыт работы с WordPress и базовые навыки видеомонтажа — плюсы. Условия: — Полная занятость. — Удалённая работа. — Зарплата $57,500 – $97,750 в год (оценочно).

Задачи: — делать посты-карусели 5-6 слайдов с планировками, ценами и информацией по жилому комплексу в ярком современном стиле — создавать карусели в одном стиле — делать по одному посту в день на постоянной ежедневной основе Требования: — творческий, креативный подход, умение делать разные фишки — посты должны быть яркими, цепляющими и профессионально оформленными — не подходят скучные эстетичные бежевые посты Оплата: — один пост-карусель (все слайды) — 300 рублей

Задачи Маркетолога: — Разработка стратегии: как сделать так, чтобы шел трафик. — Взаимодействие с SMM, утверждение контент-плана, контроль контента. — Аналитика: считать деньги, охваты и эффективность рекламы. — Запуск рекламы: таргет, геосервисы, директ, паблики. — Продвижение ивентов: афиши, партнеры. — Коллаборации с другими заведениями, работа с блогерами и прочее. Задачи Помощника маркетолога: — Администрирование геосервисов. — Помощь в организации мероприятий. — Работа с подрядчиками (фотографы, дизайнеры, рекламщики). — Заказ и размещение рекламы в сторонних ресурсах. — Мерч, полиграфия, меню, и прочие POS-материалы. От вас: Любовь к вечерней жизни, креативность, ответственность и желание работать в очень динамичной среде. От нас: Крутые заведения, драйв, конкурентная оплата. Рассматриваем только местных.

Задачи: — Создание качественных 2D-анимаций и эффектов для онлайн-игр; — Анимация игровых и связанных с игрой графических ассетов; — Помощь дизайнерам и художникам в разработке прототипов; — Следование графическому стилю, тематике и другим визуальным требованиям, установленным командой гейм-дизайна; — Участие в командных обсуждениях арта, разборе работ и ревью; — Применение технических знаний и экспертизы для оптимизации игр и обеспечения их максимальной производительности. Требования: — Умение анимировать персонажей, окружение и FX в различных стилях в соответствии с требованиями гейм-дизайна; — Уверенное знание Spine 2D (Esoteric Software); — Умение понимать и следовать гейм-дизайнерским брифам и документации; — Опыт работы аниматором или в смежной сфере от 2–3 лет; — Глубокое понимание основных принципов анимации; — Опыт работы с Adobe After Effects и системами частиц, такими как Trapcode Particular; — Знание техник компьютерной 2D-анимации и VFX; — Знание соответствующих программ Adobe Creative Suite, включая Photoshop и After Effects; — Креативность и умение работать в команде; — Умение оценивать собственные задачи в процессе планирования; — Позитивный настрой, умение работать в команде, получать и давать объективную обратную связь; — Самодисциплина и ответственность за свою работу при самостоятельном выполнении задач; — Ориентация на постоянное развитие и профессиональный рост; — Английский язык на уровне от B1 — устный и письменный. Будет плюсом: — Опыт работы с video slots / слот-играми; — Предыдущий опыт работы в разработке игр; — Знания в области Technical Art: оптимизация последовательностей изображений, экспорт ассетов, работа со sprite sheets; — Опыт командной работы и взаимодействия с коллегами: работа с исходными файлами других специалистов, соблюдение naming conventions; — Опыт работы в среде Agile-разработки; — Опыт использования инструментов управления проектами, таких как YouTrack, Confluence и Jira.

Задачи: — Вести полное маркетинговое сопровождение продукта — от гипотез и планирования до запуска и анализа результатов — Привлекать новых пользователей в мобильное приложение и развивать каналы привлечения — Следить за окупаемостью привлечения и искать точки роста эффективности — Развивать вовлечение, удержание и возвращаемость текущей аудитории, снижать отток — Искать новые источники трафика, запускать тесты и оценивать результаты гипотез — Совместно с продуктовой командой улучшать UX и конверсии на разных этапах воронки — Работать с упоминаниями и отзывами о продукте, находить точки для улучшения пользовательского опыта — Развивать реферальную программу и искать новые механики привлечения через текущую аудиторию Требования: — 5+ лет в продуктовом маркетинге: разработка и реализация маркетинговой стратегии, анализ рынка, конкурентов и аудитории — Опыт работы с мобильным продуктом обязателен — Понимание ASO, ASA, in-app и мотивированного трафика, знакомство с Amplitude, AppsFlyer, AppMetrica, диплинками и постбэками — Data-driven подход: работа с DAU, MAU, CTR, CR, ARPU, CAC, ROI — Понимание юнит-экономики и когортного анализа — CRM-маркетинг: пуши, триггерные цепочки, сегментация и реактивация пользователей — Понимание UX и опыт совместной работы с продуктовой и дизайн-командой над конверсиями — Постановка задач дизайнерам и видеомейкерам, тестирование креативных гипотез, работа с UGC и виральным контентом — Понимание механики закупки рекламы: постановка задач байерам, медиаплан, оценка результатов кампаний в web и in-app — Управление маркетинговыми проектами: планирование, координация, работа с бюджетами, сроками и KPI Условия: — Свобода в выборе гипотез, инструментов и подходов — Удалённый формат работы без ограничений по локации и гибкий график — ДМС после 3-х месяцев работы — Корпоративный Mac и необходимые инструменты — Performance review раз в год и быстрый обмен открытым фидбеком — 30% компенсация языковых занятий (SkyEng, Skillbox или свой преподаватель) + English speaking club — Компенсация внешних курсов и программ обучения — Открытая и нетоксичная корпоративная культура, прозрачные процессы — Полноценный онбординг и команда, где можно предлагать и реализовывать идеи — Корпоративные подарки на день рождения

О проекте: «Специальные Материалы» (special-materials.com) — инженерный B2B-поставщик специальных металлов и сплавов с 30-летним опытом. Задача: не требуется редизайн с нуля, нужен специалист для точечного «косметического ремонта» и освежения визуала сайта. Цель: повысить доверие B2B-аудитории (главные инженеры, снабженцы, технологи), улучшить читаемость технической информации и аккуратно обновить UI-элементы. Что нужно сделать: — Провести совместный аудит сайта (1–2 часа), выявить визуальные и UX-проблемы (например, оформление таблиц с марками сплавов, читаемость технических описаний, акценты на блоках «УЗ-контроль» или «30 лет на рынке»). — Предложить и отрисовать в Figma концепцию точечных улучшений (типографика, отступы, цвета кнопок, карточки продуктов, иконки преимуществ). Требования: — Портфолио с примерами живых B2B или промышленных сайтов, которые вы дизайнили и верстали. — Понимание специфики B2B-дизайна: строгость, чистота, приоритет информации и доверия над «креативной мишурой». — Желательно и будет преимуществом опыт работы с CMS MODx. Условия: — Формат: разовый проект с четким ТЗ и дедлайном (с возможностью дальнейшей точечной поддержки). — Удаленная работа. — Бюджет обсуждается по итогам аудита и сметы.

Задачи: — Обеспечивать реализацию проектов в области промышленного дизайна: формировать идею и концепцию проектов, ставить задачи команде, выполнять авторский надзор за презентациями, прототипами и продукцией, контролировать эскизы, CMF-карты, скетчи, концепции и физические модели, следить за сроками выполнения задач. — Отвечать за стратегическое развитие направления «промышленный дизайн»: координировать реализацию дизайн-стратегии Сбера, анализировать тренды и внедрять их, контролировать качество продукта и формировать критерии качества разработки дизайна. — Организовывать взаимодействие с подрядчиками и заказчиками: формировать дизайн-брифы и технические задания, контролировать работу подрядчиков и реализацию проектов с учётом гайдлайнов и инноваций, оценивать компетенции специалистов на внешнем рынке, поддерживать проекты на всех этапах жизненного цикла, участвовать в брифингах с внешними подрядчиками. Требования: — Высшее образование, предпочтительно в области дизайна. — Опыт работы арт-директором в крупных дизайн-бюро не менее 8 лет. — Уверенное владение Alias, Catia, Rhino или другими системами автоматизированного проектирования. — Опыт моделирования поверхностей класса А. — Владение AutoCAD, презентационными редакторами (PPT, Figma, Pixo, KeyNote) на продвинутом уровне. — Опыт моделирования и проектирования сложных объектов промышленного дизайна, включая транспортные средства. — Опыт работы со сканами (облаком точек), создание моделей по облаку точек. — Чтение чертежей ЕСКД и моделирование по чертежам, скетчам или фото. — Опыт управления креативными проектами. — Знание нормативных актов РФ в области авторского права, требований к конструкторской документации и технологической подготовки производства, требований эргономики. — Английский язык на уровне B2. — Навыки работы с генеративными AI-моделями, опыт создания и использования AI-агентов, опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов, инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия: — Комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская. — Возможность влиять на стратегию развития бизнеса на растущем рынке. — Формат работы — офис, гибрид. — Ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия. — Корпоративный спортзал и зоны отдыха. — Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития. — Программа адаптации и помощь руководителя на старте (для вакансий уровня Junior). — Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа. — Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. — Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких. — Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Задачи: — снимать 5-7 рилс в неделю по совместно проработанной структуре с помощью идей и форматов от команды — в роликах нативно показывать приложение, создавать вау-эффект и проходиться по болям аудитории с базой тезисов от команды — создавать простой контент, использовать ИИ для автоматизации задач — экспериментировать с форматами, применять юмор и креатив — добиваться результата в виде форматов, которые цепляют внимание с первой секунды и побуждают желание пройти дальше по воронке Требования: — понимание механики нативного продвижения бренда — умение цеплять внимание через визуальные, текстовые и аудио хуки — понимание, что значит создавать контент по болям — любовь к экспериментам с форматами и креативный подход к созданию контента — опыт UGC или готовность показать пример своих роликов — ответственность, регулярность и соблюдение графика постинга Условия: — зарплата 40-90 тыс. ₽ в месяц: фиксированная часть + процент за переходы из роликов — свободный график работы, работа в своем темпе, главное — результат, измеряемый переходами по воронке

Задачи: — придумывать и писать тексты для соцсетей: от лаконичных подписей до полноценных постов; — работать с резидентами проекта и артистами; — брать интервью, придумывать вопросы и форматы; — следить за креативными трендами и применять их в работе; — генерировать идеи для контентных форматов, вовлечения и новых проектов; — анализировать и улучшать контент; — писать тексты для SMM и сайта; — участвовать в разработке контент-планов. Требования: — опыт в копирайтинге от 1 года; — базовые профессиональные навыки и желание расти; — живой интерес к культуре, людям и трендам; — внимательность и умение держать фокус; — коммуникабельность, самоорганизация и ответственность; — грамотная устная и письменная речь; — готовность вести несколько проектов одновременно; — умение самостоятельно проводить ресерч и фактчекинг. Условия: — удалённая работа; — Москва.

Требуется комьюнити-менеджер Индустриального хаба (онлайн-кампус НИУ ВШЭ). Задачи: — Придумывать и вести публикации в канале Хаба: контент-план, написание постов, постановка ТЗ дизайнеру. — Держать тон и формат канала, делать контент максимально прикладным, чтобы после поста эксперт мог сразу что-то забрать в свою практику. — Модерировать переписку: вовремя реагировать на вопросы экспертов, разруливать споры и конфликты, деликатно ограничивать самопиар и поток анонсов. — Общаться с экспертами для создания материалов в чат. — Оживлять и поддерживать активность в чате экспертного сообщества Хаба: возвращать вовлечённость, если коммуникация затихла, и удерживать её в долгую. — Быть голосом сообщества преподавателей и экспертов, связанных с программами НИУ ВШЭ. Требования: — Опыт в комьюнити-менеджменте или SMM, желательно с экспертными/образовательными аудиториями. — Спокойствие в конфликтных ситуациях. — Проактивность: не ждать инструкций, а предлагать, как оживить обсуждение и закрепить результат. — Интерес к образовательным проектам и уважение к экспертизе людей, с которыми работаешь. — Отличное знание русского языка, соблюдение правил грамматики, орфографии, пунктуации. — Поддержание единого Tone of Voice во всех коммуникациях. — Понимание особенностей контента в Telegram и умение адаптироваться под разные форматы: текстовые посты, посты-карточки, опросы, экспертные посты. — Умение говорить просто о сложном: ёмко, живо, при этом не теряя в качестве и смыслах. — Умение чётко и понятно ставить ТЗ дизайнеру, в идеале — предлагать свои идеи. — Мониторинг трендов, хорошая насмотренность и умение находить подходящие идеи, в том числе креативные. — Если используете нейросети для подготовки публикаций, умение делать это качественно и вдумчиво. — Пользователь не должен видеть, что в написании поста участвовал ИИ (только если этого не предполагает тема публикации). Условия: — Удалённая работа. Для отклика необходимо рассказать о своём опыте в комьюнити/SMM и приложить пару примеров постов или кейсов модерации сообщества. — Также необходимо будет сделать тестовое задание.

Задачи: — Разрабатывать и реализовывать стратегию присутствия бренда в социальных сетях. — Планировать и создавать контент для разных площадок: посты, Stories, Reels, короткие видео, мемы, live-контент. — Развивать и модерировать комьюнити, выстраивать долгосрочные отношения с аудиторией. — Быстро реагировать на спортивные события, новости и тренды. — Работать совместно с командами дизайна, SEO, PR, Paid Media, CRM и Product Marketing. — Готовить креативы и контент для платного продвижения. — Анализировать эффективность контента и кампаний, использовать social listening и данные аналитики. — Разрабатывать креативные концепции и брифы для инфлюенсеров. Требования: — Опыт работы SMM-специалистом от 3 лет. — Практический опыт развития социальных сетей и управления комьюнити. — Глубокое понимание особенностей социальных платформ. — Интерес к спорту и хорошее понимание спортивной культуры, новостей и трендов. — Отличное понимание современных digital-трендов, мемов и интернет-культуры. — Английский B2-C1. — Опыт работы с международными рынками будет преимуществом, особенно с Ирландией. — Опыт работы с аналитикой социальных сетей и инструментами social listening будет плюсом. Условия: — Полностью удаленная работа на период испытательного срока до 6 месяцев. — После испытательного срока - возможность работать в офисе в Лимассоле с оформлением по ТК Кипра. — При переезде на Кипр - комфортный офис, ДМС, корпоративные завтраки и обеды. — Работа в международной команде и возможность создавать маркетинговые проекты для глобальной аудитории.